半年总结大会主持词5篇

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第一篇:半年总结大会主持词

年度总结大会主持词

尊敬的各位领导,各位同仁,大家好!

为认真总结今年上半年工作的成绩和经验,分析当前公司面临的形式,查找工作中存在的不足,明确公司下半年的工作任务和发展目标,做好下一步各项工作,我们召开此次会议,希望本次大会能开成一次振奋人心、鼓舞士气、承上启下的高素质的大会。

会议开始前我再强调一下会场纪律1、2、3、请将手机关机或设置为振动状态。会场内严禁吸烟。

会议期间不许交头接耳,严禁喧哗,不许随意走动

光阴荏苒,斗转星移。紧张忙碌的半年已经过去,充满希望和挑战的下半年悄然来临。岁月不居,天道酬勤。在过去的半年中,我们齐心协力,锐意进取,奋发图强,开拓创新。技术上不断攻克难关,市场上不断开疆拓土,我们辛勤的工作,换来了丰硕的收获!展望即将迎来的下半年,我们满怀憧憬,激情澎湃,更好的产品等着我们去开发,更大的市场等着我们去征服,一项壮观的事业等着我们去挥洒智慧和才能。没有什么能阻挡,没有什么能动摇,我们满怀信心,开足马力,奔向更加辉煌的明天!

现在我宣布: 2012年上半年工作总结动员大会现在开始。今天会议的议程主要有四项: 一是公司总经理助理依次发言: 二是:公司副总经理依次发言: 三是公司员工代表发言; 四是请总经理作重要讲话。

下面,会议进行第一项:由总经理助理(掌声)会议进行第二项:由公司副总经理(掌声)

会议进行第三项:由员工代表 发言(掌声)会议进行第四项:请总经理讲话。(掌声)

同志们,以上我们对上半年进行了总结和典型发言,然后尚总又作了重要讲话,对工作中存在的问题作出了深刻的剖析,同时对下半年的工作提出了新的要求。同志们要认真学习和领会,结合各自承担的工作任务,认真抓好贯彻落实。下面,根据尚总的讲话,我再强调几点:

一、提高认识,统一思想。要通过这次会议,从思想上提高认识,全面理解会议精神,以这次大会为动力,创新工作思路,正确分析形势,找准努力方向,创造性的开展工作。

二、强化责任,狠抓落实。对尚总讲话中指出的各口存在的诸多问题,要对号入座,认真建立整改落实责任制,强化整改措施,做到各项工作有布置、有检查、有监督、有落实,确保工作干一项成一项。

三、明确任务,重点突破。根据下半年工作的要求,各单位要对年度目标任务进行重新梳理,进一步明确目标,明确任务,抓住重点,理清思路。切实破除小赢即满和盲目乐观的情绪,勇于突破,善于创新,积极化解制约交通事业发展的各种矛盾和困难,加快推进各项工作进度,确保圆满完成全年各项任务。今天的会议就到此结束!散会!

第二篇:半年工作总结大会主持词

济南华泰汽车销售有限公司 2011上半年工作总结会

主 持 词

【会前提示】请入场的各位精英,按指定的位置就座,请将手机关闭,并保持安静,请遵守会场纪律,不要随意走动,我们的会议马上就要开始,请大家积极配合。在您的席签前方是本次会议的议程,以便于您对本次会议议程提前了解。

说明:会议前还应准备粉色纸打印的“会议议程”,装订好后与本子和签字笔一并提前放置在与会人员的座位上;会议签到簿提前准备。

各位领导、同事:

大家,下午好!

2011年上半年,厂家给予济南公司的任务量同期比值大幅度提升,在“万事开头难”的处境下,总经理徐晓婷女士带领大家,一步一个脚印坚实地踏上了新征程!

取得了一点成绩,同时还存在许多不足。

时过半载,客观回顾、积极展望是很有必要的。我们围绕集团下达的纲领要求,重点 “把握环节切入点,努力打造科学化、人性化管理;寻求创新,努力创造科技化管理;注重“节流”面,努力营造预算控制成本管理新局面”。

目前济南公司设有,一线:营业部、市场部、售后服务部、备件部,二线:客户服务部、财务部、行政部、人力资源部,共八个大部门。会上,我们将邀请各部门负责人结合本部门实际工作情况进行工作述职。

本届济南公司的半年工作总结会述职报告,根据集团纲领,总经理下发的述职要求,各部门自行准备述职内容,要求内容丰满,模板格式可自由发挥,这也正是济南公司以集团规范为纲领,打造人性化管理的体现。

