第一篇:晚会直通车心得
晚会直通车心得
作为校园文明岗的一员,我可以参加第九届阳光总在风雨后系列活动之晚会直通车的组织工作,实在是一种幸运。对于我自己而言,它不仅使我真正适应了校文的工作,更重要的是使我从中真正的了解了这个岗位,进一步更好地融入校文这个团结而温馨的集体。
这次的晚会直通车,无论在观众眼里成功与否,至少对于我来说是难忘的。从策划到彩排,我们一直忙碌着,我想这其中的辛酸与汗水没有目睹的人现在还是无法体会的,不知道在晚会筹备过程中我们的工作人员到底经历了多少。
晚会进行中,我们要为演员准备道具,也许又会根据主持人的要求去安排其他事情,还要不断回答演员提出的疑问,总之此时我的工作已无固定可言,唯一能做的就是尽己所能,随机应变。在后台,我曾因出现突发状况而感到不知所措,也曾因缺乏经验而无奈,大家也会因为意见不统一而出现过小小的分歧,但晚会的成功,使我感觉这些都是微不足道的。每一个人都在为了办好这场晚会而努力着,在这个集体中,我感受到了团结的力量,学会了和他人合作,看到了每一个人身上那种不服输的激情。我们每一个人,都学习着如何在矛盾中,退一步而成规矩,而获前行。
当然,在这场晚会中,也有一些不尽如人意的地方。比如音响,彩排时效果不是特别的好,这也许并不是我们的过错,但是
也给了我们一些教训,凡事预则立不预则废。一台晚会,观众可以从台下看到它绚丽的灯光,可以听到歌手悦耳的歌声,可以演员精彩生动的表演。但这其中,凝聚着多少人的努力,我想没有亲身经历,真的是无法想象。当我站在后台,感受着台上演员的激情,听着台下观众疯狂的欢呼,看着场下挥舞的荧光棒时,我真的是感慨万千。那种幸福感是所有言语无法表达的。当晚会结束时,所有工作人员和演员一起欢呼,一起合影,我们所有人都被一种小小的满足感,小小的成就感环绕着。那个画面,印在我的脑海里,那真的是我进入大学后看到的最美丽的画面,那一刻,是那么的温馨,那么的快乐。
一切的一切,尽在不言中。
总结人:王刚刚
第二篇:直通车操作心得
在本次操作直通车之前,看了很多的视频和一些好的卖家的分享,开始的时候确实是觉得都是很好的分享,但是看你的越多就发现,有很多东西都是很难理解的。所以是越看越蒙,越看越觉得这个东西是很难操作的。不是说这些东西没用,而是觉得说的太深奥了,搞的很多像我一样有热情的卖家都有些摸不着头脑。
今天,在这里给大家分享一下我第一次的操作方法和经验,希望新手们多多捧场,高手们多给建议。
首先,我觉得想要很好的用好直通车,就必须要先了解直通车的后台功能和一些相关的信息。比如说后台的操作和功能,宝贝的展现位置,这两方面是很重要的。后台不光是要知道怎么操作,还要能够更好的将这个后台的功能加以利用。比如说关键字查询,直通车的实时数据。
在我们了解了直通车的操作和功能信息后,下面就是我们大家最关心的了,就是我们产品的关键字了。这个应该是整个操作过程中的重中之重了。所以京欣丽随心印吧会给大家在这部分有一个更加细致的讲解。
1、关键字的选择。这方面网上的教学里面有很多的相关介绍。首先是关键字的来源,主要可
以从直通车后台(不是很准确),淘宝搜索的下拉框,淘宝提供的关键词热门搜索等。这些的话应该就是初步的选择了。
2、关键字的确定。初步确定了我们的关键字,我们下一步就要到直通车的后台里面的关键字
搜索下,看看和我们关键字相同的排名前四位的付费卖家。包括每个关键字的卖家的产品采用的是什么促销手段,比如是包邮还是打折等。然后是进入到这些卖家的交易记录,记录下包括近30天的销售数据、七天内每天的购买人数(注意是购买人数,不是销售数量)、每款产品的促销点、成交量比较集中的时间段。然后就是那些自然排名前两位的,一般情况下都是商城的卖家。这个时候我们一样要看他们的成交人数和成交比较集中的时间。
3、通过上面我们得到的数据,针对我们产品的优势和不足,来进一步确定我们的关键字和关
键字的出价时间。主要就是靠的是数据分析,比如同样的关键字,如果你觉得别人的产品比你的更有吸引力的话,这样的关键字就绝对不是我们需要的。同样的,如果你觉得你的产品比他的还有吸引力的话,就要进一步的看成交量和成交的时间段,然后看看是不是值得做更好的付费排名。
4、这三点做好后,下面就是我们的产品页面了。坐直通车不单单是要让顾客看到我们的付费
产品,更重要的是通过一款产品来将顾客带到我们的店铺中来购买更多的产品。这时候付费产品的页面装修就是至关重要的了。把我们店铺的所有促销信息和新产品全部集中到一个页面,这样就能更大程度的吸引住顾客,从而提高我们的客单价。
最后就是我们每一天做完直通车后都要按时的进行数据的整理和分析,然后确定明天的推广计划。
以上就是个人的一点小小的分享,希望新手们能够有个更好的了解,高手们多多拍砖。交流才能有进步的。
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第三篇:晚会直通车策划书
