设计部实习报告【2020】(五篇材料)

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第一篇:设计部实习报告【2020】

2020 设计部实习报告【五篇】

【篇一】设计部实习报告

实习目的:

通过社会实习实践,熟练专业技能,把平时学到的的知识运用到实际工作中,了解艺术设计机构,其部门、日常业务活动、整体状态。并从中认识到艺术设。计活动与人力、资金、社会的关系,为以后进入社会做好准备。

实习时间:

20XX 年 XX 月 XX 日—20XX 年 XX 月

实习地点:

**路**平面设计公司

实习内容:

在结束本学期的课程后我就开始寻找一家设计公司去实习,因为仅仅通过在学校所学理论知识是远远不够的,这就需要我们去实践,走进设计公司,将所学理论与实践相结合,这也是我们这次实习课程的目的。经过很长时间的寻找终于在**路找到了一家很小的设计公司。

在进这家小设计公司时费了很大的力气,他们根本就不需要我们在校的学生,在经过再三说明请求下他们才同意让我在那进行实习工作。

这家设计公司属于典型的本土小公司,规模小、业务少。其公司主要有卖场设计、喷绘广告设计和墙体广告、效果图处理等几个部分业务组成。

这家公司的工作人员挺少的,它稳定在 5 人左右,同时服务的广告业务也很少有 8 家左右。公司内部设置大约也和其他同级公司相似;老板即公司总经理,负责整个公司的统筹与管理;下设业务部、制作部、设计部、以及安装部等。因为公司规模不大,内部员工可以灵活的交叉运作,我也得以参与了数个客户的文案、创意、客服等方面的开发和交流,获得很多难得的学习和锻炼的机会。以下是我的实习日记以及参与的主要客户的设计项目的工作状况。

第一天走进公司的时候,与经理进行了简单的面谈之后,并没有给我留下过多的任务,先让我熟悉一下环境,了解了一下公司的状况,包括其规模、部门、人员分工等。

很幸运,一进公司便能参与的设计项目之中,正好锻炼一下自己。由于经验不足,刚开始找不到头绪,不知道该做些什么。在开始的时候,主要还是负责一些比较琐碎的任务。还没有真正地参与到比较完整的活动策划之中。经过两天的磨合,自己有哪些缺点和不足,便知道了一些。在校的时候由于实际锻炼的机会比较少,所以现在什么都做不好,在软件操作上还是不够熟练。而且对于客户的要求并不能立即做出反应。

通过前两天的工作实践,基本的了解了公司的设计流程。首先是客户提出要求,然后设计主任根据客户的需求程度,结合每位设计师的设计特点,合理的分配任务,尽量发挥出每位设计师的优点,让设计做到尽量让客户满意。而有的客户会盯着设计师把设计任务做完,往往这种方式基本上是按照客户的意愿做出来,设计师们最不喜欢的就是这类的客户,很容易造成设计缺乏创意与创新,因为大部分的客户还是不了解设计的,他们更多地追求设计时效性,明艳、鲜亮的色调是客户的首选,因为他们认为这样会更加吸引消费者的眼球。

经过了几天琐碎的设计任务的锻炼,使我学到许多在课本中无法涉及的内容。学到了在学校所不能学到的东西,学会了怎样与客户交流,怎样揣摩客户的心理,锻炼了自己的交流能力,认识到了设计的一般流程,在这短暂的实习中学到了很多东西对将来进入社会做了初步的了解锻炼,可谓收获丰厚。

实习感想:

短暂的实习生活过去了,通过这次实习,在设计方面我感觉自己有了一定的收获。这次实习主要是为了我们今后在工作及业务上能力的提高起到了促进的作用,增强了我们今后的竞争力,为我们能在以后立足增添了一块基石。从学习中也让我更深刻的了解设计行业的个性和潜力。而作为将来的设计者其中一员,不仅要将设计的理论掌握好,更要充分的去认识市场、了解市场。作为一个设计师,要不断地开拓思路去填补设计者与管理者之间的鸿沟,让设计与市场更加融合。

总得来说在实习期间,很辛苦,更受到了很大的启发。这也为我的人生开启了一条新的旅程,回到学校后我一定会更加努力学习专业知识,理论与实践相结合,在丰富自己社会经验的同时,更向我自己的人生目的地又迈进了一步!

【篇二】设计部实习报告

通过社会实践,可以把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所有用武之地。以便能够达到拓展自身的知识面,扩大与社会的接触面,增加个学的理论知识人在社会竞争中的经验,锻炼和提高自己的能力。

实习时间:

20xx 年 xx 月 xx 日――xx 月 xx 日

实习地点:

xx 广告公司

实习内容:

20xx 年 xx 月 xx 日,由于学习需要我进入到 xx 广告公司进行了为期两个星期 xx 系统设计的实习活动,进行学习。在 xx,xx 广告公司属于典型本土小公司。其公司主要有环境及节庆装饰,广告设计等几部分业务组成。

xxxx 广告设计有限公司本着创意的原则,引进国外广告公司全新理念,并结合本土广告公司作业优势,探索出一套独特而有效的广告公司运作模式,是一家集管理、人才、技术于一体的专业广告公司。同时,以“为客户提供一流设计、协助客户塑造良好企业形象”为目标,“诚信为本、服务至上”为原则,本着踏实、勤奋、勇于探索的精神,多层次、全方位为客户提供满意而有效的服务。

第一天走进公司的时候,与经理进行了简单的面谈之后,并没有给我留下过多的任务,先让我熟悉一下环境,了解了一下公司的状况,包括其规模、部门、人员分工等。然后让我参与对可口可乐广告海报的设计,设计的过程中正好测验一下我的能力。

很幸运,一进公司便能参与的设计项目之中,正好锻炼一下自己。但由于经验不足,我在开始的时候,未能做出很好的设计方案。后来通过设计主任的指导和同事们的帮助,再加上学校所学的专业知识,做出了较好的方案。经过两天的磨合,自己有哪些缺点和不足,便知道得一清二楚,在校的时候由于实际锻炼的机会比较少,在软件操作上还是不够纯熟。而且对于客户的要求并不能立即做出反应。

