第一篇:外出学习培训相关规定(2018年12月1日起执行)
外出学习培训或考察规定
为了科学计划安排外出学习培训或考察,进一步发挥外出学习教师的引领作用,达到资源共享、共同提高的目的,特作如下规定。
1.外出学习考察的教师在外出之前,出示学习通知到人力资源部申请,符合外出参培情况的教师在人力资源部备案后,按请假手续到学部签字,最后由校长室最终审核签字,凭已经审批的请假条到学部换课(自己调好课);参加省外的培训凭学习通知先到人力资源部申请,初审符合派遣条件后,报请校长室,校长室在培训通知上签字之后走请假流程。
2.外出学习考察返校后,按《外出学习培训或考察差旅费报销办法》到财会室核算,按要求做好学习后续资料整理、资源共享等,由人力资源部、后勤处、校长室同时签字后报销差旅费、学习费等,一个月内办理完报销手续。
3.外出学习考察返校后,①要根据参加学习培训的级别和时间长短作一次在教研组或学部、甚至全校的汇报交流,并将汇报的电子文稿(课件、发言稿、提纲)和至少一张分享照片传到人力资源部;②将学习培训的主要核心资源上传到相应学部QQ群共享。
4.省外学习培训原则上只限于教育行政部门、教育科研部门、教育学会以及国内有影响的品牌培训项目,原则上不派人员参加其它非正式社会团体举办的各级各类培训班。
5.积极参加校本研训、浏阳市范围内的赛课、学科教研活动,省内各个学科学会举办的有关赛课观摩活动等,促进专业成长。学校安排参加的各级各类培训,必须接受安排并按时参加培训。
6.长沙市级以外学习培训以五年为一个周期,原则上五年内每人安排一次。7.上级教育部门抽调教师从事专业评审、辅导讲座或主题培训等,原则上工作日不得外出。特殊情况,需要书面申请,报请校长室批准后,再自己调好课并完成好教育教学任务,不能影响学部正常教育教学秩序。否则,一律按旷工处理。
8.以上规定,请自觉遵守。未按要求办理学习申报、请假手续的教师,财会室不予报销差旅费用,并将违反规定情况纳入教师绩效考核和年度考核评价。
9.本规定自2018年12月1日起开始执行,以前相关规定与本规定相冲突的地方,以本规定为准。
10.本规定由人力资源部负责解释。
第二篇:外出培训学习,管理规定
**医学院医学院教职工外出培训、参加学术活动的管理规定
为加强师资队伍建设,提高教师的业务水平,加快教师专业发展,提高教职工外出培训、参加学术活动效率,结合学校实际情况,特制定本规定。
一、基本原则
(一)坚持工作需要原则。教职工外出培训、参加学术活动必须与所从事的工作相吻合,与提高业务素质水平实际需要相符合。
(二)统筹安排原则。各部门必须合理计划,安排教职工参加外出学习与培训,统筹好各项工作。
(三)中青年教师优先原则。优先派遣工作稳定、兢兢业业,乐于奉献,爱学习,专业素质和业务能力强的中青年教师。
(四)勤俭节约原则。厉行节约,杜绝浪费,最大限度提高学校有限资金的使用效率。
二、适用范围
本办法适用于所有外出培训、参加学术活动的教职工。
三、具体要求
(一)外出培训、参加学术活动予以审批的条件为:
1.参加各类非商业性学术交流会有会议论文的,或作会议演讲或作报告的;
2.业务主管部门组织的;
3.行业年会、学术年会、理事会; 4.国家级规划教材参编以上人员; 5.协作编写教材的副主编以上人员; 6.各专业教育指导委员会组织的;
7.其他根据专业、学科发展需要经校领导审批同意的。
(二)符合第(一)条但有下列情况之一的不予审批: 1.没有明确目的及实质性内容的;
2.内容与所从事的工作或学科专业不相符的; 3.具有旅游性质的; 4.因工作需要不宜外出的。
(三)严格执行外出计划
外出人员必须按照批准的人数、路线、时间执行,中途不得随意更改路线,增加外出人员、增访与外出任务无关的地区、延长在外逗留时间。否则,由此产生的一切费用,由个人自理,并追究相关责任。
(四)严格事前审批和事后考核制度
所有外出培训、参加学术活动的人员,必须持相关通知文件和领导批示至人事处办理相关手续,并安排好相关工作,由所在部门出具工作安排妥当证明,方可外出。
所有外出培训、参加学术活动的人员回来后,必须在返校一周内写出书面汇报材料,并由所在部门负责人对其培训、参加学术活动效果进行考核,并将考核情况形成书面材料与外出培训、参加学术活动人员汇报材料一起交至人事处。
凡外出参加培训、学术活动的人员有责任和义务对学校其他 教职工进行培训,通过一人学习,使大家受益,实现学习培训成果共享、资源共享,达到共同提高。
(五)严肃外出纪律
1.未经批准擅自外出的,所产生的一切费用自理; 2.因工作原因或病假不能按时返回的须向本部门负责人、主管领导请示,同意后可延长相应时间,未经领导同意的一律按旷工处理;
3.外出培训、参加学术活动期间要虚心好学、举止文明,仪表端庄,注意维护学校及个人形象;
4.珍惜学习机会,争取做到在较短的时间内取得最大的收获。
(六)严格执行存档制度
外出人员在培训、参加学术活动结束后,应主动将个人汇报材料,结业证、考核合格证等证书复印件及携带回来的相关学习资料(教材、PPT、讲义等)交所在部门、教师发展中心、人事处整理存档。
(七)严格外出经费管理
