第一篇：安全生产总结
篇一：2015年安全生产工作报告 2015年安全生产工作报告 同志们：
随着新年钟声的敲响，我们告别了充满挑战、奋发有为的2014年，迎来了充满希望、奋发进取的2015年。在辞旧迎新之际，电厂今天召开2015年安全生产工作会议，主要目的是全面总结电厂2014年安全生产工作，部署2015年电厂安全生产任务，动员全体员工进一步认清安全生产的严峻形势，切实增强安全生产工作的责任感、紧迫感和使命感，以更大的决心、更高的要求、更得力的措施，全面落实2015年安全生产各项工作奋斗目标。下面，我讲三个方面的意见：
一、2014年安全工作回顾
刚刚过去的2014年，我们付出了拼搏奋斗的汗水，也收获了稳中求进的喜悦。一年来，在农电电厂的正确领导下，电厂坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，按照上级安全管理要求，结合我电厂实际，扎实开展以现场安全管控为重点的安全文明施工活动，安全生产局面总体平稳，较好地完成了全年工作任务。实现了全年安全生产无事故的目标。
1、建全安全责任考核体系。为确保全年安全目标的实现，年初电厂修订和完善了安全文明施工等3个考核细则和有关规定，全员继续实行安全生产风险抵押，切实增强各类人员的责任意识和风险意识，把安全生产责任制落实到工作的每个环节、每个现场、每个岗位和每位员工。实现了安全生产风险共担，责任共保。做到了千斤重担大家挑，人人身上有目标。有效形成了“班组保施工队，施工队保电厂”的安全生产责任考核机制。
2、严格执行《安规》和“两票三制”，杜绝无票作业，所有施工现场，都严格执行了工作票双签发，工作派工单，做到有据可查，同时规范了“两票”填写，“两票”的合格率较去年明显提高并按规定进行了奖惩兑现。
3、加大对现场的管控力度，多管齐下抓现场、盯一线。为强化考核，两个施工队的安全员全过程跟踪现场安全督导和管控，进一步加强全方位的安全生产管控，提高到位监督和现场管理的实效性，确保现场真正处于“三控”状态。
4、安全管理例行工作得到进一步深化。过去的一年，电厂管理层特别是陈总基本每天都到现场进行督查，发现问题及时进行通报，举一反三，吸取教训，杜绝同类违章现象的再次发生，促使员工规范作业。
5、加大安全培训力度。施工队成立以来，利用大会、小会和安全学习日，由电厂安全员专门组织员工学习《安规》，安全生产规章、规定和施工中发现的违章以及不安全现象进行点评和分析，开展安全教育和培训，对安规进行了年度考试，通过培训和考试有力地提高了员工的安全知识水平。
6、强化农民工的安全教育和管理。对工程施工中使用的农民工和吊车司机、拖拉机驾驶员，首先从源头上把关，开展安全教育和培训，签订安全施工协议，严格执行现场一帽一卡一协议制度，深入立杆现场安全检查、指导。全年立杆6014支。
7、加强安全施工工器具管理，严格执行安全施工工器具管理规定，对破损和试验不合格的安全施工工器具及时进行了更换和补充，全年校验和更新安全工器具费用在10万元以上，确保了员工的作业安全。
8、狠抓工程的进度、质量和材料管理，严格按图施工，从勘察、定位、立杆、备料、领料到施工，层层把关，狠抓质量和效益。2014年因8个老同志内退，上级电厂在处理内退人员的待遇上双方未达成共识，造成有近两个月时间未能按计划施工，仍然完成了136个台区总产值4000万元的施工任务。
9、狠抓员工的思想教育工作，电厂通过大会、小会、个别访谈等多种形式，积极开展员工的政治思想教育，使员工综合素质得到全面提高，思想觉悟明显好转，工作作风和劳动纪律得到加强，同志们忘我劳动，放弃星期假日，起五更，冒严寒，披星星，战高温，风里来，雨里去，不怕苦、不叫累，加班加点，不计较个人得失，为电厂增效和安全生产工作奠定了坚实的基础。
回顾一年的安全生产工作，之所以能取得可喜的成绩，这主要得益于上级领导的高度重视，得益于安全基础管理的进一步规范，得益于安全规章制度的严格执行，得益于安全文化氛围的日益浓厚，这些成绩的取得，更倾注着同志们的心血和汗水，凝聚着广大干部员工的辛劳和智慧。借此机会，我代表电厂管理层，向在安全生产一线辛勤劳动、努力拼搏的广大干部员工，表示亲切的慰问和衷心的感谢！
二、认清形势，正视差距，切实增强安全生产责任意识
（一）、2015年是贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是落实“十二五”规划承上启下的关键一年。推进“两个转变”，面临着新的形势，任务十分艰巨，对电厂特别是全体同仁的能力水平提出了更高要求。新的一年，施工任务仍然十分繁重，安全压力继续加大，目前在建的农网专项98个项目3323万的任务正在实施，以前有关未完工程正在扫尾，2015年的项目还未下达，预计远远超过去年，农网改造工作面临着时间紧、任务重、标准高、要求严、政处难度加大、外部环境限制等许多新困难。一方面施工任务繁重，一方面安全风险系数提高，今年的安全生产将面临着更加严峻的考验。新起点新目标新任务，让人激情满怀，又让人充满希望。干好2015年，我们不能有丝毫懈怠。
（二）、长期以来，电厂安全工作总体是好的，是健康的。在低压电网改造工作量大、地形复杂压力大的情况下，确保了电厂持续、健康、快速发展，为电厂的创收与发展奠定了基础。但是电厂面临的事故风险和隐患始终存在，责任事故和违章作业时有发生。刚才××同志代表电厂对全年发生的一些违章作业进行了通报，工作中也都发生了一些不安全事件。这些违章，有偶然性，也有必然性。说明电厂的安全生产基础还不牢固，安全生产中还有不少薄弱环节，安全工作离“可控、能控、在控”的管理状态有明显差距。主要问题是：
1、安全意识淡薄，现场管理松弛。
安全施工打不了折。可是我们在日常工作中，有的人常用经验办事，对一些必须采取的安全措施都觉得无关紧要，无所谓，习惯性违章时常发生，不开班前会，有的开会不认真，施工人员不在工作票上签字确认，勘察不到位、不验电、不挂接地线，不戴安全帽，不穿绝缘鞋，不使用双控带，复杂地段不设专人监护，施工无计划，工作终结不开班后会，材料不配套，送电之前不验收，工程质量和施工工艺不高，对当天的工作任务和出现的问题估计不足，没有预见性。少数员工自我保护意识差，交通事故时有发生，部分员工现场工作凭经验，图省事、怕麻烦，对工作票交待的安全和技术措施执行不到位；部分员工业务技能不高，责任心不强，导致客户投诉现象时有发生。农民工立杆现场多，管理不到位。
2、执行意识不强，执行力差。工作中规章制度执行不严，执行力度层层衰减；执行任务拖拖拉拉、没有紧迫感，任务有布臵，无考核；执行过程马马虎虎，敷衍了事；执行结果偏离目标，推卸责任。个别员工主人翁精神还没有真正树立起来。有的员工缺乏强烈的竞争意识和效益意识，盲目乐观，只想待遇，不想奉献，一切向钱看，在个人利益上期望值过高。有的员工大局意识不强，政治敏感性不高，集体意识淡薄，个人利益至上。对易于引发事故和突发事件的隐患及已出现的苗头性问题，熟视无睹，以至把小事拖大，大事拖炸；有的员工，满足于“差不多、过得去”的思想，班组管理存在管理职能不够清晰、制度和标准执行不严、考核监督不到位等问题，与精细化管理的要求还存在相当的差距；有些员工，对电厂面临的困难认识不够，危机感、责任心和效益意识没有牢固树立，奉献意识、敬业精神、全局观念、团队精神、雷厉风行的工作作风需要进一步加强。
