新时期加强作风建设的心得体会(5篇)

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第一篇:新时期加强作风建设的心得体会

我们党高度重视作风建设,只有具备优良作风,才能带领全国人民全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴的中国梦。在开展党的群众路线教育实践活动中,我认真学习了中央有关开展群众路线教育实践活动的文件,认真学习了总书记一系列重要讲话精神,下面,结合自身思想和工作实际,就新时期加强作风建设的必要性浅谈一些看法。

一、加强作风建设是实现十八大确定的宏伟目标任务的必然要求

党的十八大提出了夺取中国特色社会主义建设新胜利的基本要求,确定了全面建成小康社会和全面深化改革开放的目标,对新的时代条件下推进中国特色社会主义事业做出了全面部署,对全面提高党的建设科学化水平提出了明确要求。要实现十八大确定的宏伟目标任务,必须加强作风建设。只有把作风建设好了,我们才能坚定政治立场,拥护党的领导,维护党的尊严,听从党的指挥,把党性观念扎根于内心深处,做到思想上不动摇,行动上不出错,永远跟党走有中国特色的社会主义道路,实现十八大确定的宏伟目标任务。只有把作风建设好了,我们才有高尚的思想情操、良好的职业道德、崇高的社会公德和完善的个人品德,树立服务意识,做到爱岗敬业、认真努力工作,取得良好工作成绩。只有把作风建设好了,我们才能树立自身良好形象,取得群众的信任和拥护,凝聚群众的力量,团结一致、齐心协力,投入到经济社会建设中,确保全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴的中国梦。

二、加强作风建设是做好政协工作的必然要求

人民政协是沟通上下、反映社情民意的重要渠道,在加强团结、促进发展、维护稳定中发挥着桥梁和纽带作用。要做好政协工作,必须加强作风建设。只有把作风建设好了,我们才能牢记政协的职责,完成各项工作任务。一是做到求实情,认真搞好调查研究,多下力气,多吃苦头,通过各种渠道,对社情、民情有一个全面、客观、真实的把握,了解真情况,求得真规律。二是做到办实事,始终以实事求是的态度和求真务实的作风来对待政协工作,脚踏实地,真抓实干,多做实在之事,不做虚功,不唱假戏,一步一个脚印地办好每件实事,把各项工作落到实处。三是做到出实招,在了解实情、把握规律的基础上,紧紧抓住一些事关改革发展稳定大局、关乎群众切身利益的重点问题,提出有见解、有分析、有可操作性的意见和建议,以利于改进和推动各项工作的开展。

三、加强作风建设是做到“为民,务实,清廉”的必然要求

党的群众路线教育实践活动要求每个干部做到“为民,务实,清廉”,而这需要靠优良作风来保障。只有把作风建设好了,我们才能做到“为民,务实,清廉”。在做到为民上,能够树立全心全意为群众服务的宗旨,加强与群众的联系,听取群众的意见和建议,以群众的需要作为工作的方向,以群众的满意作为工作的目标,时时刻刻为群众着想,处处地地为群众谋利益,始终把群众的冷暖放心中。

能够把群众呼声作为第一信号,把群众满意作为第一标准,把群众利益作为第一追求,主动走访群众,放下架子,虚心听取群众的意见,鼓励群众说出心里话。了解群众在工作、生活中遇到的困难和问题,了解需要为群众做的事,有的放矢地为群众办实事,提高办事效率和质量,努力获得群众的满意。在做到务实上,能够增强工作责任心,忠实履行工作职责,践行“我的岗位我负责、我在岗位您放心”,力戒形式主义和官僚主义,做到脚踏实地、勤奋努力工作,不敷衍塞责,不做表面文章,勇于承担责任,在群众最盼的时候慰民心,在群众最急的时候解民忧,在群众最难的时候办实事,全面做好工作,取得优良工作成绩。在做到清廉上,能够严格遵守中央八项规定和上级廉洁从业规定,摒弃“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”这“四风”,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,规范自己从业行为,踏踏实实做人,清清白白做事,无违纪违法现象,保持自身良好形象,争做群众满意的清廉干部。

作风建设关系党的事业,关系政协工作的发展,关系个人的形象和声誉,我们一定要充分认识作风建设的重要意义,按照党的群众路线教育实践活动要求,自觉加强作风建设,以优良作风搞好各项工作,促进政协事业发展,为全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴的中国梦作贡献。

