二七区2011年农村基层党风廉政建设工作总结(终稿)

第一篇：二七区2011年农村基层党风廉政建设工作总结(终稿)

二七区2011年农村基层党风廉政建设工作总结

今年以来，二七区纪委监察局认真贯彻落实中央、省、市纪委全会和农村工作会议精神，准确把握当前农村基层党风廉政建设的新形势、新问题、新要求，切实履职，大胆工作，按照年初工作思路，较好地完成了各项工作任务，现将工作总结如下：

一、加大宣传教育，以好的氛围教育干部群众

以“廉政文化进农村示范点”创建和农村基层干部教育培训为抓手，大力加强农村基层党风廉政建设，初步形成了“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围。

一是认真学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》。中央〘规定〙下发后，区纪委高度重视，及时召开动员会，传达中央和省市重要精神，采取有效措施，分层次、分类别组织乡镇（街道）领导班子成员、基层站所负责人、乡镇（街道）机关工作人员、村（社区）“两委”班子成员和村务监督委员会成员集中学习，把对〘规定〙的学习与党（工）委中心组学习、廉政党课、村干部培训、知识测试等多种载体相结合，确保农村基层干部对〘规定〙内容人人熟知、全面掌握。同时，要求基层党员干部在学习〘规定〙的同时，认真对照相关要求，分析查找自身廉洁自律方面存在的薄弱环节，采取切实措施加以解决。区纪委对学习情况进行了跟踪督查，确保对〘规定〙的学习贯彻取得实在在效果。

二是强化正反典型教育。结合创先争优活动，以现代远程教育平台为载体，深入开展正面典型教育和反面警示教育。先后组织观看郭明义、杨善洲等优秀共产党员先进事迹和〘村官腐败鉴戒〙、〘村官犯罪警示录〙等警示电教片，教育引导农村基层干部不断增强廉洁自律意识，干干净净为群众办实事、办好事。9月底，组织村“两委”干部到成都培训，有效提升了农村基层干部的理论水平和工作能力。8月中旬，组织53个行政村（社区）书记、主任共计130余人到郑州市监狱开展警示教育活动，通过实地参观、观看视频短片、听取现身说法等措施，深刻警示农村基层干部时刻保持头脑清醒，正确行使手中权力，切实做到能干事、干成事、不出事。

三是深入开展廉政文化进农村活动。充分发挥廉政文化的教育、示范和引导作用，在元旦、春节、国庆等传统节日，组织开展廉政戏曲大家唱、廉政名言征集、廉政书画展、廉政电影放映月等活动，使广大群众在参与中受教育、在享受中受感染。狠抓廉政文化阵地建设，以西胡垌社区为试点，打造了全区首个廉政主题文化大院。大力创建廉政文化进农村示范点，经过积极申报和严格删选，选定了郭家咀等4个示范点。5月份以来，区纪委工作人员在有关领导带领下，多次深入实地查看和指导，要求各示范点结合自身实际，深挖优势资源，力争做到有特色、氛围浓、效果好。10月下旬，市纪委有关领导对我区廉政文化示范点建设工作进行检查验收，对我区工作给予了高度评价和充分肯定，认为我区工作特色鲜明、内容丰富，形式多样、成效显著。

二、强化制度建设，以好的制度规范干部行为

坚持从制度源头上夯实防腐根基，建立健全靠制度管人、按制度办事、用制度管权的有效机制，用制度规范农村基层干部行为。今年以来，我区结合实际，有针对性地出台了〘二七区村组干部廉洁自律管理办法〙、〘关于加强农村集体资金资产资源管理的若干规定〙等制度，进一步完善了全区农村基层党风廉政建设制度体系。

一是出台《二七区村组干部廉洁自律管理办法》。为进一步加强全区农村基层党风廉政建设，根据中共、省市有关规定，结合我区实际，制定出台了〘二七区村组干部廉洁自律管理办法〙。办法共十二条，从严格执行重大事项民主决策制度；深化农村集体“三资”委托代理服务工作；严格执行党务、村务公开各项规定；廉洁自律，处事公道正派；厉行节约，反对奢侈浪费；品行端正，遵守社会公德；顾全大局，自觉遵守制度等七个方面规范村组干部行为，要求村组干部严格遵守党纪国法，认真执行党的各项方针政策，切实践行“四议两公开一监督”工作法，实现村级事务民主决策、民主管理、民主监督。

