第一篇:岗前培训心得体会
医者仁术
追随着初冬的脚步,在山东省医学科院院领导的带领下,在院东部新区我们参加了2012年新招聘工作人员的岗前培训。通过这次深刻的岗前教育学习,使我们得到了许多心得体会。
山东省医学科学院已经走过了54年的历史,历经一代又一代医科院人的辛勤和智慧的努力,在医学科研、临床医疗、疾病控制、医学教育等各个方面都取得了令人瞩目的进步,先后率先以省为单位基本消灭黑热病、丝虫病、疟疾、麻风病,夺得全国灭病历史上“四连冠”;获得包括国家科技进步一等奖,山东省科技技术最高奖在内的各级科技奖励近千项;推出两位中国工程院院士,培养造就了一批优秀学术带头人,形成了励志图强、勇于担当、团结和谐的良好文化氛围,在全国学术地位和影响力日益凸显,对全省经济社会发展的贡献日益突出。医科院事业的快速发展、为人才的成长打造了一个坚实平台。
建院54年来,医科院认真贯彻党的基本路线、方针、政策,通过一代又一代医科院人的不懈奋斗、艰苦努力,已经发展成为集医学科研、临床医疗、疾病控制、医学教育、科技支撑与服务一体的、山东省最大的综合性医学科研机构,科学研究与创新,高新技术成果转化和高层次人才培养的重要基地之一,综合实力居全国省市医学科研院所前列,为山东省的经济社会发展做出了重要贡献。能够成为医科院成长未来的亲历者、见证者、参与者,感到非常荣幸。
如何成为一名合格的医务工作人员:
一、观念决定一切,理念可以制胜。观念错了,什么都错;观念落后了,什么都落后。一个医院的快速发展源自全体医务人员和核心领导的正确观念,一个医院陷入生存和发展的困境,也是观念在作怪,观念是我们最大的敌人。不管做什么事情都是先有观念,然后产生相应的心态,再采取相应的态度,再采取相应的行为,一定的行为决定了结果,所以,观念决定一切。医务人员应该树立优质服务的理念:把患者看成亲人、朋友、衣食父母,主动服务、全面服务、全员服务、全程服务、负责到底;通过协作提供个性化、人性化、精品化、亲情化的服务,站在患者的立场思考问题,从患者的需求和愿望出发,帮助患者解决健康问题,全面满足患者的需求,对患者的需求做出快速反应,尽快解决患者在就医过程中遇到的问题,而不是找借口。优质服务的核心理念是:用心服务,创造感动;朋友式医患关系,亲人般全面关怀。做别人不做的,做出特色;做别人想不到的,做出意外;做别人做不好的,做成精品;做别人不在乎的,做出感动;做别人不想做的,做出奇迹。
二、心态决定命运。一个人的成功20%决定于智商,80%决定于情商。现代人出现四大“心毒”:对人不知感恩,对事不知尽力,对物不知珍惜,对己不知克制。要培育积极的心态:感恩心态、自信心态、平和心态、进取心态、谦让心态、包容心态、快乐心态。要积极进行情商训练:要控制自己的消极情绪、建立积极的心境、用积极的心态建立良好的人际关系、用积极的心态控制事态的发展。要做事情,先调节心情。失败者总是在找借口、理由和问题,成功者总是在找解决问题的方法。
三、细节决定成败。服务细节最容易造成差异,差异可以形成品牌,品牌可以铸就核心竞争力。现在的大部分医院都采用了粗放型服务和管理,如果我们能采用精品化服务和管理的策略,就可以迅速增加医疗市场份额。不关注细节就难以保证质量,就难以增加附加价值,就无法让病人感动,细微
