研究生党建工作计划

第一篇：研究生党建工作计划

研究生党建工作计划

10月9日下午，在深入贯彻全校党建工作会议精神，创先争优，以优异成绩迎接“百年校庆”的背景下，清华大学2010年研究生党建表彰大会暨研究生党支书培训会议在明理楼召开，研究生党建工作计划。校党委研究生工作部部长武晓峰，副部长于涵、林成涛，校党委组织部副部长曲庆，校党委宣传部副部长于世洁出席会议。各院系党建助理及新生党支部书记近200人参会。

武晓峰老师宣布，授予赵茜等45位同学“优秀党支部书记”荣誉称号，授予许镇等10名同学“优秀研究生共-产-党员标兵”荣誉称号，授予王鑫等100名同学“优秀研究生共-产-党员”荣誉称号，授予“河北省易县石家统村基层情况访谈调研”等32个项目“优秀研究生特色组织生活项目”荣誉称号，授予《从差异性探讨研究生党建工作的方法与机制》等7项课题“研究生党建研究基金优秀成果奖”荣誉称号，授予精仪等6个院系“研究生党员发展工作突出院系”荣誉称号，授予电子系等5个院系“研究生党群联系工作突出院系”荣誉称号。

武晓峰老师表示，在日前召开的全校党建工作会议上印发的《中共清华大学委员会关于加强和改进新形势下学校党的建设的意见》价值重大，非常值得深入学习研究。他指出，在过去一段时间，我们把加强党的建设和加强集体建设当作“两个抓手”，作为学生培养最有利、最重要的两个手段，工作计划《研究生党建工作计划》。在研究生工作中，党支部工作要成为集体建设的核心。加强党团班共建、党群1+1，发挥党员的先锋模范作用，关心同学，接受同学监督，与同学一起成长。正如李源潮同志来清华调研时所讲，创先争优工作就在每个人的日常工作中，就在具体岗位上。我们要认真学习清华的历史，学习清华的传统，像老前辈学习，不断创新，在自己的工作岗位上扎扎实实地把本职工作做好，把党的建设做好，把班级建设的工作做好，发展更多的优秀青年加入党组织，培养出更多能够很好承担社会责任的栋梁之才。营造和-谐温暖的班集体，使班级同学无论在生活中，还是科研中碰到困难，其他同学都能够及时发现、及时帮助，使其走出困境，迎来更好的明天。这些工作是党支部需要扎扎实实做好的。只要在本职岗位上把这些工作做好，做扎实，做出成效，学校就会有一个蓬勃向上的氛围，同学们就会形成积极有为的人生志向。那么，这就是我们在党务工作上为“百年校庆”做出了我们应该做出的，也是我们力所能及的贡献。

机械系机研091党支部书记杨倩倩、精仪系精博08党支部书记王磊和水利系水硕09党支部书记王丽珍作为2009-2010学年度优秀研究生党支部书记代表发言，分别介绍了各自在党支部建设中的经验和体会。

于涵老师说，党建工作在研究生思想教育中处于龙头地位，优秀的班集体必有优秀的党支部。基于研究生的群体特征、积极分子特征、党员特征及培养特点等，我校研究生党建工作体系应进一步以人为本，强化目标群体的教育、培养和服务；固本强基，狠抓党建四大支撑，即建立健全党建工作制度；大力加强党组织建设；努力打造党建工作骨干队伍；深入开展党建研究。此外，他还介绍了本学期研究生党支部工作指导意见，具体如下：第一，以迎接“百年校庆”契机，全面开展“创先争优”活动，进一步深化研究生思想政治教育；第二，着力推进学习型党支部建设，加强研究生党员教育。第三，认真做好党员发展工作，稳妥壮大党员队伍；第四，切实发挥党支部核心作用，推动研究生基层集体建设。

根据安排，各院（系、所）研究生党支部接下来将深入学习研究《中共清华大学委员会关于加强和改进新形势下学校党的建设的意见》和《清华大学2010-2011学年度秋季学期研究生党支部工作指导意见》，并据此制订本学期党支部工作计划，以更好地加强和改进我校的研究生党建工作。

