小学语文科组长培训心得体会篇一

第一篇：小学语文科组长培训心得体会篇一

小学语文科组长培训心得体会

不一般的培训

东莞市长安镇新安小学汤俊

市教师进修学校这次组织的小学语文科组长培训，可能有着不一般的意义。

我一直都认为，关于小学语文的考试研究被忽视了。和朋友们私下交流时，我也总是说“如果不重视考试研究，小学语文的教学研究没有任何意义”。话说得很过头，是因为我对于加强小学语文考试研究的心情非常迫切。

我不止一次地发现，平时的单元测试题会测查课文后面资料袋里的内容。我记得一张四年级上学期第一单元的试卷上，就曾有过一个判断题。它要求学生判断“雅鲁藏布大峡谷比美国的科罗拉多大峡谷大，是世界上最深的大峡谷”这一说法的对错。在测查内容上，这显然是不妥当的。出题的人没有区分“课程内容”和“教材内容”这两个概念，他对于“语文教材内容和语文课程内容不相等”这个问题认识不足。语文考试测查的内容，应该是“语文课程内容”--如果所测查的内容并非是“语文课程内容”，试卷上的分数应当如何解释呢？

我也不止一次地在期末考试阅卷的时候，向科组的同志们强调：学生答题时若有错别字，扣不扣分，要慎重。因为，学生所得的分数最后是要在质量分析时被解释的。如果因为错别字扣了分数，那么，一个测查口语交际能力的题目的得分率究竟应该如何解释？

我迫切地希望小学语文考试得到改善，更迫切地希望小学语文考试研究得到重视。但希望归希望，现实归现实。我专业上的先天不足，让我即使想有所为，也不可能有所为。工欲善其事必先利其器，我连“器”都没有，怎么“善”其事呢？

培训中，当我看到严考全老师讲座的标题是“东莞市基于标准的命题研讨”时，心情是激动的--善其事的“器”，从严老师的讲座中向我走过来。毫无疑问，东莞小学语文的考试研究，被提上了议事日程。我想，今后的教学在考试的引导下，也必然会开展得更有劲儿一些--当试卷的效度、信度、难度、区分度在教育测量的专业分析框架中得以规范的时候，拼体力、比运气的时代，会被终结！

还有一个东西一直困扰着我，就是语文考试中最后的、且分值最大的那道题的评分问题。是作文吗？不是！是“写话”和“习作”。究竟怎么评分？似乎就只有依靠感觉。毫不客气的说，感觉是不可靠的。尤其是在考试中，绝对不能靠感觉--考试是教育测量，依靠感觉来进行教育测量，这说法儿站得住脚吗？

我们迫切需要理据！

黄小颂老师的讲座“低年段课堂教学有效性研讨”，恰好讲到了这一点。对于语文考试的得分，学生们常常是很悲观的：肯定没有一百分，作文肯定要扣分啦！在考试评分中，我们真的是集体抛弃课程标准--谁还去管学生的兴趣？似乎考试评分就是为了一决高下、定其多寡。这都沉淀为一种集体无意识了！小颂老师的讲座，应该可以帮助我们恢复意识--

考与不考，“课程标准”就在那里，“呵护兴趣”！

专业，在权力和习俗面前不失语--这有着非同一般的意义。如果我们真能执行“课程标准”，孩子们不至于对于语文考试的得分再这么悲观吧？

深圳宝安实验学校陶莉老师团队带来的批注式阅读，我非常喜欢。

在知道“批注式阅读”之前，我曾了解过“非指示性教学”。我觉得两者非常相似，其区别在于“非指示性教学”并不像“批注式阅读”那样，重视落笔--用笔写出来。前者“说”得多。

尽管有区别，但它们有着共同的优点。

“非指示性教学”在进入课堂的时候，一开始，教师是没有教学目标和教学内容的。最初阶段基于文本的对话，完全是取决于学生已有的知识水平和能力现状。“批注式阅读”在“一次批注”时，教师也是不介入的--学生能批注出什么来，也完全取决于学生的现状。这两种教学在最初阶段，教师都不干预学生与文本的对话。这有个好处，就是摸清楚学生的起点，并且摸到的起点是原生态--没有外来的因素影响他们呈现起点。

其二，“非指示性教学”的目标和内容，是在后段生成的。“批注式阅读”的教学目标和内容，也是在“二次批注”时生成的。教学的后段，教师都介入了。而教师此时教给学生，就是学生“真正没有注意到的”和“确实不会的”。