二是出台《关于加强农村集体资金资产资源管理的若干规定》。为进一步监督规范农村集体资金、资产、资源的使用、处置程序，防止集体资产流失，保障群众切身利益，根据中央和省、市有关规定，结合我区实际，制定出台了〘关于加强农村集体资金资产资源管理的若干规定〙。规定共八章三十八条，从资金的管理与使用、资产资源的管理与处置、报帐员的管理与职责、票据及档案管理、监督与审计、责任追究等六个方面规范农村集体资金、资产、资源的管理、使用和处置程序，严格执行农村集体“三资”委托乡镇（街道）代理服务制度，防止农村集体资金、资产、资源流失。

三、严格监督检查，以好的机制规范权力运行

权力规范化运行是农村基层党风廉政建设工作的重中之重。我区注重发挥村务监督委员会、农村集体“三资”委托代理服务中心和“村情民意”小报的积极作用，切实把好监督关口，确保农村基层权力规范化运行。

一是切实发挥村务监督委员会作用，实现民主决策科学化。在去年全区53个行政村和93个社区全部建立村（居）务监督委员会的基础上，我区深入贯彻落实省市文件精神，采取有效措施，进一步完善村务监督委员会制度，大力加强农村基层民主监督。健全了〘村务监督委员会工作职责〙，明确监委会权利和义务，确定对村级决策、财务收支、资金发放、资产管理、重要事项、村务公开、干部作风等方面重点进行监督，有效保障群众的知情权、参与权、决策权和监督权。扎实做好村务监督委员会换届工作，引导、鼓励和支持通过法定程序，把分管纪检工作的村党组织成员选为村务监督委员会主任，把具备一定财会、管理等知识和经验的党员或村民代表选为村务监督委员会成员。采取有力措施，落实村务监督委员会成员的工资待遇，激发其履职的积极性和主动性，进一步强化对村务公开和村级财务管理的动态监督，形成一个从“决策—管理—监督”的权力运行完整链条，真正做到“让权力在阳光下运行”。

二是完善农村集体“三资”委托代理服务，实现民主理财规范化。健全管理制度，出台〘关于加强农村集体资金资产资源管理的若干规定〙，进一步规范农村集体“三资”管理。加强督导调研，7月份，组织财政、审计、农业等部门专业人员成立督查组，对全区农村集体“三资”管理情况进行督查调研，形成专项调研报告，梳理出涉及“三资”管理、制度建设、村务公开、民主监督等方面的四大类14个问题。并把发现的问题及时向各乡镇、涉农街道反馈，帮助分析问题存在的原因，提出整改意见和建议，确保问题有效解决。创新管理手段，在侯寨乡、马寨镇及部分街道 “三资”委托代理服务中心和便民服务大厅，试点配备了电子触摸屏，实时公开农村集体“三资”委托代理服务制度、办事流程、处罚规定及农村集体“三资”收支、使用和处置情况等重要事项，接受群众监督。强化业务培训，10月中旬，组织各乡镇、涉农街道农村集体“三资”委托代理服务中心工作人员到新密培训，进一步提高工作人员的责任意识、服务意识和业务水平，促使全区农村集体“三资”管理工作在原有基础上再规范、再提高。

三是深入推行“村情民意”小报，实现民主管理透明化。严格按照市纪委〘关于印发〖进一步规范“村情民意”小报的意见〗的通知〙（郑纪发〔2010〕26号）和〘2011年全市农村基层党风廉政建设工作要点〙要求，认真规范全区〘村情民意〙小报格式，要求使用A3纸双面排版，确定“财务公开”为固定栏目，重点公开每月财务收支情况，强农惠农、救灾扶贫等资金使用落实情况，农村集体“三资”管理使用情况，以及对村干部的民主评议、考核和经济审计结果等群众关心的事项。充分发挥家庭联户代表的积极作用，深入落实〘村情民意〙小报发放“签收备案制”，确保一户一报。要求各乡镇、涉农街道严把审核关，对小报内容不规范的行政村（社区），责令其及时整改，不断规范小报内容，进一步深化农村基层党务公开、村务公开、财务公开。