通过前两天的工作实践,基本的了解了公司的设计流程。首先是客户提出要求,然后设计主任根据客户的需求程度,结合每位设计师的设计特点,合理的分配任务,尽量发挥出每位设计师的优点,让设计做到尽量让客户满意,更加吸引

消费者的眼球。

经过了几天琐碎的设计任务的锻炼,使我学到许多在课本中无法涉及的内容。因为工作就是与客户直接接触,我们工作的目的就是要让客户满意,当然在不能缺乏创意的同时,还要兼顾它在市场上的时效性。并不是说,有创意的设计就一定适应市场的竞争,这就涉及到设计的营销与管理的重要性。如何让设计达到预期的市场效应,首先就要对所涉及到的市场进行剖析性分析,找到最恰当的目标消费群,进行市场定位,然后确定项目的核心,一切设计行为都围绕着核心概念展开,这样才能使策划项目不偏离市场。

在为数不多的几天时间里,我观看了许多广告方面的书籍和影视广告,在广告创意方面有了一些琐碎的思考。广告并不是一个容易的行业,其实广告人是>孤独而被遗忘的。广告是在反映人生,而许多不可能的现象,在以后回头来看,都是非常巧妙创意。可口可乐案例:1、可口可乐在 1960 年该做的广告都做了,然后开始进行推广通路:如何让每一个地方,想喝可乐时就有可乐喝。2、可口可乐根据不同的渠道去调整配送方法。当渠道都有了,该如何去做和消费者有意义的相关广告活动或节目。像是在圣诞节时,可口可乐把圣诞老公公的衣服从原来的黄色,转变成大家熟悉的红色,这才是品牌创意在生活上所带来的意义。一个好的创意去激发人对环境的热情与幽默,一个产品所带来的广告,绝对超越你的想象。作一个广告最基本的是知道它的目的是什么,不是让自己的公司出名,这是最后的步骤。更重要的是把商品卖掉,要做一个专业的广告人,要寻找的应该是这个东西。

这次实习丰富了我在这方面的知识,使我向更深的层次迈进,对我在今后的社会当中立足有一定的促进作用,但我也认识到,要想做好这方面的工作单靠这这几天的实习是不行的,还需要我在平时的学习和工作中一点一点的积累,不断丰富自己的经验才行。我面前的路还是很漫长的,需要不断的努力和奋斗才能真正地走好。

短暂的实习生活过去了,心情很复杂,可以说是喜悦加留恋。喜悦的是很快就要回到学校见到可爱的同学们,留恋的是 xx 公司的同事和朋友们。

回顾实习生活,感触是很深层的,收获是丰硕的。回头总结我的实习报告,感到十分的欣慰。它使我在实践中了解了社会,学到了很多在课堂上根本就学不

到的知识,也打开了视野、增长了见识,为我即将走向社会打下坚实的基础,更达到了学校为我们安排这次实习的目的。

以上是我在实习过程中的一些感悟,这也为我的人生开启了一条新的旅程,回到学校我要在平时的学习和工作中一点一点的积累,不断丰富自己的经验,更加努力学习专业知识。在丰富自己社会经验的同时,更向我自己的人生目的地又迈进了一大步!

【篇三】设计部实习报告

我所在的公司时 xx 市富恒有限公司,主要是平面设计为主,也与绘画有所联系,既然选择这个公司,我就要好好去学,使自己的基础更牢固,技术更全面,在大学里学的知识却不知道如何运用,想从事多个行业,因此我非常珍惜这次实习的机会,在有限的时间里加深对绘画的了解,找出自身的不足。实习的内容是学习习近平面设计(Photoshop 的使用)。

第一天来到公司,不知道该做些什么,什么也插不上手,只是这里看看,那里逛逛,最终还是公司里的老师给我指了条路,让我用 Photoshop 模仿教程做一些简单的图片,终于找到事情做了,于是我就乖乖的做起了图片。说实话我以前在学校的时候也这样做过,不过效果没有这么好,因为以前一遇到难的或不懂的就停下来不做了,而现在有老师在旁边,有不懂的就问,这使我受益非浅。

通过这次实习,在设计方面我感觉自己有了一定的收获。掌握了 photoshop的小技巧,知道了怎么去制作圆角矩形方块、高解析制作、保留选取范围大小、快速隐藏图层等。这次实习主要是为了我们今后在工作及业务上能力的提高起到了促进的作用,增强了我们今后的竞争力,为我们能在以后立足增添了一块基石。实习单位的老师也给了我很多机会参与他们的设计是我懂得了很多以前难以解决的问题,将来从事设计工作所要面对的问题,如:前期的策划和后期的制作等等。

这次实习丰富了我在这方面的知识,使我向更深的层次迈进,对我在今后的社会当中立足有一定的促进作用,但我也认识到,要想做好这方面的工作单靠这这几天的实习是不行的,还需要我在平时的学习和工作中一点一点的积累,不断丰富自己的经验才行。我面前的路还是很漫长的,需要不断的努力和奋斗才能真

正地走好。

【篇四】设计部实习报告

这次实习丰富了我在这方面的知识,使我向更深的层次迈进,对我在今后的社会当中立足有一定的促进作用,但我也认识到,要想做好这方面的工作单靠这这几天的实习是不行的,还需要我在平时的学习和工作中一点一点的积累,不断丰富自己的经验才行。我面前的路还是很漫长的,需要不断的努力和奋斗才能真正地走好。