3、劳动纪律松驰，工作作风不扎实。突出表现为自由主义严重，不守纪律，不负责任。少数员工将电厂的组织纪律、工作纪律和一些最起码的工作制度臵之脑后，请假无手续，有令不行，有禁不止，个别员工不服从分工，不听指挥，自由散慢，业务技能较差，个别人心态不端正，不琢磨事，只琢磨人，不仅自己不干事，而且还对干事的人说三道四，评头论足；有的作风飘浮，工作只求过得去，不求过得硬，有的怕苦畏难，对工器具保管不严，旧料回收严重不足，出了问题，推卸责任，回避矛盾，相互踢皮球。有的从业不勤，力不从心，生活作风不俭点，没有把心事用在工作上。
针对上述存在的问题我们要深刻反省，有没有司空见惯、熟视无睹的现象？刚才，××同志分析得比较全面，也比较到位。绊人的桩不在高，安全的事不在小。如果管理者不能从源头上重视安全生产，我们就会始终徘徊在事故的边缘。上面松一寸，底下松一尺。在安全管理上一定要从严，严格执行规章制度，会面对很多心理上的考验，但是如果不从严管理，就会从恶如崩。在处理一些事件的过程中，我们也感觉到，去年以来，或者说多年以来，大家在工作中很辛苦，但是事故发生我们必须要严肃处理，安全事故是红线，是火炉，红线不能踩，火炉碰不得。
全体员工必须清醒地认识到，事故一旦发生，首先伤害的是伤者个人和家庭，其次伤害的是所在集体、所在企业，还会影响到正常的生产经营秩序和电厂的形象，影响到队伍的精神状态和生产氛围，影响到社会的稳定。国网电厂提出“三不伤害”，不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，我想还要加一个，就是不漠视他人被伤害。只有不漠视他人被伤害，我们才能上前一步，靠前一些。安全问题不能仅仅停留在口头上，更重要的是停留在心头上。要心系员工，心系企业。不仅仅是一时地抓，要持续抓，一以贯之地抓。不管改革有何变化，不管工作有多大压力，安全始终是我们的生命线。“历史”的教训再次告诫我们，安全工作永远只有起点，没有终点，每天都要从零开始，必须时刻如履薄冰、如临深渊。请同志们认真反思。
三、2015年安全工作思路和工作目标省电厂×总在多次安全工作会议中指出：安全生产是电厂实现一切目标的前提和保障，“无危则安、无缺则全”，一事失，全盘输。抓安全生产一定要从以人为本入手，以人为本体现在安全上就是要落实一个“严”字。严格的安全管理就是珍爱生命，珍惜幸福。我们既要通过抓载体，抓培训，抓建章立制等形式，提高安全生产水平，更要转变人的安全行为，提高人的意识安全。要坚持安全“四不放过”原则，惩前毖后，宁可严之于过，不可失之于宽。实现安全生产可控、能控、在控。可控是愿望，是判断，是主观意愿；能控是运用科技装备及工具，通过组织管理，加强实践引导，在过程中实现提升管控能力；在控是结果，是主观愿望和客观效果的和谐。抓好安全工作要不断深化对安全规律性认识，要延长安全生产周期，必须过滤并减少“波峰”影响，海恩法则和破窗理论的提示，对我们的工作就具有很好的借鉴意义。要坚持“严密制订、严格执行、严肃考核”。在建章立制阶段，深入分析安全工作要求，以“全覆盖、高标准”为目标，制订环环相扣、保障有力的安全制度标准；在执行阶段，以“不折不扣、全面到位”为目标，加强宣贯和指导，严格监督和检查，确保制度标准得到有效落实；在考核评价阶段，严格执行“责任追究制度化”，对责任事故按规定进行考核和处理，以此体现安全管理的严肃性，保证安全管理成效。要坚持突出重点。
（一）、2015年电厂安全工作的总体思路：牢固树立安全发展理念，深入贯彻落实国家安全生产法律法规，坚持“安全第一”的工作定位不动摇、“预防为主”的工作思路不动摇、“综合治理”的工作理念不动摇、以人为本的工作原则不动摇。把工作重点放在责任制的落实上，规章制度的执行上，把工作重心放在作业班组、作业人员和作业现场上，全面加强安全基础管理，强化重点安全风险管控，深入推进员工素养职业化、风险管控流程化、隐患治理常态化、检查监督专业化、应急管理实战化、责任追究制度化，促进员工在思想上“要安全”、业务上“能安全”，持续提高安全生产“可控、能控、在控”水平，创建和谐企业，构建平安电厂。
（二）、2015年安全生产奋斗目标： 确保“三个实现”
（1）实现全年无上级电厂考核的事故；（2）实现三个百日安全无事故记录；
（3）实现全年安全无事故。篇二：安全生产工作总结报告 安全生产工作总结报告 尊敬的xx领导、xx代表： 您们好！
我是xx有限公司安全管理部门主管，首先，我谨代表我公司全体员工，向园区领导及工作人员致谢，感谢您们一直以来对我公司安全生产管理工作的热情帮助与指导，以及对我公司2011年度安全工作成果的高度认可！
一直以来，我公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系，以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，不断提高企业本质化安全水平。
2011年度，我公司在安全生产方面做出以下总结：
一、完善了考核机制，落实安全责任，规范了安全管理制度
公司始终将安全生产工作当作一项大事在抓，认真组织实施，明确各部门的安全职责，明确安全生产责任人，明确重点部位安全责任人，按照“谁主管、谁负责”的原则，狠抓责任制的落实，一级抓一级，一级对一级负责，不留死角，落实到个人。
三、预防为主，加强管理，提升安全检查工作力度
安全检查是搞好安全生产的重要手段，其基本任务就是：发现和查明各种危险和隐患，督促整改；监督各项安全规章制度的实施；制止违章指挥、违章作业。
为确保安全检查全面落实，避免存在安全死角盲区，我公司首先采用多部门稽核制度，即多个部门从不同角度进行安全检查管理，并相互提携、督促，确保安全检查制度得到真正实施；其次公司采用多种检查模式相结合制度，检查部门每日稽核检查，各部门安全负责人每周定期稽核检查，厂长等高层管理人每月不定期进行全厂稽核，确保做到“安全工作大家抓、时时抓”；另外，我公司若检查到重大安全隐患，必严格要求生产单位立即撤离员工，停工整改。确保安全隐患排除后方可继续生产。对稽核到的一般安全隐患，也必将知会到最高管理人，并要求责任部门主管公布整改计划、完成改善计划，并持续追踪督促至完全清楚隐患。我公司通过以上三种制度，面面检查、层层把关，确保了安全隐患及时发现、及时清除，在全公司上下形成了人人讲安全、事事讲安全的好局面。
四、存在的问题与不足
安全生产本身固有长期性、复杂性、艰巨性和反复性的特点。这决定了安全工作不是一劳永逸而是永无止境的。通过一系列宣传教育和扎实工作，我公司安全工作虽然得到了一定程度的提高，但还有很多不足之处。