第二篇：浅论高校研究生党建工作

浅论高校研究生党建工作

雷超罗少杰

（1.广东海洋大学水产学院，广东 湛江 524025；）

摘要：高校肩负着为国家现代化建设培养高素质、高层次创新性人才的重任。研究生是高校科学研究的主要承担者，而研究生党员，不仅是研究生中的骨干，更是中国共产党的新生力量，身上的责任更大，担子更重。在当今经济高速发展，文化交流日益频繁的时代大背景，如何抓好研究生党建工作，意义变得十分重大。本文将从目前研究生党建工作的现状以及改善现状的对策两方面来谈谈研究生党建工作。关键词：高校；研究生；党建工作；

第一作者：雷超（1992-）；女；在读硕士研究生；研究方向：海洋生物学；

11近年来，中央非常重视高校党建工作，总书记在“第二十三次全国高等学校党的建设工作会议”的重要指示上强调：“加强党对高校的领导，加强和改进高校党的建设，是办好中国特色社会主义大学的根本保证。高校要全面推进党的建设各项工作，有效发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用就对[1]。”这就对新时期高校党建工作提出了新要求。研究生党建工作作为高校党建工作的重要组成部分[2]，抓好研究生党建工作,使研究生在具有丰富专业知识的同时具有坚定的共产主义信仰,为促进我国社会主义事业发展、实现中华民族的伟大复兴和实现共产主义贡献力量,为实施人才强国战略,实现中华民族伟大复兴提供智力支持和人才保证[3]。针对高校研究生这一特殊群体，高校党建工作的研究就有着特殊的意义[4]。

一．高校研究生党建工作的现状

随着高校研究生招生规模的不断扩大，研究生党员队伍也在日益壮大。当前,高校研究生党建工作大体上来说是令人满意的[5]。但也存在着一些不容忽视的问题。

（一）基层党组织建设薄弱。

基层党组织在基层各项工作中起着统揽全局，协调各方的作用。近几年研究生党员队伍的扩大，但是研究生专职党建工作人员配备却未达到要求，甚至有些高校没有专职的研究生辅导员。这直接影响基层党组织建设。除此之外，因研究生专业较分散，科研任务较重，不像本科生有许多集体活动的时间，这导致党员之间交流的机会变少，彼此间缺乏认识和了解，有许多同志都不认识自己支部的成员，这导致支部的凝聚力不强，战斗力不强。另一方面，上级对基层党组织建设没有足够重视。很多人的思想还停留在传统的观念上，认为不管是中学还是大学都应该以学业为重，其他的都不需要关心。因此，部分高校、越来越注重学科、学术、科研和实验室等方面的建设，对基层党组织发挥战斗堡垒作用缺乏深度的思考和认识，忽视了基层党组织建设工作[6]。

（二）党支部制度执行力度不够

没有规矩,不成方圆,完善的制度是研究生党建工作的重要保证[3]。但是如果有了完善的制度，执行力度不够的话，制度也就成了一句空谈。笔者所在的支部依照相关规定制定了相对完善的规章制度。例如，组织生活考勤制度、组织培养与发展制度、入党积极分子联系人制度、定期党员民主评议制度，要求支部对各项工作要有详细记录并定期对支部工作进行会查[7]。但由于研究生自身存在复杂性、独立性和分散性等特点[3]，支部在实际的执行中并没有落实。例如，在笔者所在的支部，由于支部成员分散且还有部分成员要经常离校到实验基地或是被导师安排外出学习，所以在开展支部活动时，支部成员很难全部出席。由于这个原因，支部的活动和工作难以开展，工作的详细记录就会大打折扣。

（三）党支部活动内容、形式单一，缺乏吸引力。

高校学生党支部的活动有程式化的倾向。政治理论学习的内容和形式存在很大的局限性，通常只是念念党内文件,听听专家的报告[8]。至于党支部活动，通常也只是党支部的活动看看影视片,参加一些义务劳动。党支部活动缺乏创新性，不仅很难引起党员们的兴趣，而且还有可能引起党员们的厌恶，认为是在浪费时间。这样的政治学习和党日活动效果自然难以取得理想的效果，很难触及个人的思想灵魂，导致党员的觉悟很难在学习和活动中有所提高。

