观看《国家监察》第五集《打造铁军》心得感悟5篇

第一篇：观看《国家监察》第五集《打造铁军》心得感悟

《国家监察》第五集《打造铁军》，把镜头对准了纪检监察干部自身，《打造铁军》里的案例，时刻提醒纪检监察干部必须“打铁还需自身硬”，以下是小编给大家整理的观看《国家监察》第五集《打造铁军》心得感悟大全.希望可以帮到大家

《打造铁军》心得感悟<一>

廉洁自律与腐败是联系在一起的，做到廉洁自律也就没有腐败，产生腐败，必然没有廉洁自律。要做到廉洁自律，必须反腐败，廉洁自律和反腐败关系党和国家的生死存亡。在当前社会某些不正风气的影响下，更有着滋生腐败的土壤，容易产生腐败的人和事。所以，廉洁自律与反腐败对日常工作有着极其重要的意义。要搞好廉洁自律与反腐败，必须做到以下三点：

一、廉洁自律与反腐败领导干部是关键要围绕“提素质、尽责任、严纪律、做表率”要求，以密切党群干群关系为核心，以作风建设为根本，着力解决领导干部中存在的作风不实、监管不严、执行不力等问题，真正让领导干部的作风好起来、形象正起来、能力高起来、责任意识强起来，自觉站在反腐败的第一线。同时领导干部要保持公仆本色，切实解决党员干部作风不正的问题，认真落实上级党委关于加强廉洁自律的通知要求，督促党员干部严格执行廉洁从政各项规定，坚持勤俭节约艰苦奋斗的作风，自觉接受组织和群众监督。领导干部作风正，意志坚，做到廉洁清正，就在干职工中树立起模范表率作用，使腐败无产生的土壤，使腐败分子无躲藏的领域。

二、加强制度建设，切实解决长效机制不完善的问题，提倡廉洁自律，牢牢筑起反腐败的防线

廉洁自律与反腐败要高度重视建章立制工作，建立健全长效机制。对已建立的各项制度按照新形势、新任务下廉洁自律、反腐败的要求，认真修订、补充和完善，并根据工作需要，重点健全完善干部管理、廉洁自律、党内监督等制度，使其形成规范、管用、完善、科学的制度体系。在有了制度以后，要完善制度保障，强化监督管理。要健全各种工作制度，进一步规范工作行为。认真落实党风廉政建设责任制，规范和完善领导干部述职述廉、问责制等党内监督制度。要建立干部作风督查制度，拓宽监督渠道，加强对领导干部作风状况的监督，推动作风建设持之以恒地深入开展，以此推动廉洁自律与反腐败工作的深入开展。

三、搞好反腐败工作，必须提高纪检监察干部履行职能的水平

纪检监察工作任务艰巨而繁重，纪检监察干部处在反腐败斗争第一线，因此，纪检监察干部必须不断提高思想境界和道德修养，时时自重、自省、自警、自励，处处慎权、慎欲、慎微、慎独。要常思贪欲之害，常怀律己之心，常除非分之念，经受住权力、金钱、美色的考验，以身正求公正，以公正树形象。通过提高纪检监察干部的自身素质和履职能力，把发腐败工作进一步深入下去，彻底搞好反腐败工作。

只要我们按照科学发展观的要求，认真做到上述三条，强化监督，确保党风廉政建设工作持续推进，建立健全体系构建，加强效能监察，规范管理行为，我们就一定能把反腐败工作进行到底，清除一切腐败分子和腐败行为，取得惩治腐败见实效，让廉洁自律深入人心，成为每个人追求的目标。

清除了腐败，做到廉洁自律，只是第一步。真要使各部门高效运转，还必须做到爱岗敬业，无私奉献。

爱岗敬业是我们中华民族的传统美德，是现代社会发展的要求，是我们每个干部职工最基本的职业道德规范，是对我们工作态度的一种普遍要求。我们爱岗就是要热爱自己的工作岗位，热爱自己的本职工作，我们敬业就是要用恭敬严肃的态度对待自己的工作，就是要认认真真、一丝不苟地把工作做好。

我们要把爱岗敬业当成自己生命的最重要部分。爱岗敬业是衡量我们干部职工的首要标准。我们应该抱着“感恩”的态度去工作，既然国家给了我们工作的机会，给了我们发展的空间。我们每个人都有责任、有义务去做好每一项工作，每个职工都应该为自己的工作尽一份心、出一份力，时刻牢记：爱岗敬业不仅是一种美德，是自己对国家的忠诚，更是自己尊敬自己的一种表现。