一、实习时间

20xx 年 xx 月 x 日——20xx 年 xx 月 xx 日

二、实习地点

xx 贸易有限公司

三、实习单位介绍

xx 贸易有限责任公司是一家年轻的、朝气蓬勃的新兴电子商务公司,有一支充满青春和活力的梦想青年。公司致力于成为专业的电子商务托管平台,全心全意为传统企业开拓网上销售渠道。目前公司受企业委托,全权负责 fantus(梵图斯男装)QQ 商城旗舰店和淘宝店铺的运营工作。

xx 贸易有限公司成立于 20xx 年 6 月,拥有知名度较高的独立原创男装品牌的同时,也为大中型企业进行网站筹措、设计,网络推行营销于一体的国内首家云服务综合性电子商务托管平台。公司实力雄厚,网络业内专业优质的人才,形成一支规模、实力、最富经验的专业团队。公司拥有 3s 服务体系,即 solution(解决方案:为企业量身定制电子商务解决方案),service(服务支持:提供电子商务相关的系统规划、建设、运营、物流、仓储等服务支持)及 satisfaction(客户满意:让客户对我们执行结果满意);在电子商务各个环节协助您,以全方位完善您的电子商务体系,有效地整合您的现有资源,努力帮助您拓展其他渠道,迅速抢占电子商务市场。公司围绕“勤于精,思谨慎”的中心价值,经过全体员工的不懈努力,在福建省逐步树立起公司良好品牌,博得众多信任和好评。凭借公司脚踏实地的实践与经验,我们自信在电子商务领域能够成为您值得信赖的合作伙伴。

四、实习目的

毕业实习是我们大学期间的最后一门课程,不知不觉我们的大学时光就要结束了,在这个时候,我们非常希望通过实践来检验自己掌握的知识的正确性。并通过社会实践,熟练技能,了解艺术设计机构,其部门、日常业务活动、整体状态。从中认识到艺术设计活动与人力、资金、社会的关系。因此,我来到厦门xx 贸易有限公司,在这里开始了我的毕业实习。

五、实习内容

在结束本学期的课程后我就开始寻找一家设计公司去实习,因为仅仅通过在学校所学理论知识是远远不够的,这就需要我们去实践,走进公司,将所学理论与实践相结合,经过长时间的寻找终于 20XX 年 12 月 01 日,我应聘到厦门 xx 贸易有限公司进行了为期 12 个月的实习活动,进行学习,任职平面设计。

第一天上班,因为不熟悉上班路线的交通情况,为了不迟到我早早的起床。到了公司时间安排刚刚好。进入公司的时候,不知道该做些什么,什么也插不上手,只是这里看看,那里逛逛,与经理进行了简单的面谈之后,并没有给我留下过多的任务,先让我熟悉一下环境,了解了一下公司的状况,包括其规模、部门、人员分工等。闲着的时候就试着用 Photoshop 软件模仿教程做一些简单的图片,说实话我以前在学校的时候也这样做过,不过效果没有这么好,因为以前一遇到难的或不懂的就停下来不做了,而现在有老师在旁边,有不懂的就问,这使我受益非浅。紧接着当然就是跟同事做了一个简单的自我介绍,他们的激-情与热情,让我在这里感受到家一般的温馨和快乐,我相信我的选择,这里将会是我人生的另一个起点,我会好好向他们学习、请教的。

俗话说万事开头难,所以既然决定在这里了就脦从基层开始做起,于是乎我就开始学习了解印刷中纸张的种类、每种纸的不同用途以及常用纸张的规格。印刷是设计中重要的一个环节,是让设计师的想法和创意转化成现实的一步,因此需要做一些重要的学习与了解。

我和同事们一起参与平面设计工作,开始的时候总觉得自己学历很底,没有受过正规系统的学习,审美也很有问题,又没有工作经验,而他们的教育水平明显高于我,他们的能力也理所应当在我之上……因此,在了解完基本工作流程后我开始接手负责一些比较琐碎的设计任务。还没有真正地参与到比较完整的活动

策划之中。经过几天的磨合,自己有的缺点和不足,开始慢慢呈现,在校的时候由于实际锻炼的机会比较少,在软件操作上还是不够纯熟。而且对于客户的要求并不能立即做出反应而他们如鱼得水,做的东西很适用……他们较之于我掌握了更多更实用,更现实化,应用化的东西。而我只是在书本上纸上谈兵,自然还待讨教和学习,再之我的专业又不对口,什么都脦从新学起,学习起来还是挺累的。

不过这个问题其实也很普遍,像我们这样刚毕业而学历又不高的,很难找到专业对口的工作,所以平时还是多学点对自己以后找工作还是有点帮助的。

但同时这也是幸运的,来到这里正好锻炼一下自己,现在出错还不打紧,以后就没这机会学习了,所以我要好好把握,努力学习并学以致用。通过前几天的工作实践,基本的了解了公司的设计流程。首先是客户提出要求,然后设计主任根据客户的需求程度,结合每位设计师的设计特点,合理的分配任务,尽量发挥出每位设计师的优点,让设计做到尽量让客户满意。而有的客户会盯着设计师把设计任务做完,往往这种方式基本上是按照客户的意愿做出来,很容易造成设计缺乏创意与创新,因为大部分的客户还是不了解设计的,他们更多地追求设计时效性,明艳、鲜亮的色调是客户的首选,因为他们认为这样会更加吸引消费者的眼球。而这种基调如果把握不好,就会造成设计的庸俗化。

在那之后,我还陆续参与了几个设计。与同事之前的合作让我学到了很多他们的处事方法和设计技巧。每完成一个设计都有说不出来的成就感,也同时感觉我学到很多东西,大大的增强了我学习设计的积极性。

在公司短短几天的工作里。我基本了解公司的设计流程。首先是设计师接到经理分配的任务,客户沟通交流,理解客户的需求。然后设计师进行设计工作,定下初稿或样板,在客户审阅后提出修改意见,多做几个方案让客户选择。最后经过经理审阅后,最后提案定稿、送印。

我在实习的过程中学到了许多课本上无法学到的经验,因为在学校中我们的创意和设计都只局限于作业之中,但如果在公司里,我们的创意还必须得到客户和经理的认同,这是严格许多的。我们必须尽量发挥自己的创意,同时也要兼顾客户的要求和市场的效益。要多与客户沟通,多向主管询问意见,多向身边同事请教。从多方面学习知识不断丰富自己,让自己不断进步。并运用校内所学的知识,同时也要兼顾客户的要求和市场的效益。多与客户沟通,多向主管询问意见,多向身边同事请教。学习作为一个平面设计师的职业规范和素养;视觉设计能力、美工基础,色彩搭配能力等。从多方面学习知识不断丰富自己,让自己不断进步。

