第一篇:文艺部思想汇报
我们最最亲爱的张老师:
其实应该当面向您请罪的,但一直找不到合适的机会。就在开学的第二周刘仁羽绕过我和于老师提出了退部的事,我之前发现她不太积极了,也和她谈了,但当时她只是说想当副部,觉得自己不如曲月,也没表现出要退部呀,在她说之前她还教了三天的舞蹈呢,不知道怎么搞的突然就和于老师说退了,原因应该有两个,一个是她自己想考研,觉得自己的成绩实在不行,另一个可能和曲月有点关系,他们是一个寝室的,由于两个人性格完全相反,所以没进一个部之前关系就一般,进了一个部关系调节的还好点了,在她退时我还问曲月有没有什么矛盾,曲月说她还感觉两个人都必不可少呢,因为刘仁羽善于跳,曲月善于管,搭档起来正好,可不知道怎么搞的一下子就不想干了。但刘仁羽的性格就是有什么就放在心里,不往出说,可能还有什么大家不知道吧。事后我也劝过她了,各种后果也和她说了,但她还是没给我肯定答案,之后我又和于老师谈了这事,于老师的意思就是咱不太缺人,有这种想法的干工作肯定不上心,这种风气也不能助长,不想干就不用了,我说我再劝劝她,于老师说我也不用再劝了,结果就是她就这么退了。其实我感觉文艺部在我的带领下而且是这么关键的时候出了这么大的事真挺丢人的,我这个部长也是有责任的,当时真的特别希望和您好好谈谈,就是您说我骂我也感觉是好的,因为在我的眼里仁羽不是这么有主意的人,她一直都挺踏实听话的,这一年也没少干活,最重要的是其实舞蹈那方面
还挺需要她的,因为她跳的感觉最对,但于老师挺坚持的,她自己又不肯松口,就整出这么个结果。好在曲月一心只想整好舞蹈大赛,再加上我也一直管着,舞蹈这边就还行,这周差不多能教完所有动作,除了那个凳子上的动作,嘻嘻!
再说说尉兵吧,文艺部的活他干的最多,不爱跳舞也还是跳了,管的还挺好,一直以来也挺听我话的,就是自己的小个性怎么也改不掉了,总体来说还是个好孩子。
最后说说大一的,姜文静是跳的最用功的一个,跳的挺好,至今为止也没看出来什么大毛病,就是人太老实了;陈绘帆也行,跳这个舞一般,跳现代舞跳的挺好,而且做什么事都挺积极的;唐湘锦其实各方面都挺好的,无论是唱歌还是跳舞,但就怕又是个个性的小孩,但她还挺听曲月管的;再就是陈薇薇和高蕾可能照她们稍微差点,但人都还行。
最最后是想说老师您是我们的主心骨,就我自己而言,您很多时候甚至是我工作的动力,真的老喜欢您了,同时也希望您不要因为刘仁羽的事太生气,舞蹈这边我也会一直管到她们上台,真心的祝老师身体健康,工作顺利,也别再瘦了呀!
此致 敬礼
您的学生王双
第二篇:文艺部专题
银川科技职业学院第一次全委会发言稿
文艺部
对于文艺部的组建,我的目标是建立起一个快乐的团队。在这个集体中,大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,积极的开展批评合自我批评,这样大家才能不断的进步。今年的招新,这群人的总体特点是活泼、大胆、热爱文艺、富有激情。很多人的文艺经验相当丰富,基本上是文艺特长与组织才能兼备。他们中的很多人,在部门例会的时候已经对我们的工作提出了很多值得参考的建议。基于他们的这些特点,我希望今年的文艺部能成为学生会中最活跃的部门,最亮丽的风景线。
对于部门的管理,我觉得最大的问题是部员之间能否相互融合。这对于我的工作来说,确实是一个挑战。我会在条件允许的情况下经常办一些集体活动,比如十一黄金周一过我们主办的周末舞会,通过活动让大家增进了解,加强沟通。
对于校园已有的文艺活动,做好迎新生晚会十佳世家歌手大赛等基础上。我希望能办一些新颖的、适合校园的文艺活动。
女生部
在新的学期我们任务艰巨,责任重大。希望通过共同努力,把女部不做强大。探索出一条属于女生部自己的工作路线,把女生部发展成为一个团结创新的综合服务部门。女生部工作计划如下:
1做好纳新工作,为部门注入新的生命力,招收一切有责任心,有上进心的同学。2加强女生部的内部组织管理,将女生部管理成为一个文明、艺术、积极向上的部门。3礼仪队、舞蹈队
第三篇:文艺部工作总结
2011—2012学年上学期
财政与公共管理学院 学生会文艺部
工 作 总 结
2011—2012学年上学期文艺部工作总结
时间飞逝,眨眼间又过了一学期,在学生会这个无比宽阔的实践舞台上,我们文艺部挥洒热情,勇于挑战,回顾这一学期的工作历程,我们曾经辛苦过,但是我们始终没有放弃过。短短的几个月工作时间内,在院领导和老师的亲切关怀和指导下,在广大同学的大力支持和鼎立协助下,经过文艺部和其他部门的共同努力和辛勤工作,克服了种种困难,我们以极大的热情和积极的态度较出色地完成了这一学期的任务。我们不断改进工作方法,革新工作模式,拓宽工作领域、为学院各方面活动的开展做出了自己的贡献。
为了以后能够更好的开展工作,提高我们的工作能力,服务同学,在此做总结如下:
一、部门职责
1、组织策划学院各类文艺活动
2、负责院内文艺人才的发掘和培养工作,给他们展示自己才华的舞台和机会
3、通过举办各类文艺活动,令同学们提高各类文艺系修养、欣赏水平和鉴赏能力
4、积极协助其他部门开展工作,共同完成学院下达的各项任务
5、积极配合校学生会文艺部的工作,服从安排,为我校文艺方面建设做出积极的贡献
二、部门例会
1、两周一次的学生会例会,全体成员基本准时出席
2、部长交代的任务同学都会尽力完成
三、部门内部管理
1、配合学院工作计划,搞好各项文艺活动,丰富了大家的课余生活,积累了经验。
2、加强与团学青各部的交流
3、积极协助其他部门开展工作,营造团结一致的工作氛围,共同完成学院下达的各项任务
4、每次学生会开本部门例会成员都尽数参加,如果有事也能提前向部长请假
5、在工作中不断发现自己的问题,总结经验,实事求是,积极向上的工作态度面对新的问题,迎接新的挑战
四、学院举办活动和参加学校大型活动
1、安徽财经大学第三十三届运动会团体操表演
我文艺部主要负责团体操表演中的女子健美操表演的排练和演出。经过所有工作人员历时一个多月的共同努力,整场开幕式精彩纷呈,高潮迭起,赢得学校领导和学生的一致好评。
2、安徽财经大学第三十三届运动会
在运动会前期,我文艺部主要负责男子1500米,5000米的训练。训练期间,我部门每晚负责运动员的体能训练和长跑训练,以提高其比赛成绩。运动会期间,我部协助艺术团做好啦啦队工作,为我院选手加油鼓起。其次我部还负责女子400米、4*400米比赛项目及运动员服务工作。
3、安徽财经大学第五届“魅力新主播”比赛
经过学校广播台的层层选拔,最终我院11级公管班李佳明同学进入校魅力新主播大赛决赛。在大赛中,我文艺部主要负责组织啦啦队,带动我院学生为我院参赛选手加油。最终,该选手获得“优秀奖”、“最佳口才奖”的优异比赛成绩。
4、校网络电视台成立晚会
11月14 日,校网络电视台成立晚会在东校艺术报告厅拉开了帷幕。由我文艺部负责编排的傣族舞蹈《女儿花》经过层层选拔,最终被选为晚会压轴表演节目。在晚会中,我院的舞蹈演员们表演生动,舞姿动人,赢得观众的一致好评。
5、财政与公共管理学院第五届主持博客大赛
为了能够给大家提供一个更好的展示自我的舞台,发掘主持新星,储备主持人才。我文艺部主办了“主持·博客”大赛。经过初赛的严格选拔,我部选出了12名选手晋级决赛。11月23日,财政与公共管理学院第五届“主持·博客”大赛在图书馆学术报告厅举行,其中我部门邀请了蚌埠市交通音乐广播电台两位著名主播作为评委,并邀请了武术协会成员(夜光双节棍表演)、校园之星黄君君(B-BOX表演)、蚌埠市月行星乐队主唱吕熙(歌曲表演)、蚌埠市BAZ舞社教练黄杰(街舞表演)作为表演嘉宾进行表演。此次比赛呈现给了观众一场精彩绝伦的晚会盛宴。而十二位选手也不负众望,在决赛中表现出了较高的水平,体现了我院学子的风采。此次活动加强了新生与老生的合作交流,也赢得了我院领导的表扬和其他各院嘉宾的好评。