爱岗敬业的关键是勇于承担责任，做好工作。我们干部职工不管自己的能力如何，岗位如何，工作环境如何，关键不能忘了自己的责任，要勇于承担责任。承担责任，最基本的要求是熟悉自己的工作岗位责任，明白自己的工作范围。对自己工作责任内的任何事情，都要主动地去做，千万不要等领导来安排。同时岗位责任心体现在技能精、作风硬、讲诚信、勤于钻研，团结合作，敢打硬仗，不计得失。只要人在岗位，事情就要做足到最后一分钟。我们干部职工履行职责要具备良好的职业理念，讲求诚信，珍惜岗位，严守岗位纪律，能够立足本职，以远大的职业理想认真对待工作中的每一个细节。在工作实践中，敢于承担工作风险和工作压力，具有长远眼光和吃苦耐劳精神。在工作岗位上必须具有“职业责任精神”和强烈的“责任角色意识”，尽心尽职，努力做好自己的工作。

爱岗敬业归根结底是为了奉献，我们要把奉献当作自己的人生目标，当作自己的毕生追求，也是自己人生价值的体现。我们干部职工就是要为国家、人民奉献自己，感到最美丽，最光彩的是奉献自己的人生，把自己的一切奉献给国家，奉献给国家壮丽灿烂的建设发展事业。

当前是充满活力和生机，希望和挑战并存的时代，我们国税部门干部职工能做到“廉洁自律，爱岗敬业，无私奉献”，就能抓住机遇，迎接挑战，在挑战中获得生机，获得发展，我们的前途无限光明，是一片艳阳天。

《打造铁军》心得感悟<二>

这些天，反腐专题片《国家监察》开播，给我们播放了“1600平秦家大院”、“倒不尽的茅台酒”等案例，生动形象的给我们予以警示，我们要为人民谋幸福，为国家谋复兴，而不是为自己谋利益，这些典型案例，形象的说明了“天网恢恢疏而不漏”，我国的律法是不容违反的。作为纪检监察的我们，要始终牢记我们的初心和使命，廉洁自律，不该做是事情不能做，法律不容许的不能去碰，要严于律己，坚持原则。

作为一名基层纪检人员，更要把好关、站好岗，不光要严以律己，认清权责，还要明察秋毫，绝不手软。主要做到如下三点：

1.坚定理想信念宗旨，做党和人民的忠诚卫士。纪检监察机关是政治机关，所处的特殊位置和承担的重要职责，决定了必须把对党忠诚作为工作的首要政治原则、队伍的首要政治本色、干部的首要政治品质。要严明政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉忠诚于党，做党和人民的忠诚卫士。

2.从严从实强化自我监督，确保权力不被滥用。随着国家监察体制改革的持续深化，纪检监察机关的监督范围扩大了，社会关注度更高了，这意味着纪检监察干部经受的考验也更加严峻。打铁的人首先要成为铁打的人。监督别人的同时，自身权力也要受到监督。作为纪检监察者，首先要强化自我监督，健全内控机制，把权力关进制度笼子;同时自觉接受党内监督和社会监督，做到权力受约束，用权不任性。信任不能代替监督。在内部机构的设置上，则坚持既相互衔接又相互制衡的原则，实现监督和调查部门分设、“前台”和“后台”分离，防止权力滥用。同时，认真落实监督执纪工作规则，出台并严格执行集体决策、请示报告、涉案款物管理等规定，建立打听案情、过问案件、说情干预登记备案等制度，健全内控机制，形成严密的自我监督体系。

3.坚决防止内部腐化，对违法乱纪之人“零容忍”。对反映纪检监察干部的问题线索认真核查，决不护短遮丑，对执纪违纪的坚决查处、失职失责的严肃问责，坚决清理门户，坚决防止‘灯下黑’，对执纪违纪、执法违法者从严查处，对履行监督责任不力者严肃问责并通报曝光。此外，还要充分发挥典型案例的反面教材作用，为广大纪检监察干部敲响警钟。要组织开展警示教育，编写警示材料，纪检监察干部传阅，深入反思、引以为戒。通过观看了警示教育专题片、剖析身边案例，进一步严明纪律底线、增强守纪意识。以人为戒，给自己打一针清醒剂。作为一名执纪办案人员，更要秉承‘执纪者必先守纪，律人者必先律己’的道理。

《打造铁军》心得感悟<三>

纪检监察干部处在惩治腐败，严肃党的纪律第一线，在维护经济秩序、保障国民经济健康发展等方面承担着党和人民赋予的神圣职责，其工作关系到党和政府的形象，关系到社会稳定和长远发展。纪检监察干部要想出色完成工作任务，就必须提高自身能力。

一、多读书强意识。学识渊博者受人尊敬、使人信服，而才疏学浅者往往难以服众。纪检监察干部接融的工作范围广，涉及问题复杂，要想使工作更好地开展，就必须要讲求学习。因此，纪检监察干部无论工作任务有多重，时间有多紧，必须及时加强学习，树立终身学习的理念，坚持学用结合，做到学习工作化、工作学习化，深入学习实践科学发展观，努力提高自身政治理论素养和业务水平。