在实习过程中,我深深地感受到作为设计师通常缺乏足够的市场和管理上的经验,做出的设计作品经常会与市场经济脱节;而作为管理者通常缺乏设计基础和审美能力,往往为了追求市场效益,过多地拘束设计师的思维与创新,忽略了设计要素的重要性,造成了设计的庸俗化。通过这次踏出校园,进入社会的实习,可以把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,以便能够达到拓展自身的知识面,扩大与社会的接触面,增加理论知识在社会竞争中的经验,锻炼和提高自己的能力。

平时在工作之余,经理也时常在谈话中教育我们如何成为一个设计师、如何做人。当我们出来社会实践,首先要明确自己的价值、自己能为别人创造什么,其次也要了解对方、了解别人的需求。设计师最重要的就是创造力,因为只有创新才能使事物升值。除此之外还要有自我学习的精神,在不断地自我升值中积累资本,提升自我人格的魅力。要不骄不躁、勤勉自励,思想上有追求。当然休闲之时也不会忘记跟大家聚聚,聊聊天,偶尔参加也娱乐活动丰富生活也能增进彼此间的感情。

【篇五】设计部实习报告

这次暑假我在 xx 一家贸易发展公司里面实习工作,主要负责公司的平面设计。我是学装潢设计的,怎么会去搞平面设计呢?

原因一:在学校里还没有学习到 3DMAX 这门设计软件课程,所以只能退而求其次。

原因二:其次是我上大学之前已经在设计学校里培训过 photoshop 设计软件的应用,因此我能熟练的应用 photoshop平面设计软件来传达,表现我的设计理念。

原因三:我觉得,学习习近平面设计就是比单学习装潢设计的人多了一点就业的机率,掌握的知识面比较广。当然,专攻装潢设计也能达到一个很精很专业的地步。这就得见仁见智了。

这家贸易发展公司是一间综合性比较强的公司,有国际贸易,商业发展,商

业服务,广告设计,货物寻找,商品代理等多项服务。

其中公司里一位老总是新加坡人,经常在各国家之间来回跑动发展贸易。所以,在国际语言上没有障碍,国家与国家之间有良好的沟通基础。公司主要把重点项目放到国际贸易上,要贸易就要有图文并茂的图册,有文字排版的设计,平面设计等等专业知识。我主要负责广告平面设计这类的任务。

平面设计软件还涉及到一个重要的设计软件就是 CorelDraw,在我们学校装潢设计专业是没有这一平面软件学的,所以我在上广州实习的前半个多月在宿舍拼命学习CorelDraw 软件,在别人已经放假回家时,我独自在为我的前途努力拼搏,因为我相信,付出的努力总会有回报,风雨过后总会有彩虹!

在公司里第一次工作似乎什么都不懂,幸好老总对我们员工都很好,我们员工遇到有不懂的地方,不能独自解决的问题,去请教老总总能得到悉心的指导。因为老总是新加坡人,从小就受到西方开放式的教育,所以在公司里做事也是比较“透明”的,有什么不满意的可以说出来大家一起讨论,发言自己的观点,这一点对我们这一实习大学生来说是很可贵的。在公司里我向老总学到的第一件事是“礼貌”,当然,礼貌这一词在我们小学已经学过了,在这里谈岂不是画蛇添足,多此一举,并非这样。礼貌,不止是语言上,还有衣着上,举手投足之间表达一个人外在的形象与内涵。

这次在公司里工作我学到很多不同专业的知识,例如工商管理,商业贸易,市场考察等等。当然,这只是巨大领域中九牛一毛的知识。我对当代社会用人单位的看法进行了简略的分析,现在大多数企业提倡“一专多能”的专业技术人才,企业都喜欢上手快的员工,“即招即用,能马上为单位创造效益”是目前用人单位的普遍心态。这就对大学毕业生提出了更高的要求,根据市场需求,有针对性地去学习和打工,通过实践增长本领,是大学生们不容忽视的。

当然,也有“背道而驰”的企业,招聘人才时需要服从为第一的原则,而不是专业技术,这就对刚刚出来社会的大学生有了很大的就业机会,因为没有很大的本事,但有服从公司企业的精神,而愿意学习,从而为公司服务。

第二篇:钻机公司设计部实习报告

设计部实习报告

在设计部金属结构室为期一个月的实习快要结束了,在这段时间里,我对公司的产品有了更深刻的认识和理解,对一些简单的金属结构设计方法有了初步的了解,并且掌握了一些AUTO CAD在日常绘图过程中的操作技巧。

接下来我将这一个月所学的内容做以详细介绍,公司主要生产钻深4000~9000米(1000HP~3000HP)交流变频电驱动钻机、直流电驱动钻机、机电复合型钻机、机械传动钻机等型式石油钻机。钻机的基本参数符合国家标准GB/T23505-2009《石油钻机和修井机》的规定。

交流变频电驱动钻机采用VFD驱动和数字控制技术的动力系统,可根据需要调节提升速度、转盘转速和泥浆泵冲数,提高绞车、转盘、泥浆泵的调速性能和功率利用率。直流电驱动钻机采用当代国际先进的AC-SCR-DC动力系统,钻机对绞车、转盘和泥浆泵可实现无级调速,从而获得良好的钻井性能。机电复合型钻机动力采用2000系列或3000系列柴油机、液力偶合器正车减速箱传动的3~4机联动型式。绞车和泥浆泵为机械统一驱动,转盘由交流变频电机或直流电机独立驱动。采用整体链条箱或胶带并车装置并车,密封性好,安装方便。绞车滚筒开槽,气换档。主刹车采用液压盘式刹车,辅助刹车采用电磁涡流刹车。转盘采用交流变频电机独立驱动,可在0-210 r/min之间无级调速。交流电可由辅助发电机组供给。机械传动钻机采用“柴油机+液力偶合器+整体并车链条箱”的统一驱动方式或“柴油机+减速器+窄V带”的联合驱动方式。传动平稳、柔和,动力互济性好。绞车、转盘档数多,功率利用率高。所有钻机的主要机械部件符合API规范,打API标记。API是指美国石油协会,是一个全球威望甚高的石油机械认证机构,经过API认证过的企业生产的石油机械设备有利于其参与国际竞