6、校园十大歌手大赛
在十大歌手比赛前期,我文艺部召开部门会议及文艺委员会议,动员我院全体学生积极参加学校初赛。有付出就有收获,在此次比赛报名中,我院选手报名人数排名第一,并比第二名多出100多名选手,这也为我院在此次大赛中获得“最佳组织奖”打下了一个好的基础。经过学校的层层选拔,最终我院10级公管班柳媛媛同学和11级社保班陈昱阳进入决赛,并在比赛中分别获得了二等奖和三等奖的优异成绩。
在以上这些的活动中,我们一点点的学习着,也一点点的进步着,虽然处事的经验还不是那么的丰富,考虑事情的方面也不是那么的周全,但我相信随着时间的积累和不断的学习,对于今后的工作我部肯定会更加的充满信心。我们也会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力着。在团队协作的力量下,将文艺部的工作开展的有声有色,为同学撑起一片快乐的蓝天,共同绘制一片快乐的天空。
总之,积极主动的工作态度对我们来说是非常重要的,态度就是一切!我相信文艺部的明天会更好!
文艺部部长:石嘉林
2011年12月16日
第四篇:文艺部总结
信息工程系团总支文艺部 二零一三年工作总结
时间飞逝,转眼间这一年就快要结束了,经历了四季的变化,我部门不断开拓创新,不断进步着。回顾本的工作,我部门在整个信息工程系老师和同学的支持下,顺利地完成了各项工作。尽管在工作中仍然存在着稍许问题和不足,但在我部门全体成员的一起努力下,部门的各项工作还是圆满结束了。在本工作中,我部门的干部、干事都得到了极大的锻炼,在工作经验、人事安排等方面的能力得到了很大程度上的提升。以下便是我部门对本工作所作的总结:
一、重点工作 1.元旦晚会
十二月份,我部门为了庆祝元旦佳节,组织策划了一场元旦晚会。首先我部门与各干部干事对各类节目人员进行了一次海选,确定了节目的类型及人员,之后便对节目进行了认真的排练。本次晚会节目排练时间明显不足,所以节目质量欠佳,另外节目时长控制不足,使得观众厌烦。还有一个缺点在于演员的服装以及舞台效果不足,没能给人视觉的冲击,尤其是舞蹈节目,造成的影响较大。做得好的方面,通过团总支各部门合作,晚会按照计划进行,没有出现突发情况。
2.主持、礼仪的宣传及海选
在大一下学期开学不久,我系领导决定组建一个属于信息工程系自己的主持礼仪团队,于是我部门干事到大一各班作了全面的宣传,同学们热情高涨,都非常积极的配合我们的工作。在宣传后的下一个星期,我部门进行了主持礼仪的海选。由于考虑到同学们没有自带主持稿,我部门还贴心地为他们准备了各种形式的开场词,供他们选择。在海选中大家都热情高涨,对自己信心十足。海选举办的非常成功,虽然这期间出现了一些小问题,但这并未阻止我们的脚步,反而让我们明确了进步的方向。
3.五四颁奖晚会节目的准备
五月份我部门得到院团委文艺部的指示,每个系文艺部需要为五四晚会选送优秀的节目。我部门积极配合院里的工作,干事们和各班文艺委员一同商议,确保每个班排练出的节目不出现雷同。我部门在节目排练的督促方面也做得很到位,干事与班级形成一对一的关系。同学们也利用课余时间努力排练自己节目,力求做到了精益求精。虽然节目没能被院里选中,但是在这次工作中我们积累了许多经验,为以后的工作打好基础。我系目前没有一个节目类型是做得非常好的,因此在与各系竞争中处于下风,这也提醒我们,术业有专攻,我们要努力把一类节目做成信息工程系的特色,这样才具有竞争力。
4.准备素质拓展活动
为了丰富同学们的业余生活,我部门准备开展具有积极意义的素质拓展活动。这个时候我部门已经分工明确,每个月份的负责人已经选出。我部门把这次素质拓展活动的主要工作交到部门干事手中,让他们在活动中成长。在会议上,我部门干事都说出了自己对素质拓展活动的看法以及自己的想法,互相指出素质拓展活动策划中的不足以及要改正的方面。
