第一篇:学校青年志愿者协会面试自我介绍
社会服务部是校青协服务社会的窗口,服务社会,温暖人心。负责爱心支教活动,用爱筑梦,用心行善;开展敬老和爱心进社区活动,践行事老以敬,事长以亲;下面是由小编为大家整理的“学校青年志愿者协会面试自我介绍八篇”,仅供参考,欢迎大家阅读。
学校青年志愿者协会面试自我介绍八篇【一】
我叫xxx,现于xxx大学法语系就读,现在是中国20XX年x世博会展示中心的专职讲解员。
来到展示中心已经有一年的时间了,曾经我也是一名展示中心的志愿者,其实我一直把自己当做一名志愿者。志愿者有责任感、有使命感;不求回报、无私奉献。工作了,虽然有人会说,每个月也拿一样的工资,做多做少都一样。但是,每天为观众多介绍一些,看着他们期盼世博的眼神,我就能明白这不是一件单调乏味的事情。
很荣幸在展示中心开馆一周年之际,我被评为了“金牌讲解员”。一年来接待了像荷兰王国经济部部长、马里共和国文化部部长以及x军区正军级首长和x市市委书记等VIP、领导。但印象最深的还是为一位盲人小女孩讲解,我将她的双手放在每件展品上让她触摸,她是在用心参观。当讲到海伦·凯勒的故事的时候,我清晰地看到她眼中的执着和光芒……我想,这正是我工作价值的所在。
工作中,我也有一些缺点,比如太过浮躁。在讲解过程中,一旦现场观众过多或者不遵守秩序,很容易激动,有时甚至影响讲解质量。为此我也在好好反思,争取在工作中耐心、细心、热心,只有这样才能更好地奉献世博。
现在我最大的愿望就是好好工作,明年进园区服务世博、参与盛会,不论是以志愿者的身份还是以工作人员的身份。相信,在20XX年10月31日晚上,中国向全世界宣布我们举办了一届成功、精彩、难忘的世博会之后,我也可以自豪地说:“20XX年,我就是那成功、精彩、难忘的一部分!”
学校青年志愿者协会面试自我介绍八篇【二】
我是中国地质大学的一名大一学生,我名字叫吕洋,目前在人文经管学院管理科学与工程类专业学习。来到大学,我感觉一切都充满新鲜感,尤其是来到了首都,我充分感受到了这里浓郁的当志愿者的氛围,受其影响,我觉得志愿者活动是一件对己对人都很好的事情。
在我的家乡,虽然人们有一些对社会做贡献的意识,但是志愿者这样的活动并没有那么浓厚的氛围,因此自己也失去了许多参加社会活动的机会,看到电视上那些充满活力的志愿者们,我梦想着有一天这样的事情会发生到我的身上。如今,梦想照进现实,面对这样的一次志愿活动的机会,我不想错过。
在我看来,当一名志愿者并不是一种负担,在你选择他的时候,是出于自己的意愿并非他人强加,这就是一种担当,对自己的一次锻炼,是我们走向社会的第一步。通过志愿活动,我们了解了社会,增进了自己适应社会的能力,有助于形成自己对这个社会的观点和看法,让自己能全方位的理解这个社会和自己的人生,引发自己对今后要走的很长的一段路的思考。对于社会,我们可以用自己的绵薄之力来推进这个社会的发展,用我们的奉献让世人明白,我们对于这个社会的价值不在于索取,而是通过奉献实现自我的价值。
以上就是我对于志愿者和志愿活动的一些看法,见解可能肤浅,但这都是我的真心话,希望我能有机会成为一名合格的志愿者。
学校青年志愿者协会面试自我介绍八篇【三】
各位面试官下午好,很荣幸能来贵公司参加这次面试,也非常感谢贵公司能给我一次这样的机会,我愿意把我最真实的一面通过这次面试传达给各位考官。先自我介绍一下,我叫XXX,来自xXX,08年来到x工作,在一家网站开发工作室工作了一年多,我在那主要负责网站的后台制作,这段工作对我影响很大,不管在技术方面还是在做人方面,个人自身能力都得到了极大的锻炼和提高,团队协作意识也有很大的加强。我热爱编程,喜欢计算机事业,今天来到贵公司,更感受到了贵公司积极的工作氛围和良好的工作环境,更加深了我投入贵公司发展事业的决心,如果我能加入贵公司,我愿意以我微薄的力量,倾尽全力为贵公司的发展做出应有的贡献。谢谢!
