第一篇:如何做好党建带团建工作
浅谈如何做好党建带团建工作
共青团是党的后备军和得力助手,抓党建必须抓团建。党团组织要按照科学发展观的要求,通过党建带团建抓好基层组织建设,增强党建带团建的工作意识,明确党建带团建的首要任务,抓住党建带团建的中心工作,探索党建带团建的工作机制,才能完成党建带团建的工作目标。
一、加强对团员青年的教育引导。
党建与团建工作是相辅相成的,党建工作离不开广大基层党员干部的支持与努力,同时也离不开团干部,广大的团员青年作为国家经济建设、党的建设、党的基层组织建设的后备生力军,正值青春年少,所以就要适时适度地加强对他们的教育和引导,努力提升他们的政治素质和个人修养,为党和国家的建设输送人才奠定坚实的基础。在创先争优方面,更是应该两手抓两手都要硬,在抓党建和基层组织建设的同时抓好团建工作,使团建工作为党建和基层组织建设奠定良好的基础。
二、要明确党建带团建的首要任务,找准方向。
党建带团建工作必须把思想政治建设放在首要位置。党团组织要把用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装团员青年作为带动团组织思想政治建设的中心任务,加大理论学习的力度,切实帮助团员青年树立正确的世界观、人生观和价值观;引导团员青年培养优良品德,乐于自觉奉献,解决好人生追求问题;教育团员青年艰苦奋斗,勇于创新,解决好青年作为问题。
三、要抓住党建带团建的中心工作,服务大局。依托党建带团建,搞好团建促党建,最根本的一条都是要围绕经济建设这个中心,1服务经济建设这个中心。党团组织不仅要正确处理党建与团建的关系,更要处理好党建、团建与经济建设的关系。经济建设是党的中心任务,团的一切工作都必须服从服务于这个中心。
四、坚持党建带动,整体推动党建带团建工作。
一是带班子。党组织把团的班子建设作为团建“龙头工程”纳入基层组织配套建设之中,为了建设一支让党放心、青年满意的团干部队伍,切实加强团的班子建设,党委要按照干部“四化”方针和德才兼备的原则,选拔任用思想政治素质好,努力实践“三个代表”重要思想,作风扎实,工作能力强,热爱团的事业,有发展潜力的优秀青年干部担任团的领导职务。把团干部的培养教育纳入党的后备干部培养教育之列,加强培训教育,提高团干部的实际工作能力。党组织要与同级团干部签订工作责任状,将工作考核结果作为衡量团干部德、能、勤、绩的依据,并与他们的奖惩和使用挂钩。
二是带队伍。党组织要积极指导共青团健全和完善各项制度,搞好团员发展工作,管好队伍。通过党员起模范作用,影响和带动团员青年。重视推优入党工作,28岁以下青年入党必须严格履行推优程序。
三是带思想。党组织要大力加强对团组织思想政治工作的领导,确保团组织坚持正确的政治方向。基层党组织,要注重面对面做好团员青年的思想政治工作,充分利用党、团校等思想教育阵地,广泛开展青年理论培训、团干部上党课、参加座谈会和报告会、参观爱国主义基地等活动。
五、要完成党建带团建的根本目标,抓出成效。
党建带团建的根本目标就是培养、使用能担当重任的社会主义事业“四有”新人。党团组织要有识才慧眼、用才气魄、爱才感情、聚才方法,立足当前,着眼未来,站在培养新世纪接班人的战略高度,以宽阔的胸怀、战略的眼光、高度的事业心和责任感,切实抓好青年人才队伍、团干部队伍、团员队伍的培养和使用工作。同时,注意积累党建、团建创先争优中的经验做法,探索出党建带团建创先争优的好路子、好方法,总结形成长效机制,更好的为党建带团建创先争优提供指导和保障。
六、完善党建带团建的机制保障,创新工作。
党委要坚持党领导团,团紧跟党,党重视团,团依靠党,找出更加适合党建与团建工作的连带机制,实现以党建带团建,以团建促党建良好氛围。切实加强对党建带团建工作的领导,要把党建带团建工作纳入基层组织建设的整体格局中,建立起基层党建带团建的领导责任制,坚持党委负总责,团组织的主要负责人负直接领导责任,并一级抓一级,一级带一级,一级促一级,层层抓落实。
(一)基层党建带团建领导责任制度。在开展党建带团建工作中,党委主要负责人要担任党建带团建工作第一责任人的职责。并在工作中重点做好三项工作:一是要加强对团工作的领导,把团的建设纳入党的建设的总体布局,坚持党建团建一起抓;二是经常督查党建带团建工作的情况,肯定成绩,检查不足,提出要求;三是抓工作指导,重点在党建和团建工作的结合点上求深化、找突破。
