第一篇：浙江某公司安全生产月活动总结
浙江****公司安全生产月活动总结
按照集团公司的要求，为认真落实浙江**公司2012年“安全生产月”活动方案，公司安全生产领导小组将八月份定为“安全生产”活动月，由行政人事部牵头，结合行业特点，把问题反思持续改进、自查自检问题整改、普及全员安全知识、应急演练联动响应和培训工作作为开展活动的关键环节，通过加强领导、精心策划、明晰责权、综合评比、逐步推进、狠抓落实等手段，采取灵活多样的形式开展“安全生产月”活动。我们主要做了以下工作：
一、强化宣传,强化领导，强化落实，强化责任，有组织、有计划开展活动
公司成立了“安全生产月活动”领导小组，制定了2012年 “安全生产月”活动实施方案，对活动开展做了详细的安排和部署，做到各部门、车间按照安全管理的职责明确分工，各司其责，齐抓共管。在一个月的活动中公司及各部门积极召开安全工作思想动员会，开展形式多样、丰富多彩的安全活动。
1、主题明确，计划周密。7月底，公司组织召开了“安全生产月”活动动员大会，根据活动方案计划，提出了活动的总体目标和“治理隐患、防范事故”的活动主题，部署了“安全生产月”的五项活动内容。准备利用8月一整月时间，发动全员从增强活动认识、加强安全隐患管控、提高安全知识技能水平三个层次，分四个阶段全面展开。四个阶段分别为：动员与落实（启动阶段）、宣传与反思及演练与响
应（实施阶段）、培训与自查（深入阶段）、总结与改进（总结阶段）。
2、责任落实，强化领导。为开展此次活动，公司成立了以副总经理**为组长，总经理助理**、**为副组长，**、**为安全员，各部门、车间负责人（或指定专人）为成员的“安全生产月”活动领导小组，其中行政人事部具体负责安全生产月活动的组织协调工作，各职能部门、各车间积极支持、参与和配合。期间每一个项目每一次活动的开展都由专人组织、团队协同，且对活动的开展全程跟踪，留取影像资料，及时拟写总结报告，确保每一项活动重在过程，不走过场。
3、全员参与，全员受益。按照“突出安全生产月活动主题，突出人人参与安全、事事尊重安全”的原则，要求全体员工共同参与岗位事故案例、生产作业规范录像、安全知识竞赛、安全生产理论知识的学习活动，切实提高员工的安全责任心，提高员工安全意识，增强员工对安全生产重要性的认识。
4、宣传发动，营造氛围。8月1日至5日，公司组织形式多样丰富多彩的宣传活动，在主要场所张贴安全警示标语，悬挂5条横幅，利用各车间看板，书写安全警句，宣传安全知识，努力营造浓厚的安全生产氛围。另外加强安全生产有关法律法规的学习，共在公司内部组织开展3次《消防安全知识》、《安全生产事故案例再现》、《职业卫生防护知识》培训，通过宣传活动的深入开展，营造了良好的安全生产氛围，把“安全生产月”活动推向了高潮。
二、强化多样活动，大力宣贯安全知识，促进生产安全运营
8月24日，公司组织办公楼、仓库等员工举行消防灭火及逃生疏散演练，通过演练达到提高各岗位职工处理突发事件的应急能力，增强员工自我防护和救护知识。8月29日开展混料车间岗位工作规范及安全基础知识培训。多次培训活动开展以来，各岗位员工的安全意识有了明显提升，员工反应良好，公司生产主管还要求扩大培训对象，要求在安全生产月后继续对其它岗位员工展开培训。
三、问题反思，持续改进，检讨总结，强化措施，务实管理
1、问题反思，形势严峻。根据1-8月份发生工伤事故的情况，当前公司安全生产形势还比较严峻。迄今为止发生治安事件7起，是去年同期2起的三倍还多；发生工伤事故16起（不含车间自主处理未向行政部门报告部分），而去年全年工伤事故仅6起，事故率提高了近3倍；发生非责任交通事故2起，比去年上升1起。总事故发生率均比去年翻几番，经济损失难以估量，影响较为恶劣。今后需要更加重视安全生产工作，深刻分析存在的主要问题和原因，工作中突出“严”、“实”、“细”、“全”四个字，通过全面落实责任，加大投入，整合力量，狠抓综合监管体系建设，采取切实有效措施，坚决遏制生产安全事故频发势头。
