电网(5篇材料)

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简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《电网》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《电网》。

第一篇:电网

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电网

电网

1、项目名称: 电 网 electric web(G-G-002)。

2、项目类别:场地科目/集体项目。

3、场地器材:

网洞记号绳

整理箱一个(存放队员的物品)

4、人数要求:12—16人

5、活动时间:30分钟;

6、项目目标/任务

下面我给大家描述一下周围的情况,我们是一个身经百战、无坚不摧的团队,在一次执行任务的过程中,我们遇到了敌人的追击,在前方是敌人架设的一个带有两万伏高压的电网,而敌人的追兵也会在30分钟内赶到,因此,在30分钟之内,我们要由电网的一侧穿越到另一侧,30分钟后,任何人还没有过去,视作任务失败。

7、培训目标

领导力,管理者在组织中的作用

计划

决策 沟通

分工合作,团队成功 资源的合理配置 细节

8、项目规则和要点:

a、在穿越电网的时候,只允许从粗绳之间(4根腊棋绳)的某一个孔洞中通过;

b、每个孔洞只能使用一次,成功的通过要封住,如果碰触到电网,该学员退回,也要封住。

c、在穿越电网的时候,无论是穿越的人还是协助穿越的人,他们身体的任何部位,包括衣服、鞋、头发等都不允许触动网绳,假如触动了网绳,那么,正在通过的人要退回来,该孔洞被封闭,不允许再使用。

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d、学员不能绕过电网去对面帮忙,已经通过电网的人也不允许从其它途径再回来帮助没有通过电网的队员。

e、穿越时不允许做鱼跃、空翻等动作。

f、如果有同伴被抬起,放他时必须先放脚,再放头,他没有安全着地之前,任何人不许松手。

g、大声示警原则:当你们在项目的进程中,如果有人和你们觉得危险的动作、或者不舒服的感觉,要立刻大声的叫出来,我会及时的来帮助你。

h、服从培训师口令原则:在项目的进程中,如果我发现你们的一些动作、尝试比较危险的时候,我会叫你停止,在这个时候,请大家一定要绝对服从我。

9.项目控制

这张电网上共有x个洞,我留给大家的洞只比我们的人数多一个,也就是说,我们只能犯一次错误,否则就有可能完不成任务了(根据实际人数,来决定网洞数量,原则上是比人数多1-2个)。

a、当培训师发现学员有危险动作,或者自己难以把握的问题时,应果断 叫停。

b、抬女学员通过电网时,如果学员不知道如何抬,要提示他们,面向上平躺。

c、第一次触网时,根据学员的态度来决定是否封闭孔洞,如果学员非常认 真且已接近培训结束,可做一次警告。如果学员还没有进入培训状态,带着游戏的态度,则坚决封闭孔洞。

d、如果学员的人数多于网洞,可根据学员的身材,标示出允许通过两人次的孔洞。

e、培训师的站位:始终关注被抬起的学员并站在他/她旁边,一旦抬人的学员失手,要能够及时补位。

f、记录学员在完成项目过程中的表现,方便回顾。

回顾

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1、计划

问大家这件任务简单吗?你们总共有几个人?又有多少洞?你们一共有几次失误的机会?

很少!那么在做事之前就要好好的规划!很多事情失败的原因都是事前没有好好的规划!甚至很多事情还没有想清楚没有弄明白就下手去做,造成很多损失!

建立标准:

问:为什么你们总碰到电网?

我看到好几次都是因为抬的人的身材与选择的孔洞不合适,你们每一次搬人的时候是如何确定他能不能过去的???

目测不够精确!我们队里面有男有女,每个人身材、身高、体重情况都不一样,你们有没有一套标准?为什么之前不用工具测量呢?没有工具?旗杆是什么?量一下不就知道了吗,这下标准就出来了,就不会因为尺寸不合适出问题了!这就是计划中很重要的一点:建立标准!

以终而始:

问:为什么一开始你们就用掉一个大洞?

你们只给最后一个人留了一个洞,只给了他一次机会,你们想过没有万一他要是失误了怎么办?那就再也没有机会了!而且之前你们所作的计划也全浪费了,所有付出都付之东流!所以做计划要以终而始,你要想到有可能出现的问题,计划有了,但是关键是如何把战略落实到执行上。

资源有效配臵

有句话说得好,人无完人,但是作为一个团队却可以完美无缺。我们都是有缺陷的人,要想完成完美的事业唯有靠配合!

大家知道为什么我们的网洞有大有小的,并且分布得很不均匀吗?这些网洞其实就是象征着我们的企业里面,有着不同的部门、职位、工作。如果我们把大的孔洞都让身材娇小的人去穿,而把小的孔洞留给身材高大的人会出现什么样的情况呢?对,必然会影响我们的工作效率,延长工作时间,甚至带来更多不必要的麻烦,那么如何利用网洞做一个最合理的资源配臵呢?简单地说,就是让身材娇小的人穿过较小的网洞,把大的网洞留给身材高大的人。上肢有力气的、平衡性好的从下面过,力气大的抬人,女生被抬。那别的人还有没有事做?每个人都有事做,不抬人可以帮忙看看,你很有可能注意到一些细节问题,有可能你一句话就能减少一次失误!所以每个人都有他发挥作用的地方。这就像在实际工作中,我们总要把合适的人放在合适的位臵上。

但是在项目过程中为什么总会出现人员闲臵问题?在项目的过程中,为什么很多队员没有真正的参与进来,大部分人处于一种游离状态?专家们管这一现象典通拓展 www.xiexiebang.com 3 典通拓展 培训教案

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叫做旁观者效应。

打破旁观者心态:

1964年3月,在纽约的克尤公园发生了一起震惊全美的谋杀案。凌晨三点的时候,一位年轻的酒吧女经理被一杀人狂杀死,作案时间长达半个小时,附近住户中有38户人看到或者听到女经理被刺的情况和反复的呼救声,但是没有一个认出来保护她,也没有一个人及时给警察打电话。事后,美国媒体谴责纽约人的异化与冷漠。然而有两位年轻的心理学家,他们并没有认同这种说法,他们认为这些人的无动于衷还有更好地解释。于是为了证明他们做了一项试验。两位心理学家把这种现象叫做旁观者效应。出现紧急情况的时候,正是因为有其他的目击者在场,才使得每一位旁观者都无动于衷,旁观者可能更多的是在看其他旁观者的反应。我们也可以用这个现象解释经常发生的小孩落水事件,旁观者甲看到小孩落水了,本来想下水救人,又有些犹豫,她再看其他目击者乙、丙等人的反应。转念一想:这么多人都看到了,总会有几位下去救人吧,自己就不用下去了吧。犹豫之间,小孩被水淹没了,甲心里有些内疚,在一想,要责怪、要内疚、要负责任,也是我们所有旁观者分担,没什么大不了的。

而现如今这种问题也同样出在我们的团队工作中,在做这个项目的时候,经常会有这样的现象发生,在讨论时间,其实出主意、想问题的很少,大部分人处于一种游离状态。在项目过程中也是一样,由于责任没有明确到个人,经常是人站在那里而起不到任何作用,是说他不愿意团队完成项目?他故意捣乱?我想未必。而正是在我们的潜意识中存在这种旁观者效应,使得很多人不去自主思考解决问题,而都是被动的等待别人提出方案,因为团队里面有十几个人呢,我不去做肯定有人去做,就是由于这种心态使得很多人从一开始就处于一种不认真的游离状态。这样长期就会失去自主思考解决问题的能力,而且由于团队之间缺少沟通,出了问题不能及时纠正,很容易造成严重的失误。

所以作为团队成员来说:面对问题,不要总在被动的等待他人提出方案或者解决问题,要打破旁观者心态,要自主思考,用独特的思想和明晰的脚印主动融入团队,主动地参与解决团队问题,增强团队战斗力。

作为团对领导来说:要充分的调动每一队员的积极性,想办法让每一位队员投入进来,充分利用团队资源,发挥群体的才智和创造力,这样才是一只高效的团队。

服从:大家为了完成任务都脱了衣服,这点做得非常好!人是需要一点精神的!

很多时候为了团队目标,要牺牲我们的个人利益。

案例:一次带一个公司的人力资源部,这个项目做得很糟糕,他们的经理很生气,问我他们公司其他部门做得怎么样,我说做得很好,经理说别人能做到的典通拓展 www.xiexiebang.com 典通拓展 培训教案

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我们也能做到,让我帮他们严格控制!可是在项目中就是总触网,总出问题。结果那天项目他们做到了晚上6点半,最后每个人都脱掉了衣服只剩内裤。。还好那时夏天。但是这种精神非常值得学习!

还有一次做网通八局的培训,他们队长(柴欣毅)一直在对面跪在地上,让抬过来的人垫在他的后背上,这么做就是为了被抬的人下方不触网,那时正好是1月份,天气非常冷,队长两只手按在地上冻得通红。。队长这种奉献精神可以说影响了全队,大家各负其职,大冷天都脱掉了外套,每一个人都认认真真的做好自己的工作,最后他们完美的完成了任务,他们队没有一个触网的!

所以,在团队工作中,我们要学会系统思考,要有大局观,必要的时候为了大局利益就要放弃自己的利益,但是如果每一位成员都只想自己,都不愿意为团队付出,那项目肯定完不成。

那么如何做好计划?

推荐给大家一些科学计划方式: 六西格马

PDCA(结合电网实际问题谈)

PDCA是由美国质量管理学专家戴明提出来的,所以又称为戴明环。P(plan)计划 确定目标,方针,活动计划 D(do)执行 实地去做,实现计划中的内容 C(check)检查 总结事情的结果,找出问题

A(action)行动 对总结检查的结果进行处理,成功的经验加以肯定并适当推广、标准化;失败的教训加以总结,以免重现,未解决的问题放到下一个PDCA循环。

Pdca循环实际上是有效的进行任何一项工作的合乎逻辑的工作程序,pdca要周而复始的进行。一个循环完了,解决一部分问题,可能还有其他问题尚未解决,或者又出现了新问题,要放在下一个循环解决。

特点:

1、大环带小环:如果把整个企业看作一个大的pdca循环,那么每个部门,小组还有各自的小的pdca循环,大环带小环,一级带一级,有机的构成一个运转的体系。

2、阶梯式上升:pdca不是在同一水平循环,每循环一次,就解决一部分问题,取得一部分成果,工作就前进一步,水平就提高一点。到了下一个循环,又有了新的目标和内容,更上一层楼。

3、科学的管理方法的综合运用:4+4原则

所以pdca循环是带动我们团队不断上升的一种工作程序,希望大家今后能够很好的利用。

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目标+资源+计划+决策+分工+执行+检查+调整

4、细节决定成败

问:不知道大家注意了没有,当我们在进行人员的输送的时候,不论你前期做了多少准备工作,用多少人来抬我们的队员,只要他的身体(包括衣服、鞋、头发)触碰到了电网,哪怕只有一点点,也要全部返回原地,这说明了什么问题?细节的重要性!天下大事,必做于细

纵观国内外的的强势企业,很多都是在细节的比拼上下过很大功夫的。企业靠战略就能挣大钱的想法是极其幼稚的,正是不注意细节的大企业病拖垮了许多大企业,诸如浪费巨大而熟视无睹,人浮于事相互推诿,对市场信息不敏感,内部各部门之间沟通障碍,员工创新动力不足等,这每一个细节上的问题的忽视最终导致了极大的负面影响。

大家都知道肯德鸡、麦当劳、沃尔玛这些企业,他们成功的秘密就在于注重细节,从细节中取胜。

麦当劳也是我们大家都很熟悉的快餐店之一。1955年诞生的麦当劳连锁快餐机构,建立了世界上最为成功的商业模式之一,至今已发展成为在世界范围内拥有30000家分店的跨国公司。

