第一篇：交运驾校教练车及教练场地的管理制度(ok)
交运驾校教练车管理制度
一、教练车的使用：
1、教练车必须牌证齐全，并印有交通主管部门规定的统一标识。
2、每辆教练车均应建立安全技术台账。
3、每辆教练车应配备灭火器。
4、教练车集中管理，统一调度，培训使用分配到班到教练员，准教人员不得随意更换车辆进行教学，不得交非教练人员操作及教学。教练车加班或驶离驾校应事先向总教练报告。（总教练做好车辆行驶记录）
5、教练车必须在规定的路线进行训练。否则每次罚款50元（经请示批准者除外）
6、教练车以教学为主，未经批准不得挪作它用（客运、货运等）。教练车开出驾校，应先到总教练处报告并作好登记。
7、教练车外出严格遵守道路交通安全法，违者按道路安全法处罚，由驾车人承担。
8、教练车是培训学员专用车，严禁作为它用，严禁将车辆停放在娱乐饮食等公共场所，违者罚款200元。
9、对于道路训练的车辆，要妥善保管好，由于管理不善造成车辆损坏、丢失，概由乙方负责；
10、每天培训结束后，教练车应按照车牌号放置在规定位置，车头方向一致，保证车窗车门关好，若车窗未关，发现一次罚款50元。
11、收车后应及时将车钥匙送回办公室，由车辆管理人员统一管理。
二、教练车的维护：
教练车的维护应坚持做好日常维护，一级维护，二级维护。日常维护由教练员实施。
三、教练车的检查：
1、教练车的检查是对教练车的车容、安全性能、安全状况及使用情况进行检查。
2、检查的具体内容：（1）出车前检查：
01:擦拭玻璃、清洁车身、检查有无漏油漏水漏气现象并及时处理、检查燃油、机油液、冷却液是否加足。
02:检查轮胎气压是否正常。
03：检查方向盘、离合器、油门制定踏板、副制动踏板、副离合器自由行程情况。
04：检查电动机有无异响、电动机各部位工作是否正常。05：检查灯泡是否完好
06：查看上一班记录、是否有行车故障，如有故障，严禁出车。（2）行车检查：
01：注意车辆行驶状况，如有异动、异味，应立即下车检查，严禁开故障车。
02：检查转向装置和脚制动装置的工作情况。03：检查仪表和信号装置的工作情况、（3）收车检查：
01：清洁车身内部，收拾好携带物品，检查车身状况。02：收车时将车辆停放到位，关闭所有电路系统。
03：检查胎压，清除胎间及表面异物，检查钢板弹簧有无损坏，检查各转动体系有无过热现象。
04：检查有无三漏现象（漏油、漏水、漏气）05：做好行车检查记录。
四、教练车维修：
教练车出现故障需维修的，教练员应及时通报总教练，由总教练向校长报告并安排好教练员把需修理的车辆开往修理厂并由一名财务人员一同前往办理相关手续。
五、教练使用车费用记录 教练车的使用费用是只除了折旧费、保险费、年检费用等以外的日常消费。包括加油加气费用、维修费用等，统计见附件表。
教练车加油加气费用：承包车由承包人自行承担，未承包车，由教练提出申请，财务部派人负责统计费用和结算。
交运驾校教练场地管理制度
1、教练员应在指定的场地和线路来进行学员培训（科二为驾校训练场地、科目三为交管部门规定路线或者驾校指定路线，道路训练时训练车上必须由教练员跟随，保证学员安全）；
2、每日训练结束后，必须将车辆放置在驾校规定的位置，排列整齐美观。
3、教练员应维护场地内的正常秩序、安全和卫生，保证场地设施完善，若损坏，照价配赏。
4、严禁教练员携带外校学员进入驾校训练场地，如有需要可按照驾校训练场地收费标准（场地费30元/小时）交费后，方可允许学员进入场地。
第二篇：驾校教练车管理制度
驾校教练车管理制度
驾校教练车若是没有完善的管理制度，轻则缩短教练车使用寿命，影响教学质量，重则伤人、丧命，所以根据国家有关规定，教练车管理应该做到：
1、十项管理制度；
2、使用七个原则；
3、日常维护的八个程序 ；
4、检查五个细则 ；
5、四项检测和更新要求。
（一）教练车十项管理制度
1、按规定定期进行教练车安全技术检验。
2、对教练车应进行强制维护，定期检测、计划检修。
3、建立教练车安全技术档案。
4、每辆教练车定专人进行教学，准教人员不得随意更换教练车辆进行教学。
5、严禁将教练车交无操作准教证的人员操作及教学。
6、无学员证的学员严禁上路操作教练车。
7、随时检查教练车附刹车系统连接情况、转向、制动系统出现故障时，应修复完好后方能教学。
8、教练车配备灭火器。
