场镇垃圾清扫、清运合同[5篇材料]

第一篇：场镇垃圾清扫、清运合同

XX场镇垃圾清扫、清运合同

甲方：XX镇人民政府

（以下简称甲方）乙方：

（以下简称乙方）

为维护街道卫生，美化镇容镇貌，加强城乡环境综合治理工作，给XX人民营造一个安全、舒适、优美的生产、生活环境。经XX镇党委集体研究决定：二0XX年场镇的垃圾清扫、清运及卫生管理实行业主总承包。根据公告实行公开报名、公开、公平竞标。经甲、乙双方充分协商，就XX场镇垃圾的清扫、清运及相关事宜达成如下协议。

一、合同有效时间

从二0XX年XX月XX日起至二0XX年XX月XX日止。

二、承包方式

大包干，每年XX万元整。实行一年一聘，工作做得好，群众满意，可优先续聘。

三、甲方义务

1、付给乙方承包费用XX万元整。

2、提供垃圾运输车一辆（燃油及维修费乙方负责，甲方负责车辆保险费），垃圾手推车四个。

3、负责场镇环境卫生综合治理法治宣传、教育、处罚等工作。

4、维护运输垃圾的道路，保证晴雨通车。

5、负责场镇两个垃圾池的维修。

6、协助监督乙方按标准聘请保洁员和支付人员工资。

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四、乙方的义务

1、负责聘请场镇保洁员以及保洁员的工资兑付和管理。

2、负责督促保洁员按时按质量要求做好责任区的垃圾清扫、收集在池内，并上车运至垃圾场。

3、场镇清扫、清运全过程的一切安全事故均自行负责，环卫工作所产生的一切税费均由乙方自行负责。

4、每天清扫、清运时间：早扫晚运，夏天下午七点、冬天下午六点将全部垃圾收集运至垃圾场内。

5、负责垃圾场内的清理工作及费用。

6、义务配合协助甲方收集环卫费。

7、负责收取逢场天各摊点清洁费。

8、义务督促检举环境卫生违法违规的人和事。

9、向甲方交纳保证金叁仟元整。

10、服从甲方工作人员安排指挥，保证保洁人员随叫随到，应急各种检查合格。

11、城乡结合部及各小巷的卫生死角的清扫。

12、城乡环境卫生必须达标，保“市级卫生小集镇”，创“省级卫生小集镇”。

五、付款办法及奖惩

1、每季度按时结算费用。

2、政府和群众评价环卫工作满意，年终奖现金伍仟元及保证金一起兑现，否则无奖不退还保证金。

六、清扫范围

1、XX砖厂到供电所。

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2、XX三叉路口到医院门前100米处。

3、三叉路口到XX职中校门街头（文化街）。

4、农行营业所到粮站到老区工委院内。

5、农贸街到粮食街。

6、老政府大院到综合商店叉街口。

7、老政府大门到老街。

8、供销社小街。

9、信用社到鸡市平桥。

10、农贸市场及所在的街道。

七、违约责任

甲乙双方协商一致，不得违约，否则一方违约向另一方付违约金伍仟元整。

八、本合同未尽事宜，由双方协商后作为补充合同。

九、此合同一式三份，甲、乙双方各壹份，存档一份，从双方签字之日起生效，具有同等法律效力。

甲方代表人：

乙方代表人：

在场

人：

XX年X月X日

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第二篇：代市镇打扫场镇清洁卫生和清运垃圾承包合同2011范文

代市镇打扫场镇清洁卫生和清运垃圾

承包合同

发包方：广安区代市镇人民政府（下简称甲方）承包方：代市镇光明居委 彭永长（下简称乙方）

为了搞好代市场镇的清洁卫生工作，维护镇容镇貌整洁，经甲乙双方协商，特签订如下承包合同：

一、甲乙双方各自职责：

1、甲方职责：

（1）经验收乙方工作质量好，任务完成，每月付给乙方承 包工作费由2009年的26296元增加到29678元（贰万玖仟陆佰柒拾捌元整），全年由2009年的315552元增加到356136元（大写：叁拾伍万陆仟壹佰叁拾陆元整），实际2010年增加工作费40584（大写：肆万零伍佰捌拾肆元整），其主要增加项目为：

