第一篇:人民医院三万活动工作总结
人民医院“三万”活动工作总结
根据市委、市政府《关于开展“万名干部进万村挖万塘”活动》的通知和市委书记0同志在开展“三万” 活动动员大会上的讲话精神,医院驻0村、0会 “三万”工作组在市人大、市“三万”办、的领导和帮扶村的积极配合下,坚持以“送政策、访民情、办实事、促发展”为主题,紧紧围绕机关转作风、干部受锻炼、农民得实惠的目标,坚持“团结、紧张、严肃、活泼”的工作组训,贯彻驻村工作“不扰民、不添乱、干实事”的工作原则,结合驻点村实际情况,充分发挥本单位的自身优势,认真扎实做好“三万”活动的各项工作。现将工作情况汇报如下:
一、加强领导,成立工作专班。
市委“三万”活动动员大会后,我院高度重视,迅速在医院办公会上传达,研究落实开展“万名干部进万村挖万塘”活动工作,成立以院总支书记、院长0组长、副书记0任副组长的“三万”活动工作的领导小组,抽调院办副主任任组员,组成有力的“三万”活动工作组,其中王建平书记曾经长期在农村任职,有着丰富的农村工作的经验。
二、领导重视,工作扎实。此次活动,院长亲自部署,王建平副书记和组员多次在当地村干的陪同下入户调查、慰问困难户,与农民谈心如何谈,掌握“三万”活动第一手资料。
三、认真学习,积极谋划,明确任务,责任分工。全市动员会后,工作组就组织工作成员认真学习了市委市政府《关于开展“万名干部进万村挖万塘”活动》的相关文件、市委书记徐长水同志在开展“三万” 活动动员大会上的讲话精神,熟悉惠农政策,明确活动目的和任务。同时制定了《医院“万名干部进万村挖万塘”活动计划》,将整个活动分解为四个工作阶段,即深入宣传发动、开展民情走访、帮扶实事工程和巩固活动成果,制定了每一个阶段的工作时间、工作内容、工作目标,人员职责和工作要求。为确保“三万”活动工作不走过场,不流于形式,明确了工作制度,实施计划中对每一名工作成员的工作进行了职责分工,从计划上保证了整个活动的有序开展和扎实推进。
四、加强沟通,营造工作环境。
一是加强感情联络,与村干部沟通。从进村第一天起,工作队就和村干部面对面的谈心、交流,通过他们熟悉的人和事拉家常、谈亲情、拉近与村干部的距离,取得村干部对“三万”工作的支持,创造一个好的工作环境。
二是通过村委与村民沟通。向他们宣传“三万”工作的目的和要求,突出说明“送政策、访民情、办实事、促发展”的工作主题,宣讲惠农政策,了解了农民目前的所想、所盼和所忧,引导村民相互宣传,争取村民对“三万”工作的支持,形成了良好的工作氛围。
五、循序渐进,扎实开展工作。
一是摸清帮扶村组情况。将村人口状况、耕地面积、村组分布、村级集体经济状况、生产特点、村种养殖大户情况和农户家庭成员、联系方式、耕地面积、耕作情况、家庭收入、房屋、饮水、家电交通工具、困难诉求等信息一一掌握,形成对全村所有情况的清楚认识,增加了“三万”活动工作的针对性。
二是围绕走访调查,力争工作的全覆盖。民情民意调查是“三万”活动的重心中心环节,起承上启下的作用,掌握了群众所想、所思、所盼、所忧,才能为群众兴办实事把好脉,做到“三万”活动有的放矢,群众认可。在走访调查过程中,针对该村外出务工经商人员较多,白天不见人,夜晚不见灯,入户调查找人难,也容易对村民正常的生产经营活动造成干扰,引起村民的误解等情况。我们工作组采取不定时的走访村民,与村民交心谈心,查看“一本通”惠农资金补贴情况,同时充分利用现代通讯,采取和村干部互留手机号码的办法,及时沟通,协调帮扶工作,认真了解实际情况。村干部感慨的说,多年未见到干部有这种入户调查的作风了,看来共产党这次为民办实事是搞真的了。保证了“三万活动”全覆盖的实现。
六、突出重点,注重工作实效。工作组进驻夏巷村、郎君镇街道居委会工作以来,一直政策宣传为支点,以村情民间调查为中心,以访贫问苦,尤其是农村老党员、老村干部、村五保户为重心,在村干部陪同下,对多个困难家庭走访并赠送了慰问金。
七、恪尽职守,严肃工作纪律。工作队进驻以前,院领导一再强调“三万”工作的“六不准”是“三万”工作的高压线,每次和帮扶村干接触,首先强调工作纪律“六不准”,请村“两委”干部和群众监督。按照要求工作队员恪尽职守,俯下身子、深入群众,多听意见少表态,多引导少附会、多沟通少介入各类矛盾,多化解、不添乱。入驻以来,工作队没有接受和参加村干部组织的一次宴请。
八、精心筹划,兴办实事。通过民情民意调查,工作组对群众急需又关乎民生的农村项目进行分类,根据我们单位行业特点,在力所能及的条件下,积极为驻村群众办看得见、摸得着的实事,得到了群众的好评。