相信我们当中有人很喜欢去麦当劳用餐,或是去那里休息,看书。为什么呢?实际上有很多人去那里消费不仅仅是因为它的食物,我们在那里会感觉很舒服,因为我们体验的是它的一种文化、一种服务,麦当劳的服务在业界是数一数二的,服务小姐每天都能充满激情、面带微笑的对待每一位顾客,这是为什么呢?这里有一个小秘密。其实在每一个麦当劳的收款机的背后都刻着一行小字,上面写着:请保持微笑。这行字在后面,只有服务员可以看到。每当他们看到这行小字,不论他当时有什么样的不良情绪,都能马上调整自己,以微笑面对顾客。很难想象,这样一行小字竟然能起到如此神奇的效果。这就是注重细节的妙处。

北京的麦当劳有一项特殊的服务,在北京的每家麦当劳餐厅内都代售公交月票。北京有600多万人使用月票乘公交车,而发售月票的网点只有88处,乘客深感不便。于是他们便“拾遗补缺”干起了“代售月票”的营生,为广大乘客创造便利条件。此举一推出就吸引了大批食客络绎而来。

麦当劳就是注重细节,时时刻刻为我们大家创造方便,这也就是它的成功之典通拓展 www.xiexiebang.com 6 典通拓展 培训教案

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道!

还有沃尔玛请几家软件公司用三年时间花了天文数字给他量身定做了一套全球数据中心,它全球数千家企业任何一件产品,小到一个苹果都有一套完整的信息系统体系,这苹果哪天摘得,多长时间运输,多长时间加工,什么时候送到的都一目了然。

忽视细节的代价(百分之一的失误会造成百分之百的损失)蝴蝶与龙卷风

一只亚马逊河流域热带雨林中的蝴蝶,偶尔扇动几下翅膀,两周后,可能在美国德克萨斯州引起一场龙卷风。

很有可能,因为蝴蝶翅膀的运动,导致其身边的空气系统产生变化,并引起微弱气流的产生,而微弱气流的产生,又会引起四周空气或其他系统产生相应的变化,因此产生连锁反应,最终导致天气系统的极大变化。这就是非常有名的蝴蝶效应。

这是由一位外国的气象学家爱德华 洛伦兹提出来的,他在利用计算机进行“数值天气预报”的试验时,发觉只要输入的资料存在微小的差异,计算的结果就会出现极大分别,“差之毫厘,谬以千里”正是形容这种情况。

蝴蝶效应说明,事物发展的结果,对初始条件具有极为敏感的依赖性,初始条件的极小偏差,将会引起结果的极大差异!

有首民谣说得很好:

丢失一个钉子,坏了一只蹄铁;

坏了一只蹄铁,折了一匹战马;

折了一匹战马,伤了一位骑士;

伤了一位骑士,输了一场战斗;

输了一场战斗,亡了一个帝国。

马蹄铁上的一个钉子是否丢失,本是一种十分微小的变化,但其长期效应是一个帝国的存与亡。这就使蝴蝶效应在军事和政治领域的应用。

是不是有点不可思议呢?但是事实就是如此,一些看似极微小的事情却有可能造成非常严重的后果,应次在任何事情上都应该做到防微杜渐。白蚁的危害

中国古代有这样一个故事:

临近黄河岸边有一片村庄,为了防止水患,农民们筑起了巍峨的长堤。一天,有个老农偶尔发现蚂蚁窝一下子猛增了许多。老农心想:这些蚂蚁窝究竟会不会影响长堤的安全呢?他要回村去报告,路上遇见了他的儿子。老农的儿子听后不以为然地说:那么坚固的长堤,还害怕几只小小蚂蚁吗?随即拉着老农一起下田了。当天晚上风雨交加,黄河水暴涨。咆哮的河水从蚂蚁窝始而渗透,继而喷射,终于冲决长堤,淹没了沿岸的大片村庄和田野。

这就是“千里之堤,溃于蚁穴”这句成语的来历。

美国 “哥伦比亚”号

2003年1月16日美国“哥伦比亚”号航天飞机升空80秒后发生爆炸,飞机上的七名宇航员全部遇难,全世界一片震惊。美国宇航局负责航天飞机计划的典通拓展 www.xiexiebang.com 典通拓展 培训教案

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官员罗恩〃迪特莫尔被迫辞职。此前,他在美国宇航局工作了26年,并已担任4年的航天飞机计划主管。

事后的调查结果表明,造成这一灾难的凶手竟是一块脱落的泡沫。

“哥伦比亚”号表面覆盖着2万余块隔热瓦,能抵御3000摄氏度的高温,以免航天飞机返回大气层时外壳被高温所融化。1月16日“哥伦比亚”号升空80秒后,一块从燃料箱上脱落的碎片击中了飞机左翼前部的隔热系统。宇航局的高速照相机记录了这一过程。

应该说,航天飞机的整体性能等很多技术标准都是一流的,但就因为一小块脱落的泡沫就毁灭了价值连城的航天飞机,还有无法用价值衡量的七条宝贵的生命。在这里,一个小小的细节上的错误,使这一结果别说是得零分,甚至得了负分也不过分。细节的重要性,在这里得到了最充分的体现。这种重要性,更多地体现在执行的过程中。

“泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。”所以,大礼不辞小让,细节决定成败。我们的古人就提倡“天下大事,必作于细;天下难事,必成于易”。在中国,想做大事的人很多,但愿意把小事做细的人很少;我们必须改变心浮气躁、浅尝辄止的毛病,无论做人、做事,都要注重细节,从小事做起。做任何事情都不要急于求成,要打下坚实的基础,这样相信我们能够获得更多成功的机会。

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第二篇:电网材料

电网基本概念、发展历程、互联网现状及发展趋势

电网基本概念

在电力系统中,联系发电和用电的设施和设备的统称。属于输送和分配电能的 中间环节,它主要由联结成网的送电线路、变电所、配电所和配电线路组成。通常 把由输电、变电、配电设备及相应的辅助系统组成的联系发电与用电的统一整体称 为电力网。简称电网。电网发展历程