四、扎实开展活动，以好的作风提升整体形象

按照省市纪委要求，广泛宣传发动，严明各项要求，扎实推进“进农户问党风”活动、农村低保政策执行情况专项检查和村级组织换届选举工作，确保以良好作风提升纪检监察队伍整体形象。

一是扎实开展“进农户问党风”活动。将“进农户问党风”活动作为“队伍建设年”的重要内容，认真部署。下发〘关于深入开展“进农户问党风”活动的通知〙，对“进农户问党风”活动进行精心安排，要求各乡镇、有关街道制作统一的问党风征求意见卡，明确重点了解党的强农惠农政策和资金落实情况、农村基层干部作风情况和农村基层党风政风情况等，并做到“四问”，即问〘村情民意〙小报发放情况，问村务监督委员会制度落实情况，问村级财务管理情况，问对纪检监察机关的意见建议。截至目前，全区驻户干部共入户85家，接受群众反映问题15件，解决群众实际困难33件，听取群众意见及建议17条。

二是认真做好农村低保政策执行情况专项检查。按照省市要求，及时召开了由纪检监察、民政、财政、审计等部门负责人参加的协调会议，明确农村低保政策执行情况专项检查的工作要求和各部门职责，成立了由纪委副书记、监察局长为组长，纪检监察、民政、财政、审计等部门相关负责人为成员的领导小组，加强对专项检查工作的组织领导。迅速召开动员会，下发〘全区农村低保政策执行情况专项检查工作方案〙，对工作目的、检查内容、检查方式及实施步骤等进行了强调和部署。指定专人对村级民政工作人员进行政策培训，在工作过程中随时为各乡镇、村（社区）提供政策指导和咨询，解决调查过程中遇到的疑难、复杂问题。截至目前，共核实农村低保户921户，涉及低保资金额121万元，退出161户468人。

三是切实做好村级组织换届选举工作。一是强化舆论宣传，着力营造氛围。在二七门户网、二七廉政网、〘魅力二七〙等平台，以及通过村务公开栏、召开动员会、举办培训班、印发标语、学习资料等形式，大力宣传村级组织换届选举的重要意义、法律法规、方法步骤等，引导村（居）民行使好自己的权利，促进理性公平竞争。二是强化工作措施，严格落实责任。出台〘二七区关于严肃村级组织换届选举纪律的通知〙，要求各乡镇、涉农街道认真执行，抓好落实。举行二七区严肃村级换届纪律承诺仪式，与各乡镇、涉农街道党（工）委书记签订承诺书，明确其“直接责任人”职责。各乡镇、涉农街道也按照分级负责、层层落实的原则，与所属行政村（社区）参选人签订承诺书，强化了参选人的责任意识。同时，严格落实候选人（自荐人）选前谈话制度，引导其正确对待换届选举，有序参与竞争。三是强化监督检查，确保工作实效。在区纪委、区换届办设立村级换届选举监督举报电话，对发现的苗头性、倾向性问题，及时调查处理，做到事事有回音、件件有落实。成立换届纪律巡回督查组，在换届期间，对村级组织换届工作进行巡回检查，重点加强对候选人酝酿、选择等重要环节的监督检查，营造风清气正换届环境，确保村级组织换届工作顺利进行。

五、存在问题和下步打算

回顾半年来的工作，在市纪委的帮助指导下，我们虽然取得一些成绩，但也清醒地看到，当前我区基层党风廉政建设中仍然存在着一些不可忽视的问题：一是部分党员干部对基层党风廉政建设和反腐败工作的思想认识不够到位，重视程度不够高。二是极少数基层干部缺乏工作热情，安于现状。三是一些制度还有待于进一步改进和完善。在今后工作中我们将采取更加有针对性的措施，进一步加强基层党风廉政建设，努力做到固本强基。

一是不断加强农村基层党风廉政建设。着力培养基层先进典型，努力做到固本强基。完善相关规章制度，编制印发〘二七区农村基层党风廉政建设实用手册〙，在全区开展创建“农村基层党风廉政建设示范村”活动，力争打造3-5个高标准的农村基层党风廉政建设示范村。

二是深入落实村务监督委员会制度。在完成村务监督委员会换届的基础上，进一步加强对监委会履职的指导，完善工作制度，强化教育培训，切实促进监督职能的发挥。同时，把监委会履职情况纳入农村基层党风廉政建设目标考评内容，实现监委会主任述职常态化。

