第一篇:XX年9月份学校德育工作月度总结
XX年9月份学校德育工作月度总结
一、常规管理
1.各类值班:落实好本学期教师值班、行政值班、食堂值班等各类值班,明确值班要求,确保新学期有序开学。
2.岗位实践:各班在开学第一周完成班级岗位设置,做到班级事事有岗位、人人有岗位;开展年级岗位推荐、校级岗位竞聘活动,深化学生为学校服务的意识;岗位实践周活动有序开展,本月为六年级与四年级的跨年级合作实践,各项评比继续实行学生的自我评价、自我管理。
3.班级环境:所有班级开展学生暑假各类作业的展示布置,结合班级学生特点制定班级公约,学校德育处组织骨干老师对绒布板报、成长之路、图书角等进行综合评定,开展“最美班级”评选。
4.一日常规:一日常规与阳光表情积攒、与岗位实践紧密结合。每天对班级各卫生岗位进行检查,评出每周星级岗位,激发学生岗位工作完成的积极性。
二、主题活动
1.开学典礼:举行XX~XX学年新学期开学典礼暨新生入学仪式,通过“我们手拉手,我们是朋友”的游戏,扩大学生的伙伴圈,也意味着一年级的小朋友正式成为了学校的小主人,每个盛泽实小的孩子彼此都是伙伴。
2.安全教育:全校学生收看安全第一课,教育学生谨防发生在身边的伤害事故,用血淋淋的事例教育学生平时严格遵守《行为规范》,远离学生伤害事故。
3.德育专题案例:《承“新雷锋”精神,伙伴携手共进》专题案例开展了“我为校园做美容”和“‘学雷锋’我宣传”两项活动。《让仪式不仅仅是仪式》专题案例开展了“我是班级小主人”“我是学校小主人”等主题教育。《感恩,在我们的节日里》专题案例开展了“教师节”“纪念抗战胜利70周年”等主题班会课。
三、家校联系
1.召开一年级新生家长会:举行一年级新生家长会,向家长们介绍学校校园建设规划,以及学校的教育教学理念以及学生发展的培养目标。家长与科任老师交流,明确各学科的学习要求、学习任务等。
2.召开新一届校级家长委员会会议:向家长委员们汇报上一学年学校、教师、学生的各类获奖情况;了解新学年学样在教育、教学、课程建设等各方面的重点工作;参观学校食堂,对学生就餐、食品安全等进行调研。
四、教师培训
1.期初德育导师培训:8月26至28日,举行了为期三天的德育导师暨心理健康教育教师上岗培训,全校教师参加了本次培训。26日,xx职业大学张翔教授作了《心理学主干学科概论》的讲座,从第一章“社会中的自我”到十一章“精神分析理论”系统地梳理了心理学这门课程的结构。27日的培训由张翔教授作主题“教师的自我成长”专题讲座,xx科技学院xx老师作“中小学心理咨询实务”专题讲座。
2.心理健康教育上岗培训:9月19日,心理健康教育培训班的学员参加了本学期的第二次培训。xx科技学院的资深心理咨询师xx老师给一班的学员上心理咨询课;xx中学的李xx老师为二班的学员开展“校园心理剧在学校教育中的功能”的培训。整个培训生动形象,效率很高。
第二篇:车间月度份工作总结
7月份工作总结
现将一月来的工作情况总结如下:
一、安全工作
针对夏季高温酷暑,及时领取和发放防暑降温物品,认真组织安全生产现场的过程监督,加强检查、评比、考核力度,杜绝职工有中暑现象发生。持续开展安全生产隐患排查治理活动,实现隐患排查治理工作的经常化、制度化、规范化。本月共查出各类安全隐患及整改项目共计40余项,整改率达到100%。
二、生产工作
(1)生产指标完成情况:本月截止到31日原铝产量9711.930吨,电流效率完成92.69%;吨铝直流电耗平均完成12741 kWh;
(2)操作管理:班组长加强生产的过程监督,加强生产的过程监督,加大电解槽巡、点、检频度和力度,继续坚持异常槽挂牌制度,加强对高铁槽的监护,责任落实到人加强原铝质量控制,提高电解质除铁精度,严防阳极钢爪涮爪、化爪,确保低铁槽满足合金生产需要;
(3)节能降耗:加强对低电压下电解槽管理,加强巡、检、点力度,保证了电解槽的平稳运行;对槽龄短、炉底压降低、技术条件稳定的电解槽正逐步降低;
(4)精细化管理:深化精细化管理,加大点检力度,促使作业质量持续提高,确保电解槽安全、高效、稳定运行。