之处显真情。精品就是把细节做到极致,绝招就是把简单的招式练到极致。
四、素质决定质量。医院的服务质量是无形的,既不能像有形产品的质量那样预先检测,也不能通过控制生产过程和原料质量来达到控制服务质量的目的。医疗服务的质量主要决定于医务人员的素质,不提高医务人员的素质,就无法从根本上保证服务质量。医务人员的素质与他们的观念、态度、知识量、知识面、技能、成功激励、技术水平等密切相关。在解决了观念问题之后,重点要解决技能的问题,然后再进行成功激励。
五、服务决定效益。现在是技术过度滥用而服务严重不足的时代,很少有医院注重优质服务的竞争,很少有人真正理解优质服务的竞争策略,现在的老百姓对医疗服务的期望值不高,因此,优质服务营销应该是医院营销的首要战略。优质服务有十大要求:优质的环境;优质的流程;优质的观念、仪表和态度;优质的服务精神和沟通技巧;优质的医患关系;安全的服务质量;能满足患者的需求和愿望;较高的附加价值,不打价格战,要打价值战,提供物有所值、物超所值的服务;关注患者的满意度,让患者感动。
六、沟通决定关系。人际关系是第一资源。建设和谐的工作环境,需要良好的沟通技巧;建立良好的医患关系,更需要娴熟的医患沟通技巧。沟通技巧:关注自己的仪表,培养自己独特的魅力;重视交往礼仪,使自己彬彬有礼;学会赞美别人;用心观察,用眼睛去沟通;用心倾听;修炼行为魅力(走、站、坐);微笑服务;医务人员要学会接诊的一些技巧。
七、学习成就未来学习成就未来学习成就未来学习成就未来 医院的成功等于所有医务人员成功地整合,医务工作是一种需要终身学习的工作,医务人员必须掌握自我学习与进步的技巧。所有的成功者都是阅读者,要学会读书、大量阅读,读书有精读和泛读两种方法,然后,建立自己的“图书馆”
或资料库,向专家学习,从患者身上或在工作中总结经验。每位医务人员要做职业发展规划,明确学习目标,制定学习计划。成功就是每天进步一点点,或每天进步1%。失败一定有原因,成功一定有方法。
今后,我们要在工作、生活中学习,学会怎样学习,学会怎样做人,学会怎样工作,学会怎样生活。不断地提高自己的科学、教育、文化素质,不断地提高自己的专业素质,不断地提高自己的思想、道德、身体素质,做一名优秀的医务工作者,全心全意为病人服务。我们要为医院的发展,社会的进步,祖国的繁荣献上一份力量。
第二篇:岗前培训心得体会
岗前培训心得体会
七月十九号,我们相聚河北衡水。十天的岗前培训转瞬即逝,十天中有苦有乐。很荣幸我被分到了七连这个大家庭,有了每位教官的悉心教导,我们养成了早睡早起、严于律己、尊重他人等等一些良好的习惯。这次岗前培训也是我对公司有了更深刻的了解,对作为准技术员的我们有了更深的了解,更对自己有了更清醒的认识,对我个人意义重大。