1、尽管公司全体员工的安全素质有所提高，但仍有个别人违章违纪，冒险蛮干。作业人员在安全措施的落实和周围环境的查找不认真，存在大意和侥幸心里。员工“互保、联保”意识差，只是想到自保，但没有更多的站到公司的角度，想到全公司的利益。
2、安全培训教育工作做的还不够好，不够细致，缺乏针对性，有些职工的安全知识、安全技能仍然缺乏，安全意识仍淡薄，侥幸心理、习惯性错误大量存在，这都体现出安全教育、安全管理不够完善，今后仍需要利用各种形式有针对性的加以培训教育。
2012年，xx公司在xx政府创造的良好环境下，会更努力加强思想政治及各项知识学习，改正工作中存在的不足，全面提升员工的综合素质。全体员工共同携手，为推动园区发展建设、推动公司自身发展建设而不懈努力！
谢谢大家！篇三：企业安全生产工作总结 范文 2011年××有限公司安全生产工作总结
今年以来，我公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系，以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，不断提高企业本质化安全水平，截止目前，我公司未发生一起轻伤事故，开创了安全生产工作的新局面，为构建和谐社会、打造平安社会，作出了积极的贡献。我们的工作措施是：
一、建立考核机制，落实安全责任
我们把安全工作切实摆在各项工作的首位，与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书，各部门，架子队“一把手”是安全生产的第一责任人，安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾，实行“一票否决”，凡安全工作不到位的部门和个人，一律不得参加评先。增加了安全运行奖，加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度；加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度；加大了对违规违章的治理力度，严格执行现场开取“违规单”制度。同时，对工作责任心强，发现较大事故隐患，避免事故发生的有功人员，给予一次性奖励50——100元，鼓励职工提合理化建议，举报险肇事故和违规行为，凡对强化安全管理，预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式，提出了“每位职工都是安全第一责任人”的管理新理念，把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位，将安全承诺签订到每一位在岗职工，形成了“公司统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络；做到了领导强化，任务细化，措施硬化，工作深化，促进了各级安全生产责任的落实。
二、完善安全管理制度体系，依法规范安全生产管理 分析近期其他兄弟单位事故原因、教训，对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规，进一步细化了安全生产责任追究制度，重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度，形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管理。
三、深化全员安全评价，注重安全教育培训
我们不断创新丰富安全评价的方法和内容，建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制，把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容，预知预控，提高了安全评价的系统性和有效性，使全体职工的自主参与程度，安全管理水平得到了明显提升。我们注重抓教育培训，加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育，努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作，培训率达98%。还通过组织“每周一题”、规程考试、技能大赛、为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道。通过深化全员安全评价和开展多种形式培训，提高了领导者的安全责任意识，专业人员的安全管理水平，作业人员的安全文化素质。
四、推进专业管理力度，狠抓隐患排查治理
从系统安全、本质化安全入手，我们大力加强专业管理，严格监督检查，落实管理责任，重点对我**场的电器、机械设备、皮带机、放射源、压力容器、工艺等方面组织专业人员进行检查。尤其是龙门吊、提梁机、压力容器等关键设备做到了班班点检、次次试吊、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改通知书”的形式及时通知相关单位进行整改，并跟踪隐患整改落实情况。各队组织班组开展好安全自查工作，对所查隐患及时整改。公司专业人员各负其责，对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核，做到了 “双基”管理基础扎实；专业管理支撑有力；综合监管保障有为，为安全生产提供了强有力的专业保证。针对我**场生产经营活动实际，我们对照适用的法律法规和规程标准，认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作，不走过场，不留盲区、死角、治理不留后患，各单位共排查治理隐患60多起，做到了责任、措施、资金、时限和预案“五落实”。
五、抓好班组日常管理、把握四个关键，开展各种活动 班组是安全生产最基层的单位，我们结合工作实际，从小、从细、从实抓起，不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能，着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力，做好班组安全工作日常管理，抓好了四个关键：一是抓好关键时间二是抓好关键部位的安全，把这些关键部位时刻处在监控状态，在控状态。三是抓好关键作业（特种作业、检修作业、改造作业、临时作业及受限空间作业）的安全。四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护，重点管理，重点培训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关，在提高职工安全技能上下功夫，不胜任岗位要求的坚决不准上岗。并根据各时期安全生产特点和上级要求，扎实开展 “安全演讲”、“百日安全” “安全五要素”、安全观摩会、一法三卡”、等形式多样的安全生产活动。注重实效，全员参与，确保了安全活动既扎扎实实，又富有成效。