这两种教学的课堂生态，想来也应该不像我们惯常看到的公开课那样精彩纷呈、高潮迭起和掌声如雷。一定会有磕磕绊绊或者断断续续。但学生在课堂上的所得，未必不如那些“作出来的课”；对于教师专业性的要求，也不会更低，只会更高--通过实时探测，能现场摸准学生需要自己再教些什么，没有高度的专业性，是办不到的。但有可能，这也成为推广“非指示性教学”和“批注式阅读”的短板。

陶莉老师团队的“批注式阅读”，我很喜欢，因为它有理据--“多读多写文自工”，有理据的东西我都喜欢；但因为“合宜的能力要有适当的知识来建构”（王荣生），一年级的孩子注定不能因为我喜欢而去践行“批注式阅读”。需要等待一个“五年级下学期”或者“一个六年级”。

这次培训，值得称说的方面是很多的。能受教于像王亚芸老师等这样知识渊博的学者，感恩！能享受到进修学校方方面面的服务，感恩！

也许，我应该基于这次培训的学术含金量放言一下：

这次培训，必将引领东莞小学语文教学研究走进理性时代！

第二篇：科组长培训心得体会

科组长培训心得体会

罗阳二中政治课组 张志彬 2014.12.27

这次学科组长培训虽然只有短短的两天，但却给我今后的工作和学习以鼓励和鞭策，同时也指明了工作和学习前行的方向。原以为一名科组长只是为组员服务，多干活就行，殊不知，要想成为一名合格的学科组组长，还要有科学发展的观念。所以在今后的教研组工作中，自己要做到：

1、端正认识，正确定位，明确责任。

作为科组长，要认真履行自己的职责，上让领导放心，下对组员负责。要时刻牢记领导的信任与嘱托，时刻把教研组工作作为自己教学工作的一部分，发挥自己最大的潜能，力求让政治教研组拥有最强的凝聚力，以它独特的魅力感染影响着我们组的每一个成员。自己将以最饱满的工作热情投入到教研组工作中，和数学组组员一起创出更多的精彩与辉煌。

2、上传下达、团结同事、创新工作。

科组长是学校教研活动的具体组织者、实施者，在学校和教师之间起着纽带作用，是教师和学校进行沟通的桥梁，上下信息畅通才能有效保证学校教学教研活动的顺利开展。在组内，自己要团结同事，以自己的人格魅力，感染凝聚每一个成员，充分调动每一位教师的积极性，发掘每一人的教学闪光点，人人都出一招，促进教育教研工作的开展。

3、加强学习、提升专业、学研结合。

作为政治科组长，理应是教学教研的示范者，个人的素质修养和业务水平直接影响到教研活动的效果乃至课堂教学质量的高低。正因为如此，科组长的职责促使自己将不断学习新的教学理论，确保自己走在学科教研的前沿，以便更好地带动全组教师。在自己的教学实践中，从备课、课堂教学、作业布置、学生辅导、学生评价等许多方面进行了探索，无论是成功的经验，还是失败的教训，我都将拿来和同组的教师一起分享，让老师少走弯路。

通过此次培训学习，我受益非浅，不仅提升了教育理念，也拓宽了视野。我要好好珍惜，好好学习，更要慢慢品味，慢慢消化。展望未来的工作、学习之路，将是永无止境的，而我却愿在这快乐而无止境的追求中去实现自己的梦想。

第三篇：小学语文科组长培训需求问卷调查表(2014)

东莞市小学语文教研组长培训需求问卷调查

尊敬的教研组长：

您好！为了解您对小学语文教研组长培训的意见和建议，以帮助我们更好地组织策划我市小学语文教研组长高级研修班，增强培训的针对性和实效性，特设计此份问卷。希望您根据个人的实际情况和真实想法填写，请完成后发送至601118670@qq.com！感谢您的参与和配合！