（四）研究生党员对党建工作和科研工作的认知不够。

目前，部分高校只注重研究生的专业知识教育以及论文质量的提高，在一定程度上忽视了对研究生的道德品质和思想政治的教育。对党建工作的重视程度不够，直接导致研究生党建工作与教学科研工作脱节[9]。例如，部分导师重业务工作、轻思想政治教育工作，导致出现学生“业务工作、党建工作两张皮”扩大化的现象[10]。另一方面，研究生自身对科研的意识——科研进展的是否顺利直接影响能否顺利毕业。所以大多数研究生重视专业知识的学习、轻视思想政治学习，认为党建工作是虚的、不重要。例如，笔者所在的学校就曾发生过类似事件，通知党员开会或是学习文件，部分党员就会以做实验没时间为借口推托。

由于高校党建工作对象和工作环境的特殊性，要求务必要分析不足，总结经验教训，采取相应的有效措施，配合高校培养优秀的社会主义事业接班人，助力“中国梦”的实现！

（一）完善组织建设，加强基层组织的作用 重视党的基层组织建设,充分发挥党的基层组织的作用是马克思主义政党学说的一个基本原则[11]。高校应充分认识研究生党建工作的重要性——高校基层党组织是高校基层的坚强战斗堡垒,承担着师生、宣传师生、组织师生、团结师生及把党的教育方针和学校的各项决定落实到实际工作中[12]。加强高校研究生党建工作的队伍建设是完善组织建设，加强基层组织的作用的一个有效途径。高素质的研究生党建工作者自身需要有自律自觉、不断学习，具有坚定的理想和信念、大公无私的奉献精神、深厚的理论基础功底、强烈的责任感以及灵活的工作方法与技巧[9]。优秀的研究生党建工作者，可以增强支部的凝聚力。不仅如此，优秀的研究生党建工作者可以协调支部与上级的关系，当支部的实际情况与上级下达的指令有冲突时，及时灵活的协调可以更好地完成任务。

（二）制定奖惩制度。

完善的制度和切实有效的执行力度并存才能有助于支部日常活动的顺利开展。许多研究生党员认为自己已经是党员了，不再重视党组织的考察。这种思想误区严重影响了党支部制度执行力度。支部对组织制度要严格执行，从正式、预备、入党积极分子三个层面来管理[13]。对应其不同的身份，制定不同的奖惩措施。例如，如果是预备党员，因其自身的行为影响了党支部制度的执行，延缓其转正的日期；如果是党支部委员无故缺席会议，没有履行相应的义务，工作态度消极，上级领导应给予批评，严重的撤其委员职务„„对于那些表现优秀的党员同志，可以在会议上提出表扬，可以优先提供外出学习交流的机会等。惩戒可以起到威慑作用，有利于同志们自律，奖励可以激励同志们积极向上。

（三）创新党支部活动

新颖的党支部活动不仅可以增加支部的活力，而且可以提高支部的凝聚力。为了提高党员们的积极性，活动要与研究生的专业学习特点相结合,倡导建立学习型和研究型党支部。至于具体的活动开展，可以广泛听取研究生党员们的意见，集思广益，让党员们参与进活动的策划中去，可以最大限度的提高积极性与参与度。

（四）充分发挥导师的作用

研究生教育具有明显个体特征，大量的活动与教学科研紧密相关 , 解决研究生思想政治教育方面问题的主要途径在于学校相关行政部门和导师手中[14]。加大导师参与党建工作的力度，导师对研究生的影响力是潜移默化、不容忽视的，研究生会将其导师的思想言行在无形中不断地吸收内化，毫无疑问，导师是引导影响研究生思想动向一个最主要的因素。因此，支部在党员发展、评选优秀党员、支部建设和对党员进行思想政治教育时可以主动与导师联系,征求导师的意见和建议,并适度邀请导师参加支部活动[3]，利用导师帮助，使研究生党员充分认识到党建工作和科研工作同样重要这一事实。

高校研究生党建工作是高校研究生思想政治教育过程的重要环节，直接影响着研究生的培养质量。研究生党员是中国共产党未来的接班人，肩上的责任重大。研究生的党建工作任重而道远，不是一朝一夕所能完成的。正如《离骚》所言的：路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。只有在实践中发现问题——解决问题，无数次的探索，才能搞好研究生党建工作,为党和国家输送优秀的研究生人才。