接下来让我们进入主题

在会议正式开始前也希望与会的各位领导和同事们能够共同遵守会场纪律,我总结了三少三多,分别是:少走动,多听会;少交谈,多记录;少打电话,多思考;通过大家的共同努力,把这次会议开好、开成功。【宣布】济南华泰汽车销售有限公司2011上半年工作会议正式开始。首先请允许我向大家介绍今天亲临我们这次会议的领导和来宾: 集团事业发展部 王志焕 王总监(鼓掌)集团财务部

殷红霞 殷总监(鼓掌)

[或:财务中心丁效荃经理或隋玉敏经理] 集团人力资源部 宋波

宋经理(鼓掌)集团行政部

王梅生 王经理(鼓掌)

让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(鼓掌)

今天的会议共有五项议程:

第一项、致开场词,也就是现在我的正在完成的;

第二项、是由济南公司徐总对公司今年上半年的业绩做出总的评述;

三、是由各部门负责人对本部门工作进行述职;

四、是特别议题讨论;

第五项、我们将邀请事业发展部王总监做领导点评。

下面,会议正式开始。

首先由请济南公司总经理徐晓婷女士作上半年公司整体运营情况的工作情况报告(鼓掌)

非常感谢徐总从数据到管理给我做出的上半年汇总评述,在对我们的工作不足之处点评的同时,也对我们今后的工作指明了方向。

让我们再次以热烈的掌声表示感谢。

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接下来,会议进行第二项,各部门负责人做2011上半年工作述职,有请营业部 王明利 王经理,售后服务部 张军 张经理准备。

欢迎售后服务部 张军 张经理上台述职,备件部 刘光伟 刘经理准备(鼓掌)。

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截止到现在,会议已进行了1.5小时,接下来休息10分钟,我们为大家准备了精致的甜点,请大家享用!(说明:刘经理15:10开始述职)

(茶歇期间请大家对集团领导做好接待)

15:10 时间到

接下来请备件部 刘光伟 刘经理上台述职,市场部 祁晶珑 准备(鼓掌)。

欢迎 祁晶珑 上台述职,行政部 李忠娟 准备(鼓掌)。

有请行政部 李忠娟 上台述职(鼓掌)。

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不知不觉有过了一个小时,大家座到现在无论是精神上还是身体上都开始感到疲惫,接下来我们就放松一下,我们做一个小游戏。

游戏10分钟

游戏结束,做结束语

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16:10 时间到

下面由我向大家进行人力资源部上半年工作述职,请财务部 赵雅星 赵经理准备。

最后我们请财务部 赵经理 进行述职(鼓掌)。

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非常感谢我们各部门经理的精彩述职,请大家休息10分钟,我们为大家准备了甜美的茶歇甜点,欢迎大家品尝。17:10 请大家返回就坐,会议继续。

(茶歇期间请大家对集团领导做好接待)

17:10 时间到

接下来进行“特别议题讨论”,请看大屏幕。

特别议题:

一、新店开业前夕要做的准备,如何合理的过渡与交接?

二、制度贯彻及执行情况分析讨论:根据集团的标准化手册,公司制度的宣贯还不到位,特别是新进员工没有及时得到相应的培训和指导,在执行过程中也存在因人而异、因事而异的情况,是制度本身存在缺陷和问题还是在流程上或是思想存在问题?

三、如何提高和挖掘部门的盈利能力?

请大家思考5分钟,自由发言,如果您已提前准备,请将准备好的电子版文件送交到李忠娟处以便于投影播放。

说明:请各部门经理务必提前认真思考,会上积极发言,向集团领导展示我们良好的精神面貌和管理态度。

18:10 时间到

不知不觉,我们在热烈的讨论中又度过了一小时,时间过的真的是挺快的,由于时间限制,我们不再进行讨论。接下来,我们以热烈的掌声有请我们事业发展部 王志焕 王总监 为我们做领导点评。(鼓掌)

非常感谢王总监对我的点评,可以说是画龙点睛之笔!

如果没有艰辛,收获不会如此美丽,如果没有跌倒,成功不会如此喜悦,多少次跌倒,就有多少次的爬起,多少次失败,就有多少次的努力,永不言败将是济南华泰人不变的信念。

我们是万众一心的精英团队,我们是无坚不摧的钢铁军团。上半年的战役硝烟未散,新一轮的业务比拼即将开始,相信我们在未来的日子里,一定会以更加饱满的激情,更火热的朝气,踏上征程,再创辉煌。

下面我宣布济南华泰汽车销售有限公司2011上半年工作总结大会圆满结束。(热烈鼓掌)

请行政部李忠娟对会后安排进行通知!