7月20号,通过岗前培训动员会王总等领导的介绍对公司情况、企业文化等有了更深的了解。下午由孙总给我们介绍桥梁综合施工技术,孙总通过建筑材料的发展、理论的发展、技术的进步等介绍了桥梁的发展史。对各种类型的桥梁施工技术一一为我们做了介绍。7月21号,孙总结合实例黄河地区液化地质条件下大跨度桥梁施工控制技术,栾总结合实例天津海河开启桥、卧龙湖V型梁,分别给我们介绍了各种工程的施工工艺和控制方法。7月22号,通过对山岭隧道施工技术和城市地下工程综合施工技术的了解,对这两方面的施工技术有了感性的认识。7月23号,祝总给我们介绍了高速铁路基本知识和施工技术以及其个人成长经历和经验分享,使我们对于如何成为一个合格的技术人员、企业员工有了明确的方向。7月24号,通过对大直径盾构施工技术和长大铁路项目施工组织管理的学习,是我们对这方面的知识有了初步了解。下午举行篮球赛丰富了我们的课余生活。7月25号,上午参观了石济客专项目部的梁场、现浇梁工地、移动模架施工等工地,对工地生活、工作有了全面的了解;下午游览衡水湖。7月26号,安全知识讲座,理念决定行为。通过对内业资料的整理和记录的学习,让我们对内页资料有了感性认识。7月27号,通过几位劳模的自我成长经历的介绍,让我们从劳模身上学到了奉献精神。7月28号,项目成本管理知识讲解;下午,田主任把共青团和青年工作给我们做了详细介绍。晚上,新学员与石济客专联欢晚会有声有色,精彩纷呈。
通过这几天的学习,我不仅学到了一些专业知识,更从老前辈身上学到了很多做人做事的道理,如工作中要严把质量关、拒绝腐败,要有坚持之后才会有希望、有争取才会有机会,要学会独立思考、有使命感、有追求,要做到谦虚谨慎;要提升个人修养,规划好人生的方向。态度决定一切。总之,十天的学习对我的帮助是全方位的,感谢公司给我们这次机会。
第三篇:岗前培训心得体会
岗前培训之心得
记录春秋时期教育家、思想家孔子及其弟子言行的儒家经典著作《论语》中有一句:“吾日三省吾身:为人谋而不忠乎?与友交而不信乎?传不习乎?”在为期三天的特岗教师岗前培训中,常听到这么一句嘱咐:要勤写教学反思。那么,教师作为教学活动中的主体,承担着传道解惑的任重道远之责,其对自身是否应当先进行一番反思自省呢?
我给出的的答案是肯定的。反思自省,我不禁要问自己:怎样去做一名教师? 若要解决这个疑问,首先应当明确教师这一职业的性质和特点。正如培训讲座中的一位教研员所言,教师职业的工作对象是不断发展变化中的学生,它需要教师热爱学生、关注学生、尊重学生,它需要教师不断学习提高自身素养,与时俱进。
在通识讲座及专业培训中,多位老师都曾提到如何去对待我们的工作对象——学生。作为一名小学教师,我们所面对的学生是5、6岁到12、13岁的孩子,他们的生理方面和心理方面都不成熟、不完善,是不断发展和变化的。那么作为他们的老师,就要用“四颗心”,即爱心、耐心、细心、责任心,去热爱、关注、尊重他们。
孩子的心灵纯净善良得像一面镜子,你对他们笑,他们就对你笑,你对他们生气,他们就以同样的表情反馈给你。你对他们的好,他们都知道,也会同样的对你好。所以要用爱心去温暖他们!
孩子像一张白纸,若想使白纸变成美丽的图画,就需要老师耐心认真地去描绘。对待孩子的犯错别像是犯罪一样,这样会削弱他们对人生的希望。成年人也会犯错,也会有口不择言的时候,为什么能原谅自己,却不能原谅孩子,耐心的教导孩子改正错误呢?所以要用耐心去照亮他们!
作为一名教师,在学习上应当给予学生指导,在生活上应当给予学生关心,当学生遇到困难时应当给予帮助,当学生产生困惑时应当帮助他们解脱。这就需要老师对学生富有责任心,细心观察学生的行为,了解学生的思想。所以要用细心和责任心去灌溉他们!