一是扎实开展“送政策、访民情、办实事、促发展”。工作组在活动开展后,在传达宣讲市委办公室、市政府办公室《关于2012年在全市开展“万名干部进万村挖万塘”活动》的通知的同时,迅速摸清了对口帮扶村组的情况,明确了帮扶工程以及帮扶困难户。2011年12月27日,医院“三万”工作组总支副书记0带领该院“三万”活动工作专班在对口帮扶单位——0村三组附近的一个新挖面积为20x20平方米、深2米的蓄水池前,将首期“三万”活动专款10000元交到郎君镇夏0手上。2012年元月19日我院“三万”工作专班冒着严寒赶赴0社区,将10000元现金送到郎君社区。支持该社区的“三万”活动。在0的帮扶下,该社区目前已经完成三项工程,包括一口150mX130m,深2m的一口塘、建设机耕路400m、硬化沟渠90m。为确保明年该社区粮食增产、增加农民收入提供了有力保障。
二是看望慰问了困难户群众。12月27日,医院 “三万”活动工作专班在夏巷村祁书记等村委成员的陪同下,对该村几户困难家庭进行了实地走访,了解了困难户家庭现状,并送上了1500元慰问金。同日,在郎君社区居委会0记的陪同下,对该社区困难家庭赠送了慰问金1500元,同时转达了上级组织对困难家庭的问候。
三是多次筹资,在院内采取捐款等多种形式的筹资活动,仅元月10日当天,在医院班子成员的带动下,该院全体中层干部和职工也纷纷走上前台献出了自己的爱心,当天全院捐款达29320元。截止目前,0“三万”活动中,通过单位拨款、发动职工捐款等方式为帮扶对象捐资累计已达0000元。
以上是我院对三万活动的一点简单总结,与市委市政府和群众的要求还有一定的距离,走访调查中发现的有些问题还不能及时解决,下一步我们将按市委市政府要求,继续扎实开展“三万”活动。积极向上级反映情况,多方联系,争取政策扶持,建立帮扶长效机制,探索强村富民之路,促进农村发展。
应城市人民医院 二〇一二年二月二十四日
第二篇:人民医院三万活动工作总结
人民医院“三万”活动工作总结 根据市委、市政府《关于开展“万名干部进万村入万户”活动的实施方案》的通知(安办发【2011】11号)和市委书记周先来同志在开展“三万” 活动动员大会上的讲话精神,医院驻**村“三万”工作组在市“三万”办、市委组织部、镇委镇政府的领导和**村的积极配合下,坚持以“送政策、访民情、办实事、促发展”为主题,紧紧围绕机关转作风、干部受锻炼、农民得实惠的目标,坚持“团结、紧张、严肃、活泼”的工作组训,贯彻驻村工作“不扰民、不添乱、干实事”的工作原则,结合驻点村实际情况,充分发挥本单位的自身优势,实现“两个全覆盖”,突出“四个在一线”,认真扎实做好“三万”活动的各项工作。现将工作情况汇报如下:
一、加强领导,成立工作专班。市委“三万”活动宣传动员大会当天下午,院领导召开专题会议,研究落实开展“万名干部进万村入万户”活动工作,成立以院长任组长、副院长任副组长的“三万”活动工作的领导小组,抽调党支部副书记和两名科主任组成最有力的“三万”活动工作组,工作组成员都出身农村,有长期农村工作的经验。
二、筹集经费,后勤保障有力。医院在经费困难的情况下,安排专项经费,为工作队队员新添置了下乡活动的行李,配备了煤气灶、电饭煲、手电筒、水桶和水壶等生活用具,保障工作组安心驻村开展工作。
三、领导重视,工作扎实。此次活动,院长亲自部署,亲自参加义诊活动、入户调查、慰问困难户,工作中细到如何与农民拉近距离、与农民谈心如何谈、谈什么,掌握“三万”活动第一手资料,并安排全院干部职工轮流到村入户调查、参加劳动,确保活动全覆盖;市委组织部、镇、村领导更是关心到我们活动开展的每个环节、生活中的每一餐。有这么多关心、支持,有各级组织的诚挚欢迎和积极配合,保证了“三万”活动各项工作的扎实开展。
四、认真学习,积极谋划,明确任务,责任分工。3月7日,也就是医院“三万”活动工作组进住驻横冲村的第三天,工作组就组织工作成员学习了市委市政府《关于开展“万名干部进万村入万户”活动的实施方案》、市委书记***同志在开展“三万” 活动动员大会上的讲话精神和《市“万民干部进万村入万户”活动工作流程》,熟悉惠农政策,明确活动目的和任务。使我们工作组真正成为“三个工作队”。同时制定了《医院“万名干部进万村入万户”活动实施方案》,将整个活动分为六个工作阶段,即宣传发动、前期准备、入户调查、兴办实事、建章立制和总结验收,制定了每一个阶段的工作时间、工作内容、工作目标,人员职责和工作要求。为确保“三万”活动工作不走过场,不流于形式,制定了考勤制度,实施计划中对每一名工作成员的工作进行了职责分工,明确了包村入户调查、数据资料收集整理、宣传和信息报送、民情日记、农村综合工作调研、后勤保障等方面的工作要求和责任人,从计划上保证了整个活动的有序开展和扎实推进。
五、加强沟通,营造工作环境。
一是加强感情联络,与村干部沟通。从进村第一天起,工作队就隔三差五地召集村干部一起开会、谈心、交流,通过他们熟悉的人和事拉家常、谈亲情、拉近与村干部的距离,取得村干部对“三万”工作的支持,创造一个好的工作环境。
