中学2020季度党风廉政工作总结(五篇模版)

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第一篇:中学2020季度党风廉政工作总结

二窎中学党总支积极推进党风廉政建设“两个责任”有效落实,依据中共南通市委印发《关于落实全面从严治党党委主体责任、纪委监督责任的实施办法》的通知以及局党委《关于落实党风廉政建设党组织主体责任和纪律检查组织监督责任的实施意见(试行)》要求,配合纪检委做好第一季度党风廉政建设“两个责任”落实。

1.研究部署2020年全面从严治党,着手落实全面从严治党责任清单编制。

年初召开党总支委员会议,研究部署2019年党风廉政建设全面从严治党,贯彻落实党的十九届四中全会精神,推动全面从严治党责任落实,深入推进“三清示范区”建设。根据《中国共产党章程》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党支部工作条例》要求制定工作计划落实时间节点有序推进。加强党风廉政建设,重点围绕食堂、工程采购、教辅材料征订做好岗位廉政风险排查,编写责任清单,算好“廉政帐”,开展思廉日教育活动;

严格执行民主集中制,重大工作集体研究,重大事项公开透明,着力进行教职工的职业道德和思想境界提升工作。大宗物品实行招标采购,继续做好食堂每日采购验收和价格数量公示,大额办公用品网上招标采购,公管办备案;

教辅资料公示落实自愿购买措施,严禁在职教师私自推销参与采购。充分发挥教代会作用,定期召开教代会,对学校重大事项严格按照有关教代会程序进行民主决策。

2、制定党风廉政工作计划。

校长对所在的学校党风廉政创建工作负责,每半年召开一次工作人员会议,听取教职工对学校党风廉政创建工作的意见,写成书面材料,及时向领导班子反馈,建立廉政教育监督机制。全面落实2020年通州区教育工作会议精神,坚持依法治校和以德治校,以立德树人为根本任务,以深化综合改革为发展动力,加强教师队伍建设,努力改善办学条件,坚持五育并举,推动教育教学质量再上新台阶,建设人文校园、绿色校园、数字校园和书香校园。突显“活的教育细节行知”特色,切实提升教育质量,努力办人民满意教育。

3、元旦春节期间作风建设情况。

学校认真落实通州区教育体育局下发的《关于加强元旦、春节期间作风建设的通知》精神,采取有效措施,取得了良好成效。节日前夕,组织教职工认真学习了关于进一步加强2020年元旦春节期间作风建设的通知》精神。学校党总支深入领会党的十九大精神,切实履行全面从严治党主体责任,层层传导压力,推动责任落实。要强化日常教育管理,通过多种形式向党员干部发信号、打招呼、提要求,督查党员领导干部坚决反对“四风”,自觉筑牢拒腐防变的思想防线,切实把纪律和规矩挺在前面。领导干部特别是“一把手”徐东林同志坚守责任担当,带好队伍,作好表率。党员干部进一步强化“四个意识”,增强讲规矩、守纪律的思想自觉和行动自觉,营造风清气正的节日氛围。使党员干部特别是领导干部进一步增强廉洁自律意识,提高勤俭节约、艰苦奋斗的自觉性。通过明察暗访、专项检查、随机抽查等多种方式,开展常态化督查,及时发现和处置苗头性、倾向性问题。对微信红包进行提醒,对春节亲朋好友的娱乐标准进行界定,运用监督执纪“四种形态”,有效破解“隐身”和“变种”等新问题,把纠正“四风”往深里抓,往实里做。畅通监督渠道,自觉接受群众监督。对无视纪律规矩,顶风违纪行为,造成严重后果或恶劣影响的,严肃追究责任。校长室李健同志温馨提示,送上节日廉洁祝福。在春节前夕,通过短信平台,向党员干部发送了廉政短信,通过友情提醒,和加入“学习强国”app的学习教育,让教职工从思想上构筑反腐防线。组织有关人员对公款接待、公款宴请、请客送礼等不良现象进行明察暗访,让全体教职工过一个欢乐、文明、清廉、祥和的春节。

学校深入贯彻执行教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》以及通州区《关于治理学校在职教师从事有偿家教的实施意见(试行)》、《关于实施南通市通州区在职教师无偿课外辅导备案制度的通知》,进一步加强师德师风建设,坚决遏制在职教师从事违规家教活动,维护教育良好形象。