六、加强检修安全组织，严格外来施工队的安全管理 我们牢固树立“生命优先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念，贯彻我公司检修安全管理规定，严格落实安全确认制，实现风险受控。在检查和临时性工作中，必须指定总负责或总协调人，安全负责人，单项安全监护人。按照“谁主管、谁负责，谁检修、谁负责”的原则，实行安全许可、确认制度，实行工作票、责任人签字制度（开工前首先办理开工单，其次在现场召开开工预备会），实行联保互保和监护制度。所有检修和临时性工作必须落实“五同时”，事事安全确认，处处落实责任，确保检修和临时作业安全。进一步明确外协单位的安全生产责任和义务，签定安全责任书，交纳安全抵押金。并加强对外协单位的安全管理，落实安全教育，督促外协单位对所用员工进行安全考试，做好备案，严格持证上岗。确保了外来施工队伍的安全监管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。
安全工作既是挑战、又意义深远，在以后的工作中，我们要紧密落实科学发展观，努力实现从人治向法治转变；努力实现从集中开展安全生产专项整治向规范化、制度化、经
第二篇：安全生产总结2011
乌鲁木齐县公安局
二0一一安全生产工作总结
为认真贯彻落实国家和自治区安全生产工作会议精神，根据《县安全生产目标管理考核》和《安全生产目标管理考核标准》要求，紧密围绕深化“安全生产年”主线，以“安全责任，重在落实”为主题，深入开展安全生产宣传活动，认真开展 “平安乌鲁木齐县”建设，服从服务经济建设和社会主义新农村建设为任务，在县委、县政府的正确领导下，全面贯彻执行“三个代表”重要思想和科学发展观执法理念，解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，经过全局民警的共同努力，较好地完成上半年工作任务，为我县全面建设社会主义新农村和首届“中国-亚欧博览会”是我顺利召开创造了良好的环境，现将上半安全生产工作总结如下：
一、领导重视、机构健全
安全生产是各项工作的重中之重，为做好2011年安全生产工作和“中国-亚欧博览会”安全保卫攻坚战工作，我局在抓好二一一安全生产和安全防范工作中，认真贯彻落实安全生产法律法规和全国、自治区安全生产电视电话会议和市、县安全生产会议的指示精神，积极投身安全生产和安全防范工作。为适应全县安全生产工作会议要求，全面加
强对我局安全生产工作的领导，确保各项安全生产措施落到实处，成立了以局长张青为组长，党委书记、政委丁延峰，副局长薛剑锋、艾尼瓦尔〃斯兰别克为副组长的县公安局安全生产和安全防范工作领导小组，抽调治安、刑警、消防大队、办公室、法制科、各派出所所长为成员组成工作机构，做到责任明确，工作分工具体，各负其责，齐抓共管。精心制定了目标明确、可操作性强的《乌鲁木齐县公安局安全生产工作实施方案》，从内部安全生产、安全防范到外部行业管理职能均制定出要求明确、责任到人、工作有安排、有落实、有成效、活动记载清楚的工作机制，局党委还按照“一票否决制”原则，定期召开安全生产、安全防范工作专题会议6次，系统检查、分析、防范、处置重特大事故工作情况，并及时布署、督促、检查工作，将安全生产和防范工作纳入到局务会议议事程序，与其他公安工作一样同部署、同检查、同考核、同奖惩，实行季度考核年终评定，与目标管理挂钩，严格考核。由于领导重视，组织机构健全，为我局全年安全生产和防范工作打下了坚实的基础，确保了局安全生产相关目标任务的完成。
二、建章立制，狠抓落实
按照区、市、县安全生产委员会的工作要求和管理目标要求，为进一步强化队伍管理和单位内部要害部位、人员的防范工作，确保单位内部不发生安全问题，保证安全生产和
防范的深入开展，我局建立了严格的枪、酒、车、重点部位、贵重物品、财务、公安信息网络安全等二十六项制度，做到人员管理制度化，工作长期化，检查考核经常化，确保安全工作不发生问题。为完善内部安全生产和防范，我局在加强日常值班备勤、巡逻工作的同时，还加强了办公楼、住宅楼的消防、治安检查、防范力度，对局机关大楼、看守所、刑警、派出所进行安全防范加固工作，安装了报警器、监控器、消防设施等技防手段。为确保枪支、车辆的安全，我局在永丰、水西沟、安宁渠、刑警大队、机关建设枪库，做到上班领枪下班交枪，同时做到人员值班检查经常化，物品登记管理规范化，人防、技防、物防措施全面落实，责任到人，极大地提高了全局安全防范和安全生产能力，保证了全局工作的顺利进行。
在落实安全生产和防范措施的同时，我局全面加强安全生产责任制的建设。今年年初，我局按照县安全生产目标责任制的要求，由张青局长与局属各单位签订《安全生产目标管理责任状》，明确考核要求和工作责任，局属各单位与民警层层签订责任状，明确各自工作职责。局治安、消防部门还针对行业管理特点与从事特种行业人员(爆破员、安全员、保管员、义务消防员、企业法人代表)签订责任状，层层落实责任，明确职责。与此同时，局属各单位严格按照考核办法和责任制要求，严格监督检查，实行明查暗访和突击检查，严格考核落实奖惩。由于责任制落实到位，工作职责明确，使我局安全生产和防范工作走上健康、良性发展的轨道。
三、严格执法，认真开展专项整治工作
（一）严格行业管理，全面落实安全防范措施，促进社会稳定
1.积极开展“治爆缉枪专项行动”、“道路交通安全整治”、“输油气管道安全保护”“旅游区百日专项整治”工作，我局以消防、乡、村道路交通、煤矿、危险物品、油（气）站、非煤矿山、南郊旅游景点为重点，在整治活动中，我局认真排查、整治事故隐患，发现问题10处,整改隐患10处，确保了生产、经营安全，促进安全生产状况进一步好转。
2.为进一步加强了枪支弹药和爆炸危险品的管理，结合“全国安全生产月”宣传咨询日活动我局组织民警广泛地宣传、宣讲法律法规和安全知识，促进群众知法、守法，提高了广大农牧民群众的法制观念和安全意识，为促进乌鲁木齐县安全生产形势持续稳定好转营造良好的社会氛围。
3.为使每一位民警充分认识治爆缉枪和危险物品专项整治工作对“中国-亚欧博览会”安保工作的极端重要性，我局专门召开会议，进行动员部署，要求各单位全体民警，要保持高度警惕，从全局和讲政治的高度，自觉把维护全县及全市社会治安大局稳定作为中心工作和首要工作任务，同时召集全县渉爆企业负责人召开民用爆炸物品安全管理工作会议，进一步加强了涉爆企业自身的安全防范意识。
4.加强危爆物品规范化建设。在大力开展专项整治行动的同时，我局进一步建立健全了枪支弹药、爆炸物品、剧毒化学品、核材料和放射源等危爆物品的安全管理，一是进行逐一排查摸底，登记备案，防止剧毒、放射性物品流失、丢失和被盗案件的发生。二是结合我局治安管理工作地实际制定了民爆物品安全管理规范和剧毒化学品安全管理规范以便更好的进行安全管理。三是配合上级公安机关对我县305名“四员”和29名渉爆单位负责人进行了复训，并逐一签订了法人和“四员”具结保证书，对52名爆破员进行了爆破骨干培训，进一步提高了渉爆单位负责人和“四员”的法律意识和操作技能。四是进一步建立健全民用爆炸物品的相关管理制度，加大对全县涉爆单位的安全检查。五是进一步加大非法民用枪支的收缴力度。