三、现场管理
(1)加大对车间现场环境卫生的管理和考核力度,每天由精细
化检查小组进行检查,把责任落实人。
四、存在不足
(1)原铝质量还需进一步提升;
8月份重点工作计划:
1、针对夏季高温,认真组织安全生产现场的过程监督,加强检查、评比、考核力度,确保安全生产;
2、做好“大干三四五六安全、指标竞赛”活动的宣传贯彻及落实工作、确保车间的安全生产;
3、推行精细化管理,针对槽龄不同、槽况不同,分类管理,区别对待,合理匹配技术条件,进一步提高工艺技术条件合格率,保持电解槽平稳运行;
4、做好原铝质量提高工作,更好的配合铸造车间合金生产需要;
5、做好夏季设备管理维护工作,加强槽上部的检修维护,使设备尽量发挥最大的效能更好的为生产服务,以确保各种设备稳定运行、安全度夏;
6、做好永城铝厂临时安排的工作。
第三篇:xxxx份工作总结
xxxxx份工作总结
xxxx工地本月进行钻孔桩施工。根据工程实际情况,主要做了以下几方面工作。
1.审核项目人员是否符合相应资格要求。xxxx经理投标时为xxx,实际负责人为xxx,针对这一问题,多次要求施工单位并向建设单位反映,并且在反映无果的情况下,向建设单位发联系单说明问题。
2.审施工方案。先后审核试锚桩施工方案,消防应急方案,防洪方案,雨期施工方案,临时用电方案等。
3.严把开工关。xxxx工地图纸未经审核,建设单位要求开工,向建设单位发联系单一份,指出不应开工。试锚桩施工完成后,未经试验,建设单位要求开工工程桩,向建设单位发联系单指出不能开工。
4.向监理人员作交底以及检查监理人员内业资料,先后向监理员作钻孔桩,压浆交底,检查所有人的监理日记并提出了改进意见,指出了现场实际控制的重点。
5.不定期与其他人员共同巡视现场和夜间检查。多次发现钢筋笼焊接质量不高,组织现场管理人员现场碰头,要求整改,并且下发通知书。
6.组织召开监理例会三次,桩基施工专题会议一次,参加现场观摩会一次,方案论证会一次。
7.日常监理部的管理工作。筹备办公用品、安排人员分工、施工时的夜间值班、各种文件的上传下达。
8.盯控施工关键问题。由于试锚桩钢筋笼分五段制作,四次连接,作业时间长,经过协调变为三段制作,两次连接,压缩了清孔至浇筑时间间隔。针对钢筋笼的焊接问题,采用现场口头通知、专题研讨会、下发通知书、更换作业人员等多种手段,促使焊接质量提高。
xxxx工地现阶段主要进行钻孔桩施工。监理的重点是钻孔桩施工、压力注浆。目前来看,要求质量整体有序可控。存在的主要问题是内业资料与工程实际不同步,主要原因是打桩队伍归甲方指定承包商,xxxxx管理的积极性、主动性差。
下月工作重点:
1.继续抓好钢筋笼焊接质量。
2.做好砼灌注桩砼浇筑控制,杜绝断桩。
3.盯控压力注浆。
4.完善内业资料,力争与实体同步。
5.对试桩试验的见证检测。
6.熟悉基础图纸,审核基础施工方案。
xxxxxx
总监:xxxxxxxxxx
第四篇:1-9份工作总结
电气公司1-9月份 经济活动分析报告
总公司领导:
研制项目自2004年1月份开始运作,在总公司领导的关怀和支持下,在全体人员的共同努力下,克服了技术人员少、时间紧、设备短缺等困难,经过短短3个月的时间,凭自己现有力量于3月20日圆满的完成了。。。。样机试制任务,各项数据均达到了设计要求。6月13日经过山东省建筑科学研究院测试,各项指标完全符合国家标准规定,顺利地通过了技术鉴定。上半年为开发研制和技术鉴定阶段,从第三季度进入批量试生产,现在对外开始试销工作,兹将相关情况汇总如下:
从6月份开始小批量试生产后,在三个多月的时间里,共完成产值32.74万元,其中生产19台,实现产值28.5万元;完成4座,分线3座,实现产值1.89万元;完成普通。。桩416个,完成大型光缆标示桩300个,实现产值1.95万元;完成肖石口工程基础1台,实现产值0.4万元。