第三篇:总结大会主持词

年终总结大会主持词

年终总结大会主持词简介: 各位、同志们: 隆重集会,大连金沃集团二OO五工作总结表彰大会。会议《年终总结大会主持词》一文简介结束

年终总结大会主持词正文开始

各位、同志们: 隆重集会,大连金沃集团二OO五工作总结表彰大会。会议的主要内容是:由集团总裁张总做2005工作总结及2006年工作安排报告对评出的二OO五优秀员工表彰。

参加大会的主要有集团总裁张明柱,总经理兰庆波,总经理王力,集团顾问许同福,参加会议的有集团大厦工作人员、日鑫食品有限公司和庄河园区、加工厂的管理人员、技术人员及员工代表,共40 人。

里,向集团公司在百忙之中亲临大会,让以掌声对各位的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

一、大会项:请集团张明柱总裁做2005工作总结及2006年工作安排报告。让用掌声向张总表示感谢。2005年是金沃集团不同寻常的一年,坚信,2006年在以张总为核心的班子的带领下,将以求新务实的工作作风,重生产,抓效益再上新的台阶,真正沃土生金。

二、大会项:请行政总监刘伟光宣布2005优秀员工名单。并请优秀员工到主席台前领奖。

三、大会项:请优秀员工代表张浩发言。我想张会计的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地模范带头作用。

四、大会项:由日鑫厂员工代表王霞发言。2005年对日鑫加工厂了的改造,相信在新的一年,管理的,经营范围的扩展,加之科研创新能力的,日鑫加工厂的发展会越来越好!大会第五项:请塔岭园区王英明经理代表庄河基地发言。可以说庄河基地是金沃集团的主要支柱,的几年如一日的把心血和精力全都倾注于庄河塔岭这片土地上,从到地方也非常,理由不把园区建设好,理由不把加工厂管理好,2006年,庄河基地依然是工作的重中之重。相信新的一年会有新的起色。瑞气呈祥舒万物,同心同德开新局。坚信,金沃集团人才优化,管理变革,背靠优秀的企业文化,实施、国际化的发展战略,定会迎来辉煌的明天!好,会议到此结束!

2010年终总结会主持词

-大家下午好!现在开会!

全体起立,奏《中华人民共和国国歌》。

奏国歌毕

请坐下!

2008年刚刚过去,我们已经步入了2009年。

刚刚过去的2008年,集团经受住了我国入世第一年的考验,经过广大干部职工的共同努力,集团各项工作都取得了优良业绩,特别是实现了营业收入的历史性突破。集团领导班子研究决定,今天隆重召开2008年总结表彰和2009年工作动员大会,对去年的工作进行系统总结,对2009年的工作进行动员部署。参加今天大会的有集团领导、集团监事会×××主席及其他专职监事、集团副科以上领导干部、集团本部全体人员、部分职工代表、先进单位、先进集体代

表和优秀党员、先进个人,共300多人。

今天的会议议程有三项,一是宣读集团表彰决定,二是为先进单位和先进个人颁奖,三是×××董事长做工作报告。

会议大约需要3个小时,内容十分重要,希望大家认真听讲,自觉维护会场秩序,遵守会场纪律,认真听会,做好记录。

下面,进行大会第一项,请集团副总裁×××同志宣读集团《关于表彰2006先进集体和先进个人的决定》。宣读毕

请集团党委常委、纪委书记×××同志宣读集团《关于表彰2006年先进党支部、优秀党员的决定》。宣读毕

下面,进行大会第二项,为先进集体、先进个人颁奖。奏音乐

首先,请先进党支部和先进单位代表上台领奖。6个

名单:略

请集团先进集体代表上台领奖。8个

名单:略

请集团优秀党员和先进工作者上台领奖。8个

名单:略

领奖完毕,音乐止。

由于时间关系,获奖集体和个人不能一一上台领奖,其他没有领奖的,会后到集团政工人事部领取。这些单位和个人在去年工作中,付出了很大的艰辛和努力,创造了优异的成绩,是我们学习的榜样。让我们再次以热烈的掌声,对他们表示祝贺!

近年来,集团及所属各单位、各部门坚持“两手抓,两手都要硬”的指导方针,积极开展创建文明单位和文明处室活动,促进了集团两个文明建设的协调发展。在去年我省组织的文明单位、文明部室评选活动中,××公司被评为省级文明单位,集团、××公司、××公司、××学校、××报社、××公司等6个单位被评为省直文明单位,集团财务审计部被评为省直文明部室。集团决定,今天特为他们举行颁奖仪式。

下面,请这些单位代表上台领奖。8个

奏音乐

领奖顺序:略

让我们以热烈的掌声向他们表示祝贺!