【社团面试的方法】。
1、首先礼貌地做一个极简短的开场白,向所有的面试官示意,面试官注意别的东西,可稍等一下,等面试官注意力集中在你这个“焦点”的时候再开始。
2、把握好时间,如果规定了自我介绍时间,注意把握好时间的长短,不要太长,更不要过于简短,所以一般在家可以先准备好两份自我介绍,可以准备个1分钟自我介绍,3分钟自我介绍。
3、自我介绍的内容:如姓名、专业班级、实践经历、个人评价等简历有的应该一下带过,因为你的简历上已经有了足够多的介绍,这个时候你就把时间重点放在简历上所没有的东西,即你的优势,实践经验,用以证明你能够胜任。但有一点,一定要实事求是,适当的吹嘘一下是可以的`,但切记吹嘘过头,一定要诚实。
4、作自我简介过程中,注意力一定要集中,这也是最起码的礼貌,如果你四处张望,漫不经心,如果你是面试官,你会要这样的人嘛?姿势可以保持一个姿势,毕竟很短暂的时间。
5、自我介绍结束后一定要谢谢面试官,耐心的听你的介绍,一段短短的自我介绍,就是为了下次更深入的了解而做的准备而已。
面试者在自我介绍环节中一定要特别注意,因为缺乏面试经验,一不小心讲自我介绍弄成详细的个人情况,世界观,哲学观等等的介绍。自我介绍一定要简明扼要,一定要能体现出简历上没有的特点,增加自己的竞争力。
学校青年志愿者协会面试自我介绍八篇【四】
我叫张静,是来自电信学院08电气工程与自动化二班的一名学生。我想谈一谈我在大一这一年中加入志愿者协会的历程以及在志愿者协会组织下参加一些活动的感想。
一直以为志愿者是一个圣神的名字,特别是在去年汶川大地震和x奥运会期间,无数的志愿者洒下了辛勤的汗水,从那以后,我就告诉自己,以后我一定成为一名志愿者。刚进大学,一切对于我来说都是那么的新鲜,在社团招新的那一阵子,我开始了解x学院志愿者协会。后来,在一位大三学长的介绍下,我加入了青年志愿者协会。从此,我开始了我的志愿者之路。
加入志协后,我开始关注志愿者的动向,了解志愿者的活动,我也积极参加志愿者组织的活动。这学期一开始,我就参加了电信系志愿者分会组织的在校园内义务打扫清洁的活动,虽然这是一次很小的活动,但却给了我很大的感触。我认识到了志愿者不一定都得轰轰烈烈的参加救灾或者是为奥运会服务,作为一名志愿者,就应该从一点一滴的小事做起,任劳任怨,无怨无悔。我开始注意身边的事情,只要我是一名志愿者,不管有没有人组织,不管该不该我去做,我们都该做一些力所能及的事去践行一个志愿者的责任。
今年四月中旬,我系的运动会隆重召开。作为一名志愿者,在开运动会的两天中,积极开展了志愿者服务。从为运动员提供简单的医疗服务,准备运动器材,维持秩序,我都在一点一滴的小事中感受作为一名志愿者的快乐。五四青年节期间,我参加了x援少会组织的,在中心广场举行的帮助贫困儿童实现愿望的活动,那次活动,我深深感到了作为一名志愿者,我们做的事也许会对别人有很大的影响。我们从农村的孩子那里搜集到了50个愿望,然后在城市里寻找有能力帮助那些实现愿望的人,通过为他们讲解那些贫困儿童的现状让他们去帮助那些儿童。每当我说服一个人,当他们答应去帮助那些儿童时,我就有一种成就感,虽然我不能为那些贫困儿童做一些实事,可是我也在间接的帮助他们,我感到了作为一名志愿者的光荣。这也是我走出学校参加的第一次志愿者服务,看到那些儿童最朴实的愿望,我深深的感动了,作为一名普通志愿者,我第一次感到了自己肩上还是有很大的责任的。五月中旬的时候,又到中心广场参加了城市管理执法大队组织的文明劝导活动,又从另一方面开阔了我的视野,增强了我的见识。
参见志愿者协会已经一年了,在此期间,我认真践行志愿精神,传播先进文化,为建设团结互助、平等友爱、共同前进的美好社会贡献力量。在以后的学习和工作中,我仍会积极参加志愿者活动,使自己能对得起志愿者这个光荣的称号。
学校青年志愿者协会面试自我介绍八篇【五】
学姐学长你们好:
我一直梦想着有一天能加入青年志愿者服务队,现在我郑重地写下我的入队申请书.青年志愿者是一个光荣的称号,更是一个光荣的团体,每个志愿者都不断的为社会贡献着自己力所能及的一份力量。我们的社会为每个人都打造了一个环境,每个人就在这个环境中生存和发展。我想作为一个志愿者在享受这份环境的同时,更要为社会贡献自己的力量,作为对社会的回报。正所谓“人人为我,我为人人”,每当我享受着他人为我创造的劳动成果时,我就更加强了加入志愿者队伍的决心。一个人的力量是渺小的,但十人、百人、乃至千人的力量却是巨大的。正因为这样每个有志青年组合在一起,形成了巨大的力量,在正确、有序的指导下,为社会贡献着爱心和力量。也许这正是青年志愿者服务队成立的意义所在吧!社会上还有许多人需要别人的关爱和帮助。我加入志愿者的队伍,可以更好地把我的爱心播撒出去。这样就会有更多有困难的人,更多需要关心与帮助的人,体会到生活的美好,社会的关心,人与人之间的互助真情。我是一名学生,学习虽然很紧张,但我还是加入了志愿者队伍。我会尽力抽出空余时间和队里的队员们一起活动,并且不求丝毫回报,做自己力所能及的工作。我有个愿望:那就是希望有一天全世界都充满爱,不再有痛苦、灾难、战争时,到时,人间就会变成天堂
面试首先表情要友好,一般面带微笑,自我介绍第一句话最好是早上好,您好之类的礼貌语,然后就说出你的基本情况,如姓名,来自哪个学院(地方),还可以简单说说你的爱好(比如阅读,跑步等,最好是有关体育的)。基本的介绍完后你得想一句名言什么的吸引面试官(比如虽然我只是一名平凡的人,但我绝对不会只做平凡的事),然后说说你来面试这次志愿者的原因(比如服务亚运,服务x,服务社会之类的),最后就是表明决心之类的话了(比如我愿意用我的微笑和行动投入这次激情盛会,不求做得最好,但求做得更好之类的话),说完这些基本上时间就差不多了,呵呵,希望对你有帮助
学校青年志愿者协会面试自我介绍八篇【六】
各位老师、学长学姐,各位同学:
大家好!