第二篇:关于新时期党的作风建设的理解

关于新时期党的作风建设的理解

胡锦涛总书记在中纪委第七次全会的讲话中,根据新形势、新任务的要求,针对当前领导干部存在的八个方面的突出问题,提出要切实把加强领导干部作风建设放在更加突出的地位,全面加强作风建设,大力倡导八个方面的良好风气,为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会提供有力的保障。总书记的讲话具有很强的针对性和指导性,这既是党中央从全局出发向各级领导干部发出的号召,也是当前和今后一个时期党风廉政建设和党的建设的重要任务。下面就加强新时期党的作风建设问题谈点我的认识和理解。

一、基本概念

(一)什么是作风?

所谓作风,是指一个人、一个组织在思想、工作和生活等方面表现出来的态度或行为上的特色或风格。作风是一种制度,像传统或习俗一样,是一种不成文的、非正式的制度;作风构成一种环境、一种氛围,在一定程度上约束和规范人的态度和行为。作风代表形象,能凝聚人心,能产生力量。

(二)什么是党的作风?

党的作风,是指一个党的性质和世界观的外在表现,反映一个党的特征和品格的整体精神风貌,它是全党包括党的各级组织和党员在实践过程中形成的,具有一定的稳定性。党的作风问题实质是党性问题,党性决定作风,作风反映党性。我们党的作风包括思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等。

1.思想作风:是人们在思维方式、思想观念特别是指导思想上表现出来的行为取向和特点,是世界观和方法论在认识和改造世界的实践过程中的体现。

解放思想、实事求是、与时俱进是我党在革命、建设和改革过程中所形成的的思想路线,是党的思想作风的主要内容和主要特征,是党的思想作风的核心和灵魂,是党顺应时代进步潮流、永葆先进性的根本要求。加强和改进思想作风建设,必须从我国社会主义初级阶段的实际出发,从不断发展变化的国际形势出发,求真务实,锐意进取,努力开拓马克思主义理论发展的新境界,开创党和国家事业发展的新局面。

2.学风:是指学习的风气、学习的风格、学习的方式方法等。

理论联系实际,是我们党一贯倡导的马克思列宁主义学风。学风问题也是党风问题,是关系党的兴衰和事业成败的一个重大政治问题。加强和改进党的学风建设,必须“坚持理论联系 1

实际,反对照抄照搬,本本主义”;要科学地对待理论学习,把理论学习与改造自己的主观世界结合起来,及时提高全党马克思主义的理论水平和解决实际问题的能力。

3.工作作风:是人们在工作中所体现出来的行为特点,是贯穿于工作过程中的一贯风格。党的群众路线,保持党同人民群众的血肉联系,是党的工作作风建设的核心问题。工作作风说到底是一个世界观问题,是世界观的外在表现形式。加强和改进党的工作作风建设,必须坚持群众观点和群众路线,坚决反对形式主义和官僚主义,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

4.领导作风:是党在领导革命、建设和改革过程中形成并表现出来的,相对稳定态度和行为。党的理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评的“三大作风”,是党的领导作风的核心,贯穿一切领导活动之中。加强和改进党的领导作风建设,必须坚持民主集中制,反对独断专行、软弱涣散;坚持党的纪律,反对自由主义;坚持任人唯贤,反对用人上的不正之风。

5.干部生活作风:是干部在日常生活中形成的生活态度和行为模式,是干部的思想品质、道德观念、文化素养和行为方式等在日常生活中的综合反映,是一个人世界观、人生观、价值观的反映。

加强党的干部队伍生活作风建设,必须教育和监督党员干部,自觉地加强党性锻炼,树立正确的权力观、地位观、利益观,坚持清正廉洁,反对以权谋私;坚持党的纪律,反对自由主义;坚持艰苦奋斗,反对享乐主义,模范地遵纪守法,管住小节,挡住诱惑,加强思想道德修养,追求健康的生活兴趣,永葆共产党人的本色。