中国国家电网公司成立于 2002 年 12 月 29 日,是经国务院同意进行国家授权 投资的机构和国家控股公司的试点单位。近年来,伴随着中国电力发展步伐不断加快,中国电网也得到迅速发展,电网 系统运行电压等级不断提高,网络规模也不断扩大,全国已经形成了东北电网、华 北电网、华中电网、华东电网、西北电网和南方电网 6 个跨省的大型区域电网,并 基本形成了完整的长距离输电电网网架。民币,同比增长近38%。2006 年随着一批西电东送工程投产,中国西电东送三大通 道累计已形成 3,400 万千瓦的输送能力。2007 年,全国电网建设投资 2451.40 亿元,同比增加 16.41%。新增 220 千伏 及以上输电线路回路长度 4.15 万公里。截至 2007 年底,全国 220 千伏及以上输电 线路回路长度达到 32.71 万公里,同比增长 14.20%。“十一五”时期,是我国电网建设继往开来的重要 5 年,一大批重大输电工程 开工建设。其中,海南联网、呼辽直流、新疆与西北联网以及特高压交、直流等一 批高等级、长距离、大容量的输电工程已建成投产,开启了我国大电网时代,促进 了跨区电力交换能力的增强。2009 年底全国跨区电力交换能力超过 2500 万千瓦,模已超过美国,跃居世界首位。全年跨区交易电量达到 1213 亿千瓦时,比 2005 年增长 51.1%。目前,我国电网规 到 2010 年底,全国 220 千伏及以上输电线路总长度达到 43 万公里,变电容量 19.6 亿千伏安,分别是“十五”末的 1.7 倍和 2.4 倍,电网规模跃居世界第一。2011 年前三季度,全国电网工程完成投资 2201 亿元,电网建设新增 220 千伏及以上变 电容量 12817 万千伏安、线路长度 22507 千米。2011 年 1-9 月,全国跨区送电量完 成 1286 亿千瓦时,同比增长 22.6%;全国跨省输出电量 4791 亿千瓦时,同比增长 8.3%。我国智能电网建设步伐加快,特高压电网工程进展顺利。1000 千伏晋东南-南 阳-荆门特高压交流试验示范工程顺利通过国家验收,标志着特高压已不再是“试 验”和“示范”阶段。2011 年 10 月,皖电东送淮南至上海特高压交流输电示范工 程获国家发展改革委核准,成为继晋东南—荆门输电工程后全国第二条获准建设的 2006 年中国电网建设保持较高规模,全国电网建设完成投资 2,105.75 亿元人

特高压交流输电项目。2011 年我国坚强智能电网进入全面建设阶段,在示范工程、电动汽车充换电设施、新能源接纳、居民智能用电等方面大力推进。《2013-2017 年中国智能电表行业发展前景与投资预测分析报告》[2]显示,2012 年,国家电网对智能电表的招标量达到 7588.69 万只,完成了规划量的 138%,同比增长 12.17%。前瞻网认为,这种增长主要源于政府从 2012 年 4 月开始大规模 投资基础设施建设,以及全国 7 月份全面实施阶梯电价制度。预计智能电表采购活 动将保持增长势头,未来三年安装速度将加快。目前电网建设已成为我国电力建设的主要方向,电网建设前景诱人。“十二 五”期间,我国电网投资规模持续扩张,到 2020 年将全面建成统一的坚强智能电 网,初步实现建设世界一流电网的目标。

“十二五”是国家电网发展的新阶段,国家电网公司提出了加快建设以特高 压电网为骨干网架,各级电网协调发展,具有信息化、自动化、互动化为特征的坚 强国家电网发展战略。1.规划基本原则及需要解决的问题 基本原则;需要解决的问题;大力发展清洁能源,实现节能减排目标;构建科 学合理的能源综合运输体系,解决煤电油运紧张矛盾。2.“十二五”发展目标和规划重点内容(1)发展总体目标 到2015年,基本建成以特高压电网为骨干网架,各级电网协调发展,具有信息 化、自动化、互动化特征,安全可靠、经济高效、清洁环保、透明开放、友好互动 的坚强智能电网。跨区资源优化配置能力超过2.6亿千瓦,满足1.2万亿千瓦时电量的输送需求。基本 形成智能电网运行控制和互动服务体系,关键技术和装备实现重大突破。城网供电 可靠率、综合电压合格率分别达到99.93%、99.6%,农网分别达到99.75%、98.47%,基本解决农村“低电压”问题。(2)具体目标 主网架规划:到2015年,简称坚强的“三华”特高压同步电网和西北、东北送 端电网,电网优化配置资源能力大幅提高。华北—华中—华东形成“三纵三横”特 高电压交流电网,提高电网承载能力,满足背部煤电、西南水电、东部核电和可在 省能源基地大规模接入要求。配电网:到2015年基本建成结构合理、运行可靠、经济高效、智能化水平显著提升 的35千伏及以下配电网,扭转配电网发展滞后局面。通信网:提升传输网承载能力;提升业务网服务能力;提升通信接入网能力。智能化:全面推进坚强智能电网建设,充分运用现代信息和通信技术,实现电 力流、业务流、信息流三流合一,电网 各环节智能化建设协调有序推进。到2015年,智能电网技术标准体系基本建成,关键技术和关键设备实现重大突破和广泛应用,实现风电、太阳能发电等可再生资源的友好接入和协调控制,电网优化配置资源能互联现状及发展趋势 力、安全运行水平和用户多样化服务能力显著提升,供电可靠性和资产利用率明显 提高,国家电网智能化达到国际先进水平,智能电网效益初步显现。3.大型电源基地输电系统规划 建设山西、鄂尔多斯盆地、内蒙古东部地区、西南地区和新疆五大国家综合能 源基地。4.“十二五”电网规划效果 能够满足经济社会发展需求; 电网结构更趋合理; 电网配置资源能力大幅提高; 配电网滞后局面明显改善;电网的信息化、自动化、互动化水平全面提升;建成一 体化通信平台,全面支撑坚强智能电网。“十二五”规划的发展总体目标和主网架、配电网、通信网、智能化四个具体目标; 五大能源基地;特高压电网经济型。特别注意一下几个关键问题

1、国家电网“十二五”直流输电工程中,2012年已经开工的是哪条? 答:哈密-郑州特高压直流输电工程。

2、±800千伏直流输电技术适用的经济输电容量是多少千瓦? 答:760万千瓦。

3、到2015年,国家电网将建成三大同步电网的送端、受端分别是哪里? 答:“十二五”国家电网将建成“三华”同步电网,形成以华北、华中、华东 电网为受端,以西北750千伏、东北500千伏为坚强送端的三大同步电网。