2011年开展治爆缉枪专项行动以来，收缴主动上交非法民用枪支9支，子弹151，破获涉枪案件3起，抓获犯罪嫌疑人5名，收缴枪支3支，子弹18发。收缴报废雷管15枚。配合上级公安机关销毁过期报废存在安全隐患的雷管
(二)开展安全生产大检查，确保安全生产顺利进行
今年以来，按照县委县政府安排，我局开展了安全大检查行动，特别是在“三节两会”、“五一”、期间，我局配合安监、卫生、防疫、食品、工商等部门，开展不间断的安全大检查活动，局属各单位共派出警力100余人次，车辆30台次，查处非法烟花爆竹400余件，严厉打击了非法运输、储存、销售烟花爆竹等违法犯罪行为，及时消除了公共安全隐患，在重要节日和重大安保期间未发生重大事故，为全县安全生产和防范工作提供了有力的保障。
2011年我局的安全生产和防范工作取得了成绩，做了大量扎实有效的工作，但我们也应当看到在我局负责的职责范围内的行业管理中仍存在着重点消防单位存在较多的隐患，群众安全意识不高等问题，需要我们在今年下半年工作中更加努力地做好安全防范工作，为我县经济发展和生产安全做出应有的贡献。
二0一一年十月二十日
乌鲁木齐县公安局
二00六年安全生产工作总结
二00六年县公安局全体民警以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大五中全会精神，紧紧围绕区、市、县安全生产工作对公安工作提出的各项要求，认真开展“平安乌鲁木齐县”建设，服从服务经济建设和社会主义新农村建设中心任务，以大力提升治安管理基础工作和不断提高依法行政能力建设为核心，努力适应辖区现实斗争和
当前经济建设服务的需要。在县委、县政府的领导下，根据县委会的部署和目标管理工作要求，结合市公安局对安全防范等工作的具体要求，解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，经全体民警的共同努力，较好地完成了全年工作任务，为我县全面建设社会主义新农村创造了良好的环境，现将全年安全生产工作总结如下。
一、领导重视、机构健全
我局在抓好二00六安全生产和安全防范工作中，认真贯彻落实温家宝总理在全国安全生产工作会议上的讲话、全国、自治区安全生产电视电话会议和市、县安全生产会议的指示精神，积极投身安全生产和安全防范工作。局党委多次召开专门会议，精心部署研究贯彻落实，成立了以局长为组长，副局长薛剑锋同志为副组长的县公安局安全生产和安全防范工作领导小组，抽调治安、消防部门、办公室人员组成工作机构，做到责任明确，工作分工具体，各负其责，齐抓共管。精心制定了目标明确、可操作性强的县公安局《关于开展安全生产管理工作实施方案》（县公治„2006‟5号），从内部安全生产、安全防范到外部行业管理职能均制定出要求明确、责任到人、工作有安排、有落实、有成效、活动记载清楚的工作机制，局党委还按照“一票否决制”原则，定期召开安全生产、安全防范工作专题会议10次，系统检查、分析、防范、处置重特大事故工作情况，并及时布署、督促、检查工作，将安全生产和防范工作纳入到党委会、局务会议议事程序，与其他公安工作一样同部署、同检查、同考核、同奖惩，实行季度考核年终评定，与目标管理挂钩，严格考核。由于领导重视，组织机构健全，为我局全年安全生产和防范工作打下了坚实的基础。
二、建章立制，狠抓落实
2006年县公安局党委大力加强制度建设，以规范化、制度化规范各项工作，为认真落实县安全生产工作要求，县局党委按照区、市、县安全生产委员会的工作要求和管理目标要求，为进一步强化队伍管理和单位内部要害部位、人员的防范工作，确保单位内部不发生安全问题，保证安全生产和防范的深入开展，我局依照工作要求，结合“五条禁令”、“内务条令”、“治庸”等活动，建立了严格的枪、酒、车、重点部位、贵重物品、财务、公安信息网络安全等二十五项制度，做到人员管理制度化，工作长期化，检查考核经常化，责任到人，确保安全工作不发生问题。为完善内部安全生产和防范，我局在加强日常值班备勤、巡逻工作的同时，还加强了办公楼、家属区的消防、治安检查、防范力度，对刑警驻所中队、边远派出所进行安全防范加固工作，安装了报警器、消防设施等技防手段。为确保枪支、车辆的安全，我局在基层建设枪库，做到上班领枪下班交枪，同时做到人员值班检查经常化，物品登记管理规范化，人防、技防、物防措施全
面落实，责任到人，极大地提高了全局安全防范和安全生产能力，保证了全局工作的顺利进行。
在落实安全生产和防范措施的同时，我局全面加强责任制的建设。今年年初，我局就按照县安全生产目标责任制的要求，由局长与局属各单位签订责任状，明确考核要求和工作责任，局属各单位与民警层层签订责任状，明确各自工作职责。局治安、消防、派出所等行业管理部门还根据要求与各辖内的各企事业单位层层签订责任状，明确责任和目标，治安、消防部门还针对行业管理特点与从事特种行业人员(爆破员、安全员、保管员、义务消防员、企业法人代表)签订责任状，层层落实责任，明确职责。与此同时，局属各单位严格按照考核办法和责任制要求，严格监督检查，实行明查暗访和突击检查，严格考核落实奖惩。如：2006年我局依照《消防法》的规定和责任制的规定对违反安全生产规定，造成火灾事故的一个单位罚款500元。由于责任制落实到位，工作职责明确，使我局安全生产和防范工作走上健康、良性发展的轨道。
三、严格执法，认真开展专项整治工作
(一)认真贯彻安全生产和防范工作精神，增强做好安全生产和防范工作的责任感和紧迫感。
二00六年以来，我局党委认真贯彻市、县安委会精神，以发生在沙区的特大火灾事故为教训，紧密结合《消防法》、《安全生产法》、《食品卫生法》、《防疫法》、《环境保护法》的学习教育活动，深入开展安全生产和防范教育培训活动，特别是今年3-5月期间，我局以宣传二代居民身份证和、开展户口核对工作和落实《治安管理处罚法》等法规宣传学习为契机，狠抓内部安全生产和防范的宣传和教育培训工作，取得良好的成效，全局共组织学习教育培训活动28次，参加人数达到187人次，使全局民警普遍受到教育，增强了加强安全生产和防范的积极性和主动性，提高了服务管理的能力和本领。特别是在“安全生产月”活动中，我局治安部门在市局治安支队的大力支持下，先后办举办行业管理培训班2期，对全局治安、派出所口民警进行了全员培训，培训98名。局消防科在消防支队支持下举办消防培训班1期，组织演习1次，利用“11．9”活动举办大型消防演练和消防宣传，使辖区群众普遍受到教育，收到较好的社会效益。(二)严格行业管理，全面落实安全防范措施，促进社会稳定