晚会直通车活动策划
一、活动主题
“展阳光文化,塑南林风采”
二、活动目的“阳光总在风雨后”活动自举办以来,倍受我校师生的关注,这也就成为我们每年都举办这个活动的动力。此活动是面向全校学生(以贫困生为主体)的一项活动。旨在丰富大学生的校园生活,建立一个贫困生交流的平台,促进同学之间的友谊,加强全校各个勤工助学岗位之间的联系,激发同学们的斗志。本活动集公益,体育和文艺活动于一身,为广大同学提供了一个展现自我、释放激情的空间,并让大家在活动中锻炼自我,提升自我,促进友谊。此次晚会志在总结第九届阳光活动所取的丰硕成果,同时,也借此机会提高在校大学生的素质与文化,并向广大群众弘扬环保公益理念,提高同学们对环保的了解和意识。更为了更好地宣传公益最终的宗旨和目的,也让更多的人加入到环保行列中来,和我们一起成长,用行动一起为社会付出自己一份小小爱心,去点燃生命中的爱火。.三、宣传口号
炫阳光青春,展魅力风采
四、比赛时间
报名时间:5月2日-5月10日
比赛时间:初赛:5月17日、决赛:5月24日
五、比赛地点
初赛和决赛均在逸夫楼报告厅进行
六、比赛对象及预估人数
南林全日制在校学生
七、活动流程
(一)晚会的前期宣传
1.楼栋宣传
由xx岗位宣传小组制作此次晚会直通车的宣传横幅,并制作好此次活动所需要的宣传海报以及楼栋宣传单页(附活动负责人的联系方式以及邮箱),海报内容包括晚会直通车晚会节目征集活动大致的主题,对节目的具体要求及报名参与方式(既可在特定日期交到青年广场现场报名,也可在规定日期内联系活动负责人),奖项设立,还有联系人和报名表下载网址等。海报的制作要以调动同学积极性和吸引学生创作为目的。为活动的前期宣传做好准备。
2.岗位宣传:
由各岗位负责人在本岗位内做好此次活动的宣传工作,鼓动大家积极参加“阳光大舞台”活动,并提前做好节目编排工作。每个岗位应至少出一个节目。
3.青年广场宣传:
xx月xx日,在青年广场进行活动的现场报名,对于报名的同学做好:学号、姓名、院系、联系方式等信息的统计。对于参加此次活动的参赛者,做好活动的征集工作,要求内容积极向上、符合本次阳光活动的主题。
4.宣传时间
4月25号将宣传海报贴到楼栋和院系宣传栏
现场宣传和现场报名在5月2、3号在老食堂门口同时进行
(宣传组由校文出4人,安全员和食堂均出2人,确保在宣传期间有8人在场)
(二)晚会报名
报名方式:
1、在岗位的同学以个人或团队直接向本岗位负责晚会直通车活动的人报名,到时活动负责人一定要将所报节目的名称、说明,参与者的详细信息等递交上来。
2、非岗位的同学以个人或团队形式参加,通过邮件形式将作品及详细的作品说明一并发送到XX@XX.com邮箱(待定),并附上自己的院系姓名和联系方式。
3、在老食堂门口设点进行现场报名,报名对象为所有在校学生。报名截止日期:
各种形式的报名必须在5月10日下午5点之前截止,然后由相关负责人在11日下午5点之前完成统计工作。
(三)参赛节目类型
各参赛节目内容积极向上,能够展现阳光活动的风采。形式不限,节目时间不宜超过15分钟。
(四)晚会期间
1、后勤组(食堂)
具体工作职责:负责协调、配合晚会的活动
①、协定领导嘉宾的人数,评委团名牌、节目单、邀请函,发放邀请函,晚会当天邀请评委。
②、晚会开始前准备好会场服务物品,水杯、桌椅、等; ③、负责晚会所需用品的购置;
④、负责登记物品并清点物品的数量。
2、舞台组(食堂)
具体工作职责:
①、舞台搭建,桌椅摆放,提前两天把所需的桌子及凳子借好。②、舞台灯光、音响设备的安装;
3、宣传组(安全员)
具体工作职责:
可以各岗位分工积极大力宣传本次的节目,充分调动起每一位同学的观看兴趣。海报最少要提前七天贴到各楼栋的宣传栏。(由各岗位做好自己的动员工作)
②、跟各院系协商,在各院系的宣传栏尽量贴晚会直通车的海报。③、条幅或展板的制作及悬挂。
④、拍摄宣传短片,以备闭幕晚会播放。
⑤、利用各岗位网站公共主页及微博进行全方位宣传。
⑥、晚会前五天在食堂门口进行活动现场报名,准备好桌子、笔、及报名表等让参赛同学填写。
4、节目筹备组(校文)
具体工作职责:
③、各个岗位至少推出一个优秀节目。④、面向各个岗位及社团征集节目。⑤、由评委团进行节目的审核。、⑥、节目审核完毕后进行规整、修改、排序。
5、演员化妆、服装筹备组(校文)
具体工作职责:
①、所有演员的化妆、服装、道具的筹备工作。②、演员更衣室的布置及看守。③、演员换装问题。
6、秩序负责组(校文)
具体工作职责:
①、负责分配各岗位座位,引导观众入场 ②、核心任务在于晚会期间负责会场纪律维持、会场后勤保障以及处理紧急情况,保证晚会取得圆满成功。
③、对于晚会应急做好处理。
7、主持和礼仪(安全员)
在所有岗位当中挑选能力较强的男女主持各一人,选出四名礼仪。(对于主持和礼仪均有素拓分和奖品等丰厚奖励)
(五)晚会后期
