第一篇:煤矿调度室月份双基工作总结
工作总结/计划
鹤济煤业有限公司 7月份双基工作总结
煤业有限公司
2013年7月22日
工作总结/计划
调度室7月份双基工作总结:
一、6月份我矿调度室双基工作存在问题如下: 调度记录不规范,办公室不整洁、物品摆放乱。调度员填写记录不及时,工程平面图上图不及时,调度记录有涂改,调度员下井班次数不符合要求。
二、7月份我矿调度室双基工作存在问题如下: 指挥平衡失误,调度记录不全,办公室卫生差,图纸更换不及时,调度记录不起全。
三、7月份工作重点
1、填写好调度日志或交接班记录本。当班发生的主要问题应将处理结果作好记录,待办事宜和未解决的问题要进行详细交班,做到“五交清”。
2、认真做好上情下达,下情上报工作,建立完善的原始记录,按时填写图表、台帐和牌板,调度资料定期归档保管。
四、下一步工作安排
1、制定切实可行的培训计划、努力学习本岗位专业基础知识,提高应急处置能力。
2、加大力度考核领导干部下井跟班带班制度。各级领导下井跟班带班必须坚持“一班三汇报制度”。
3、加大隐患排查力度,调度员要做好记录。加强对重点部位、关键环节的检查巡视,及时发现和组织消除事故隐患。
工作总结/计划
4、加强人员定位系统及通讯系统管理,要求维修人员定期进行维修、巡检工作,对发现问题及时处理.调度室
2013.7.22
第二篇:煤矿调度室6月份双基工作总结
鹤济煤业有限公司 7月份双基工作总结
煤业有限公司
2013年7月22日
调度室7月份双基工作总结:
一、6月份我矿调度室双基工作存在问题如下: 调度记录不规范,办公室不整洁、物品摆放乱。调度员填写记录不及时,工程平面图上图不及时,调度记录有涂改,调度员下井班次数不符合要求。
二、7月份我矿调度室双基工作存在问题如下:
指挥平衡失误,调度记录不全,办公室卫生差,图纸更换不及时,调度记录不起全。
三、7月份工作重点
1、填写好调度日志或交接班记录本。当班发生的主要问题应将处理结果作好记录,待办事宜和未解决的问题要进行详细交班,做到“五交清”。
2、认真做好上情下达,下情上报工作,建立完善的原始记录,按时填写图表、台帐和牌板,调度资料定期归档保管。
四、下一步工作安排
1、制定切实可行的培训计划、努力学习本岗位专业基础知识,提高应急处置能力。
2、加大力度考核领导干部下井跟班带班制度。各级领导下井跟班带班必须坚持“一班三汇报制度”。
3、加大隐患排查力度,调度员要做好记录。加强对重点部位、关键环节的检查巡视,及时发现和组织消除事故隐患。
4、加强人员定位系统及通讯系统管理,要求维修人员定期进行维修、巡检工作,对发现问题及时处理.调度室
2013.7.22
第三篇:煤矿调度室工作总结
生产技术指挥中心调度室8-12月份工作总结及计划
调度室系统包括三大部分:安全监测网络平台、工业电视系统以及视频会议系统一、安全监测网络平台
煤矿瓦斯监控平台已全部搭建完成,并且已经全部传回公司,正常运行;煤矿矿压监测除孙家壕外都已安装完成,数据也已传回公司,运行正常;井下人员定位系统正在安装黄天棉图矿区的三个煤矿,其它煤矿正在等待厂家提供接口协议,12月应能全部安装完成。
公司调度室现在能对孙家壕、扶贫、沙咀子、宏测、宏鑫、忽沙图、西乌素、炭窑渠、东圪堵等9个煤矿的井下安全数据和顶板安全数据进行监控。
二、工业电视系统和视频会议系统
工业电视系统:除公司及沙咀子和扶贫已建成工业电视系统外,其他煤矿的该系统正在筹划中;
公司及煤矿的视频会议系统也正在筹划中。