为进一步加强了枪支弹药和爆炸危险品的管理，先后开展民用枪支弹药专项整治、民用爆炸物品专项整治工作。工作中共检查、建档登记民用枪支230支(其中小口径212支，猎枪18支)，收缴各类非法枪支83支(其中自制猎枪15支，小口径步枪44，仿真枪18支，公务用枪6支)，子弹45发，管制刀具5把，收回集中保管打狼保畜枪支102支。登记民
用爆炸物品使用单位32家，爆炸物品总库5个，检查95次，下发整改通知书69份，严格对民用爆炸物品、运输销售、储存、使用、安全、防范、运输、持证的检查力度，期间收缴并集中销毁废旧、失效、私藏雷管4174发，导火索50米，消除了隐患，全年全县未发生民用爆炸物品失盗及事故。二是是狠抓交通安全专项整治工作，对在我县辖区乡村道路上行驶的车辆进行检查，开展交通安全宣传，严防重特大交通事故发生，及时消除了交通安全隐患。三是狠抓内部枪支、车辆管理，按照“五条禁令”要求，我局依法对全局14个配枪单位，77名民警的枪支使用、保管以及车辆使用、停放进行全面认真检查，确保内部不发生问题。四是狠抓特行、公共娱乐场所的管理工作，全年共登记特行88家，年审65家，新办证17家，登记检查度假村50家，整改44家，通过加强检查、监管和规范化管理，2006年全县特行、公共娱乐场所未发生“黄、赌、毒”等案件，管理工作逐步纳入规范化管理轨道，促进了全县安全生产的顺利进行。五是狠抓旅游区的专项整治，确保我县旅游产业的安全生产顺利进行。按照县人民政府、县安委会的有关精神，及时组织开展打击影响旅游区社会治安秩序专项行动，期间局治安、消防部门检查度假村50家，下发整改意见44份，整治无证经营20家，整改20家，为我县打造旅游南山品牌建设做出了一定的成绩。六是制定和完善了职责管辖范围内的重特大治安
灾害事故工作预案和安全防范工作预案，深入贯彻《乌鲁木齐县重特大安全生产事故应急救援预案》及九个重点行业《重特大安全生产事故应急救援预案》规定，严格按照预案要求和防范工作机制开展工作，2006年全县发生治安灾害事故6起，死亡7人（其中煤矿事故3起，死亡3人，溺水死亡1起，死亡2人，触电死亡1起，1人，一氧化碳中毒死亡1起，1人）。九是狠抓消防安全检查和行业管理工作，2006年局消防工作按照县委、县政府、县安委会的部署，重点加强规范化农村消防工作建设，加大派出所对消防工作的监管力度，积极开展春季、冬季消防检查、日常检查工作，落实防火措施，举办大型消防宣传和消防培训工作，对全县发生的19起火灾事故进行全面调查，全年共检查单位149个，发现各类隐患266处，下发《整改通知书》78份，《复查意见书》78份；受理工程审核8个，审核面积35236.94平方米，处罚违反《消防法》规定单位一个。2006年全县共发生火灾事故19起，经济损失53740元，与去年同期相比火灾事故起数和经济损失大幅度下降，全县消防工作取得较好成绩。
(三)整顿市场经济秩序，确保安全生产顺利进行
今年以来，按照县政府安排，我局开展整顿市场秩序行动，并抽调民警到工作组工作，特别是在今年人民内部矛盾凸现时期，我局卫生、工商、建设、土地、食品等部门，开
展不间断的经济秩序整顿活动，局属治安大队、各派出所派出警力80余人次，车辆40台次参与秩序整顿确保了全县安全生产大检查、拆迁等工作的顺利进行，为全县安全生产和防范工作提供了有力的保障。
(四)严格执法，严厉打击违法犯罪活动
二00六年我局按照“四不放过”原则，严格执法、依法履行职责，严厉打击违反安全生产和防范工作的违法犯罪行为，对发生在职能管辖范围内的事故情况和安全生产信息及时上报，全年我局通过情况反映、简报、指挥中心信息、快报、治安、消防通报等形式，对发生在我县境内的7起煤矿事故(死亡3人)，19起消防火灾事故，12起群体性事件(其中50人以下2起，50人以上7起，100人以上3起)及影响我县安全生产的安宁渠农用电力、通讯设施被盗情况及时向上级汇报，同时积极采取对策，加强打击力度，先后开展了严打斗争、基层基础等打击行动侦破了大批案件，惩治了一批刑事犯罪分子，挽回了群众的损失，取得了预期的效果。
在全年的安全生产和防范工作中，我局先后组织开展治爆缉枪专项治理和“八项措施”等整治行动，共检查涉爆单位95次，消防安全检查76次，学校、幼儿园专项检查39所，非煤矿山安全检查整治4次，还开展了交通安全检查教育、禁毒以及“安全生产月”等各类专项检查、整治工作。对检查中发现的问题及时整改，对发现的违法犯罪活动，依
法严格查处。在各项专项整治和大检查中，共立刑事案件1起，依法起诉8起。
2006年我局的安全生产和防范工作取得了成绩，做了大量扎实有效的工作，但我们也应当看到在我局负责的职责范围内的行业管理中仍存在着重点消防单位存在较多的隐患，群众安全意识不高等问题，需要我们在今后工作中更加努力地做好安全防范工作，为我县经济发展和生产安全做出应有的贡献。
二00六年十月二十日
第三篇：安全生产总结
纳雍县人力资源和社会保障局 二0一一年安全生产工作总结
------徐熙朋
2011年，我局按照县委、县政府关于安全生产工作的总体部署,在县安全生产委员会的正确指导下,深入贯彻落实科学发展观，坚持“安全第一、预防为主”的工作方针，认真学习贯彻《中华人民共和国安全生产法》，强化安全生产的法制意识和安全管理措施，认真落实各级安全生产责任制，明确安全生产的职责、义务、权利和法律意识，加大安全检查力度，狠抓整改落实。较圆满地完成了我局安全生产工作职责。现就我局2011年安全生产工作情况汇报如下：
一、加强组织领导，全面落实安全责任
我局将安全生产工作纳入全年工作中的重要议事日程，充分结合自身实际，认真贯彻落实县委、县政府有关文件和会议精神。年初，我局按照县委、县政府的统一部署，制定了本部门的安全生产工作计划。党政一把手签订安全责任书对安全生产负总责，分管领导具体抓，各单位各司其责，定期研究和分析安全生产形势，及时解决劳动安全保障方面的重大问题，安全生产各项工作得到较好落实。坚持“一岗双责”的原则，严格执行安全生产“一票否决”制度，层层签订安全生产目标责任书，深入开展了本单位安全生产责任的落实行动，提高了广大干部职工对做好安全生产工作重要性的认识，增强了做好安全生产工作的自觉性。
二、加大劳动保障力度，为安全生产工作提供有力支持 保安全，促发展是我县劳动保障工作的重头戏，也是安全生产工作的重点。我局充分结合自身实际，把安全生产工作有效融入到日常工作中，为此，我局进一步加大了安全生产和劳动保障工作力度，取得了明显成效，较圆满地完成了各项工作目标任务，有力的支持了全县安全生产工作的有效实施。
1、加强就业再就业工作，盘活剩余劳动力。在去年的基础上我县就业再就业工作得到了进一步加强，今年一年来，纳雍县实现城镇新增就业3056人；失业人员实现再就业1108人；就业困难人员实现再就业535人；城镇登记失业率4.3%，控制在目标任务数4.5%以内；农村劳动力转移就业11983人；农业劳动力转移就业23756人；“千企万人”就业工程就地就近转移就业2638人。