参考文献

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第三篇：研究生班级工作计划

2010—2011班级工作计划

时间过的真快，转眼间，我们已经成为了研究生大家庭的一员，我们已经不再是那个不成熟的本科生了，我们从心理和思想上变得更加成熟了。但是与此同时，我们也面临着更大的压力，首先就是三年后研究生毕业时找工作的压力。为了使同学们在三年的研究生生活中，可以更全面的发展和完善自己，使自己成为一名综合性的、全面发展的人才。班级的工作计划是不可以弃之不顾的，而且要更加严肃认真的对待。制定合理的班级计划，会使我班成为一个更加有凝聚力和战斗力、更加出色的班级。因此，我班从以下几个方面制定了相应的计划，并且会严格的加以实施。

一 坚强的班级核心

一个优秀的班级一定要有一个坚强的班级核心，即一个优秀的班干部团体，在各方面起到模范带头作用，良好地调动同学们的积极性，对同学们起到正确的引导作用，使班级工作正常的进行。对于班级核心有以下几点：

（1）建立一个完整的班干部团体，明确班长、党支书、团支书以及

其他各班委的职责，保证各尽其责。

（2）定期的召开班委会议，汇报各自的工作情况，对班委自身存在的不足加以改正和提高。

（3）在完成各自的职责外，我们还要互相合作，共同搞好班级工作，培养高度的责任心，虚心接受同学们的建议和意见。

（4）保证班委之间良好的沟通和交流，从而增强整个团体的工作能

力，可以更好的处理班级事务。

二 强烈的集体荣誉感

尽管我们来自五湖四海，大家能够在一个班级度过未来的三年时光，就是一种缘分，我们要珍惜这种不易的缘分，我们就像一个大家庭一样，我们作为其中的一员，我们在做每件事情之前首先想到的就应该是集体，我们所做的和所说的都代表着我们整个集体，因此我们要严格要求自己的行为，要时刻为我们的班级争光。同时集体荣誉感是班级工作的灵魂，对班级工作的顺利起着巨大的促进作用。班级所有成员要有强烈的集体荣誉感；要树立以集体主义为核心的价值观。一切为了班级，为了班级的一切！为了提高我班的集体荣誉感，我们会采取以下方法：

（1）利用大家的课外时间经常组织大家集体出去活动，例如：登山、长走等运动，多创造一些大家在一起的机会，这样大家不但能够锻炼身体，更能体会到整个班级的温暖，使每个人的联系更紧密，有利于培养大家的集体荣誉感。

（2）可以以宿舍为单位等小范围的举行团体活动，从而从小到大的培养大家的集体观念。

（3）班委成员要积极鼓励班级同学参加学校组织的各种团体活动，培养大家的团队精神，增加同学间的默契。

（4）通过班级聚餐的机会，在期间多设计一些小游戏的环节，充分

发挥有娱乐特长的同学，使同学们在愉快的氛围里感受集体的温暖。

三 浓厚的学习氛围

虽然我们成为了一名研究生，但是学习仍然是我们的职责，如果要学习好，良好的学习氛围是十分必要的。每个人学习态度应该端正，遵守学习纪律，热爱所学习的专业并圆满完成各科学习任务，而且要注重实践环节能力素质的培养。我们会在这学期进行以下工作：

（1）学习委员要定期的关心同学们的学习，及时了解同学们的学习

情况，将同学们在相应课程上遇到的困难及时的反应给任课教师，起到良好的沟通作用。

（2）对于成绩差的同学，安排学习成绩好的同学及时的对其进行辅

导，使同学的成绩及时赶上来。

（3）定期（每两周一次）的召开班级学习会议，大家积极讨论学习

中遇到的困难，合力将其解决。

四 严格的纪律观念

俗话说：“无规矩不成方圆”。对于一个班级，每个同学的做事方法有很大不同，因此要有严格的纪律是十分必要的。我们将从以下几个方面进行具体实施：

（1）召开班级会议，大家一起学习《中国石油大学（北京）新生入

学手册》，严格按照学校的相关规定来严格规范自己的行为，不能出现违反校规、校纪、触犯法律的行为。

（2）采取“互相监督、共同进步”的方法，使同学们互相进行监督

和提醒，不能做出违法的行为。

（3）各班委也要及时和同学们进行良好的沟通，及时纠正同学的错

误行为，如果情节严重的，及时报告给辅导员和校方，避免事态严重化。

（4）制定严格的班级管理制度，并使其落实到位，规范同学们的行

为(如减少本班同学的旷课率)。

为了将我班建设成为一个优秀的班集体，我们会严格执行以上制定的班级计划，并在以后的实际工作中不断的进行完善。与此同时，我们会实行班务公开，使班级事务（例如：班费的使用）更加公开化，透明化，争取做到使每个同学都能参加到班级的活到中来；并对同学们提出的建议和意见进行合理的采纳，争取使我班的班级共作更上一层楼。我们相信，经过大家的努力，我班一定会成为一个优秀的班级，模范的班级。

