新寨村党风廉政建设工作总结

第一篇：新寨村党风廉政建设工作总结

新寨村2011年党风廉政

建设工作总结

2011年，我村党风廉政建设工作在镇党委、政府和镇纪委的正确领导下，认真贯彻落实中纪委、省纪委、州纪委党风廉政建设精神，按照《砚山县党风廉政建设责任制考核和追究实施办法》的要求，切实把党风廉政建设贯穿到各项工作中，努力开拓村级党风廉政建设的新局面。现将2011年半年来的工作总结如下：

一、主要开展的工作

（一）抓好责任分解，确保党风廉政建设工作落到实处 党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重，为使党风廉政建设和反腐倡廉斗争工作落到实处，取得实效。实行“党政齐抓共管、依靠党员干部支持和参与，村党委书记负总责，分管人员具体负责，全体党员各负其责”的党风廉政建设和反腐倡廉工作体制，全村的党风廉政建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实。把党风廉政建设工作进一步分解、细化，把目标任务落实到党员个人，形成党风廉政建设人人抓，目标任务个个落实的良好局面。

（二）抓好宣传教育，筑牢反腐倡廉的思想道德防线 加强宣传教育是党风廉政建设的一项长期性工作，也是开展反腐败斗争的根本性措施。“千里之堤，溃于蚁穴”。我们很多领导干部贪污腐败，最终走上违法犯罪道路，往往是

－1－ 从思想脱变开始的。因此进行理想信念和从政道德宣传教育、党的优良传统和作风教育、党纪条规和国家法律法规教育是必要的。一年来，深入学习了十七届中纪委五次会议和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干规定》等相关会议和文件精神，把反腐倡廉宣传教育工作贯穿于整个村的工作、生活和学习的各个方面，坚持教育与管理、自律与他律相结合，督促党员干部加强党性修养，常修从政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心。同时创新反腐倡廉宣传教育方式方法。依靠上级党组织进行灌输式教育，引导全体党员干部进行自我教育；充分利用先进典型的生动事迹，加强示范教育，净化党员干部的灵魂，深刻剖析典型违法违纪案件的原因，深化警示教育，触动党员干部的思想，做到警钟长鸣，榜样长树。把思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德和法制教育结合起来，进一步推动廉政文化建设，在广大党员干部中营造以廉为荣、以贪为耻的良好氛围，进一步打牢党员干部反腐倡廉的思想基础。

（三）抓好反腐败三项任务，认真落实镇党委政府的各项决策部署。

一是着眼于作风建设，深化拓展勤政廉政教育工作。以党性党纪党风教育为重点，加强对党员干部的理想信念教育和勤政廉政教育，深入开展岗位廉政教育、道德教育、示范教育、警示教育，促进党员干部树立正确的世界观、人生

－2－ 观、价值观、权力观、地位观、利益观。坚持和完善党员干部个人报告有关事项制度。严格执行述职述廉、限时办结制、行政问责制、重点工作通报等制度。严格坚持重大工程项目、重大事项决策、重要人事调整和大额经费开支的“三重一大”的领导班子集体讨论、民主决策，防止个人专断，搞一言堂，提高决策办事的民主性和科学性。加大对重点工作的教育监督，防止权力个人化，个人利益化，提高党员干部的廉洁自律意识和权力运行过程的监督。二是着眼于“作风建设年”活动，切实解决人民群众反映的热点难点问题。今年是县委政府确定的干部作风年建设，党员干部作风的好坏对各项工作的顺利开展起到至关重要的作用。针对各村组反映的突出问题，我们干部深入到基层，深入到工作一线，了解情况、宣传政策，倾听民生，维护群众的合法利益，以扎实的作风和负责的态度切实解决群众反映的热点难点问题，促进我村的稳定和团结。

（四）抓好制度建设，进一步形成党风廉政建设和反腐败工作的长效机制。

党风廉政建设和反腐败工作，是一项长期、复杂、系统的工作。在建全、完善和落实好各项规章制度的同时，要做到用制度管权、管事、管人，为开展好党风廉政建设和反腐败工作提供制度保障。一是完善了各项制度。近年来党中央高度重视反腐倡廉的制度建设，县委、镇党委政府也制定了