首先,感谢各位给我这次锻炼自我、展示自我的机会。我是11级食质2班的XXX,也是青协新闻组的一名骨干。今天,我要竞选的是青协会长。
此次竞选青协会长一职,我认为自己具有以下优势:
首先,对待工作热情认真,只要是自己喜欢的事情,就拿出百分之百的热情去对待。这一年里,我积极参加各项活动,对一些活动的具体流程我都了解。
其次,我能协调好工作和学习。
最后,我觉得最重要的一点就是:我具有一定的沟通能力和组织能力。暑假,我自己在家办了一个补习班,虽然没赚多少钱,但是学习到的东西是用钱无法买到的。来到大学之后,我利用课余时间打了一段时间的零工。我相信这些经验会有助于我更好地完成以后的工作。
其实我觉得,今天不只是在竞争一个职位,也是在争取一个可以让自己更加努力奋斗的机会,一个能为他人多做点实事的平台。我在青协已经一年了,青协的学姐学长教了我很多东西,我渴望留在青协不只是为了可以为广大师生服务,更多的是想要通过青协会长这个职
称来组织更多的人,奉献出自己的一份力量,给孤寡老人送去一份温暖,给特殊儿童送去一份欢乐。如果有幸我能担任青协会长一职,我绝不辜负老师和学长学姐对我的信任,努力工作,积极创新。让老师和同学更加信任我们青协,让青协的发展更加壮大。
谢谢大家,我的介绍完毕。
学校青年志愿者协会面试自我介绍八篇【七】
我是中国地质大学的一名大一学生,我名字叫吕洋,目前在人文经管学院管理科学与工程类专业学习。来到大学,我感觉一切都充满新鲜感,尤其是来到了首都,我充分感受到了这里浓郁的当志愿者的氛围,受其影响,我觉得志愿者活动是一件对己对人都很好的事情。
在我的家乡,虽然人们有一些对社会做贡献的意识,但是志愿者这样的活动并没有那么浓厚的氛围,因此自己也失去了许多参加社会活动的机会,看到电视上那些充满活力的志愿者们,我梦想着有一天这样的事情会发生到我的身上。如今,梦想照进现实,面对这样的一次志愿活动的机会,我不想错过。
在我看来,当一名志愿者并不是一种负担,在你选择他的时候,是出于自己的意愿并非他人强加,这就是一种担当,对自己的一次锻炼,是我们走向社会的第一步。通过志愿活动,我们了解了社会,增进了自己适应社会的能力,有助于形成自己对这个社会的观点和看法,让自己能全方位的理解这个社会和自己的人生,引发自己对今后要走的很长的一段路的思考。对于社会,我们可以用自己的绵薄之力来推进这个社会的发展,用我们的奉献让世人明白,我们对于这个社会的价值不在于索取,而是通过奉献实现自我的价值。
以上就是我对于志愿者和志愿活动的一些看法,见解可能肤浅,但这都是我的真心话,希望我能有机会成为一名合格的志愿者。
学校青年志愿者协会面试自我介绍八篇【八】
我叫,现于xxx大学法语系就读,现在是中国20xx年x世博会展示中心的专职讲解员。
来到展示中心已经有一年的时间了,曾经我也是一名展示中心的志愿者,其实我一直把自己当做一名志愿者。志愿者有责任感、有使命感;不求回报、无私奉献。工作了,虽然有人会说,每个月也拿一样的工资,做多做少都一样。但是,每天为观众多介绍一些,看着他们期盼世博的眼神,我就能明白这不是一件单调乏味的事情。
很荣幸在展示中心开馆一周年之际,我被评为了“金牌讲解员”。一年来接待了像荷兰王国经济部部长、马里共和国文化部部长以及x军区正军级首长和x市市委书记等VIP、领导。但印象最深的还是为一位盲人小女孩讲解,我将她的双手放在每件展品上让她触摸,她是在用心参观。当讲到海伦·凯勒的故事的时候,我清晰地看到她眼中的执着和光芒……我想,这正是我工作价值的所在。
工作中,我也有一些缺点,比如太过浮躁。在讲解过程中,一旦现场观众过多或者不遵守秩序,很容易激动,有时甚至影响讲解质量。为此我也在好好反思,争取在工作中耐心、细心、热心,只有这样才能更好地奉献世博。
现在我最大的愿望就是好好工作,明年进园区服务世博、参与盛会,不论是以志愿者的身份还是以工作人员的身份。相信,在20xx年10月31日晚上,中国向全世界宣布我们举办了一届成功、精彩、难忘的世博会之后,我也可以自豪地说:“20xx年,我就是那成功、精彩、难忘的一部分!”
第二篇:面试青年志愿者协会自我介绍
面试青年志愿者协会自我介绍
面试青年志愿者协会自我介绍 篇1
各位学长学姐:
大家好!很高兴今天能站在这里参加青协的面试。我是来自xx年级xx班的。之所以今天会来参加这次的面试,是因为我希望能用自己的声音给全校同学传递不同的信息。广播站一直是我向往的.地方,也许我的普通话并没有学长学姐们那么标准,也许第一次面对话筒时我会紧张,但是我相信自己!我会努力去改正自己自己身上的不足,多多地向你们学习,在以后的日子里不断的提高自己,做出更好的节目给大家!
谢谢!
面试青年志愿者协会自我介绍 篇2
尊敬的xx:
我就是中国地质大学的一名大一学生,我名字叫吕洋,目前在人文经管学院管理科学与工程类专业学习。来到大学,我感觉一切都充满新鲜感,尤其就是来到了首都,我充分感受到了那里浓郁的当志愿者的氛围,受其影响,我觉得志愿者活动就是一件对己对人都很好的事情。
在我的家乡,虽然人们有一些对社会做贡献的意识,但就是愿者这样的活动并没有那么浓厚的氛围,因此自我也失去了许多参加社会活动的机会,看到电视上那些充满活力的志愿者们,我梦想着有一天这样的事情会发生到我的身上。如今,梦想照进现实,应对这样的一次志愿活动的机会,我不想错过。
在我看来,当一名志愿者并不就是一种负担,在你选取他的时候,就是出于自我的意愿并非他人强加,这就就是一种担当,对自我的一次锻炼,就是我们走向社会的第一步。通过志愿活动,我们了解了社会,增进了自我适应社会的潜力,有助于构成自我对这个社会的`观点和看法,让自我能全方位的理解这个社会和自我的人生,引发自我对今后要走的很长的一段路的思考。对于社会,我们能够用自我的绵薄之力来推进这个社会的发展,用我们的奉献让世人明白,我们对于这个社会的价值不在于索取,而就是通过奉献实现自我的价值。
以上就就是我对于志愿者和志愿活动的一些看法,见解可能肤浅,但这都就是我的真心话,期望我能有机会成为一名合格的志愿者。
面试青年志愿者协会自我介绍 篇3
大家好!我是来自财会系的。我的性格活泼开朗,喜欢广泛交友,平时也很喜欢参加各种活动,因此有着良好的人际关系。另外,我的思想比较活跃,经常有不错的创意和点子,我特别希望能够加入志,和大家一起努力,策划出更多丰富多彩的活动,并且通过这些活动真正的达到完善自己,辐射他人的`目的。志对我来说是一个洋溢着爱心与热情的大家庭,从这里,每个人都能得到帮助他人的乐趣。我向往这种乐趣,也相信自己有能力创造出这份乐趣。之所以想要进入秘书部,是觉得我是一个做事有条理的人,有着认真细心的习惯,能够胜任秘书部的工作。也许我不是最优秀的,但我会是最负责的一个,希望能够给我这个从事志愿服务的机会,我非常想带着我的热情加入秘书部这个团结友爱的集体!