4、召开专题民主生活会和组织生活会。将组织生活作为提升认识、凝聚共识,推动各项工作对标整改的重要载体,抓好“三会一课”、主题党日、谈心谈话、党员领导干部双重组织生活等基本制度基本规范落实,组织党员开展好学习教育。主题教育结束前,领导班子召开专题民主生活会,综合运用学习调研成果,针对检视反思的问题,联系整改落实情况,严肃认真开展批评和自我批评,实现动真碰硬、红脸出汗。党支部也召开专题组织生活会,进一步查摆存在问题、加强组织建设。

主题教育期间,坚持把开展主题教育与提升业务工作相结合,把主题教育融入到教育教学的具体实践之中,真正让主题教育焕发出的工作热情和进取精神,转化为推动教育高质量发展走在前列的工作实绩。

加强阳光食堂监管,提高安全防控能力,学校建立食品招标工作领导小组,定期对大宗食品实行招投标管理,落实食品安全制度和饮用水管理制度,每日开展食材监测、用电、燃气安全检查,开展工作人员晨检,每天做好消毒记录;

厨房烟道定期清洗;

做好索证索票、验收工作;

每周菜谱、每日采购食材价格、数量及时公示;

师生用餐窗口零打,冬季启用保温设备,确保食品保温;

学校配备了自动灭火装置、燃气报警器、消防沙箱、灭火器、洗碗机、热风循环消毒柜等;

为师生购买食品安全保险确保食品安全为师生健康安全保驾护航。主动协调相关职能部门,结合“扫黑除恶”专项斗争,对校园周边治安隐患开展集中排查整治,开展校园周边各种矛盾纠纷排查,有针对性地做好化解工作。

制定党员干部问题清单,落实整改措施,推动责任到人改进工作作风。紧盯问题销号力度,把整改落实贯穿始终。特别是改善教工办公条件,学校新增落地格力空调10套和1套壁挂空调;

装备教师办公室、历史教室、心理咨询室、录播室;

教室装备希沃一体机12套;

新增学生单人桌凳100套;

行政会议室装备办公桌椅,沙发、茶几;

学生宿舍更新摇头风扇120台;

食堂新增保温车4台;

完成篮球场pgu改造施工、食堂二楼天花板和墙面重装;

融合专用教室已经建成待验收后开放使用。2020年度女生宿舍维修加固预算40万元获批,食堂消毒柜、冰柜、洗碗机纳入年度装备安排等。特别是化解陈债7.8万元,争取体育专项资金2万元。为提高教学质量提高硬件支持,学校消防设备、体育设施涂装一新,大门前安装起落杆,为师生交通出行支起一道安全屏障。主题教育开展使得学校多年累积的矛盾问题得以解决,让人欢欣鼓舞。

5、学习苏州三大法宝,落实通州发展四问

听取支部书记李健、张永峰同志的党风廉政建设工作情况汇报,会同纪检委员研究解决党风廉政建设方面存在的突出问题。健全党总支领导班子议事规则,严格执行请示汇报制度。全面落实党务、校务和各领域办事公开。找准廉政风险点,落实防控措施,加强建章立制,科学规范制约权力运行。重大决策通过微信公众平台公示。尤其是对学生资助和食堂开展专项审计。

紧密联系教育工作实际和思想实际,认真组织开展解放思想、转变作风、加强教育系统党风政风行风建设大讨论。党员同志联系思想和工作实际,认真反思、查找影响和妨碍作风建设在思想观念、工作作风、体制机制、管理方式方法等方面存在的突出问题,开展批评与自我批评,明确整改目标和方向。常态化围绕“以什么样的精神状态担负新使命、以什么样的工作实践开创新境界、以什么样的能力素质实现新作为、以什么样的作风形象展现新气象”等“四问”主题来解放思想、激发精神状态。

6、落实意识形态工作责任

党总支认真贯彻落实党中央和上级关于意识形态工作的部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治方向、政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党的权威,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。

党总支定期分析研判意识形态领域情况,辩析思想领域的突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。高度重视加强和改进意识形态工作,结合十九大精神宣传、两学一做、精神文明建设等工作,准确把握意识形态的引领作用,注重发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作,牢牢掌握意识形态的领导权主动权。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容。