晚会期间费用的报销(校文财务部负责)场地的清理(全体工作人员)晚会的总结(校文)
(六)应急方案:
应急控制
(一)停电应急方案:
1.若晚会前停电,晚会最多推迟1小时即19:00举行。此间观众自由处理自己的时间。如果19:00仍未正常供电,则由主持人宣布晚会改天举办。
2.在晚会前半部分之间停电超过10分钟后,由主持人宣布晚会改天重新举行;在晚会后半部分之间停电超过十分钟后,由主持人宣布晚会闭幕。
3.停电期间,由节目组负责演员的组织与服装道具的看管工作;由礼仪组负责领导及来宾的服务工作;由舞台组负责舞台舞台、音箱设备、灯光设备的看管。
(二)节目应急方案
1.台上一个节目演出时,其后两个节目做好候场,前一节目由于各种原因无法按时演出时,下一节目即时跟进。
2.突发情况时,由秩序组负责维持秩序。
八、活动规则
初赛,由现场的评委团的打分,每人持十分,节目最后得分结果在去掉一个最高分和最低分后取平均分,且为彰显公平公正的原则,本岗位负责人不得对本岗位打分。按分数高低共同选出六个优秀节目进入决赛。
决赛,评委团现场打分,方式同初赛,评出一、二、三等奖,由中心助理团颁发证书及奖品,并直接晋级阳光活动闭幕晚会。
九、评委组成各岗位负责人或代表组成评委团
十、晚会亮点
在这里你不仅可以尽情地展示自己的舞台功底,而且本次晚会的前三名将直接参加阳光活动闭幕晚会,这也是我们晚会直通车最大的魅力所在,较之其他形式的比赛,本晚会无疑是一大捷径。所有的参赛者均会加上素拓分,奖品丰厚,惊喜多多。如果心动,赶紧行动,我们期待的是,你的到来!
十一、活动主要负责人联系方式
王刚刚:***陈帆:***陈媛:***于海宁:***郭雪聪:1572061027
1注:根据主办岗位的具体人员需要,协办岗位必须提供充分的支持。
十二、经费预算
第四篇:直通车心得-蔡郑彬
直通车心得
学习了五个多月的直通车,现在把一些心得体会都讲一讲。直通车表面的主要有以下几个要素: 1.图片 2.标题 3.关键词
4.出价和质量得分
以上4点是看得见摸得着的,所以我说是表面的要素,我找了一篇帖子:《直通车质量得分深度解析》,这篇是某一次淘宝直通车官方组织的关于质量得分比赛的精华贴,以上的这些因素都会有详细的分析和讲解,这里就不再赘述。
接下来主要讲一下做直通车的内在因素:就是思路和策略,只有确定好思路和策略,才能更好的指导我们做直通车,做直通车才不会盲目。那么做直通车首先要确定的一个思路就是:做直通车的目的。问一下自己:我们店铺为什么要做直通车,是为了更好的推广我们的品牌找一个推广工具做广告呢;还是为了搜索排名,促进销量,打造爆款;又或者是单纯地为了利润。针对我们店铺,个人认为我们目前做直通车主要目的是前面两个,也就是推广品牌和打造爆款。直通车的推广和我们店铺的发展情况密不可分,一家店铺的发展会经过以下几个阶段:起步阶段、发展阶段、成熟阶段和衰退阶段。不同阶段投放直通车的策略也不同。根据我们的店铺的开店时间、团队人员以及月销售额来看,我们店铺很明显是处于起步阶段,这个阶段的直通车投放以品牌推广和提高产品销量为主。目的明确了,接下来的事情就好办了。既然是为了推广品牌和打造爆款,也就是说不是单纯地为了利润来做直通车的,那么就要亏本做直通车。在起步阶段直通车只要能保证投入和产出成正比,亏钱也是值得的。个人认为直通车作为一个广告工具是最直接有效的,也是非常划算的。
接下来要确定的思路是推广哪些产品,毫无疑问店铺的拳头产品的是肯定要推广的,也就是销量最好的几个单品。还有就是不同类目的产品都要推广起来,品牌的推广主要通过产品的推广来实现。产品推广的思路根据我个人的见解可以概括为五个字:横向和纵向。横向就是不同类目或则不同属性的产品比如:面盆龙头、厨房龙头、淋浴龙头、洗衣机龙头„„或者面盆龙头类目下不同属性的产品,比如单孔、双孔、加高„„纵向就是相同类目或者相同属性下不同的产品。这里有一点要注意一下,推广宝贝的思路是横向和纵向没错,也就是要把不同类目的产品尽可能都推广起来,不过这里还要结合自身实际情况,量力而行。其实无论推广什么宝贝,要做的好,对宝贝本身要有比较高的要求的,就像A204和B304这两个拳头产品,本来就卖的好,也就是转化率高。那么做直通车也就相对容易一些,效果也很明显,那么要挑选一个宝贝做直通车推广,这个宝贝本身要具备哪些基础呢?1.具有竞争力的价格(产品的售价在同类产品人气宝贝搜索的第一页的平均价格左右)2.过硬的产品质量3.好宝贝描述(宝贝的描述里要有详尽的实物图、说明文案、尺寸图等等,宝贝描述尽量要长,买家在一个页面停留的时间越长,转化率越高。)4.一定的销售记录和好评5.大众化的产品款式 6.充足的货源。7.符合大众审美观的店铺装修。具备以上基础,再来做推广就比较容易,流量的转化率就高,推广的效果会比较明显。所以没有足够的实力,要想把不同类目的宝贝都推广的好是不太现实的。