三是强化农村基层党员干部警示教育。在完成村级组织换届的基础上，加强对新任村组干部的警示教育，教育和引导新任职村组干部切实增强群众观念、法纪观念和廉洁自律意识。

四是提升农村集体“三资”管理水平。在侯寨乡、马寨镇及部分街道农村集体“三资”委托代理服务中心和一些条件好的村（社区），试点配备电子触摸屏，对农村集体“三资”管理情况实时公开效果良好的基础上，在1乡1镇和5个涉农街道全面推广该项工作，进一步提升农村集体“三资”管理水平。

第二篇：农村基层党风廉政建设工作总结

农村基层党风廉政建设工作总结

一年来，在县纪委的领导下，结合领导干部作风整顿建设活动、创建“五好”领导班子等活动，扎实有效地推进农村基层党风廉政建设，取得较好成效。现将一年来的工作简要汇报如下：

一、本农村基层党风廉政建设工作

（一）加强农村基层党风廉政宣传教育。采用多种宣传手段大力宣传《实施纲要》、《工作规划》。充分利用信息公示栏、广播、发放资料、设置宣传点等形式宣传党中央关于反腐倡廉的重要论述和重大部署，切实加强基层党员干部的思想教育，努力使廉洁自律的意识在农村党员干部中入脑入心。一是开展了以“转变干部作风干干净净干事”为主题的领导干部反腐倡廉宣传教育活动，加强领导干部廉洁从政教育培训。二是健全完善并坚持好党政主要领导讲廉政党课等制度。党政主要领导进行了一次学习《工作规划》的廉政党课。三是加强对农村基层干部的廉政教育。在各村党支部配备了1名纪检员，协助镇纪委做好纪检监察工作，加强农村基层干部的反腐倡廉宣传教育。

通过主题教育、专题培训、廉政谈话等形式，加强廉洁观和法纪观教育。利用有影响的党员领导干部违纪典型案例，开展警示教育。通过政策观念、党纪条款教育，积极营造舆论氛围，建立以党风监督为主导，全社会共同参与的党风廉政监督预警机制，切实提高群众监督的有效性，扩大群众知情权、参与权。

（二）加强农村基层干部思想作风建设。镇纪委紧紧围绕社会主义新农村建设，努力构建和谐社会，在广大党员干部中开展思想作风、工作作风和纪律作风建设，进一步规范机关服务建设，努力打造规范化服务型政府。作好干部挂牌上岗、去向告知、机关管理、便民措施完善等，严明纪律，落实好责任。杜绝作风粗暴，禁止吃拿卡要和与民争利等问题，加强党务公开和政务公开，提高廉洁奉公和服务意识。村监委会定期或不定期报告信访信息，排查不稳定因素，协助镇纪委做好纪检监察信访工作。

（三）建立健全以制度管理为基础的长效保障机制，增强工作的预见性。进一步健全农村基层干部述职述廉、定期报告、民主生活会、诫勉谈话、离任审计、责任追究等一系列制度，从而为基层党员干部提供长期有效的制度保障，切实保证党风廉政建设的顺利开展与实施。镇纪委为适应监督工作的需要，既做好事后监督，又做好事前监督，全过程的参与监督。

（四）严格规范行政行为，加强新农村建设中的纪检监察工作。干部遵纪守法，政府依法行政，是新农村建设成败的关键所在。首先，要保障农民在新农村建设中的自主权。我镇在新农村建设中充分尊重和保障农民的自主权，从农民新居的规划、选址到户型、面积、功能设计和施工建设都充分听取群众意见，是否迁入新址由群众自己决定，不用行政手段搞强迫命令。其次，镇纪委经常深入到新农村建设的实际工作中去，督促农村基层组织和党员干部认真执行党的纪律，抓好各项政策措施的落实。加强对新农村建设中的资金（物资）拨付、分配、使用以及基建工程规划、设计、建设、施工、验收等重点环节的监督工作，完善有关监督制度，确保程序公正，杜绝暗箱操作。再次，加大农村基层民主政治建设，健全党组织集体领导和个人分工负责相结合的制度，建立民主选举、民主议事、民主管理、民主监督制度。进一步推进政务（村务）公开工作，把群众关注、关心的热点问题，诸如计划生育政策落实、救灾救济款物发放、宅基地审批、村干部报酬等村务及时向村民公开，同时不断丰富和拓展政（村）务公开的内容，充分保障农民群众的知情权、管理权、参与权和监督权，使广大基层组织和基层干部取得群众的信任和支持。这既是体现农民群众依法当家作主的起码条件，也是保证镇村干部廉洁自律的有效途径。