标的要求。

公司生产的配套部件主要有天车、游车、大钩、游车大钩、水龙头、转盘、机械驱动绞车、直流电驱动绞车、交流变频电驱动绞车、电磁涡流刹车、泥浆泵、并车传动装置、K型井架、自举式井架、塔式井架、底座。我主要说一下绞车、泥浆泵和井架的设计特点,机械驱动绞车滚筒开槽,滚筒的高、低速端均为通风式气胎离合器。刹车轮网(或刹车盘)采用循环水强制冷却,表面经中频淬火,耐磨性好,使用寿命长。主刹车采用带式或盘式刹车。辅助刹车配电磁涡流刹车(水冷或风冷)。直流电驱动绞车主刹车为液压盘式刹车,刹车盘水冷或风冷。辅助刹车为电磁涡流刹车,水冷或风冷。也可配伊顿刹车。气换档结构。链条传动方式。整体式或分体式结构。交流变频电驱动绞车滚筒开槽。配自动送钻装置。主刹车为液压盘式刹车。刹车盘水冷或风冷。辅助刹车为交流电机能耗制动。单轴结构绞车。电磁涡流刹车转子和定子采用优质磁性材料制成,转子和磁极之间留有一定的空气间隙,工作时无任何磨损。线圈均由单玻璃丝聚酰胺漆包线绕制而成,绝缘等级为H级。转子轴支承为双列调心滚子轴承。采用渐开线花键型齿式离合器与滚筒轴连接。F系列泥浆泵动力端:机壳为钢板焊接结构,焊后消除内应力。动力端齿轮轴、大齿圈均为宽退刀槽形式的整体人字齿轮,运转平稳、效率高、寿命长。曲轴为整体铸件。动力端润滑方式为飞溅加强制润滑。液力端:阀座、缸套、吸入、排出法兰符合API规范。3NB系列泥浆泵 动力端:机壳为钢板焊接结构,焊后消除内应力。动力端传动齿轮由镶装结构人字齿轮组成,运转平稳、效率高、寿命长。曲轴为空心的整体铸件。动力端润滑方式为飞溅润滑。液力端:吸入、排出法兰符合API规范。K型井架井架断面形状为“K”型,即前开口型。井架起升型式:整体起放式和自举式。井架空间及高度均能满足安装

顶驱装置的要求。井架符合API Spec 4F规范,允许使用API会标。自举型井架起放配有自举起升装置,采用绞车或液压绞车为起升动力,分段垂直起升。适用于海洋钻井平台或陆地钻井作业场地受限的地区。井架空间及高度均能满足安装顶驱装置的要求。井架设计符合API spec 4F 规范,打API会标。COSL/DNS塔式井架是我公司为中国海洋石油总公司制造的用于海上自升式钻井平台9000米钻机的一种大型塔式井架。该井架制造执行AWS D1.1规定,并经ABS进行全部的审查。井架设计符合API spec 4F规范,打API会标。

以上为我本月主要所学内容。在这段实习期间,金属结构室××主任和其他同事都对我很热情,对我提出的一些问题都能细心地解答,非常感谢他们,也非常感谢领导的安排!

第三篇:设计部实习工作总结

设计部实习工作总结

如今的自己,已经远离校园,踏上了异乡打工的征程。我也算是个在路上奔跑的女屌丝,大学毕业,身在异乡,举目无亲,投靠无门,努力工作,只够吃喝。或者这只是人生困苦的冰山一角,但我相信:现在的处境就是最好的选择。

来xx公司已经五个月整了,进设计部实习也有四个月了,相比在楼下的几个同学,我们算幸运的,因为可以做设计工作,这也是我择业来这里的目的。之所以大老远来从东北来,就是为了好好搞设计,而不是仅仅为了生存随便就业。在我的观念里,择业就业的区别还是很大的。我不敢保证每天都会在设计方面有突飞猛进的进步。但我坚信每天进步一点点,认真完成领导指派的设计工作,严于律己,善待他人,乐观向上地生活在xxx这片热土。

转秋为冬,作为绿叶设计部的实习生们,经过大雨的洗礼,阳光的普照,土壤的滋润,渐渐伸展枝叶,准备在冬日里养精蓄锐,来年厚积薄发。**的秋天很漫长,不像东北,树木一夜间变得光秃孤零,秋风肆虐着满地的落叶,多了份凄凉,少了份怡然。

在设计部实习的这段时间,我有幸设计了一**西理文的双管板换热器。这台双管板换热器采用固定管板结构,用于绝对禁止管壳程介质混串的场合。双管板的隔离腔是与单管板换热器结构的主要区别之处。这个的难点和关键点在于管板的相关计算:运用SW6进行双管板换热器管板的计算。重点是:将固定双管板换热器分解成两个固定管板换热器,运用SW6固定管板换热器模块分别进行计算。主要步骤如下:

(1)首先不考虑壳程外管板的加强作用(即去掉壳程外管板),看成一个固定的管板换热器,根据设计条件计算壳程管板的厚度。

(2)将管程管箱设为一个管箱、聚液壳设为壳程,不考虑另一侧管板和双管板的加强作用,将剩下的部分设为另一个管箱。根据管程和壳程的不同温 度及压力,分别计算壳程管板和壳程外管板的厚度。

(3)最后,壳程管板和壳程外管板分别取计算中的较大值,这样保证固定管板的安全可靠。

因为这是我第一次接触双管板换热器,开始有些一头雾水,后来通过周围可爱可亲的同事们的帮助和自己的专研,最终把一个个难题都破解了,胡艳组长也很敦敦教导,让我更深刻地认识到设计工作是既需要潜心专研又需要敢想敢画的精神。

来xxx工作不是我的一时兴起,而是经过深思熟虑的结果。我深知前期会有些艰苦,但心想可以学到专业知识和技术,就算再难也不枉此行了。xxx在逐渐完善成长,我也会在各个方面变得更加坚强自立成熟,期待和xxx共同成长共同进步。