2、检查反思，总结整改。深入开展安全生产实践活动，加强安全检查，重在结果，抓出实效。8月21日，公司组织人员认真开展了一次全面的安全生产专项检查活动，各部门也采取不同方式开展了安全自查自纠活动，重点检查安全生产责任制的落实情况、安全操作
规程的执行情况、现场安全管理中存在的死角、落实安全防范措施，认真整改隐患，杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律，期间共排查出安全隐患和违规行为共计12项，完成整改5项，其它几项也正在商量措施，安排整改。
3、强化措施，务实管理。一是动员全体职工从身边点滴小事查起，消除每个细小的事故苗头，彻底消除安全死角，要求安全管理人员深入一线班组、现场检查，对发现的问题除责令当场整改外，还给予通报批评和经济处罚。其次梳理现有的安全管理制度。二是规范安全管理日常工作，主要包括工作总结、分析、计划、例会、基础档案、信息传递、人员配置、隐患管理、问题整改、教育培训、检查、事故管理、影像照片等，形成安全生产档案。
四、总结经验，分析问题，沟通交流，正视不足
****此次开展的“安全生产月”活动重在长远，立足未来。一个月下来，公司的安全工作有了较多的改善，各岗位员工的安全意识有了明显提升。但也存在很多突出的问题和不足之处：
1、安全管理存在薄弱环节，制度体系尚不健全。由于重生产轻安全，安全管理队伍不是很稳定，安全管理标准、制度、流程不健全，不规范化，不标准化、不体系化，有些部门及领导安全生产意识淡薄，对关于安全的文件、通知、会议精神不传达或传达不及时，安全工作执行拖拉，安全管理滞留在表面上、形式上。
2、安全管理人员配置与公司总人数不成比例，如专职及兼职消防员缺少且不稳定，业务素质不过硬。
3、缺少必要的安全警示标志标识，如安全标语、图画、漫画、橱窗、安全文化墙报、文化宣传报刊几乎没有，车间、仓库、通道也没有见到必备的逃生通道平面图、车间或仓库平面图等。
4、由于员工不稳定，员工安全培训完成率总低偏低，个别员工安全意识淡薄，“三违”现象时有发生，不按操作规程蛮干、闯红灯等习惯性建章行为和由此引发的事故屡见不鲜，提高员工生产生活安全意识的工作有待加强。
5、消防设施损坏或报废严重，消防通道遮挡较多。
6、车间、厂区通道、仓库地面烟头数量过多。
7、部分车间、工作室存在违章接电、乱拉电线、电线接头外露等现象，特别是各处电箱几乎全部没有盖门，不符合安全用电管理规定，存在严重的安全隐患。
五、针对问题，深刻反思，采取措施，强化实施
针对上述存在的问题，要强化管理监督、检查力度，提高整体管理水平，并侧重抓好以下几点：
1、人员配置、资金投入。要进一步加强思想认识的提高，尤其是安全管理人员的思想认识要提高。
2、深入开展反松劲、反麻痹、反骄傲行动，筑牢员工安全思想防线。要发动一线员工出主意、想办法，让他们积极参与，讨论出安全生产工作中存在的不足，提出相应的对策和措施，解决仍然存在于员工思想中对安全重视不够、认识不到位的问题，同时发动员工围绕完善安全工作措施、健全安全工作制度、深化安全生产工作、强化现
场安全管理、防松劲、防麻痹、防骄傲提合理化建议活动。
3、加大安全生产宣传教育和培训力度。深入持久地开展各种形式的安全生产宣传教育工作，要灵活多样，针对性要强，培训讲师要权威，内容要有实用性，要达到一定的规模，注重实效，努力提高职工的安全、技能素质。同时，培训后要采用意见收集统计、现场笔答口答考试、现场模拟实操、与参训人员换位交流、日常工作中技能检查等方式巩固培训成果，切忌使培训成为一个过程。
4、隐患抓重点，整改需彻底求结果。整顿和提高安全隐患整治水平，整改到位。
5、完善和强化安全检查和监督措施，加强安全生产检查和监督力度，防止检查走过场，搞形式，变事后检查为事前检查，要常规检查和突击检查相结合，重点部位检查和一般检查相结合，确保将事故消灭在萌芽状态。
安全生产是企业生存和发展的基础，通过安全生产月活动的开展，加强了公司安全生产管理的各项工作，有力推进公司安全生产持续、稳定向前发展。我们在总结“安全生产月”活动所取得成果时，更应进一步认真分析存在的问题和不足，特别要注意对“安全生产月”活动中查出的问题提出有针对性的对策，进行持续地督促治理、整改，及时消除安全隐患，进一步夯实安全生产基础，把公司安全管理上升到新的水平，真正实现公司安全生产。