(二)基层党建带团建目标管理责任制度。要推行党建带团建目标管理责任制度,形成目标共订、内容衔接、机制配套、相互促进的基层党建带团建目标管理机制。要做到:一是职责明确。明确党团组织在党建带团建工作中的职责。二是指标量化。对完成党委中心工作、团员发展、推荐优秀团员作党的发展对象、推荐人才和团工作保障等方面做出具体规定。三是内容衔接。将党内对后备干
部的培养和团内的推荐优秀青年人才作党的发展对象工作衔接起来等。四是共同考核。对党建带团建实行双轨考核,保证基层党建带团建目标任务落到实处。
七、党建带团建要坚持统筹兼顾。
车头跑的快,全凭车头带,但是只顾车头,不顾车尾,那么也定会出现脱节和掉队。党建带团建就是要以党建为车头,实现党建的模范带头和引领作用,从而带动团建跑得快,共同创先争优。要想做好这点,就要时刻以科学发展观的要求来看待问题,做好党建和团建的统筹兼顾。在抓党建工作中,不断优化团建环境,锻炼团员青年,使其尽快成长;同时团建工作也要联系党建工作,时刻以党建工作为指引,以党建为榜样,要使团建工作更具时代特色和富有青春活力,统筹兼顾、创先争优。
第二篇:做好党建带团建工作,加强基层团组织建设
文章标题:做好党建带团建工作,加强基层团组织建设
xiexiebang.comhttp://www.xiexiebang.com//-找文章到xiexiebang.com[内容摘要:党建带团建工作,是党、团建设中一项十分重要的基础性工程,也是一项巨大的系统工程,本文提出从加强团组织的思想政治教育、促进青年干部素质全面提高、充分发挥团组织的作用三个方面着手,加强党建带团建工作,促进团建工作的稳步发展。
青年是国家的未来,民族的希望。共青团是党领导的先进青年的群众组织,是党的青年工作的重要力量,是党的助手和后备军。团的建设作为党的建设的重要组成部分,始终与党的建设息息相关,紧密相联,是党的建设新的伟大工程的一项基础工程。加强基层团建工作,是巩固党的青年群众基础、为党赢得青年、赢得未来的必然要求,是新时期党建工作的内在需求。
党建带团建,目的在于以党的建设带领和带动团的建设,实现党团共建,充分发挥共青团组织团结、教育、带领广大青年在建设有中国特色社会主义事业中的生力军作用。目前我局共有35岁以下青年118人,团员45人,团支部8个;基层团干部(包括基层团委委员、团支部书记)13名,其中党员1名。针对当前机关团员年龄偏大现象,35岁以下青年都是团的服务对象。我局近年的党建带团建工作取得了一定成绩。特别是在局党组的支持下,局团委将我局团建工作与青年文明号、青年文化节、青年志愿者等活动结合起来,通过发挥团组织的作用来服务青年成长成才和全局建设,收到了良好效果。为了更好的发挥团组织的作用,进一步适应体制改革和工作的需要,根据我们税收工作特点,我认为应从以下几个方面着手,加强我局的党建带团建工作,促进团建工作的稳步发展。
一、加强团组织的思想政治教育
随着我国社会主义市场经济的不断发展,社会思想道德和价值观念发生了很大变化。在税务工作中,负面吸引力增强,享乐主义、金钱至上等一些不良风气影响了部分干部的精神生活。如何防止不良风气在年轻人中形成,杜绝不廉洁的行为在年轻人中发生,从年轻人工作之初就树立起廉洁奉公、执政为民的意识,是摆在党团组织面前的一项迫切任务,也是做好地税局建设的工作需要。
(一)抓好政治理论学习,坚定理想信念,树立正气氛围
思想建设是党团建设的首要任务。加强我局年轻干部的思想建设,最根本的就是坚定不移地用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装全体青年人和团员的头脑,帮助团员青年树立正确的世界观、人生观和价值观。积极上进的氛围、和谐健康的工作环境能够极大地调动青年干部的积极主动性,使他们珍视自己的工作成绩,珍惜集体的荣誉,促进个人朝着进取的方面发展。
(二)强化爱国主义教育、集体主义教育,增强责任意识
地税局是国家行政机关,干部们肩负着为国聚财的神圣使命。为此我们需要在广大青年干部中强化爱国主义教育,可以组织以爱国主义教育为主题的讲座和先进事迹报告会;组织青年干部参观革命烈士纪念馆和革命烈士陵园等爱国主义教育基地;并且结合时事热点举办各种时事论坛。通过这些活动,激发青年人的爱国热情,增强民族自豪感、历史使命感和时代紧迫感,为实现中华民族的伟大复兴而发奋图强、贡献力量。
(三)同步推进党团学习教育活动
在开展各项学习教育活动时,应当将团的建设工作与党的建设工作同步规划、同步落实、同步督查,让广大团员青年和团组织参与到各种学习教育活动中,树立起牢固的政治意识、组织意识和模范意识。大力教育引导广大团员和青年群众积极向党团组织靠拢,增强党团组织的吸引力、凝聚力。
