赛龙中学改进工作作风密切联系群众规定

第一篇：赛龙中学改进工作作风密切联系群众规定

赛龙初中贯彻落实中央、省、市、县

“改进工作作风、密切联系群众”的实施办法

为进一步改进工作作风、密切联系师生，以优良的党风政风促进校风学风，保障学校健康持续发展，在认真学习贯彻中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，省委省政府“十项规定”，市委市政府“十一项规定”和县委县政府“十二条规定”，教育局“十条规定”的基础上结合我校实际情况，制定本规定。

一、深入基层群众

1.学校领导要深入基层，调查研究，指导工作，帮助解决教职工和学生的实际困难和具体问题。校长每个月至少听取两次教学工作汇报，学校中层领导每周参加听课，深入教学第一线。

2.强化服务和奉献意识，进一步形成真抓实干的工作作风。做到学校领导要为教职工服务，教师要为学生服务。广大教师要热爱学生、关心学生，忌讽刺挖苦，歧视体罚学生，要面向全体学生，全面提高教育教学质量，忌只抓尖子生不顾后进生；管理人员、工勤人员要以学生健康为第一、安全为第一、学生为第一，做到勤检查，早防范。班主任和教师更要深入班级，切实做好特困生和学困生的帮扶带工作，了解真实情况，虚心听取意见，为他们排忧解难。

二、精简文件通知

3.以学校名义下发通知和要求要严格审批，要严格控制。坚持少而精的原则，没有实质内容、可发可不发的文件一律不发。

4.压缩篇幅，做到简明扼要，言之有物，增强针对性和可操作性。5.积极推行网上办公，减少纸质文件和通知资料。

三、精简会议活动

6.减少会议数量。能不开的不开，能合并的合并，能用电话、网络等形式部署的不再开会。

7.控制会议时间。简化会议内容，坚持开短会、讲短话，力戒空话、套话；严肃会议纪律，无故不得迟到、早退，会议期间不得随便进出或接听电话，确保会议活动务实高效。

8.学校各类会议活动力求简朴大方，不强化氛围布置，不摆放鲜花，不张贴悬挂横幅标语，不摆放水果食品，不发放不必要的物品。

四、优化考评机制

9.减少或合并各类考核评比表彰活动，取消实际意义不大、收效不明显的考评表彰活动，切实减轻师生负担。

五、厉行勤俭节约

10.创建节约型学校，倡导“节约光荣，浪费可耻”的理念。大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约作风，坚决制止铺张浪费和奢侈享乐行为。各教室、办公室做到人走灯关，从节约水、电、能、纸张等办公用品开始。要爱护学校一草一木，爱护公共财物，爱护教育设施，让节约成为每个师生的自觉行为，让学校的财务发挥最大的效益，各部门的工作，要合理安排，密切配合，避免失误，造成损失和浪费，同时建立财物损坏赔偿制度。严格控制水电、电话、交通、差旅费等方面支出。严格执行接待工作规定，减少陪同及陪餐人数，公务接待一般在学校教工食堂，不用高档菜肴酒水；大力倡导绿色办公，建设节约型校园。11.严禁用公款大吃大喝、送礼、旅游和参与消费娱乐、健身活动。严禁用公款宴请。

六、带头廉洁自律

12.不违反规定干预和插手学校基建工程项目、物资设备采购、资金使用、后勤服务等经济活动、经营管理活动以及干部选拔任用、专业职称评聘、评优评先等工作。

13.不讲排场、摆阔气，不大手大脚、奢侈浪费，不接受可能影响工作的礼金、宴请及其它活动安排。

14.廉洁从教，以德立教。教书育人是教师的天职。任何教师不得私自组织学生有偿家教活动，不得私自给学生订书和复习资料，不得引导家长请客送礼，不得把对学生的关爱作为与家长的人情交易；穿着打扮讲究得体，注重教育工作者的形象。

学校领导班子和中层干部要带头遵守上述规定，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。要加强对规定执行情况的督促检查，凡违反上述规定的，依纪依规严肃追究责任。

赛龙中学校 2013年3月8日

第二篇：贯彻落实改进工作作风、密切联系群众若干规定

****公司贯彻落实*****

关于〈改进工作作风、密切联系群众若干规定〉的实施办法

自接到***文件后，为贯彻落实关于〈改进工作作风、密切联系群众的若干规定〉，公司党总支组织班子成员、党员认真学习，结合物业管理公司实际，调整工作思路，使班子成员改进作风、密切联系群众有章可循、有规可依，制定实施办法如下。