二O一二年九月
第二篇：最新公司安全生产月活动总结
为进一步加强安全生产管理，提高全员安全生产意识，我公司按照“安全生产月活动方案”实施细则，结合大庆高新区安委会办公室关于开展“讲、学、查、演”等系列活动通知精神，开展了“安全生产月”各项活动。经过一个月努力，取得了明显的成效，现就活动月的开展情况总结如下：
一、加强领导，提高认识。
为加强“安全生产月”领导，公司成立了由居晨红总经理任组长，有关部门负责人为成员的“安全生产月”活动领导小组，并认真制定了“安全生产月”活动方案，并于6月9日召开“安全生产月”安全例会，会上要求各部门明确分工，各负其责任，保证安全生产月各项工作扎实有效地开展。
二、排查安全隐患。
在各分公司自检自查的基础上，6月11、12日公司组织到检修现场、换热站、热源、宿舍等场所进行一次地毯式排查，共检查出安全隐患14项，下发了安全生产检查通报，现已全部完成整改。
三、开展安全生产月活动的宣传。
（一）在本公司门外、邻街换热站悬挂彩旗共计30余面，安全标语9条。
（二）我公司制作了关于“生产安全、交通交通、防火安全、用电安全”四个板块的宣传单1000份，由我公司选的高新热力宣传员在供热小区内和安全宣传日发放，并接受群众咨询200余次。
（三）公司制作了4块安全展板，于16日在天伦王朝参加高新区“安全生产月”咨询日活动，安监局选了两块在管委会大厅内展出，展出后摆放在公司重点部位宣传。
四、组织安全生产培训
（一）组织公司部级以上干部集中学习新“安全生产法”，并由总经理讲解安全生产的重要意义。
（二）分公司根据各工种、班组特点，分别组织各工种学习安全生产知识和岗位操作规程。
（三）邀请政安消防培训中心教官集中在多功能厅为员工讲解工作、生活中消防安全知识，在培训中，教官讲解各典型案例、各类灭火器如何使用和遇到火情时自救逃生方法，并为大家解答生活中遇到的安全问题。
五、组织疏散演练。
6月24日上午，公司组织全体员工进行了火灾事故应急预案演练，演练场景为3#热源2#锅炉后木材突然起火。演练内容分为初期火灾扑救、火情难以控制下如何通讯报警和有序疏散逃生、人员受伤如何救护、最后分组实战演练灭火器使用方法和对火灾的扑灭。在演练过程中，各小组都能够全身心投入，模拟真实火灾现场，演练处置紧张有序，排险措施及时有力，效果非常明显，通过此次预案案演练让员工懂得初期火灾扑救、报警处置、疏散逃生和伤员救护等各个重要环节。
通过“安全生产月”各项活动的顺利开展，我们取得了预期的效果，加强了职工安全意识，同时我们也清醒的认识到安全生产宣传教育工作是一项长期而艰巨的任务，我们公司要进一步加强领导，加大检查力度，积极组织职工培训工作，为营造高新区安全稳定生产环境而努力。
xx有限公司
20xx年6月26日
第三篇：公司安全生产月活动总结
2017年“安全生产月”工作总结
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二〇一七年七月四日
*******公司
2017年“安全生产月”工作总结
***安全生产月活动组委会办公室：
根据***安全生产委员会办公室关于印发《2017年全省“安全生产月”活动实施方案》的通知青安办〔2017〕43号及####《关于开展2017年“安全生产月”活动的通知》（####安环〔2017〕14号）部署，公司全面开展“安全生产月”活动，现将公司开展2017年“安全生产月”活动情况汇报如下：
一、活动部署情况
为进一步加强对“安全生产月”活动的组织领导，公司制定了2017年“安全生产月”活动实施方案，成立了活动领导小组和工作小组，领导小组组长：**、副组长：**、***；工作小组组长：****；成员由公司安全环保部、党群工作部各专责组成。按照####工作要求，进一步加大安全生产宣教工作力度，全面落实企业安全生产主体责任，提高全员安全素质，确保公司安全生产各项目标指标受控，公司对“安全活动月、低碳环保日、节能宣传周活动“进行周密部署，同时要求各项目部、分公司、专业公司编制活动方案，同步开展工作，确保活动顺利开展。