二、促进青年干部素质全面提高
素质包括身体素质、心理素质、道德素质、文化素质和专业素质,我们的党团组织要在培养青年业务能力的基础上,注重开发青年人的潜能和创新能力,促进青年人形成健全的人格,掌握专业技能,增强文化修养,适应新形势的要求。
(一)培养高素质的团干部队伍
团干部是团的工作的具体承担者,是团员青年的排头兵,团组织作用发挥如何与团干部素质优劣有直接的关系。我们要努力把那些德才兼备、热心青年工作、有群众威信的优秀团员和青年党员选拔到各级团的领导班子中去。一是严把入口关,深入考察、了解团干部人选,符合标准并当选的团干部,团委要提要求、交任务、教方法,使其能较快地进入角色。二是认真搞好团干部培训和团的工作经验交流,取长补短,共同提高。三是对团干部既压担子、严要求,又关心他们的成长与进步。四是大力加强团干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设。
(二)开展争优创先和各种文体活动,促进青年干部文化素质和业务技能的提高
这项工作我局目前开展得比较好。通过开展创新活动,引导青
年干部创新创效,促进机关工作思想观念更新、体制机制创新;通过开展创建“青年文明号”和争当“青年岗位能手”活动,促进机关工作全面提速、政府职能根本转变、青年干部成长成才和人力资源开发;通过组织开展联欢会、书法比赛、演讲比赛、球类比赛等丰富多彩、寓教于乐的文体活动,吸引青年、凝聚青年,丰富青年的生活,陶冶青年的情操。通过这些活动,充分
激发青年干部的积极进取意识和学习专业知识的兴趣和热情,巩固专业思想,不断完善知识结构,开阔视野,活跃思维,从而促进青年干部的文化素质和业务素质的提高。
三、充分发挥基层团组织的作用
青年团是党的助手和后备军,是党联系青年的桥梁和纽带,在基层单位,我们要通过加强党建带团建,进一步活跃我局团组织的工作,充分发挥团组织的作用。
(一)充分发挥基层团组织的助手作用。“党有号召,团有行动”,是对助手作用的生动概括。在现代化建设和我们的税收工作中,青年人有着巨大的工作热情和丰富的创造活力。青年开创的社会新风,通过团组织的发现和引导,在党组织的推动下,可以成为一种影响广泛的社会风尚。我们可以在不断深化青年志愿者、青年文明号、手拉手等行之有效的活动的基础上,进一步探索青年群众性创建活动的新途径,创造更多的税收工作载体,更好地动员组织广大青年为税收工作、区域经济建设、现代信息化建设做贡献。
(二)充分发挥基层团组织的后备军作用。
1、推优入党。团组织推荐优秀团员作党的发展对象,是发挥后备军作用的一个重要方面。推荐优秀团员作党的发展对象,实际上是为党输入新鲜血液,保持党的生机与活力。这种后备军作用,对于我们基层党组织是十分必要的。哪个基层党支部注重培养青年带头人,注重发展青年党员,哪个党支部的凝聚力和战斗力就强。在“党建带团建”中,我们的团组织要主动做好工作,努力使“推优”工作的各个环节与发展青年党员工作相衔接,源源不断地把那些符合党员条件的优秀团员输送到党员队伍中去。
2、培养、举荐人才。团组织凝聚、培养和举荐青年人才,也是在发挥后备军作用。我们党的事业需要规模宏大的各级各类人才大军。帮助青年在实践中成长成才是共青团的传统和优势。我们通过开展培养青年岗位能手活动和青年创新创效活动,使大批青年成为岗位标兵和技术能手。同时我们的团组织应该注意从表现优异的青年人中培养、挑选出具有领导才能的人,向党组织推荐其走入领导岗位,在适合的岗位充分发挥青年领导的才能。所以,我们的团组织要进一步做好青年人才的培养、举荐工作,把各类青年人才凝聚起来,带领他们为党的事业贡献自己的聪明才智。
3、模范带头作用。发挥团员的模范带头作用,也是基层团组织后备军作用的具体体现。团员是青年中的先进分子,不仅要在日常的工作、学习和生活中发挥模范带头作用,而且更要在党需要的时候,在关键的时刻发挥模范带头作用。团组织要加强对团员的教育,增强他们的光荣感和责任感,增强他们发挥模范带头作用的自觉性。
(三)充分发挥基层团组织的桥梁纽带作用。要通过教育青年,把党的主张传送到青年当中,化为青年的思想和行动,使青年自觉地投身到党的事业中去。要通过服务青年,更好地代表和维护青年的利益,扎扎实实地为青年办实事,向党组织反映青年的愿望和呼声,从而把党的温暖送到青年当中,增进青年对党的感性体验,使青年心情舒畅地投身到党的事业中去。基层团组织把教育青年和服务青年的工作做好了,就可以充分发挥基层党组织联系青年的桥梁纽带作用,更好地服务基层党组织的工作,进一步巩固党的青年群众基础。