音乐毕

下面,进行大会第三项,请集团董事长、党委书记×××作总结报告,报告的题目是《解放思想,与时俱进,开拓进取,勇于实践,把集团的改革与发展事业推向一个新阶段》。

大家欢迎!

×××董事长讲话完毕

刚才,×××董事长作了十分重要的讲话,这是集团领导班子的一致意见×××董事长对去年工作的总结是实事求是的,分析评价也是科学、客观的;对今年工作的部署,是我们在综合分析多种因素之后做出的决策,是我们开展今年工作的大政方针,需要大家认真贯彻落实。下面,我就学习贯彻好这次会议精神讲几点意见:

一、各单位要认真组织好学习贯彻

今天的会议,是对集团2006年工作的全面回顾与总结,是对集团2007年工

作的全面部署和动员,内容十分重要,学习贯彻好本次会议精神,关系到集团整体的改革和发展,也关系到集团所属各单位和每个员工的切身利益,因此,各单位一定要认真组[你阅读的文章来自:126范文网]织好会议精神的学习贯彻和落实。一是迅速组织好会议精神的传达。还有七、八天的时间就要过春节了,2007年第一个月即将过去,各单位会后要抓紧时间,将会议精神传达到全体职工。传达的形式可以以召开职工大会的形式,也可以以司务会和部门会议相结合的方式,各单位根据具体情况自行安排,集团不统一组织。但无论何种形式,都要保证会议内容迅速全面地传达到每位职工。二是班子集中重点学习。2007年,各单位的工作思路大部分已经确定,有的单位已进行了安排布置。所以,集团2007年工作的目标和思路,各单位要认真学习,特别是各单位领导班子要专门进行学习,深刻理解会议精神,查找本单位的工作思路与集团整体工作思路有无抵触,该加强的要迅速加强,该调整的要迅速调整,与集团步调一致。三是确定具体贯彻落实的措施。为实现会议确定的工作目标,这次大会以后,集团经营领导班子将按照会议确定的工作内容进行分工,明确责任,细化、落实工作措施。集团所属各单位要按照葛总的讲话要求,研究确定具体的贯彻落实措施,扎扎实实把会议精神落到实处。要有计划性,要有紧迫感,更要有责任心。对有关会议内容,集团不仅要部署动员,还要加强调度和考核,下大力推进集团的改革和发展。所有这些工作,大家要力争在春节前完成。各单位要结合实际情况,妥善安排时间,保证贯彻效果。

二、统一思想,提高认识,顾全大局

今年是全面贯彻党的十六大精神的第一年,是实施“十五”计划的关键一年,也是集团实现物流现代化的重要一年。党的十六大提出了全面建设小康社会的目标,我省人大会提出2007年,我省国内生产总值将达到1万亿,为深入贯彻十六大和我省有关会议精神,“树正气、讲团结、求发展”,切实把集团的改革和发展事业推向一个新阶段,集团今年的改革和发展力度将会加大。这就要求,不仅在座的各位领导干部要统一思想,而且更要教育广大干部职工统一思想,提高对集团改革和发展思路的理解和认识,自觉维护大局,支持集团的改革和发展。×总经常说:实力决定一切,不发展就没有出路。今年,集团加大改革和发展力度,不仅是为了适应日趋激烈的市场竞争形势,关键是为了增强集团的实力,使集团得以发展壮大。随着近几年我国市场经济体制的逐步建立和集团改革步伐的加快,集团干部职工对改革的承受力已明显增强,这为我们加大改革力度提供了较为牢固的思想基础。在今年深化改革、加快发展中,各单位更要注意做好思想政治工作,保持职工队伍的思想稳定和旺盛的斗志。我们面临着不少机遇,但同样有不少挑战,有些企业形势已相当严峻,作为集团领导,我们是理解职工的,希望大家也能从集团大局出发,积极工作,抢抓机遇,共同推动集团的发展。

三、统筹兼顾,保持稳定,过一个祥和的春节

春节之前,各单位事务繁多,在贯彻会议精神过程中,大家要统筹安排,同时要特别注意做好节前和节日期间的安全稳定工作。一是要保证职工的工资发放,特别是对困难职工,各单位要克服困难,保证职工过节。二是注意安全生产。各单位要落实责任制,认真做好安全检查和防范措施,安排好值班,确保不出现问题。三是确保行车和人身安全。使大家过一个安全、祥和、愉快的春节!同志们,我们一定要在党的十六大精神指引下,唱响“树正气、讲团结、求发展”这个主旋律,解放思想、实事求是,同心同德、埋头苦干,与时俱进、开拓创新,为落实会议确定的各项目标、任务而不懈奋斗!