1-9月份发生费用累计44.3万元,其中材料成本15.77万元,支付工人工资及福利记提费用9.32万元,上半年筹划期间研制材料费(包括学习和差旅费及样机)2.77万元;鉴定费和职工食堂伙食费为7500元;公司内部车辆费2.96万元;雇用社会车辆费1200元;水电费0.59万元;电话费0.12 万元;购置固定资产设备费11.9万元(其中行车5.8万元,设备工具费4.9万元,微机等办公设施费为1.2万元)。因6月份以前研制期间的费用开支(包括研制费、工人工资等),全部并入批量试生产期间的费用内,没有另外列支,故生产利润-15.85万元。第四季度我们要提高生产效率,在3个月内力争制成。。。20台,制作。。。。等有关水泥制品,产值达到35万元,实现当年研制、当年生产、当年达到盈亏平衡(生产的样机和部分样品未出售已列入经济核算收入内)。
研制开发其间,我们始终坚持慎重投入,注重产出的原则,以少量资金,小规模开发起步,先进行小系统的开发,这样做安全可靠,风险少,保留了足够的灵活性,能及时根据实际情况进行调整,小走弯路。例如,研制初期借公司现金3万元,发生直接费用为2.83万元(包括样机1台和外出学习等各种费用),参加人员6人。
在小规模开发完成后我们将试验系统投入试生产运行。对开发过程中的不足有所认识并予以改善和提高。到目前人员26人,固定资产投入15万元(包括行车、设备工具、办公设备、大头车等)。单台制造工期4天,平均3天1台。今年预计生产36台,辅助产品等,产值60万元,基本保住了各项费用。
小规模系统能够正常运行,说明项目开发模式是可行的。我们要在现在的基础上再向前发展 四季度工作打算: 1.继续加大产品生产力度
我们将在三季度的基础上,继续加大生产开发力度,改进产品的生产工艺,扩大生产规模,使的单位制造时间进一步降低,生产出更多的产品满足客户的需求。
2、使公司产品多元化、系列化
为了扩大公司的经济效益,四季度我们计划生产。。。。预制件产品,以拓展公司的发展空间,使公司产品多元化、系列化。
现在车间使用面积550平米,我们要合理改造,3、2004年能否实现各种费用的平衡的目标能否完成,公司又反复多次算帐,计算结果表明,如果抓得不好,完不成的可能性很大,所以从现在起,我们要树立过紧日子的思想,严格控制成本核算和各种费用支出,切实过紧日子。
总之,进入四季度后,我们要早打算巧安排,不等不靠,集中精力,铺下身子,抓好各项工作。强化大局意识、整体意识、服务意识、爱岗敬业,以高度的责任心和事业感干好本职工作,以雷厉风行的工作作风,认真负责的工作态度,使我们。。。公司在上新台阶。坚持全局“一盘棋”思想,积极配合其他部门工作,杜绝推诿、扯皮现象发生。少说大话、空话,多干工作,多做实实在在的事。进一步提高工艺水平,降低成本核算,我们有信心有能力,完成公司交给的 各项生产任务和计划指标。
二○○四年九月二十九日
第五篇:学校德育工作总结
宽川镇中心小学德育工作总结
在本学期学校德育工作中,德育处紧紧围绕学校的中心工作,以人为本,不断开拓德育新思路,发挥德育途径整体效益,提高学校德育整体效果。结合我校实际,努力加强德育队伍建设,深化德育管理,拓展德育活动空间,使学校德育工作的针对性和实效性得以再提高,体现学校德育工作的导向、动力、保证作用,实现了本学期德育目标的要求,取得了必须的成绩,现将本学期个人工作总结报告如下:
一、做好德育工作计划,努力加强德育队伍建设,不断提高德育队伍的整体素质。
二、加强校园文化建设,优化育人环境。
1、精心布置宣传阵地。加强对“国旗下的演讲”、墙报等文化阵地的指导管理,在把好舆论导向的同时,力求主题突出,图文并茂,充分发挥宣传教育功能
2、规范教室布置。各班教室的布置体现了各班的特点,营造了生动活泼、洁净素雅、健康礼貌、催人奋进的良好育人氛围。
3、用心做好了迎接“区域现代化”迎检工作,使校园文化具备与教育要求相适应的吸引力和情感号召力,逐步构成了以“红色精神”为特色的校园文化,凝聚高品位的校园文化精神
4、大力推进“书香校园”进程,以优美的环境氛围,高雅的校园文化,给人以奋进向上的力量,学校发挥环境育人的作用,创设一个“时时受教育,处处受感染”的德育环境。我校有健全的教育阵地,如:宣传栏、黑板报、广播站、少先队活动室等。学校长期坚持不懈地开展升旗仪式活动,每一天中午广播站定时播音,每一天下午的“操前讲话”已构成我校的特色
