第一篇:民政局上半年党风廉政建设和反腐败工作总结
**市民政局2008年上半年党风廉政建设和反腐败工作小结
上半年,我局党风廉政建设和反腐败工作坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,认真落实《**市委、**市人民政府关于2008年党风廉政建设和反腐败建设的意见》、《中共**市纪委、**市监察局二00八年纪检监察工作意见》等文件精神,深入贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》精神,扎实抓好领导干部廉政建设,按照党风廉政建设和反腐败工作目标,主要开展了以下工作:
一、主要工作情况
1、积极引导党员干部加强理论学习,强化廉政意识,筑牢反腐防线。一是狠抓党风廉政宣传教育。坚持政治学习制度,认真学习、广泛宣传严格执行党风廉政建设的各项法纪法规,采取理论学习、观看典型示范片和反腐警示片等多种方式,增强全局党员干部自律意识,自觉遵守党的政治纪律。积极开展人生观、价值观、权力观大讨论,使广大党员干部真正从思想上认识到“入党为什么、当领导干什么、身后留什么”,从而不断树立“为民、务实、清廉”的公仆意识。二是积极开展2008年中央1号文件等的学习。继续开展了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》学习教育工作。对全体机关干部进行了再动员,对学习的时间、内容作了科学的安排,确保了学习内容的落实。主要采取集中学习、个人自学等形式,学习了2008年中央1号文件、《胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的讲话》、《中国共产党纪律处分条例》、《中共贵州省委关于进一步加强领导干部作风建设的意见》等相关文章。学习中,党组成员和机关干部严格落实学习时间和学习内容,在工作紧、任务重的情况下,注重处理好工学矛盾,对因工未到的同志要求自学或补课,确保人人参与。每名同志能切实掌握教育内容,搞好摘录。利用政治学习时间,领导同志都进行了自我剖析,找出了问题差距,制定了整改措施。三是及时开展专项教育。按照廉政建设“四大纪律”、“八项要求”的要求,积极开展了民主集中制教育、法制教育、艰苦奋斗教育等各项专题教育,在全局党员干部中营造了良好的反腐倡廉氛围。
2、严格以党风廉政责任制为依据,市民政局党组与局机关支部、民政事业支部和直属事业单位签订了党风廉政和反腐败工作责任书,召开党组会,对党风廉政建设和反腐败工作进行专题研究,客观分析我局反腐败工作形势,把苗头解决在萌芽状态,对党风廉政建设和反腐败工作进行安排部署,使各项工作落到实处。一是制定了《赤水市民政局2008年党风廉政建设和反腐败工作的意见》,并与市委、市政府签订了《2008年党风廉政建设和反腐败工作目标责任书》。二是建立健全党风廉政建设责任制。紧密结合我局实际,进一步提高认识、统一思想,严格做到谁主管、谁负责,一级抓一级,层层抓落实。形成了“一把手”负总责,分管领导具体抓,其他科、室、场、所互动的工作格局,确保了责任目标到位的各项工作措施的贯彻和落实。三是把党风廉政建设工作纳入局年度目标管理之中,与业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。
3、一是加强经费管理,严把预算关。年初根据我局实际情况,深入研究、严格把关,制定了详细、准确的预算,并保证预算的落实。坚持‘一支笔’审批制度”,强调“四个结合”,即:定期检查与随机检查相结合,普遍检查与重点检查相结合,上级检查与自身检查相结合,会计检查与工作检查相结合。提高经费开支的真实性和合理性,较好地控制了乱开支。二是把规范服务建设与廉政工作结合起来。按照建设规范服务要求,制定、完善各项规章制度,坚持按制度管理、按制度办事;建立了政务公开栏,修改完善了《机关干部职工考勤办法》、等规章制度,按照上级要求进行公开承诺,公开了监督电话,自觉接受群众监督;规范政府采购行为,凡具备政府采购条件的大宗办公用品、设备器材均实行政府采购。进一步完善了车辆使用管理制度,有效杜绝了“公车私用”。
(四)抓自查自纠,进行专项清理