将“两学一做”学习教育,“十九大宣传”“不忘初心、牢记使命”主题教育作为意识形态的主阵地,确保意识形态的社会主义前进方向。全面落实“三会一课”“主题党日”等基本制度并开展了十九届四中全会精神知识测试和相关学习专题活动。营造干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围,有力地推动了各项工作的顺利开展。

7、把握主题,增强冬训工作的针对性

今年的冬训工作,我校从2020年1月上旬开始至2020年3月中旬结束。我们严格按照区委的部署,高度重视,加强领导,精心组织,周密安排,各支部切实担负起职责,协同分工、形成合力,共同把党员冬训工作抓实抓好。

教育培训采取集中学习和自主学习方式进行。结合“学习强国”“江海先锋”“共产党员”微信公众号平台有效开展,着力推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心。通过专题学习,党员干部进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。深刻认识新时代我国各项事业之所以呈现新发展、新变化、新气象,之所以能有效应对新问题新挑战、取得世人瞩目的新成就,根本就在于习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引

根据区委教育工委部署,今年冬训内容,重点有七个方面:学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想;

深入学习贯彻贯彻党的十九届四中全会精神;

深入学习贯彻中央经济工作会议精神,准确理解把握中央对经济形势的科学判断和各项工作部署;

深入学习贯彻省委十三届七次全会、市委十二届十次全会及区委十二届九次全会决策部署;

深入学习党史、新中国史;

深入学习贯彻全国、全省、全市和全区教育大会精神;

推进新时代文明实践工作。

2020年党员冬训,突遇新冠肺炎疫情,面对人员不能集聚、培训难以开展、集中学习暂停的新形势,学校党总支果断调整方案和方法,在不利形势中抢抓有利时机,有序有效开展党员冬训。按照通州区委宣传部下发《关于在党员冬训过程中发挥党员先锋模范作用,打赢疫情防控阻击战的通知》,党员干部自觉用好学习资源,拓宽学习渠道。利用微信组建支部学习交流群,加强心得交流,实现集中学习向居家自学转变,在发扬自主学习精神中提升了学习能力。

截至3月10日“学习强国”统计,本校积分排行前6名的同志有:葛新3292,刘晓梅2896,倪建荣2794,徐建平2481,陆玉1947,汪友民1688,吴亚群690,徐曙671。

8、开展民主评议党员活动

加强党员干部理想信念教育,坚定共产主义和社会主义信念。开展民主评议党员活动,按照党员互评、群众测评、组织评定程序,对每一位党员评星定级,填报民主评议党员结果统计表。组织委员汪友民同志依照《通州区党员星级管理实施意见》对党员进行民主评议。徐东林、李健、汪友民、葛军、葛新、徐曙、葛振华等同志评为五星级党员;

其他同志评为四星级党员。3月10日,依照民主考核评分结合近3年党员评优情况,经党总支研究决定2019年度优秀共产党员为:徐曙、葛振华二位同志。党员考评工作通过微信公众平台、党务公开栏进行公示监督。

民主评议党员保持理想追求上的政治定力,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实实践者;

推动党员努力践行社会主义核心价值观,不忘初心,继续前进,不断把中国特色社会主义伟大事业推向前进。

9、疫情防控凸显党员初心本色

岁末年初,一场来势汹涌的新型冠状病毒肆虐武汉,席卷全国。学校2月5日开始党员干部全员上班全力做好疫情防控,切实保障师生身体健康和生命安全。

二窎中学在学校党总支徐东林书记带领下,全体党员干部进一步提高政治站位,高度警惕麻痹思想以更严要求、更细措施、更实工作不断完善学校突发公共卫生事件应急预案和开学预案,制订学校疫情防控各项制度,把学校联防联控的工作要求细化到每一个教育教学环节、落实到每一位师生员工,坚决防止疫情向校园输入扩散。

3月19日下午,在局纪委严蔚民书记和秦金泉科长一行指导下,总指挥徐东林同志亲自部署开展对班主任、医务、食堂、宿管和安保等人员,就师生体温测试、发热症状处置、食堂就餐等方面进行应急处置演练。开展新冠疫情防控知识培训,对个人防护、通风、消毒、体温测量等工作进行细致部署,落实责任到部门到具体的人员。