二、慎言行提修养。廉洁自律是党员干部的基本素质，它不仅是一种修养，更是行为规范和纪律要求。纪检监察干部作为党风廉政建设和反腐败的一支重要力量，肩负着党和人民的重托，从严要求更是题中之义。一是要加强廉洁从政。要增强党性意识，严格执行纪检监察工作纪律，管好自己的嘴，管住自己的腿，过好权力关、金钱关和情感关，塑造为民、务实、清廉的良好形象。二是要提高道德修养，纪检监察干部必须要具有与履行职责相称的人格魅力，坚决抵制腐朽没落思想观念和不良生活方式的侵蚀，严于律已、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净为国家和人民工作。三是要自觉接受监督。纪检监察干部要学会自我加压，面对各种诱惑，自觉做到自重、自省、自警、自励，积极主动接受来自党组织和人民群众的监督，养成一种在监督之下工作和生活的习惯。

三、淡名利讲贡献。“名与利”是一把双忍剑，它在给我们带来优越条件的同时，也带来了思想与精神上的考验。作为纪检监察干部，无论是得意还是失意，无论是顺境还是逆境，都要以高尚情怀来做好心理调节。既要想到自己主观愿望的客观性，更要想到客观现实的可能性;既要想到自己的收获，更要想到为党为人民贡献了什么;既要想到党和组织如何为自己提供便利条件，更要想到怎样为组织排忧解难。我们要时刻怀有一颗感恩的心，只有这样才能快乐工作，安心生活，我们的人生之船才能在标识为党和人民利益的灯塔下乘风破浪，通往直前。

《打造铁军》心得感悟<四>

要想做好纪检监察干部，需坚定政治信仰。讲政治是共产党人的立身之本，讲政治首先要坚定政治信仰，唯有坚定政治信仰,方能不忘初心。“万物得其本者生，百事得其道者成。”党员干部的政治信仰，就是对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,对党和人民的忠诚。从近年来中央纪委通报的贪腐案例来看，如安徽省政府原党组成员、副省长周春雨身为党的高级领导干部，长期“亦官亦商”，大肆攫取巨额经济利益，甘肃省委原常委、常务副省长虞海燕严重违反政治纪律和政治规矩、组织纪律，均被点名“毫无政治信仰”，从一系列被“双开”的通报中，都出现“毫无政治信仰”一词，措辞之中可见深意。

要想做好纪检监察干部，需强化责任担当。疾风知劲草，板荡识诚臣。有无责任担当是检验和衡量领导干部是否对党忠诚的重要标尺。在千千万万的党员干部中，不乏一系列有强烈责任担当的表率。盖买村支部书记李元敏突破家庭阻碍,提出了“治软治涣两手抓”，担当起了“振兴乡村”的重任。武警战士印春荣,肩负打击犯罪使命,把自己交给党组织,流血牺牲在所不辞。改革在推进，任重而道远，新征程上不可能有平坦的大道，面对一系列新形势、新任务和新挑战，各级党员干部应把自己摆在新时代的浪潮中，切实扛起政治责任，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态朝着做时代的劲草、真金这一目标前进，真正担起民之所需、民之所盼、众望所归的“重担”。

要想做好纪检监察干部，需严格自省自律。“党员干部必须加强自律、慎独慎微，经常对照党章检查自己的言行，加强党性修养，培道德情操，永葆共产党人政治本色。”习总书记曾多次强调，领导干部必须严格自律。自律是保持清正廉洁、拒腐防变的一道重要防线。当代社会纷繁复杂，面对各种诱惑和考验，我们党内一些干部没有把好“关口”、守住“底线”，政治风骨消失了，导致从“好干部”沦为“阶下囚”。心不廉则无所不取,心无防则无所不为。这些干部堕落的根源往往源于没有以“吾日三省吾身”“反求诸己”的精神严格自律握好戒尺。因此，党员干部只有时刻念好“紧箍咒”，把自省自律深入骨髓里，才能练就铁骨铮铮的政治风骨，做到“心地安然无敲门之惊，胸怀坦荡无指脊之虑”。

灯下黑，顾名思义，灯下产生阴暗区域，现引申为人们对发生在身边很亲近的事物或事件没有察觉和发现。2014年中纪委发布通知，零容忍惩治腐败，切实解决“灯下黑”问题。纪检监察干部作为反腐败工作的主力军，其职业道德和素养直接关系到反腐败的成效，也直接影响党群干群关系。

纪检监察机关在党的政治生活中发挥着重要的监督和监察作用，也正是由于纪检监察机关的这种特殊性，使得纪检监察干部长期在权力的“温床”呵护下，极易滋生腐败。一些纪检监察干部四风问题突出，尤其是形式主义问题严重，缺乏责任心，对于上级工作安排应付了事，虚报名单，极大的伤害了干部的工作激情和干事热情。更有甚者，利用职务之便以案谋私、挟私裹权、监守自盗、作风示范，给党和政府在群众心目中的公信力造成了极大的伤害。

习总书记多次提到“打铁还需自身硬”，纪检监察干部作为“反腐败的最后一道防线”，其履职能力和个人素养至关重要。纪检监察机关应有壮士断腕、刀刃向内的勇气和决心，勇于向队伍内的“蛀虫”亮剑，积极打造一批政治过硬、作风过硬、公道正派的纪检监察干部，壮大队伍、严肃执纪。