第四篇:设计部实习日记

2006年2月8日

今天是我走出校门第一天上班实习的日子。我很高兴。我所实习的公司在佛山,全名是佛山市海华装饰工程有限责任公司。我任职于设计部第八部。

第一天上班,感觉蛮轻松的,由于我所在的设计八部是海华公司刚刚成立的一个设计部,所以所做的事情就是熟悉公司里的一些工作章程,工作人员的一些职责。

2006年3月11——14日

这几天通过了解,我知道了我所实习的内容是为东鹏集团设计展厅。例如东鹏所生产的抛光砖、瓷片、洁具。通过各种模拟展示(例如模拟电梯间、模拟整体卫浴、以及家居文化广场)来表现。我们所做的事情就是为东鹏集团位于全国各地的专卖店出方案并在方案通过之后出一整套完整的施工图。

2006年3月17号

今天我跟其他同事一同来到位于佛山市区石湾中国陶瓷城的东鹏展厅,参观现成的东鹏专卖店样板。

佛山东鹏展厅是东鹏集团在广东最大的展示厅,面积非常大,大概五千多平方米,总共分三层,第一层是大堂模拟,有东鹏的形象墙,有接待台,洽谈区。俨然一个大堂的功能。第二层展示的是抛光砖、瓷片(釉面砖)。他的展示形式是用各类展架(例如推拉柜、抛光砖展架等)以及模拟间来展示。第三层是家居文化广场,也就是几套家装模拟。

参观完毕,我们又顺便参观了整个的中国陶瓷城展厅,通过一天的参观和现场感受,我得到了不少书本上读不到的知识,对装饰用的各类饰面砖有了一定的更深层次的了解。特别是在东鹏展厅中的家居文化广场,我被设计师的设计所折服,对饰面砖的功用也有了新的认识。不竟暗暗佩服设计者的水平,受益非浅!

2006年3月18——20日

这两天除了看有关东鹏产品的资料之外,另一个任务就是学习公司的制图规范了。

该公司常用的CAD软件是天正建筑3。由于在学校时学习的软件是AutoCAD R14。所以突然间改用天正建筑软件反而有些不习惯。公司对CAD图的图层设置有一个统一的标准,如wall为墙线,采用255色,线宽0.4;sv为装修线,采用42色,线宽0.08;Svd为装修虚线„„

2006年3月24——28日

通过两个星期的学习和适应,我基本了解了公司的工作程序和工作要领,也通过了公司的一些考核,因而我于这24日开始承接工程。我所承接的第一个工程位于济南,面积372.4平方米。属综合店类型,要求展示抛光砖60%、瓷片各10%、洁具10%、广场砖、外墙砖20%、整体卫浴样板间4—5间,要求于28号出初步方案。并传真至东鹏市场部审核。

由于是第一次出方案,我不敢掉以轻心,所以拿出公司提供给我们的资料仔细的看,边看边做。因为作为一个品牌的专卖店,首先他会有一个模式,有一种特色,就象麦当劳、肯得基快餐店的装修,东鹏的专卖店也一样,他有一种特色,他不允许我们私自更改。我所能做的就是怎么样把公司提供给我们的这些资料合理的去安排分区,合理的去摆放(例如展柜),并结合当地的气候和需求去选择砖的种类。

通过了几天的努力,我终于完成了初步方案并提交给东鹏市场部审核。

2006年4月3——5日

转眼间又过了一个星期的时间,在等待第一个工程确认件的同时,我又接了第二个工程。他

位于浙江省宁波市,面积稍小,共252平方米,也是一个综合店类型,这次要求要抛光砖、瓷片各占50%。

由于有了第一次设计的经验,这次设计也就比较轻松了。我首先仔细的看了一遍经销商所提供的图纸——方方正正,居然跟第一次的图纸有几分相象!于是第二份方案也就这样出来了。

2006年4月15——25日

今天我做的出的第二个方案终于通过了东鹏市场部和甲方的确认,被批准出施工图了,好高兴。

我们公司出施工图时间一般一个工程一周时间,由于是我第一个出施工图的项目,绘图过程中遇到了很多问题(例如对各种构造不了解),我边问边做,摸着石头过河,在克服了重重难关之后,总于和另一同事一道完成了了整份施工图。

2006年4月28——5月2日

由于公司对工程监理人员人手不够,所以公司决定从各设计部抽调人员做为后备监理,我就是其中的一员。所以我开始了持续一周的工程监理培训。

培训的第一天所讲的内容是:监理的职责与权限。由工程部陈工讲授。通过听课,我了解到做为一个工程监理,首先是公司的代表,代表公司与甲方沟通并履行工地监督的责职„„。第二、三天接下来讲的是施工的工艺。具体如下:

首先是间墙(东鹏展厅所选用的为木骨架间墙,采用的是足尺的23mmX33mm的带凹槽成品枋条,要经防火涂料处理„„)。接着讲了吊顶工程(木枋天花、铝条天花等)、地面工程(地面铺砖、木地台等)以及应注意事宜(收口、质量等)。

第四、五天讲怎样量方和怎样与经销商打交道等。

经过为期几天的监理培训,我了解了工程监理的职责和一些工程的施工工艺以及验收标准,也学了施工组织管理。更加巩固了在学校时所学的基础知识,已初步具备成为一个工程监理的条件。

总结

在这段时间,我实习的主要内容是把我前一段时间所学习的制图规范应用于实际中,并将其转化为一种习惯,另外一个就是天正软件的应用了。

由于在校时我们所学习的是Auto CADR14,所以对天正软件的很多功能都不甚了解,于是在这段时间我将现实工作时碰到的CAD方面的问题请教同事,居然也学了不少新的命令(例如转换坐标先输入UCS,再选择坐标轴Z,最后输入角度或直接点取斜线),也学会了怎样修改CAD里面的命令,让使用更方便、快捷。与此同时,最主要的是我在用CAD绘图的速度也在这段时间快速的得到提升。„„

在这段时间,我也从出第一个方案到开始出第一份施工图。通过一次次的出施工图,我对一般的施工工艺有了一定的了解;对一些装饰材料也有了更深刻的认识,特别是对我国国内最重要的陶瓷产品供应商——东鹏集团的全系列产品,从抛光砖、瓷片到洁具等。

在出每份方案与施工图时,我都碰到了很多问题,在此时,我通过向我们公司富有经验的工

程师请教,得到了很多在学校学不到的东西,通过几次到工地的机会,我也了解了工地施工上一些必须注意的问题(例如收口)。所以通过三个多月的实习,我基本上对整个装饰的基本流程,从设计、绘图到施工,都有了全方位的比在学校时更深刻的认识。因此,我可以负责任的向培养我的母校、老师;向辛苦赚钱供我读书的父母;更主要的是向我自己;交上一份满意的答卷。并向各位说声:“谢谢!”