2、积极抓好工伤保险，认真做好工伤认定工作。一年来，工伤保险覆盖140余家企业，参保人数达20350人，其中：农民工参保人数为18240人，征缴工伤保险费1800万元，对2011年因工作原因发生事故死亡的2名参保职工，给予一次性死亡赔偿，赔偿金额33万元；对因工作原因发生事故受伤的211名工人，经地区劳动能力及伤残等级鉴定后，给予一次性伤残补助共440万元；对341名因工受伤工人进行调查核实后作出了工伤认定决定；审核支付工伤医疗费700万元。对经调查核实的29名老工伤人员进行了确认。
3、加强劳动监察工作，确保劳动维权安全零风险。根据上级业务部门的安排部署，结合2011年劳动保障监察工作重点，开展了“春暖行动”、“农民工工资支付专项检查行动”等专项监察行动。共检查了用人单位151家，涉及农民工 18120 人，对检查中发现的拖欠农民工 工资的企业及时进行处理，督促2 户用人单位与 231 名农民工签订劳动合同，督促10家单位缴纳社会保险费，涉及人数380人，金额45万元，补签劳动合同3213人；对121家企业进行了年检，备案企业121家，涉及劳动者6018人；加大查处拖欠和克扣农民工工资力度，共为农民工追讨工资392万余元，涉及劳动者746人，有效维护了农民工的合法权益。
三、长抓不懈，努力在安全生产工作上再立新功。
回顾一年来我局在安全生产和劳动保障工作方面所做的努力，虽取得了一定的成绩，但与上级的要求还存在一定差距，主要表现在：安全生产工作宣传力度有待于进一步加强；创新型思维方式应得到更有效推广等。
2012年安全生产工作努力方向：深入学习领会党的十七大精神，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委、县政府安全生产工作部署，高标准，严要求，长抓不懈，努力在安全生产工作上再立新功。
二0一一年十二月二日
第四篇：安全生产总结
矿山集纺织企业检查报告
2011年9月20日，我办会同区消防大队、安监局和矿山集派出所对办事处辖区内纺织企业进行一次安全生产大检查，重点检查了连朋、春宇、宏远、启鑫、宏大等骨干纺织企业。此次检查共查出隐患10条，下发隐患通知书3份，隐患点主要集中在消防安全方面，有共性问题，也存在个性问题：
一、共性问题
1、各企业具备一定的消防安全防护意识，但不够全面。主要集中在安全组织、管理制度和各种安全应急预案不够全面、详细，涉及范围狭窄。
2、消防投入资金相对不足。生产经营的资金投入远远高于安全资金投入，造成重生产轻安全的局面。
3、消防设备普遍老化，有些消防设备规格较低，达不到消防安全法规定的的安全生产要求。
4、各企业安全员素质较低，安全意识薄弱，缺乏谨慎的工作态度。
二、个性问题
由于各厂建设的时间长短不同，在采用的建筑材料及安全防护设备方面各有不同，如启鑫精纺股份有限公司电线穿管、吊顶基本符合安全生产要求，而连朋纺织由于建厂较早，消防设施、防火材料用的比较少，全面整改投入资金量较大，因此规模较大的新建厂易于整改，而老厂整改难度较大。
矿山集安监站
2011年9月21日
第五篇：安全生产总结
今年以来，我区安全生产工作坚持以科学发展观统领全局，认真贯彻国家、省、市和区委、区政府对于安全生产工作的一系列重要指标，按照建设“和谐***”的要求，围绕安全生产“隐患治理年”各项工作部署，落实安全生产责任制，强化安全监管，严防重特大事故发生，全区安全生产形势持续稳定好转。
一．1－10月全区各类安全事故情况和各项控制考核指标完成情况。
2008年1—10月，全区共发生各类安全事故77宗、死亡44人、受伤65人、直接经济损失191.4万元、与去年同期相比，分别下降了35%、29%、39%和15%。今年，市政府下达我区各类安全生产控制指标72人，1－10月世纪死亡44人，占全年控制指标61.1％，在控制指标进度内。
二．安全生产监管工作主要情况。
（一）强化安全生产责任制的落实。
从政府监管方面，按照省、市的要求，积极推行镇（办事处、开发区，下同）委书记责任考核制度，按照责任制考核制度的要求，加强对各镇落实责任制情况日常的督查和年终的考核，强化了各级领导干部的安全责任意识，一级抓一级，层层抓落实。今年，全区共签订各类安全生产责任书600多份。
在企业方面，充分利用法律、行政、经济手段督促企业落实法人代表人的安全生产责任，建立和完善安全生产责任体系，严格执行安全生产规程、规范和技术标准，加大安全投入，加强基础管理，加大安全培训教育力度。目前，危化行业和非煤矿山实现了规范化管理。
（二）加强安全生产宣传教育培训工作，着力增强全民安全防范意识。
一是重点开展安全文化“进学校”“进农村”“进企业”“进社区”活动。通过多种形式和手段加强安全生产文化建设，大力宣传安全生产发展理念和安全生产方针政策、法律法规，普及安全生产知识，努力提升全民的安全生产意识和素养，营造全社会关爱生命、关注安全的良好舆论氛围，全区近10万人（次）受到了教育。
二是全面开展安全培训工作。组织开展安全生产岗位资格，安全技术和安全管理培训，突出抓好厂长经理和安全主任培训教育，重点抓好高危行业从业人员的培训，切实解决安全生产“无人管、不会管”的问题，提高企业的安全生产管理水平，实现企业安全生产。今年来，区安监局培训各类安全管理人员和从业人员1286人。
（三）狠抓安全生产基层建设。
一是进一步强化区、镇（办、区）两级网络建设。按照惠州市机构编制委员会《关于组建市县（区）安全生产行政执法机构的通知》的要求，组建了***区安全生产监督管理局执法监察大队，负责辖区范围内的安全生产行政执法；在取得各镇（办、区）的支持下，在各镇（办、区）设立了安全生产监督管理办公室，负责各辖区的安全生产日常监管工作；二是推进村级安全管理建设。着手将村（社区）的安全监管工作纳入全区监管网络体系，并以秋长街道办、新圩镇为试点组建村级安全生产管理办公室，以提高安全生产监管覆盖面和执法的快捷性。目前，辖区的村委基本上都配备了安全管理人员。
（四）深入开展安全生产“隐患治理年”各项活动。
今年，我区把安全生产“隐患治理年”活动作为全区安全生产重点工作之一，努力通过安全生产“隐患治理年”活动，防范和减少生产安全事故的发生。针对今年形势，我区汲取周边地区发生的几起较大安全事故的教训，3月，全区组织开展声势浩大的安全生产大宣传大发动大排查大整治统一集中行动；4月到7月，又在全区范围内组织开展安考试，大收集整理全生产百日督查专项行动，促进“隐患治理年”各项工作的落实。深圳龙岗“9.20”特大火灾事故后，我区迅速在全区范围内组织开展了安全生产和消防安全大排查行动。区党政领导分别亲自带队深入到重点建设工程、娱乐场所、医院、危险化学品仓库、服装批发市场、公园等危险性大及人员密集场所进行安全大检查。据统计，三次全区性大行动，区共组织检查组412个，共出动人员4447人次，检查生产经营单位5891家，发现隐患1824条，已落实整改1787条，责令限期整改461条。在《新***》等媒体上公示曝光企业133家（其中责令停产停业整改的企业37家，取缔无证企业37家，存在较严重隐患企业59家）