文科支部书记李健副校长组织召开全体教职工视频会议,动员教师统一思想,提前进入工作状态,并谋划、部署新学期具体工作;

利用信息化手段对全体师生员工开展疫情防控知识的普及教育,以及适当的心理疏导。陆玉、葛新、徐曙、葛振华、吴亚群、倪建荣、刘晓梅等党员教师当先锋做表率,努力学习新课程,积极探索新教法开设空中课堂,化身网络主播,一个个成为学生眼中的“硬核”老师。他们扛起教育责任,全身心地投入到“疫情”防控战斗中,充分发挥了支部战斗堡垒作用。

总务处副主任,党员葛军同志组织开学前对学生宿舍、食堂、教室、办公室、值班室集中消毒;

团委徐炜栋书记精准掌握师生健康状况,继续坚持师生员工的体温检测与健康状况的“日报告”“零报告”制度,每日向校长或班主任老师汇报动向和体温检测及健康状况。充分利用师生开学前的窗口期,进一步完善全覆盖、无遗漏的师生健康管理机制,精准掌握如期开学复课的每位师生健康状况。严格校园进入制度,倡导诚信报告信息,精准做好排查甄别工作。

副校长党员张晓均同志制定工作预案:开学当天师生进入校园安保和导护领导测量体温;

部门负责人和级部主任收集核查教职工《防疫健康记录表》查验电子通行证或易来通健康码,班主任收集核查学生的《居家防疫健康记录表》;

教务处、总务处牵头每天开展岗前健康状况检查,测量体温,严禁有感冒、发热、咳嗽、腹泻等症状的从业人员上岗。

理科支部书记、总务处主任汪友民同志从1月29日开始往返南通、金沙、二窎,多方联系医药界朋友组织采购新冠肺炎防控物资:84消毒夜2桶、次氯酸水2桶、玻璃体温计50只、口罩2200个、额温仪8只、一次性帽子600个,一次性手套1000双,医用防护服10套、护目镜6副、黄色垃圾袋300个、人行通道警戒线625米;

紫外线空气消毒灯、酒精、碘伏消毒棉若干。建立普通感冒发热和流行病学史隔离观察室,配备相应的防控用品。高度重视洗手设施的修缮和完备,达到每40人配设一个洗手盆的要求,同时张贴“七步洗手法”示意图。

党员、司务长曹国勇同志按勤工办的要求先期联系供应商采购了足额大米和食用油。

党员、教导处副主任瞿晓峰同志统筹考虑延期返校开学期间线上教学与原定春季学期教学计划的衔接,统筹考虑原定校历安排与调整双休日或暑假休息时间的衔接,努力做到防控疫情和“停课不停学”两不误,促进学生健康成长与全面发展。

入党积极分子、教科室主任王剑同志积极主动加强和通州新华书店的沟通协调,分期分批发放初一、初二、初三学生新教材和配套教辅资料,确保春季学期中小学教材“课前到书,人手一册”。

居家教学新模式,必须学习新技能。党员、教科室副主任陆玉同志自新冠肺炎疫情以来,电联家长,宣传抗疫,摸排情况和上报材料都能及时、细致、精准。网课以来,停课不停管,班务不懈怠,开视频班会,每天检查、督促、记载、考核学生线上学习。停课不停教,语文教学不放松,qq直播、作业批改、笔记检查,注重实效。停课不停研,研究教材,研究希沃白板等教学平台,与时俱进。

后勤支部书记、副校长张永峰同志组织对校园安全隐患进行彻底排查,确保所有教学设施无破损、松动现象,校舍、教学设施、食堂用电用气安全有效,每周上报校园安全整改情况。随时以最安全的校园环境和最科学有序的防控措施迎接全体师生。

党中央领导下的全国抗“疫”、众志成城,是中国特色社会主义制度优势的一个重要体现,是国家治理体系和治理能力现代化的一次重大考验。党员同志始终坚持正确的政治立场和方向,认真贯彻党的路线方针政策,保持党同人民群众的血肉联系,不忘初心牢记使命。