9、教练车训练期间，严格按中午12点以前、晚上8点以前归校，除考试、修理点修车外，教练车不允许在外过夜。
10、教练车停放要按指定地点依次停放整齐，不得乱放，（二）教练车的使用七个原则
（1）教练车必须达到牌证齐全，技术性能良好，交有交通部门规定的统一教练车标识。
（2）教练车以教学为主，未经批准，不准挪用教练车进行客货运输。
（3）亲戚及教职工与培训无关不准乘坐教练车。
（4）教练车必须在规定的路线进行训练。
（5）教练车出车前、收车后，教练员带领学员，对车辆要进行全面检查，紧固螺丝方向，制动部位要细致检查，在保证安全的情况下，才能出车训练。
（6）公务用车，由教部科安排，驾校职工履行公务需要，由主任安排，主任，副主任用车经科技学校领导或办公室同意后才能使用，个人用车一律征得科技学校办公室同意，否则不得派车。
(7)教练车在道路训练中发生事故，要及时向驾校汇报，以便随时报案。
（三）教练车的日常维护的八个程序
（1）教练车坚持实行日常维护，一级维护和二级维护等。
（2）日常维护由教练员负责。
（3）一级维护由教练员协助学校保修厂进行修理工作。
（4）二级维护由学校修理厂负责。
（5）教练车维护内容按照交通部门的规定。
（6）教练车维护后要认真填写车辆技术档案。
（7）教练车训练期间，要经常保持清洁卫生，车容车貌整洁，配置齐全有效。
（8）长时间不用车辆，教练员要将蓬布收到驾驶室内，蓄电池按教培科指定地点存放维护保养。
（四）教练车的检查五个细则
（1）教练车检查是指对教练车的车容、安全性能、安全状况及使用情况的人工检查。
（2）检查内容：车容车貌、转向、制动、灯光的技术状况；灭火器、副制动踏板、副后视镜、副加速踏板、副离合器踏板使用性能。（3）教练车检查采取教练员自检，训练队内教练车互检，学校安全部门抽检的方法。
（4）教练员坚持训练前、训练中和训练后“三检”制。训练队每月组织一次互检，学校每季度组织一次抽检。
（5）检查中发现故障要及时排除，确保教练车安全。
（五）教练车检测和更新四项要求
（1）教练车每年参加一次安全技术性能检测。
（2）教练车严格按照国家报废年限进行更新，更新教练车要与考试教练车型保持一致
（3）教练车由教培科提前通知教练员，做好准备，按时参检，并办理相关手续。
（4）对于小车教练车、货车教练车、客车教练车要按各种要求的检测和更新执行。
第三篇：驾校教练车管理制度
夏邑第一中等专业学校驾驶员培训部
教练车管理制度
驾校教练车若是没有完善的管理制度，轻则缩短教练车使用寿命，影响教学质量，重则伤人、丧命，所以根据国家有关规定，教练车管理应该做到：
1、教练车教学时例行三检，一是出车前由教练员带领学员对车辆的水、机油、电的三查和灯光、喇叭、传动、制动、轮胎气压六检；二是教练中停车检查，以检查上述部位为主；并检查发动机、传动机构、行路机构是否有异常变化，并予排除；三是收车后，进行全面检查，对检查发现的一般故障和隐患随时以小修的方式予以排除，并做好卫生整洁的清理。
2、严禁将教练车交无操作准教证的人员操作及教学，无培训证的学员严禁上车操作教练车，教练车配备灭火器。
3、教练车训练期间，严格按照学校安排的时间进行训练练车，教练员不准私自安排练车时间，除驾校总部通知驾车归校、加油、修理点修车外，教练车不允许出校门。
4、教练车停放要按指定地点停放，不得乱放，特殊情况由总教练安排停放到指定车库。
5、教练车必须达到牌证齐全，技术性能良好，交有交通部门规定的统一教练车标识。
6、亲戚及教职工与培训无关人员原则上不准乘坐教练车。特殊情况由校长或总教练安排并记录后方可乘坐。
夏邑第一中等专业学校驾驶员培训部
假期：
暑假期间训练时间安排
周一到周六 上午：9:00----11点 下午：3:00----5点 学员包车时间： 12:00----2:00 6:00----7:00 教练员训练补助：、一个小时为一个课时，一个课时补助15元。
2、学生包车补助：学员包车每小时70元，学校收
入50元，教练员补助20元
第四篇：驾校教练车管理制度
驾校教练车管理制度
一、教练车的使用：
1、教练车必须牌证齐全，并印有交通主管部门规定的统一标识。
2、每辆教练车均应建立安全技术台账。
3、每辆教练车应配备灭火器。