阳光执纪，健全公开机制。揭开纪检监察神秘的面纱，让公开透明渗入到纪检监察的方方面面。改变以往模糊隐蔽的工作方式，让纪检监察工作曝露在阳光下，让群众充分参与进来。不能因为怕影响形象，而不愿将真实情况告知群众，云里雾里的群众更会怀疑、质疑工作的透明合理性。因此，健全公开机制，能够更好地重塑公信力。

规范权力，拓宽监督渠道。纪检监察工作往往具有隐蔽性，自身监察存在盲区，正因如此，一些纪检监察干部很容易成为贪官的“保护伞”，加上“家丑不可外扬”、“护犊子”的心理作祟，面对纪检监察内部问题很容易大事化小、小事化了。因此，拓宽监督渠道，让群众、媒体、政府真正实现有效监督。

严肃惩戒，绝不姑息。一方面，加大对纪检监察干部的教育力度，提高执纪监察能力，增强思想政治素质和业务素养。另一方面，刀刃向内，严肃处理队伍内的腐败干部，敢于、勇于揭短亮丑。通过党政纪处分等严肃惩治违法违纪违规行为。

刀刃向内、壮士断腕，让纪检监察工作运行在阳光下。

《打造铁军》心得感悟<五>

常言道：“做官一阵子，做人一辈子”。“做官有止境，做人无止境”。正人必须先正己，信任不能代替监督。我们要清醒地认识到，“四风”积习甚深，可谓冰冻三尺非一日之寒。当前，党的群众路线教育实践正在我们身边开展，活动有期限，但贯彻群众路线没有休止符，作风建设永远在路上。

从本质上来讲，纪检干部首先是一名共产党员，必须拥有成为党员所具备的一切条件;但是，纪检干部又不同于普通党员，他们维护着党章的绝对权威，是党规党纪的执行者和捍卫者，应比普通党员有着更高的思想政治觉悟和更为坚定的理想信念。对纪检监察干部而言，忠诚不是一时，而是一世。要忠于党、忠于人民、忠于纪检事业，牢固树立“四个意识”，不断增强“四个自信”，要在党言党、在党忧党、在党护党，做到忠诚干净、履职尽责、始终如一。要加强自身学习，学习党的路线、方针、政策,在实际工作中才能不断地提高自身的政治素质，才能始终坚持正确的政治方向;学习法律法规，我们才能用法治思维和法治方式应对和解决腐败问题;学习业务、财务等知识，有助于拓宽我们业务知识面。只有不断的学习，不断地提高，才能充分适应新形势下的工作需要，才能提高我们的观察、思维、应变、决策等方面的综合业务能力，才能真正提高我们的监督能力。

纪检干部手持“纪律”宝剑，不能时刻只盯着别人，要严防出现“灯下黑”等问题，要求别人做到的自己必须要做到。纪检干部自身若不正气，监督便失去了底气。在当前全面深化改革进入深水区的攻坚阶段，尤其要倡导那种脚踏实地的精神。要保持力度、保持韧劲，善始善终、善作善成。俗话说“喊破嗓子，不如甩开膀子”，工作上如果走马观花，大搞“形象工程”、“政绩工程”、“花架子工程”，到最后是难于完成党和人民交给的工作任务的。实干兴邦，空谈误国。“为政贵在行，以实则治”，“金杯银杯不如百姓口碑”。纪检监察干部要敢做“硬气事”，对违纪违规的快查重处，不搞形式主义，不搞网开一面,不搞下不为例，让作风建设落在实处，不走过场，要以零容忍态度惩治腐败，形成整治歪风邪气的强大震摄力和影响力，倒逼党员干部不断规范自己的行为，形成优良的党风政风。纪检监察干部要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，力戒空谈，注重实干，围绕服务中心大局，认真履行工作职责。

第二篇：观看五集纪实专题片《国家监察》有感

观看五集纪实专题片《国家监察》有感

2020年1月

由中央纪委国家监委宣传部联合中央广播电视总台摄制，反映纪检监察体制改革成效的五集纪实专题片《国家监察》，生动讲述坚持和完善党和国家监督体系、强化对权力运行的制约和监督、巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利的故事。

“茅台往下水道倒也倒不尽”的贵州省原省委常委、副省长王晓光，“吃不好、睡不好，觉得自己跑不了”的河北省政协原副主席艾文礼……我既为那些曾经“风光”的领导干部，一下子变为阶下囚感到遗憾，也为党内清除了一批“蛀虫”而庆幸，更为党中央有力度的反腐倡廉行动叫好。

深化国家监察体制改革是健全党和国家监督体系的重要组成部分，是推进国家治理体系和治理能力现代化的一项重要改革。专题片全景展现了以习近平同志为核心的党中央以自我革命的勇气，谋划、领导、推动纪检监察体制改革，健全党统一领导、全面覆盖、权威高效的监督体系，探索走出一条党长期执政条件下强化自我监督有效途径的生动实践和显著成效。