首先要求好的货源,不仅价格要低,而且质量好。其次要求图片拍摄、美工、文案、直通车推广人员的水平足够。最重要的还要有人来协调分工,组织策划好这件事情。这就需要一个好的团队,攘外必先安内。有实力的团队可以按照横向和纵向这个推广思路把不同类目的产品都推广起来,实力不足就量力而行,但是直通车推广思路依然是横向和纵向不会变。扯远了,回到主题。宝贝的直通车推广这里要结合淘宝直通车的规则:同一个类目,同一个关键词最多展示两个宝贝,如果你推广了很多宝贝,其中有很多宝贝是相同类目的,或者有很宝贝多都是使用相同的关键词,那么你要注意了,这样是没有用的,直通车系统会在同一个类目或者同一个关键词中根据质量得分和出价高低的综合情况择优展示两个宝贝。
如果有很多相同类目的或者相同关键词的宝贝要推广,怎么办呢?这里又要先确定好思路和策略了,不然直通车推广的宝贝有很多重复的关键词和类目都没有展现量和点击量,不懂的人就会摸不着头脑,不知道问题出在哪里。举面盆龙头来说,面盆龙头这个类目下推广了四个产品:A204、A9001G、1202、A302,根据直通车规则最多展示两个宝贝,也就是说只能开通两个宝贝的类目推广,A204是拳头产品肯定要开通,剩下一个如何选择呢?我主要是根据属性和销量来做为考量因素,比如A302和A204这两个龙头在宝贝属性上没有任何差别,所以A302就没有必要推广,剩下的就是A9001G和1202了,A9001G是针对台上盆设计的加高龙头,1202是针对双孔的面盆设计的双孔龙头,这两款在属性功能上都不同于A204,所以就在这两个宝贝中选择一个,那么选择哪个宝贝呢,接下来就根据销量来判断,对比两个龙头的销售量发现,1202的销量高于A9001G,那最终就确定是1202,这样就是开通A204和1202这两个宝贝的类目出价,也就等于要关闭其他两个的宝贝的类目出价。
然后针对关键词我们如何确定策略呢,有两种办法:一,一个关键词只投放两个宝贝;二,做差异化,不同的宝贝使用不同的关键词。这两种方法要结合使用。那么实际操作中又会碰到哪些问题呢?比如“水龙头”这个大流量的关键词很多宝贝都可以使用,像A204、B304、1202、A302、H736-2等等,这么多宝贝都可以使用,那如何确定呢?是想当然的投放在A204和B304这两个拳头产品呢,还是有更好的办法呢。这里有个方法可以初步确定,用关键词查询工具先搜索一下所用的关键词,看优先展示哪个类目。
由图可知,水龙头这个关键词会优先展示面盆龙头类目下的宝贝,也就是说同等情况下水龙头这个关键词用在面盆龙头类目下会比用在其他类目下质量得分高,比如厨房龙头类目,淋浴花洒龙头类目„„其实自然搜索也是一样的道理,搜索水龙头,面盆龙头类目的宝贝就会优先展示。所以我一再强调宝贝类目的重要性,不管是自然搜索还是直通车推广一定要确保正确的产品放在正确的类目里。比如0303-J这个产品放在淋浴花洒龙头这个类目里也可以,放在浴缸淋浴龙头类目里也可以,那么就要思考自己如果买这个宝贝会用什么样的关键词搜索或者买这个宝贝的人搜索最多是哪几个关键词,然后这几个关键词优先展示的类目是哪个。还比如CH80这个产品可以放在支架挂钩这个类目,也可以放在置物架这个类目。那么也是要思考放在哪个类目下对我们最有利。还有类目放错了其实也是可以纠正的,而且不影响我们的销售记录。(个人见解:质量得分其实是千分制的,就是质量得分是9分的话,其实是在900-999这个范围,淘宝直通车为了方便简化成十分制的,这样就可以知道同样是9分也会有高低之分,并不完全一样),那么也就是说不同类目下的两个宝贝排名一样的情况下面盆龙头类目下的水龙头关键词出价会比其他类目低,或者说出价相同的情况下,面盆龙头类目下的宝贝排名会高于其他类目。简单的截了几张图片,可以看一下。
现在我们知道“水龙头”这个关键词放在面盆龙头类目下的宝贝会比较有优势,看一下我们面盆龙头类目下推广了4个宝贝:A204、A302、1202、A9001G,确定好哪两个宝贝对我们最有价值,就投放在最有价值的两个宝贝上。这里还要提醒一下,“水龙头”关键词会优先展示面盆龙头类目下的宝贝没错,接下来还要看是否有效果,如果反馈不好(点击量、收藏了、转化率),质量得分也是会降低的。这就好比是先天优势和后天努力,最终的胜者是两个方面结合后最突出的。如果后天努力盖过了先天优势,那么就要重新思考投放策略。无论什么方法都要灵活运用,不能太死板。
接下来简单讲一下第二点:做差异化,不同的宝贝使用不同的关键词。上面提到过多个宝贝都使用重复的关键词是没用的,因为一个关键词最多展示两个宝贝。比如面盆龙头类目下的4个宝贝,除了A204和A302这两个宝贝的关键词可以类似之外,其他两个像1202和A9001G就要做差异化。还比如淋浴花洒龙头类目下推广了4个宝贝,关键词也是要做差异化的。