4、教练车集中管理，统一调度，培训使用分配到班到教练员，准教人员不得随意更换车辆进行教学，不得交非教练人员操作及教学。教练车加班或驶离驾校应事先向总教练报告。
5、教练车必须在规定的路线进行训练。否则每次罚款50元（经请示批准者除外）
6、教练车以教学为主，未经批准不得挪作它用（客运、货运等）。教练车开出驾校，应先到总教练处报告并作好登记。
7、倒桩的车出车前，教练员必须把油门线松离。若未把油门线松离每发现一次罚款50元。
二、教练车的维护：
教练车的维护应坚持做好日常维护，一级维护，二级维护。日常维护由教练员实施。
三、教练车的检查：
1、教练车的检查是对教练车的车容、安全性能、安全状况及使用情况进行检查。
2、检查的具体内容：（1）出车前检查：
01:擦拭玻璃、清洁车身、检查有无漏油漏水漏气现象并及时处理、检查燃油、机油液、冷却液是否加足。
02:检查轮胎气压是否正常。
03：检查方向盘、离合器、油门制定踏板、副制动踏板、副离合器自由行程情况。04：检查电动机有无异响、电动机各部位工作是否正常。05：检查灯泡是否完好
06：查看上一班记录、是否有行车故障，如有故障，严禁出车。
（2）。行车检查：
01：注意车辆行驶状况，如有异动、异味，应立即下车检查，严禁开故障车。
02：检查转向装置和脚制动装置的工作情况。03：检查仪表和信号装置的工作情况、（3）收车检查：
01：清洁车身内部，收拾好携带物品，检查车身状况。02：收车时将车辆停放到位，关闭所有电路系统。03：检查胎压，清除胎间及表面异物，检查钢板弹簧有无损坏，检查各转动体系有无过热现象。
04：检查有无三漏现象（漏油、漏水、漏气）05：做好行车检查记录。
四、教练车维修：
教练车出现故障需维修的，教练员应及时通报总教练，由总教练向校长报告并安排好教练员把需修理的车辆开往修理厂并由一名财务人员一同前往办理相关手续。
第五篇：驾校教练管理制度
驾校教练管理制度范文
第一章总则
为加强全市驾校教练员队伍的建设，提高教练员素质，规范教学管理，保证教学质量，特制定本公约，全市驾校教练员均应遵守该公约内容，自觉接受社会各界和广大学员的监督。
第二章公约内容
一、教练员教学时应使用文明用语，不得讲脏话、粗话。
二、教练员要耐心解答学员提出的问题，不得训斥、讽刺、挖苦、侮辱、打骂学员。
三、对学员不能有远近亲疏，要男女平等，一视同仁，公平教学。
四、教练员应准时到岗，不能出现让学员长时间等候现象。
五、不得明示要求学员向考官行贿。
六、教练员不得无故停止学员训练或者私自压缩教学学时。
七、教练员不得向学员索要钱物，如在教学过程中要求学员加油、支付加班费等。
八、教练员不得借自己生日、子女结婚等向学员派发请帖，变相收取学员财物，在教学过程中不得委托学员购买高档物品。
九、在教学过程中不得要求学员请吃饭或者指派学员给自己购买香烟等物品。
十、在学员符合考试条件的情况下，不得因学员未送礼而故意拖延安排学员考试。
十一、不得因学员投诉而采取打击报复、刁难，组织学员对他(她)进行人身攻击。
第三章公约执行
一、本公约的执行由学员投诉、委托的执行机构稽查、学校自查、主管机关稽查相结合进行，对违纪教练员建立统一的不良记录、黑名单制度。
二、驾校接到学员的投诉，应立即调查核实投诉内容，并将调查和处理结果告知投诉的学员，如有处罚报驾培专业委员会备案，并由驾培专业委员会将处罚结果登入上饶市驾驶员培训委员会网络平台。
三、委托的执行机构稽查到教练员违纪行为或者接到学员的投诉，在调查核实确有违纪行为的情况下，通报给其所在驾校，由其所在驾校对其进行处罚，驾校应将处罚结果告知委托的执行机构，由委托的执行机构告知投诉学员并上报驾培专业委员会备案，并由驾培专业委员会将处罚结果登入上饶市驾驶员培训委员会网络平台。
四、各驾校自查到教练员违纪行为，应将处罚结果上报驾培专业委员会备案，并由驾培专业委员会将处罚结果登入上饶市驾驶员培训委员会网络平台。
五、教练员因违纪被其所在驾校解聘或存在违纪被登录黑名单，其它驾校不得招聘其为教练员。
六、被列入黑名单的违纪教练员由驾培专业委员会报请有关主管机关取消教练员资格，并建议主管机关不予安排学员考试名额。
第四章公约处罚
一、教练员具有第二章第一至五项违纪行为的，由其所在的驾校给予警告、限期改正的处罚，登入教练员不良记录名单，如出现殴打学员的情节，一律解除劳动关系，并报驾培专业委员会或其它主管机关并列入教练员违纪黑名单。