二、中国共产党作风建设的历程

(一)马克思、恩格斯关于党风的论述

马克思、恩格斯在建党活动中虽然没有直接提出作风的概念,但对于无产阶级政党应有的革命风格,以及实事求是和自我批评的精神都作了重要论述。马克思、恩格斯在《共产党宣言》中指出:“共产党人同其他无产阶级政党不同的地方只是:一方面,在各国无产者的斗争中,共产党人强调和坚持整个无产阶级的不分民族的共同利益;另一方面,在无产阶级和资产阶级斗争所经历的各个发展阶段上,共产党始终代表整个运动的利益。”马克思恩格斯在《共产党宣言》中明确指出:“共产党人不是同其他工人政党相对立的特殊政党。”“他们没有任何同整个无产阶级的利益不同的利益。”“因此,在实践方面,共产党人是各国工人政党最坚决的、始终推行运动前进的部分;在理论方面,他们比其余的无产阶级群众优越的地方在于他们了解无产阶级运动的条件、进程和一般结果。”

(二)毛泽东同志关于党风的论述和学风建设

在中国共产党的建党活动中,毛泽东同志最早完整地提出了“党风”的概念。毛泽东同志在《整顿党的作风》一文中指出:“学风和文风,也都是党风”,并把党风与党性和世界观结合起来,最早从党性与世界观的高度来认识党风。毛泽东同志指出,坚持理论联系实际,从实际出发,实事求是,“这种态度,就是党性的表现,就是理论和实际统一的马克思列宁主义的作风。这是一个共产党员起码应该具备的态度。”“粗枝大叶、自以为是的主观主义作风,就是党性不纯的第一个表现。”“这种作风,拿来律己,则害了自己;拿来教人,则害了别人;拿来指导革命,则害了革命。总之,这种反科学的反马克思主义的主观主义的方法,„„是党性不纯的一种表现。”

在提出党风概念和把党风提高到党性和世界观高度以后,毛泽东同志在党的七大政治报告中全面论述了“理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评”的三大优良作风;延安整风时,毛泽东同志作了《改造我们的学习》、《整顿党的作风》等报告。那时是整顿三风:一是整顿学风,反对主观主义;二是整顿党风,反对宗派主义;三是整顿文风,反对党八股。在新中国建立前夕,毛泽东同志又向全党提出了“务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风;务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风”。

(三)第二代(邓小平时期)中央集体开展的党风建设

党的十一届三中全会以后,以邓小平同志为代表的中央领导集体提出了解放思想、实事求是、团结一致向前看的要求,进一步深化和发展了党风理论;1980年2月在十一届五中全会上作出了“坚持和改善党的领导”的决定;1983年10月在十二届二中全会上作出了“整党的决定”;1989年,陈云同志针对新时期党的建设面临的新情况和新问题,第一次明确提出了“执政党的党风问题是有关党的生死存亡的问题”的科学概念。

(四)第三代(江泽民时期)中央集体开展的党风建设

党的十三届四中全会以后,以江泽民为核心的第三代中央领导集体先后作出了“关于加强党同人民群众联系的决定”(1990年12月十三届六中全会),“关于加强党的建设几个重大问题的决定”(1994年9月十四届四中全会),1997年江泽民同志对各级领导干部提出了“讲学习、讲政治、讲正气”的要求,党中央在县级以上领导干部中深入扎实地开展了“三讲”教育。2001年9月十五届六中全会作出了“关于加强和改进党的作风建设的决定”,提出了“八个坚持,八个反对”的要求,把党的作风建设提高到了新的水平。

(五)胡锦涛同志关于党风建设的主要举措

十六大以来,以胡锦涛同志为总书记的党中央始终高度重视作风建设。在十六大结束不久,胡锦涛总书记就率中央书记处的同志到西柏坡,重温并号召全党坚持“两个务必”;从2005年开始,又在全党开展了保持共产党员先进性教育活动,加强党的作风建设是重要内容。在今年中央纪委七次全会上,胡锦涛总书记深入、系统、全面地阐述了加强新形势下领导干部作风建设的问题,随着社会的前进和我们党事业的发展,党的作风建设正被不断注入新的时代内容。

50多年的社会主义革命和建设的实践表明,党风问题有着极其重要的意义,它不仅关系到党的兴衰和发达,而且事关党的生死存亡,党风建设是党的建设中一个极其重要的环节,应引起各级党组织高度的重视。

三、新时期党的作风建设的重要性

党的作风,是党的性质和世界观的外在表现。党的作风问题实质是党性问题,党性是党同人民群众血肉联系问题。党的作风体现着党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。党的作风直接体现在党的干部特别是领导干部身上,人民群众看党的作风主要是看党的干部特别是领导干部作风。加强作风特别是领导干部作风建设对于党完成历史使命至关重要。