(四)充分发挥基层团组织的国家政权社会支柱作用。我们的团组织可以通过组织广大青年参与我局的民主政治建设,帮助他们不断提高民主素质,认清社会主义民主与资产阶级民主的本质区别,积极推进社会主义民主与法制建设。同时我局的团组织可以通过组织青年为下岗职工、城镇、农村贫困人口、外来务工青年等社会群体服务,配合基层党组织做好暖人心、稳人心的工作,从而维护社会政治稳定。积极加强对青年的教育,增强他们的鉴别力,使青年在维护国家的长治久安中发挥生力军作用。
实践证明,充分发挥基层团组织上述四个方面的作用,既是基层党组织带领和带动团建的重要方面,也是基层团组织紧紧依靠党组织领导,发挥战斗堡垒作用,切实加强自身建设的根本。
党建带团建工作,是党、团建设中一项十分重要的基础性工程,也是一项巨大的系统工程,只有将党建带团建纳入党的基层组织建设的整体格局,在党委的领导和关怀下,努力形成工作合力,方能把党建带团建的各项任务落到实处,从而使团的建设随着党的建设的发展而发展。团组织要以江总书记“三个代表”的重要思想为指导,坚持“党建带团建”,进一步加强基层团的建设,努力促进共青团工作的全面活跃,不断增强基层团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,使团组织焕发生机与活力!
___地税局团委
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第三篇:关于加强党建带团建工作实施方案
中共凌云县委组织部 共青团凌云县委员会
凌青联发„2011‟2号
关于加强党建带团建工作实施方案
各乡(镇)党委、团委,县直各单位党委(党组、党支部)、团委(总支):
为切实加强和改善党对共青团的领导,推进我县团组织建设,着力提高团组织战斗力,扎实推动我县共青团和青年事业科学发展,现就加强“党建带团建”工作,制定以下实施方案:
一、“党建带团建”工作的指导思想和目标任务
指导思想:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,加强党的执政能力建设和先进性建设,带动团的思想建设、组织建设、班子建设、队伍建设、作风建设、制度建设,不断优化团组织的工作条件,不断提高各级团组织的服务能力、凝聚能力、学习能力、合作能力、战斗能力,把团员青年紧密团结在党的周围。
目标任务:建立完善“党建带团建”工作机制,力争用三年左右时间,使县团委、各团支部有一个好班子特别是有一个好的带头人、有一支能够发挥模范带头作用的团员队伍、有围绕党的中心工作并适合团员青年特点的好活动、有健全规范和行之有效的工作制度、有保证工作正常开展的必要经费和阵地。
二、“党建带团建”工作的主要内容
(一)带思想建设,保持团组织先进性 各级党组织要指导团组织探索具有时代特点的青年思想政治工作的方式方法,积极开展青年思想教育活动。支持团组织通过办青年业余团校,举办报告会、研讨会、专题讲座等形式,组织团员青年学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,牢固树立科学发展观,认真践行社会主义荣辱观。各党委每年举办一至二次党建知识培训,各团支部届时要组织好团员积极参加培训。28岁以下的党员要参加团的组织生活和活动,发挥模范带头作用,教育和影响广大团员青年。
(二)带组织建设,巩固和健全团基层组织 党组织对团的组织建设负有直接领导责任。凡是团员人数在3人以上的单位,党组织要帮助尽快建立团的组织;试行不具备建团条件,35岁 以下青年人数10人以上的,党组织要指导成立青年工作委员会。要把乡村两级党支部场所建设与团支部阵地建设进行有效融合,实行统一考虑、统一规划、统一建设。重视共青团的信息化建设,支持团组织积极探索利用互联网、qq群等“1+1”新型组织纽带,推进集工作、服务、活动阵地为一体的青少年服务中心建设,从政策、资金、人才、技术等方面给予扶持和帮助,不断创新工作手段和方式。合理调整团的基层组织设臵,推行乡村两级团组织按期集中统一换届工作。
(三)带班子建设,培养造就高素质团干部队伍