二、活动开展情况 1、6月2日，####组织公司本部全体职工，由工会主席主持，公司党政领导参加了“安全生产月活动“启动仪式，公司#主席传达了集团公司、***安委会关于开展2017年“安全生产月”工作部署； 公司安全总监###传达了“安全生产月活动“实施方案； 公司总经理就2017年“安全生产月”活动开展提出要求：充分认识安全生产月活动的重要意义，各项目部、分公司要认真组织活动，通过活动开展提高各级人员对安全月、低碳日、环保日的认识，时刻筑牢安全红线和防护意识，通过活动的开展和全员的共同参与，使安全管理工作、防控工作横向到边，纵向到底，确保公司安全生产形势持续稳定。启动仪式结束后开展了以“全面落实企业安全生产主体责任”为主题的安全签字活动。公司党政领导参加了签字活动。
2、#月##日，按照***安委会办公室的统一安排，公司安全**部和**工作部组织20人参加了“安全生产月”宣传咨询日暨企业负责人宣誓签名活动。一是通过活动筑牢全员的安全意识、时刻绷紧安全生产这根弦。二是围绕“全面落实企业安全生产主体责任”活动主题制作安全知识展板、横幅在活动现场进行安全知识讲解；三是通过安全知识彩页资料分发，向全社会普及安全知识，活动多样、知识内容丰富，取得了较好的效果，树立了公司良好的企业形象。
3、安全月活动期间，公司制作安全横幅16条、各种安全彩页1500张、安全宣传知识手册500册、安全教育警示片2部、70套宣传挂图等宣传资料。一是将宣传资料统一下发至各在建项目进行宣传学习，提高对安全活动的认识。二是活动期间分公司、专业公司按照实施方案并结合项目实际组织开展“七个一”活动。即：开展一堂安全公开课活动。公司本部请##书记给大家上一堂公开课，#书记针对2016年11月24日江西丰城冷却塔坍塌事故的始终对全员进行了讲解，告戒全员要时刻牢记安全职责和责任，做好安全基础管理工作，不断增强安全红线意识。即：开展一次安全生产谈心对话。各项目经理组织与职工面对面交流安全管理工作和管控工作中存在的问题，解决的办法和职工好的管理建议。即：开展“安全宣誓”活动。启动仪式中####主任##带领全体职工举起右手共同宣誓：为了个人生命安全，为了家庭幸福团圆，为了企业稳定发展，我庄严宣誓：“作为####司职工，一定要时刻注意安全。严格遵守安全操作规程，认真履行安全生产责任，坚决杜绝“三违”，坚决做到“四不伤害”。全面提高安全意识和安全技能，视安全为生命，视隐患为天敌，在岗一分钟，安全六十秒。让家人放心，让公司放心，为实现安全发展而努力奋斗！”即：开展一次安全检查和隐患排查治理工作，组织一次安全培训。各项部均开展了以安全月为主题的安全隐患排查，活动期间公司主管领导##副总经理、####主任##赴项目共同开展安全活动、安全检查和安全培训，使项目安全管理工作得到了提升。即：开展一次风险评估工作。各项目部结合汛期工作的要求，通过安全月活动细化应急管理工作，检查、整改、补充警示标识，检查应急物资储备和应急队伍的管理工作，真正做到应急响应及时，应急处置工作有力。公司、项目通过制作各类安全宣传展板烘托安全生产月的纷围，使全员感受到安全文化建设的动力。
4、*月*日-*日公司##项目部、***分公司、**专业公司、##项目都组织开展了“安全生产月”活动启动仪式和主题签名活动。
5、公司**在“安全生产月”启动仪式当天，进行消防应急演练。一是演练大大增强了员工反应速度和应急救援时应变能力，使员工熟练掌握预警和防火等自救技能以及和各部门的协同配合能力。二是演练提高了全员消防防范意识和自救的能力，了解如何识别危险、如何采取应急措施等基本知识。三是通过应急演练不断提高员工的应急救援技能和应急反应综合素质，有效降低事故危害，减少事故损失，使应急管理工作得到加强。
6、深入开展安全隐患排查治理，落实各级安全生产责任