东莞市教师进修学校

您单位所属的镇街是：

1、您的教龄：（）

A.0～7年B.8～15年C.16～24年D.25年以上

2、您的职称：（）

A.小学一级B.小学高级C.中学高级D.其他

3、您担任教研组长或科组长或备课组长的时长为：（）

A.0～3年B.4～6年C.7～9年D.10年以上

4、您是否参加了2013年东莞市小学语文科组长培训？（）

A.有B.没有

如果有，您认为这种集中全封闭式的培训形式是否合适（）

（（2）东莞市基于标准的命题研讨

（3）低年段写话教学专题研讨

（4）学生学业质量分析与评价、评分规则的开发、课堂观察与诊断（5）批注式教学理论的课堂实践与操作策略（四五年级）

（6）教研组建设与专题教研活动组织策划

（7）儿童文学阅读专题（绘本）

（8）科组长读书交流活动

5、作为教研组长,请选择您认为最紧迫的培训需求：（）

A.组织管理能力B.课堂观察评价能力D.课堂教学能力E.科研能力H.其它

6、如果您参加教研组长高级研修班，您最希望在以下哪个方面进行深入的学习：（）

A.教科研的选题与研究设计

B.语文课堂教学的有效性研讨

C.课堂教学活动的设计和实施

D.校本课程研发

E.基于标准的命题（审题）或评分规则的开发

F.课堂观察与诊断及评价标准的制定

G.学生学业质量分析与评价 H.教研组建设与专题教研活动组织策划

I.其他

7.如果您继续参加教研组长高级研修，您认为有效的培训形式是(可多选)：（）

A、专家讲座、报告型B、与专家研讨互动、交流对话型

C、观摩名师课堂教学型D、案例评析、参与式培训型

E、专题沙龙型F、同行介绍经验、教学展示、共同研讨型

G、教育故事型H、在专家的指导下自学－反思型

I、实地参观考察型J、在专家的指导下进行课题研究型

K、其它______________

8.您希望或能接受的培训频率是：（）

A.每学期集中培训一次（3天）B.每学期集中培训一次（5天）

C.每月一天（分散培训）D.一.请简述贵校科组教研所遇到的困惑或亟待解决的问题。

二.如果您能够参与教研组长培训班方案策划，您想向培训班提出什么建议（如课程设置、培训模式、专家推荐、培训管理、后勤安排等方面）：

第四篇：语文教研组长培训心得体会

语文教研组长培训心得体会范文3篇

语文教研组长培训心得体会范文1

在本次_县初中语文教研组长研修班的培训中，聆听了许多教育专家的讲座：xxxxxx。收获颇多。尤其是XX老师的讲座，他精彩的讲解生动的演说，让我受益匪浅。

方老师的讲座生动而富有实际意义，让人如饮甘露，且意犹未尽。方老师的讲座，妙语连珠，肢体语言丰富，让人有种太快了，不忍结束的感觉。

方老师对于教师的教育智慧的阐述，引起了我的思考。他提出，教师的教育智慧大致可以分为：语言智慧、角色智慧，对象智慧、教材智慧、整合智慧、问题与反思智慧。并分别从各个方面列举了许许多多生动而又真实的案例，我惊讶地发现，原来自己身边常见的问题，竟都可以用智慧的方式得到更好的处理。

在学校中经常能听到有些老师这样抱怨：“现在的学生一届不如一届了！”“学生真是越来越不像话了！”诸如此类。原因无非就是某某学生多次教育都不改正错误，某某学生成绩又没有考好等等。这时，多数老师会把责任推到学生身上，并且觉得理所当然。听了方老师的讲座，我静下心再次回顾这些现象，有了新的想法。

第一，我们在处理冲突时，是否运用了对象智慧

学生不是一个个没有生命力的产品，他们有自己的思想，有不同的性格心理特征，有不一样的家庭生活背景，而我们老师在教育这些个性鲜明的学生时，是否以一种一成不变的教育方式在进行呢?如果不了解学生，那么又怎能找到一种让学生乐于接受的教育方式呢?更不用说，如方老师所说的，德育工作本身最好的方式就是简单、无痕，让被教育者自己想通的，只是一味的训诫和说教，效果是微乎其微的。

第二，我们在教育学生时，是否关注到语言智慧

“良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒”。虽然从出发点和最终目的上看，我们绝不想“恶语伤人”，但是有时候不合适的话语，还是会给学生带来伤害，甚至有时个别学生想不开，做出极端的事情，这时教育不仅没有收到预期的效果，反而变成伤人的凶器，这是我们不愿看到的。我时常抱怨班上的学生上课时举手不积极，听了方老师的讲座方醍醐灌顶，造成这一切的不是学生，而恰恰是自己没有运用好教育的语言智慧，或许已在无意间伤害了学生的积极性和自尊心。我幡然醒悟，今后一定要好好斟酌对学生的评价语言，不能让“四十五度举手”和“一百八十度举手”现象出现在自己的班级！