一是认真开展“关于领导干部收送现金、有价证券和支付凭证问题”的专项治理工作。局党组召开专题民主生活会,带头进行自查,并在全局中层干部和党员中开展了严格、认真的自查自纠工作。并为中层干部建立了廉政档案,将廉政建设纳入年终考核。二是认真贯彻民主集中制原则。在党组成员和领导干部中开展权力观教育,坚持党性原则,坚持立党为公、廉洁自律、不徇私情、公道正派,坚持重大问题集体研究决定,使党组决策更加科学化、民主化、规范化。在涉及人、财、物等热点、敏感问题上,严格规章制度和工作程序,规范党员干部的从政行为。三是认真抓好民主生活会制度落实。按照要求,认真开好民主生活会,坚持会前征求群众意见,写好发言提纲;会中认真自查自纠,开展批评与自我批评;会后制定整改措施,接受群众监督。四是严格执行人事制度。认真贯彻落实《党
政领导干部选拨任用工作条例》,结合我局实际情况,深入推行选拔干部民主推荐、考察预告、任前公示和任前廉政谈话制度等人事制度,提高干部管理工作的民主化、透明度。上半年严格按照规定从副股级提任为正股级干部2名,试用期满转正副股级干部1名。
二、存在的问题
我局党风廉政建成设和反腐败工作,在市委、市政府的领导下,在上级有关有部门的指导下,取得了一定的成绩,但也存在一些问题:一是对党风廉政建设和反腐败工作的组织协调、监督工作需要进一步完善各项制度和考核机制。二是在深入学习《党的十七大报告》等规定不深透,全局干部职工对党风廉政建设的认识还有待进一步提高。三是纪检、监察工作方法有待学习提高,对纪检、监察工作缺乏经验,需要通过进一步的学习和培训等多种方式,不断提高工作能力,探索新时期加强党风廉政建设的方法、路子,以适应时代和发展的需要。
三.下步工作打算
一是领导重视搞好廉政工作。局党组将党风廉政建设工作作为责无旁贷的重要责任和义务,把加强党风廉政建设工作列入重要议事日程,并将党风廉政建设工作与业务工作融为一体,纳入综合目标管理,及时传达贯彻执行上级纪检监察工作会议精神,将党风廉政建设责任落实到位,层层有人抓,事事有人管,一级向一级负责。使我局的党风廉政建设始终处于良好的状态。二是搞好制度建设是搞好廉政工作的保证。建立健全规章制度,用制度规范干部职工的行为,是搞好党风廉政建设的有较措施。按照市委、市纪委要求,结合我局实际,完善《党风廉政建设责任制实施办法》、《党风廉政建设责任制的考核办法》等多项制度,形成内部约束机制,使各项工作进一步规范化、制度化,真正做到按制度管理,按规定办事,为抓好廉政建设提供有力的保证。三是严格自律是搞好廉政工作的前提。班子成员尤其是主要领导同志身体力行,严格要求自己,自觉遵守中央、省、市关于领导干部廉洁从政的有关规定,自觉遵守本单位管理制度和有关规定。在奖金福利、用车、接待等方面,严格执行政策,同干部职工一视同仁,班子成员坚持做到:凡要求干部职工做到的,自己首先做到;凡要求干部职工不做的,自己首先不做。树立良好的形象,促进全局干部树立了严格自律的意识,为搞好廉政建设奠定良好扎实的基础。
第二篇:民政局党风廉政建设和反腐败安排意见
为全面贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和中央、省、市、县纪委全会精神,夯实政治责任,严肃党内政治生活,驰而不息纠正“四风”,保持惩治腐败高压态势,维护好党内政治生态,建设忠诚干净担当的干部队伍,推动全面从严治党向纵深发展,深入落实“两个责任”。结合我局工作实际,特制定县民政局党组2020年党风廉政建设和反腐败工作安排意见。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,深刻领会中纪委全会、省市县纪委全会精神,树牢“民政为民、民政爱民”工作理念,认真落实党风廉政建设各项规定,强化监督检查,推进标本兼治,着力解决民政领域的不正之风和腐败问题,为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供坚强保障。
二、工作目标
紧紧围绕全县民政工作大局,认真落实党风廉政建设各项规定,严格执行党风廉政建设工作责任制,以政治建设为统领,压实“两个责任”,加强教育引导,强化监督检查,推进标本兼治,持之以恒纠正“四风”,着力解决群众身边的不正之风和腐败问题,为全县民政民生事业健康发展提供坚强的政治保障。
三、主要工作
(一)牢牢把握正确政治方向,始终坚持党的领导。
一是坚持把党的政治建设摆在首位。始终坚持把党的政治建设摆在首位,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二是坚持不懈加强理论式装。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,抓住贯彻党的十九大精神这条主线,巩固和发展“不忘初心,牢记使命”主题教育成果,组织全体党员干部读原著、学原文、悟原理,全面系统学、及时跟进学、联系实际学,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