第五篇:实习报告-仓储部

报实习单位: 实习部门: 实习人:实习时间: 告实习

实习报告

---------记仓储部实习

2010年6月7日,我进入公司,首先,财务部部长根据我的实际情况以及公司的相关制度给我安排了为期约40天的实习时间,并制定了具体的实习计划,包括仓储部、质保部、研究院、制造部以及销售部等部门,对各个部门应知应会的内容进行了要求。首先第一站是仓储部,经过这几天的观察、思考以及总结,现将我在此部门实习时的个人感想汇报如下:

一、实习情况

仓储部,即通过仓库对原料或产品的收、发、存进行管理,进行仓储管理5S、验收、入库、出库、配送、盘点等实际操作,是连接生产、供应、销售的纽带。公司主要生产电冰箱内压缩机,仓库中主要有压缩机成品、零件、辅料、配件、量具等,种类有上千种。根据公司的培训计划我主要是了解并熟悉仓库的出入库流程、单据规范性、废品退库以及K3上流程的操作。

6月7日下午,我进入仓储部,根据薛部长的要求首先对单据的录入进行了解。说实话,这是我第一次直接接触生产制造,虽然在以前的审计工作中接触过相关的行业,但也没有细致深入得去了解。我是跟着录单员薛芳学习这一过程,她的主要工作是对外购以及委托加工的产品、质保部抽检报废的零件以及虚仓到实仓的单据处理,并对部分退料、废品的调拨单进行审核。经过学习,我认识到其主要流程为对材料报检并检验完毕(带合格卡或回用卡),经过审核打印入库单,并经验收人员、业务员以及保管员签字确认,入库单一式两联,仓库一联、采购一联。另外,我还了解到入库单有外购入库单和其他入库单之分,其实主要就是直接购买和委托加工的区别。

第二天,薛部长让我跟着报检员朱帅学习报检的流程。于是在报检员的带领下我们一起去对今天送来的零件进行验收,再处理了几个收料过程后,我逐渐清醒地熟悉了整个流程:送货单位拿送货单送货,报检员在K3上寻找相应的订单并进行核对,核对无误后对零件进行盘点并开具物资进仓报检单,经过质检后方可入库。

随后,我又跟着以及其他的几个仓管员对大小零件管理、称重小零件以及不良品的处理进行了了解。零件大约170种,每一单一的压缩机上要60种左右,这让我压缩机有了另一种全新的认识。这些仓管员对每一种零件配备了标示卡,以方便确定厂家、状态以及现有的数量。另外,对大小件的管理也是比较细心,称重小零件就是其中的一种,对小零件的称重不仅仅是一次、两次的称重,而是要多次进行取样称重、计算,一面得出的数据有较大的偏差。然后,我跟着王师傅对不良品的处理进行了了解,公司的不良品主要系车间报废的以及三包解体的产品。当有不良品时,质保部开具相应的不合格单据并经过解体等处理,仓库对其进行称重并开具成品、零部件、废料放行单,经过质保部、仓库主管、经手人签字即可,放行单一式四联,分别交由仓库、财务、门卫、购买单位保管。

接下来,我对备料、配送的流程进行了了解。生产制造性的企业一般是今天备明天的料以防止影响生产,起初我还不是很理解,现在想来确实应该如此,否则料可能跟不上。经过了解,我认识到其主要的流程为:车间人员有用料需求并告知配送员,配送员根据需求将打印生产调拨单(零件库到车间库),同时进行备料放入待发料区,然后配送,生产车间人员在调拨单上签字,等全部需要的料到位后,制造部以及仓库分别自留一联。如果出现转产情况的话,配送的零件过多,那么需要做相反的调拨单,即将车间库转入零件库。

最后就是压缩机以及配件的出库。进入东仓库,里面排放最多的就是压缩机,箱上标示着名称、厂家、尺寸以及生产厂家等信息。压缩机大体分为3种型号,每一型号又有各自的分类,公司现在主要就是EHY80、EHB72以及EDW91A的生产。跟着仓管员我了解了出库的基本流程:销售部将发货通知单交给仓管员,仓管员以此备配件并进行装货,同时开具调拨单(压缩机成品仓到发出商品仓)、运输记录单以及放行单,经过仓库主管,经办人以及销售部门的签字确认,货物以及质保部开具的验收记录单一并交与购货方。

除以上流程的了解外,我还对危险物品的平日管理以及收发情况、包装物的处理、待检卡回用卡合格卡的使用、备件劳保用品量具收发管理等流程进行了了解。与此同时,我还了解并核查了物资出入库单据,以确认入库、发出内容的完整性,并进销存卡片上准确登记反映。由于公司零部件比较多,闲暇时间,我还记录零部件的名称、外形、型号以及用途等,以便迅速了解。

二、实习感受

通过这次实习,我学习到了很多以前未曾知晓的知识,并对仓储部的大致流程以及一些事情的处理有了清晰地认识。有句话说“兵马未到,粮草先行”。这句话诠释了物资供应部门假如不能保质保量得为生产部门提供物资,企业的生产经营活动就无法正常进行,企业的效益也会受到影响。根据本公司的具体情况,通过这一周多的实习,结合我的所见所闻所想,我感觉到像生产制造性的企业仓库管理相对来说是重中之重,假如仓库对物资的管理不到位,管理不紧密,企业就