在新的起点上深化国家监察体制改革,是事关全局的重大政治改革，是对国家监督制度的重大顶层设计，是贯彻党的十九大精神、健全党和国家监督体系的重要部署，是推进国家治理体系和治理能力现代化的一项重要改革。下面，我谈以下几点感受。

一是在新的起点上深化国家监察体制改革，彰显了我们党自我革命的勇气。改革的含义即变更、革新，实质我们党是对既定制度进行适时调整，是把国家发展中旧的不合理的改成新的能适应当下情况的合理的。这就要求改革者首先要具备清的自我认如能力，同时要具备自我革命的勇气。历史和现买都证明，中国共产党之所以伟大，不在于不犯误，而是从不讳疾忌医，敢于直面可题，具有很强的自我修复能力。

二是深化国家监察体制改革，彰显了我们党勇于创新的精神。国家要发展，事业要进步，必须要有不断创新的精神。国家监察体制改革确立的监察制度体现着中华历史文化、是对中国监察制度的继承与发展，是对权力制约体制的新探索。习总书记说过“国家之权乃是“神器”，是个神圣的东西。公权力姓公，也必须为公。只要公权力存在，就必须有制约和监督。不关进笼子，公权力就会被滥用。”因此在组织上创新，成立国家、省级、市级、县级监察委员会，实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖。在制度上创新，制定国家监察法，使党的主张成为过国家意志，以法治思维和法治方式反对腐败。

三是深化国家监察体制改革、彰显了我们党依法治国的决心和信心。习总书记多次强调“纪检监察机关肩负着党和人民重托，必须牢记打铁必须自身硬的政治要求。纪检监察机关和干部任何时候都要克己慎行、守住底线，扎紧制度笼子，强化自我约束。”深化国家监察体制改革涉及政治权利、政治关系的重大调整。国家监察体改革目的是加强党对反腐败工作的统一领导，党既要加强对自身的监督，又要实现对国家机关的监督，党内监督全覆盖必然要求实现对所有行使公权利的公职人员监察全覆盖，强化党和国家的自我监督。

四是加强党对反腐败工作的集中统一领导。实践证明，我们的全部事业都建立在党的坚强领导基础上，都离不开党的领导这个中国特色社会主义制度的最大优势。反腐败工作作为国家治理的关键一环，必须将党的领导体现在全过程和各方面，通过深化改革加强党对反腐败工作的全面领导，确保党中央始终牢牢掌握反腐败斗争的领导权，确保反腐败工作始终沿着正确方向前进。各级监察委员会同党的纪律检查机关合署办公，履行纪检、监察两项职责，实行一套工作机构、两个机关名称，既执纪、又执法，承担维护党章党规、维护宪法法律的重要任务和职能。监察委员会在行使权限时，重要事项需由同级党委批准，党委由原来侧重“结果领导”转变为“全过程领导”，体现了党的集中统一领导。

五是增强监察机关的权威性。为根治腐败专门立法、成立专门机构，这是深化国家监察体制改革的重大顶层设计，体现了全面深化改革、全面依法治国和全面从严治党的有机统一。监察委员会由各级人大产生，实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖，不仅包括党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、民主党派和工商联机关的公务员，还包括国有企事业单位管理人员、群众自治组织管理人员等。从监察方式看，监察委员会依照监察法的规定行使监督、调查和处置等权力，可以采取谈话、讯问、询问、查询、冻结、搜查、调取、查封、扣押、留置等监察措施。监察委员会在整合众多机构反腐败权力的基础上，形成了更高效、更规范的监督合力，具有高度的权威性。

六是提高反腐败工作效率。国家监察体制改革将县级以上地方政府的监察厅（局）、预防腐败局和人民检察院查处贪污贿赂、失职渎职以及预防职务犯罪等部门的相关职能进行整合，由监察委员会行使。这样，不仅减少了反腐败机构的数量、实现了反腐败权力集中，而且解决了原来多种反腐败机构之间的关系协调问题，因而有效提高了反腐败工作效率。

七是切实增强监督实效。国家监察体制改革从组织形式、职能定位、决策程序等方面优化了纪检监察机关的治理能力。监察委员会既盯住“关键少数”又管住“绝大多数”，不仅调查职务犯罪，还加强日常管理监督，调查职务违法行为，达到抓早抓小、防微杜渐、惩前毖后、治病救人的目的，进一步增强了监督实效。这有利于推进党风廉政建设和反腐败工作，推动解决一些党组织和党员干部、行使公权力的公职人员法纪意识淡漠、责任落实不力、担当精神不强等问题，确保党的路线方针政策不折不扣地得到落实，进而将中国特色社会主义监督制度优势转化为治理效能。