（五）狠抓廉政文化阵地建设。结合农村文化阵地建设，依托党员远程教育、农村信息服务站等载体，运用标语、墙报、广告牌和廉政建设宣传栏等群众喜闻乐见的方式，宣传基层党风廉政建设各项要求，在农村营造了浓厚的廉政文化氛围。通过上廉政党课，观看反腐倡廉影视片、组织学习党纪条规、宣讲廉洁从政典型事迹、镇村干部述职述廉和开展演讲比赛等形式，唱响廉政文化主旋律。积极开展廉政文化下乡活动。一年来，由镇文化大院送文化下乡15场，观看人

数达2万人（次），形成了“以廉为荣、以贪为耻”的良好社会风气。

（六）坚持“以人为本，构建和谐社会”的理念，做好纪检监察信访工作。转变工作作风，加大初信初访的处理力度，力争就地解决问题。变群众上访为干部下访，主动下到基层，深入到问题多、群众信访活跃的重点村队、重点上访对象、特殊群体、弱势群体等进行调查研究，听取意见，了解掌握群众的需求和思想动态，及时排查解决群众反映的“热点、难点”问题，找准信访“症结”，做好“预警”处理，避免盲目决策、武断决策产生诱发群众来信、上访的苗头和隐患。

二、下一步工作打算：

（一）以制度建设为根本，深入推进我镇政务公开、村务公开、村财务公开。围绕当前深化农村改革，着重公开国家有关“三农”的政策措施，把国家的支农惠农政策原原本本地落实到基层、落实到农户。为进一步完善、规范和保障农民群众的民主选举、民主决策、民主管理、民主监督权利的各项制度，建立和完善村“两委”以村民委员会、村民代表大会、村民理事会为主要形式的民主议事协商制度、村民委员会定期报告工作制度、村干部廉洁从政制度、村干部述职述廉制度、村级重大事项公示制度和民主评议村干部制度。

（二）加强对农村基层党员干部的培养工作。村两委换届后，我们将进一步加大培训和教育工作，逐步提高村干部为群众办事、带领群众发展经济的能力，严格管理财务、化解群众矛盾的能力，自觉抵御各种不良风气侵袭、洁身自好的能力。

（三）进一步建立和健全各种机制制度。健全完善财务管理制度，严禁审核程序不完善的单据入帐，严禁私设“小金库”。尤其要完善“村帐镇管”制、村民代表议事制、村民理财小组制、村务公开制等，使这些制度真正起到应有的作用，不至于流于形式。对违反制度的要视其情节轻重进行批评教育和纪律处分。

第三篇：农村基层党风廉政建设工作总结

农村基层党风廉政建设工作总结

加强农村基层党风廉政建设是一项事关长远、总关大局的基础性的工作。在市委、市政府正确领导下，在市纪委重视支持下，我乡党委、政府根据新农村建设“24字方针”的总体要求，切实加强了农村党风廉政建设工作，做到周密安排部署，采取得力措施，认真抓好落实，工作整体进展顺利。

我乡在工作中将农村基层党风廉政建设和新农村建设紧

密结合起来，找准工作的切入点和着力点，理清思路，突出重点，整合资源，上下联动，扎实推进农村基层党风廉政建设。主要做法是：一是加强组织领导，健全工作机制；二是切实加强党

风廉政教育，改进农村基层党员干部作风；三是切实推进公开工作，强化民主监督。四是创新管理制度，深化源头治理。通过乡、村两级的共同努力，取得了阶段性的成效。我们认为 加强农村基层党风廉政建设工作一是必须服从和服务于农村经济社会建设和科学发展这一主题；二是乡、村领导高度重视是做好加强农村基层党风廉政建设工作的保证；三是坚持两手抓是重点，“两手抓”即一手抓预防，一手抓惩治；四是各部门按照责任分解目标，各司其职，齐抓共管是基础。