党组织要把共青团作为党培养年青干部的重要基地,将团干部培训纳入干部培训计划,推行挂职、交流、轮岗等制度,有计划地培养锻炼团干部。有计划地做好团干部的转岗输送工作,团组织领导班子成员在同一岗位上任期不超过两届,科级团干部年龄不超过33周岁,科级以下团干部年龄不超过28周岁,至少要配备2名25岁左右的委员,保证团干部队伍的生机和活力。基层党组织在调整同级团组织负责人时,应事先征求上一级团组织意见,待上一级团组织回复意见后,按干部管理权限行文任免。试行35周岁以下基层党政班子成员兼任团组织书记的选配方式,推行乡镇配备专职团委书记,鼓励大学生村干部、志愿者担任农村基层团组织负责人。建立团干部考核制度,团委每年对下级支部进行一次年终考核,并将考核结果通报给同级党组织。指导和监督团的各级领导班子坚持民主集中制、坚持民主生活会制度、集体领导各个人分工负责相结合的制度以及重大问题决策制度等,提高团组织领导班子的整体战斗力。
(四)带队伍建设,提高团员队伍素质 各级党组织要把团组织的“推优”工作纳入到发展青年党员工作规划,认真落实“28岁以下青年入党一般应从团员中发展”和“发展团员入党一般要经过团组织推荐”的规定,指导团组织规范“推优”程序,疏通“推优”渠道,明确“推优”重点,提高“推优”质量,扩大“推优”数量。在农村,重点挑选那些有文化、能带头致富和带领群众致富的优秀青年团员作为推荐重点;在学校,重点挑选思想素质好、学习成绩好的优秀青年学生作为推荐重点;其他支部要重点挑选思想品德好、形象素质高、工作业绩突出的优秀团员青年作为推荐重点。对推荐出的培养对象,各级团组织要对他们进行系统的党的基本知识和理想信念教育,使他们在思想上、行动上自觉向党组织靠拢。要充分运用党员队伍建设中的成功经验和做法,指导和帮助各级团组织加大发展团员工作力度,特别要加强在农村、中学中发展团 员,不断壮大团员队伍。支持团组织提高团员信息化管理水平,加大对团员青年的联系和覆盖。
(五)带作风建设,增强团组织战斗力 各级党组织要指导团组织通过多种形式,对团员青年进行正面教育引导,帮助他们继承和发扬党的优良传统和作风,大力倡导团结一致、自强不息、艰苦奋斗、勇于创新的精神。在广大团员青年中深入开展社会主义荣辱观教育活动,引导团员青年树立崇尚科学、勤于学习、爱岗敬业、诚实守信、奉献社会的良好道德风尚。借鉴保持共产党员先进性教育活动的成功经验,教育引导团干部培养求真务实、开拓创新、艰苦奋斗和清正廉洁的工作作风,坚决防止和克服官僚主义、形式主义、弄虚作假、铺张浪费等不良风气,树立团干部良好的形象。教育团干部认真实践全心全意为人民服务的宗旨,密切联系广大青年,代表和维护他们的合法权益,为他们的成长成材提供服务。
(六)带制度建设,提高团组织服务能力 1.建立“党建带团建”工作目标责任制度。各级党组织要把团建方面纳入党建工作的总体规划,制定具体的实施方案和阶段性的工作目标,层层签订责任书,统筹工作的落实推进,实现团的思想教育工作同党的思想教育工作相衔接、基层团组织的阵地建设与基层党组织的阵地建设相衔 接、团建与党建的目,转载请保留此标记。标管理体系相衔接,把目标责任制真正落实到各级党、团组织。
2.建立“党建带团建”工作领导协调机制。建立领导协调机制,统一协调处理以党、团建设为重点的基层组织建设中的有关问题。定期召开协调会议,制定工作规划,掌握工作动态,确定工作重点,安排部署工作,总结交流经验,解决突出问题。
3.建立“党建带团建”工作联系点制度。各级党、团组织要建立“党建带团建”工作联系点,每年安排一定的时间驻点开展工作,解决具体问题。对团建工作提出有针对性的指导意见,并认真组织实施。
4.建立“党建带团建”工作考核制度。把各级党、团组织加强“党建带团建”工作作为考核党团领导班子实绩的内容。要加大力度对“党建带团建”工作进行督促检查,培养和挖掘“党建带团建”工作典型,发挥其示范引导作用;对“党建带团建”工作重视不够,工作不力的责令整改。
中共凌云县委组织部 共青团凌云县委员会
2011年3月26日
第四篇:党建带团建工作经验总结
党建带团建工作经验总结
省委组织部和团省委《关于进一步加强基层党建带团建工作的意见(试行)》下发后,我部结合新时期党的建设和组织工作实际,按照“五带一优化”的要求,注意把握党建带团建工作的重点,通过完善工作机制,切实把团的思想建设、组织建设、班子建设、队伍建设统一纳入党的基层组织建设总体目标,形成了党建带团建、党团同发展的良好格局。现将有关情况汇报如下:
