2020年学习纪委四次会议从严治党心得体会发言
党的十八大以来,我们党保持着正风反腐的高压态势,坚持“打虎”“拍蝇”“猎狐”,突破反腐“禁区”,打破坊间传闻,取得了丰硕的成果,开启了激浊扬清的政风之变,赢得了老百姓的称赞和拥护。应该看到,腐败问题不是朝夕形成,激浊扬清也绝非一日之功。
政贵有恒,治须有常。读懂总书记坚持“严”字主基调背后的深意,就是要清醒认识腐蚀和反腐蚀斗争的严峻性、复杂性,认识反腐败斗争的长期性、艰巨性,坚持抓思想从严、抓管党从严、抓执纪从严、抓治吏从严、抓作风从严、抓反腐从严,把全面从严治党落实到每个党组织、每个岗位上。
坚持“严”字主基调,是涵养风清气正的政治生态的前提。总书记指出,自然生态要山清水秀,政治生态也要山清水秀。全面从严治党的实践表明,只有匡正风气、反腐惩恶,才能重塑党的良好形象,净化党内政治生态。腐败是政治生态的“污染源”,一旦清理不干净或放松整治,产生松口气、歇歇脚的想法,腐败的流毒就会迅速繁殖,四处蔓延污染一片,甚至遗留难以清除、影响恶略的后患。
重典治乱,猛药去疴。面对腐败这个“毒瘤”,必须以铁的纪律管党治党,坚持有腐必惩,有贪必肃,有案必查,认真践行监督执纪“四种形态”,抓早抓小、动辄则咎,强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的笼子,增强不想腐的自觉,才能营造风清气正的政治环境。
坚持“严”字主基调,是营造担当作为的干事环境的基础。衡量政治生态好坏在于是否是一个鼓励人干事的生态,其中最重要标准就是选人用人导向。古人云:“举直错诸枉,能使枉者直。”选什么人、用什么人,是反映政治生态和从政环境的风向标。用好一个干部,就树立了一面旗帜,政治生态就会激浊扬清,正气充沛。
相反,用人导向不正,就会滋生腐败,邪气横生,甚至出现“劣币驱逐良币”的逆淘汰,严重挫伤干部队伍的积极性。营造风清气正的干事环境,就是要进一步完善和严格执行选人用人各项制度,对党员干部从严选拔、从严教育、从严管理、从严监督,匡正选人用人风气,为担当者担当,为干事者撑腰,为改革创新者鼓劲,从而让想干事者有机会,能干事者有舞台。
坚持“严”字主基调,是培育干部清正廉洁作风的保障。好干部是选出来的,更是管出来的。近期反腐专题片《国家监察》里的赖小民案,让人印象深刻。赖小民忏悔道:“党委书记、董事长、法人都是我一个人挑,纪委书记是我的党委委员,我的部下,他很难监督我。”没有有效制约,在一片吹捧声中,让他逐渐滑下了犯罪的深渊。总书记指出:“从查处的腐败案件看,权力不论大小,只要不受制约和监督,都可能被滥用。”
从严治党,关键是从严治吏。培育干部清正廉洁的作风,就是要严格监督权力运行过程,从源头上消除权力的寻租的空间,严把选人政治关、廉洁关,坚持“凡提四必”,严防带病提拔,坚持真管真严、敢管敢严、长管长严,让“红红脸”“出出汗”成为常态,拧紧螺丝钉、架起高压线,从而构筑起不敢腐、不能腐、不想腐的堤坝。