第四篇：研究生会工作计划

新学期工作计划

研究生会的各项日常工作以及各类活动将陆续展开。研会招新后，研会注入了新鲜的力量，因此希望在新学期里工作的开展能有高质量高效率，也更充分体现研会的特点并更好的为广大的研究生群体服务。在此简要的对新学期的工作做如下计划：

一、研究生会日常工作

在新一届研会确立后，秘书处仍然要负责研会的日常事务及许多繁杂的基础性日常工作，包括新一届研会通讯录及各班班委通讯录的制作、研会例会召开、各类会议记录等，在新成员确定后争取尽快步入正常轨道。同时，秘书处财务办应在原有基础上将财务制度对好的制度加以保留对不足之处做出完善，并就最终确定下的财务制度，对研会各部门成员进行讲解，以方便其他各部活动的顺利开展。

同时，应保留如例会等研会的优良传统，加强各部门之间的交流和合作，促进研会活动开展。并适当加强研会成员的考勤制度，采用签到表的形式对考勤加以记录，具体包括活动时间，到会情况和活动名称等内容，从而督促研会成员按时参加例会、积极投入研会工作以保证研会活动开展更有效。同时，可将这些考勤记录加以保留作为研会个人和部门的评优活动的重要参考。

此外，本届研会可以将活动开展情况档案化。各部门的活动可定期先于各部门汇总，后于秘书处汇总，具体如活动策划的收集，整理和审核，活动经费支出明细及报销单据，条件允许的情况下还可以制作活动总结的统计和反馈等，将这些材料整理成档，以便研会在学期末或者年终对研会的整体工作有一个较为直观的认识。

二、研会品牌活动

上届研会开展了丰富多彩的各类活动，部分活动不但在院里取得了良好的反响，还在学校的大环境下获得广泛好评。这些活动为本届研会活动的开展奠定了坚实的基础，具体如校园科技节中的模拟法庭活动，又如各类名家讲座等。这些 1

活动都应该加以保持，并在原有的基础上争取有所创新，有所发展。

同时，研会内部也有许多好的活动值得保留和发展，如英语学术沙龙、生活小贴士等，这些活动在院内的研究生群体中还是受到了广泛的欢迎，并且在确实给研究生同学提供了一个交流和展示的平台的同时也方便了同学的生活，为研究生的学习、工作和生活等方面提供的便利。这些活动在保留的同时，也可以考虑扩大其影响范研围，于内可以考虑与其他部门合作，将活动的内容变得更丰满，于外可以考虑与其他院系甚至其他学校的研会或学生群体合作，是活动的形式更多样受众更广泛，从而将其发展成为研会的品牌活动。

在保留和发展原有传统活动的同时，新研会也可以大胆尝试不同的活动形式活动内容，如紧密结合实践性质的活动，或者能让更多研究生亲身参与其中的活动。让研会的活动更加多样化、全面化。

三、近期工作

近期研会工作主要集中在以下几个方面：第一，迎接2011级研究生新生入学的相关工作；第二，准备新生开学典礼工作；第三，招募第25届法学院研究生会新成员的工作。这三项工作是近期研会工作的重点，主席团会根据时间以及具体情况的安排，配合老师将这几项工作开展起来。