三是着力防范化解重大风险。认真学习贯彻习近平总书记在历次疫情防控工作会议上的重要讲话精神,增强忧患意识,坚持底线思维,切实加强党的全面领导,发挥党的政治优势、组织优势和密切联系群众优势,做实做细做好防范化解重大风险各项工作,特别是今年肺炎疫情带来的不利影响。党员干部要培养斗争精神、增强斗争本领,切实提高风险化解能力。
四是营造全局风清气正的政治生态。全局干部都要立场坚定、态度坚决,进一步提高政治站位、强化政治担当。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,切实在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。以更宽视野、更严标准和更加扎实有力的举措,持续推进干部队伍建设,着力打造一支政治过硬、作风过硬、本领过硬的高素质民政工作者队伍。
五是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争。以钉钉子精神打好作风建设持久战,坚决贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,坚持以人民为中心的发展思想,坚定不移查“四风”,坚决整治形式主义、官僚主义。聚焦全面建成小康社会、决胜脱贫工作目标,开展监督检查,坚决维护群众利益,让人民群众有更多更直接更实在的获得感幸福感安全感。保持惩治腐败高压态势,不断巩固反腐败斗争的压倒性胜利。
(二)落实“两个责任”,务求实效。
一是认真贯彻落实全面从严治党责任。把负责、守责、尽责体现在党组织和每个岗位上。保证权利在正确轨道上运行,坚持民主集中制,形成决策科学、执行坚决、监督有力的权利运行机制,督促民政系统公正用权、依法用权、廉洁用权。
二是推进全面从严治党,落实党组主体责任。切实履行党组主体责任。加强统筹谋划部署,把党风廉政建设纳入全局中心工作和党的建设总体布局,每季度专题研究部署1次党风廉政建设工作,坚持有权必有责、失责必追究,明确检查考核和责任追究办法,推动目标任务有效落实,巩固扩大巡视(察)整改成果。结合实际研究制定全局党风廉政建设和反腐败工作任务,制定工作计划、目标要求和具体措施,全面推行党风廉政建设责任清单管理。严格落实“一岗双责”,签订《党风廉政建设责任书》,做到局党组书记对党风廉政建设工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办。其他领导班子成员要认真贯彻局党组决策部署,将职责范围内的党风廉政建设工作与具体业务工作同研究、同部署、同检查、同落实、同考核。对分管领域党风廉政建设情况随时跟进督导,及时进行约谈提醒。
三是严肃执纪问责,落实民政监督责任。局党组认真履行党章赋予的职责,充分发挥党内民主监督作用,坚持把思想和行动统一到中央对党风廉政建设和反腐败工作部署上来,以实实在在的行动聚焦主业,持之以恒纠正“四风”,深入推进党风廉政建设和反腐败各项工作。
(三)多措并举强化教育,筑牢思想防线。
一是加强廉政教育,经常性开展党性党风党纪教育。组织党员干部认真学习《党章》、《纪律处分条例》等党内法规,督促党员干部经常回顾建党历史、重温入党誓词,树立宗旨意识,增强反腐倡廉教育的针对性和实效性,着力解决城乡低保、临时救助惠农政策中群众反映强烈的突出问题,坚决纠正损害群众利益的不正之风,切实加强民政领域的政风、行风建设。
二是开展警示教育,以案明纪。组织观看警示教育片,以案论纪,以案说法,促使全局党员干部在违纪违法案件中汲取教训、引以为戒,自觉遵守党的纪律,时刻紧绷廉洁自律之弦,教育引导干部职工遵规守纪,培育和塑造行业清风正气,树立积极向上、干事创业、风清气正的良好行业形象。
三是开展谈心谈话活动。及时开展任职谈话、廉政谈话、诫勉谈话等,对党员干部思想、工作、生活等方面存在的苗头性问题进行及时有效的提醒、教育批评和帮助,做到警钟长鸣,防患于未然。
四是认真落实《党内监督条例》。全面贯彻党内监督的各项规定,开展“一把手”讲廉政党课,严格落实“三重一大”集体决策制度和“四个不直接分管”制度,健全领导干部述职述廉制度、重大事项报告等制度,加大对“三公一金”的治理,建立领导干部廉政档案,认真召开领导班子民主生活会,以巡视巡察反馈问题整改为契机,巩固整改成果,努力改进领导班子思想作风,增强领导班子的活力和合力。