同时，在工作中也还存在着一定问题和不足：一是以经济建设为中心文秘杂烩网的农村工作千头万绪，个别村领导和干部思想认识还不够到位，贯彻落实的力度不够，工作缺少成效。二是宣教工作形式单一，力度不够，教育的面不够广，层次不够深。三是民主管理力度不够，村民代表会、民主理财小组等履行职责有待提高。四是各种制度虽制

定但执行力度有差距。针对以上这些不足，在今后的工作中我们将切实抓好以下六项工作：一是继续把加强农村基层党风廉政建设当作一项事关长远、总关大局、基础性的重要任务来抓。二是大力开展农村基层反腐倡廉教育，筑牢广大党员干部不愿腐败的思想防线。三是加强制度建设，构建和完善预防和惩治反腐败的制度体系。四是深化乡政务公开、村务公开，推行党务公开，创新公开的形式，加强监督检查，确保政务公开的质量和效果。五是强化监督制约，形成不易腐败的监督机制。六是认真执行行党风廉政建设责任制，严格考核检查，实行责任追究。（

第四篇：农村基层党风廉政建设工作总结

文山市东山彝族乡2011年农村基层党风廉政建设

工作总结

2011年东山彝族乡农村基层党风廉政建设工作以党的十七届六中全会、十七届中央纪委六次全会、省纪委八届六次全会、州纪委七届六次全会和市纪委一届一次全会为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照中央《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》、中央纪委《关于深入学习贯彻党的十七届六中全会精神,进一步加强农村党风廉政建设若干问题的意见》的部署和要求，坚持围绕中心、服务大局，以促进农业发展、农村稳定、农民增收为目标，以维护农民利益为重点，以落实各项制度为抓手，强化对农村基层党员干部的教育、管理和监督，着力解决群众身边的腐败问题，为推动农村基层党风廉政建设提供有力保障。

一、深入学习实践科学发展观，强力推进农村基层干部作风建设

（一）大力加强反腐倡廉教育。把反腐倡廉教育列入农村基层干部教育培训规划，有计划地安排培训、专题讲座等，加强政策法规教育，加强正面典型和警示教育，加强现代远程教育。

（二）制定完善基层干部行为规范。以规范和制约权力运行为核心，按照“五查八不让”要求，制定和完善乡村干部和基层站所工作人员具体行为规范。坚持重大决策、重要项目安排和大额度资金使用等事项由领导班子集体讨论决定，推行社会公示等制度，推行村级事务流程化管理。完善个人有关事项报告制度，认真落实农村基层干部任前廉政谈话、诫勉谈话、函询和任期经济责任审计等制度，全面推行村民询问质询和定期评议制度。

问题。切实保障农民群众的知情权、参与权、管理权和监督权。同时，不断拓展政务公开内容，使行政事务在阳光下运作，切实保障了群众的知情权、参与权和监督权，进一步建立和完善了政务公开工作制度以及评议、考核、责任追究等制度，形成了“政府主导、部门互动，条块结合、立体推进”的政务公开长效机制，确保了权力在阳光下透明运行。

（三）认真执行议事规则，增强人民群众参政议政意识和能力。认真执行领导班子议事规则，“三重一大”由班子会议讨论决定，每周五召开党政班子会议讨论有关事项，邀请市纪委派出第六纪工委人员的列席会议。2011年的政务质询大会已于7月22日召开，乡政府班子就质询代表团提出的民政救济、支农惠农政策、项目建设、危房改造、新农村建设、烤烟生产等重大行政事务和涉农的工作情况等16个问题进行了一一答复，其中现场答复解决的有11件，涉及资金25万元，其它5个问题需向上级争取解决，都已列入乡党委政府的重要议事日程，真正做到了条条有答复、件件有回音，确保了质询代表人人满意，督查组将在今后的工作进行督查，确保质询内容真正的落到实处。为深化政务公开工作，提高政府机关的工作效率和依法行政水平，增强人民群众参政议政意识和能力，强化对政府行政权力运行过程的监督，还邀请了村委会党总支书记、主任、副主任、文书和村务监督员参加会议，进一步密切党群干群关系，充分发挥人民主体作用。