①上车工2009年每月866元，2010年每月1216元，2人每月增加350×2=700元；

②管理人员2009年每月916元，2010年每月1216元，每月增加300元；

③驾驶员每月增加300元； ④工具及维修费每月增加150元； ⑤垃圾车折旧费每月600元；

⑥每月增加2人，共计1332元（2009年28人清扫，2010年30人清扫）；

⑦以上六项共计每月增加3382元，2010年全年总计增加40584元（肆万零伍佰捌拾肆元整）。

（2）街道办事处定期或不定期检查乙方履行合同情况，并 负责对乙方的工作进行考绩、考质。

（3）对乙方或乙方临时用工人员不承担任何经济责任和工伤事故等民事责任。

2、乙方职责：

（1）工作承包责任区域：场镇内大小硬化街道、人行道、休闲广场、花池内、老广前路东至农机加油站、西至六桥桥头的清扫。

（2）场镇内所有打扫的垃圾（包括场镇内各单位的垃圾）运往大岩口垃圾场。

（3）严禁在街道路面上堆放各种建筑材料及建筑垃圾，一旦发现乱堆乱倒建筑材料及建筑垃圾，立即追究责任人，责成责任人搬运或组织人员搬运，甲方不付给任何工资及一切费用。

（4）制止乱丢、乱弃、乱堆现象，并按政府规定给予处罚。（5）工作人员及时间：全员全天出满勤，每天保证有34人上班工作，其中30人打扫、2人装车、1人开车、1人管理。工作人员每天保持八个小时工作，早上8点钟前完成清扫工作，其余时间保洁，特殊情况必须提前。

（6）工作质量及任务：保证场镇街道、人行道、休闲广场、花池全天无各种垃圾，地面整洁无灰尘，大小垃圾坑内无隔天存留垃圾及各种物品。

（7）自备清运垃圾汽车一辆，手推车15辆及各种工具等。（8）组织环卫人员学习，教育环卫人员遵纪守法，严格管理，做到文明、安全作业，合同期内的工作人员工伤、事故及民事责任自己负责，甲方不承担任何责任。

（9）负责环卫人员的工资及劳保待遇，按考勤考核发放工资，原则上保持：打扫人员每月666元（含各种保险），装车人员每月1216元，其他人员酌情发放。

（10）工作人员要制作有明显标记的工作服装和防尘口罩、工作帽。

二、其他

1、乙方临时聘请人员必须身体健康，能够胜任工作，女的不超过50岁，男的不超过60岁。

2、街道办事处工作人员定期或不定期检查乙方人员的工作 情况及工作质量：打扫人员一次不合格扣20元；上班不坚守岗位一次一人扣20元；垃圾坑有隔天存留物一处扣50元。如工作质量差、面积大，甲方需派人整治，拉运所导致的费用在乙方承包款中扣除。

3、在承包合同期间，乙方不得以人员工资、油价、物价上涨等因素提出合同价款变化或增加。

4、乙方不认真履行合同，不能保障场镇卫生环境良好，不能完成各项迎检任务，甲方有权终止合同。

5、本合同有效期为壹年，从2010年1月1日至2010年12月31日止。

6、本合同一式四份，甲乙双方各执一份，街道办事处、镇村建环卫服务中心各存一份，本合同甲乙双方签字生效。

甲 方：代市镇人民政府 乙 方：

法人代表： 法人代表：

2009年12月31日

演讲稿

尊敬的老师们，同学们下午好：

我是来自10级经济学（2）班的学习委，我叫张盼盼，很荣幸有这次机会和大家一起交流担任学习委员这一职务的经验。

转眼间大学生活已经过了一年多，在这一年多的时间里，我一直担任着学习委员这一职务。回望这一年多，自己走过的路，留下的或深或浅的足迹，不仅充满了欢愉，也充满了淡淡的苦涩。一年多的工作，让我学到了很多很多，下面将自己的工作经验和大家一起分享。