在学习教育学理论知识及此次的岗前培训中,我都有一个感悟:“教书育人”中的“人”,既是指“学生”,也是指“自己”。正如教育家乌申斯基所言:“只有当你致力于自我教育的时候,你才能教育别人。”所以,在今后的工作中,我要积极主动地向前辈同仁请教,要不耻下问地向学生学习,要勤奋努力地自学,不断巩固和提高专业知识和文化基础知识,积极学习与学科相关的知识,力求能够在教学及研究中触类旁通。
“路漫漫其修远兮”,吾仍需不断求索。希望自己向着成为一名好教师的目标努力践行前进,就像《落花生》中“父亲”要求“我”那样:要做朴实无华、默默奉献有用的人,不做只讲体面而对别人没有好处的人。
第四篇:岗前培训心得体会
一月二十五日至一月二十七日,作为即将上岗的新教师,我参加了为期三天的新教师岗前培训。短暂的教师培训使我受益匪浅,感触颇多,同时也令我豁然开朗。从一场场精彩的讲座中,我更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标,反思了以往的那一套不成熟的观念。一些些鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,使我的教育教学观念进一步得到更新,真是受益非浅。下面就谈谈我对新教师培训的点滴体会:
通过三天认真的培训和自己的学习,我明白了教师的使命和职责,并且扭转了我原先一些错误的思维。教师自古以来就秉承着“传道、授业、解惑”的职能,教师即“蜡烛”,燃烧自己去照亮学生,只讲奉献而不求回报,以至于在社会重重的无形压力下,教师肩负着无形的压力。但那只是以前腐朽思想的观点,我觉得教师是一个高尚的职业,它既不伟大也不渺小,但它却在当今社会上有着不可忽视的地位。俗话说:“再穷不能穷教育”,教师是教育的传播者,这也是它的独特之处,容许不了忽视。同时,正因为它不容许忽视,所以处在这个行业中,每个教师都必须有责任感,教书育人双重重任予一身,它不仅代表着教好学生的文化知识与技术,而且还要更好的教育学生做人的道理与做人的原则。所以,要想做一名合格的教师,不误人子弟,就必须热爱自己的选择,调整好心态,靠着责任感,努力做好工作!
然而,光靠责任感也是不行的,还必须在头脑中贮存“墨水”,想给学生一滴水,教师就必须有长流水的趋势,孜孜不倦地学习,储备丰富的知识,这样才能教给学生的知识。这几天几位辅导教师讲的课就充分印证了这个事实。他们用渊博的科学文化知识旁征博引给学员们讲述深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我深受启发。从事这个行业面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教育好是我们的责任和义务。这就要求我们加强“教育艺术”的学习,加强科学文化知识的学习。例如学习“如何提高教师的职业修养”、“如何做好班主任工作”等。我们只有不断的加强学习,不断加强修养才能胜任教育这项工作。
在面对新的情况,在推进素质教育,倡导更新教育理念的同时,我觉得教师的劳动应该充分体现灵活、机动性,以学生为本,一切为了学生,一切服务于学生。原先我认为教师在毕业后,工作时只要勤备课,勤批作业,勤解题,勤答疑就行了。但是现在看来,这是绝对行不通的,我们在学校里学的专业知识并不是和时代紧紧相扣。教育的理念、方法、形势日新月异,只有不断地学习,不断地更新自己,才能不断地吐故纳新,才能不断地弃莠汲良,才能使自己的教学工作达到最优化,教育活动才最有效率!教育要与时俱进,教师只有学习!
虽然这几天接触到的只是理论知识,但今后,我会结合这几天所学的知识,努力扩展自身的知识面,不断深度钻研,改正不足,争取在各个方面做得更好,做一名合格的中学教师。2011年8月5日,市中区新教师岗前培训结束了。在这短短的五天时间里,教育局为我们安排了多个培训专题供我们学习。这次培训对我日后的教育教学工作具有良好的指导和示范作用并打下了坚实的基础。
正如班主任赵老师所说,对于我们这些市中区的新生力量,教育局的领导们给予了极大的关注。1号早上的开学典礼,刘绍辉局长就亲自宣布开学并为我们做了一堂精心准备的讲座,这足以证明领导对我们今后教育工作的重视。在第一时间帮助我们了解市中教育,从中心城区到教育建设,从均衡发展到内涵发展,细致入微,揭开了我们心中的许多疑惑。他还提点我们怎样去做一名新时期的合格教师,从教师的成长观到教师的学生观再到教师的质量观,并给了我们很多成功的案例和具有实效性的建议。让我们受益终身。“关注学生、理解学生、肯定学生、夸奖学生、扶持学生。”这句话是济南一中的张桂薇老师在她给我们做学生心理健康教育讲座时提出的,也给我留下了深刻的印象。在她的课上,我看到了许许多多的真实案例。因为某些现代教育的弊端,一些家庭变得支离破碎。托尔斯泰说过“幸福的家庭都是相似的,不幸的家庭各有各的不幸。”我无法去准确的归其缘由,但完全可以从这些不幸的案例中总结经验,在我今后的教育工作中科学的运用心理学等知识,给学生和家长们更多的建议和帮助,做到防微杜渐,把学生的安全健康时刻放在心间。
这次给我们做岗前培训的老师大都来自不同的学校,但都是市中教育各个岗位上的优秀前辈。其中有来自领导层的校长们,他们的语言平实风趣,经典透彻,在他们身上我丝毫感觉不到领导的不苟言笑,有的只是作为一位长辈对晚辈的孜孜不倦,平易近人;还有来自教育一线的优秀教师们,在他们身上我明白了什么才是真正的学高为师,身正为范。且不说他们的言谈举止、满腹经纶,就只说他们对于自己教育工作刻苦钻研,严谨治学的态度就非常值得我去学习。