－3－ 一系列规章制度和实施细则。结合我村的特点和实际，进一步健全完善了相关制度。村民委成立村务账务监督员，各套组织和各村小组设立事务财务监督员，包括各个合作社也设有账务监督员。二是认真落实各项制度。完善制度是基础，落实制度是关键。党风廉政建设和反腐败工作的开展过程，其实就是认真落实有关规章制度的过程，制度落实的好坏直接反映反腐倡廉工作的成效。我们认真落实个人重大事项报告、述职述廉、党务政务公开、民主集中等制度，防止不按原则，不按制度，不按程序办事的行为，以及由此滋生和诱发的腐败行为，进一步提高了我村委会党风廉政建设和反腐败工作的制度化、规范化水平。

（五)做到清正廉洁

老百姓最服的是一身正气、两袖清风、公道正派、清正廉洁的干部，因此，我们大家牢记使命，克己慎行，时刻检点自己，做到“四清”：

1、要清醒。作为干部，要随时想着“我为什么要当村干部，群众为什么会选我？我要为群众做些什么？必须清醒地认识到，不管职务的高低、能力的大小，最重要的是要立足自己的岗位，尽自己的能力，勤勤恳恳、兢兢业业，用心用力做好本职工作。

2、要清正。每一位党员干部特别是党员领导干部要时刻牢记党的全心全意为人民服务的根本宗旨，严格遵守党的

－4－ 纪律，切实增强党性观念和纪律观念，立党为公，执政为民，踏下心来干事，扑下身子工作，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋始终牢记“做人做一世、做官做一时；做人做一辈子，做官做一阵子”，必须坦坦荡荡做人、清清白白做事、干干净净做官。

3、要清廉。做为党员领导干部要恪守从政道德，清醒为官，清廉自守，常修为政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，常排非分之想，守住思想堤坝，时时刻刻以党的纪律严格要求自己，约束言行，慎用权，用好权，堂堂正正做人，公公正正用权，扎扎实实干事，用自己的模范行动为群众作出表率。对不该办的事情，宁可伤感情也不乱开口；对不该突破的禁区，宁可伤和气也不闯红灯。始终做到金钱面前不低头，邪恶面前不畏惧。

4、要清楚。要始终坚持：“四议两公开”的工作方法，做到村务账务清楚，并及时向群众公开，给老百姓一个明白，还干部一个清白。

二、存在的问题及不足

一是贯彻落实党风廉政建设责任制方面，存在档案材料不齐全、记录不规范、上报有关材料不及时的问题；

二是存在学习不够，由于业务工作较为繁忙，只能抽时间对部分干部职工进行党风廉政建设教育，达不到同时全体职工得到教育或上党课；

－5－ 三是在开展党风廉政教育工作上抓得不够紧，教育的方式单一，针对性不强。

三、今后的工作打算

一是继续开展预防职务犯罪的警示教育，进一步完善干部勤政廉政工作；

二是进一步发挥广大党员干部的积极性，强化内外部监督机制；

三是进一步强化管理，按规章制度执行并指导日常工作，预防违法违纪事件的发生。

2011年8月9日

－6－

第二篇：新寨村创先争优活动工作总结

尹集镇新寨村创先争优活动工作总结

新寨村委会辖15个村民小组，全村居住着汉、回、藏、东乡、保安、撒拉族等6种民族695户3216人。村党支部党员65人。自2010年6月启动“创先争优”活动以来，严格按照县、镇党委的统一安排，本着围绕中心、服务大局，立足实际、务求实效，与时俱进、改革创新的原则，总结和借鉴深入开展学习实践科学发展观以来的好经验和好做法，精心组织、周密安排，点面结合，统筹兼顾，取得了阶段性的成果。围绕创先争优，我村支部创新思路，积极帮助每位党员寻找带头创业、带头致富的项目接点，展示了党员拼搏实干、带头创业的精神风貌，带动了我村经济的迅速发展。按照镇尹集镇开展创先争优活动方案的要求，我村结合实际主要开展了以下工作：