1.新时期党在作风建设上所面临的形势与存在的问题,要求我们要从党和人民事业兴衰成败的高度,从全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的全局出发,充分认识加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性。

2.加强领导干部作风建设,是贯彻落实科学发展观的需要。科学发展观是指导发展的世界

观和方法论的集中体现,是推动经济社会发展、加快推进社会主义现代化必须长期坚持的重要指导思想。实现科学发展,必须认真解决领导干部作风上的这些问题。

3.加强领导干部作风建设,是构建社会主义和谐社会的需要。构建社会主义和谐社会,必

须在党的领导下,充分发挥人民群众的主体作用。

4.加强领导干部作风建设,是加强先进性建设、提高干部队伍素质的需要。

四、新形势下加强领导干部作风建设的要求

新形势下加强领导干部作风建设,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,贯彻落实胡锦涛总书记在中央纪委第七次全体会议上的重要讲话精神,贯彻落实党中央关于干部作风建设的一系列要求,适应新形势新任务的需要,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,着力解决突出问题,努力实现领导干部作风的进一步转变。具体要求如下:

1.用科学理论武装头脑,树立勤奋好学之风;

2.全面落实科学发展观,树立真抓实干之风;

3.坚持以人为本,树立亲民爱民之风;

4.充分发扬民主,树立团结共事之风;

5.牢记“两个务必”,树立勤俭节约之风;

6.严格要求自我,树立廉洁从政之风。

总之,加强党的作风建设要坚持以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导,全面落实科学发展观,发扬党的光荣传统和优良作风,根据新形势新任务的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,要倡导和践行勤奋好学学以致用、心系群众服务人民、真抓实干务求实效、艰苦奋斗勤俭节约,顾全大局令行禁止、发扬民主团结共事、秉公用权廉洁从政、生活正派情趣健康的优良作风,努力实现领导干部作风的进一步转变,为构建社会主义和谐社会提供保障。

第三篇:新时期加强公安队伍的作风建设的思考

文章标题:新时期加强公安队伍的作风建设的思考

近年来,为了提升公安队伍在人民心目中的形象,公安机关相继出台了多部法律、法规规范民警的行为,并在全国范围内开展了多项促进队伍建设的活动,通过三项”教育和大练兵活动,民警的综和素质有了明显的提高;通过大接访活动,人民群众对公安机关增强了信任感,一些久侦未破、投诉无门的案件在有关部门的干预下得到了有效的解决,人民群众的利益得到了有效的维护,公安队伍的作风也有了极大的提高。为了进一步推动公安队伍的规范化建设,树立公安机关“平时是窗口,战时是拳头”的良好形象,2007年被确定为全省公安交警部门的“作风建设年”,在全省公安交警部门及全体交通民警中开展“作风建设年”活动,以此为契机来进一步加强全省公安交警队伍的作风建设。新时期加强公安队伍作风建设有什么必要性呢?

一、加强公安队伍作风建设,有利于使公安队伍作风建设更加适应新形势新任务的要求。由于改革开放和市场经济的发展带来了新的环境,物质诱感的因素增多了;另一方面,由于我国处在社会主义改革时期,公安队伍自身建设的制度还不完善,一些民警的世界观、人生观、价值观问题相当的模糊,因而产生了贪图安乐,不思进取的思想,由于民警的精神世界受到侵蚀,少数民警经受不住权力、金钱、美色的考验,以致丧失公安民警的根本立场而逐步走上违法违纪道路,由一名执法者沦为阶下囚。教训是惨痛的,许多优秀的民警面对穷凶极恶的歹徒毫无畏惧,却倒在了金钱和美色的面前,加强队伍作风建设能使一批人生观念模糊的民警思想上得到洗礼,观念上得到净化,能够更好地树立为人民服务的意识。

二、加强公安队伍作风建设,有利于提升公安机关在人民心目中的形象,提高公安机关的战斗力。近几年来,由于公安机关在办案过程中存在这样或那样的问题,发生了一些伤害人民群众感情的事件,导致了公安机关的形象在人民群众中大打折扣,“门难进、脸难看、话难说、事难办”成为人民群众对公安机关的概括,人民群众对公安机关失去了信任感,走群众路线是公安公作的基本路线,由于失去了人民群众这一重要信息源的支持,很多案件久侦未破,公安工作也陷入了被动之中。为次此,新的一任公安部组成后,将公安队伍的作风建设作为工作的重点来抓,周部长提出了“人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公道”的口号,以此来促进队伍作风转变,大接访活动更加增进了人民群众的同公安机关的联系,一些冤案错案得到了纠正,公安队伍中的一些害群之马得到了惩处,公安机关又重拾人民群众的信任,战斗力也大大增强。