当然,我也不得不提一下我的团队。通过这次培训学习,我还有幸认识了许多和我一样热衷于党的教育事业的年轻教师。我们来自不同的学校,有着不同的人生经历,可是从现在开始,我们组成了自己的团队,成了拥有共同教育目标,团结互助的好伙伴。我不得不感谢市中教育,因为这次培训对我们来说就如同雪中送炭般的温暖,使我们可以在面对即将到来的,还手足无措的新学期时坚定方向,充满信心。
通过这五天的培训,使我对教师这一太阳底下最光辉的职业有了更深一层的理解。我感谢市中教育对我们的关心和帮助、感谢学校领导对我们的关爱和支持、也感谢同我一起成长的伙伴们的陪伴。总之,选择了教师这一职业我无怨无悔,市中教育选择了我我无比自豪!本次教师岗前培训的内容十分丰富,形式也多种多样,包括师德师风教育,教育新理念,教师职业道德规范,教育政策法规,基础课程改革纲要,教师心理健康教育,现代教育技术,班主任工作方法和技能,学科专业课等等诸多方面的系统学习.虽然时间只有十二天,但内容却是充实的,对我们新教师来说更是终身受益.通过培训,我得到了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下: 一 培训使我对教师这一职业有了更加清楚的认识.在本次培训中,听了有关教师职业专题报告后,使我对教师这一职业有了更加明确的认识.使我深刻地认识到:首先,教师是文化的传递者.“师者,所以传道,授业,解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性.其次,教师是榜样.学高为师,身正为范也正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的,不可估量的,教师要真正成为学生的引路人.第三,教师是管理者.教师要有较强的组织领导,管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展.第四,教师是父母.作为一名教师,要富有爱心,教师对学生的爱应是无私的,平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母.并且,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要.第五,教师是朋友.所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度,亲和力要达到知心朋友一样.最后,教师是学生的心理辅导者.教师必须要懂教育学,心理学,健康心理学等,应了解不同学生的心理特点,心理困惑,心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质.同时,对教师工作的基本内涵也有了比较明确的认识,认识到了教师责任的重大艰巨,要做一名好教师必须要具备敬业精神,奉献精神,创新精神,拼搏精神;我深深体会到作为一名人民教师就要为祖国的教育事业奉献自己的青春年华,含辛茹苦,默默耕耘.“要爱生如子”,时时为学生着想,以学生的利益为重,处处用真情去打动学生.新时代的教师应具有高尚的师德,先进的理念,健全的人格,(欢迎访问零二七范文网http://www.xiexiebang.com,范文大全)健康的心理素质,和比较扎实的专业理论功夫和业务水平,有敏捷的思维和很强的语言表达能力和感召力.对学生要多说鼓励的话,安慰的话,开导的话,实在的话;少说讽刺的话,冷淡的话,伤人的话,威胁的话.这些都是作为一名合格教师应具备的素质.二 培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略.在本次培训中,通过学科专业课培训,使我认识到要想成为一名优秀的教师,必须具备最基本的“六认真”要求,即认真备课,认真上课,认真布置批改作业,认真辅导,认真组织考试和认真组织课外活动.备课是一项重要的组成部分,备课中要准备三方面,即备教材,备学生,备教法,要关注学生如何学,学到了多少东西.不仅要求老师课时备课,还要善于在长期的教育教学中进行总结和积累,只有这样才能提高自己的业务水平.在教学上,应该懂得将教学艺术化,学会抓住学生的心理,引起他们对知识的好奇心,引导学生学会自主学习,改变传统的满堂灌的教学方法.教师应当从知识的传输者变为知识的引导者,这就更加要求教师要懂得授课的艺术性.特别是在新课程改革的背景下,一定要认真地贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战.如何使自己能够有质量有效率有能力地教好这门课,使学生能够持续地从心灵深处接受我的教学,这就需要我努力地备课,努力地锻炼,努力地学习„„
三 培训使我对未来的工作充满了信心和动力.在本次培训中,还贯穿一个中心,那就是对新教师的鼓励.一是鼓励我们要赶快适应新的教学环境,生活环境,人际关系环境等;二是鼓励我们要更加理性地认识社会,认识自己的角色;三是鼓励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;四是鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争做教学发展的弄潮儿.这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力.高尔基曾经说过:“只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信沉浸在生活中,并实现自己的意志.”也许,对于我们新教师来说,只要有克服困难的信心,就能取得好的开端,而好的开端,便是成功的一半.