一开始我做直通车的时候不知道同一个类目或者同一个关键词只展示两个宝贝,所以推广了很多相同类目的宝贝,然后关键词又都一样没有做差异化。导致很多推广的宝贝都没有展现量和点击量。一般同一个类目下推广两个宝贝就可以,如果还需要推广其他的宝贝,那么关键词就要做差异化,不能重复。
宝贝的默认出价可以参考一个公式:某个宝贝一段时间内的流量价值=一段时间内的成交笔数×单笔利润/一段时间内的访客数。默认出价一定要低于计算出来的值,然后可以根据实际情况针对部分关键词再调整出价。
关键词的来源我主要是通过数据魔方的关键词成交分析和直通车的系统推荐里找的,把搜索量大并且和宝贝相匹配的关键词都挑选出来即可。个人认为关键词通过这两个工具已经绰绰有余了,不需要通过其他的方式再找。刚开始学习直通车,我看了淘宝直通车的视频,讲师说要多推广宝贝而且每个宝贝尽量要添加200个关键词,还要做报表分析关键词来源什么的,我也按部就班地照做了,后来才发现其实完全是瞎扯淡。实践出真知,直通车学习的视频是要看,看完之后要经过实践和思考。一般一个宝贝的关键词只需要几十个甚至几个就够了,推广的宝贝也不需要太多。宝贝的关键词和出价需要定期的优化,看一下所推广宝贝类目下数据魔方里的关键词成交分析和直通车系统推荐关键词里是否增加了新的热搜的关键词,有的话要及时添加;然后再看看关键词的排名是否有变动,有的话也需要及时调整出价,这样的流程一个星期或两个星期做一次就可以。至于排名,我认为直通车展示位的底下五个位置会比较好,同等情况下出价会比上边的展示位低,点击率会高一点(当然目前没有确切的数据能够证明),尤其是“下一页”下边的两个位置,也就是第一页的第10和第11个位置。因为我买东西的时候发现自己都会点击底下的直通车展示位,我思考了一下自己为什么会点击这里呢。
原来我买东西的时候是不看右边的直通车展示位的,直接看左边自然排名的宝贝,然后我把页面拉到底部的时候,左边的宝贝就展示完了,而这五个直通车位置就很明显的展示在我面前,尤其是我要点击“下一页”这个按钮的时候,第10和第11个位置这两个展示位就很容易被发现。还有一点就是第10和第11这两个位置正好是夹在中间,可以左右变动位置。如果排到第9名,那么变动一下就可能跳到上边第8名去了,还有排到第13名的话,可能变动一下就跳到下一页的第一名,也就是第14个位置了。这样就达不到我们想要的效果,所以中间的几个位置是比较好的。在这里再分享一个最近发现的直通车工具——直通车助手,这个工具最大的卖点就是可以锁定排名(当然出价要足够支撑你的排名,也就是说你要出一个自己能够接受的最高价格,然后这个工具会在你出的这个价格范围内排到你想要的位置,如果你出的价格不足以支撑你的排名,那排名还是会掉的)
直通车助手的购买链接是:http://item.taobao.com/item.htm?id=9492831748 费用是一个月30元。
最近直通车又推出了一个新功能:关键词匹配。了解之后我选择了精准匹配。至于为什么我这里就不多说了。
关键词匹配功能一次可以批量修改50个关键词,这样大大提高了工作效率。先点击全选,然后在点击修改出价,再选择匹配方式,最后点击旁边的黄色按钮,就可以批量修改关键词匹配方式了。
最后讲一讲店铺推广,开通直通车店铺推广的硬性要求是店铺信誉必须达到一个皇冠。店铺推广的展示位在直通车右边的8个展示位下边,有3个窗口。不同于宝贝推广,店铺推广可以是某一个产品,也可以是店铺内某一个分类下的产品集合,还可以是店铺首页。这里最好选择推广某一个分类的产品集合或者是店铺首页,这样就能达到一个展示位推广多个宝贝的效果,是非常棒的。我简单说一下自己做的店铺推广,在“拳头产品”这个推广计划里,点击店铺页面可以发现一张由三个单品组成的白底图片,链接到店铺首页。三个单品都是我们店铺的拳头产品,分别是面盆龙头A204、厨房龙头B304、和淋浴花洒龙头F639。然后我把这三个类目下的热搜关键词都添加进去,这样就达到了一个展示位推广多个产品的效果了。而且店铺推广中的关键词比宝贝推广中的关键词要便宜很多,像“水龙头”这个关键词,放在A204的宝贝推广里出价3块多只能排到第三页,而店铺推广中只要出到2块多就能排到第一页了,所以,店铺推广的流量的价格非常实惠的。最重要的是店铺推广的关键词数量上限是3000个,而且没有质量得分的概念!!你可以把其他相关类目下的热搜词都添加进去,增加自己的流量。根据我们的客服调查,来我们店铺购买水龙头有很大一部分是新装修的顾客,那么家里装修需要用到的材料就非常多了,他们在买水龙头之前可能会买其他东西,比如:油漆、坐便器、浴霸、浴缸、地板、灯、门、洗手盆、浴室柜„„这些词都可以添加进去,顾客在买这些装修材料的时候看到我们的产品,有需要的就会点击了。这样更有利于我们的品牌推广,增加我们店铺推广的广度,不会局限于我们卖的产品了,而且这些流量都是很廉价的。
好了,直通车的心得就讲到这里,希望看到这篇帖子的人都能有所收获,本人水平有限,有不足之处还请谅解!