安全监测网络平台建成后,公司调度室可以对公司的所有综采煤矿进行实时的监控,煤矿气体、顶板有超标的会第一时间传回公司,可以形成煤矿和公司的两级监控,确保在第一时间发现并排除隐患。而通过人员定位系统可以知道井下的人数及所在井下位置,在出现险情时,可以确切知道井下的人员分布情况,为领导的决策提供有利的依据。
煤矿工业电视系统的建成可以通过煤矿调度室对煤矿的地面和井下的生产情况进行最直观的监控,可以监控井下的生产状况,设备的运行状况以及洗煤厂的生产运行情况。公司工业电视系统对下属所有煤矿的工业电视系统进行集成,可以在公司随时调看各煤矿的视频图像,了解各煤矿的生产运行情况。
各煤矿和公司的视频会议系统建成后,公司和煤矿可以随时召开会议,而不需要所有参会人员都到现场,并可以节约会议的经费以及时间,提高开会的效率,增加参会人员等。
第四篇:煤矿调度室工作总结
回望11月份调度工作,在公司党总支两道班子的关怀和煤业领导的直接领导下及各科室(区)队的搭理支持和积极配合下,调度工作的煤业总目标“一心一意谋发展,深严细实抓落实”的发展理念为宗旨。以“提高机制力”为工作准则,按照各级管理部门和煤业工作安排,结合调度室的工作实际,在安全工作协调,调度等方面充分发挥了指挥中心“上传下达,下情上传”的作用,结合我煤业的各项生产计划和工作安排,认真组织和指挥生产调度,较好地完成了各项任务目标,主要做了以下几方面的工作。
一、根据自身实际建立健全了调度室各项制度,全体调度人员全面落实生产责任制。
1、我们认识到必须要有较高的政治理论素质和分析解决问题的能力,定期组织全体人员认真学习公司下发的各种文件精神,明确了每个人的岗位责任制。
2、工作任务方面做到分工明确,责任清晰,树立高度的服务意识。
3、认真组织业务学,提高理论水平,与此同时经常深入实际,采掘一线,调查研究,熟悉生产情况。
4、在调度工作中根据工作实际无间隙传达和交接,对重点工作任务实行全程跟踪安排解决。
5、将总体工作和目标内具体化;日常工作中调度对象建立了良好有效的沟通,做到固定任务传达提前及时准确;临时任务做到说明详细无误,安排合理,尽可能缩短工作任务完成的时间。
6、认真对待调度对象的咨询,合理要求及提出的建议,创造和谐的调度氛围,以幼稚规范的服务,良好的工作作风赢得了广大员工的支持。
第五篇:煤矿调度室个人工作总结
煤矿调度室个人工作总结 随着时间的流逝,转眼间我到调度室已经一年多了,在这一年多的时间里,我在领导和同志们的关心和帮助下,对煤矿有了一定的认识,下来我就将自己在调度室一年多的工作总结如下:
一、加强了自身的学习,提高了业务水平。在调度室的这些日子里,我明显知道自己的不足以及与其他同志上的差距,不断的像周围的同志学习,从煤矿的专业术语到电脑的基本操作有了一定的了解,在这一年多的时间里自己通过学习懂得了什么是锚杆支护、什么是溜子刮板,虽然这只是简单的煤矿术语,并能独立完成 excel 和 word 的处理。
二、加强了对文件的整理、收集与归档 煤矿调度室的各种文件及通知比较多,从今年 5 月份起,对每份的文件都进行了统一的编号、分类,并进行了合理有序的管理,对每日安规定下发的文件及时组织大家进行学习,对文件的管理建立了统一的台账,并及时输入电脑进行保存,严格按照定置化的标准进行了文件的管理与借阅。一年来我学到了一些东西但差距还是很大,在日常的工作中我把自己存在的问题分析如下:
一、调度统计内容比较粗糙。有的只是简单的数据汇总,对每日所出现的影响分析不够,统计本身就是根据各种情况与数据的变化,来给领导提供分析下一步工作的安排,同时对安全生产中有建设性的指导建议;只注重了数据的核对,没有把调度统计的功完全的发挥出来。