(四)健全制度,从源头上建立防控廉政风险的长效机制。
一是进一步完善各项规章制度。要把完善干部管理制度和推进反腐倡廉制度建设结合起来,严格规范权力运行、扎实推进政务公开,建立廉政风险防范机制,实现用制度管权、管事、管人。
二是要加大对制度执行力的监督检查。组织常态化开展“三重一大”执行、财务管理、惠民政策落实、作风等方面的专项督查,持续深化扶贫领域腐败和作风问题专项整治,及时发现和纠正不执行制度甚至违反制度的行为,并视情节追究有关人员责任,切实维护制度的严肃性。坚持以上率下,盯住“关键少数”,集中整治收送礼金红包、公款送礼、公款吃喝、滥发钱物、违反公务接待规定、借婚丧喜庆事宜敛财等突出问题。对在执纪审查中发现的“四风”问题线索,要深挖细查、决不放过。
三是强化问题导向。整合运用提醒、批评教育、诫勉谈话等手段,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,抓常抓细作风建设,严明党的纪律作风,以作风正党风、以党风赢民心。
四是大力整顿机关工作作风。着力整治机关干部中存在的庸、懒、散、拖,不担当、不作为等形式主义、官僚主义问题,提高行政效能,严格依照权限、时限和程序履行职责、行使权力。强化服务理念,把人民群众是否满意作为民政工作的出发点和落脚点,整治“门难进、脸难看、事难办”的问题。
(五)助推脱贫攻坚,集中整治群众反映强烈的突出问题。
一是严查惠民政策落实中的“微腐败”问题。严肃查处民政资金、社会救助、低保养老、彩票公益金使用等方面的问题。对工作不力,问题久拖不决的,及时约谈,追查问责。深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理,扎实推进惠民惠农财政补贴资金“清卡行动”,深入清查违规保管、代管、扣留以及滞留资金等问题;
严肃查处“小官大贪”和“徵腐败”等问题。
二是督促民政惠民政策落实。对民政惠民政策落实不到位、弄虚作假、优亲厚友、暗箱操作、不落实公开制度,工作中玩忽职守,履职不到位、不作为,对低保户识别不准、评议评定不规范,存在轮流保等问题,发现一起查处一起,绝不手软。
三是推进脱贫攻坚兜底保障工作。对未脱贫建档立卡贫困户中靠家庭供养且无法单独立户的重度残疾人、重病患者按程序落实单人户施保政策;
对建档立卡贫困户中的农村低保三、四类对象,剔除领取的低保金后人均收入达到农村低保标准的家庭,继续施行低保渐退政策。积极协调扶贫部门,在建档立卡贫困人口动态调整时,把农村低保一、二类中“三保障”未解决的家庭全部纳入建档立卡范围;
农村低保动态调整时,把因病、因残及其他困难返贫符合条件的建档立卡贫困家庭及时纳入保障范围。
四、措施要求
(一)加强组织领导,落实责任分工。成立县民政局党风廉政建设和反腐败工作领导小组,由党组书记、局长任组长,党组成员为副组长,各股室负责人为成员,下设办公室,办公地点在局党建办公室,工作人员由党建办公室抽调相关人员组成,党建办公室负责日常工作。局“一把手”是党风廉政建设工作的第一责任人,局党组要认真落实班子的集体领导责任、一把手的第一责任人责任、领导班子成员的“一岗双责”责任,按照“谁分管、谁负责”、“谁经办、谁负责”的原则,仔细分解任务、层层靠实责任、切实抓好落实,形成党组负主体责任,领导班子成员负监督责任,股室各负其责的工作机制。
(二)加强检查监督,严格责任追究。全局干部职工要按照责任分工要求,细化目标,强化措施,促进工作落实,按时保质完成好党风廉政建设和反腐败工作任务。局党风廉政建设和反腐败工作领导小组将定期或不定期对落实情况进行检查督导,对落实不力、敷衍了事的股室和个人给予通报批评。
(三)加强制度保障,落实责任考核。建立和实行党风廉政建设责任制考核制度,年底组织开展检查验收工作,并将检查情况纳入党风廉政建设责任制考核的一项重要内容,作为目标责任制考核、评先评优、奖励惩罚的重要依据。
第三篇:XX年党风廉政建设和反腐败工作总结
XX年党风廉政建设和反腐败工作总结
一、共性目标完成情况
年初我局及时组织党员干部学习传达党工委、管委会党风廉政建设会议精神、开发区领导重要讲话等。年初我局召开XX年党风廉政建设工作和反腐败工作布署会,确定了本工作目标以及具体分工。局长商春红同志对本局党风廉政建设负总责,对本局党风廉政建设组织、协调、督导,魏熙荣副局长负责教育科及所属系统党风廉政建设工作,佟春梅副局长负责民政计生科及所属系统党风廉政建设工作,王守勇主任负责卫生科及所属系统的党风廉政建设工作,层层落实责任。