第五篇:面试直通车
面试之前
(一)尽力设法找寻所欲谋求行业的资料,了解你要面试单位的大致发展情况,以便先达到知已知彼的地步。为此,你可以向下列人员或部门咨询:
1、学校辅导人员。你认识的教师以及教师为你推荐的有关的专业教师。
2、父母、朋友与亲戚。亲友的社会经验可能比你丰富,信息来源可能更多、更广。向他们咨询,必定会得到热心的帮助。
3、所欲谋求工作的从业人员。他(她)们对本行业、本职业可能已驾轻就熟,是最好的咨询对象。
4、各行各业的资料。这可以从大图书馆、职业介绍所、劳动人事等部门、机关获得。一般来说,它们都备有这方面详尽的档案材料,并有一定专业人员负责。
(二)检查自己是否具有必备的条件。有些行业、职业在学历、能力、年龄、性别等各面都有一定的限制。事先查核自己的条件是否符合,不要存在着碰运气的念头,这是对己、对人认真负责的态度,于己于人都有利。
(三)倘若你获得面试的通知,而你所谋求的工作需要某种特殊的知识或技能,在你面试时,你极可能会被问到某一方面的问题,或要你当场作测验,以衡量你的知识或能力,如打字的速度,操作机器的能力,用算盘计算的准确性和速度等。遇到这种情形,你最好事先温习这方西的知识,练习有关的技能。
(四)对你要面试的场所和时间一定要了然于胸,并在约定的时间五至十分钟前到达,切可迟到。
(五)衣着要整洁得体,避免穿太亮或花色的衣服,紧身衣裤或牛仔装;女性穿着尤为要得体,化妆不宜大浓,且忌露轻浮的举止。
(六)留意把指甲修剪整齐,干净,头发梳洗干净整齐。鞋子擦亮、不沾泥沙。但应避免穿太时髦的鞋子。
(七)如果可能的话,明白主试者或约谈者的姓名,并且要能正确他说出他们的姓氏。外国人的名字有时很不容易发得准确,宜事先查出正确的发音,以免在主试者面前闹出笑话。
(八)若是见报纸广告前往应试者,须检查所携带的资料文件等是否齐全。预先准备在面谈对回答有关招聘广告的问题(如几月几日见报、内容等),以及回答求职信或简历表的内容,即个人对自己的资料能倒背如流。
(九)携带文凭、推荐函等文件以便主试人查阅,并留意把这些文件有条不紊地折叠起来。以免临场慌乱,给主试者造成不好的心理感觉。
(十)尽量避免和父母、朋友及其他亲戚同去面试,以免给主试者造成一种信心不足、缺乏独立行事的不良印象。
在进入面试房间前,先深吸一口气,镇静地有信心地步入。
面试前的准备工作成功与否是你面试成功的一个前提条件,但不是决定条件;所以准备充分固然为上策,但因为事情紧急,匆促上阵;靠临场发挥,有时也可能取胜。但是,“不打无把握之仗”已成了军事指挥家共同的信念,所以,优秀的求职者总是非常重视面试前的准备工作。可以说,好的面试准备工作已是你面试取得成功的一半。
面试之中
面试对有的人来讲已是常事,而对于初次参加面试的人,尤其是那些刚从学校毕业的学生来说:难免在这种场合心里会发毛,会遇到不熟悉的人向你提出不熟悉的问题,有时还会手足无措。实际上,面试并不是那么令人生畏,只要对自己充满信心,一旦进入角色之中也就没什么可怕了。“下面一些注意事项对初试者极为有用。
1、进门时不可紧张或心慌,表现得自然,对主试者说您早,您好,Goodmorning,Good evening 之类招呼语,这样可以在主试人和你之间创造出和谐的气氛。
2、若非主试人先伸手,你切勿伸手向前欲和对方握手。
3、若无主试人之邀请,你切勿自行坐下。对方叫你坐下时,切勿噤若寒蝉;应立即说谢谢(Thank you)。坐下时要放松自己,但要坐得挺直,切勿弯腰弓背,不要双腿交叉和叠膝,不要摇摆小腿。最好双腿自然并拢或稍微分开一点儿。
4、已经安排好的应试者的座位,你不要挪动椅子的位置。