活动期间，公司认真落实“安全月“活动实施方案，结合项目施工区域、施工特点要求项目针对性的开展安全教育培训和隐患排查整改工作。一是##项目结合房建施工特点和工期进度开展安全培训，使员工感受到培训的意义和防范的知识要领，将安全教育划整为零，突出安全技术和技能教育，真正让职工掌握到安全防护技术和自救知识。二是认真落实####安全管理要求，吸取各类型的事故教训，警钟常呜。结合汛期工作周密部署，及时转发集团公司应对强对流天气的要求，确保上级指令和工作要求得到全面落实。三是各项目认真开展安全隐患排查，针对问题制定事发方案，将隐患排查的落脚点集中在分包单位作业区，加大机械、人员、高空作业的排查，发现问题立即解决，确保排查工作实效，确保隐患得到及时消除。四是强化各级安全责任，认真开展活动，不走过场、不图形式，各个层面认真做，仔细做，各责任体系及时讲评工作中的问题和提出解决问题的办法，使责任和职责结合在一起和实际效果在一起，确保活动的开展，确保安全隐患得到及时消除。活动期间共查出安全隐患**项，全部隐患在时限内得到整改并闭环。
通过开展以“全面落实企业安全生产主体责任”主题的安全生产月活动，增强了全体职工的安全意识和事故防范与处置能力，强化了安全文化建设，夯实了安全基础管理工作，为公司安全生产的持续性稳定奠定了坚实的基础。
二〇一七年*月*日
第四篇：公司安全生产月活动总结
根据股份公司下发的《关于开展xx年“安全生产月”活动的通知》，结合我站实际情况，本月组织开展了“安全生产月”活动，我站对本次活动进行了具体安排。现将本次安全月活动总结如下：
一、领导重视，组织措施到位。
为了加强本次安全月活动的组织领导，确保安全生产月活动的有效落实，站领导成立了“安全生产月”领导小组，负责本次安全月活动的组织实施。为提高管理层对安全月活动的重视，在安全例会上针对当前电站生产及施工情况组织电站领导、安全小组成员、专职安全员发动主题为“安全责任，重在落实”的专题动员会。
二、开展形式多样的宣传教育活动。
活动期间我们召开安全例会大力学习宣传《安全生产法》、《电站安全管理制度》和《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》。组织全站所有员工在电厂进行安全知识培训，对安全生产事故应急救援进行演练，进一步加强了电站安全管理力度。同时通过宣传教育达到办公区、生活区和生产区。防护用具、机电设备及配件符合有关安全生产法律、法规、标准和规程的要求。利用张贴宣传标语50余张，安全学习书籍等相关方面的安全知识宣传资料，发放到各名员工，组织其学习。教育员工“关爱生命、安全发展”，提高员工自我防护能力。
通过宣传安全生产月活动，营造浓郁的安全文明生产氛围，从而提高全体员工的安全文明生产意识。
三、大力开展安全生产大检查活动，并与开展安全生产隐患排查治理专项行动结合起来，积极做好安全生产检查和重大隐患的整改检查活动，及时指出生产过程中存在的安全问题并提出整改意见，进一步落实各项安全措施，消除事故隐患，有效遏制了重特大事故的发生，取得了明显成效。检查主要针对前池高边坡，首部枢纽，升压站变压器及消防设施、机房机组和高低压柜、灭火器摆放、厨房卫生、安全保通、综合楼等方面，参检人数10多人次，查出安全隐患1处，真正做到不留死角，不留盲点，责任到人，整改到位。
总之，此次“安全生产月”活动，紧紧围绕建立安全生产的长效机制，落实各项规章制度，堵塞安全管理上的漏洞，完善各项防范措施，对重点事故隐患部位，建立健全安全事故应急救援预案，做到防患于未然。为提高全职工安全意识，大力弘扬安全文化，营造人人讲安全、人人重安全、人人保安全的和谐社会氛围，起到了积极有效的促进作用，为促进全项目部安全生产工作不断稳定好转打下了坚实基础，达到了预期效果。
第五篇：2013公司安全生产月活动总结
公司
2013年 “六月安全生产月”活动总结
为认真贯彻落实支云南省安全生产委员会《关于开展安全生产大检查的通知》精神，按照公司安排，结合生产实际，公司紧紧围绕“强化安全基础，推动安全发展”的活动主题，扎实开展2013年“六月安全生产月”活动。进一步提高了全司员工的安全意识，促进了公司安全文化建设，为下一步的安全生产打下了坚实的基础。现将今年“安全生产月”活动总结如下：