一、坚持两个到位,夯实团建基础。一是做到思想到位。《意见》下发以来,我们深刻认识到抓好党建带团建工作,不仅有利于巩固党在青年中的群众基础和执政基础,而且有利于全面促进党建工作的深入开展。为此,我部把支持青年工作作为一项重要工作来抓,明确分管部长及相关处室的具体职责,通过了解掌握区县团委书记的设置及班子组成、工作开展情况,加强对团干部的关注。二是做到组织领导到位。为保证“党建带团建”工作的落实,要求区县委、乡镇(街道)党(工)委都要明确一位领导分管团建工作,区县、乡镇政府要明确一位领导协调团建工作。同时,我们注重引导基层团组织主动争取党委部门对青年工作的支持和关注,在实践中共同摸索“党建带团建”的成功经验。
二、强化两个重点,重视思想建设。首先是强化思想作风建设。为切实加强团的思想作风建设,按照市委的总体部署,各区县委、乡镇(街道)党(工)委以及其他基层党组织,把加强对青年的政治思想教育与党员教育一起研究、一起部署、一起落实。重点在全市基层团组织特别是农村基层团组织中深入扎实地开展了“三个代表”重要思想学习教育活动,并通过举办报告会、座谈会、演讲会、知识竞赛、征文比赛等形式多样的活动,引导青年增强为某某经济发展建功立业的决心和信心。为进一步做好青年团员的思想政治工作,各级组织部门通过配合基[找文章到百分百文本-/www.xiexiebang.com-一站在手,写作无忧!]层团组织召开座谈会,开展谈心活动,把握团员青年的思想脉搏,及时发现苗头性问题并加以教育引导,帮助他们提高思想政治素质,增强宗旨观念。其次是强化能力建设。各级组织部门始终把团干部作为党校教育培训的主要对象之一,在各类培训班次中都安排了一定数量的团干部进行重点培训。如近些年来的几任团市委书记均安排参加了省委组织部举办的中青年后备干部培训班。同时,区县、乡镇党校每年也都安排一部分优秀团干部和青年干部进行定期培训,不断提高团干部的政治理论水平和实际工作能力。
三、做到两个同步,增强组织建设。第一,坚持党建团建同步开展。针对村级团组织普遍弱化的问题,我们明确要求基层党组织在开展“六个好”乡镇党委和“五个好”村党支部创建活动中,把加强团组织建设作为重要工作来抓,明确考核指标与分值,督促基层单位在抓党建的同时切实抓好团建工作。第二,坚持党团组织同步建设。在团组织换届工作中,对团的组织设置、干部配备注意做到统筹考虑,力求配齐配强团的领导班子。同时,伴随着社区党建和非公有制经济党建工作的开展,我们重点在新的领域开展了党建带团建工作,有利地增强了各级团组织的凝聚力、战斗力和创造力。
四、创新一个机制,抓好队伍建设。在党建带团建工作中,我们注重团干部选拔任用机制的创新,大力加强各级团的领导班子建设。一是各级党委在任免、调动同级团委书记时,一般都能事先征求上级团委的意见,经协商一致后,由同级党委发文任免、调动,并抄报上一级团委备案。二是积极创造条件,通过挂职、蹲点、轮岗、交流等多种形式,使优秀团员、青年干部在实践中经受锻炼、丰富阅历、增长才干。三是重视民主推优工作。在推荐区县副科级以上后备干部中,同等条件下优先考虑年轻干部,有效地拓宽了年轻干部的选拔渠道。在推荐县级后备干部中适当放宽对任职年限的要求,从而使一批德才兼备的优秀青年干部进入县级后备干部队伍。2001年根据市委安排,我部还面向全省公开选拔了1名团市委副书记。在领导干部的选配上,注意向优秀年轻干部倾斜,做到“三个优先”,即同等条件下,优先使用团干部;领导班子结构不合理,优先补充团干部;重要岗位配备人选,优先考虑团干部。自1993年以来,我市的四任团市委书记(不含现任),已有2名走上厅级领导岗位,1名交流到区委书记岗位,1名交流到政府局长岗位。总之,近年来,党建带团建工作的开展,不仅使我市党的自身建设得到加强,而且使团建工作在党建的带动下,通过整思想、强班子、抓队伍,取得了一定的成效。但同中央和省市委的要求相比,还有不少差距。党建带团建在具体实施中还存在一些亟待解决的突出问题,一是个别党组织对党建带团建工作的认识和工作措施还不到位;二是县乡机构改革后,许多乡镇团干部实行兼职,精力分散,削弱了团组织的作用;三是企业下岗(失业)人员的增多,农村富余人员以及外来人口流动频繁,给党、团组织活动和团员的教育管理带来诸多不便,在一定程度上影响了党建带团建工作的开展。党建带团建,根本在“建”,关键在“带”。在今后的工作中,我们要以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,在全面推进党的建设新的伟大工程中,进一步加强党对共青团工作的领导,严格按照市委《关于进一步加强和改进新时期青年和共青团工作的实施意见》的要求,不断解放思想,扎实工作,努力形成带思想、带组织、带队伍、带工作的党建带团建,党团同发展的运行机制。第一,围绕中心,切实加强思想政治建设。