1、班子成员要按照建设学习型领导班子的要求，根据主（分）管业务工作和完善自身知识结构需要，带头学习政治、经济、法律及业务方面的知识，争当学习型领导干部，中心学习小组每月学习一次。班子成员创新开展工作，每年撰写心得体会2篇。

2、坚持（每天）重大事项碰头会制度，坚持每周班子工作会议，坚持重大决策前的集中商讨制度，坚持领导联点社区指导工作制度。

3、坚持节俭办事，办公用车尽可能合并乘车，减少用车数量，上级领导调研，不张贴标语横幅、不设座签，不安排员工迎送，根据实际情况安排参会人员。

4、本着务实高效的原则，减少集中开会和层层开会，能合并的会议坚决合并。控制会议活动经费，不制作背景板，不摆鲜花、水果、茶点等，会议通知采用网上传输方式，能采用消息形式反映的不在发文，减少纸质文件，减低成本，提高效率。

5、严格控制办公费、接待费、宣传费等费用开支，控制差旅费，如工作需要，有针对性组织人员外出学习，严格控制人数和次数，注

重实效。加强物业管理内部培训。

6、班子成员要坚决反对讲排场、铺张浪费，不得用公款相互宴请，要带头节俭办事。各物业社区管理站不得以部门名义印制贺年卡，财务室要加强公务活动经费管理。

7、班子成员带头严格执行党风廉政建设责任制，带头履行“一岗双责”，自觉抵制慵懒散奢的不良风气，带动干部清正、单位清廉、政治清明。

8、严格履行采油厂车辆管理规定，班子成员要严格执行采油厂车辆配置、使用等相关规定，不得驾驶公务车辆。

9、班子成员每月至少拿出3天时间到分管部门了解工作开展情况，对问题不回避、不掩饰、敢于直面、敢于担当。

10、严格执行外出请假制度，班子成员外出必须提前三天向厂党政主要领导报告，外出期间保持通讯联络畅通。

11、坚持机关指导到一线，物业服务在现场，关爱居民到家中。把改进工作作风、深入基层，密切联系群众的情况纳入领导班子、领导干部考核和民主生活会的重要内容，12、加强绩效考核，加强对机关办公室、基层员工绩效考核。本办法自发布之日起执行，机关各科室、各物管站（点）参照本办法执行。

第三篇：改进工作作风密切联系群众八项规定

改进工作作风密切联系群众八项规定

1.改进调查研究

轻车简从、减少陪同、不迎送不宴请

2.精简会议活动

开短会、讲短话，力戒空话套话

3.精简文件简报

文件、简报无实质内容一律不发

4.规范出访活动

严控随行人员，不安排留学生等迎送

5.改进警卫工作

减少交通管制，一般不得封路清场

6.改进新闻报道

进一步压缩会议报道的数量字数时长

7.严格文稿发表

除统一安排外，不发贺信贺电，不题词题字

8.厉行勤俭节约

严格执行住房、车辆配备等待遇规定

第四篇：改进工作作风 密切联系群众

改进工作作风 密切联系群众

党最大的政治优势是密切联系人民群众，执政后的最大危险是脱离人民群众。中央书记处书记刘云山提出的理念给全党作出了重要指示，意义重大，这将指引全国全党切实改进工作作风、更加密切联系群众。

一、改进工作作风，解决突出问题。根据八项规定，我们要在工作上求实、落实、务实，在群众问题上要发现问题、研究问题、解决问题，改进学风、作风、文风，因此我们务必要做到：要有认真负责的工作态度；要有严谨细致的工作习惯；要有求真务实的工作精神；要有服务高效的工作标准；要有严格规范的工作要求。

二、密切联系群众，切实为民办事。密切联系群众，我们必须做到“三民”、“三问”、“三真” ：密切联系群众，就必须深入实际、深入基层、深入基层，更加注重调查研究；密切联系群众，就必须为群众办好事实事，为群众谋利益；密切联系群众，领导干部就必须当好楷模，做好表率。

总之，我们可以从“八项规定”看出新一届党的领导集体追求务实作风的态度和信心，不论是调研、会务、发文还是新闻报道、讲话、出访，都要求从简、从省、从便。这是我党不断自我完善、自我严格要求的体现，对于保持我党的先进性具有十分重要的意义。作为执政党，尊重老百姓的监督权和建议权，约束自己的行政行为，时刻把老百姓的利益放在首位，这就是全国全党切实改进工作作风、密切联系群众的根本任务。