同志们,2007年春节就要到了,在这里代表集团领导班子向你们并通过你们向全体职工拜年,祝大家新春快乐、身体健康、阖家团圆!

全体起立,奏《国际歌》。

国际歌毕

集团全体领导、监事会全体领导和全体先进单位代表、先进个人留下,会后合影留念。

会议到此结束,散会。

第四篇:总结大会主持词(精选)

000

2014年黄金周工作总结表彰大会主持词

尊敬的各位领导、同志们:

今年的黄金周,我们的工作取得了非常不错的成绩,今天我们在这里召开总结表彰大会,主题是对今年的黄金周进行总结,对黄金周期间涌现的先进人物和先进部门进行表彰,并对今后的工作进行安排部署,进一步统一思想,提高认识,理清思路,推动各项工作再上新台阶。

今天的会议共有三个议程,一、主任宣读《2013黄金周工作总结》;

二、主任宣读总结表彰人员名单;

三、杨书记做重要讲话。

请大家自觉遵守会议纪律,关闭手机或调成振动状态,禁止在会场内吸烟和来回走动,认真听、认真记,把会议精神学习好、领会好,会后把会议精神贯彻好、落实好。下面,进行会议第一项议程,请宣读《2013黄金周工作总结》。

……

下面进行第二项议程,由000党工委副书记、常务副主任XXX同志宣读总结表彰人员名单。

……

下面进行第三项议程,由市委副书记、000党工委书记、主任作重要讲话,大家欢迎。

……

会议议程已全部进行完毕,XX主任对2014工作进行了全方位的总结,DD书记又做了非常重要的讲话,既肯定了工作成绩,又指出了不足,并对今后工作提出了具体、全面的指示,会后,我们一定要认真学习,抓好落实。

同志们,2014年已经过去大半,只剩不到3个月时间,希望各位团结一心,共同努力,务实开拓,不断创新,保证完成全年目标任务,力争我们景区各项工作再创新局面、再上新台阶!

散会。

第五篇:总结大会主持词

2011公司总结大会主持词

江苏武进建筑安装工程有限公司

同志们:

时光流转,又是一年。在这辞旧迎新之际,我们相聚在美丽的竺山湖畔,召开2011总结大会。

过去的2011年,面对纷繁复杂的市场形势和日益激烈的竞争压力,公司全体干部职工咬定目标不放松、坚定信心不动摇,在董事会的正确带领下,紧紧围绕二届四次职代会确定的各项目标任务,上下一心、共同努力,各项工作都取得了优异的成绩,又一次创造了武建辉煌。

今天,我们召开2011总结大会,旨在通过回顾过去一年的工作,总结成绩、找出不足,并在此基础上制定部署新一年的目标任务,争取在“龙腾之年”实现公司新的腾飞。

参加本次会议的人员有:公司董事会全体人员、各科室、分公司、直属项目部正副职、部分项目部骨干以及各单位主办会计共计150余人。

★ 今天大会的主要议程是:

一、由耿总作二○一一工作总结报告,部署二○一二年的工作;

二、向各基层单位经理颁发完成经济指标奖;

三、开展向困难职工献爱心捐款活动;

★ 为了开好今天的会议,请大家自觉遵守以下会场纪律:

一、请参会人员全部将手机关闭至会议结束;

二、开会期间请保持安静,不要喧哗或随意离席;

三、请不要在会场内抽烟;

四、捐款时请将钱款装进写有姓名的红包中,按次序排队进行。★ 下面,让我们以热烈的掌声欢迎耿总作总结报告。

结 束 语

同志们,刚刚耿总的报告全面细致,既对我们过去一年的工作作了客观的总结,又结合市场大环境和企业发展情况,对新一年的工作作了精心的部署,提出了新的要求。会后,请各单位认真学习、深刻领会耿总讲话精神,并将会议精神传达至每位员工,确保公司上下“劲往一处使、力向一处发”,新的一年继续谱写公司新的篇章!

回首2011,我们不畏艰难、一起奋斗;展望2012,我们信心百倍、蓄势待发。新的一年,困难与希望相伴,挑战与机遇并存,让我们在千帆竞渡、百舸争流的竞争中,紧紧围绕在董事会周围,以海纳百川的气魄,风雨同舟、一路前行,创造武进建安更加灿烂的明天!

最后,衷心祝愿大家万事顺利、身体健康、合家幸福!祝愿公司的明天更加美好!

★ 下面请耿总为基层单位经理颁发完成指标奖; ★ 下面进行献爱心捐款;

建议捐款数额: 公司领导、分公司正职1000元以上

科室正职、分公司副职500元以上 科室副职及其他人员300-500元

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