10、组织党员缴纳年度党费为新冠疫情捐款。

2019年度党员32人全部,按时间进度缴纳党费20184元。新冠疫情爆发以后,广大医护人员奋斗在一线,事迹感人至深,学校党总支积极响应区委组织的倡议,组织党员微信扫扫码募捐,其中李健、陆玉、徐曙、刘晓梅、吴亚群、汪友民、徐东林、严有军、瞿晓峰、葛新、陶汉军、徐建平、倪建荣、葛振华、张永峰、顾学成为新冠疫情捐款1280元,贯彻落实好“两个责任”,有助于肃清党风党纪,维护群众利益。党员干部端正自己的态度、规范自己的言行,坚定自己的信念,做到清正廉洁,为疫情防控、教育发展脱贫攻坚贡献自己的力量。

第二篇:党风廉政季度汇报

xx公司党支部

2016年第三季度党风廉政建设情况汇报

2016年9月26日

三季度,xx公司党风廉政建设工作全面贯彻落实党的十八大精神及总书记系列重要讲话和中央、省纪委全会精神,强化宣传教育,深化作风建设,各项工作有序推进。简要总结如下:

一、完善机制建设,推进责任落实

一是抓好“一把手”的责任落实。继续落实中心工作与党风廉政建设和反腐败工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核的工作机制。严格履行“一岗双责”。

二是抓好责任制的分解与落实。认真落实《xx县xx公司2016落实党风廉政建设责任制考核办法》和《xx县自来水公司管理考核实施办法》,抓好责任的分解、落实情况的检查考核。

本季度,县xx局副局长xx与公司经理xx、党支部书记xx进行了党风廉政建设谈话和约谈。围绕如何开展好党风廉政建设进行了工作安排和部署。

二、坚持不懈抓好“两学一做”学习教育

一是自7月15日至9月23日,组织全体党员上党课,重点学习总书记系列讲话读本、《中国共产党廉洁自律条例》《中国共产党纪律处分条例》,组织了两次交流讨论,讨论内容是:

1、学习党规党纪,怎样做一名讲规矩、守纪律的合格党员;

2、注重自身修养,怎样做一名讲道德、有 品行的合格党员。

三、加强反腐倡廉宣传教育和职工综合培训教育 充分发挥宣传教育的基础性作用,不断夯实廉洁从政的思想道德基础。安排5名职工到xx水利职业学院参加为期二年的脱产学习,旨在为公司培养实用型人才。安排8名工作人员分两组到xx、xx等9个县级自来水公司学习规范化管理建设。继续坚持做好每周六35岁以下青年员工集中学习活动。

三季度,党支部将党风廉政建设与城市供水工作实际紧密结合,保障和助推供水生产经营管理工作再上新台阶。三季度,供水生产、客户服务、配套工程建设各项工作有序开展。东部水厂征地手续逐步办理,厂区院墙正在施工。

四、开展的系列活动

七一建党节期间,组织全体在职党员到xx战役纪念馆参观,进行革命历史传统再教育。按照县文明办安排,进一步加强了乡文明共建活动;号召青年职工开展了网络文明志愿者活动;开展了“xx”助力果农活动,安排20名职工参加了文明交通义务宣传、指挥疏导活动;到xx敬老院开展了关爱老年人活动。

五、注重制度建设,强化规范管理

根据工作需要设立企管科,组织开展规章制度的学习,制定新的考核管理办法,确保规章制度执行到位。坚持靠制度管好人、靠制度办好事。

六、狠抓政风行风,优化服务环境 推进效能建设和责任追究。落实上级文件精神,加强效能建设,督促工作人员依法履行职责。推进群众工作和优质服务。深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线主题教育实践活动。围绕优质服务这一中心工作,客服中心在沂源电视台作了专题报道。

七、安全生产和稳定工作稳步推进

本季度无安全责任事故发生。无不稳定事件发生。

第三篇:党风廉政责任制 季度报告

关于惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制

2012年第一季度工作报告

纪委:

2012年第一季度,我局的党风廉政建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻落实县纪委第十一届二次全会精神,坚持从严治党方针,结合本局工作的实际,加强对党员干部的教育、管理和监督;加大从源头治腐的力度;狠抓党风廉政建设责任制的落实和惩防体系“三化”建设。现将2012年第一季度工作情况报告如下。