面试青年志愿者协会自我介绍 篇4
各位学长学姐,各位同学:
大家好!
首先我要感谢校青协提供给我这个宝贵的机会,让我能坐在这里和你们进行交流。我叫黄xx,是机械系数控一班的学生。
由于同学们的支持和自己的努力我很幸运的在开学时当选为了班上的'组织文娱委员。上周六,我们班上组织,策划并主持了一台以班为单位,以增加集体凝聚力为目的的小型文娱晚会。晚会虽然达到了预期的目的,却也让我看到了自己的很多缺点。
高中时听说大学青协是人才的摇篮,在这里可以在同学长,同学的交流中发现自己的不足,并加以改正,好让自己能更好的为班级,为同学服务。我想青协对我来说也是一个锻炼自己的机会也是一个展示自己才华的舞台。
通过网上的资料和自己的了解,我觉得青协文艺部的主要任务是开展校内大小的文艺活动,以丰富大学生的课余生活为己任,能让大学校园变得更加绚丽多彩的组织。
如果我有幸能得到你们的认可,我将尽力办好上级分派给我的任务,不辜负学长们对我期望,以此为新的起点,为文艺部出自己的一分力量。
如果我没能加入,我将认真的进行总结,继续努力,把这次面试当成是一次锻炼,只要付出过努力我决不后悔。
面试青年志愿者协会自我介绍 篇5
尊敬的各位老师、同学们:
你们好!
我叫朱煜涛,我会拉二胡,平常喜欢踢足球,也偶尔下下象棋(水平不好)。我期望能做一些实质性的.事情帮助别人,我觉得加入青年志愿者协会应该就可以实现,虽然我这人有点点犯二。但我最希望的是能在活动中提升自己,锻炼与他人接触、交流,在协会中学会与人共处的经验、经历,让我能更快的成长。
面试青年志愿者协会自我介绍 篇6
尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:
大家好!
我是xx,表面上比较内向,但是内心热情,乐于助人。我一直以为志愿者是一个很神圣的名字,在帮助别人的`过程中实现自己的人生价值。汶川大地震和北京奥运会期间,无数的志愿者撒下了辛勤的汗水,从那以后,我就告诉自己,以后我一定要成为一名志愿者。
所以我希望能加青年志愿者协会,和师兄师姐一起温暖别人。
从中我不仅开阔了视野,增长了见识,更感到自己肩上有很大的责任,感到作为一名志愿者的光荣。今后我也会尽自己所能,帮助那些需要帮助的人,也希望能有更多的人参与到志愿者的行列中。
面试青年志愿者协会自我介绍 篇7
尊敬的各位老师、同学们:
你们好!
感谢老师及同学们给我这次机会,继续和大家共同学习、研究秘书部的工作。 我是x系x班x的同学。
我们都知道,校学生会青协协助主席团统筹和协调学生会整体工作,最大程度发挥桥梁和纽带的作用;负责处理学生会日常工作,并及时了解和掌握各部门的工作进度及工作效果;制定学生会考核章程,负责对学生会全体人员执行考核、培训、监督;负责起草、制定并执行、监督学生会各项规章制度;负责全校性学生干部培训基地工作开展;负责拟定学生会工作计划、工作总结等有关材料;负责安排有关会议会务事宜,包括签到﹑记录等工作;做好学生会干部的人事管理工作,完善制订并妥当管理学生会成员人事档案;深入了解干部的思想和工作开展情况,及时给予指导和调整;对学生会内部财务进行公开化管理;组织并协调相关活动,负责校学生会等沟通性工作的开展。
因此,在清楚的'明白了秘书部的职责后,我会做到:坚决完成任务,认真履行职责!充分的发挥秘书部秘书的职责,做好学生会干部的人事工作,妥善的管理学生会成员的档案资料,做到有据可查!
我会紧密的团结在校领导周围,为学校学生会的全面建设付出自己应有的职责!希望大家支持我! 谢谢!
面试青年志愿者协会自我介绍 篇8
大家好,我叫郭润生,曾经在高中就是一名优秀的志愿者。性格文静,爱读书,爱弹吉他,爱参与志愿服务活动。在高中那些年里累计参与志愿活动20余次,志愿服务时长近80小时。帮助他人,快乐自己是我不懈的追求。最后我希望能够加入青年志愿者协会。
面试青年志愿者协会自我介绍 篇9
我是16级西语2班的'高桢玉,我很荣幸能有这样的一个机会做自我介绍,其实,我在高中那些年就参加了几次志愿活动。我努力做到用心服务,传承志愿者的无私奉献精神,让这精神像阳光一样洒满社会各个角落。脚踏实地,坚持不懈,才能登上峰顶。无论做什么事情,态度最重要。只要用心做了,必定有所收获。
我相信,志愿活动是”赠人玫瑰,手有余香“,虽然不轰轰烈烈,但承载奉献的力量却能温暖他人,照亮世界。我骄傲,我是志愿者。
面试青年志愿者协会自我介绍 篇10
各位老师、学长学姐,各位同学:
大家好!