第五篇：改进工作作风 密切联系群众

《改进工作作风 密切联系群众》文件的学习体会和总结

张四清

为全面贯彻落实中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定；山西省纪委“五个不准”规定；集团公司关于改进工作作风密切联系群众的若干规定；司马煤业公司《关于改进工作作风密切联系群众》二十三条规定，每个领导干部必须采取措施、严格执行，实际行动起来。现就自己自查自纠情况做如下分析：

一、自查自纠情况

按照集团和公司组织部的安排部署，我水电管理部领导班子扎实搞好领导干部廉洁自律和作风建设。党员干部勤政廉洁，遵章守纪，提高工作、办事效率，出现了风气正、人心齐，积极进取，奋发向上的新面貌，有力地促进了水电管理部工作作风建设。

抓教育，抓学习，筑牢思想防腐堤坝。按照集团和公司组织部的部署和要求，针对党员干部的思想实际，以筑牢党员干部的思想道德和党纪制约两道防线为目的，切实加大了党风廉政建设和反腐败宣传教育力度。

在第一阶段强化学习的基础上，通过认真学习宣传中央《八项规定》、山西省纪委“五个不准”规定；集团公司关于改进工作作风密切联系群众的若干规定；司马煤业公司《关于改进工作作风密切联系群众》二十三条规定，学xxx省委、集团、公司有关文件精神及总书记重要讲话和批示情况。改进工作作风、加快发展这个主题，结合工作实际，进行了深入剖析自查。主要存在以下问题:一是

干部队伍的整体素质、业务能力和执行能力还存在差距。二是专业技术知识的学习还不够深入，还不能真正成为技术工作的行家里手。

二、专题民主生活会情况

5月24日，我部在会议室召开了专题民主生活会。会前，部领导结合工作实际，明确了会议主题：“学习文件精神，加快转变工作作风”，总结出我部在工作中存在的优点和薄弱环节，为开好民主生活会奠定了基础。

会上，班子成员紧紧围绕会议主题，结合自身和工作实际，积极开展批评与自我批评，深刻剖析自己，深挖思想根源，深查问题根源，制定整改措施。特别是在当前形式下，工作任务重、要求高、压力大，更要抓好内部管理、抓好落实，在制度管理上不要出问题，在工作上尽最大的努力，为公司提供更科学的决策依据。

三、学习成果

专题民主生活会后，针对“自查自纠”情况和民主生活会上查出的问题及提出的建议、意见，结合工作实际，制定了整改措施：

1、加强内部管理，完善制度建设。狠抓责任落实，提高行政效能，同时抓好内部制度建设，努力提高干部的执行力。

2、加强学习，提高干部队伍整体素质。特别是要加强TJ报表的专业知识学习，努力提高专业技术水平。

3、切实精简会议。参会人员交叉、内容相近的会议尽量合并。少开会，开短会，讲短话，戒空话，戒套话。举办高质量、高水准、贴近基层、帮助干部职工提高专业素质和技能的培训活动。

4、切实改进会风。会议发言突出重点，简明扼要，提高会议实效。参会人员自觉地将手机关闭或调成震动模式，认真聆听会议内容。

5、厉行勤俭节约。严格执行财务纪律和工作纪律，遵守财务制度，建设节约型单位，反对铺张浪费。严格经费开支，专款专用，控制不必要的开支。工作会议一律不摆放花草、水果。

6、严格按程序和制度办事。各队组计划、重大活动及重要文件、活动方案、经费预算等，必须提请部门领导办公会研究决定后下发。各项行政管理严格按水电管理部相关制度办事。

7、加强学风建设。水电部领导班子成员带头学习，大兴学习之风，甘当学习的表率。水电部领导班子成员在结合各自分管工作的基础上，要带着目的学，带着压力学，带着思考学，激励自己不断取得进步。班子成员每年集体学习不少于4次。

8、严格规范出差（访）活动。按照公司规定实行量化管理，参与对外交流项目的领导及工作人员严格根据工作需要安排出行。

9、始终坚持廉洁从政。严格执行领导干部廉洁从政各项规定，坚持依法用权、秉公用权，自觉加强道德修养。根据我部实际，把完善管理机制、监督机制同行政管理、业务管理、财务管理结合起来，针对容易滋生腐败的漏洞和薄弱环节，制定从源头上预防治理的对策措施。把党风廉政建设与日常业务工作紧密结合，纳入工作目标，一起部署落实，一起检查考核。

10、深入基层解决实际问题。坚持群众观点，密切联系群众。正确对待群众反映的热点难点问题，认真调查研究，总结经验，解决问

题，切忌走过场，搞形式主义。

11、做好小区住户设备维修便民服务活动。进一步改进服务，凸显便民，提升服务水平。

水电管理部

二〇一三年七月十日