学习委员是班上的一个重要职位，在我当初当上它的时候，我就在想一定不要辜负老师及同学们我的信任和支持，一定要把工作做好。要认真负责，态度踏实，要有一定的组织，领导，执行能力，并且做事情要公平，公正，公开，积极落实学校学院的具体工作。作为一名合格的学习委员，要收集学生对老师的意见和老师的教学动态。在很多情况下，老师无法和那么多学生直接打交道，很多老师也无暇顾及那么多的学生，特别是大家刚进入大学，很多人一时还不适应老师的教学模式。学习委员是老师与学生之间沟通的一个桥梁，学习委员要及时地向老师提出同学们的建议和疑问，熟悉老师对学生的基本要求。再次，学习委员在学习上要做好模范带头作用，要有优异的成绩，当同学们向我提出问题时，基本上给同学一个正确的回复。

总之，在一学年的工作之中，我懂得如何落实各项工作，如何和班委有效地分工合作，如何和同学沟通交流并且提高大家的学习积极性。当然，我的工作还存在着很多不足之处。比日：有的时候得不到同学们的响应，同学们不积极主动支持我的工作；在收集同学们对自己工作意见方面做得不够，有些事情做错了，没有周围同学的提醒，自己也没有发觉等等。最严重的一次是，我没有把英语四六级报名的时间，地点通知到位，导致我们班有4名同学错过报名的时间。这次事使我懂得了做事要脚踏实地，不能马虎。

在这次的交流会中，我希望大家可以从中吸取一些好的经验，带动本班级的学习风气，同时也相信大家在大学毕业后找到好的工作。谢谢大家！

第三篇：建筑垃圾委托清运合同

建筑垃圾委托清运合同

甲方:建设（拆除）单位 乙方：渣土运输单位 本渣土清运合同依照《中华人民共和国合同法》、《北京市建筑安装工程承包合同条例》及北京市相关规定，为明确双方在施工过程中的权力、义务和责任，经甲乙双方协商一致，就本工程渣土运输的有关事宜达成协议如下：

一、工程概况

1、工程名称：

2、工程地点：

二、甲方义务

具备施工条件，道路畅通，进出口道路硬化，有冲洗槽，存放土方要苫盖，施工现场有防尘措施；

三、乙方义务

1、按双方约定的时限内，对工程所产生的挖槽土方□、房屋装修垃圾□、拆除建筑垃圾□，进行消纳运输；

2、运输车辆符合“四统一”标准，密闭运输，不遗撒，不乱倒乱卸，按审批路线和场地消纳。

四、运输时限

施工运输工期： 年 月 日至 年 月 日。

五、运输消纳渣土量

吨。

六、其他

1、每车600元，完工后按实际车数一次性支付；

2、甲乙双方应自觉履行相关义务，如发生争议，本着协商友好解决，一旦有重大争议，可由政府有关部门进行劳动仲裁。

此合同一式两份，甲乙双方各执一份，盖章即生效，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

法定代表人(委托代理人):

乙方（盖章）：

法定代表人(委托代理人):