4、到2015年,国家电网将建成的坚强智能电网的骨干网架是什么? 答:到2015年,国家电网将建成以特高压为骨干网架的坚强智能电网。

5、到2020年,非化石能源占一次能源消费的比重大约是多少? 答:到2020年,非化石能源占一次能源消费的比重达到15%左右。

6、国网公司特高压交流示范工程和直流示范工程分别是什么? 答:特高压交流示范工程:1000千伏晋东南-南阳-荆门 特高压直流示范工程:±800千伏向家坝-上海

7、到2015年,国家电网将建成的“三纵三横”的特高压交流电网是什么? 答:东纵:锡盟~南京 中纵:张北~南昌 西纵:蒙西~长沙 北横:陕北~潍坊 中横:靖边~连云港 南横:雅安~上海

8、《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》提出建设哪五大国家综合能源 基地? 答:山西能源基地,鄂尔多斯盆地,蒙东能源基地,西南水电基地,新疆能源 基地

第三篇:电网题

1、家用剩余电流动作保护器漏电动作电流值不应大于()mA。

A、10 B、20 C、30 D、40

2、低压电网实行分级保护时,上级保护应选用延时型剩余电流动作保护器。其分断时间应比下级保护器的动作时间增加()以上。

A:0.1s B:0.2s C:0.3s D:0.4s

3、设备存在一般缺陷,但不影响安全运行,基础资料基本齐全称为()设备

A:一般 B:一类 C:二类 D:三类

4、线路、设备有明显损坏、变形,进期内可能影响线路设备和人身安全的称为()缺陷。

A:重大 B:一类 C:一般 D:三类

5、设备检修有两种制度,分别是()。

A:周期检修 计划检修 B:故障检修 状态检修

C:计划检修 故障检修 D:计划检修 状态检修

6、设备进行全面检查、维护、消缺和改进等的综合性工作,目的是恢复设备的设计性能称为设备()。

A:小修 B:大修 C:事故检修 D:状态检修

7、安全生产行政法规是由()组织制定并批准公布的。

A:国家安全生产监督管理局 B:全国人大常委会 C:国务院 D:地方人民政府

8、安全生产法的立法目的是:为了加强安全全产监督管理,()生产安全事故,保障人民群众生命和财产,促进经济发展。

A:控制 B:防止和减少 C:预防和降低

9、《安全生产法》的空间效力范围是中华人民共和国的领域,包括()。

A:我国的领土、领空和领海 B:我国大陆地区和领海

C:我国大陆地区、领空和领海 D:我国的领土和领海

10、在安全生产工作中,必须坚持“()”的方针。

A:安全生产重于泰山 B:以人为本,安全第一

C:管生产必须管安全 D:安全第一,预防为主

11、以下选项中不属于《安全生产法》中所规定的所有生产经营单位为确保安全生产必须做到的是()。

A:遵守安全生产的法律、法规 B:完善安全生产条件

C:加强安全生产管理 D:设立专门安全生产管理部门

12、生产经营单位应当具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和()所规定的安全生产条件。

A:安全生产管理部门 B:安全生产制度 C:国家和行业标准 D:安全管理体系

13、《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作()。

A:主要负责 B:承担责任 C:全面负责 D:间接负责

14、企业安全生产管理机构指的是生产经营单位内设的专门负责()的机构。

A:安全生产B:安全生产监督管理C:安全生产控制D:生产管理

15、以下不属于《安全生产法》中规定的从业人员的义务是()。

A:消除事故隐患的义务 B:接收安全生产教育和培训的义务

C:发现不安全因素报告的义务 D:遵章守规,服从管理的义务

16、任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向负有安全生产监督管理职责的部门()。

A:报告和检举B:揭发和控告 C:检举和揭发D:揭发和取证

17、《安全生产法》中规定:监察机关依照行政监察法的规定,对负有安全生产监督管理职责的部门及其工作人员履行安全生产监督管理职责实施()。

A:考核B:监督C:监察D:统一管理

18、安全生产监督检查的最终目的之一是()。

A:对违反制度的工作人员进行处罚 B:杜绝事故的发生

C:为生产单位进行危险评估 D:为了保证生产经营单位不出或少出事故

19、生产经营单位安全生产监督管理部门的职责是:接到事故报告后,应当()。

A:制订抢救方案B:按规定上报事故情况C:指挥现场救援D:打扫清理事故现场

20、国务院负责安全生产监督管理的部门对全国安全生产工作实施()。

2005-10-15 20:24 回复 219.129.142.* 2楼

A:综合监督管理B:综合统一管理C:综合整治D:统一监督

21、不符合生产、经营、储存危险物品场所的条件的选项是()。

A:在员工宿舍和生产车间悬挂明显的疏散标志牌

B:危险物品的车间、仓库应与员工宿舍保持安全距离

C:员工宿舍设有紧急疏散的出口

D:为了保证安全,晚间锁住员工宿舍和生产车间

22、生产经营单位从事生产经营活动必须具备的前提条件是()。

A:拥有技术熟练的员工B:资金充足 C:具备安全生产条件D:设置安全生产管理部门

23、生产经营单位没有按国家标准为从业人员提供劳动防护用品的,责令限期改正逾期未改正的,责令停产停业整顿,并可以并处()。

A:2万元以下的罚款B:5万元以下的罚款C:2万元以上的罚款D:l0万元以下的罚款

24、生产经营单位使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备的,责令限期改正;途期末改正的,责令停产停业整顿,并可以并处()。

A:l0万元以下的罚款 B:2万元以下的罚款

C:2万元以上的罚款 D:5万元以下的罚款

25、生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业时,没有安排专门人员进行现场安全管理的,责令限期改正;途期未改正的,责令停产停业整顿,并可以并处()。