三、加强公安队伍作风建设是全面深入推进公安基层基础建设,确保公安工作取得实效的重要保障。抓基层、打基础、苦练基本功,是公安部党委作出的一项重大战略部署。由于工作作风的转变,不断加大工作力度,“三基”建设取得了阶段性的成果。在所有公安工作中,人始终是最重要最宝贵的因素,抓落实的关键因素是人,是人的精神状态,也是在人的工作作风,特别是领导同志的精神状态。精神状态好坏,直接决定认识程度,直接决定工作思路,直接决定落实力度。胡锦涛总书记曾提出“在全部公安工作中,队伍建设是根本,也是保证”,这也更加地说明了队伍作风建设的重要性和必要性。

四、加强公安队伍作风建设,是建设廉洁、勤政、务实、高效公安队伍的内在要求。近年来,公安机关将作队伍风建设作为密切警民关系、凝聚人心,推进发展的一项重要工作。广大党民警紧紧围绕公安工作的大局,开拓进取,忠于职守,为促进经济健康发展,维护社会政治稳定做了大量卓有成效的工作,取得了较大的成绩。但是,我们也必须清醒看到,在我们的队伍中仍然存在一些不容忽视的问题,如精神状态不够好,工作作风不够实,组织纪律不够严,执法行为不够规范等。由于这些问题的存在,使一些本来可以做得更好的事情没有做好,一些本来可以解决的问题久拖不决,一些本来可以避免的错案成了冤案。如果不下决心尽快解决,势必严重削弱公安机关的执法能力,势必严重损害公安机关在群众中的形象,势必严重阻碍经济社会的发展。面对这样或那样的问题,在新时期我们要如何加强公安队伍的作风建设呢?首先,加强队伍作风建设要注重加强思想建设,在提高认识上下功夫,切实增强“四个意识”,防止和克服形式主义和官僚主义,切实转变工作作风。增强公仆意识,要牢固树立人民利益至上的思想,始终坚持立警为公,执法为的思想,摆正与人民群众的关系,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。增强大局意识,要有较强的政治意识和纪律观念。增强服务意识,自觉把工作精力集中到办好事实事、解决群众困难、提供优质服务上来。充分发挥公安机关的优势和职能作用。增强务实意识,在真抓实干上下功夫,在狠抓落实上下功夫,努力形成说实话、办实事、求实效的良好风气。始终站在建立社会主义和谐社会的高度来认识公安工作,这是做好公安工作的前提。

其次,要以“抓基层、打基础、苦练基本功”为契

第四篇:浅谈新时期下年轻干部的作风建设

浅谈新时期下年轻干部的作风建设

今年2月,中共岳阳市委书记易炼红同志在市委组织部调研座谈时,就如何进一步提高党的建设科学化水平,加强领导班子和干部队伍建设提出了“更高标准、更严管理、更具公信力”的要求,这既是对全市干部作风建设的总体要求,也是构建和谐社会,实现民本岳阳跨越发展的坚强保障。我认为,新时期下,我们的党员干部,尤其是全市党员年轻干部务必要认真落实易书记的“三更要求”,切实做到“少喝多思、少说多干、少争多让”,少做无益无为之事,多为利国利民之举。如此,我们眼里心中的这方天地将会愈益明朗开阔,我们的灵魂将会愈益洁净,我们的思想亦将愈益厚重。

少喝多思。喝,一人肠舌之欢,为私欲,思万民安乐之事,为无私。在物质生活日益丰富的今天,多彩的娱乐消闲方式、多样的人际应酬场合,让一些年轻干部流连于声色酒肉之间,醉生梦死,在喧闹中随波逐流、与浊同污。而一旦这种喜好转化为习惯,那不仅仅是个人的悲哀,更是民族的灾难。俄国文学家陀思妥耶夫斯基总结出:“一个最高尚的人也可以因习惯而变得愚昧无知和粗野无礼,甚至粗野到惨无人道的程度。”足可见其危害。一个人的道德、涵养绝不是在觥筹交错间深化,嬉笑玩闹只是一群内心寂寞、思想浅薄的人的狂欢。所以,年轻干部要学会克服思想不成熟、心 1