第三，我们在教育学生时，是否注意到角色智慧

教师在教育教学工作中，根据学生的实际需求，需要扮演不同的角色。比如在探究学习中，教师更多的是扮演同学的角色；在学生对学习失去信心时，作为朋友的老师会告诉他：“不怕，我会帮你一起解决这个问题！”；在学生遭受挫折时，老师需要扮演的是兄弟姐妹的角色，去鼓励他，支持他；在学生犯错误的时候，爷爷奶奶慈祥和蔼的角色更能让学生快速地调节自身的心理状态；而在学生确实需要惩罚教育时，严厉的爸爸妈妈角色就登场了……而我们在教育教学中更多的是把自己框定在教师的角色中，师道尊严，高高在上，其实很多时候这正是导致我们教育教学工作得不到好效果的主要原因！

最后，发自内心的感谢方老师幽默而生动的演讲！希望还有更多机会聆听这位睿智幽默的老师的指导。

语文教研组长培训心得体会范文2

_年7月13、14日我到_学校参加了语文教研培训，培训教师是_市的三位专家型教师。全区小学语文教师、部分中学教师和教学副校长及教研主任也参加了培训。

整个培训期间的内容是听了两节小学语文课。观摩了_大学附属_小学

xx老师的《xxx》及另一位教师的《xx》。授课后两位主讲教师进行了说课，_区教师进修学校教研员xx评课，并听取了其专题讲座《学会思考——听评课的意义》。现将参加培训期间的收获、要点和心得整理如下：

一、教学的特色

《有趣的儿童诗》一课，其设计理念就是用儿童的视角学习课文，将儿童诗还给儿童，发现童真，展现童趣。通过听诗、吟诗、写诗展开教学。

《槐乡五月》一课，从语言出发，再到语言。教师带领学生“慢慢走，欣赏它”。

教师的教学设计充分体现了教师的教学理念。

二、教师的高度决定了学生的视野

两位教师的专业素养高，有自己对语文教学的独到理解，也能独立深刻地解析教学内容，并确定教学目标及教学实施计划。

《有趣的儿童诗》一课，教师把握了儿童诗的内核，儿童诗是儿童生活的方式，教学是为了进入学生的生活。诗也，情也，诗歌中有浓浓的情，儿童诗就要体现儿童的情趣和意趣，反映儿童的生活。所以教学中蕴含着写作训练，教师唤起儿童的记忆和回忆，把回忆转换为想象，把学习和生活紧密结合起来，落实语文为一个人的终身发展服务的至高目标。

三、听评课的意义，要落实五想

一想，课文基本思想的把握是否正确。教师要正确、全面把握教材，挖掘其价值与内涵。

二想，教学目标的拟定是否准确。教学要有明确的目标，具体的内容。

三想，教学思路的设计是否简明。

四想，教学方法的选择是否恰当。齐读用于排比句，用于照顾个别孩子，默读时要思考。

五想，听写读写技能训练是否落实。

四、为期两天的培训，使我形成了思想的碎片。

阅读教学中要品词品句，落实语言文字的表达及运用；

教师要深入钻研《语文课标》及教材，独立思考及备课，对语文文本要有准确的、个性化的解读；

语文学习是厚积薄发，教学从语言出发再到语言；

要通过文字感受画面，把课本语言转换为情境，不能用画面代替学生的想象；

课外阅读要成为学生的一种生活方式；

要让孩子沉浸在语言文字中；

评课要评在点子上，说课要说到关键处；

教学要有明确的目标、具体的教学内容；

要在平时的教学中开展作文教学；

教学方法无所谓陈旧、好坏；

教学的切口要小、要巧，教学思路要简单明了，教学过程要环环相扣，层层深入；

阅读教学要品词品句，训练学生的思维，加强情感联系；

文本解读是备课的基础，教师要把自己设计成不同的角色，走近文本、走进文本，以作者、语文课本主编、教师、学生的视角解读文本；

教师对文本的解读是专业解读，解读要专业、深入、准确；

专业解读的文本的方法：标题、主旨、思路、语言特色及表达方式、与文本内容相关的背景知识。

五、与教学副校长与教研主任的交流

培训过后，我与教学副校长与教研主任的交流，一致认为学校教研情形不乐观：学校对教研活动不重视，无专业引领也无经费投入；教师对教研活动也不重视、不学习，不钻研。

六、对自己教学的思考

我自己也是心有余而力不足，虽有进步之心，但精力有限，能力不足，特别是科研能力不足。所以要对工作心怀敬畏之心，努力去做。

语文教研组长培训心得体会范文3

在培训过程中，观看了许多专家的精彩讲座，让我受益匪浅，感触颇深。通过本次远程教育培训，收获甚多，受益匪浅，使我真正体会到以前的认识是多么的肤浅，理论知识是多么的匮乏。