二是召开了村委会、党员会和村民代表会议,与村民沟通。通过“三会”宣传“三万”工作的目的和要求,突出说明“送政策、访民情、办实事、促发展”的工作主题,宣讲惠农政策,了解了农民目前的所想、所盼和所忧,消除了村民对工作组的误解,通过村民相互宣传,争取村民对“三万”工作的支持,形成了良好的工作氛围。三是加强与驻地农户的沟通,印证了调查的真实性。工作组不仅与房东同住、同劳动,而且经常利用餐前饭后的时间,与房东拉家常或与所驻村的村民聊天,利用村民之间、邻里之间相互熟悉的情况,比对入户调查材料的真实性和可靠性,取得了正确的第一手资料。
六、循序渐进,扎实开展工作。一是制定“村情调查表”和“入户调查情况登记表”。将村人口状况、耕地面积、村组分布、村级集体经济状况、生产特点、村种养殖大户情况和农户家庭成员、联系方式、耕地面积、耕作情况、家庭收入、房屋、饮水、家电交通工具、困难诉求等信息一一辑录在册,形成对全村所有情况的清楚认识,增加了“三万”活动工作的针对性。二是围绕走访调查,见缝插针,实现了工作的全覆盖。民情民意调查是“三万”活动的重心中心环节,起承上启下的作用,掌握了群众所想、所思、所盼、所忧,才能为群众兴办实事把好脉,做到“三万”活动有的放矢,群众认可。在走访调查过程中,针对该村外出务工经商人员较多,白天不见人,夜晚不见灯,入户调查找人难,也容易对村民正常的生产经营活动造成干扰,引起村民的误解等情况。我们工作组就见缝插针,利用中午饭时间和傍晚时间两个时段走访村民,与村民交心谈心,发放《新农村实用知识手册》、《强农惠农政策宣传手册》,查看“一本通”惠农资金补贴情况,认真填写“调查问卷”、“连心卡”和“入户调查情况登记表”,并作详细记录。村民感慨的说,多年未见到干部有这种入户调查的作风了,看来共产党这次为民办实事是搞真的了。针对目前农村空巢户、候鸟户多的不利因素,我们充分利用现代通讯,采取发送手机短信、电话联系的方式,与他们取得联系并送去慰问和祝福,拾遗补缺,保证了“三万活动”两个全覆盖的实现。
七、突出重点,注重工作实效。工作组进驻横冲村工作以来,一直政策宣传为支点,以村情民间调查为中心,以访贫问苦,尤其是农村老党员、老村干部、村五保户为重心,以农村明白人和种养殖大户为突破口,开展入户调查和农村经济状况调查。目前,工作队已走访调查农村老党员、老村干部40人、农户298户、看望慰问贫困户3户、低保户16户,电话联系25户,入户调查率100%。发放《新农村实用知识手册》、《强农惠农政策宣传手册》各298册,填写村民联心卡285份,查看“一本通”惠农资金补贴情况298户,填写“调查问卷”18份,撰写民情日记45篇,实现了“两个全覆盖”。
八、恪尽职守,严肃工作纪律。工作队进驻以前,院领导一再强调“三万”工作的“六不准”是“三万”工作的高压线,每次召集村民、党员会议,首先强调工作纪律“六不准”,请村“两委”干部和群众监督。按照要求工作队员恪尽职守,俯下身子、深入群众,多听意见少表态,多引导少附会、多沟通少介入各类矛盾,多化解、不添乱。入驻以来,工作队每天指定专人记载民情日志、生活台帐和工作台帐,没有接受和参加村干部组织的一次宴请。
九、精心筹划,兴办实事。通过民情民意调查,工作组对群众急需又关乎民生的农村项目进行分类,根据我们单位行业特点,在力所能及的条件下,积极为驻村群众办看得见、摸得着的实事,得到了群众的好评。
一是扎实开展“送政策、访民情、办实事、促发展”大型送医送药义诊活动。4月14日上午,院党支部书记、院长带领医院的内科、外科、妇产科、儿科、五官科、肛肠科、皮肤科等七大科室的10名专家耐心地询问每位村民的病情、测量血压、血糖、作b超、心电图检查。或给予病人详细的解释、或当场开据处方,免费发放药品,专家们优质的服务态度和精良的技术水平得到了就诊群众的高度赞扬。义诊活动共接诊300多人,派发了60多种健康处方共400多张,免费赠送药物达1万余元。相关专家和**院长还特地为当地3名重症患者上门送药。
二是积极参加劳动,清理水渠。针对横冲村东渠、高渠、中渠三条水渠淤塞,面临春耕抗旱的紧急情况,4月20日-22日我们组织60余人次利用三天的时间对三条水渠进行了及时清理,使上游陡坡水库放水能够通畅灌满了塘堰,有效地缓解旱情,保证了该村春耕生产需要。村民都说我们是“真正的及时雨”。
三是看望慰问了困难户群众。5月4日院党支部书记、院长**带领医院班子成员慰问特困户3户,每户500元,看望***(村支书、患肺癌)1000元。
四是积极为为春耕办实事。为19户困难户每户送化肥300斤,支援他们搞好春耕生产,解燃眉之急。
五是积极宣传防病治病知识。在走访调查中,针对部分村民医疗保健知识缺乏这一实际情况,我们迅速编印了通俗易懂的各类健康教育处方3000余份,在入户调查时针对农户情况进行宣传发放,指导村民正确就医,增强了村民防病治病健康知识。
虽然我们在现阶段工作中取得了一些成绩,但与市委市政府和群众的要求还有一定的距离,走访调查中发现的有些问题还不能及时解决,下一步我们将按市委市政府要求,继续扎实开展“三万”活动。积极向上级反映情况,多方联系,争取政策扶持,建立帮扶长效机制,探索强村富民之路,促进农村发展。医院“三万”活动工作组 2011年5月13日