社管局党支部来始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作做为本局工作的重中之重,列入重要议事日程,每个党员干部都能严格遵守四大纪律、八项要求,把遵守政治纪律放在首位,自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,通过教育进一步坚定理想信念,树立了科学的发展观,正确的政绩观,坚持立党为公、执政为民,做到务实、为民、清廉,全年未发生任何违纪、违法等问题。
二、个性目标完成情况
社管局个性目标为:继续加大治理教育乱收费工作力度,清理整顿收费项目,完善收费公示制度,进一步规范办学。推行药品集中招标采购、临床用药合理性评价、检查结果互认共享、单病种限价治疗制度,进一步纠正医药购销和医疗服务中的不正之风。
结合《科级领导班子和主要负责同志XX科学发展目标承诺书》中的廉政建设内容,我局积极深入开展专项治理工作。1、督导学校严格执行义务教育“一费制”收费办法,规范教育收费行为,公示教育收费标准;2、督导医院全面推进医药购销和医疗器械集中招标采购,参与加强对招标采购全过程和后续工作的管理和监督,严格执行住院费用“一日清单”医疗服务和药品价格公示制度;3、严格执法、照章办事,杜绝本局所属科室在日常办公中吃、拿、卡、要等不正之风。4、搞好阳光服务,卫生科和民政计生科部分业务进驻行政服务大厅,审核、审批程序公正、公开,打造阳光低保、新农合。公开承诺内容办事程序、办事时限,完善规章制度,制作服务程序、岗位职责为主要内容的牌匾,较好地落实了机关效能建设。
三、工作中遇到的问题和薄弱环节
学习教育还存在薄弱环节,有的党员干部参加学习教育活动的积极性和主动性不高,借口工作忙,逃避党风廉政教育;有的党员干部民主法制观念淡薄,廉洁自律意识不强,整体素质不高;廉政教育进学校、进医院的措施比较单调,基层的廉政教育力度有待加强。部分党员干部对扩区后的新形势、新问题认识不深,沿用老一套工作方法,没有针对扩区后廉政教育新特点开展工作,导致对下级单位监督监管不严。
总之,来我们在上级党委和纪检部门的领导和指导下,做了应做的工作,取得了一些成绩,但距上级的要求还有一定差距,在下里我们将继续抓好党风廉政建设和反腐败工作,完成好党风廉政建设和反腐败工作的各项任务。
第四篇:X区民政局上半年党风廉政建设和反腐败工作总结
X区民政局上半年党风廉政建设和反腐败工作总结
区纪委:
20XX年区民政局党组以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实中央、省、市、区纪委总体部署,不忘初心、牢记使命,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,认真落实“两个责任”,持之以恒正风肃纪,努力推动民政部门全面从严治党向纵深发展,现就区民政局党组今年上半年落实党风廉政建设和反腐败工作总结如下:
一、工作完成情况
(一)强化政治建设,落实落细“两个维护”
1、始终把党的政治建设摆在首位。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,落实好以人民为中心的发展思想。持续开展理想信念教育,引导党员干部提高政治站位,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》等,推动全面从严治党向纵深发展。落实意识形态责任制,健全工作机制,严格制度执行,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,始终确保正确政治方向。
2、扎实开展“严规矩、强监督、转作风”集中整治形式主义官僚主义专项行动。根据上级部署开展“严规矩、强监督、转作风”行动,突出“严规矩”,就是要严明政治纪律和政治规矩,带动各项纪律规矩立起来、严起来、执行到位;“强监督”,就是要紧盯形式主义、官僚主义突出表现,用好监督执纪“四种形态”,推深做实“三查三问”;“转作风”,就是要教育督促广大党员干部特别是领导干部牢记党的宗旨,坚持“三严三实”,树立正确政绩观,求真务实、真抓实干。依托“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话等方式,引导党员学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。完善以党组中心组学习、机关学习、安徽干部在线学习、学习强国平台为重点的联动学习机制,统筹抓好政治理论和业务知识学习教育,切实提高民政干部的政治能力和业务水平。