讲课是一种艺术。这次培训使我感到还有许多需要学习的地方，要学习的东西实在是太多了。静下心来回味一下这二十几天收获的是什么?我感觉我收获的是差距，是我个人跟那些名师之间的差距。

1、我们现在所教的语文，经过这些专家、权威人士的研究探讨，正在进行阅读教学的转型，正在改革中创新。而我平时在上语文课的时候，大部分时间还只是在为教课文而教课文，没有真正达到从“教课文”到“教语文课程内容”这一质的飞跃。特级教师沈大安说：“第一种水平：教一篇课文，知道一个故事，是一节不入门的课，由于没有走进语文教学之门；第二种水平，教一篇课文，明白一个道理，似乎比第一种好一点，但好不了多少，也是属于一节比较差的思想品德课，而第三种水平是积累语言，形成能力，发展思维、陶冶情操，这样的课，才是一节真正的语文课。”于我而言，这样的课，是一种境界多么高的课呀。我一直都在努力地朝这个方向靠拢，对比起来，我们学校不是正在进行《提高课堂教学的有效性》这一课题的研究吗?其实，我们学校领导的教学理念，是走在全国语文阅读教学改革的前列的，我们的名师、我们的专家就在我们的身边。

2、我们要修炼自己的课堂语言，魅力的课堂，高效的课堂，首先来自教师魅力的语言，让我们的课堂语言简洁、精炼、丰富、动听，这也是教师一种重要的教学基本功。

3、做为一线教师，我们很有必要学习教育理论，我们的课堂实践要有理论支撑。新课改后提出了许多重要的教学理念，我们要把这些教学理念变成自己的日常教学行为，要把这些理念渗透到各个学科教学中去。

4、一个人的精神发育史，就是一个人的阅读史。阅读是语文教育的核心，给孩子读书，是一种最好的教育方式，它是送给孩子的一件终身享受的最好的礼物。最好的大学是图书馆，最好的教育是教会学生怎样阅读，让学生获得充实、幸福的人生，还是让孩子阅读。让孩子阅读就等于送给孩子千里眼、顺风耳，让孩子博古通今，就是让孩子读书，读好书，读整本书。

今后努力方向：

1、必须不断地学习。

我们常说，教师要给学生一杯水，首先自己要有一桶水，而现在仅有一桶水已经不够了，教师要有不断流淌的源头活水，这源头活水来自哪里，这就需要我们教师不断地学习，不断地充电。新课程实施后，对教师的要求越来越高了，要求教师要专业化发展，要学习新课程理论，转变教学观念，改革课堂结构，加强自己的教学基本功训练，特别是语文教师，要不断提高自己的语文素养。教师要扩大自己的知识面，开阔自己的视野，就要不断地阅读，要博览全书，要坚持阅读名着、阅读经典，让这些名着、经典来启迪我们的思想，陶冶我们的情操，提升我们的语文素养。

2、要转变教学观念，做新课程忠实的实践者。

新课程的核心理念是“一切为了学生的发展”，所以，我们不能急功近利，要为学生的终身发展打下坚实的基础，我们要树立新的评价观，促进学生的全面发展，转变学生的学习方式，要倡导自主、合作、探究的学习方式。

3、要积极参加网络教研。参加远程培训，我深深感到网络的力量，网络的魅力。我们应感激网络，它给我们搭建了一个很好的专业成长的平台，我可以毫不夸张地说，教师的专业成长，离不开网络教研，而网络教研，想说爱你不容易，由于大家平时的工作都是很忙的，我们只能忙里偷闲，这就需要一种毅力、一种恒心，持之以恒，成功一定会属于你的。