第三篇：观看五四晚会心得感悟

观看五四晚会心得感悟

观看五四晚会心得感悟1

你为了成长，付出了什么。你还有什么放不下，还有什么值得你流泪？

致行走——我知道我不是一个很好的记录者，但我比任何人都喜欢回首自己来时的路，我不但的回首，伫足，然手时光仍下我轰轰烈烈的向前奔去。

致行走——我们还年少，彼此行走彼此牵挂。从未孤独。

我们就像一艘船，行走在茫茫的人生大海中，当我们累了、倦了，总渴望回到家这个安全的港湾，让亲人抚平所有的伤痛。但当他们将船修复好了的时候，远方的呼唤，又诱惑着我们那颗渴望漂泊的心，于是，我们又留下他们守候的背影，再度起航。

我们总在不停地行走着。青春是我们的筹码，梦想是我们的动力。蓦然回首，时间让记忆的画面变得朦胧却又美好，像一张发黄的老照片，在角落中演绎着纯美的'故事；时间让思念变得浓烈，像一杯陈年老酒，散发着诱人的清香。记忆中，你们，那一张张可爱的笑脸，那一声声亲切的呼唤，此刻，一一活跃在我的心中。

想起了以前自己很喜欢说的一句话“为了爱你的和你爱的人而奋斗”，还有自己以前的“豪言壮志”，虽然现在看起来有点幼稚，但以前的自己，确实对着这个社会充满着希望和对着自己的梦想有着不懈的追求的希冀。而现在，是成熟了？看透了？进步了？抑或是对自己的不自信和对未来的茫然不知所措？不管怎样，我还是希望自己，还是和以前一样，傻傻的，对于这个社会和未来充满着追求，即使遇到挫折，也会笑着去战胜，因为这种追求深深扎根在心中，不断地给我前行的力量；还是和以前一样，别人的一句鼓励的话就能让我充满斗志，每天嘴角挂着发自内心的微笑……

我想，做你们的骄傲，对着你们说我的点滴进步，然后我们一起加油去争取更大的进步。

我想，继续和你们“熬电话粥”谈着我们的生活，即使站着，手酸了脚酸了，那也是一种无法比拟的快乐。

我想，振作起来，寻找以前的自己，不管未来怎样，依旧快乐地走下去，因为身边有你们的陪伴。

好喜欢这样的一句话“一个人可以把一路走来的失意都转化为得意的动力就是感恩。”是啊，想想自己拥有这么多的感动，是应该学会感恩了。

感谢你们，所有的亲朋好友！谢谢你们不断的鼓励，谢谢你们在我失意的时候给我的勇气……有太多感谢的言语，千言万语尽在不言中……

是时候该继续出发了，满载着感动和鼓励，满怀着感恩的心情，行走在茫茫的人海中，不管前途的险阻，向着远方，前进！向着未来，努力。

观看五四晚会心得感悟2

“我们是五月的花海，用青春拥抱时代；我们是初升的太阳，用生命点燃未来。‘五四’的火炬，唤起了民族的觉醒，壮丽的事业，激励着我们继往开来。”青春像黄金一样闪烁着光芒，是那么的耀眼，那么的绚烂。神采飞扬的青春，是生命中一首激情澎湃的颂歌。

青春是人生中最灿烂的季节，我们应该刻苦钻研，用知识来武装自己。但是，我有些青年，认为他们的人生不够“灿烂”，像追求他们所谓的“灿烂”，那就是追求外表的华丽，表面的荣耀，整天穿得花枝招展，梳着乱七八糟的发型，同学之间攀比时尚……是的，他们拥有了“灿烂”的外表，但是他们的心灵是枯萎的。

真正灿烂的人生，是通过刻苦的钻研后，而获得的'成功，而成功，是要经过长期的努力才会得到的。一些青年任那宝贵的时间从手上流逝而毫不可惜，只把时间花在容貌上，任由时间从漂亮的衣服中划过。每当回想起昨天，却也不知后悔。记得一位伟人说过：“你热爱生命吗？那么就别浪费时间。”是的，朋友们，时间造就一切美好，所以如果你渴望生活美好，请珍惜时间，珍惜我们美好的青春。

青春似火。青春就像一把把熊熊燃烧的烈火。所以我们应该有一个坚实奋斗目标，不让这把烈火漫无目的的燃烧。我们拥有了青春，所以我们站在人生最辉煌的起跑线上，迎接新的挑战，我们尽情的放飞梦想，并努力的追求明天。许许多多的成功都要以此作为起点，所以，我们不能再虚度年华，任情懒惰。

记得我读过这样的一段：“青春，是生命的春天；青春，是理想的火炬。青春，是一个人生命的聚光点，充满彩色与梦幻。”是的犹如春暖花开的季节，鸟儿的欢歌送来了生命的绚丽。是人生之花的蓓蕾，绚丽夺目。要爱惜青春，世界上没有比青春更好的了，没有比青春更珍贵的了！青春就象黄金，只要你使劲的磨砺，总有一天你的人生总散发璀璨的光彩的。请珍惜青春！