5.爱的书签,DIY 在六月下旬我部门和宣传部共同举办了“爱的书签,DIY”活动。在举办活动前,我们做好了充分的准备,包括拉赞助、宣传海报的制作、物品的采购、任务的分配、布置会场、采集叶子、煮叶子、现场任务分配安排以及活动后的成果展等等。虽然活动期间碰到一些难题,但经过我们大家的努力,活动最终成功举行。活动效果超出了我们的预想,大家的积极性都很高,本次活动吸引了不同系不同年级的同学参与,不仅大家可以借此机会相互交流,而且也锻炼了大家的动手能力。尽管在整个活动中大家都比较累,但这也是值得的,活动实现了最初策划的目的,同时提高了我部门在学校的知名度,为以后更好地开展工作打下坚实的基础。
6.迎新工作
在迎新工作的前一天,我系团总支和学生会领导开展了迎新动员大会。我部门成员主要是负责迎新、接待、护送等工作的,我部门成员都以十二分的热情去迎接新生,欢迎他们的到来。在我系领导的带领下,我部门和其他兄弟部门齐心协力,使迎新工作开展得非常顺利,最终取得圆满成功。
7.提干工作
我系的提干工作是从九月中旬开始进行的。经过一系列选挑选,最后由团总支书记和主席团以及各部门部长的讨论,选出有责任心、有能力的干事作为我部门的干部。
8.招新工作
我部门在十月份面向我系大一新生进行了招新工作,在招新方面,我部门主要是进行了两轮面试。最后,我部门三位部长综合各方面考虑,在这批优秀的新生中挑选出十一位适合我部门的同学作为新干事。此次招新活动为我部门注入了新鲜血液,为我部门将来的发展打下了坚实的基础。
9.第二届新生大合唱比赛
本次大合唱比赛,比起上一届又有新的突破。在班级大合唱环节,各班由于准备充分,表现的都不错,最后根据评委打分情况确定获奖班级名单。缺少一个精彩的开场,是本次活动的遗憾。抽奖环节则缺少一些特色,没能把观众的情绪完全带动起来,这原因在于主持人经验不足,所以接下来的日子我部门将发掘并培养更多优秀的主持人。我部门本次晚会的工作安排做得挺成功的,但是也出现了一些突发状况,舞台上方的彩灯在拉幕时掉下一个,还好未造成工作人员受伤。另外班级合唱环节上下场时间较长,中间应该加一些其他元素,避免观众在等待中闹情绪。
10.校运会方阵
方阵的策划从十月初开始,包括方阵的形式安排,队员的报名筛选,以及方阵的反复排练。但是由于上级下发文件规定,不允许在主席台前停留表演,我部门最初的方案只能作废,后来改为一个头上顶帽子拼出“IT NO.1”字样的方案。但是排练过程中发现,拼出的字样不明显,而且队员身高差异较大造成字体不美观。最后三天临时确定为队伍在行进中变出一个箭头后面跟着”IT”字样,象征着我系师生不断拼搏,积极进取的精神。尽管方阵形式较为简单,但是整齐度和精神面貌方面做得还是不错的。
二、基本工作 1.干事能力的培养
本上半年,我部门以培养12级干事能力为主,无论是从做事方面还是材料方面,都教导各干事必须抱着一丝不苟的态度去完成,为以后换届做好准备。
本下半年,我部门以引导13级新干事学会工作为主要任务,让他们适应文艺部,了解文艺部的职能,慢慢变得成熟和干练。2.基本工作
例会是部门的同事之间交流感情的一个好的方式,我部门经常召开工作例会。干部们不仅在工作上对干事们做一定的指导,而且在生活方面也会给予必要的帮助。在例会上,大家一起检讨自己的不足之处,提出自己的困惑,然后全体成员一起解决,气氛相当融洽。
3.材料方面
材料一直都是我部门的核心工作,我部门上半年材料从未出错,做得比较突出。下半年招新之后,连续两个月,所有干事的材料都由部长认真修改。新干事在材料方面重视程度不够,小错误较多。因此,我部门会加强干事在材料方面的训练,让他们养成良好习惯,注意细节。
以上便是我部门二零一三年工作总结,对于本的优秀成果,我们不会骄傲,对于下一年的工作,我们也不会浮躁,我们会更加努力,时刻替自己加油,为文艺部的辉煌不停地奋斗下去!