态浮躁、讲哥们义气的通病,能够抵制得住来自外界的各种诱惑。否则,一旦坐上了不该坐的酒桌,三杯下肚,总要评头论足、夸夸其谈,更甚者还会口出诳语、败坏个人形象。长此以往,势必将有限的时间和精力耗费在不必要的应酬上,既劳民伤财,又影响工作,到头来,群众不满意,领导要批评,提拔任用都受到影响,很不划算。

笛卡尔说:“我思故我在”,一针见血地指出人存在的价值要通过思考体现出来,柏拉图也曾感叹“思考是灵魂的自我谈话”,用最厚重的语言肯定了思考无与伦比的地位。而在今天,思考更具有现实意义,年轻干部要想在工作中有所起色,迅速成长,就必须要做到“少喝多思”。因为应酬一旦过多,势必要占用我们读书思考的时间,所以,年轻干部要学会留点时间多看一看提升思想境界的书籍,多想一想工作中的得失,多学一学他人的长处,多思考思考工作中遇到的新情况和新问题。古代文豪韩愈诲世人:“业精于勤,而荒于嬉;行成于思,而毁于随。”看到堕落在声色中的烟草局长韩峰,糜烂于酒色里的工商局长李庆普,那些曾经前途无量的年轻干部,因为沉迷于酒色而放弃了思考,因为缺少了思考而丧失了原则,最终都走向了毁灭,滑向了黑暗的深渊。其人其事,可悲可叹!前苏联元帅克雷洛夫说:“人只有在不断思考中才能悟出生活的真理。”他常常一声不响地沉思,思考如何退出俗套、自我提升,如何竭其心力、造

福一方,过程中,其实便已踏上了伟人的征程。“思则睿,睿则对”,否则,便永远只能停留于为官做人的低级状态、底层水平,一生碌碌无为。而任何有进取心的人都理应对自己提出高于这个层面之上的标准和要求。

少说多干。说,个人虚荣之感,是私心;干百姓认可之事,是无私。马克思有句名言:“一个实际行动胜于一打纲领。”邓小平同志也说得好:“世界上的事都是干出来的,不干,半点马克思主义也没有。”说远不及近做来得实际,就像一张数额巨大的空头支票和一小笔现金,相信没有人会青睐前者,都毫不犹豫地选择后者。高谈阔论、信口开河不能彰显一个人渊博的学识,相反,只会如夏日的蝉鸣一样惹人生厌。仅仅停留在口头范畴的计划是毫无意义的,久而久之,必定缺失公信力。恩格斯说:“判断一个人当然不是看他的声名,而是看他的行动,不是看他自称如何如何,而是看他做些什么和实际上是怎样一个人。”因为只有在实际行动中,人的能力水平才能得到淋漓尽致的展现,人的学识修养才能得到最真实的提升。尤其作为共产主义事业接班人的年轻干部,只有真正做到求真务实,踏实干事,少说空话,不做表面文章,不搞形式主义,才能获得百姓的信任和尊重,人生的价值也才会凸显!

温家宝总理曾说过:“空谈误国,实干兴邦”。告诫世人要脚踏实地做事才是硬道理,光说不干是可耻的,并最终会

遭人鄙弃。同时,年轻干部还要讲求干事的方式方法,不能只是一味地苦干。首先,干事要静。庄子有句名言:“圣人之静,就是善于固守养静,万物不足以搅挠他的心志。”年轻干部在干事业的时候,要静得下心,不能有私心杂念。因为只有静下心来,我们才可以摒弃一切私欲,创造性地开展工作,才能够在工作上坚持原则,在生活中少犯错误。其次,干事要实。实干树权威,务实赢民心。要崇尚干事、乐于干事,把事业永远放在第一位。要开动脑筋、深入基层,仔细倾听群众的意见,扑下身子全力以赴扎实工作。再次,干事要心。责任心是一种习惯性行为,也是一种很重要的素质,是一个优秀的人所必需的。年轻干部更应如此,要对党和人民的事业充满感情,要敢于担责任、挑大梁。最后,干事要质。要始终坚持“没有最好,但求更好”的原则,高标准地干好每一件事。这也要求年轻干部务必要减少应酬,多花时间,多动脑筋,从而提高工作效率和工作质量。