首先,感谢各位给我这次锻炼自我、展示自我的机会。我是xx级食质2班的xxx,也是青协新闻组的一名骨干。今天,我要竞选的是青协会长。
此次竞选青协会长一职,我认为自己具有以下优势:
首先,对待工作热情认真,只要是自己喜欢的事情,就拿出百分之百的热情去对待。这一年里,我积极参加各项活动,对一些活动的.具体流程我都了解。
其次,我能协调好工作和学习。
最后,我觉得最重要的一点就是:我具有一定的沟通能力和组织能力。暑假,我自己在家办了一个补习班,虽然没赚多少钱,但是学习到的东西是用钱无法买到的。来到大学之后,我利用课余时间打了一段时间的零工。我相信这些经验会有助于我更好地完成以后的工作。
其实我觉得,今天不只是在竞争一个职位,也是在争取一个可以让自己更加努力奋斗的机会,一个能为他人多做点实事的平台。我在青协已经一年了,青协的学姐学长教了我很多东西,我渴望留在青协不只是为了可以为广大师生服务,更多的是想要通过青协会长这个职
称来组织更多的人,奉献出自己的一份力量,给孤寡老人送去一份温暖,给特殊儿童送去一份欢乐。如果有幸我能担任青协会长一职,我绝不辜负老师和学长学姐对我的信任,努力工作,积极创新。让老师和同学更加信任我们青协,让青协的发展更加壮大。
谢谢大家,我的介绍完毕。
面试青年志愿者协会自我介绍 篇11
各位青年志愿者协会部长:
大家好,我叫xx,来自xx级xx专业xx班。
回忆十八年来的点点滴滴,曾有无数贵人向我伸出了援助之手,有的甚至还不知道他们的名字就悄然无息地走了,对于这些恩人我无法当面答谢,我想尽我所能去帮助更多需要帮助的人就是对他们最好的回报了,所以我想加入青年志愿者协会,这里能够为我提供更多的机会去帮助他人。相信我的生活会因青年志愿者协会而更加充实,有意义,有价;同时也希望我能够为青年志愿者协会贡献一份光和热。
谢谢大家!
面试其实就是一个简短的自我介绍,目的是让我们去大概了解你是个怎样的人,一定要短小精悍,尽量不要长,说说自己的特点,和对学生会的认识以及自己积极的态度就可,切记太过浮漂,因为面试的人很多,长了让人很反感!
1、这个主要看你有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好。
2、主要看你是否有培养和发展的潜力。
3、考察你对xx部的认识,根据部门不同具体回答。
4、学生会的宗旨是全心全意的为同学服务,要积极的表明自己是来服务同学,并且在为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高,你的回答是双赢的,不会给人做作的感觉。
5、学生会是联络学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己。
6、大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好的学习。
7、有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。
8、我的`格言是:坚持就是胜利,很简单。如果你实在想不起来,就找一句比较经典的什么老子,孔子,道家等等的话都可以,当然你要理解著句话,能讲出道理来。
9、面试的时候回答的是你的母亲或其他的,不要做作,要真情实感。当然你回答的人一定要给你有很深的影响。
10、学生会招新,很看重的就是态度,没有积极的态度,很难相信你会在学生会里完成自己的工作。 其次看重你的能力,尽量展现自己自信的一面,只有自信才能让人相信你。
面试青年志愿者协会自我介绍 篇12
各位老师、学长学姐,各位同学:
大家好!
首先,感谢各位给我这次锻炼自我、展示自我的机会。我是11级食质2班的,也是青协新闻组的一名骨干。今天,我要竞选的是青协会长。
此次竞选青协会长一职,我认为自己具有以下优势:
首先,对待工作热情认真,只要是自己喜欢的事情,就拿出百分之百的热情去对待。这一年里,我积极参加各项活动,对一些活动的具体流程我都了解。
其次,我能协调好工作和学习。
最后,我觉得最重要的一点就是:我具有一定的`沟通能力和组织能力。暑假,我自己在家办了一个补习班,虽然没赚多少钱,但是学习到的东西是用钱无法买到的。来到大学之后,我利用课余时间打了一段时间的零工。我相信这些经验会有助于我更好地完成以后的工作。
其实我觉得,今天不只是在竞争一个职位,也是在争取一个可以让自己更加努力奋斗的机会,一个能为他人多做点实事的平台。我在青协已经一年了,青协的学姐学长教了我很多东西,我渴望留在青协不只是为了可以为广大师生服务,更多的是想要通过青协会长这个职
称来组织更多的人,奉献出自己的一份力量,给孤寡老人送去一份温暖,给特殊儿童送去一份欢乐。如果有幸我能担任青协会长一职,我绝不辜负老师和学长学姐对我的信任,努力工作,积极创新。让老师和同学更加信任我们青协,让青协的发展更加壮大。
谢谢大家,我的介绍完毕。
第三篇:青年志愿者协会面试问题
评分标准:自我介绍30分,态度礼貌10分,形象10分,回答问题40分,综合评价10分。
1、你对青年志愿者协会有什么了解呢?
2、为什么你会选择加入青协而不是其他社团?
3、加入后以什么标准要求自己?
4、如何处理与其他成员的关系?
5、加入青年志愿者协会你希望得到什么?
6、你有什么业余爱好?
7、你希望在工作中能够获得什么?
8、与上级意见不一致,你将怎么办?
9、进入青协有时候会忙,你会如何处理学习与工作的关系呢?
10、有人说“青协就是为同学打杂的,学不了东西”,你怎么看待的呢? 答:我认为青协是应该为同学服务的,不管是否能够学到东西。我加入青协不仅仅是为了学习,更多的是想多为同学们服务。而能不能学到东西,我觉得主要看个人态度以及学习能力。在服务的过程中,我们需要了解同学的需求,处理繁琐事情的过程中,我们需要耐心以及提高效率的方法,这些都是我们可以学习的地方。
11、你进入青协后(部门)的第一件事情会做什么?