外出培训、参加学术活动期间所产生的会务费、资料费、住宿费、交通费等费用列入培训费,一般先由个人垫付(金额较大的经主管领导同意可以借支),回校后按**医学院差旅费管理办法相关规定报销。凡有学科、专业建设项目、质量工程项目、科研及教改项目、专项资助项目的培训人员培训费用在专项经费中开支。
报销费用前须经人事处备案签字,否则不予报销。
第三篇:学校外出学习培训规定
学校外出学习培训规定
为促进教师业务素质的提高,加大对教师的培养力度,学校将在条件允许的情况下,创设机会,让更多教师走出去。学校根据工作需要,指派或指定教师外出参加教育教学学习培训等活动。现制定有关规定如下:
1. 外出学习的教师在思想上要高度重视,充分认识到:培训是最大的福利。要本着对集体
和对自己负责的态度,感恩学校,感恩,认真学习,认真记录,认真总结,把好的经验和好的方法带回学校。
2. 对老师外出学习期间,要遵守国家法律法规,遵守秩序,注意安全。要认真按照学习培
训的规定执行,遵守纪律,按时出勤,不请假,不迟到,不早退,在学习过程中要勤动笔,记录每天学习的内容,不迟到不早退,在学习过程中要勤动笔,记录每天学习的内容,做到学有所得,学有所获,回来后及时向有关领导汇报。
3. 学习归来的注意事项。回校后及时写外出学习的心得体会,向外出学习的培训通知、活
动安排,学习交流的照片,一周上效,如有必要学校将在教研组或全校范围内组织交流。
4. 外出学习的教师需完成第3项所规定的任务
外出学习的教师一律不准购买有关材料,如确实需要购买须先请示学校领导批准,否则不予报销。如不能及时上报资料,在第中扣3分。
第四篇:外出培训学习管理规定
外出学习管理制度
1目的为保证培训期间不发生违章违纪现象,充分调动培训人员学习积极性,切实达到培训效果,特制定如下管理办法。
2适用范围
生产准备部基建期间所有人员。
3编制依据
外出人员学习编制计划的主要依据为,以安全生产为基础,以经济效益为中心,坚持统筹兼顾、综合平衡的原则。
4学习要求及管理考核规定
4.1所有人员统一着装为华电工作服。
4.2所有学员必须按时上课,不得迟到、早退。严格遵守课堂纪律、生活纪律,按时作息,自觉维护集体荣誉。
4.3所有参与学习人员必须认真听讲,做好笔记,按时完成授课老师布置的作业。
4.4培训学习实施上、下午学习签到制,不得代签。每发生一次迟到或早退,考核相应责任人10元。
4.5严格考试纪律,考试成绩入档。根据培训考试成绩给予一定考核,并在员工档案中记录。低于60分以下者考核50元,达70分及以上奖励100元,达80分及以上者奖励150元,达90分及以上者奖励200元,考试成绩前三名分别给予300元、200元、100元奖励。
4.6各学习小组组长协助负责本小组学员管理,及时纠正违章违纪行为。
4.7严格请销假制度,原则上不准请假,如有特殊情况,必须办理请假手续,由学习小组组长签字,带队负责人批准。请假时日按出勤考核制度执行,补助考核现金兑现。
4.8培训不足培训时间三分之二的。取消考试资格,并扣除培训时日内补助及管理奖。
4.9培训期间,不得发生赌博、打架、滋事、醉酒等不良行为,一经发现,严肃处理,并视情节轻重给予罚款200元至1000元、停学、退回公司待岗的处罚。
4.10培训学习期满后,成绩合格将给予结业证书。
第五篇:教师外出培训学习及教师出差规定
楠木渡镇新凤小学教师外出培训学习及教师出差
票据报销及补助规定
一、外出培训出差规定
1、学校教师外出培训、出差人员经校长批准后,出差工作人员到后勤办理出差登记,填写《开阳县党政机关国内公务出差审批表》。
2、根据开阳县党政机关国内公务出差和开阳县教育局会议精神,结合学校工作实际,出差工作人员旅差补助如下:
(1)贵阳市外培训、出差必须报告开阳县教育局审批,车费和生活补贴按照教育局相关规定报销。
(2)贵阳市内开阳县外培训、出差,车费单程补助按照现行交通车辆收费给以补助;生活补助标准每人每天80.00元;住宿费补助不超过200.00元,并提供全国统一机打发票。弄虚作假一律不予补助报销并追究责任。
(3)开阳县内培训、出差,车费单程补助按照现行交通车辆收费给以补助;生活补助标准每人每天50.00元;住宿费补助不超过100.00元,并提供全国统一机打发票。弄虚作假一律不予补助报销并追究责任。
(4)培训出差自行开车学校不予补助报销,确因单位紧急事务,经校长同意派车,开阳补助油费(双程80.00元),贵阳(双程300.00元),(5)市内交通补助不超过40.00元,并提供市内交通车票。
3、旅差表填写:出差工作人员到报账员处取表、填表,当事人签字,然后报校长签字。
二、相关管理事项
1、教师外出培训学习,培训单位反映不遵守学习制度、作习时间、无故缺勤、学习记录(或笔记)没有交给学校教务处,学校不予报销。如培训单位提供食宿,学校不再不予补助报销。
2、出差人员(当事人或采买人)购买回的物资,到报账员及保管处登记,然后发放,购物发票和购买物资必须相符,弄虚作假一律不予补助报销并追究责任。
3、外出培训、出差人员参与其他非法活动,受到警告、处分、拘留,一律不予补助报销。
4、报销票据符合入账要求,然后到报账员审核签字,经校长审批签字,最后到报账员处兑换现金。
楠木渡镇新凤小学 2014年12月12日