一、强化党风廉政建设责任制的落实

1、进一步建立完善了党风廉政建设责任制和相关的各项机制。执行党风廉政建设责任制,首先要把党风廉政建设的各项工作任务具体落实到位,这是执行责任制的基础。年初,局党组根据中央颁布的党风廉政建设责任制的规定和中纪委及省、市、县纪委全会精神,结合我局实际,讨论制定了我局《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》,明确了责任主体和全年工作任务。根据党风廉政建设责任制的要求,按照工作任务不漏项,责任分解无空档的原则,明确了各项工作的责任领导、承办股室、责任人及考核奖惩办法,与班子成员和各股室签订了党风廉政建设责任书。并切实履行“一岗双责”,把党风廉政建设工作与部门其它3-

关干部作风整顿,学习党章、学习胡锦涛总书记在中纪委上的重要讲话,加强了党员干部党性修养和在本职岗位上坚持立党为公、执政为民的意识,进一步改进了工作作风,工作效能得到显著提高。

第四篇:中学党风廉政自查报告

20XX年,我校党风廉政建设工作以邓**理论、三个代表重要思想以及贯彻落实科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七大精神,认真贯彻落实科学发展观和与时俱进的思想,按照省市反腐倡廉工作部署,坚持从严治党,标本兼治,综合治理的方针,坚持立足教育,着重防范,坚持集体领导与个人分工负责相结合,坚持谁主管,谁负责的原则,避免了违法违纪事件的发生,为学校各项工作的顺利开展提供了有力的保障。现把我校20XX年落实党风廉政建设责任目标的情况自查如下:

一、加强组织领导,廉政建设职责清晰、措施到位

学校党支部坚持把反腐倡廉工作作为工作的一件大事抓实抓好。年初专门召开支委会、校长办公会,专题研究党风廉政建设工作,积极探索我校教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败的纪检监察工作体系,结合我校本工作要点和学校中心工作,党支部与各处室签订了《党风廉政建设责任书》,把党风廉政建设、执行政策法规贯彻到学校工作中去,要求干部不仅要对本部门、本支部的各项工作负责,也要对党风廉政建设全面负责。

坚持集体领导与个人分工相结合,将党风廉政建设的责任逐级分解,谁主管,谁负责,一级抓一级,层层抓落实,确保了党风廉政建设的责任落实到人,职责清晰,措施到位。为优化办学环境,提供了政治保证。

党支部还完善了一系列责任制度,使学校党风廉政建设进一步制度化、规范化、科学化。

二、提高党员干部的精神境界,增强干部的廉洁自律意识

我校党支部坚持把思想政治建设放在干部队伍建设的首位,以提高干部精神境界作为反腐倡廉的一项根本性措施,坚持不懈地抓实干部的政治理论学习,提高思想素质,以期达到政治上的清醒、坚定。

在学习规范上,坚持系统的科学理论的学习,使干部树立正确的世界观、人生观和价值观,增强廉洁自律和接受监督的自觉性。在学习方式上,坚持抓实中心组学习,并把中心组集中学与个人自学相结合;坚持联系实际,即联系学校实际、联系个人工作实际、联系个人思想实际,切实提高思想水平,改进工作作风。在学习形式上:有学原著、文件、事迹、正反材料、讨论、讲座、交流发言等。要求干部做到四个一,即:订出一个学习计划,学好一个理论,解决一个实际问题,撰写一篇心得体会。一年来,在深入学习特色理论、反腐倡廉有关论述、《党章》内容的同时,还加强了关于世界观改造和讲政治等方面的理论学习。分阶段确定学习主题,阶段内由阅读学习、思索、讨论,到专题发言,逐步深化、强化、升华。通过学习进一步明确了新时期合格干部的素质要求,提高了学校班子成员的整体素质。

健全学习制度是加强勤政廉政教育的保障。学校利用每周一次的教师会,加强了对党员干部和教职工学习党风廉政建设的规定,进行科学发展观为主要内容的教育。建立健全党员、行政、教职工学习制度,把集中学习与平时自学结合起来,要求党员、行政和全体教职工要树立高尚师德,自觉遵守党纪政纪及国家法律法规,做到学习内容、时间、形式、人员全落实。一年来,组织全体党员干部认真学习,开展了党员干部警示教育、党员先进性自查等一系列教育活动。我校党员干部、行政班子没有任何以权谋私、损公肥私行为,全校教职工没有发生任何违法违纪案件,收到了良好的效果。