5、不要把随身携带的皮包、物品等或压在、或放在桌子上,东西应拿在手中,或放在膝盖上面。
6、双手保持安静,不要搓弄衣服、纸片、笔或其他分散注意力的物品。
7、让主试人先开口发问,切勿唐突。
8、回答问题要口齿清晰,声音大小适度,但不要太突然、答句要完整,不要犹豫,不可用口头禅或黑话。
9、说话时目光要与主试人接触。若主试人有二、三位,要看首席或中间的那一位。
10、称呼主试人为先生。但不宜每句话都带一个“先生”。
11、切忌打断主试人的问话,或就某一个问题与主试人争辩。
12、口中不要含东西,也不要吸烟。
13、在面试中切勿说或写不准确的话或文字。
14、对不知答案或答不出的问题切勿胡言乱扯。不然你会给对方留下恶劣的印象。公开坦承你对这些问题不明了,实为上策。
15、事先准备告知主试人你自己家庭、求学经过、嗜好和业余爱好、活动,对方可以从这些尤其是业余爱好、活动中看出一个人的个性。但记住,述说自身的事应适可而止,不要长篇大论。
16、不要谈论个人的困难,不要诉苦。
17、如有工作经验,要准备扼要地说明或描述以前的工作情形。
18、对于你以前假期雇主和单位,切不可乱加批评、指责。
19、述说个人的资历、能力,但不要言过其实。
20、要确实明了所谋求的职位的工作情形,开始上班的时间与起薪。
21、准备说明你的希望的待遇,前提是应让主试人先提到薪水的问题。否则,就不要冒然发问。
22、如果主试人愿意的话,留一份简历表给他。
23、若主试人未明白告诉你什么时候可以获知是否被雇用,你可以提出这个问题。
24、让主试人结束面谈。不要在主试人结束面谈前表现浮躁不安,急欲离去或另赴约会的样子。
25、最后,分手时应谢谢主试人给予的应试机会;出去推门或拉门时,要转向正面面对主试人,让后身先出门,然后轻轻关上门。
26、如果你在进入面试房间前,有秘书或接待员接待你或招待你,在离去时也一并向他或她致谢告辞。
试后礼节
回去后最好写一封查询函(谢函)(follow-upletter)给主试人,感谢他给予的面 试机会。礼多人不怪。在雇主难以取舍之际,这一封谢函也许可以起决定作用。在面谈或面试后几天,你通常能够收到公司或机关寄来的通知,决定录用与否。倘若不幸而未被录用,不要气馁,不必灰心,“精诚未至、金石未开”,每一次面谈可以增加“你的经验,使你处于更有利的地位,准备向成功之路迈进。
如何进行外企应聘面试
求职者应聘面试,除了自身的气质和学识水平外,衣着给主试人以第一印象,那是一种无声的身体语言,静悄悄地传递着自我,所以得体的着装肯定对你走向成功之路是有帮助的外企应聘面试当然也不例外。外企应聘面试对着装既不要太不在意也不要过于讲究、着意。首先、你面试时所穿的服装最好能与应聘的工作和职位联系起来,不必千篇一律。某应聘者前去应聘一个外企部门经理秘书,她选穿一套剪裁合体,做工精良的传统套装,看上稳重、斯文,因为这份“成熟感”她被录用了。其次,如可能的话,面试者应了解主试人的性格气质,力求自己的服装风格与之相和谐融洽,给主试人留下亲切的形象。如主试人较保守,你最好不要穿鲜艳亮丽的服装;又如西方人对那些西服里面穿着“Y”字领的衬衫而不打领带的人有反感,觉得不够稳重,给人以轻浮的感觉。
由于外企重视的是人的素质和外语水平,注重人的潜能和创造力,这会体现在主试人的提问上。主试人提问的主要方式及动机有
(1)你的外语水平如何?
(2)你是否能符合所聘职位要求?
(3)你的反应应变能力如何?外企面试中常出现的提问有“你以前做过什么?如何的?”“你为什么离开原来单位而到我们公司应聘?”“如让你担任所聘职位,你将如何做?”