A:5万元以上10万元以下的罚款 B:2万元以上10万元以下的罚款

C:2万元以上5万元以下的罚款 D:5万元以上20万元以下的罚款

26、生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程,造成了重大事故的,应()。

A:给予处分 B:给予教育批评 C:追究其刑事责任 D:扣发奖金

27、特大安全事故发生后,按照国家有关规定组织调查组对事故进行调查。事故调查工作应当自事故发生之日起()日内完成,并由调查组提出调查报告;遇有特殊情况的,经调查组提出并报国家安全生产监督管理机构批准后,可以适当延长时间。

A:30 B:5O C:60 C:80

28、安全生产违法行为轻微并及时纠正,没有造成危害后果的,不予()处罚。

A:行政 B:经济 C:刑事 D:民事

29、根据国家有关法律法规,本着平等、自愿、诚实信用的原则,以供用电()明确供电人与用电人的权利和义务,明确产权责任分界点,维护双方的合法权益。

A:协议 B:合同 C:契约

30、以实现全社会电力资源优化配置为目标,开展()和服务活动,减少客户用电成本,提高电网用电负荷率。

A:节约用电 B:用电管理 C:电力需求侧管理

31、国家电网公司承诺,供电设施计划检修停电时,提前()天向社会公告。

A: 3 B: 5 C: 7 D: 10

32、“95598”客户服务热线应时刻保持电话畅通,电话铃响()声内接听,应答时要首先问候,然后报出单位名称和工号。

A: 4 B: 5 C: 6 D: 10

33、对客户投诉,应100%跟踪投诉受理全过程,()天内答复。

A:3 B:5 C:7 D:10

34、在公共场所施工,应有安全措施,悬挂施工单位标志、(),并配有礼貌用语。

A:安全警示 B:安全标示 C:安全标志

35、电力生产与电网运行应当遵循()的原则。

A:自主经营、自负盈亏 B:安全、优质、经济 C:服从市场经济规律 D:诚实守信、秉公办事

36、低压供电方案的有效期为(),逾期注销。

A:一个月 B:三个月 C:六个月 D:一年

37、引起停电或限电的原因消除后,供电企业应在()内恢复供电。

A:30分钟 B:24小时 C:3天 D:7天

2005-10-15 20:24 回复 219.129.142.* 3楼

38、基本电费以月计算,但新装、增容、变更与终止用电当月的基本电费,可按实用天数(日用电不足24小时的,按一天计算)和每日按全月基本电费()计算。事故停电、检修停电、计划限电不可减基本电费。

A: 1/20 B: 1/15 C: 1/30 D:1/28

39、减少用电容量的期限,应根据所提出的申请确定,但最短期限不得少于六个月,最长期限不得超过()。

A:二年 B:一年 C:六个月

40、复费率电能表为电力部门实行()提供计量手段。

A:两部制电价 B:各种电价

C:不同时段的分时电价 D:先付费后用电

41、新投运或改造后的Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ类高压电能计量装置应在()内进行首次现场检验。

A:15天 B:一个月 C:20天 D:二个月

42、负荷率愈接近(B)说明设备利用程度愈高,供用电愈经济。

A: 0.9 B: 1 C: 0 D: 0.5

43.建立问询答复制度,对并网发电厂提出的问询必须在()个工作日内予以答复。

A: 3 B: 5 C: 10 D:15

44.客户欠电费需依法采取停电措施的,提前()天送达停电通知书。

A: 3 B: 5 C: 7 D:10

45、建房、打井、抗旱排涝、庆祝集会等,客户可申请输临时用电,临时用电一般不得超过()个月,逾期不办理延期或永久性正式用电手续,应终止供电。

A:3

B:6

C:9

D:12

46、为了使供电所电费管理做到准确、及时、高效,一方面要做到规范化、程序化,另一方面要()。

A:广泛宣传电是商品B:建立考核标准 C:建立合理的工作流程

D:建立奖惩制度

47、同台区配电变压器二次侧考核计量总表与该变压器所接低压客户计费表同步抄表的目的是()。

A:降低损耗 B:尽量消除因抄表时间差出现的线损波动。C:提高工作效率

48、抄表人员必须在()将抄表时发现的表计异常客户情况报供电所有关负责人,由有关人员办理“用电异常报告单”对客户退补电量,否则异常电量当月不能退补,影响本台区线损率,影响考核成绩。

A:核算前

B:核算后

C:下月抄表前 D:任何时间

49、私自超过合同的约定的容量用电的,属违约私自增容行为。对这类违约行为,除应拆除私增容设备外,属于两部制电价的客户,应补缴增设备容量使用月数的基本电费,并承担()倍私增容量基本电费的违约使用电费;除对两部制电价以外的其他客户,应承担私增容量50元/kW或50元/kVA的违约使用电费。

A:2

B:3

C:5

50.擅自使用已在供电企业办理暂停手续的电力设备或启用供电企业封存的电力设备的,应停用违约使用的设备。属于两部的基本电费,并承担2倍补缴基本电费的违约使用电费;其他管户应承担擅自使用或启用封存设备容量()的违约使用电费。

A:20/kW或30元/kVA B:30元/kW或30元/ kVA

C:30元/kW或50/ kVA D:5元/kW或5元/kVA

第四篇:电网工作总结

工作之初体验

还记得去年的六月的雨,淅淅沥沥的雨中我们大学同窗道别,依依不舍的他们乘上或归家或远游的列车,去开拓自己的事业自己梦想。而我,庆幸回到了自己的家乡,能离自己亲人朋友近一点,熟悉一点的这转折之城,会议之都——遵义,这是一座美丽的城市,这是一座充满挑战的城市。遵义供电局隶属贵州电网,在南网中也算得上先进供电企业。在大学四年的电气学院求学历程中,在老师们矜矜业业传授各科电气专业知识的同时,耳濡目染觉得成为一名难南网人多光荣。在毕业之际,内心强烈的要求自己确立自己的工作职场在电网企业,随后在电网展开的招聘岗位中果断选择遵义供电局。笔试面试体检之后,就开始了漫长的等待,每接到一个陌生的电话就在激动是不是单位打来的录取回音。那一天还是等到了,接到了人资部的录取电话。还记得当时的那心情,仿佛自己这么多年的努力没有白费,父母这么年的培养终于有了一好的结果,好的回报,欣喜万分,同学老师也为我庆贺,能进入这么一个先进供电企业工作。