少争多让。争,是夺一己之名利,是私利;让他人所争,是无私。自古争斗多损伤,无论是国与国之间的战争,还是人与人之间的斗争,哪一次不是互有损伤呢?古人云:“壁立千仞,无欲则刚;海纳百川,有容乃大。”人,应该学会宽容,学会谦让。谦让,是一种豁达宽广的胸襟,犹如明媚而不耀眼的春光;谦让,是聪明人的处世哲学,使强者柔和,弱者无畏;谦让,更是一种美德,坚毅而容忍,沉稳而淡然,自信而幽默。其实,“让”又何尝不是“争”呢?它只是将锋芒尽露化为韬光养晦罢了。譬如,上个世纪八十年代末,邓小平同志阐述中国在当时情况下的外交战略方针时,告诫同志们不盲目竞争,而要审时度势,寻求发展的绝佳机会。没有人会认为这是一种无作为的外交风格,事实证明,谦让柔和的方式比头破血流的争夺更有效果。在《三国》里,曹操煮酒论英雄的故事,也恰恰说明这个问题,刘备若当时逞一时之气和曹操争英雄之名,那历史定然会是另一番状况,聪明的刘备选择了让,为自己留得了生存的机会,也为后世留下一段关于争与让的明鉴。现代社会,已然不是一枝独秀的社会,而是满园春色中群芳争艳。我们有些年轻干部因为年轻气盛,还没有完全摆脱好争斗的习惯,不管是该争的还是不该争的,不管是好事还是坏事,总要争个胜负、决个高低。尤其是个别年轻领导干部为了抢夺大众眼球,得到认可赞许,获取使人膨胀的名利,还使出浑身解数,大搞政绩工程。更有甚者,不择手段地恶性争抢。结果是形式主义盛行,官员作秀不断。

“让一分山高水长,退一步海阔天空”,年轻干部要学会在工作上和生活中多谦让、多宽容,少争些蝇头苟利,多干些有利于党和人民的实事。首先,要时刻保持谦虚谨慎的工作作风。不能夸夸其谈、争名夺利,不能骄傲自大、目空一切。而要懂得尊重上级,礼让下属,要多向前辈取经,多

向同事学习,多向书本求教,不断充实自己、完善自己。其次,要时刻保持低调稳健的生活作风。不能争强好胜、唯我独尊,不能眼高手低、随波逐流。而要牢牢摆正自己的位臵,做一名实实在在的人民公仆,要容得下沙子、改得掉弊病。因为,只有懂得了宽容、学会了谦让,才能彰显自己内心之无惧,展现慷慨大将之风范!从而赢得群众的尊重,取得组织的信任,实现自己的梦想。

心底无私,方能天地宽广。尼采说:“学会尊重自己,学会人类的美德。”为官只是过程,做人才是结果,一个百姓尊重信任的“好干部”必是高标准自我要求的“好人”。新时期下,我们的年轻干部要立志做大事,不要立志做大官,这是我们共产党人应当追求的理想和信念;要解放思想,勇于开拓,看准了的事情就大胆地干,慎思、明辨、力行;要不甘平庸、有所建树,想前人没有想过的事情,干前人没有干过的事情,创前人没有创过的业绩。如此,我们民族的伟大复兴便指日可待!

第五篇:作风建设心得体会

作风建设心得体会

自公司开展作风建设活动以来,我积极参加了单位的动员部署和集中理论学习,重点学习相关的法律法规等。通过学习使自己思想认识水平有了新的提高,也充分认识到了抓好机关建设的重要性和必要性,个人的组织纪律观念得到了进一步加强,各方面得到了很大的提高,体会如下: 首先,是认真加强学习,自己充分认识到,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对要真心诚意地对待服务对象,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;熟记和使用机关服务的语言规范,在与大家交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难熟悉和掌握好有关法律、政策、法规,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

其次,我们每一位干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为公司的发展添砖加瓦!我们始终要牢记理想信念,保持政治上的清醒;始终牢记责任使命,大力推动科学发展;始终牢记党的宗旨,认真落实两个面向;始终牢记党员形象,不断加强党性修养;始终牢记党纪国法,爱岗敬业干净干事。

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