“过去的日子如轻烟，被微风吹散了，如薄雾，被初阳蒸融了；我留着些什么痕迹呢？”青春应该留下火红的印记，耀眼的光芒。

观看五四晚会心得感悟3

在这个激情喷发的年代里，青春诠释着我们五彩缤纷的年纪：橙色的欢笑，紫色的节日，蓝色的向往，红色的梦想和绿色的祝福。

我们的青春，跨过贫瘠越过苦难，走他个潇潇洒洒；我们的青春，攀过高山渡过汪洋，然后来它个地久天长；我们的青春，趟过黄河越过长江，爱他个海枯石烂；我们的青春，一路欢笑一路轻歌，吼它个地老天荒。

青春就是一个魅力的旋转舞台，然后能够将激情与力量飞扬，五光十色的'霓虹灯，闪烁着流动的身影，酣畅淋漓的摇滚乐，飘荡着跳跃的气息。在青春的日子里，然后好好珍惜，好好拼搏，好好祝福，给岁月真心真意的全部，给季节无怨无悔的付出。

我们的青春，在风雨中掬一程跋涉的壮丽，纵然就是最悲伤的季节，也说一声：幸福无边。

我们的青春，在风浪中划一道远航的美丽，纵然就是最悲痛的日子，也说一声：红尘真好。

青春，就是激昂与动力的象征，就是生命飞扬的美丽。拒绝“无可奈何花落去”的伤感，然后从烦恼的乱丝里挣脱。于艰辛中探索成功。年轻的我们有时会忘情冲动，也会迷茫忧伤；有时会会顾影自怜，也会怅然失若。但我们能够做命运的主宰，从失败的低谷中奋起，然后于逆境里开拓顺利，去做生活的强者。相信曙光东升的黎明，然后彩霞漫舞的黄昏一样完美，无可匹敌。

我们的青春，在人生的地平线上眺望前方，撷一片晨曦迎接灿烂辉煌的红太阳。

观看五四晚会心得感悟4

如果说人生是一本书，那么拥有青春的日子是书中最绚丽的彩页；如果说人生是一出戏，那么拥有青春的日子是戏中最精彩的一幕；如果说人生是一次旅行，那么拥有青春的日子能看见旅途中最美丽的风景！

既然拥有青春的日子那么美好，那么在人生中我们能拥有多少这样的日子呢？我能肯定地告诉你：“一生！”其实青春不是粉面桃腮和朱唇红颜，而是坚定的意志、丰富的想象，青春不是短暂的岁月和鲜红的色彩，而是一种永远充实、开放、活跃、蓬勃向上的心态；青春是不断挑战的过程，青春不言败的精神！青春·心态

青春不是人生中短暂的一抹鲜红，而是那蓬勃向上的心态！有人简单地以为失去青春，就是因为眼角有了鱼尾纹，以为青春就是那些可以自由活动关节的.日子。不！青春不是一段时期，她是一种永远陪伴着我们的心态！只要我们拥有这种永远充实、开放、活跃和蓬勃向上的心态，我们就永远拥有青春！我们身体内不断沸腾的滚滚热血就永远不会老，我们就能永远看见人生中绚丽的彩页、精彩的一幕和美丽的风景！青春·意志与想象

也许正是人生中无数的坎坷、艰辛与美好，磨炼出我们坚定的意志，放飞了我们的想象！而青春也正代表这种坚定、顽强、无畏的意志和想象！我们曾经受过的伤，忍过的痛，都更加坚定了我们的意志，更加坚定了我们的想象！我们放飞我们的梦和五彩缤纷的想象力。我们用想象和意志编织着彩色的青春！青春·精神

青春无畏！青春不言败！人生是不断挑战的过程，我们不能屈服于一次的失败，因为只要我们爬起来了，我们吸取经验了，下一次，就是成功！青春是无畏的，是不言败的精神！只要我们有了这种精神，我们便永远拥有青春，又有什么可以使我们服输呢？

我们可以拥有青春，只要拥有那种心态、意志、想象与不言败的精神！

观看五四晚会心得感悟5

青春的脸庞犹如皎洁的月亮，别因不懂法而挂上岁月的沧桑；

炯炯的双眼好似心灵的明窗，别因不知法而溢满悔恨的泪光；

未满的羽翼仿佛破浪的船桨，别因不守法而锁向冰冷的铁窗。

青春的我们有风的潇洒、雨的情怀、雪的纯洁。一切的一切都向世界展示着青春的力量。青春如雨后阳光，耀眼明丽；青春如寒梅傲雪，孤傲坚强；青春如春日绿杨，招摇蓬勃。五彩的青春，斑斓的年华，在人生的年轮上，永远是最精彩的一圈。青春是人生的白玉，别因年少时的冲动，而让如此的锦玉破碎；青春是生命的春天，别因年少时的轻狂，而使百花不得开放；青春是动人的恋歌，别因年少时的无知，而不能放声歌唱。