第三篇:房县人民医院“三万”活动个人典型材料
骑行乡村 践行“三万”
——记房县人民医院“三万”活动工作队队员雷大斌同志
春风拂过,万物吐绿,大地一片春色,在门古寺镇乡村公路上,一位三十多岁小伙子背着公文包骑着一辆摩托车风尘仆仆的开过来。他就是房县人民医院驻门古寺镇狮子岩、胡家街、仓峪村‚三万‛工作队队员之一雷大斌。作为全县‚三万‛活动队员中的一名,他接到组织安排后不断没有拿小孩小、妻子从事护理工作忙来向领导讲条件,而且毅然将自已不满3岁的小孩放在婆婆家帮忙照看,立即放下单位中繁忙的工作,迅速投入到了这项工作上来。
‚三万‛工作第一阶段主要是入户,为了落实县委入户调查‚不漏一户‛方针。在走访其间,房县人民医院所驻三个村相距有近十公里,来来回回,到各村各户步行需要很多时间,在路上耽误了时间,入户听民声,访民意的时间就大大减少了,他便想如果把自已的摩托车从城里骑来多方便!想到做到,雷大斌当天下午便请假回城将自已的摩托车骑到了工作队驻村点——狮子岩村委会。于是就有了本文开头的一幕。
吃、住、行都搬到了驻村点。为了沉下身、静下心,他给医院工作队提出建议:队员在入户调查时为了不影响调查,应把手机打在静音上,队长秦礼学同志当即同意了他的意见。但是无论哪方面的工作如果遇到了特例就另当别论了。在仓峪召开党员、群众代表会那天,会刚散,天也快黑了,工作队准备宿仓峪村。队长秦礼学掏手机看时间偶然发现有人正给他打电话。原来医院数据服务器出了点故障,医院办公室打电话找不到他,将电话打到秦礼学同志手机上,当时统计科戢主任还责备雷大斌为什么老打电话不接,非得让他当天赶回去处理。身为人民医院信息科统计科网络中心主任的他肩负着医院局域网及医院数据中心的维护工作。虽然科室还有两名工作人员,但遇到核心问题还得他去解决。没办法,他钻进了进城的最后一趟面的车回城处理去了。第二天一大早又回到驻村,秦队长说‚小雷,处理得怎么样呀,怎么这么快就来了呀!‛。‚晚上加班都处理好了,无论怎样也不能耽误‘三万’活动进展呀!‛小雷略显疲惫的说。像他一样房县人民医院工作队在3月10日——4月10日这一月时间内驻村时间超过县里规定22天,整整在驻村呆了26天。
进村入户不但要认真的走访,访民情,听民意。还要为群众办好事,办实事。能为村里做自已力所能及的事也是雷大斌很乐意干的。一天入户回来,刚走进狮子岩村村委会,村支部宋书记便告诉他村学校几台电脑有了故障,听说雷主任是学这个专业的,能不能帮忙看看。听到这里,二话没说,他便拉着宋书记到村学校,学校乔校长带他到办公室,这里有四台电脑,因为他们都只会操作,不懂简单的维护。四台电脑只一台勉强能开机,其它几台都是一片黑。他立即动手很快处理好了因设置有误而造成故障的其中两台,另外两台因系统瘫痪必须重装系统的电脑在找到系统盘后第二天便也都修好了。在修好电脑后,他就地给几位在场的老师讲解了一些简单故障维修及平时电脑维护知识。临走时,乔校长非要挽留他吃晚饭。雷大斌指着对面狮子岩村委会风趣的说:‚我们有规定,不能接收吃请,你闻我们自已带上来的菜,自已做的饭都能闻到香了!‛
房县人民医院‚三万‛工作队已有一个多月了,还剩下少部分农户没有走访到,为了给下个阶段的工作打好基础,看!他又带着民情日记和强农惠农政策资料骑着摩托车出发了……
第四篇:三万活动工作总结
创新方式 突出特色 全力推进“三万”活动
——市商务局“三万活动”工作总结
(2011年6月)
根据市委、市政府《关于印发<咸宁市“万民干部进万村入万户”活动总体方案>的通知》要求,我局紧紧围绕“机关转作风、干部受锻炼、农民得实惠”的目标,以“送政策、访民情、办实事、促发展”为实践载体,深入“三万活动”联系村,按照全市“三万活动”统一部署和要求,精心组织,周密安排,创新方式,突出特色。整个活动期间,我局三万活动工作组走访农户1024户,入户率达到100%,发放惠农政策宣传资料700余份,发送《致孙鉴村农民群众一封信》500余封,收集到农民群众反映的各类意见和建议430余条,先后投入扶贫资金共计6万多元,“三万活动”工作成效显著,圆满完成了各项工作任务。
一、统一思想认识,增强“三万活动”的组织领导 开展“三万活动”是贯彻落实科学发展观,加强新形势下群众工作,加快农村经济社会发展的有效方式。自3月9日上午全市“三万活动”培训大会结束后,我局高度重视,迅速动员,积极部署。一是召开了局长办公会,学习传达了相关会议精神,局长李卫平要求全局上下要形成统一思想认识,把开展“三万”活动作为当前我局的一项中心工作抓紧抓好。二是成立 “三万活动”领导小组,由局党组书记、局长李卫平任领导小组组长,局党组成员、纪检组长胡金来、局工会主任王建华任副组长。成员由王汉福、高建、祝宝成、倪伟四位同志组成,领导小组下设工作组,由王建华同志兼任工作组组长,为“三万活动”各项工作打下了坚实基础。三是制定了工作方案和工作措施。