一、抓学习，努力提高党员素质。提高农村党员素质是基层党建工作的一项重要内容，抓好学习是提高农村党员素质的基础。新寨村党支部坚持把加强理论学习、转变思想观念作为首要任务，结合党员现代远程教育，积极组织村干部、党员定期进行学习。今年下半年以创先争优活动为载体，在全村党员中开展读书活动，采取集中学习和自学等方式，把创先争优活动内容、目标、任务等向党员宣传，积极引导党员学习种、养技术，不断提高党员致富能力。依托农村党员

现代远程教育站点，引导广大党员树立学习的意识，培养学习的习惯，在村党支部中积极营造崇尚学习、激励学习的浓厚氛围，增强广大党员干部的综合素质。

二、抓班子建设，建立健全管理机制。

村干部是各村经济社会发展的“领头雁”，村领导班子的好坏直接影响整个村的发展，抓好班子建设是新一届村党委的重要任务。干塘子村党支部积极建立健全村干部管理机制，制定了村党支部工作制度、议事制度、党风廉政建设责任制等制度，并认真落实“四议两公开”制度，做到认真执行民主集中制，做到重要事项、重大决策、重大支出均召开班子会议集体研究，确保决策科学合理。

三、办实事，促发展，带领群众奔小康

新寨村支部始终坚持情为民所系，利为民所谋的工作原则，向上积极争取镇党委的支持，向下大力宣传，积极组织群众参与、配合建设家园，发展经济。三年来新寨村党支部已为群众办实事五件。一是在2010年通过 “一事一议、通畅通达”项目，硬化新寨村新老一、二社村社道路4.2公里。二是扎实开展办公场所建设。2010年，投资23万元，新建了设有会议室、农家书屋、计划生育服务室、书记办公室、主任办公室、大学生村官办公室、文书办公室等为一体的村办公场所，建筑面积265平方米，极大地改善了村级办公条件。三是全面推进村社道路硬化工程。2011年，投资180万

元，硬化新寨村5-15社村社道路7.5公里，全村道路基本实现无土化，解决了本村群众行路难的问题。四是文化广场全面建设。2011年，投资87万元，在一、二社各建成集休闲、娱乐、文化一体的多功能综合性文化广场一处。其中，一社文化广场占地面积1399平方米，建有文化室、娱乐暖棚、休闲厅等；二社文化广场占地面积999平方米，建有仿古凉亭、假山、喷泉、花园等设施，以上两个文化广场全部安装了健身器材，为广大群众娱乐、健身、休闲、提供了平台。五是全面推进新农村建设。2012年，投资23万元，全力自来水入户工程，解决了263户、1900人的吃水问题；投资5万元，栽植行道树600株；投资30万元，在九、十社个建成小型文化广场1处，并安装了相应的配套设施。投资20万元，在全村每个巷道安装路灯总计206盏。这些项目的实施，全面推进了本村的新农村建设进程。

新寨村村党支部深入开展创先争优活动以来，一直围绕立足实际，服务群众，服务铝厂建设，真抓实干的工作原则，踏实工作，努力创新，树立典型，不断推进创先争优活动的深入开展，基层党组织建设得到进一步完善，党员的凝集力和号召力得到进一步提升，为推动新寨村经济社会发展取到了积极的作用。

尹集镇新寨村党支部 2012年8月10日

第三篇：2012新寨村党支部工作总结

2012新寨村党支部工作总结

一年来，在上级镇党委政府的正确领导下，以党的十七大精神为指引，坚持“重点工作求突破、中心工作抓主动，常规工作讲实效”的工作方针，对照年初制订的各项目标和任务，经过支部和全体党员的共同努力，同心同德的真抓实干，促进了全村经济社会全面协调发展，回顾一年来所做的工作总结汇报如下：

1、坚持党员学习制度，抓好基层队伍建设

今年是深入学习“十七”大精神，贯彻落实十七届六中全会精神的关键之年，为了丰富党员的学习内容，保证学习质量，确保学习效果，支部组织全体党员开展了形式多样的学习活动，采取常规教育学习和电化教育学习的形式。一是组织党员继续深入学习十七六中全会精神，深刻领会六中全会提出的新任务、新目标、新使命，用全新的理论武装全体党员的头脑，不断提高党员的理论水平和自身素质的提升，使每个党员在不同岗位上发挥着重要作用。二是抓好队伍建设，发展和培养新鲜血液，在发展上坚持标准，严格把握发展质量，坚持做到“一测评、二公示”制度，接受党内外群众监督。今年已为二名预备党员办政转正手续；三位同志吸收为预备党员；六位同志在第三季度里列入了入党培养考察积极分子，使我村的党员队伍不断壮大。