总之，这次培训对提高教师素质，推动学校教育教学改革，逐步提高教学质量起到了催化剂的作用，我一定会珍惜本次学习培训的机会，认真学习，利用时间给自己“充电”，为将来更好的从事语文教学工作打好坚实的基础。

第五篇：科组长培训心得

科组长培训心得

仙村中学化学科组

陈思竑

历时3天的培训，不短不长的时间段，可是收获的知识却是很多，在培训中我了解了更多的新知识、新技术和科组管理经验，开拓了新的教研视野，通过培训让我对科组工作和今后的工作方向有了新的认识，有了新的工作教研方向。

在培训中，区教育局提出了明确的要求，希望在学习中科组工作提高认识，提高将来工作的能力，使科组工作的得到质的提升。在培训中深深体会到科组长在实际教学中的责任和重担。

第一次培训（5月17日）： 听黄芳主任和四间本土学校科组长演讲

心得体会：快乐是幸福的源泉；科组长要起到引领作用，要加强备课组的作用。这一天是教研室黄芳主任主持，黄芳主任在培训中提出了一个很明确的要求，教学和教研中要有足够的快乐，当老师就是要开开心心的，不计较得失，不计较忧愁，做一个快乐的教育工作者。一个人快乐是一天，不快乐也是一天。若是不快乐就会影响工作情绪，将这种不良的情绪带到教学中，是不值得的，会感染自己的学生，试想学生在这样的氛围中，怎能学得好。只有快乐了，幸福指数也会得到提高，工作效率也会得到提高，做事情也容易成功。因此，黄主任说：快乐是幸福的源泉。

黄主任好提到：科组长是科组的引领人，组织好科组工作，让科组每位教师得到提升和发展，那么每位教师幸福也会得到提升。黄主任要求每位教师在实际工作中要把立德育人放在首位，品德优先，知识很重要，但是没有良好的思想品德，这个人也不能成才。教师要做表率，一言一行都会影响学生。老师快乐的情绪会感染你的学生，他们也会快乐。

黄主任鼓励科组长多看书，看好书，书籍是人类进步的阶梯。科组长站在科组建设的至高点上，学识自然要高一些才能服众。同时，教研组是教师从事集体教学研究和教学活动的基本组织，学科教研组的活动是教学研究的一个重要环节，推进课改、实施校本教研的关键是教研组建设。教研组长在课改中承担着引领、改进和组织教学的职责。通过教研组建设、教研活动的组织与开展、教学常规管理为重点，以全面提升教研组长组织教学、指导教学、研究教学、管理教学的能力为突破口，促进教研组工作的全面深入开展。

第一天上午，黄主任开展了很多的互动，在互动中，让我们体会到增城区各间学校不同学科组的风采。

第一天下午，在新塘二中数学科组，增城中学英语科组、增城中学生物科组、中钧中学 1 数学科组的发言中，深深体会到科组长在科组建设中作用。科组长不但要把握教研和教改方向，还要制定科组发展计划，形成科组建设文化。完善科组制度，形成规范的教研体系，形成教学研讨氛围。他们分别强调了科组建设的重要性。还强调了“传—帮—带”作用。加强了每个年级备课小组的作用。备课过程中，要求做到三备“备教材，备课堂，备学生”。课堂教学好坏，教师功夫要到位。俗话说：台上十分钟，台下十年功。做教师的尤其面对那么多的学生，你就是在面对观众，要有风趣和激情去上课。要让学生学友所成，备课组的作用不可替代。

第二次（5月19日）： 听常州北郊中学陈小平校长和英语科组长演讲

心得体会：教育是一种有思想的行为，教育只要有心去做，思想才会闪亮；科组一定要形成自己的文化。

2011年陈小平校长来到常州北郊初级中学担任校长，在陈校长的带领下，常州北郊中学取得了长足的进步。办学质量越来越高。陈校长是一位懂教育爱教育的校长，在他的引领下，他的每一个教研科组发挥的有声有色。他在治理学校的过程中，先进行顶层设计，每位教师积极参与其中，形成特色的班级文化和教研组文化。学校的教研组是学校发展的生命线，陈校长很重要学科的建设，每个学科组都有自己的特色文化。在打造教研组文化的时候，陈校长亲力亲为，注重教研组教学的有效性探究。陈校长在科组建设中，特别注意，科组建设不是一个人的行为，而是集体行为，一个人战斗不算战斗，一群人合作才能赢。一群人合作才能赢。学科组的建设由教研组长、备课组长引领，做到各尽其职，科组长引领科组建设，备课组长承担起备课组领路人的角色。在学校的发展中，陈校长还聘请了一些知名的专家来学校指导工作，在专家的指引下，科组和备课组有了方向指引，在方向指引下，每个科组形成了自己的特色，促进了北郊中学的素质教育发展。