按照全市“三万活动”工作方案要求,结合我局实际,制定了《市商务局“万名干部进万村入万户”活动实施方案》,按照时间安排,我局“三万活动”主要分为宣传发动、推进实施和总结应用三个阶段进行,每一个阶段都明确了工作任务,提出了具体工作措施,确保了整个活动有领导、有计划、有步骤。四是做好了活动开展期间的信息编发和宣传工作。三万活动期间我们共计编发简报8期,每期简报编发后,我们及时向市“三万活动”领导小组办公室、咸安区“三万活动”领导小组办公室、“三万活动”咸安工作团和双溪工作团报送工作动态。每一阶段活动结束后,我们积极向各级“三万活动”领导小组报送阶段小结,同时我们还在咸宁日报、南鄂晚报上发表了3篇“三万活动”信息,收到了良好社会效果。五是完善了台账管理和资料归档工作。在整个活动期间,我局工作队队员坚持了每天民情日记当天记,工作台账当天记,每项工作做到了有部署、有计划、有总结,活动结束后,我们及时将有关资料汇总,定编成册,为今后进一步推进帮扶村经济社会发展保留了完善的参考资料。
二、强化工作措施,确保“三万活动”各项工作落到实处
“三万活动”开展以来,我局三万活动工作组严格按照“组织较好、工作扎实、效果明显”的工作要求,紧紧围绕“送政策、访民情、办实事、促发展”的主题,精心组织,狠抓落实,扎扎实实完成了“三个全覆盖”、“四个在一线”和“五个进农家”的工作任务。
1、送政策,促进农村各项政策落实到位。当前中央、省惠农政策主要分为促进生产发展、改善生产生活条件、发展社会事业和加强社会保障四大类共计65项。由于农村信息落后,有些政策还未宣传到位,部分农民相关权益未能得到保障,为可能引发的矛盾埋下了隐患。为了切实抓好政策宣传工作,我局“三万活动”工作组重点从三个方面加强政策宣传。一是举行形势政策报告会。3月11上午,我们在孙鉴村召开了由村干部、村党员群众、部分村民代表参加的形势政策报告会。局党组成员、纪检组长胡金来在会上重点宣传了党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神和今年中央一号文件精神,并对省委九届九次全会、省委工作会议暨全省经济工作会议、全省、全市农村工作会议和今年省市委一号、二号文件精神进行了讲解,并要求各参会代表尤其是党员同志会后认真在群众中做好相关农村政策宣传工作。会上工作组现场发放惠农政策宣传资料100余份。二是进村入户宣传政策。工作组在进村入户了解民情的同时,积极向农民群众宣传各项惠农政策,特别是粮食补贴、农资补贴、退耕还林补贴、新型农村合作医疗和农村能源建设等普遍关系到广大群众切身利益的问题进行了重点宣讲。引导广大农民群众依据政策维护自身权益,改善生产生活条件。三是广泛发送强农惠农政策宣传资料。我局工作组深入田间地头、深入农户家中发送《当前强农惠农政策一览表》资料,先后多次深入各个村组发送资料,共计发送惠农政策宣传资料700余份。有的群众在认真研读惠农政策资料会,多次找工作组同志进一步了解情况,我们耐心为群众解答、讲解,受到了广大群众的普遍好评。
2、访民情,切实掌握当前农村、农民的真实情况。入户调查工作中,工作组严格按照工作要求,通过村组座谈会聊民情、村民恳谈会问民情、田间地头谈民情、走村串户察民情等四种不同的方式,扎实开展入户调查工作,切实做到了“三个全覆盖”:即工作队员足迹覆盖全村所有农户,进村入户调查覆盖全局所有机关党员、特困农户慰问帮扶全覆盖。我局工作组共计访问农户1024户,入户率达100%,收集到群众反映的各类意见和建议430余条,成效显著。一是入户调查组织有序。工作组4名工作队员分工负责,紧密协作,采取由远到近的方式,一组一组的访,一家一户地走。整个入户调查工作紧张有序,忙而不乱,扎实推进,保质保量。二是调查方式灵活多样。入户调查中,工作组针对部分村民白天不在家的情况,及时调整调查方式,由白天调查变为晚上调查,由入户调查变为深入田间地头调查,尽量不影响农民正常生产,同时又提高了调查效率。三是机关党员干部全覆盖协同推进。“三万活动”开展以来,进村入户调查工作,我局采取“以工作队为主,机关党员干部分期分批协同推进”的办法,确保机关党员调查走访农户全覆盖。局党组书记、局长李卫平同志于3月18日、3月29日、4月2日和5月13日先后4次深入孙鉴村入户调查了解情况,至活动结束,我局50名机关党员干部在分管领导带领下先后分12个批次进村入户调查,既了解“三农”工作,又走访慰问特困农户,实现了机关党员进村入户调查全覆盖。四是加大对特困农户的走访慰问。我局“三万”活动在坚持农户全覆盖、机关干部全覆盖的基础上,结合孙鉴村实际,实施了特困农户走访慰问帮扶的全覆盖。3月-5月,我局“三万”工作队正遇春耕生产和抗旱保丰收“两个”特殊时期,根据入户调查掌握的民情,我局在春耕生产来临之际,对20户结对帮扶户实行了春耕生产的帮扶慰问,解决帮扶慰问金9000元;在抗旱保丰收关键时刻,对23户特困农户、种粮大户实行了抗旱保丰收的帮扶慰问,解决抗旱帮扶慰问金8000元。