以上工作计划是对本学期研会工作的大体设想和初步计划，具体工作会在新一届研会正式确立后逐步步入正轨。

第五篇：研究生会工作计划

南昌大学研究生院医学部2011级研究生会11-12年工作计划

2011年研究生会工作将在院党总支和医学部研究生管理办公室的正确指导下，继承和发扬我院研究生会的工作优良传统，以“促学风、抓特色”为工作思路，以“自我服务、自我管理、自我教育”为宗旨，以“全心全意为广大师生服务”为目标，独立自主的开展一系列高品位、深内涵的特色活动，为丰富校园文化生活和学风建设贡献力量。全新的研究生生活在这个秋高气爽的季节里来临了，我们对自己的的未来满怀着美好的憧憬，同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上一届研究生会工作的长处，并在此基础上进行创新和突破。研究生会将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标，制定围绕“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切学生”为主的工作计划。具体计划如下：

一、加强干部素质的培养。

研究生会干部素质的高低，直接决定了研究生会活动的效率、影 响到研究生会常规工作的最终落实，可以说，加强干部素质的培养，是研究生会成长壮大的关键。在新的学期，研究生会计划采取如下措施培养干部素质：

1、集中培养。在本学期开学初期，研究生会将召开全体研究 生会成员大会，进行集中培训，让研究生会干部明确：做好本职工作是符合研究生会发展需求，是我年级发展的需要，要意识到干部做的是服务性的工作，要有奉献精神，要自觉树立积极工作、主动思考的意识。

2、深入工作。研究生会主席团应深入到研究生会的工作中去，指导各部门的工作，培养各部的管理能力。部长、副部长更要深入到具体工作中去。

3、个别谈话。研究生会的主要干部应不定期的与其他同学交 流、谈心，掌握同学们的思想动态，共同探讨解决学习、工作、生活方面的种种问题。主席、副主席、秘书长应不定期地与其他干部交流谈心，掌握他们的思想状况，做好他们的思想工作，并及时反馈到年级辅导老师那里。

4、培养研究生会成员的团队精神。在研究生会内部开展形式 多样的集体活动，以活动为载体，增进大家的了解与友谊，增加研究生会的凝聚力，让全体干部时刻铭记自己是研究生会的一员，个人荣辱涉及整个集体，从而关心这个集体、爱护这个集体，进而为这个集体的成长壮大献计献策。

二、日常工作应常抓不懈。

研究生会的管理职能就体现在日常的组织工作中。研究生会工作 的好坏，直接关系到我院学生活动工作能否正常开展。因此我们研究生会要狠抓日常工作。

1、研究生会定期于每个星期天晚9:00召开全体研究生会成员 例会，总结本周的工作，布置后两周的工作，并对部分工作做出必要的调整。

2、在研究生会例会后，研究生会各部负责人应及时召开部门 例会（碰头会）,落实研究生会工作的安排与调整，并对所在部门的工作做出进一步的安排与调整。

3、研究生会各部门应每周召开一次工作例会，总结本部前一 周的工作，布置下一周的具体工作，并针对上一周工作中出现的问题，在新一阶段的工作中做出相应的调整与修正。

4、研究生会主席团应参加各部门的例会，并对各部门工作做 出指导，协调好各个部门工作的开展。

5、研究生会各次例会均应由秘书长做好考勤及相应记录。各 部门例会也应由专人做好考勤及相应记录。

6、各部门应组织本部成员认真学习各部门工作职责，检查标 准，并贯彻落实到具体工作中，主席团要不定期抽查各部的工作状况及工作效果。

7、研究生会各部门应分工不分家，在工作分配上，由于各部 门工作范围和职能不同，不同工作要由不同部门负责去做，但在实际工作的开展中，各部门应相互协作、配合。

8、各部门应制定出一份完整的工作计划，并在实际工作中加 以贯彻落实。

三、力求举办更多丰富多彩的文体活动，丰富同学们的课余生活。

1、第1周开展研究生入学后的各项工作；

2、第28周举行年级内以班级为单位的篮球、足球和拔河比 赛，在锻炼身体的同时增进各班同学的友谊;

4、第8-10周在本年级各班寝室做好冬季防火，安全用电的宣传和检查工作。提高安全防火意识，杜绝使用各种违章电器，严格遵守公寓管理规定，为广大研究生同学营造一个“文明，自律，创新，健康”的学习和生活环境。

5、第10-14周积极筹备和举行研究生院医学部元旦晚会。我们相信在院党支部的领导下，在广大研究生的支持下，研究生会全体成员，一定会紧密团结在一起，众志成城，奋发图强，向着建设一届优秀的研究生会的目标迈进，共创美好未来。

2011年10月30日