第五篇:岗前培训心得体会
仁沙新老师岗前培训心得
在这样一个及时的时候仁沙教育管理中心为我们新老师组织了岗前培训,犹如甘霖一般。
会议议程第一步,仁沙中学冯校长对我们仁沙的教育现状做了阐述,我们知道了仁沙教育尤其是仁沙中学创造了一个传奇—连续十八年荣获桂冠,仁沙镇的仁沙中学连续十八年来在同类中学中的升学率都是排第一名,这是一个非常了不起的成绩。这样我们新老师倍感敬佩。会鼓励我们不断努力,前仆后继。仁沙镇的教育一直是作为丰都的一张课改的发源地。是丰都教育的一颗璀璨的明珠。会议议程第二步,优秀教师周老师对她一年的支教历程做了总结,为我们传授了经验,做出的榜样。第一句话是,我们不能改变环境,但要适应境:第二句是,要相信是金子在哪里都是会发光的;第三句话是教育学生要用爱心;第四句话是,要经常反思。会议议程第三部,我们2013年新教师的代表江林漫老师,对自己已经工作了一周的感受从耳闻仁沙、短暂见证仁沙等方面进行了发言。在她的发言中,代表了我们全体新老师的真诚心声,适应新课改和新课堂,认真、勤奋和务实。会议议程第四步,青蓝工程—庄重的拜师仪式。初出茅庐的新老师,有这些教学经验的,取得硕果的老师作为我们的师傅是我们荣幸。我将会好好珍惜这个机会,虚心向他们学习,请教。会议议程第五步,教管中心的田主任也就我们新教师给出了一些由衷的建议:要尊重教育;要树立主人翁的意识;要爱岗敬业;要奉献;要严格要求自己,要用成绩说话,要虚心好学。
通过培训明白了,作为一名人民教师就要为祖国的教育事业奉献自己的青春年华,含辛茹苦,默默耕耘.“要爱生如子”,时时为学生着想,以学生的利益为重,处处用真情去打动学生.新时代的教师应具有高尚的师德,先进的理念,健全的人格,健康的心理素质,和比较扎实的专业理论功夫和业务水平,有敏捷的思维和很强的语言表达能力和感召力.对学生要多说鼓励的话,安慰的话,开导的话,实在的话;少说讽刺的话,冷淡的话,伤人的话,威胁的话.想要成为一名合格的老师必须要具备以上的素质。
在本次培训中,还贯穿一个中心,那就是对新教师的鼓励.一是鼓励我们要赶快适应新的教学环境,生活环境,人际关系环境等;二是鼓励我们要更加理性地认识社会,认识自己的角色;三是鼓励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;四是鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争做教学发展的弄潮儿.这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力.高尔基曾经说过:“只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信沉浸在生活中,并实现自己的意志.”也许,对于我们新教师来说,只要有克服困难的信心,就能取得好的开端,而好的开端,便是成功的一半.