两次帮扶活动,走访慰问帮扶特困农户43户,完成了对该村特困农户走访慰问帮扶的全覆盖。五是突出重点问题调查。入户调查工作中,工作组对农民群众个人生活和个人的困难情况进行了重点调查,将有限的时间和精力凡在农民个人所思、所想、所盼上,尽量让“民调”更贴近民意,更能反映民情。六是注重做好外出户调查。孙鉴村共有外出务工户数410余户,占总户数近一半,为了提高此次走访调查情况的广泛性和代表性,切实反映出当前农业农村农民存在的问题,我们特别注重做好了外出户民意调查工作。工作组在村组干部的帮助下,通过问亲戚、访群众等方式掌握他们的联系方式和地点。分别通过短信留言、电话联络、村弯张贴宣传单、寄信件等不同方式,告知“三万活动”目的、任务及基本要求,收集他们的意见和建议。
3、办实事,努力解决农村发展、农民生活实际困难。入户调查过程中,我们了解到目前孙鉴村存在的困难和问题多种多样,既有历史遗留的问题,也有现实迫切需要解决的问题。既有共性的问题,也有个性的问题。我们本着轻重缓急、量力而行的原则,有针对性的重点办好了几件群众急盼解决的实事。一是3月28日,我局为该村落实了篮球架和乒乓球桌等体育器材一套,目前已在村委会办公楼前安装到位。二是根据春耕生产来临的情况,我们于4月8日对我局20个党员干部结对帮扶户实行了春耕帮扶。共拿出帮扶资金9000元,资助帮扶户解决春耕生产的实际困难。三是根据孙鉴村春耕生产旱灾严重情况,我局与5月12日及时拨付资金1.2万元,购买了两套抽水设备,缓解了孙鉴村春耕生产的旱情。四是我局于5月13日筹资3万元,帮助该村完善村委会办公楼土地平整、围墙建设和绿化工程三项配套设施建设,目前正在实施,预计8月中旬可完工。五是5月22日,我局为了帮助孙鉴村种粮大户、特困户抗旱保丰收,再次拨付资金8000元,对该村23个组种粮大户及特困农户实行抗旱帮扶,工作队员亲自将帮扶资金送到了农户手中。六是积极推进项目落实。“三万”活动期间,我局为孙鉴村申报了村级卫生医疗室1个,申报了100口沼气池建设项目以及两座水库加固维修项目,目前各个项目正在跟踪落实,其中该村道仕泉水库已纳入全市水利设施项目建设统一规划中。同时为了推进村级集体经济发展,我们还积极协调落实茶园、粮食加工厂等村级集体经济项目,向市政府专题报告了孙鉴村村级经济发展规划情况,目前正在争取政策支持。
在为孙鉴村群众办实事方面,局领导发挥了带头作用。局党组书记、局长李卫平同志多次深入帮扶户黎元英家,在了解其家庭困难情况之后,拿出了1000元现金,支助其儿子、丈夫的治病。局党组成员、副局长夏祖洲深入帮扶户了解情况,当了解到帮扶户陈细英家房屋因年久失修,下雨天漏雨严重的情况后,及时帮助其解决了3000元的房屋维修资金。局其他领导干部纷纷深入困难群众家中,送去慰问金,表达了对困难群众的关心,受到了群众好评。可以说我们在“三万”活动中,实现了局领导干部、党员干部进村入户的“全覆盖”和对孙鉴村特困群众救济帮扶的“全覆盖”,孙鉴村的群众对我局“三万”活动为民办实事的做法赞不绝口。
4、促发展,着力推进村级经济社会发展。由于历史和现实的原因,目前孙鉴村村级债务严重,村级经济发展还存在着诸多问题,大部分农民生活依旧十分贫困,为进一步推进村级经济社会发展,增加集体经济收入,我局工作组与孙鉴村两委班子一起,立足该村实际,制定科学发展规划,完善各项工作制度,积极筹备村级集体项目建设。一是帮助制定科学发展规划。根据孙鉴村产业结构和资源条件,我们重点从推进产业结构调整、加强基础设施建设、开发荒山资源等三个方面帮助制定了《孙鉴村2011新农村发展规划》。为村级经济社会发展指明了方向,打下了良好基础。二是帮助推进落实村级经济发展项目。主要是茶园建设、粮食加工厂、村弯公路建设、水利设施建设、沼气池建设等项目,其中茶园项目目前承包商已投入资金51万元,村里已经投入资金15万元;粮食加工项目还在规划协调当中;村弯公路建设方面,正在争取资金,力争今年完成对将该村8组、9组、20组、21组合计5.4公里的组级公路硬化;农村小型水库维修方面,已经将该村庙下水库纳入到全市水库建设项目当中,道仕泉水库项目正在加紧筹划,力争纳入全市统一规划当中;沼气池建设方面,目前,已经向市能源办申报解决沼气池建设项目资金18万元。每口沼气池按照1800元标准修建,每口申请配套资金1500元,其余每口300元共计3.6万元资金由村民自筹解决。目前正在加紧跟踪落实。三是积极扶持养殖大户。孙鉴村目前有4户养猪大户,这次“三万活动”我们对4户养殖大户进行了调查了解。总体发展良好,目前主要是资金周转方面还存在困难,我们及时给予政策指导,对于农村养殖大户,可以办理小金额贷款。我们一方面指导养殖大户利用政策扶持解决资金周转方面的困难,另一方面还特别向相关专业人士咨询,对养殖大户进行了技术指导。确保不发生群体病猪现象。四是完善村级各项规章制度。重点完善了村务公开、民主管理制度,对村委班子职责职能、村民办事流程、一事一议制度、三会一课制度、村级财务管理制度上墙公示,接受群众监督。五是帮助加强基层组织建设。切实帮助理顺了村级“两委”关系,规范了“两委”工作的职责和程序,形成协调推进新农村建设的强大合力。同时进一步建立健全村干部每年两次的述评工作,大力推进农村基层党风廉政建设,提高村级党组织工作的透明度,拓宽党员监督党内事务的渠道,形成了以制度管权、以制度管人、以制度管事的局面。