（五）严格开展安全生产执法监察。
今年，我区根据各个时期的安全生产形势和工作要求，认真组织开展各类安全生产执法监察活动，严格查处各类安全生产违法行为和事故隐患。据统计，截至目前，共执法巡查企业100家，消除各类安全隐患120处，责令停止违法行为企业4家，依法查处各类事故隐患7家，立案查处7家，结案7家。
（六）突出重点，深入开展安全生产专项整治工作。
按照区政府的统一部署，组织开展了道路交通和水上交通、危险化学品、非煤矿山、公众聚集场所和“三小”场所消防安全、建筑施工、特种设备安全、职业危害等重点行业企业的安全生产专项整治工作，消除了一大批安全隐患，确保了重点行业企业的安全。
（七）加强信访工作，拓宽群众参与安全生产监督管理渠道。
制订了《惠州市***区举报安全隐患和安全违法行为奖励试行办法》设立安全生产投诉电话，受理群众来信来访投诉举报安全生产问题。今年来，共接到群众来信来访来电48次，及时处理职能职责范围的35宗，另13宗及时转送有关部门处理，投诉受理率达100%。
（八）抓好事故应急救援预案编制，提高应对突出事故的应急救援能力。
在抓好政府、部门安全事故应急救援预案编制的同时，督促企业编制可行的事故应急预案，并定期演练。今年，在恒昌（化工）涂料有限公司、联想工业园区、中山中学举办了各类型的应急救援演练，提高了应急的实战能力。目前，全区的高危行业及工伤事故多发的企业基本上建立了针对性和实用性较强的应急预案，部分企业还组建了义务消防队。
三．存在的问题
当前我区的安全生产形势依然不容乐观，安全生产工作面临新的严峻挑战，主要表现在：
（一）企业主体责任仍没有全面落实，部分企业主责任意识和安全意识薄弱。仍有相当部分的企业主存在重生产轻安全的思想，安全制度不完善，安全投入不足，责任不落实，事故隐患多。如一些公共娱乐场所、公共聚集场所和“三小”企业，还存在证照不齐、消防无验收、消防通道堵塞、消防设备不足等问题，消防安全隐患问题较突出。
（二）企业违规经营问题仍较突出。如一些公共娱乐场所、“三小”企业，有的超范围经营；有的企业主擅自改变经营场所的结构和功能，以至造成事故隐患。
（三）非法生产经营的现象仍然存在。如一些公共娱乐场所、“三小”企业，有的在未经消防部门验收或经验收不合格情况下的擅自生产经营；有的未办理证照擅自生产经营。
（四）企业的安全生产教育培训工作滞后，员工安全意识淡薄，违章操作现象严重。企业对员工的安全生产教育培训工作不重视、从业人员安全生产知识不足、安全生产意识不足、从业人员在工作中大量存在违章违规操作现象。
（五）监管缺位的现场仍然存在。有些监管职能部门没有负起监管职责，工作推诿、扯皮，存在失管、失查、失位现象，如一些公共娱乐场所屡次大检查，屡次发现无消防验收、消防隐患严重、无证照经营等违法违规行为。
四．下一阶段及明年的工作设想
下来，安全生产坚持以人为本，安全发展，把安全生产纳入实战科学发展观的重要内容，创新思路，建立安全监管长效机制。
（一）进一步落实两个主体责任。
从政府监管层面，要切实加强对安全生产工作的领导。认真履行政府、部门在安全监管上的主体责任，按照“谁审批、谁主管，谁负责”和“属地管理”的原则，层层建立领导、部门和单位责任制，真正把安全监管责任落实到官、到人、到岗，落实到每个基层，每个干部身上。对安全生产的重点地区、重点企业、重点部位、重点问题，实行包干责任制，确保每项工作有人管、有人抓，把各项安全生产工作落到实处。
在企业方面，要充分运用法律、行政、经济手段，督促企业真正落实法定代表人的安全生产责任，建立和完善安全生产责任体系，把安全生产责任分解落实到每个班组、每个岗位，形成自上而下的安全生产责任体系；督促企业严格执行安全生产规程、规范和技术标准，加大安全投入，提升技术装备等硬件安全生产保障能力；督促企业加强基层基础管理，加大安全生产培训力度；不断提升本质安全程度。
（二）加强安全生产宣传教育培训工作，着力增强全民安全防范意识。
一要重点开展安全文化“进学校”“进农村”“进企业”“进社区”活动。通过多种形式和手段加强安全生产文化建设，大力宣传安全生产发展理念和安全生产方针政策、法律法规，普及安全生产知识，努力提升全民的安全生产意识和素养，营造全社会关爱生命、关注安全的良好舆论氛围。
二要全面开展安全培训工作。组织开展安全生产岗位资格，安全技术和安全管理培训，突出抓好厂长经理和安全主任培训教育，重点抓好高危行业从业人员的培训，切实解决安全生产“无人管、不会管”的问题，提高企业的安全生产管理水平，实现企业安全生产。
（三）深入开展消防安全专项整治。
继续全面排查整治人员密集场所消防安全隐患，并按国务院安委会办公室要求，做到“五个一律”：凡公众聚集场所疏散通道、安全出口封堵，经检查不能立即整改的，一律依法责令停产停业整改。凡公众聚集场所自动消防设施损坏、不能正常运行，经检查发现不能立即整改的，一律依法责令停产停业整改。凡地下营业性场所出口达不考试，大收集整理到消防安全要求，经检查发现不能立即整改的，一律依法责令停产停业整改。凡是采用聚胺脂泡沫塑料装修的一律停业整改。公共娱乐场所一律不得使用任何烟花和火炮。
（四）狠抓安全生产隐患治理工作的落实，着力抓“三点”、打“三非”、反“三违”、治“三超”。
抓“三点”就是安全生产的重点、难点和隐患点；打“三非”就是打击取缔非法建设、非法生产、非法经营活动；反“三违”就是反违章指挥，违章操作，违法劳动纪律；治“三超”就是在工矿企业中要治理：超能力、超强度、超定员生产；在交通运输企业中就是治理“超载、超限、超负荷运行行为。对存在严重安全隐患的企业，实行在媒体上进行公示曝光，扩大社会监督面，督促企业落实隐患整改。
（五）加大安全生产执法监察力度，严厉查处各种安全生产违法行为。
依法严格监管执法，严厉查处各种安全生产违法行为，严厉打击“非法建设、非法生产、非法经营”行为。坚持“四不放过”的原则，严肃查处事故背后的失职渎职、违法违纪行为，严惩事故责任人。
（六）加强安全生产应急管理工作。
着重抓好“三大工作重点”和“四项基本建设”，即应急救援队伍、资金、装备三大重点和应急指挥体系、救援基地、应急保障能力、重大危险源在线监控等四大建设。抓紧组建区安全生产应急救援指挥中心，加强应急预案编制与演练，指导有关单位开展安全生产事故应急预案编制工作，同时有计划地组织演练，检验预案实效，提高协同配合水平。
（七）加强基层安全生产监管机构建设。
全面贯彻落实省、市关于加强基层安全生产监管机构建设的要求和《广东省乡镇安全生产监督检查员管理办法》，把安全监管的重心下移到镇和村，把安全生产监管工作延伸到镇和村，实现责任在镇，管理在镇，安全在镇，切实加强基层安全生产工作。
（八）做好2008安全生产责任制考核工作。
按照有关规定，区政府对各镇、街道、开发区及区政府有关部门和有关单位进行2008安全生产责任制落实情况进行考核，促进安全生产责任制的落实。
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