青春的我们如阳光，用概念性的词语将我们定义为未成年人，在生活充满阳光，幸福之花到处开放的今天，未成年人的犯罪问题变得日益严重，不得不引起社会和人们的关注。

因为我们未成年，所以冲动；因为我们未成年，所以好奇；因为我们未成年，所以轻狂。可是，我们不能以此来作为我们犯罪的借口。作为一名高中生，作为祖国明天的接班人，我们应该为自己的行为负责，不逃避、不后退。面对青春我们应该理智，面对青春我们应该明智，面对青春我们应该自已。“少年强则国强，少年富则国富，少年智则国智”，如果今天的少年走上犯罪的道路，那么祖国的明天何来辉煌呢？

悔恨的书信一封接着一封，每一封都是那么的真切，那么的深刻。当每一个错犯过之后，才来深刻的悔过，早知如此，又何必当初呢？身边的警钟何时停止过敲响，老师的叮咛，父母的'唠叨，朋友的劝告还在耳旁回响。为什么，就是因为我们青春、我们年少、我们无知，才不得不让他们有忧心挂肠。这是老师和父母对我们爱得真切的表现，请别利用他们的爱来作为犯罪的理由，来为自己开脱、找借口。

青春是美好的、青春是蓬勃的。做有志的青年，让青春散发耀眼的光芒；做有理想的青年，让青春展现蓬勃的生机；做明智的青年，让青春发挥魅力的无限。

让我们的青春与法牵手，让年轻的我们不再有犯错的借口！

第四篇：《打造高绩效团队》培训心得心得体会感悟

学会沟通加强互动 团结一致 共同进步

人生中我们会有很多梦想和理想，当我们确定要做的时候，一定要排除一切外界的干 扰和诱惑，马上行动，现在就做，否则，即使再美好的梦想也仅仅是幻想而已，到头来只 能是说不出的遗憾，甚至是抱憾终生。

5月28日，在听取了公司邀请的时代光华慧泉国际教育高级培训师陈浩老师《打造高绩效团队》的培训，感触颇深，首先感谢公司为我们提供这样一个学习、提升的机会。认识到了我们平时工作存在的问题，并学到了很多值得学习的东西。有以下的感悟：随着市场经济体制的建立与发展，市场竞争愈演愈烈，企业的发展和进步必须要有一个好的团队，只有赢得团队伙伴的支持，才能最终实现个人与团队的共同成功。让我们的团队成为一支能创造高业绩的团队，我们应该站在全局的角度来思考和推动公司的团队建设，要想打造一支高绩效的团队，我谈谈我的理解：

1.首先，从个人讲，我们要努力工作，端正思想，遵守公司规章制度、无私奉献、努力提升自己，用心经营的工作，把戎子酒庄当初自己的事业去努力，这样才能得到提升，我相信是金子迟早会发光的，是千里马也迟早会被发现的。

2.正确理解团队观念，促进团队相互协作，共同进步，团队是指才能互补：团结和谐并实现共同目标而努力拼搏的一群人，团队精神是指团队的成员为团队的利益和目标而相互协作，尽心尽力的意愿和作风；团队精神的主要特征有：高度的凝聚力、强烈的合作意识、和

谐的人际关系。

3.构建人尽其才，才尽其用的人力资源管理机制：企业在选择团队成员时，要特别考察应聘人的综合素质：是否与其他员工形成技能互补，是否能独立承担责任并对团队绩效负责，是否能够在工作中与团队成员齐心协力、协调配合、相互信任、共同完成工作目标。根据团队成员的不同个性特征和专长。分配与其特长相适应的工作岗位。这样有利于充分发挥员工的特长和潜力。从而有助于团队高绩效地实现工作目标。

4.完善绩效考核机制，充分调动员工的积极性：按照责、权、利相匹配的原则，完善员工的考核激励机制，建立与团队精神相适应的科学合理的绩效考核分配机制。

5.协助员工制定职业生涯规划：企业能否赢得员工的献身精神，关键问题在于能否为员工创造条件，使员工有机会获得一个有成就感和自我价值实现感的职业生涯，职业生涯规划既可以帮助员工明确自己在企业中所处的位置和职业发展方向，实现员工个人能力的提升。达成人与工作的完美结合，又可以保证企业获得人力资源的有效开发，以满足现在和未来所需；通过鼓励员工的进取心，企业也会实现不断提高的营业绩效和战略目标。

6.加强企业文化建设，增强员工的精神归属感：企业文化包括企业统一的经营理念，员工良好的职业责任，充满生机活力的管理机制 适应市场的业务创新能力，甘苦与共的坚强团队精神，丰富多彩的业余文化活动等；

7.建立有效的团队激励机制：有效的激励是企业长久保持团队士气的关键。有效激励要求正确地判断团队成员的利益需求，给予团队成员合理的利益补偿。这就要求团队采取的奖酬系统不但要公平、合理，有效激励团队成员，而且要以提高团队凝聚力为目的。

我坚信，只要努力肯定会有结果，我更相信通过我们共同的努力，酒庄的未来会更加灿烂。

申鹏

2012年5月31日