三、做好党员、教职工的思想教育工作,抓党风促教风

我校党委十分重视把思想教育作为反腐倡廉的基础性工作来抓,夯实基础,着力提高党员和群众的思想道德水平。

1、把反腐倡廉与师德教育结合起来,疏通思想,保证政策的贯彻执行。

我校党支部坚持有计划的、系统的整体素质教育与特色理论、教育法规、师德规范等教育内容相结合,把学校优良传统教育与教师敬业精神教育相结合,把宣传正面典型与批评不良现象相结合,宣传党的方针、政策,倡导敬业奉献精神,塑造好教师形象。引导、组织党员围绕主题深入思考,党员联系自己的思想、工作、学习情况认真开展批评与自我批评,在讨论中查摆自由主义在学校的表现及自身的自由主义现象及改进的措施等。

2.把反腐倡廉与日常思想道德建设结合起来,促进学校风气好转。

为人师表,在时间上、地点上都应是全方面的。校党支部要求教工在日常生中,在社会活动中遵守国家法令,遵守社会公德,为净化社会风气,推动社会主义精神文明建设做出应有的贡献。在生活上,反对腐朽的生活方式,反对攀比,崇尚艰苦奋斗,反对铺张浪费讲排场。

3、把反腐倡廉与解决教工困难,为群众办实事结合起来,增强学校凝聚力。反腐倡廉,干部既要廉洁自律,也要关心群众生活。学校党政工领导对教职工坚持访问有特殊困难的教职员工,利用节假日期间上门慰问离退休教师,体察群众疾苦,听取群众意见。

四、规范管理,贯彻民主集中制,增强了办学的透明度

今年,学校加大了制度管理力度、规范了办学行为,使学校建设进一步向制度化、规范化、科学化方向跃进,使学校各项工作都有章可循、有法可依。

党支部加强了对财务管理、后勤管理、物资管理等权力集中部门的检查和监督,尤其对经济、安全问题加大防范和查处力度。要求各部门要把党风廉政建设工作和本其他工作一起计划、一起部署、一起检查、一起总结,提高部门领导一岗双责意识。学校领导加强主动巡视力度,保证重点科室或容易产生腐败的部门三重一大制度(即重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用必须经集体讨论做出决定的制度)落实情况,群众反映的热点问题,将监督关口前移,学校领导小组和校务公开领导小组联合运用校务公开形式加强民主管理和监督。

学校有关大的决定或重大事情,召开党政联席会并征求职工的意见,或召开教代会,根据民主集中制的原则做出决定,这一点我校是做得比较好的。所以,在聘任制方案、奖金分配方案、职称评定、评先,住房调整等大的举措出台或大的事件上,干部思想统一,认真执行集体决定,教职工也思想稳定。

学校收费问题是社会关注的要点,也是我校廉政建设的重点工作之一,我校建立了收费管理责任制,责任到人,取得了成效。学校按照上级的规定实施,从未擅自提高收费标准和扩大收费范围,学校统一收费,做到张榜公布,亮证收费,增强了办学的透明度,提高了学校的公信度。

学校严格执行选拔任用干部规定,实事求是推荐考察拟用干部,任人唯贤。按教育局党委要求按时检查考核拟任干部,干部素质、业务能力强,得到了上级、群众的好评。

五、加强民主完善监督机制,用关爱凝聚人心

1、保证质量,完善党内监督机制。学校每年召开12次民主生活会,为提高民主生活会的质量,加强党组织内部的自我监督和相互监督。围绕廉政建设这一重点,根据干部的思想实际,确定民主生活会的主题。做到会前有准备,会中有重点,会后有整改。坚持民主生活会时间、人员、主题、通报四落实。充分真正发挥党员监督作用,定期召 开党员大会,对有关学校重大决策等问题进行通报、争求意见,并接受监督。今年年初,召开了党风廉政教育为主题的民主生活会。