答:会与相关人员互相认识,一来方便以后工作开展,二来我觉得团结对于组织来说很重要。
12、军训对你来说意味着什么?其中你最有感触的什么?
1、你参加我协会的动机是什么?你认为它需要什么样的成员?
2、你认为什么样的人会成为一名优秀的志愿者?
3、.以前你做过什么志愿者吗?你的心情是什么样的?你认为有什么价值吗?
4、进入大学,有没有令你印象深刻的人或事?
5、你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?
7、你怎么协调各个部之间的关系?(处事能力)8.你哪方面比较擅长? 9.简要谈谈你对青年志愿者协会及策划部的理解?
10.在青年志愿者协会里,有时候会让你去做非相关技术类的苦力工作(搬桌椅之类的),你如何看待?
11.对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?
12.你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?
13.你进青协的目的是什么?
14.谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训?
15.如果你没有选上,而是调到其它部门去,你会怎么做? 16.你有什么业余爱好?
17.你希望与什么样的上级共事? 18.怎样理解“责任心”这个词?
19.最能概括你自己的三个词是什么?你是一个什么样的人? 20.与你一起来面试的同学给了你什么感觉? 21.你参加过义务活动吗?
第四篇:学校青年志愿者协会规章制度
********大学
青年志愿者协会规章制度
编制:日期:
目录
1、前言------------3
2、第一章——总则--4
3、第二章——各部门职责---------------------------5
4、第三章——会员行为准则-------------------------8
5、第四章——会议制度-----------------------------9
6、第五章——会员考核及提拔制度-------------------10
7、第六章——投诉建议-----------------------------14
前言
为了加强**大学青年志愿者协会的管理,完善青年志愿者协会组织的建设,使青年志愿者协会各项工作能够顺利开展,也为了规范志愿者活动、增强志愿者协会内部的纪律性、提高各部门的工作质量与效率,使工作有章可循有规可依,特制定《青年志愿者协会管理制度》,望大家务必遵守。
制度建设是一个组织管理水平的基础性工作,自本以来,江苏科技大学青年志愿者协会着重对协会的制度进行了制定和修改,对以前工作中形成的规章制度进行了整理和归纳,并制定了一些新的制度。经过各部门成员的共同努力,现在已建立了相对完善的制度体系。为了进一步推进协会制度化、规范化、和科学化的进程,为实现建设高水平的志愿服务队伍提供制度保障,现将青年志愿者协会规章制度进行书面化整理,用以指导、规范协会的各项日常工作,便于对协会进行有效的管理。
本汇编即为《青年志愿者协会规章制度》汇编。本汇编力求详细明了、体现思想,其间阅读和引用了不少其他组织的管理模式,并广泛听取了一些干部和干事的意见。望以后协会各界认真阅读、灵活运用、坚持贯彻落实,并在此基础上按照实际情况逐年修善,争取将本协会的各项工作做的有声有色,并受到协会内外广大师生的欢迎和支持。由于编写时间有限以及参与人员有限,汇编内容难免存在疏漏或不妥当之处,望不吝批评指正。
第一章——总则
1、会员应热爱祖国、拥护中国共产党的领导,自觉遵守宪法和法律、大学生守则及校内各种规章制度。
2、会员应承认青年志愿者协会章程,自觉维护志愿者形象。在校团委的领导下,在不违犯校规校纪的前提下开展各项活动。
3、会员应立足本校,从自身优势出发,团结广大青年志愿者参与广泛的社会服务活动,提高自身素质,推动社会主义精神文明建设。
4、会员应奉行友爱、奉献、互助、进步的原则,自愿为社会和他人提供服务和帮助,为学校内及其他大型活动提供服务。
5、要求能正确处理好学习和本协会工作的关系,在做好志愿工作的同时不能放松学习。
6、会员享有参与协会举办的所有活动的权利,在满足选举要求的情况下享有选举权和被选举权,享有评奖评优的权利。
8、青年志愿者需积极、认真的参加团总支、志愿者组织提供的培训,正确认识协会工作的重要性,工作认真负责,吃苦耐劳,并且合理有效安排,发挥各自主观能动性。
9、协会实行会员制,入会退会自愿原则,新入会员只需交纳10元会费便可四年拥有会员资格,以后不再收取会费,并可参加协会组织的各项活动。会员卡费用由协会支出,不另外收取费用。会员会费全体活动经费不受个人支配,财务公开。
10、各部门、服务社可在不违背总则的基础上制定自己内部的行为准则。
第二章——各部门职责
一、会长
1.掌握各部门的运作情况,听取各部门工作汇报、统筹、指导各部门工作,审核工作目标达到与否。
2.召开青协全体会议,向各部部署工作,听取各部工作汇报,指导和帮助各部门开展工作和活动。
3.积极开拓思路,做好青协干部思想教育工作,总结工作经验、教训,提高干部工作能力;团结青协各部门、各成员,及时发现、解决存在的问题和工作矛盾,妥善协调、安排本协会事务,增加协会的凝聚力与战斗力,以利于有效开展工作,为同学们提供全方位服务。
二、办公室
1.主要负责起草各类文件(制度、计划等);
2.负责安排开会时间、地点并且主持会议,做好各类大小型会议、活动的通知、会议记录。