签约时间 年 月 日

第四篇：清扫保洁、清运制度

环卫清扫、保洁、清运制度

A、清扫工作制度：

为了把我社区的环境卫生做得更好，创造繁荣、整洁、优美、舒适的社区城环境，必须加大管理力度，提高清扫质量，特制定以下制度：

一、按时上下班，必须在规定时间内完成清扫任务。

夏季：上午8：00-11：00，下午3：00-6：00；冬季上午8：00-11：00，下午2：00-5：00。

二、为保证安全，上班时间必须穿工作服，戴工作帽，否则一次扣一元。如发生意外事故，后果自负。

三、确保上午9：30、下午4：00之前本责任段干净。

四、全面清扫，街面、人行道、路沿根、花池根净，人走地净，不丢堆、掉堆，不乱倒垃圾（包括花池），否则一次扣二元。

五、积极参加集体劳动，雨雪过后，不用通知，自觉到自己的责任段清扫，否则一次扣十元。

六、各管理人员分街包片，所长发现一处达不到标准的扣罚副所长十元，副所长发现一处达到标准的扣罚管理人员五元，管理人员根据制度扣罚工人。

七、每月开资日召开全体会议，公布考勤及奖罚情况，每月被罚三次自动离职。

环卫保洁制度 为把我社区的环境卫生工作做得更好，创造整洁、优美的环境，须加大管理力度，提高保洁质量，特制定以下制度。

一、按时上下班，不迟到、早退（夏季：上午7：30-11：30，下午2：00-5：30；冬季：上午8：00-11：30，下午2：00-5：30），否则一次扣一元。

二、为保证安全，上班时间必须穿工作服，戴工作帽，否则一次扣一元。如发生意外事故，后果自负。

三、有事请假，不无故旷工，请假不得超过3天（特殊情况除外），否则加倍扣罚。

四、街面、果皮箱净，无果皮、纸屑，否则一次扣一元。

五、坚守工作岗位，遵守制度，保证本责任段清洁，否则一次扣半天工资。

六、不准与他人发生口角，造成不良影响，否则加倍扣罚。

七、积极参加集体劳动，否则一次扣一天工资。

八、雨、雪两季，及时自清本路段的淤泥和积雪，否则一次扣十元。环卫工人奖惩制度

为加强岗位纪律，提高工作效率，根据上级有关规定结合本单位的实际，特制定本规定。

一、全体环卫工作要自觉遵守劳动纪律，按规定的时间在责任路段打扫卫生，在规定工作时间，发现不在位的每次扣10元，旷工或者没有打扫每次扣20元，因特殊情况，需由其他人代扫的，由本人事先向单位说明原因，否则为旷工处理。

二、要自觉服从管理，管理人员向路段清扫工指出要清理打扫的事项，环卫工人要认真落实，不得以各种理由推托否则每次扣20元。

三、清扫质量，每天在规定时间，主干道两侧，店前无沙土石仔、纸张、果皮、铅膜、塑料袋、保持路段全天清洁。丢段扫每次扣10元，花扫、溜边、漏扫每次扣5元，向下水口扫垃圾、水沟未及时清理扣10元，路段、人行道、绿化带未整治每次扣5元，责任路段店前有垃圾桶、袋装垃圾应及时收集，无及时收集或店主投诉了解属实每次扣5元，随便乱倾倒垃圾每次扣50元，并清理现场。

四、全体环卫工人要互相配合，共同完成工作任务，不得说不利于团结的话，有意见及看法应及时向单位反映。对每月被扣5次以上取消当月资金，给予路段责任人扣100元，并警告一次，连续警告3次的给予辞退。

七里塘社区市容监督人员和环卫人员奖惩制度为明确主体，强化责任、规范工作，推动各社居委创建工作实现良性循环，形成齐抓共管的局面，结合本社区的具体情况，特实行“定人、定岗、定责”的奖惩制度：

一、市容管理人员奖惩制度

1、各社居委市容监督人员必须接受社区市容所、执法中队的督查、指导。

2、监督人员必须履行岗位职责，不听从安排，消极怠工，经教育不改的，由社区分管领导提请社居委予以辞退。

3、监督人员管理的路段，被检查发现问题，整改措施不力，将予以一定的经济处罚，被省、市、区通报批评或被新闻媒体曝光的，分别给予500元、300元、200元罚款处理，情节严重的，将予以辞退。

4、各社居委路段监督人员分工明确，各负其责，若被上级部门检查扣分罚款的，除追究责任外，按扣分总额比例，路段监督员扣50%，岗位环卫工人扣40%，总负责人扣10%，从月工资中扣除。