(二)履行两个责任,着力强化铁的担当
1、党组履行全面从严治党主体责任情况。半年来,区民政局进一步狠抓责任落实和工作落实,全面强化党建主体责任,坚持“三会一课”,以党员活动日、“兜底脱贫助力攻坚”和“党建+业务组团发展”模式的党建创新项目等活动为载体,充分发挥支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。狠抓各项工作落实,充分发挥党建引领作用,切实将党建优势转化为民政民生工作优势。认真履行党组教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责和党组书记抓党风廉政第一责任人职责。党组班子各成员分工协作,认真履职尽责,日常各项工作稳妥有序推进。坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同要求。召开党组会议、专题学习会议,认真对党风廉政建设和作风建设等方面的政策、文件及规定等进行传达学习。同时,研究制定了《X区民政局2019年党风廉政建设和反腐败工作要点》和《党风廉政建设和反腐败责任清单和监督责任清单》,对重点任务和工作责任分解细化、责任到人,形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任体系。
2、党组书记履行第一责任人责任。严格遵守《廉政准则》《中央八项规定》等规章制度,明确责任分工,狠抓制度落实,时刻紧绷反腐倡廉、管好用好手中权力、带头遵纪守规这根弦,不触“红线”、不越“雷池”,严格执行个人重大事项报告制度。作为主要负责人,在财务收支上始终坚持开源节流、精打细算,不乱花钱。积极履行“一岗双责”,认真种好党风廉政建设责任田,始终将从严治党的主体责任抓在手上、扛在肩上、落在实处,支持分管领导履行监督责任,强化监督执纪问责,坚持把纪律和规矩挺在前面,切实强化民政干部纪律意识和规矩意识,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律。
3、切实履行监督责任。落实反腐倡廉各项机制,进一步落实防控措施,深入排查廉政风险点。深化运用监督执纪“四种形态”,特别是用好“第一种形态”,立足抓早抓小、防微杜渐,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。强化党员干部日常监管,注重抓早抓细、防微杜渐,切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。加强对局属各单位履行全面从严治党责任情况的监督检查,下发督查反馈意见,提出整改意见和建议。
4、自觉执行廉洁自律各项规定。自觉遵守集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,认真落实民主生活会制度,增进班子团结,增强班子活力。做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策,保证议事决策言路畅通、公正透明。认真贯彻执行中央“八项规定”、省市区委有关规定,自觉学习,自觉遵守,按照为民、务实、清廉的要求,时刻做到自重、自省、自励,不断强化廉洁从政意识。严格按照有关规定如实向区纪委、组织部门报告个人重大事项。
(三)抓好巡视巡察反馈问题整改情况
1、中央脱贫攻坚专项巡视反馈意见整改。对照中央巡视组脱贫攻坚专项巡视反馈意见整改清单中的问题,以及脱贫攻坚中形式主义、官僚主义问题专题报告反映问题整改清单中的共性问题,我局认真分析研究,逐项逐条排定了整改措施、责任清单和整改时限,以全面抓整改落实促进脱贫攻坚工作推进,印发了区民政局《落实中央巡视组脱贫攻坚专项巡视反馈意见以及脱贫攻坚中形式主义、官僚主义问题专题报告反映问题整改实施方案》,对23个问题都明确了整改任务、责任领导、责任单位和整改期限,各项整改任务均取得了阶段性成果。
2、区委巡察反馈意见整改。根据区委统一部署和要求,2018年9月20日至10月19日,区委第二巡察组对区民政局进行了专项巡察,2019年3月19日召开巡察反馈会议进行专题反馈。对此,局党组坚持以高度的政治责任感,树立严肃认真、积极负责的态度,认真对待巡察组反馈意见,正视存在的各类问题,做到不遮掩、不回避,并采取积极有效措施,扎实做好各项整改工作。局党组认真落实巡察整改主体责任,党组主要负责人认真落实整改“第一责任人”责任,围绕反馈存在的问题,坚持立行立改,举一反三,以整改问题为切入点,从建立健全各项规章制度入手,坚决堵塞各类漏洞,扎紧制度笼子,确保整改取得实实在在的成效。截止目前,巡察反馈问题22个,制定整改措施50条。已完成整改问题19个,基本完成2个,正在推进1个,整改完成率86%。召开专题会议3次,召开民主生活会1次,建立和完善制度15项,其中新建5项,完善10项。