像断了线的风筝,随风漂流。实习过程中,首先,我感受到仓储部的气氛比较活跃,各个仓管员不怕吃苦干活利索并且业务比较扎实熟练,只有这样整个团队才有活力,进而才具有有凝聚力。其次,公司实行5S管理即:整理、整顿、清扫、清洁、修养。这在仓储部也得到了诠释,工作前的清扫,工作前后的例会以及员工个人的品质等等。实行5S管理一方面可以节约成本,另一方面还可以发现异常并员工安全着想等等,相对来说比较具有人性化。再次,各个流程以及部门之间衔接的紧密性。实习过程中,单拉开某个流程对于我来说不容易理解的,同时整个流程中缺少哪一个环节或者哪一个环节出错都会对库存和生产不利;制造业仓库是重要部门之一,它连接着生产和财务、采购等部门,部门之间是相互联系,缺少任何一个重要环节,整个生产可能都将无法正常进行。最后,结合公司的具体情况,我感到制造业库存的管理并不是一件简单的事情,要正确精准的熟悉BOM,以及清除物料的状态,并从宏观上去把握库存,才能将库存实现最优化。

三、发现问题以及个人建议

在实习期间,我发现仓储部整体流程比较规范,但是这其中我个人认为有些不足的地方,结合公司的情况以及个人的想法,现将发现的问题以及自己的建议阐述如下:

1、订单问题。供应商送货时没有相应的订单或者即使有订单,订单上的数量同实际供应的数量不一致,进而造成“先收货后开订单”的现象,容易造成积压库存,对生产效率以及公司效益不利。

个人建议:除个别情况紧急需料外,供应物资一般是根据每日的生产计划来的,对供应没有订单的一律不报检收货,对实际供应量同订单不一致的严格按照订单上的数量并结合生产计划进行报检收货。

2、零件验收入库问题。在小零件验收盘点时,有的零件盘点出现困难或者比较粗略,造成报多少、收多少的现象。

个人建议:收料时,由收料员和仓管员一起进行,对相对较大的零件进行100%盘点,对较小的零件先对全部箱数进行盘点,然后抽查进行盘点,抽查比例视不同零件确定。

3、由于供应商一天之内连续发货或者其他原因造成报检不及时,此时商品已经拉入仓库,导致发货人发放未经检验的物料,影响报检以及生产。

个人建议:严格按照订单,订单是多少就收多少;连续发货的供应商,等到此批货物发完之后同意报检,之前由仓管员指挥将货物放入指定位置以同其他物料区分开来。

4、物料的排放、标识问题。物料的排放有时候会有凌乱或过高过低的现象发生影响外观,同时,一种物料上由于仓管员的疏忽而同时存在待检卡和合格卡,进而影响质检员的工作,对生产不利。

个人建议:根据不同物料的型号、形态进行排列,高度适中,在将大小件分类排放的前提下尽可能的将其按照供应商归集;严格区分待检物料和合格物料,并及时取下待检卡并加盖合格章;建议西仓库支架上的小零件进行整理。

5、盘点问题。分管各种物料的仓管员对自己管理的物料做到每日心中有数并不定时的盘点,同K3进行核对;每月,同财务人员一起盘点,财务做相应的记录,仓管无具体记录。

个人建议:建议每月末时,财务人员同仓管员一期对物料进行全盘并形成盘点记录,各执一份。

6、仓库备料、配送、打印单据问题。打印调拨单时应由仓管员进行,但是配送员有时会进行此操作,由于现时库存以及计划配送员并不很了解,这样对库存的发放控制不利;存在未先备料就发货的现象;生产调拨单存在迟打情况,尤其是晚上,造成车间物料相对较多。

个人建议:仓管员打印调拨单,同时清楚库存并实施控制;对需要发放的物料先进行配备放在待发料区;严格规范调拨单打印,做到及时准确。

7、包装物问题。公司随压缩机外包装地台板发出后不收回,每个大约45元左右,按上年出库计算大约共计16800个左右,共计75万左右,虽然分摊到每台压缩机的价值不大,但是也是作为成本的组成部分,并且在售后一般不进行回收;部分毁损的地台板我们进行变卖

个人建议:我认为我们可以对地台板进行回收再利用或者购买一台木材回收加工的机器,对供应商供应商品的包装物不收回的或毁损的进行加工使用,一次性支出可能相对较大,但是我想对实现包装物最优化一级成本的节约应该是有好处的。

8、转产问题。公司由于物料不足或物料不合格进行转产,造成不利。个人建议:严格按照计划管理库存,同时建立部分物料的保险储备,并根据交货期内的需求以及保险储备建立再订货点,结合转产时的短缺量以及概率再总成本最低的情况下实行管理,同时还要借助于计算机系统。由于零部件比较多,可对部分进行试用。

9、不良品问题。经了解,公司对检验出的不良品赞放入仓库中,但有些商品供货方短时间不拉走或修理,这样就挤占了公司一部分库存。

个人建议:签订合同时对检查出的不良品的代管期限以及意外毁损的责任问

题进行规定,并明示超过代管期后的一些其他处理,如:收代管费等。

10、劳保用品、量具、备件问题。劳保用品、量具、备件比较琐碎,有些备件的价值比较大,对盘点造成很大的麻烦,仓管对此无从下手;由于人员因素,对商品有不同的名称认识,造成领用时一种商品几种名称,建立进销存卡困难;制造部领用备件时无备件领用单。

个人建议;对个头较大、价值较大的备件进行全盘,对较小的备件进行称重抽盘并严格规范出入库,对价值特别小的我建议不进行盘点直接按账面数但要严格规范进出库;建议将各个备件的标准名(附图片)下发给各个部门,不按标准名领备件的不受理,以方便管理;建议仓储部提请制造部注意领备件时规范备件领用单,并将打印的领用单留于制造部一份。

11、其他问题。主要包括:东仓库存放的零件时间较长不用,有些已经生锈;进销存卡、合格卡、生产调拨单存放不是很规范(包括东仓库内存放的单据);仓库管理标准未及时更新。

个人建议:对长时间不用业已生锈的零件,建议仓储部请示领导批准变卖或其他用途,以免占用库存;建议将各个单据分类存放入柜子内,以便查阅;建议进销存记录使用订本式,便于保存查阅;建议根据现在的具体情况对仓库管理标准进行更新。

以上是我的个人观点,由于对制造业接触不多,水平、时间有限,提出的问题建议不周全或者不正确,不足之处请领导指正。

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