在炎炎的夏季里,我不躁动,我在为我成为一名光荣的南网人激动。轻松休息了作为学生时代的最后一个暑假,2011年8月1日,单位报到。开始了在遵义供电局的职业生涯。这是一个新的起点,在这样一个国企中,人才辈出。有人说,工作后是你读书学来的知识施展的地方,也是对你能力的最好诠释。我初生牛犊不怕虎,对未来憧憬充满着美好的想象。南方电网,对新入企员工有着丰富的培训经验,知道我们新员工在想什么,能做些什么。企业为我们制定了周全的培训计划,慢慢的让我们从一个学生转变成一个职场人。

培训的第一站,贵阳美丽红枫湖畔的贵州电力学校,我们穿上绿色军装,完全封闭式的军事化管理中我们正步上课,高歌一曲开饭,完全规律生活中与来自五湖四海的同仁们共处,当时的那一刻我忘记我们谁谁是来自哪一个供电局的,我们放下所有担子还是像学校一样接触,轻松学习,共度了美好的十六天,认识了爽朗的好友。而后遵义供电局的大巴车两车把我们拉回,在桃溪寺培训基地开始了第二站分点深化培训。九十多个人住在狭小的空间中,由于客观条件的限制排队洗漱与沐浴,每个人内心都充满抱怨。同样的军事化培训,局领导分别授课,我们纷纷发言,对遵义供电局由最初的感性认识开始由理性认识转变。认识供电局具体的工作性质,供电局所处的基本情况开始了解。培养了我们爱岗敬业的价值观,让我们尝试与参观变电输电领域的工作,熟悉了以后各自的工作环境与工作性质。历经三十天,在最后一天精彩的汇报演出后,代表着2011年遵义供电局新员工将踏上自己的切实的工作岗位。对这一群还没闲够的年轻人,觉得自己的职场生涯才真正的来了,陌生的环境给我们新鲜感的同时也给了我们压力。

人资部良苦用心协调让我们这一批新员工在正式开始自己的岗位之前来了短短的一个月轮岗实习。2011年9月26日早,这一天我走入供电局变电管理所爬上四楼的继保一班班组报到,轮岗实习开始。大学期间开始继保课程对继保有初步了解,觉得供电系统最有技术含量最有乐趣的就数继保,所以能在这个班组实习内心也相当激动。还记得以一次与继保师傅前往500kV鸭溪变工作,在继保室里师傅们严谨的工作态度,细心的工作习惯让我深深的体会到继保这部门不是非同儿戏像我们玩游戏,输了再来;不是纸上谈兵的看着二次回路图指点,错了再改。特别是在遵义电网的核心变电站,不能因为工作失误导致跳闸,对电网造成事故。干一行爱一行,继保师傅也习惯一颗颗剥电缆,习惯万用表一个个接点查回路,习惯劳累的中午在变电站沙发上小憩。认识到二次工作也同样艰苦,不是我们想象中的那样轻松自如,在复杂的二次回路中稍有不慎会引起跳闸的工作责任压力,跳闸事故检修第一时间赶到争分夺秒恢复送电。在继保为期六个星期的实习,这是我工作的处女秀,感慨万千。

2011年11月26日,星期一。这一天我终于来到了输电管理所,这是我定岗实习的地方,我也知道这是我职业生涯真正落脚的地方,内心不免激动中带着彷徨。到主任办公室报到,客气的叶主任与我们轻松的交谈,引荐毛主任与郑主任。刚来输电所这大家庭,感觉得出输电所同事们热情的欢迎,也对我们新来两颗刚注入车间的新鲜血液充满了期待,希望我们能在输电所有所作为,能在遵义电网这输电大动脉中汹涌流动。胡勇,这哥们高中就认识,没想各自大学四年后我们今天居然成为了志同道合的同事,这让我有点意外。我们各自拜见的自己的师傅,我开始了在运检三班的工作。在输电所这一陌生的领域中开始工作,我掏空了自己虚心向师傅们学习,首先学习他们吃苦耐劳的精神,学习他们高度的安全责任意识,再次想他们学习专业技能知识。曾为带电班老班长的唐师傅认真的给我讲解各种带点操作的原理与实际操作注意事项与技巧,详细讲解线路杆塔导线金具等一次设备,句句话肺腑而出他的工作经历与经验让我分享,感受带师傅的不简单与了不起。作为基层的一线员工,他们在默默地为电网的稳定运行付出着,他们是伟大的。我们新来刚走出校园不久的学生,还有一些思维习惯保留着学生时代的思考方式,我们只是一张白纸,得重新开始描绘。我们得好好的干一行,干好一行。好好的学习了解遵义电网线路现场实际情况,在师傅的带领下我们学习运行与检修技术,努力学习电网特别是输电技术的专业理论知识,综合提高自己,磨练自己的内心韧性,对大事小事都有条不紊地做好,调整自己积极面对工作,以饱满的热情迎难而上,虚心进取好学好问。

工作不久,已久跨越了2011与2012,新来的这一年,我乐观迎接着,这将是我在南网成长关键的一年,我从容不迫着,我会不断超越做到更好。

2012.1.8

第五篇:电网安全

大,电厂和电网的容量都有了质的发展,在这种情况下更应保证电网的安全运行。因此应从完善电网网络结构、提高继电保护的可靠性和增强调度人员的素质等方面加强管理。

一、电力系统安全运行影响因素

对电力系统的可靠运行造成影响的因素很多,根据电力系统本身的特性可将其分为内部因素和外部因素。

1.内部因素

(1)电力系统的一次元件出现固有的故障,如发电机失磁故障、输电线路短路故障、变压器磁饱和故障等。

(2)电力系统内部的二次元件如控制和保护系统中的继电器、断路器等出现故障。

(3)通信系统发生故障,如外部信息的侵入,信息传输过程中设备不稳定导致信息的缺失等。

(4)引入电力市场的竞争机制后导致旧设备与新设备不协调,且缺乏更换旧设备的主动性。

(5)电力系统中的计算机系统出现了硬件、软件故障。

(6)由于电力系统本身特性所导致的不稳定因素,如频率不稳定及静态振荡等。

2.外部因素

首先是气候急剧变化造成的自然灾害因素,如洪水、雷雨风暴及地震等。

其次是人为的操作因素,如保护和控制系统参数的错误设置,由于恐怖活动和战争导致的蓄意破坏等。

二、电网调度存在的不安全因素 电网调度作为电网运行的核心部门,其安全稳定直接关系着电网整体的可靠性,因此应对电网调度中存在的不稳定因素进行分析和研究。根据实际的工作经验,电网调度中存在的不安全因素主要有:

(1)由于电网运行人员并未严格遵守相关安全规程,交接班时在未完全了解电网运行方式的前提下就发布了调度命令,导致严重事故的出现,或者由于疲劳导致在拟写调度命令时出现失误。

(2)没有严格执行相关的调度操作制度,工作结束时交接手续不清导致工作许可出现错误,使得当多个工作组工作时协调效果不好,工作结束后没有完全汇报工作,造成严重的事故。(3)由于调度员的责任心不强及调度术语使用的不规范导致产生了误命令,因此需要培养调度的责任心。(4)由于调度员心理素质和业务非常差,导致对操作中的工作程序和系统的运行状况不熟悉,延迟了重要用户的送电。(5)班组的安全管理存在漏洞,导致调度员的安全意识非常淡薄,对于一二次资料的管理并不能严格执行,使得调度员在执行过程中缺乏相关的依据。(6)检修工作缺乏计划性,导致相关的设备进行了多次重复的停电检修,客观上为调度员安排电网运行方式带来了一定的隐患。

三、电网调度安全措施

1.细化运行方式的编制,强化运行方式管理

首先应该将电网的运行方式管理模块化,从制度上规范电网的运行方式,保证电网年运

行方式的编制应依据一年中存在的问题进行,将电网的反事故措施落实到运行方式中,从技术上提升电网运行方式分析的深度。

其次在电网运行方式的计算上要对母线和同杆架设的双回线路故障下的稳定性进行校核分析,分析重要输电断面同时失去两条线路时导致的故障,严格计算在最不利的运行方式下最严重的故障对整个电网的影响,要有针对性开展事故预想和反事故演习,对防范措施进行细化,对电网事故防范于未然。同时在有条件的地区可以建立健全相关的数据库系统,以此来提高电网运行方式的现代化管理水平。

还应从机制上对电力企业调度安全进行完善,提高其对紧急事件的处理能力,对电网中存在的薄弱环节要进行深入的分析,对不同年份的夏季最大负荷进行总结,加强应急体系及应急预案的建设工作,增强应急预案的可操作性,提高电网对大面积恶劣天气及外力破坏而带来的恶性事故的预防能力,最大限度地保证电网的安全有序运行,对电网中存在的潜在危险进行化解,杜绝由于调度原因导致的电网安全事故。

2.杜绝误调度、误操作事故

如果调度员下令对电网的运行方式进行改变,则在指挥事故处理和送电的过程中应防止调度员的误操作。建议从以下几个方面采取相关的措施:

首先应使调度员明确责任,提高所有相关人员的安全意识,增强调度员责任心的同时坚持进行定期的安全检查活动,对误调度和误操作事故进行通报,对相关的调度事故要严格吸取教训。在调度组进行调度命令无差错活动的开展,考核调度命令时应将安全小时数作为主要的考核指标之一,并作为年评选的先进条件,从各个方面增强电力职工的责任感和安全意识,以达到良好预防并控制故障的效果。

其次应对电网调度中的《电网调度管理条例》进行严格的执行,对调度、发电、供电、用电单位进行定期培训,从制度上杜绝误操作和误动作事故的发生。要保持相关人员在工作

中锻炼出的严格执行安全制度和克服违章的习惯。在调度员进行线路处理工作时对安全措施和所列任务进行严格的审查,对于不合格的工作票要进行重新办理,规范倒闸操作的指令,严格遵守并执行调度命令票制度。

3.完善电网结构、强化继电保护运行、提高调度人员素质

随着电力公司对电力设备投入的增加,高压电网的结构进一步得到优化,大部分地区220kV电网已经形成了环网,而500kV网络也形成了局部的单环网,提高了高压网络的可靠性。

作为保证电网安全稳定运行的屏障和防止电网事故进一步扩大的防范措施,对继电保护装置进行安全运行管理,确保其长期处于良好的运行的状态,对电网的安全运行具有重要的意义。通常是继电保护整定专责和调度员根据电网的运行方式来对一级电气设备的保护装置进行校核,其包括重合闸装置、备自投装置及保护定值单等,若核对结果是正确的,则还要调度员和各变电站再进行二次保护设备的核对,及时发现漏洞和问题,保证各级继电保护装置的安全稳定运行,确保电网整体的安全性和可靠性。

为了适应电网新技术、新设备的引进与应用,达到电网现代化运用水平,对调度人员素质要求越来越高。导读人员不仅要学习新技术、新知识,还要不断通过实践提高业务水平。正确处理事故,准确无误指导下令进行倒闸操作、投退继电保护及安全自动装置。此外,调度人员还应该能运用自动化系统分析电网运行情况、及时准确判断排除故障。

因此,调度人员的培训工作非常必要,对电网的安全运用至关重要。加强相关的技术培训也是提高调度人员业务素质的途径之一,随着新设备和新技术的不断应用,电网的现代化水平在不断提高,这就要求调度人员应不断熟悉新技术和新知识,在提高业务技能的基础上完全胜任本职工作,以培训为基础,以应用为目标,不断注重技能培训和岗位练兵。在调度人员岗位培训的基础上进行DTS仿真机的培训,使调度员达到三熟三能。

四、结论

电网调度是保障电力系统安全运行的重要环节,应完善相应的应急机制,提高相应的应急的处理能力,建立完善的应急处理体系,总结不同季节和天气情况下负荷的特点和事故规律,加强应急体系的建设,对各类预案进行充实和完善,对预案的有效性和可操作性要特别注意,组织调度员进行定期的学习和讨论,不断提高电网的安全稳定性,确保即使出现事故也能有效地进行处理,对电网运行存在的风险有效地进行化解,尽可能地杜绝电网事故的出现。

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