(四)开展2019年党风廉政建设“1+N”专项整治工作。
结合民政工作实际,做好专项整治自选动作,制定了《区民政局2019年党风廉政建设“1+N”专项整治自选课题实施方案》,确定整治内容为开展农村低保专项整治。重点对十个方面进行整治:专项整治作风不实问题、低保认定把关不严问题、低保政策落实不到位问题、监督检查走形式问题、近亲属备案制度不落实问题、低保工作与扶贫开发政策衔接不紧密问题、“错保”问题、监督管理不到位问题、资金发放不规范问题、低保经办人员贪污冒领低保金问题,整治工作取得了初步成效。
(五)改进工作作风密切联系群众
1、开展“查民情,知民意,解民忧,暖民心”大走访活动。区民政局深入贯彻落实区委“四个年”活动总体要求,进一步转变党员干部工作作风,在全区民政系统深入开展以“查民情,知民意,解民忧,暖民心”为主题的党员干部社情民意大走访活动。通过组织广大党员干部对贫困户、低保户、五保户等民政救助对象,边缘户等进行走访。了解社情民意,宣传政策法规,下基层、接地气,查民情、解民忧,转作风、树形象,保稳定、惠民生,进一步畅通群众诉求表达渠道,切实排查和解决影响群众利益的实际问题,不断提高广大人民群众的满意度,为推动科学发展、建设美好X营造和谐稳定的社会环境,提升群众的幸福指数。
2、加大对帮扶村的扶持力度。开展“冬日暖阳-真情帮扶助脱贫”活动,为全村61户贫困户送去“四个一”困难慰问物资,每户“一床棉被、一袋米、一壶油、一盒鸡蛋”,本次全部物资折价约1.8万元。帮扶干部与贫困户拉家常,畅谈新年新发展、新年新希望,开展“八个一”活动,为贫困户送上美好生活祝福,传递社会扶贫关爱,将党和政府的温暖带到贫困群众身边。局党组书记给全体党员上党课,协调有关部门帮助帮扶村解决基础设施建设、农田水利建设以及环境整治,争取烈士维护经费5万元等。
二、20XX年下半年工作打算
一是根据上级有关部门工作部署,认真履行主体责任和监督责任,抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实。
局党组书记作为第一责任人,要坚持书记抓、抓书记,做到党风廉政建设和反腐败工作亲自部署、亲自研究、亲自推动。党组班子其他同志要按照分管工作,抓好各自领域党风廉政工作,认真履行“一岗双责”。要督促指导各股室认真履行主体责任,形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系。二是扎实开展“不忘初心、牢记使命”学习教育工作,推进机关效能建设,加强局干部队伍建设,通过多种形式开展反腐倡廉宣传教育活动,进一步提高党员干部的整体素质。三是强修养,守底线。充分发挥党员的先锋模范作用,严肃党内政治生活,务实有效开展“三会一课”,进一步加大党风廉政建设工作力度,强化党员领导干部廉洁自律意识,更加自觉抵御剥削阶级思想和腐朽生活方式的侵蚀,提高思想境界。更加严格地遵守廉洁自律各项规定,发挥班子在廉政建设和作风建设中的表率带头作用。进一步构筑遵规守纪防线,严格执行局党组制定的各项规章制度,不折不扣地深入落实好中央的八项规定和省市区的系列规定,为加快建设富裕和谐美丽现代化新X作出贡献。第五篇:XX年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结
XX年上半年党风廉政建设和反腐败工作
总结
上半年,我局党风廉政建设和反腐败工作在区委、区政府及区纪委的领导下,坚持以党的十八大、十八届三中、四中全会和十八届中央纪委三次、四次、五次全会精神,进一步加强档案系统廉政建设和反腐败工作,深入开展党风廉政建设和反腐败工作,坚持做到标本兼治、综合治理、突出重点、狠抓落实,取得了党员廉政建设和反腐败斗争的新成效,为档案各项工作健康协调发展提供了有力的保证。
一、加强领导、明确责任,精心部署党风廉政建设工作
一是局党组高度重视党风廉政建设和反腐败工作,把抓好领导干部廉洁自律、落实党风廉政建设责任制、开展反腐倡廉工作摆上重要议事日程。根据区纪委工作安排,及时传达中央、省、市和区纪委会议精神,落实档案系统反腐倡廉工作部署。