思想建设是党的建设的首要任务,也是团的建设的首要任务。党组织加强对共青团的领导,首要的是为共青团把好政治方向,指导团组织搞好思想政治建设。为此,要结合基层组织建设,支持、配合相关部门深入分析青年思想状况,充分发挥团组织团结教育青年的核心作用,利用多种途径和形式,加强对青年的理想信念教育,特别是引导广大团员青年用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,坚持学习书本知识与投身社会实践相统一,坚持实现自身价值与服务祖国人民相统一,树立科学、正确的世界观、人生观、价值观,不断增强团组织的凝聚力和战斗力。第二,抓好载体,巩固和健全团的基层组织。围绕新一轮创建活动,进一步健全区县、乡镇、农村(社区)团组织,对党建带团建工作成效显著的党组织,要树立典型,推广先进经验。结合后进乡镇党委、后进村党组织整顿工作,继续加大对农村瘫痪、半瘫痪团支部的整顿力度,明确乡镇党委书记的主要责任和村党支部书记的直接责任,限期整改。要进一步落实团支部书记进“两委”班子问题,保证团组织能够参与基层组织建设,发挥应有的作用。要把解决基层党建、团建的空白点和薄弱环节作为重点和突破口,采取积极有效的方式方法解决“有党员、无组织”和“有团员、无组织”的问题。结合社区党建工作,认建工作,认真做好社区团组织建设。新经济组织中党的建设要同步考虑团组织建设,已建立起党组织的要重点加强对青年员工的政策理论和党史教育,积极引导优秀青年向党组织靠拢,不断扩大党的覆盖面。对尚未组建党组织的要率先做好团组织建设工作,为下一步开展党建工作夯实基础。第三,突出重点,加强班子队伍建设。要按照干部四化方针,进一步加大对优秀青年干部的培养、选拔力度,配齐配强各级团的领导班子。积极拓宽团干部的选拔渠道,通过公选、竞争上岗等多种方式打破地域和行业界线,切实把有发展潜力的优秀青年选拔到团的工作岗位上来。通过挂职、交流、轮岗等多种形式,有计划地选派团干部到党政岗位、上级机关或基层单位,特别是到复杂艰苦的地方挂职锻炼,严格教育、严格管理、严格监督,促其健康成长,不断增强团干部解决复杂问题的能力。要积极创造条件,重点解决团干部“转岗难”的问题,保证团组织有一批精力充沛、富于创新、勇于实践、斗志昂扬的业务骨干。要建立青年人才储备机制,把团干部管理纳入党的干部管理系列,坚持高标准、严要求,将基层团组织作为培养锻炼基层党的后备干部的重要来源。第四,完善程序,进一步加强“推优”工作。认真执行发展青年党员经过团组织“推优”的规定,通过规范程序,健全机制,切实提高“推优”工作质量,使“推优”成为发展青年党员的主渠道。学校、机关、企事业单位要通过“推优”工作,促进各条战线青年积极进取,争先创优。要严格审查推荐对象,严把质量关,确保团组织推荐的优秀团员在入党后发挥先锋模范作用。第五,加强指导,不断创新团的活动载体。要引导团组织以经济建设为中心,积极探索活动的新领域、新内容、新形式,不断丰富活动内容,在服务大局与服务青年的有机结合中推进团的各项工作。针对社区蓬勃发展的实际,切实发挥好社区党组织对社区团组织的领导带动作用,捕捉时代特点,创造性地开展党建带团建工作,大力推行社区青年志愿者服务行动,引导社区青年积极参与健康救助等社会公益事业。乡镇、农村党组织要结合农业产业结构调整和农民增收,指导团组织抓好乡村青年农业种植知识、科普知识、法律知识等实用知识技能的教育培训,不断提高乡村青年综合素质,充分发挥他们在农村经济建设中的生力军作用。要积极鼓励、引导团组织在农村开展以科技、文体宣传为主要内容的乡村青年文化活动,不断创新活动载体。第六,齐抓共管,创造良好的外部环境。要进一步明确区县、乡镇(街道)、农村(社区)党组织在落实党建带团建方面的重要职责,明确目标任务,加大督查力度,形成一级抓一级、层层落实责任的上下联动、齐抓共管的工作机制。各级党组织要充分发挥对群团组织的统一协调作用,引导其他群众组织与团组织形成相互促进、相互支持、相互学习的良好互动格局。同时,要结合我市开展的辖区单位党组织与社区党组织共驻共建、资源共享活动,积极整合社会资源,努力创造工作条件,不断优化办公条件,为团组织开展工作提供必要的条件。要采取党团合建、合用方式,落实党团活动室,并配备相应的办公、学习和活动器材,为团组织开展活动提供硬件支持。要注意发现树立典型,建立激励机制,通过表彰先进,激发“带建”活力。党建带团建工作,是新时期加强和改进党对共青团领导的重要举措,也是巩固党的执政地位和执政基础的现实需要,我们将充分发挥组织部门应有的作用,不断加大对团的各项工作的支持力度,及时帮助解决工作中存在的问题和困难,引导各基层团组织在同级党组织的领导下,着重抓好团干队伍建设和团组织建设,充分发挥团组织在党的中心工作中的生力军作用,推动党建带团建工作达到新的水平。