2、抓好党风廉政建设，争做勤廉好干部

在抓党风促廉政的活动中，对照镇党委，政府的廉政建设责

任书，以“三个代表”重要思想为指导，切实转变工作作风为重点，建立健全廉政建设目标管理责任制度，提高执政为民的思想意识，坚持做到勤政廉洁，依法办事。健全个人廉政自律自述机制，加强民众监督制度。做到村务、财务公开制度化。在廉政自律上结合民主生活会，对照廉政建设责任书的要求，开展批评和自我批评，以提高克服缺点的勇气，增强自身抗腐拒变的能力，使全体党员干部在勤政廉洁，拒腐昌廉中起到了表率作用。

3、抓好民心工程，为民办好实事

一、抓好村组二级财务公开和民主理财制度，由于我村征地面积较大，利息加补贴的经济分配量增大，分配情况复杂，支部着重做好分配前的调查研究，制订比较公平合理的分配意见，对照有关政策，编制分配方案，并进行全面公示，接受群众监督。增加了在分配中的合理性，减少了矛盾的发生。全村19个村民小组全面通过民主理财和财务公开，没有因经济和分配问题发生矛盾，受到了村民的一致认可。

二、抓好社会事业工程，解决群众关心的实际问题，特别是群众关心的饮水问题。在村委和自来水公司的配合协调下，筹资3万多元，对60户全面进行了自来水改造，到目前全村已百分之百用上了清洁卫生的自来水，受到村民的一致好评。

三、稳定农村医疗保险和农民养老保险工作，增强村民因病致贫的抗风险能力以及老有所养的后顾之忧。今年村委为3000多村民参保9万多元，100%参加了合作医疗保险，大大改善了

村民的养老问题。

4、中心工作抓突破、条件工作创业绩

一、突出重点配合镇政府做好中心工作，这次相思坝的土地征用与环二路道路的征用拆迁工作面广量大，涉及13个村民小组200多户，由于时间紧，任务重、要求高、支部、村委团结一致、分工合作，妥善处理解决在拆迁中的各类矛盾。与镇拆迁工作组通力协作在规定时间内基本完成了任务。

二、着力推进社会主义新农村建设，提升和优化农村居住环境，全面实施村庄净化与亮化工程，在上级有关部门的支持下已修建了6个垃圾池及专门的清理员定时定点的清理垃圾。村庄亮化工程已按照规划步骤进行实施，也有相应的专职人员管理。

三、继续发挥村计划生育工作的职能，健全计划生育的信息网络管理，提升计划生育服务功能，对服务对象进行有效的跟踪服务。并加强对外地流动人口的服务与管理，定期做好农村妇女病的检查和防治，关心妇女的心身健康，积极做好妇女重大疾病的保险和独生子女父母的奖政策，今年已为308位妇女办理重大疾病保险，累计已为25对符合条件的独生子父母办理奖扶手续。确保了全村计划生育各项指标的完成。

5、明年的工作目标

回顾一年来得工作，虽然取得了一些成绩，但与党和人民的愿望还有差距，在明年得工作中将进一步以追求发展得眼光，创新思路，改进工作作风，争取在各项工作中取得更大的收获。

因此，在2013年，我村党支部、村委会将贯彻落实中共十八大精神，深入开展学习实践科学发展观活动，以全面建设社会主义新农村，推进社会主义和谐社会为目标，团结一心，顽强拼搏，真抓实干，努力完成全年目标任务。为扎实推进村“两委”各项工作，全面完成上级党委、政府下达的各项工作任务。

第四篇：2017年老王寨村党风廉政建设工作计划

2017年老王寨村党风廉政建设工作计划

根据省、市文件精神和镇纪委会议精神, 为切实加强党风廉政建设和反腐败工作,促进各项工作和谐发展，全面完成各项工作任务,结合我村工作实际,特制定2017年党风廉政建设和反腐败工作计划