二是局党组及时召开专题会议研究部署党风廉政建设和反腐败工作,制定了XX年党风廉政建设和反腐败工作意见、局党组理论学习计划和反腐败倡廉宣传教育计划,将党风廉政建设工作任务进行分解,并层层落实到领导干部、各科室、阅览中心负责人及全体干部职工。
三是及时召开了全局党风廉政建设工作会议,全面部署XX年全局党风廉政建设工作,局党组书记与党组成员、各科室、阅览中心负责人分别签定了XX年党风廉政建设目标管理责任书。
二、创新形式、强化学习,开展形式多样的反腐败倡廉宣传教育活动
一是积极开展党风廉政学习活动。组织机关党员干部学习《中国共产党章程》、《党员领导干部廉洁从政手册》、《行政监察法》及党内监督“两个条例”等党政纪条规,要求认真笔记和撰写学习心得体会,加强反腐倡廉理论学习,通过生动活泼的形式,提高了党员干部思想觉悟,增强防腐拒变的免疫力。
二是认真开展经常性教育活动。今年以来,我们把党内廉政教育做为政治学习的主要内容,组织全体党员干部深入学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、中共纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等内容,教育全局党员、干部加强纪律意识和法制观念,自觉做到依法执政和廉洁从政。
三是组织观看廉政教育片。深入开展正面典型示范教育、反面典型警示教育、党纪政纪条规的教育活动,进一步增强廉洁自律意识,自觉遵守党纪国法,做到令行禁止。同时,我局还在局党务政务公示栏每周公示两次廉政图片。
四是以“三严三实”专题学习教育,规范干部工作行为。通过深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神和“三严三实”专题学习教育,让每名党员干部严格遵守政治纪律和政治规矩,坚守以身报党报国的奉献精神。进一步坚定了理想信念。
三、健全制度、强化措施,扎实做好干部职工廉洁自律各项工作。
一是健全各项管理制度。为认真落实中央关于改进作风,密切联系群众的“八项规定”及省委、市委和区委改进作风的若干规定,我办结合实际制定了《公务接待管理规定》、《公车使用管理制度》和《重大事项决策制度》等10项制度,做到用制度管人,按制度办事。
二是认真分析研究去年政风行风评议和效能考核中存在问题,切实解决存在的不正之风,认真做好政风行风回复工作,及时解决群众反映的强烈问题。
三是大力推动政务公开,接受社会监督。我局在党务政务公示专栏上对重大事项进行了公示,如单位干部提拔任用、奖惩、机关经费管理的各类事项,接受群众监督,同时,还把我局工作职能、办事程序等在政府信息网站上公布,方便群众办事和监督。
四是认真开展作风专项整治活动。全体干部职工充分认识加强干部作风建设是提高党的执政能力、推进反腐倡廉建设的必然要求。自觉把思想和行动统一到区委的决策和部署上来,局领导班子成员从自身做起,当好表率,带头查摆问题,带头剖析原因,带头抓好整改。
五是认真实施了廉政谈话制度。针对工作检查中发现的一些苗头性、倾向性问题及时启动廉政谈话,通过谈话该提醒的提醒,该批评的批评。
四、强化监督、落实制度,建立反腐倡廉长效机制。
一是加强对人、财、物等重点领域管理监督,开展了小金库专项治理工作,规范了收支两条线财务管理工作。
二是加强行政审批档案服务窗口的监督管理。加强档案服务窗口建设,减少办事环节,压缩办事时限,自觉接受广大群众和社会各界的监督,为服务对象提供优质高效的服务。
三是进一步完善外部监督。结合党的群众路线教育实践活动,我局广泛开展向服务群众、挂钩联系的乡村和服务对象征求意见建议,共收集意见建议15条,扩大人民群众对档案工作监督的参与度。
上半年,我局党风廉政建设虽然取得了一些成绩,但离区纪委的要求还有差距和不足之处,主要表现在抓党风廉政建设的方式方法上缺乏创新;党组工作调查研究还抓的不够;廉政文化活动室有待进一步完善。
下步,我们重点要抓好以下方面的工作:
一是进一步加强领导,把党风廉政建设责任制真正落到实处,围绕区委、区政府中心工作和局党组制定的各项工作目标开展监督检查,下大力气解决工作中存在的有令不行、有禁不止和执行不力的问题。
二是进一步抓好党员干部政治纪律教育,增强党性观念,加强党员干部遵守政治纪律的监督检查,从严执纪,加大违反廉政建设责任追究工作力度,对党员干部违反《规定》的行为,严格执行责任追究。
三是进一步抓好政务公开,财务公开,重大事项公开,拓展源头治腐的工作领域。
XX市XX区档案局
XX年6月26日