二、教练员具有第二章第六至十一项违纪行为的，第一次违纪行为由其所在的驾校给予警告、限期改正的处罚，所收取学员的财物责成予以退还，登入教练员不良记录名单。
如第二次出现同样违纪行为所在驾校应解除其劳动关系，并将所收取学员的财物的责成予以退还，报驾培专业委员会或其它主管机关列入教练员违纪黑名单。第五章教练员承诺
本人自愿遵守上述公约，认真履行教练职责，自学接受社会各界和广大学员的监督，如有违约行为愿接受校方及各级行业管理部门的处罚。
教练员签名：
二0___年月日
驾校教练管理制度范文（二）
七要：
一、全体教练人员要严格遵守交通法规和驾校的各项规章制度，做遵纪守法的模范。
二、要牢记驾校“学员至上，注重质量，服务社会，提高效益”的办学宗旨，服从管理，顾全大局，团结友爱，以校为家，维护驾校的集体荣誉。
三、要作风正派，文明教学，严格按教学计划施教，恪守良好的职业道德。
对学员高度负责，竭诚为学员提供良好的服务，积极提高培训质量。四、要教学育人，廉洁自律。
从严要求，处处为学员做好表率。五、要增强安全意识、节约意识。
不轰重油门，努力降低训练成本，杜绝安全事故。六、要爱护车辆，妥善保管车辆工具和教学器材，保持车容整洁和技术状况良好。
七、教学时要着装整齐，配戴胸卡及教练证。
九不准：
一、严格上下班制度，训练时不准擅离职守。
如果发现学员独自练车，教练员脱岗现象，第一次提出口头警告，第二次发现扣___元。如在教练离岗期间发生交通事故，由此造成的经济损失概由教练员负全责。二、不准直接或变相向学员索拿卡要或接受吃请。
一经查实予以辞退，决不姑息迁就。三、不准用教练车办私事或揩公家油，如有违反,第一次扣发工资___元，第二次即予以辞退。
如因教练员出私车发生安全事故，所造成的事故损失概由当事人全部负责。四、不准酗酒和酒后驾车。
如有违反，一经发现即予以辞退。由此造成的事故损失概由教练员负责。五、不准瞒报交通事故。
训练中造成交通事故，必须妥善处理，及时上报总校。否则，除扣教练员___元外还要视情加重处罚。六、不准私自更改训练路线和擅自缩短训练时间，如需延长训练时间必须报经总教练室同意，否则，一经发现予以扣发___元工资。
由于改变路线造成的事故损失，完全由教练员负责。七、不准打架、赌博，违反者每次扣___元。
八、不准粗暴教学和辱骂学员，初次违反者给予严重警告，第二次违反予以辞退。
九、不准擅自安排无训练卡学员上车训练，初次违反扣___元，第二次违反扣___元。
再次违反予以辞退。驾校教练管理制度范文（三）
为规范机动车驾驶培训教练员行为，建立一支综合素质优良的师资队伍，保证驾驶员培训质量，使驾驶员培训项目及操作课时能可靠落实并达到理想的培训目标。根据《江苏省机动车驾驶员培训教练员管理办法》，制定本制度。
一、聘用办法：按机动车教练员资格条件规定选用(聘
用)教练员，坚持先考证后选用，公开招聘，公正选拔，公平待遇。
二、教练员必须服从单位的统一管理，自觉遵守各项规定制度，服从教学负责人的具体工作安排。
三、对学驾人操作练习耐心指导、科学施教，坚持示范教学法、模拟教学、情景教学相结合。
四、每期由教学负责人组织学驾人对教练员的培训计划、执教能力、职业道德、廉洁自律等进行综合考核。
考核结果存入教练员个人档案。五、学驾人考试合格率每期记录一次，结合考评确定单位教学质量排行榜名次，每季度考核公布一次，年终总评，实行末位淘汰制，张榜公布。
六、积极参加管理部门的各项培训。
每年单位不少于一次举行驾驶操作培训交流会(分析会)，交流教练教学的经验教训，不断提高教练员的执教水平和综合素质。七、建立档案。
从执教开始，建立教练员个人文字档案和电子档案，文字档案存入档案室。八、变更(辞退)管理。
教练员因故退出或变更单位，应由个人申请，单位同意签章，经管理部门批准办理相关手续。因违反单位管理制度情节严重、发生重特大交通事故及思想道德败坏等经查实的教练员不得办理变更手续。九、教练员上岗前应认真学习《江苏省机动车驾驶员培训教练员管理办法》，领会其精神实质，工作期间不得违反其规定。
如有违反，驾校将视违反情况给予警告、解聘、辞退等处理。
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