3.负责各部门之间的沟通,协调和组织各部门工作的开展。联系上级领导、同级部门,传达各项任务。
4.同时对各项活动的进展进行跟踪记录,办公室干事应分派任务,分别负责各院系服务社,与服务社共同参与活动,进行每次活动的日常记录。
5.将协会的各种资料存档管理。6.加强青协干部公务文书写作的培训。
7.负责办公室以及财务的管理,文件资料的上交和下发及日常用 品的下发,并定期进行财务明细公布。
8.负责青协各种活动宣传横幅的制作。
三、宣传部
1.为每次活动的开展奠定基础,做好活动相关的筹划、准备、宣传工作。其中包括:
(1)活动的海报、横幅的书写及美工制作,宣传栏的宣传。(2)通过多种形式,向全院师生传递工作信息,做好与学院有关新闻方面工作的部门的沟通和交流,加大宣传力度,拓宽宣传渠道,提高青协在校内外的知名度。
(3)宣传先进、积极向上的道德精神,展现我院志愿者无私奉献的高尚道德情操和良好的精神风貌。
2.做好重大活动通讯稿的撰写与发布。
3.加强青协与其余各大学生组织的联系,举办联谊活动。并在协会内部增加文艺活动,丰富协会文化内涵。
4.负责协会新浪微博及人人公共主页宣传事宜,通过网络渠道宣传协会开展的活动,让社会各界人士了解我们的协会,宏扬志愿者的奉献精神。具体包括:
①上传协会的最新活动动态,做好及时更新工作; ②做好学院网站及博客等的日常维护工作;
③通过网络的形式加强与张家港市及社会其他志愿者组织的交流与联系;
④搜集关于青年志愿者组织的信息,供志愿者内部交流、学习。
四、纪检部
1、负责考勤工作,包括会员会议出席考勤、活动参与考勤
2、负责会员的考核、评分以及优秀会员提拔的审核工作
3、负责“优秀志愿者服务团队”和“优秀青年志愿者”的主持评审
4、负责会场及各大校内活动的现场秩序维护、人员安排
5、负责跟踪记录各院系服务社组织的活动。纪检干事要做到尽量到场共同参与活动,并了解活动实情,记录组织活动次数、参与人数、人员是否有突出表现、活动所达效果和影响力等
6、纪检部监督青协制度执行情况的同时接受各方监督
五、服务社
1.各院系服务社应服从组织统一管理,参与青协集体活动、会议。2.各院系服务社可携带本社成员自行组织参与一些有利于社会人民的活动并建立自己的实践基地。活动前应撰写好详细的活动计划、人员安排,交由办公室整理,并报会长审核后方可执行,不得私自行动。3.各院系服务社应积极做好每次活动的总结工作,活动结束两日内归还活动中所用物品到办公室,并配合纪检干事完成活动情况记录、人员参与情况记录,方便以后考核。
4.各院应互相配合积极联系,协调完成协会工作。
5.各院系人员增减剔除需通知纪检部,并由纪检部进行相关审核和备案。
6.服务社应加强与三个部门之间的合作,共同完成活动计划,并自觉接受其他部门的监督。第三章——会员行为准则
1、志愿者应以协会为核心,服从安排,有工作不推脱,不抱怨
2、外出服务时注意个人形象,言行文明,态度热情,在服务时要以友善、热情、细致、态度提供志愿服务,创造一流的服务品质,展现志愿者的良好形象
3、参加活动的协会成员应严格要求自己,遵守协会的纪律,不得私自离队,如有特殊情况,须向小组负责人申请后方可离开。
4、在活动中,如果发现有异常情况,须及时向活动负责人报告,以求妥善处理,不允许私自行动
5、在活动实施过程中应尽心尽力,各司其职,按照要求根据分配完成自己的任务,不得自行走动,擅离职守。
6、活动结束协会成员集合后,负责人清点人数,随后一起返回学校,无特殊事项不得未跟组长汇报私自离队。
7、协会成员之间应相互团结,相互友爱,相互理解,虚心接受别人的批评建议,避免内部成员之间发生矛盾和摩擦。
8、严禁在值勤或活动中与其他组织社团或外界发生冲突,如遇特殊情况,及时与各部长或协会负责人联系,以免冲突扩大。
9、在特殊情况下,应以协会的利益为重,并以注意维护全体队员的安全为首要条件。
10、讲求诚信,应允参与的活动无不可抗拒的因素不得违约,若有事实在不能前往也应提前一天跟上级汇报便于及时安排人手。
第四章——会议制度
1、每月召开一次志愿者全体成员会议,必要时可临时召开。
2、召开大会前必要时可召开各服务社负责人及部门负责人会议。
3、为提高效率,各部门(服务社)可不定期召开内部成员会议,由部门负责人决定时间地点并通知各干事。
4、召开协会全体成员会议应在前一天由办公室发出通知,并由各部门负责人分别通知其下属干事。
5、与会者必须准时到会,不得叫人代替,不得无故迟到早退,如不能到者须遵循“部门负责人向办公室请假,干事向部门负责人请假”的原则。
6、会议期间应严格遵守会议纪律,维持会场秩序,积极发言,认真做好会议笔记,手机不得发出响声,不准交头接耳嬉笑打闹
7、大型会议由办公室做好记录,做好存档材料,未到场者由办公室人员负责传达会议重要内容或通知。
8、协会每次例会由纪检部负责考勤与记录。具体考核标准如下: ①开会没有正当理由迟到早退或事先未与相关负责人说明缘由的采取处罚制度,其中迟到十分钟以内,由办公室给予口头警告批评,并需于次日上交检讨书,由办公室审核记录;迟到十分钟以上,会长副会长罚款十元,其余会员罚款五元,并由纪检部做相关记录。②会议期间手机发出响声的记小过一次,并进行相关记录。③协会成员无故缺席三次以上,以自动离会处理。第五章——会员考核及选拔制度
制定本制度是为了在协会事务中把所有成员的积极性调动起来使我协会所有成员都能得到更好的锻炼,促进青协的进一步发展。
考核包括优秀服务社组织考核,优秀青年志愿者考核,会员基本考核。其中优秀服务社组织和优秀青年志愿者获优评者将给予“优秀志愿者服务团队”和“优秀青年志愿者”称号并在校区范围内通报表扬,以及一定的物质奖励。而会员基本考核中不过关者将被退会。