常州北郊中学教研组特色体现在“课标—教材—考题”。要求每个学科老师都要做到心中有纲，心中有本，心中有题，在各教研组长的带领下，全体老师集体干，自编了《理解性教学手册——各年级各学科分册》，分为《教师手册》和《学生手册》，真正实现了国家课程校本化，对于教学重难点的突破，还采用了教师自制微视频的方法，以便学生提前自主学习、课堂重点学习、课后再复习。特别是他们“研考题、拟考题”研究，他们从知识结构、课标解读、考试说明、考题扫描、命题传真、复习指导、仿真模拟七个方面来建构自己的复习框架，这种落到实处的做法必定能使学生出成绩，使老师出思想、出成果，使学校出名师。

常州北郊中学的校本研修也很有特色，他们做到了“无为成有为”的上课状态。当然这种“无为到有为”的状态体现在：北郊中学学生的作业很少，学生学的不辛苦。由于课要上 到这种极致状态，对教师就不一样了，他们要备好一节课，通常花费了很长的时间，通过各种方式让教学得到有效呈现。教师的课下功夫主要体现在：开展公开课，上课前备课组说课，指定主讲人，说课后修改，斟酌，讨论，再修改，于是课堂上的课就上成了精品课，极致课。北郊中学在备课组建设上是舍得花功夫的，将科组教师又分成备课小组，组员在备课组长带领下落实工作和责任到个人。制定了扎实的工作计划，计划不虚，落实到位，学期制定的计划有很好的延续性，定期进行计划落实工作检查。

俗话说“环境造就人。”如果在科组教研工作中按照北郊中学的标准去做，虽然教师是辛苦点，但是对于学生来说是一种幸福的事情，对学生日后的成长很有帮助，在这样一种环境下读书，想不成功都难。

下午，常州北郊中学的英语科组长进行了发言，这位英语科组长讲得很精彩，他从接任科组长开始就组建科组文化，具体体现在：做一个反思型的教师；改变课堂传授方式，形成翻转课堂；编写《教师手册》和《学生手册》；形成“injoy”英语科组特色文化；建立“微课堂”“云课堂”等等。

报告中，对我印象最深的是微课堂和云课堂，这是一种新型教师传授知识的方式。教学与时代共进步。在智能化社会中，需要改变传统授课方式，学生喜欢碎片化的知识积累，喜欢在游戏中学到知识。教师要不断学习，学习新的教育教学技术，要对教材进行二次开发。在对教材进行二次开发发言报告中，我深深感到科组长肩上的担子重了很多。学校虽然虽然有校本研修框架，但是在二次教材的开发上做得很不足够，没有充分了解现代学生接受知识的方式，尤其是新智能社会学习方式和方法。由此我想到，科组要建立起自己的资源库。

第三天（5月30日）微信群内组内讨论

心得体会：科组要建设好，一定要立足本校学生基础和实际情况，科组要在传统教学中进行革新，以适应新科技教育发展的需要。

这天大家在微信群内讨论的很激烈，大家都奔着一颗“改变”的思想去认真探讨科组建设，收获很大。

通过三天的培训学习，收获很多，感触很多，我深深觉得科组建设应该要从以下几个方面着手建设：

一、教师要改变角色。传统的知识传授者转变为新课改下的能力传授者，教师成为学生发展的促进者，教师成为研究者。

二、研透教材，课标，考纲，对教材进行二次开发，形成本校的校本教材，力争在几年 时间内促进科组有效教研体系。在对教材二次开发中，做到基于教材，高于教材，立足于形成培养学生能力教研体系，问题教学教研体系。

三、做实课堂。如常州北郊中学一样在教研体系中要做到“五实”。课堂功底扎实、教学内容丰实、学生知识充实、师生互动既要平实又要真实。

四、建设有特色文化的化学科组。

五、组建当代社会新型智能化教师队伍，培训教师制作“微课堂”教学，建立本科组教学资源库。

六、开展校本特色的科组课题研究。立足本校，根据本校学生实际，开展有针对性的农村学校校本课题体系。

2016-5-30 4