等等,应聘者的回答应简明扼要,充分表现出你敏捷的反应能力和发挥你的创造思维,不要讲大话、空话,不要拘泥古板。一些外企招聘者为了考察应聘者,往往别出心裁,设计案例。
在某次外企招聘面试中,主试人对所有应聘者都说:“记得在那次国际学术交流会上我认识了你,当时就很赏识你,今天终于有幸见到了你。”几乎所有面试者都承认了这件事,只有一个面试者被他这一段激动人心的话弄湖涂了,仔细想了想还是坚定的说:“先生,你弄错了吧,我根本没参加那次会议。”主试人还是一口咬定,这位应聘者仍坚定不移地否认,口气坦诚真切,最后,主试人拍着他的肩膀笑着说:“好样的,由于你的诚实坦率,我决定录用你。”原来,这只不过是主试人精心设计的一幕心理剧,想看看面试者诚实与否,不少应聘面试者入了他的套子失去了机会。外企要求的是脑子灵活、富于创意的人,在面试过程中,面试者应想方设法引起主试人的注意而赢得职位。
某应聘者参加一次外企招聘面试,按照面试顺序,他被排在第21位,前面还有20个求职面试者,他想了一个办法,拿出一张纸,在上面写了一些东西并走向秘书,恭敬地对她说:“小姐,请你马上把这张纸交给你的老板,这非常重要。”等老板看完他的条子以后哈哈大笑,因为纸上写着:“先生,我排在队伍的第21位,在轮到我之前,请你不要作决定。”结果,由于这位应聘者的富有创意和善于动脑,他被这家公司录用了,击败了所有的对手。因此,外企应聘面试中既要灵活机智,反应敏捷又要注意坦率真诚,给主试人留下既稳重可靠又有智慧的印象,在面试中取得成功。
如何写外企求职信
求职信是自我描绘的立体画像,是求职的第一阶段,其目的同个人简历一样,主要是引起招聘者的注意争取面试机会,但同个人简历又略有不同,求职信是针对特定的个人而写,而简历的写作却是针对特定的工作岗位,求职信可以说是对简历的补充和概述。求职信一般由三部分组成:开头、主体和结尾。开头部分包括称呼和引言,称呼要恰当,引言的主要作用是尽量引起对方的兴趣看完你的材料,并自然进入主题部分,开头要人注目,说明应聘缘由和目的。主体部分是求职信的重点,简明扼要并有针对性地概述自己的简历内容,突出自己的特点,并努力使自己的描叙与所求职位要求一致,切勿夸大其辞或不着边际,外企招聘人员尤其重视这一点。结尾部分要做到令人口味,把你想得到工作的迫切心情表达出来,请用人单位尽快答复你并给予面试的机会,语气要热情、诚恳、有礼貌。同其它企业单位求职信相比,外企求职信有什么特点及要求呢?
(1)外企求职信一般要用外语写,主要是英语,或准备好中、英文两份材料。写求职信的过程本身也就反映出了你的外语水平,故应尽量做到语言规范、符合外文习惯,减少语法错误。
(2)求职信要有针对性。针对不同企业不同职位,求职信的内容要有所变化,侧重点有所不同,使对方觉得你的经历和素质与所聘职位要求相一致,因为外企招聘所需要的不是最好的员工,而是最适合其所聘工作的人。
(3)外企求职信中不要流露出不自信的思想,外企忌讳的是不自信,这与中国传统的“谦虚是美德”略有不同,在写外企求职信中,不必太谦虚,应充分强调启己的长处和技能,对自己较重要的经历和实践要较详细的叙述。
(4)要本着诚实不欺的原由,不能无中生有,自吹自擂。因为西方人认为诚实守信是一个人的第一美德。有一个外企应聘者在写求职信中写到自己爱好兴趣时,写了喜欢旅游和赛艇,其人实际上很少外出,对赛艇更是一无所知,但为了以具有冒险精神及刺激性的形象吸引外企招聘者故意加了这两条。结果在后来面试中,主试者谈到自己也是个赛艇爱好者,但对赛艇转弯技术却不甚了解,想与该应聘者切磋。应聘者立即面红耳赤,手足无措,不由得不承认其对赛艇一无所知。主试者不满其弄虚作假立即拒绝录用他。
(5)在写外企求职信中,经注意写“怎么干”这比”干什么”更重要。比如你担任过校学生会主席,不要光写头衔,更重要的是你是如何担任这个职位的,组织了哪些活动,有什么成绩,怎么组织这些活动,达到既定目标。因为外企重视的不是你的身份,而是你如何在所任职位上发挥你的才能,他们大都以此来判断你的能力和潜力是否能胜任其所聘职位的工作。
如何填写外企应聘登记表
填写外企应聘登记表可以说是求职的第一关,如果你不谨慎小心,很可能被筛选失去面试的机会。在填写外企应聘登记表时应注意些什么问题呢?
(1)字迹要端正,语句通顺。不管你的书写水平如何,字迹工整是必要的。招聘者可以根据你的书写来判断你的认真程度和应聘的诚意,那些字迹潦草,很难认清的应聘登记表的成功率是很低的。因为招聘者每天都要审阅成千上万份登记表,不可能在你的登记表上花很长时间去细细琢磨。
须记住:内容固然重要,但形式也不容忽视。
(2)填写完整,不要出现空项。外企应聘登记表一般项目较多,填写时需要一定耐心,要知道其所设计的每一个项目一般来说都是有用意的,不是可有可无的。1996年11月,宝洁公司在人民大学招聘应届毕业生,发了不少申请表,该登记表分两部分,前面部分是客观选择题,比较容易填写;后面部分要求用英语回答的八个问题,灵活性和实践性很强,难度大,主要考察你的能力和外语水平,有的应聘者图一时方便,对前半部分认真填写而后半部分则干脆不写或应付了事,殊不知招聘者重视的正是后半部分的填写,那些企图侥幸过关的应聘者纷纷被筛选掉,失去了后继的一切应聘机会。
(3)要填写清楚你的通讯地址或电话号码,要准确方便,那些不容易联系的公用电话如学生宿舍最好不要填写,以求得外企尽快地跟你联系。