这些活动都充分体现了学生参与的全体性、教育目的的素质性、教育形式的多样性,使学生在这样的教育环境中,陶冶情操,健全人格,促进学生实践潜力和创新精神的发展。
三、加强学生的思想道德教育和养成教育
1.丰富德育活动促进养成教育。认真学习贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》和《宽川镇中心小学学生在校一日常规》,坚持每一天十分钟的养成序列教育。同时深入开展了礼貌礼仪教育、法制教育、安全教育等等。
2.加强班级文化建设。我们要求班主任用心思考,加强班级制度建设、班风和学风建设,营造良好的班级氛围,树立班级形象,争创班级特色,争创“礼貌班级”。各班的学习园地布置精美,中队角规范实用,富有教育性,各班的中队活动、好人好事都有记录。
3、加强后进生的教育与转化。德育处要求各班对后进生转化工作做到了有计划,有措施,并比较及时地了解掌握有关状况,协助班主任做好个别学生的帮教工作。
4、开展了普及小康知识学习宣传活动,开展一次主题中队活动,出一期“我与小康同成长”黑板报,学校还利用“小灵通”广播站进行了宣传,真正做到了小康知识“进课堂”。同时,少先队组织队员开展了“我与父辈手拉手,小康知识我来教”活动,要求队员把自己在校学习的小康知识带回家,让他们的家长对小康知识也有所了解,让小康知识“进家庭”。透过开展普及小康知识学习宣传活动,让全校教师切实增强了教育工作的荣誉感、自豪感和职责感;学生也了解了小康,更体验感悟到祖国、家乡、家庭的变化,激发了学生热爱祖国、热爱家乡的情感。在学生心中树立了“为早日实现全面建设小康社会而努力”的理想。
四、做好德育教学工作计划,拓宽德育渠(数学教师教学工作总结)道,发挥“三结合”教育优势。
1、办好家长学校,增进家校联系。我们坚持定期召开家长会,透过听讲座、随堂听课等形式,丰富家长学校活动,家长参与率达70%以上。同时,坚持透过电话联系、家访、经常性地与家长沟通,充分利用有效的教育资源,推进家校联系,提高了家教水平。
2、我校一向注重寓教育于活动之中,我们组织了一系列的活动:如开展了以“激情奥运、阳光校园”、“奥运精神伴我成长”等为主题的读书教育活动;组织学生定期观看教育片;布置宣传橱窗,让学生及时了解了国际、国内及校园大事;开办家长学校,召开家长会,努力营造学校、家庭、社会共同教育的氛围。
3、我校十分重视家庭教育工作,成立了家长委员会和家长学校,定期开展活动,使学校教育和家庭教育步调一致。透过家长学校向家长介绍学生基本状况、学校发展规划及对学生的要求和对家长的期望
期望家长和学校密切配合,用正确的方法教育好孩子。提高家庭教育效果,转变家长中存在的不正确的教育思想和教育方法。
存在的问题
1、全员育人方面,教师重视程度有待提高。
2、家长对学生教育理念有待更新,社会、家庭、学校三结合工作仍需加强。
3、需更加注重学生的心理健康教育,促进学生身心全面和谐健康的发展。
今后工作设想
1、进一步加强师德建设,突出全员育人观念,充分发挥全体教师的育人作用,真正做到服务育人,教书育人的全方位育人观。
2、加强德育科研,探讨新形势下德育工作的针对性、时效性、实效性。加强德育课题研究工作,进一步提升教育管理水平,把研究成果及时应用到学校教育工作中去。
3、继续抓好班主任“老青帮带”工作,营造良好的教育氛围。树立全体教师皆为班主任的教育管理思想,使全体教师能共同教育培养学生自觉遵守《小学生日常行为规范》和学校各项规章制度。以严要求、高标准加强学生的组织纪律。
4、学校德育工作领导小组将在原有工作经验的基础上从学校实际出发,不断更新观念,努力使德育工作迈上新的台阶。
今后,我们要进一步结合我校德育工作中的新状况、新问题,结合少年儿童的年龄特点,加强教育理论的学习,不断提高教师的科研意识,为培养德智体美全面发展的建设者和接班人而不懈努力。