三、紧扣重点工作,“三万”活动显特色出亮点 全市“三万”活动开展以来,我局紧紧围绕实现“三个全覆盖”、抗旱保丰收、解民忧办实事三个重点工作,彰显市商务局“三万”活动特色,出现了许多亮点工作:一是机关党员干部进村入户全覆盖安排早,行动快,效果好。市“三万”活动动员会后,我局党组研究决定“三万”活动覆盖机关党员干部,由局领导带领分管科室的党员干部分12个批次进村入户调研,为市直部门第一家推行机关党员干部进村入户全覆盖的单位。我局机关党员干部在进村入户中,先后为村民办了10余件实事,局长李卫平、副局长夏祖洲2次深入到各自的结对帮扶户访民情、送政策,深受村干部和农户的好评。二是及时帮助特困农户排忧愁、解难题,实现特困农户走访慰问帮扶的全覆盖。在我局“三万”活动工作组入户调查掌握第一手材料的基础上,迅速启动了对孙鉴村特困农户走访慰问帮扶活动。4月上旬,对孙鉴村20户结对帮扶户实行了春耕生产帮扶,送帮扶资金9000元;5月下旬,对孙鉴村23户受干旱影响严重的特困农户实行了抗旱保丰收的帮扶,送帮扶资金8000元。两个批次的走访慰问帮扶覆盖了孙鉴村特困农户。三是抗旱夺丰收行动快,措施力。多家新闻媒体抢着报道。5月9日,局党组听取了“三万”活动工作组关于孙鉴村旱情的汇报后,决定筹集资金,迅速购买抽水设备,全力支援农户抗旱保丰收。5月12日,我们从武汉订购回大功率的抽水设备,抢在阳武干渠开闸放水前,送到村里,及时缓解了旱情,受到村民的称赞。5月13日,我局抗旱的新闻在湖北卫视新闻栏目,咸宁电视台新闻栏目播出,5月14日,抗旱保丰收的新闻图片在咸宁日报刊登。市“三万”活动办公室也及时采用了我们报道的抗旱信息。四是“三万”活动工作组守纪律、能吃苦,实现了四次入户调查的全覆盖。“三万”活动开展以来,我局工作组周一至周五坚持驻村不动摇,进村入户不松劲,足迹遍及23个组,及时完成了省、市民情调查任务、外出农户调查任务、宣传并张贴强农惠农政策任务、特困农户走访慰问帮扶任务、咸安区安排的送水桶到户任务等等,从不叫苦,从不畏烦,严格遵守纪律,做到了“六个不准”,工作队员扎实的作风,受到了村干部和村民的好评,展现了商务局机关党员干部的精神风貌和文明形象。
四、严守工作纪律,自觉维护商务“三万活动”工作队形象
进村入户三个月以来,我局工作队队员密切联系群众,严守工作纪律,注意工作方法,切实履行“六不准”要求,自觉维护工作队形象。一是严格遵守党的政治纪律,自觉维护党在农村的方针、政策。不在群众中散布违背党的路线方针政策的情绪,不公开发表同中央和省委精神相违背的言论,不轻易向农民群众作出超出能力范围内的承诺。二是进村工作队员的足迹覆盖所在村的农户。所有村组实现了2到4次的反复走访,做到了党的作风进农家、利民实事进农家、政策法规进农家、信息技术进农家、文明新风进农家,实现民情民意在一线掌握、党的政策在一线落实、自身作风在一线转变。三是注意了工作方法。入户调查期间,我局工作队特别注重把握群众的思想脉搏,用群众听得懂的语言进行沟通,用群众信得过的方式处理问题。四是体察民情、珍惜民力、轻车简从、严格自律,切实做到了“六不准”。“三万活动”期间,我局工作队没有向基层提任何不合理的要求;没有接受基层的任何吃请和报销开支;没有收受基层馈赠的任何钱物(包括土特产品);没有参与赌博、带彩打牌和参与公款娱乐消费;没有做违背群众意愿、侵害群众利益的事情;没有搞层层陪同和迎来送往。五是工作队员在驻村期间,做到了与原单位工作脱钩。驻村工作期间,工作队没有给所驻村增添麻烦,没有增加所驻村任何负担,所有费用一律自行解决。除了国家规定的正常节假日外,每周保证了五天时间吃住在基层。六是积极参加集体劳动。驻村期间,我局工作队自觉参与办公楼卫生打扫、村民房屋改造、体育器材安装、油菜收割以及抽水设施搬送装臵等各类劳动共计8次。做到了与农民群众同劳动。
总体来说,我局“三万活动”工作取得了圆满成功,但是“三万活动”的结束并不意味着我们对孙鉴村帮扶发展工作的结束,恰恰相反,“三万活动”是为我们今后进一步推进孙鉴村经济社会发展打下的前期基础,孙鉴村经济社会发展的问题,不是几个月时间就能解决,从我们参与“三万活动”过程来看,目前孙鉴村还存在着发展上的许多问题,有的问题还特别突出,下一步,我们将在进一步巩固“三万活动”取得的成果的同时,继续跟踪落实“三万活动”期间遗留下来的尚未解决的问题,并结合孙鉴村实际,加快推进村级集体经济项目建设,同时进一步加大帮扶力度,着力解决特困群众生活困难问题,为全面推进孙鉴村新农村建设作出应有贡献!