一、领导高度重视，精心部署
为确保本次“安全生产月”活动的各项工作有效落实，使活动收到最大实效，公司高度重视，5月24日，公司召开“安全生产月”活动动员大会，会上公司成立了以总经理为组长，分管安全的副总经理为副组长，生产部、质检部、机修组等部门为成员单位的“安全生产月”活动领导小组，负责组织、监督、检查、协调“安全生产月”活动的全过程，制定出活动内容、方案和活动时间表，做到有组织，有领导，有条不紊地组织开展 “安全生产月”活动。同时公司领导对2013年“安全生产月”提出了具体的工作要求和部署，要求各车间、部门负责人，要广泛发动全体干部职工，积极参与公司组织的“安全生产月”活动，努力提高全司员工的安全生产意识和安全操作水平。根据车间安全生产实际，制定出活动内容和实施方案，以保证 “安全生产月”活动的有效开展。
二、广泛宣传，注重实效
为了做好“安全生产月”活动的宣传工作，公司于5月份就积极搜集、整理各项安全月活动资料，并及时下发车间进行宣传、学习，将宣传资料分别放在公司办公楼和生产车间的宣传栏中，营造了良好的活动氛围，拉开了“安全生产月”活动的序幕。公司于6月1日组织员工学习公司制定的《生产场所卫生管理规定》，6月2日组织了《安全生产法》基础知识和QMS/HACCP基本知识培训，由公司所有车间员工、质检部参加，本次培训内容丰富，广泛宣传了国家安全生产法律法规、方针政策和公司管理制度，以及安全生产技术知识，推动全体员工牢固树立“科学发展、安全发展”的理念，为“安全生产月”活动的顺利开展做好了铺垫。
三、积极开展安全知识教育培训活动，不断提高员工安全素质
6月中旬由生产部牵头组织对全司员工分层次进行安全知识教育培训，一是通过组织公司管理人员学习有关安全生产法律法规、方针政策的培训学习，使管理人员牢固树立科学发展、安全发展的理念，提高履行安全管理职责的自觉性，依法、按章、规范地抓好安全生产管理。二是组织对员工进行公司安全管理规章制度、岗位安全操作技能、安全生产事故案例分析和现场应急处置预案等内容的安全培训和警示教育，使员工能够熟练掌握岗位安全技能和自救互救措施。三是由办公室牵头做好特殊工种、特种作业人员的清理建档和教育培训管理工作，做到特种人员100%持证上岗。四是组织全员参与的安全知识考试和灭火器的正确使用等培训活动，进一步提高了全员安全素质。
五、开展安全隐患排查治理行动，落实安全生产责任制
活动期间，公司结合“打非治违”自查自纠、“三项行动、三项建设”安全工作要求组织开展了每周一次的专项安全检查。6月4日－5日组织职业卫生安全专项检查，重点对职业卫生、作业现场环境、员工劳保穿戴等方面进行检查；6月20－22日，由生产部牵头，组织了设备安全检查、电气安全检查，主要从“锅、容、管、特”、机电设备、配电室现场及管理等方面进行隐患排查，主要从安全责任制落实、现场管理、危化品以及重大危险源管理、消防安全等相关管理规定或标准进行检查，共查出安全隐患30余项，各车间部门对存在的问题进行了认真分析，严格按照“三定四不推”的原则积极整改，同时进一步加强设备设施维修、保养管理，加强安全生产责任制的落实，有效防范了安全事故的发生。
七、存在的问题
1.通过“六月安全生产月”活动的开展，暴露出公司的安全宣传工作及员工的安全意识还有待进一步加强和改进；
2.各种应急救援设施还需通过不断的演练来进一步完善，提高事故应急演练的真实性和预案的可操作性。
总之，今年的“安全生产月”活动，得到了公司领导和全体员工的大力支持，各车间、部门围绕“强化安全基础，推动安全发展”的活动主题，认真开展了各项安全生产宣传教育和安全文化建设活动，增强了全司员工的安全意识和事故防范与处置能力，强化了基层班组安全文化建设，进一步夯实了安全基础管理工作，为公司安全生产持续、平稳的运行提供了坚实的保障。
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