会员提拔则包括第一学年新任社长部长选拔和第二学年会长选拔。
一、考核原则 1.公平公正的原则 2.量化考核的原则 3.实事求是的原则
二、考核对象:
考核对象为全体青协成员,包括干部、干事、会员。
三、考核方式及内容:
1、优秀志愿服务组织考核
考核内容:考核包括各院系服务社组织活动的次数,活动参与人数、参与率(计算方法为参与活动的人数/),活动所达到的效果和社会影响力。优秀志愿服务组织从五个院服务社中评选出一个。考核方式:会长评议+平时成绩考核 ①由协会会长给每个服务社评分,满分十分 ②每个礼拜都按期举办活动的,活动参与情况良好、未发生重大事故的加3分 ③
2、优秀青年志愿者考核
考核内容:考核包括志愿者参与活动的次数,活动中的表现,社长、干部评议,考核方式:会员考核时采用积分制。每位被考核者的初始分为其学分绩点乘以2,另根据绩效记录的情况在初始分的基础上加减。
①部门内部评议。由各部门干部负责打分,满分5分。②平时成绩考核:
开会迟到早退扣1分
有干事、会员踊跃发言表达并提供可采纳的意见方案的加1~2分 报名参与活动但无故缺席的扣3分
为活动提供可行性的方案或提出可供采纳的建议的加1~3分
在活动中有其它优秀表现者酌情加1~3分
在青协内部的事迹受上级表扬、表彰者加2分
推选国家级青年志愿者首先以参加服务时间达到标准时长为基础。
每次活动没有缺勤现象的,工作认真积极表现的加2分 做好自己份内职责之后协助协会完成额外工作的加2分
3、会员基本考核
考核内容:会员参与活动次数,活动参与率(计算方法为该会员出席 活动的次数/该院系服务社举办活动的场数),活动中的表现(是否获得上级表扬或批评),对协会的贡献,0会员基本考核考核什么内容?就是平时踢人用的 考核方式:
4、第六章——投诉建议
为最大效率地提高工作效率和会员综合素质,本章程特别设定投诉建议相关规定,通过此方法,不断完善青年志愿者协会的管理与运行,使所有会员在公平公公正的条件下,在完善的制度约束与保护下,不断完善自我,发挥自身优势,锻炼自身能力,充分体现大学生的优秀素质。
1、投诉建议的内容:
①针对本制度与实际操作管理中存在的矛盾提出自己的意见和建议; ②对在平时工作和管理中行为懒散,不认真完成任务,甚至妨碍其他人工作的会员进行意见表示;
③ 对在工作中表现特别优异的会员可单独进行对其奖励的意见,并附上该成员的表现说明;
④ 对青年志愿者协会今后的工作内容或者工作方向提出自己的看法,必要的时候可以将相关资料及策划一起提交;
2、投诉建议的方式: ①将投诉意见信交到青协办公室,由办公室转交至纪检部; ②将投诉意见内容发至纪检部邮箱,邮箱地址:
③发短信、打电话或直接将意见汇报给相关院系服务社社长,并由社长进行记录,交由纪检部; ④直接通过纪检部干事进行传达;
3、接受投诉意见的单位和个人要求:
①在未得到该会员同意的情况下,不得将其姓名及相关信息告知他人;
②接受投诉意见的单位和个人应及时把相关内容交至纪检部进行整理和相关事宜的调查,以便在下次会议上进行讨论和解决; ③进行投诉意见的会员可以采取匿名,接受单位无权要求该会员实名;
④对提出有用意见或是投诉意见属实的,给予一定的奖励和表扬,在获得其同意的情况下进行公开表扬,并进行相关记录。
第五篇:学生会面试题目(青年志愿者协会)
青年志愿者协会
第一类:策划类
1.2.3.4.一份策划书中需要哪些要素内容,哪一要素是你觉得最重要的? 简单策划一个父亲节活动? 怎样做好策划的可实施性问题? 一个很普通的开幕式,如何做出亮点?
第二类:外联社交类
1.模拟场景:有一份献血策划需要经老师同意才能施行,但老师对这种活动并不热心,你该怎样劝说?
2.模拟场景:12:30,当你有一份临时文件要询问相关老师,刚好老师关着办公室的门在睡觉,你该怎么做?
3.一份赞助策划书中,你觉得需要哪些内容,重点是书面?
4.模拟场景:社区近期有一个活动想和我们部门合作,我们也的确想做这个活动,但这阵子活动都以安排满了且不能推迟,你是负责人的话该怎么和社区协调,让社区做出让步?
5.模拟场景:社区与我部门合作一个活动,两方都已开始准备,但由于学校上级临时取消活动,你是负责人,怎样和社区解释?
第三类:组织实践类
1.我部门要组织200名学生,做12届迎新(迎接新生)志愿者,该如何招?
2.模拟场景:在和幼儿园小朋友一起做游戏中(一个志愿者负责照看一个小朋友),突然一个志愿者不见了,你是负责人该怎么处理?
3.模拟场景:三天后有一个校外活动,负责人因家里有事不能参加,你临时被任命为负责人,之前你对这个活动并不了解,这三天你该做些什么准备?
4.模拟场景:在一个活动中,对老人免费分发鲜花种子,老人热情十分高涨,不仅不按排队顺序领取,还有重复领取的情况,甚至有偷·抢出现。种子现在在你手中,你该怎么做?
5.有两个活动,一个需要30名志愿者,报名人数有100人,另一个需要50人报名了20人,你如何协调(具体)?
第四类:整理后勤类
1.你觉得部门所要做的事情中那些是属于整理后勤类的?
2.你觉得如何做好资料的总结与成果的展示,可以通过什么方式?
3.模拟场景:给你2分钟的时间看一下碳汇的成果册,3分钟的时间做一下成果展示。
4.如何安排好青协物资的出借,回收,整理及坐班制度? 第五类:综合类
1.你的上级有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么做?
2.在一个大型活动中,你和另外一个同学都是负责人,当你们的意见冲突时,你该如何协调,怎样预防这种事的发生?