县长关于新型肺炎防控不力问题的反思检讨汇报材料
某县长关于新冠肺炎疫情防控不力问题的反思检讨
尊敬的XX书记、XX市长:
XX县疫情防控不力问题,在省委省政府专项督查反馈问题中“榜上有名”,并作为重点整改问题全省通报,给XX市的形象抹了黑,给市委市政府添了麻烦。市纪委和市委组织就此赴XX县作调查,帮助我们查找问题,改进工作。对我县在这次疫情防控中的失误及其造成的影响,XX同志和我深感内疚和自责。
一、“行有不得,反求诸己。”检视自己的思想和工作,问题不容回避,责任不可推卸。
一是只争朝夕的紧迫感不够强。对于全面贯彻落实上级决策部署、坚决防范新冠肺炎疫情输入扩散,县委县政府的决心是下够了的,也充满了信心。尽管事发突然,面临着重重困难,但XX同志和我从未动摇过。全省I级响应启动后,我们第一时间组织干部返岗,千方百计筹措物资,积极发动群众,在较短的时间内作出了全面部署,理顺了工作机制,实现了从休假状态到战时状态的转变。但在一些具体工作比如返乡人员的摸排、经营场所的关停管控上,过分地看重了防控措施的系统性和稳定发展的重要性,对落实应急措施的紧迫性、时效性认识不足,把握不细,造成工作推进滞后。对此,我应该负主要责任。
二是对事对人上碰硬较真不够。在纪委的调查中,反映出我们一些部门和乡镇的干部责任心不强,在落实防控措施的过程中要求不严,执行不力。对这些问题,实事求是地讲我是了解的,但很多时候没有能够坚持既对事又对人、碰硬较真,失之于宽松软,主要是自己认识上有偏差,好人主义思想作祟,履职尽责不到位。
三是在统筹管与治上轻重不一。疫情防控看似简单的应急管控,实则是对我们基层治理能力的检验。我们在这次疫情防控中单方面强化管控的一手,忽视了治理的一手,宣传动员不深入,调动社会参与不够,致使工作上热下冷的问题比较突出,干部思想认识统一不够,面对过去的失误和现实的挑战,我们别无选择,只能人一之我十之,人十之我百之。我们从不掩饰工作中的问题与差错,坦诚接受组织的调查和处理。特别是在当前疫情防控最为吃劲的形势下,我们必须倍加努力地做好整改工作,为市委市政府分忧解难,对XX县人民的生命健康负责。
四是责任意识不到位。这次问题虽然表现在基层一线,但反映出我们以人民为中心、守护人民健康安全的思想树得不牢,守土负责、守土尽责的精神不足,逗硬落实、一杆子插到底的工作作风不够到位,这是导致问题发生的根源所在。
五是统筹联动不到位。对疫情防控工作,特别是人员排查管控的艰巨性复杂性认识不足、预见不够,在强化力量统筹、工作联动、信息沟通上谋划落实不够深入,工作合力、责任压力形成得还不够。
二、坚决压紧压实责任、维护社会秩序。
严格按照“谁主管谁负责”、“属地管理、分级负责”的原则和文件要求,各乡镇、村(社区)主要负责人要切实担负起主体责任,进一步明确分工、细化任务、落实责任,真正将责任落实到人员、落实到现场,坚决确保疫情防控各项工作扎实有效推进。
1.从即日起采取群众喜闻乐见的顺口溜、快板、微信抖音等形式加大疫情防控宣传力度,各村应结合实际各劝导点在管控时,尽量进行劝阻,如确需外出的,问清外出理由,必须要求驾驶员和乘客必须佩戴口罩,否则不准通行;务必做到:各村(居)和场镇卡口进出车辆、人员一律登记;外来车辆一律拦停;居家监控人员及家人未满隔离时间一律不放行;未带口罩人员一律禁止进出。
2.逢场天要劝阻一切人员不赶集,做到乘车不超员、出门戴口罩,确因需要购买生活必需品的,一家人只允许一人上街采购;
3.禁止村民在闭市期间不得上街摆摊设点,销售农产品等行为;
4.值班人员务必准时到岗值班,不得迟到早退,午餐实行错时就餐,确因事需要耽搁的,必须向支部书记汇报,并与其他值班人员进行协商,替换上岗;
5.对疫区返乡人员全部落实专人监管,监管人员每天上门三次查看是否在家,村医上门对从湖北返乡人员每日体温检测两次。
6.及时清运垃圾,保持场镇清洁。
7.按照疫情防控“十个共同、十个做到”的总要求开展好本辖区疫情防控工作。
三、坚决严明工作纪律,严肃追责问责。
从即日起,凡是无故脱岗查证属实的,每次扣罚100元工资,违反工作纪律两次的,扣罚半月工资,并通报批评,并责令作出书面检讨;若因脱岗造成重大责任的,取消当年度评优资格,并给予相应党纪政纪处分,情节特别严重的,将追究相关法律责任。
各级纪检监察机关要认真履行监督职责,加大监督检查力度,推动群防群控等各项措施落地见效;严格执纪问责,对疫情防控中顶风违纪、作风漂浮、推诿扯皮、消极应付、不担当、不作为、乱作为等形式主义、官僚主义问题,坚决依纪依法调查处理,对典型问题通报曝光,为打赢疫情防控工作阻击战提供坚强纪法监督保障。仅供参考