第五篇:党建带团建工作实施方案
xxx团支部党建带团建工作实施方案
为进一步加强和改进新时期xxxx党建带团建工作,在党建中推进团的建设,凝聚青春力量和提供坚强的组织保证,结合作业区实际,特制定xxxx党建带团建工作实施方案。
一、“党建带团建”工作的重要性
青年是社会主义现代化建设的生力军,是国家的未来,民族的希望。共青团是党领导的先进青年的群众组织,是党的助手和后备军,是党联系青年的桥梁和纽带。在现阶段,共青团的主要任务是为了党的事业,密切联系青年群众,把广大青年密切团结在党的周围,为全面建设小康社会共同努力奋斗。加强“党建带团建”工作,是党加强对共青团领导的具体方式,是巩固和扩大党的群众基础的重要方法,是新时期党建工作的内在要求。
二、“党建带团建”工作的指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入学习十八大会议精神,进一步加强和改进党对共青团的领导,通过强化党建工作,带动团的思想、组织、班子、队伍、作风建设和工作发展,不断优化团组织的工作条件,进一步增强党和团组织的创造力、凝聚力和战斗力,把青年一代紧密团结在党和团组织的周围,确保党的
— 1 — 事业后继有人、兴旺发达。
三、“党建带团建”工作目标要求
以“红旗支部三年提升工程”活动为契机,全面开展党建带团建工作。
(一)创新工作思路
按照“服务大局、服务青年、服务社会”的总要求,以“思想建团、实干固团、创新活团”为基本工作思路。充分发挥党的助手和后备军作用,团结带领团员青年为构建和谐社会奉献青春力量。
(二)创新工作载体
要以“竭尽青年所能,服务社会所需”为主题,开展青春奉献社会为主要内容的特色活动,通过有效的服务活动,打造党政认可、青年认可、社会认可的共青团品牌工程。
(三)创新工作内容
不断加强基层团组织建设,增强基层团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。继续做好团员意识教育活动和青年培训工作,不断加强对团员的教育和管理,建立完善工作机制,抓好“三会一课”,团内民主评议、团籍注册、组织生活、团员组织关系转接、团费收缴和推优入党等制度建设,使加强团的基层组织建设与团的活动做到相互促进、共同发展。
四、“党建带团建”工作的主要内容
— 2 — 当前和今后一个时期,xxxx党建带团建工作的主要内容是:以党的建设带动团的思想建设、组织建设、班子建设、队伍建设、作风建设与工作发展,使团组织成为党组织的助手和生力军。
1.带思想建设,保持团组织先进性。党组织要指导团组织探索具有时代特点的青年思想政治工作的方式方法,积极开展青年思想教育活动。支持团组织通过举办报告会、专题讲座等形式,组织团员青年学习。28岁以下的党员要参加团的组织生活和活动,发挥模范带头作用,教育和影响广大团员青年。
2.带组织建设,巩固和健全团的基层组织。党组织对团的组织建设负有直接领导责任,合理调整团的基层组织设置。要结合团组织的活动阵地建设,支持团组织加快构建以青年中心为核心的联系青年的网络,扩大团组织的覆盖面。
3.带班子建设,培养造就高素质的团干部队伍。党组织要把共青团作为党培养年青干部的重要基地,将团干部培训纳入干部培训计划,有计划地培养锻炼团干部。进一步优化团干部年龄、知识结构,保证团干部队伍的生机和活力。建立团干部考核制度。
4、带队伍建设,提高团员队伍素质。党组织要把团组织的“推优”工作纳入到发展青年党员工作规划。团组织要对他们进行系统的党的基本知识和理想信念教育,使他们在
— 3 — 思想上、行动上自觉向党组织靠拢。
5、带作风建设,增强团组织的战斗力。党组织要指导团组织通过多种形式,对团员青年进行正面教育引导,帮助他们继承和发扬党的优良传统和作风,大力倡导团结一致、自强不息、艰苦奋斗、勇于创新的精神。引导团员青年树立崇尚科学、勤于学习、爱岗敬业、诚实守信、奉献社会的良好道德风尚,为他们的成长成材提供服务。
6、带工作发展,提高团组织的服务能力。党组织要把团的工作纳入工作规划和目标管理,明确一位党组织负责人分管团的工作。要指导团组织认真学习党的各项决议,领会党的工作意图,紧紧围绕党的中心工作,积极开展服务大局、服务社会、服务青年的各项活动。