信息工程系团总支文艺部 二零一三年十一月十八日
第五篇:文艺部2012工作总结
这学年,文艺部依然本着“以文艺服务我校建设”的指导理念,切实开展一系列集娱乐性、观赏性、教育性为一体的文艺活动,活跃我系学习氛围,丰富同学生活,并积极的提高各种活动的精神内涵,切实地服务于我院的精神文明建设,协助我校学生的培养教育工作。同时,积极做好部门内部建设,在校团委和大学生联合会的领导下,完善文艺部的部门职能和部门文化,以更为高效优质的运作和管理模式,为贵州师范学院的建设提供强大的文艺支持,与大学生联合会各部一起,为我校各方面工作的顺利开展,以及更为全面的文化建设做出应有的贡献。
一、部门内部建设。
干事培养工作
本届文艺部切实做好干事的培养工作,保证后续人才的储备,在干事的培养上比以往文艺部作了更加细致的工作,将外联、策划、文字和后勤能力同样作为重要的选拔标准,力争部内干事能力的多元化,以完善部门职能,保证工作的全面性。
文艺部干事力争能基本确定干事在部内的角色定位,鉴于文艺部多元化的工作性质,尽量保证各干事能各司其职,目标是能使各干事在部内的某项工作中能独当一面,充分发挥每个人的特质和能力,保证每个人都能真正参与到部内工作当中。
干事培养方法:
1)策划创新能力。文艺部活动如相亲相爱一家人晚会,让干事就流程和节目设置提出了有关想法,并要求部分干事写了策划书,孙子淇对策划做出修改意见并适当进行采纳。
2)编排和表演能力。参与各种活动,如唱歌跳舞等,都有干事作为选手搭档进行了积极精彩的配合和表演。由干事独立的带领演员进行编排排练,都取得满意的效果。
3)涉外能力。文艺部工作中尽量多与各部门之间加强联系,多加沟通。
4)后勤工作。晚会用品的采购,晚会会场的布置等工作都有干事着手进行。
5)组织纪律性。严明部内规章制度,严明例会和值班规范。
经过一学年的锻炼,文艺部的干事不论是从工作态度、工作能力还是对文艺部部门工作的认识上,基本都达到了培养目标。
二、文艺部主办及承办的各项活动、晚会及赛事 这一学年,为活跃校园氛围,展现当代大学生的活力与风采,我校在全校范围内开展了文化艺术活动,文艺部作为我校文体活动的主要组织部门和统领平台,积极组织并参加了文化节大部分赛事,并均取得辉煌的战绩,在全校范围内展现校学生会的风采,切实展示了大学生联合会在文体建设方面取得的巨大成就,是对校学生会文化工作的充分肯定,进一步营造了我系活泼有序的文化氛围。
第二届“相亲相爱一家人晚会”
我部举办了以 “合家欢乐一家亲”为主题的晚会,很好的提升贵州师范学院校学生会与个院学生会凝聚力、团结力。
“校学生会欢送会”
我部策划举办的“校学生会欢送会”是我们对学生会老成员的一份答礼,是让学生会内部成员相互交流的平台。
三、其他工作。
文艺部作为校团委领导下的大学生联合会的重要组成部分,除了做好部门内部工作以外,还根据需要协助一些工作,并与其他部门的工作相协调。
在大大小小的晚会中,文艺部干事进行舞蹈的排练,在晚会中表演,取得预期效果。
四、总结工作中的不足和改进之处。
1、工作的主动性发挥不足。虽举办了相亲相爱一家人晚会,部门自身的创新性工作仍然太少,主动性没有得到充分的发挥,这些在下学年的工作中将予以避免。
2、工作仍缺乏细致性。对于各种经由文艺部的赛事的追踪报道,成绩公示,以及经验的总结没有及时完成。同时,就举办晚会的一些细节方面还仍继续注意。
3、作为学生会的部门之一,与各院学生会接触仍不够紧密,没能真正做到服务同学的宗旨和理念,在今后的工作里,我们将多举行以全校为受众的文艺活动,加强与各院学生会的联系,不断使部门的工作有更为扎实的群众基础。
以上,就是文艺部在本学年的主要工作,在今后的工作中,文艺部将继续秉承以往优良传统,在校团委和大学生联合会的领导下积极的开展文艺活动,为我校建设贡献力量。