第五篇:“三万”活动工作总结
“三万”活动工作总结
自全省“万名干部进万村入万户”活动开展以来,桃花山人社所高度重视,迅速行动,广泛动员,全员参与。成立了“三万”活动领导小组,组建了工作专班,按照县委“三万”办公室的统一安排部署,精心组织,认真扎实地开展工作。现将工作总结如下:
一、领导重视专班抓,全员参与受教育
我所把“三万”活动作为一项民生工程、民心工程和光荣的政治任务,以最快的速度进村入户,以最好的精神面貌展现在群众面前,以最有力的措施给工作队提供工作保障,真心实意沉到基层,真抓实干参与活动,进村入户,走访民情,为民做好事,办实事,确保活动扎实有效地开展。
3月21日,桃源社区召开的村支会,传达、学习县委文件精神,成立了由所长同志任组长的“三万”活动领导小组,抽调得力人员组成工作专班。三个多月来,我所的三位职员均分期分批地参与到活动中来,进村入户,走访调研,与村干部、农户进行交谈,查村情、访民意。
二、作风朴实不畏难,重点突出保“覆盖”
我所的活动驻点是村桃源社区,人员居住较复杂,各村分散范围广,我所调查对象总计208户,时间紧,任务重,但同志们表态一定要把这项活动贯彻落实到位,克服各种困难,切实反映农户的种种问题和呼声,访民情、查民意,准
确掌握群众所思、所忧、所盼。
为确保两个全覆盖,让所有农民都感受到党和政府的关怀与温暖,桃花山镇人社所“三万”工作组,迈开步子,俯下身子,带着感情,深入到农家庭院、田间地头,贴进群众,了解群众,与群众交朋友,拉家常。在三个多月的走访调查中,工作队员乐于吃苦,甘于奉献,放弃休息时间,与农民同吃同住同劳动,真正吃透上面精神,摸准下面情况,切实做到“三送四到户”,为农民朋友“送政策、送科技、送温暖”,“访问民情足迹到户、特困群众帮扶到户、留守家庭关心到户、生产发展指导到户”,充分了解群众疾苦和所思所盼。
五月下旬,镇人社所“三万”活动领导小组认真贯彻省、州、县“三万”活动推进会的指示精神,扎实开展回头看,再次进村入户查漏补缺,建立工作台账,请受访农户签字,对欠访漏访的农户进行补访,对外出务工人员进行电话调查,填写民情日记,共补访农户22户,并撰写了阶段工作小结和“专题调研报告。
镇人社所“三万”活动工作组扎实的工作作风,严谨的工作态度,深厚的鱼水情感,融洽的干群关系,说实话、摸实情、办实事得到了老百姓的一致好评。
三、力所能及办实事,以人为本促发展
“三万”活动是密切干群关系,弘扬党的理论联系实际的再出发,是构建家村和谐,促进三农发展的新举措,是锻炼
党员干部,转变机关作风的大平台。“三万”活动中,镇人社所坚持以人为本,以科学发展观为统领,以促进发展为第一要务,把走访调研与促进春耕生产,促进经济建设,改善民生紧密结合起来,力所能及为民做好事、办实事。
调查中为避免工作组在进村入户中遇到“进不了门、找不到人、说不上话、访不出事”等情况,我们针对部分农户白天外出打工,晚上归家的情况,我们白天清早就深入到各家各户走访农忙户,晚上加班走访,对外出打工人员采取电话联系的方式,确保入户走访“零死角”。在调查中农户所反映的基本情况大致可概括为以下几个方面:
一是交通问题。目前农村已经实现“村村通”,但是村组之间的公路建设还不完善,希望政府能够有所补贴,改善交通条件。
二是农业基础设施薄弱。村民最关心的是水利灌溉设施的问题。土地,一直以来是农民赖以生存的基本保证。而水利灌溉设施的健康运行是确保农民庄家种植能得到好收成的保证之一,经过走访调查发现该社区水利灌溉设施已经严重老化(为上世纪50-60年代安装),现基本不能使用,这里的农民种植基本上是靠天吃饭、看天收成,希望政府能加大对水利设施更新的投入。
三是劳动力问题。在走访过程中村民普遍都反映农村
青壮年劳动力少。在我们组所走访的农家中,很少有30岁以下的年轻人在家务农,导致请不到人做事,请到人做事也工价太高。年轻人大多在外地打工。若干年后,年老的没有劳动能力了,年轻的都在外打拼,耕地面积会逐年减少,耕地质量也日趋下降。
四是教育费用过高。虽然农民认为现如今的惠农政策好,也参加了新型农村合作医疗,但普遍还是认为农民看病贵,农村家庭教育负担重。很多家庭都希望子女可以和城市的孩子一样上大学,但是昂贵的学费往往让他们无力承担。
五是教育问题。有些农户反映学校里特别是高中和大学的费用较高,家长承担的经济压力很大,希望能够得到妥善解决。
七、农民“看病难、贵问题”仍然突出。虽然全面推广的新型农村合作医疗在一定程度上解决了部分群众“看病贵”问题,但目前医疗机构的管理体制还不够健全、药价居高不下、报销门槛过高、实际报销比例过低等情况下,偏高的医疗费用对于大病重病的农民来说仍是一个沉重的负担。
干部职工在“三万”活动中,同基层干部和农民群众零距离接触,不仅加深了党员干部同农民的感情,锤炼了干部作风,通过调查走访,更掌握了不少三农信息,为各级党委政府制定三农发展规划提供有力的参考。同时,也为本部门
规划农村卫生事业的发展,建立干部下基层的长效机制奠定了基础。