一、自觉维护党纪，保障政令畅通

将学习宣传贯彻党的十八大报告精神和新《党章》作为纪检工作长期坚持的政治任务，督促广大党员干部坚定立场，把思想和行动统一到中央要求上来。加强政治纪律教育，将政治纪律教育纳入党员干部教育培训规划，将遵守政治纪律纳入领导班子民主生活会、干部述职述廉和党风廉政建设责任制等工作的重要内容，引导和督促广大党员干部自觉维护遵守党的政治纪律。严格监督检查，决不允许“上有政策、下有对策”，决不允许有令不行、有禁不止，认真贯彻执行上级重大决策部署。

二、加强党风廉政责任制，推进惩防体系建设

1、切实落实“一岗双责”，狠抓工作落实。注重统筹谋划，坚持把党风廉政建设纳入重要议事日程和总体目标，进一步健全完善“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众参与和支持”的党风廉政责任制的领导体制和工作机制。

2、责任层层分解，形成齐抓共管新格局。结合工作实际，对党风廉政建设和反腐败工作任务进行详细分解，明确职责和具体工作要求，切实把党风廉政建设各项具体工作任务落实到岗位，进一步增强村干部特别是领导干部廉政为民的意识。

3、严肃责任追究，提高工作实效。要把党风廉政建设作为硬措施、硬任务，严格落实党风廉政建设责任制，形成反腐倡廉的整体合力。严格执行奖惩和责任追究，把党风廉政建设作为促进作风建设的一项重要战略工作长抓不懈，建立严密的预警机制和责任追究办法，对工作中存在问题和群众反映强烈的个人，深挖问题根源，限期改正，违反规定的严肃处理。

三、加强教育和监督，推进作风建设

1、加强作风建设。严格执行中央“八项规定”加大教育和监督力度，督促村干部要率先垂范，带头执行规定。认真执行厉行节约、反对铺张浪费的规定，严格预算管理，认真落实公务接待有关规定，严格控制会议活动经费。

2、深化廉洁自律。强化廉政教育，以理想信念、宗旨教育和廉政法规教育为主要内容，深入开展政治品质和道德品行教育、岗位廉政教育和警示教育。

四、加强党务公开规范化建设，提升工作水平

1、细化党务公开阶段任务。制定党务公开每月、每阶段工作目标、任务、措施和要求，对照工作计划及时有效地组织实施。

2、进一步规范党务公开目录。结合工作实际，突出群众关心的热点、难点问题，修订完善本单位党务公开目录。

3、进一步规范党务公开程序。严格按照提出、审核、实施公开和意见反馈的程序办理党务公开。认真收集处理党员、群众意见建议。完善工作台账，历次公开内容及时登记归档，工作台账资料齐全，管理利用规范。

4、进一步规范党务公开时间。每月15日为基层党务公开日，要将长期或定期公开的内容在公开栏、网站、等形体上进行公开。重要、紧急事项可随时公开。

5、进一步规范党务公开方式。通过党的有关会议、情况通报等方式向党内公开;通过网站、公开栏、等方式向社会公开。完善室外党务公开栏，按要求定期进行更新。

6、进一步规范党务公开范围和内容。严格依据我村党务公开目录，全面推进党务公开工作。公开内容要全面、真实、具体、及时。

7、整合公开资源，把党务公开与村务公开、计生公开有机结合，围绕民生工程、文明创建、社会管理创新等中心工作，充分发挥党务公开服务、引领作用，促进各项工作有效推进。

8、加强监督检查，健全长效机制。每季度至少召开一次会议，学习传达有关精神，研究部署、总结党务公开工作，及时解决存在问题。认真落实党务公开各项制度，并结合实际探索建立健全党务公开工作长效机制。