5、监督人员管理的路段，被省、市、区检查验收得到表扬，社区市容所将分别给予500元、300元、200元奖励。

6、各社居委市容监督人员书写正面反映创建工作稿件被新闻媒体采用的，市容所将给予200元奖励。

二、环卫工人奖惩制度

1、上岗时不穿黄马甲，不佩证上岗，不带清扫工具，每缺一项每次罚款5元。

2、上岗时迟到、早退、离岗、串岗、坐岗，发现一项一次罚款5元。

3、路牙灰沙严重，发现一处大于1平方米处以5元罚款，发现一处大于2平方米处以10元罚款。

4、发现往窨井口扫垃圾、往绿化带倒灰沙和在路边焚烧垃圾每项一次处以10元罚款。

5、发现杆、墙有“牛皮癣”，经督办后，没有及时清除的，每一处罚款5元。

6、路上有漂浮物、人行道上杂草不能及时清除的，发现一次罚款5元。

7、路段有裸露生活垃圾，小于1平方米处以5元罚款，大于2平方米处以10元罚款。

8、隔离带绿化、路边绿化带上有漂浮物，经督办后，没有及时清除的，每一处罚款5元。

9、环卫工人有事须预先请假，经同意后，安排好该路段工作；不请假者按旷工处理，处以双倍当日工资罚款。

10、上级检查、考评中丢分或被媒体曝光的，视情节予以200元月、100元、50元罚款，情况严重的将予以辞退。

11、发放的有关劳动工具和车辆，自行保管，如丢失或被损坏，将按价赔偿。

12、本制度从2011年4月1日起执行。

第五篇：XX镇冬季积雪清扫清运工作方案

XX镇冬季积雪清扫清运工作方案

为有效应对风雪天气，切实做好我镇冬季道路积雪清扫工作，确保道路交通畅通，为人民群众提供良好的工作和生活环境，现制定全镇冬季积雪清扫清运工作方案如下：

一、责任分工

全镇冬季积雪清扫清运工作坚持属地管理、条块结合、各司其职、密切配合的原则，由镇村镇办负责总体协调、调度。

1.镇机关：由党政办负责组织协调，负责范围为镇驻地及周边区域。机关各部门负责镇政府院内、门前，党群服务中心院内、门前及丁政街沿线至桥头等区域积雪清扫。

2.村：由各工作片负责组织协调，负责范围为村域内，村“两委”干部分工负责村内主干道路、街巷，组建农村党员群众积雪清扫清运志愿服务队；组织机械设备对主干道路、村内街道积雪进行彻底清理。

3.应急中队：由林业站负责组织协调，做好政府桥、石板丁家、木厂、常胜庄等陡坡路段抛洒融雪剂工作。

4.保洁公司：由村镇办负责组织协调，配合村级做好村内卫生区内的积雪清扫工作；维护好铲雪车、运输车等大型机械，及时投入到重点区域进行作业。

5.“双管”单位：由各单位自行组织，组织单位员工做好院内、门前至主干路范围内的积雪清扫清运工作。

6.各商户：由所属各工作片负责组织协调，按照“门前三包”要求，做好各自门前至主干路范围内的积雪清扫清运工作。

7.其他重点点位：XX街及其他重点进村路，连村路和重点区域由所属村负责组织专门队伍进行清理。

二、标准要求

冬季积雪清扫工作要以“以雪为令”为行动准则，全民参与，达到“雪中路通、雪停路畅”的标准。镇村道路要保证达到车辆通行要求，主次干道要达到见路面、见道线、见岩石，无残留浮雪，无空段、漏段、雪条、冰包的标准;背街小巷和村内道路的除雪工作要达到方便行人行走和车辆通行的要求。

1.时间要求。夜间降雪，翌日早晨各村、“双管”单位和镇机关全体工作人员于7：30前到岗扫雪，8：30前完成作业；白天降雪，雪后1小时内完成。镇机关夜间值班人员由带班领导组织，于翌日早晨6:30开始扫雪。

2.物资准备。各有关部门要备齐、备足防滑车辆、工具和防滑沙、融雪剂，密切关注降雪情况，及时组织作业。

三、保障措施

一是提高认识，加强领导。

各部门单位一定要高度重视，把道路积雪清扫工作作为检验镇村干部工作成效的重要工作来抓，充分认识做好这项工作的重要性，切实加强对积雪清扫工作的组织领导，识大体、顾大局，备足备齐清扫工具，及时按标准要求完成任务，确保群众及车辆出行安全。

二是明确分工，落实责任。

全镇所有道路都要进行积雪清扫，道路积雪清扫工作实行统一领导、分工负责、属地管理、门前三包和主次干道统筹安排相结合的原则进行。村镇办要发挥好综合协调作用，督促做好冬季积雪清扫清运工作；各村、各有关单位也要各司其职、各负其责，加强沟通，密切协作，确保按时完成任务。

三是强化考核，务求实效。

清雪过程中，由镇纪委、党政办公室对各村、各有关单位积雪清扫情况进行督查和验收，并将检查验收情况在全镇通报。各部门负责人、村党组织书记为冬季道路积雪清扫工作分工第一责任人，对在规定时限内未按要求完成任务的村和单位，在全镇范围内进行通报批评，造成负面影响的，由镇纪委并对相关负责人进行问责处理。