2、拓宽渠道,强化群众监督机制。积极向全体教职工宣传上级有关部门廉政政策、纪律,宣传学校廉政规定、制度,接受群众监督。每学年进行一次调查,以听取、收取对学校党风廉政建设的意见、建议,并集中整理,反馈到支委会中及时整改。

3、规范自律,增强自我约束功能。党支部根据上级要求和干部实际,制定了各种规范干部自律的有关规定和党员五带头,不断提高自我约束功能。

4、用关爱凝聚人心。年初,党支部与工会一起结合学校实际制定实施了教职员工健身活动计划,开展了学校职工篮球比赛、登山活动、三八节慰问女职工活动等丰富多彩的活动,增强了教职员工体质、活跃了教职员工的文化体育生活。

六、存在的问题

不管是领导班子还是党员领导干部,用党对干部的要求标准来衡量、用新时期赋予干部的新的期望、用人民群众对党员领导干部寄予的厚望来对照检查,我们工作中还存在以下不足:

一)是政治思想工作有待加强,领导班子成员集中系统学习不够深入、不够透彻,党员同志的思想学习、教育实践活动还抓的不实,教师的师德教育工作还不够深入。

二)是支部的组织吸引力、凝聚力还很不够,特别是对年轻教师的培养发展做得还很不够,年轻教师党员比例偏少。

三)是各处室对党风廉政建设、廉洁文化教育进校园工作的重视程度还有待提高。开展工作的积极性不强,特别是工作中资料的保存和积累意识还很不够。开展党风廉政建设专题调研的积极性不高,撰写的心得、论文总体质量不高。向上级报送信息的数量较少。

四)是校务公开工作还不够深入。对内公开做得较好,对外公开工作还有待挖掘。

七、今后努力的方向

今后,我们将认真贯彻《廉政准则》要求,积极解决上述问题,坚持以邓**理论为指导,实践三个代表重要思想,落实科学发展观,深化反腐败三项工作,进一步加大从源头预防和治理腐败的力度,强化责任、狠抓落实推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。

在今后的工作中,我们将采取以下措施,加强党风廉政建设工作的开展:

一是坚持学习党风廉政建设及相关文件,努力提高班子的整体素质,认真改造世界观,在思想上、作风上、行动上有一个明显的提高。

二是解放思想、实事求是,不断开拓创新,不断吸取新的知识,创造性地开展工作。

三是深入基层,时刻了解和掌握职工的心态,多为基层办实事办好事,增强为基层、为群众服务的意识。

四是摆正位置,加强相互间的沟通和协调,认真履行好自己的职责,树立全局意识、整体意识。

五是坚持民主集中制原则,重大重要事情,决策前都要经过广泛的调查研究,听取各方面的意见,最后形成决策,不搞一言堂。

六是加强班子成员间的团结和协作,自觉树立清正廉洁、勤政为民的形象,增强班子的凝聚力和战斗力。

七是带领全体职工,勤奋努力工作,确保工作目标任务的全面完成。

第五篇:2013年党风廉政中学

2013年金沙县民族中学“党风廉政建设和一岗双责”自查自评报告

2013年,金沙县民族中学在“中共金沙县民族中学支部委员会”的领导下,狠抓“党风廉政建设和一岗双责”责任制工作。

第一、认真组织教职员工“学习宣传贯彻党的十八大会议精神”,深入开展“十八大精神”进课堂、进头脑,带领广大师生深刻领会“十八大精神”实质。学习“十八大”的报告,有学习计划,有会议记录,有学习心得体会。

第二、深入开展解放思想“十破十立”大讨论活动,落实《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,从根本上转变工作作风。开展这项活动,使我们学校的工作作风有了明显的改变,如工作拖拉疲沓,随意性强等,都明显转变,有活动方案,有活动总结。

第三、加强党风廉政建设的宣传,贯彻执行廉洁自律的各项规定,执行《廉洁从政若干准则》,落实“一岗双责”责任制,有计划有总结,有学习记录,并和教职工签订了“一岗双责”责任书。一年来,学校无教师在校内外乱办班、乱收费、乱补课、乱订教辅资料的现象。

在抓“党风廉政建设和一岗双责”责任制工作中,我们还有待于改进。还有很多的细则,需要我们落实。今后我们一定会加强“党风廉政建设和一岗双责”责任制工作。

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