第五篇：村党风廉政建设工作总结

羊流镇赵家庄村 党风廉政建设工作总结

赵家庄村地处羊流镇西北，共201户，707人，村两委成员3人，党员23名，全村耕地面积360亩，人均0.5亩。近年来，村两委团结带领干部群众，努力加强党支部建设，认真落实党风廉政建设责任制，抓住机遇，发挥优势，依托社区建设，大力发展集体经济，实现了集体增收、农民致富的“双赢”，促进了全村党风廉政建设的深入开展，在全村营造了风正气顺、心齐劲足、团结稳定、解放思想、创新发展的浓厚氛围，为加快建设社会主义新型农村提供了强有力的保障。

一、健全规章制度，促进党风廉政建设工作的规范化

规章制度是保证农村党风廉政建设工作走上规范化的根本保障。今年以来，赵家庄村依照镇党委《党风廉政建设实施意见》、《村级干部廉洁自律若干规定》等文件，紧紧围绕农村工作实际，建立健全了工作民主决策、民主管理、民主监督等制度，逐步形成了用制度制权、理财、管事的长效机制。

一是全面执行和完善了“村财民理镇管”制度，健全了村财务管理和监控机制，村里的财务帐目、资金全部纳入镇农财管理中心统一管理。二是完善了村民议事、村务、党务公开、民主理财等制度，完善了村民议事会，健全了民主理财小组和民主监督小组。三是积极推行社会采购工作，规范集中采购程序，成立领导小组，健全机构，严 格工作流程。四是建立了党员干部谈话制度。对村两委干部经常进行廉政谈话，发现党员、干部苗头性问题及时进行警示谈话，发现党员干部在廉洁行为方面有问题，及时进行诫免谈话；每年两次对村书记、主任进行述职述廉活动，组织党员干部、群众代表进行评议。制度的建立和完善，使村级管理和党风廉政建设工作逐步走上了规划化的轨道。

二、推行“四化”工作法，加强村两委干部的管理与监督近年来，赵家庄村本着“动态管理，行为规范、民主决策”的原则，以“机关工作基层化，农村工作机关化，镇村决策民主化，工作考核计量化”的镇村工作“四化”管理法为总抓手，积极探索干部管理，规范干部行为，推进依法行政，提高办事效率的新路子，形成了以德才素质为基础、以工作实绩为核心、以量化考核为手段的干部管理监督机制，提高了干部管理水平，促进了党风廉政建设的深入开展。

按照“四化”管理法的要求，实行了干部考勤、值班、学习等机关化正规、集中办公制度。集中办公时间每月不少于3天，特殊时期随时集中办公，确保村级工作的连续性；集中办公时，每位村干部必须按时在岗在位，全天办公，议事内容记入“民情日记”。非集中办公日实行轮流值班，及时处理村内事务。严格党员活动日制度，每月集中活动不少于1天。同时，严格村级事务决策程序，深化民主管理监督体制，做到有章可循，有章可依，使村级决策更加科学、依法、民主。村两委干部在坚持每天点名考勤制度的同时，每周三组织一次集中学习，使干部工作作风进一步改进，民主决策能力进一步增强，工作效率明显提高。

在两委干部工作实绩考核方面，实行任期目标管理责任制和目标管理责任制，把群众满意不满意作为主要标准，每年两次由村民群众对村干部工作进行评议。在党员民主评议过程中，逐步开展群众评议党员活动，增强评议工作的透明度

三、抓好工作落实，在党风廉政建设上见实效

村党支部认真贯彻落实关于加强农村基层党风廉政建设的有关指示精神，着力在干部勤政廉政、重大事项决策和民主管理、化解社会矛盾等方面抓落实，发挥了积极的作用，取得了显著效果。

一是村干部勤政廉政意识明显增强。2008年确定的十件实事已全部完成。建设了文化商贸一条街，硬化村内道路2条，新上项目5个，安排劳动力133人，建立了村干部为民服务承诺制度，60岁以上老人定期发放养老金，并在本村建立了高标准的定点卫生室。

二是党员参政议政意识明显增强。在村内显要位置设立了村干部监督台和村务政务财务公开栏，每月公开一次，并组织老干部、群众代表提出意见，已收到群众意见和建议25条，从而有效地规范了干部行为。

三是促进干群关系的融洽。该村集体经济实力增强，干部关系融洽，管理民主、村风淳朴，广大干部群众干事创业、发家致富的信心进一步增强。