三、进一步抓好减轻农民负担的监督管理工作，切实维护广大农民的利益

（一）进一步抓好减轻农民负担的监督管理工作，切实维护广大农民的利益。减轻农民负担是党在农村的一项基本惠农政

元，两参人员补助87120元，支前民兵15120元，在乡老军人、伤残民兵、烈属补助金21306元，发放临时困难救助38户27100元，发放，发放医疗救助金22人55000元，发放一次性生活补助101820元，发放其他农村社会救助金610人210879元，发放救灾大米21吨。2011年改造危房120户，发放前期补助资金175000元，危房加固100户，现正在施工中。目前，我乡扶贫资金、民政救灾资金等资金的管理使用未发现违规违纪行为。

（二）深入开展部门行风建设，促进作风建设。一是下大力气抓好干部职工廉洁自律、廉洁从政教育（周五例会学习、党风廉政教育、典型警示教育）；二是加强干部作风教育，学习倡导良好风气；三是研究制定了《东山彝族乡干部职工管理办法》，内容包括学习、工作纪律、考勤管理、财务、公文行文、保密、外出报告、车辆管理、后勤接待、督查、奖惩等方面的制度条款。同时，按照开展了“加强作风建议设、提高行政效率、改善投资环境”主题实践活动的要求，对参加对象的部门、站所开展了政风、行风评议，对查找和征求到的意见和建议进行整改，切实转变干部作风，提高行政效率，改善投资环境。

（三）继续推进治理商业贿赂专项工作。乡属各单位认真进行自查自纠，建立预防制度措施，认真宣传、开展警示教育、建立健全长效机制、巩固成果，继续广泛而深入地搞好开展治理商业贿赂各项工作，认真开展治理商业贿赂不正当交易行为自查自纠工作，无违纪行为。

（四）严肃查处农村基层党员干部违纪违法案件。进一步畅通信访举报渠道、主动了解和解决农民群众的合理诉求，认真办理群众信访举报事项，建立群众来信来访登记薄，设立举报电

第五篇：农村基层党风廉政建设工作总结

加强农村基层党风廉政建设是一项事关长远、总关大局的基础性的工作。在市委、市政府正确领导下，在市纪委重视支持下，我乡党委、政府根据新农村建设“24字方针”的总体要求，切实加强了农村党风廉政建设工作，做到周密安排部署，采取得力措施，认真抓好落实，工作整体进展顺利。

我乡在工作中将农村基层党风廉政建设和新农村建设紧

密结合起来，找准工作的切入点和着力点，理清思路，突出重点，整合资源，上下联动，扎实推进农村基层党风廉政建设。主要做法是：一是加强组织领导，健全工作机制；二是切实加强党风廉政教育，改进农村基层党员干部作风；三是切实推进公开工作，强化民主监督。四是创新管理制度，深化源头治理。通过乡、村两级的共同努力，取得了阶段性的成效。我们认为加强农村基层党风廉政建设工作一是必须服从和服务于农村经济社会建设和科学发展这一主题；二是乡、村领导高度重视是做好加强农村基层党风廉政建设工作的保证；三是坚持两手抓是重点，“两手抓”即一手抓预防，一手抓惩治；四是各部门按照责任分解目标，各司其职，齐抓共管是基础。

同时，在工作中也还存在着一定问题和不足：一是以经济建设为中心文秘杂烩网的农村工作千头万绪，个别村领导和干部思想认识还不够到位，贯彻落实的力度不够，工作缺少成效。二是宣教工作形式单一，力度不够，教育的面不够广，层次不够深。三是民主管理力度不够，村民代表会、民主理财小组等履行职责有待提高。四是各种制度虽制定但执行力度有差距。针对以上这些不足，在今后的工作中我们将切实抓好以下六项工作：一是继续把加强农村基层党风廉政建设当作一项事关长远、总关大局、基础性的重要任务来抓。二是大力开展农村基层反腐倡廉教育，筑牢广大党员干部不愿腐败的思想防线。三是加强制度建设，构建和完善预防和惩治反腐败的制度体系。四是深化乡政务公开、村务公开，推行党务公开，创新公开的形式，加强监督检查，确保政务公开的质量和效果。五是强化监督制约，形成不易腐败的监督机制。六是认真执行行党风廉政建设责任制，严格考核检查，实行责任追究。（