第一篇:商场12保洁工作总结报告
关于商场12月份保洁工作的总结报告
公司领导:
商场自12月1日起启漯河市众力源企业管理咨询有限公司进行商场卫生保洁工作,现将12月份有关保洁工作总结报告如下,请领导阅审。
一、保洁人员到位情况:
因公司在选择该保洁公司时间相对有些仓促,总体各项工作开展并不是特别顺利(如该公司之前未有商场保洁工作经验、人员入场组织上不是很稳定等)。12月1、2日商场保洁员坚持到下班时间段的分别为3和6人左右,自3日起才达到8人/天。通过近一个月的人员调整磨合,现保洁队伍人员已基本稳定。
二、保洁人员工作分配方面:
商场一、二、三各楼层配置2人/层,负一楼中庭及商场大门至旗杆处日常1人,商场卫生间和五楼办公室共1人。
三、保洁人员管理方面:
自7日起,保洁人员配备了带班管理人员(由其内部人员兼任),实行领班管理负责制,由此保洁各项工作慢慢进入一个有序、管控、不断提高的实质阶段。
12月11日起保洁人员已实行每天晨会制。其中11日晨会是由我司人事行政部亲自为其主持召开的,将我公司的一些基本要求及8日下发给他们每个保洁员人手一份的“卫生质量标准及保洁人员工作准则、天舟儿童世界卫生考核标准表”等文件资料会上亲自宣读与解释、要求、说明,在此之前与对方公司项目负责人每天至少一次沟通商场保洁工作执行情况及其人员管理等细节。
自15日起,保洁人员穿专业工装。
自12月中旬后半期起,保洁人员的精神面貌、服务态度、纪律态度、实际卫生打扫状况等均进入良性循环状态。
同时,本人每天至少4次亲自从一至三楼进行巡场检查,就一般性日常细节性问题与各楼层保洁员沟通、要求改进改善。
另,保洁公司高层管理人员基本是每周至少2次到商场进行内部管理督导。
四、保洁计划性执行方面:
保洁公司已按公司要求提交了“商场月保洁计划”(见附件一),物料工具配置计划、保洁人员调休安排计划。
根据双方合同约定,27日保洁公司组织保洁人员对商场各楼层卫生间及五楼办公室卫生间进行了分批次专业的消毒去垢到扫活动。
31日起,保洁公司根据商场晚上人流少的特点,已购买专业的地瓷砖保洁清扫设备对各楼层公共区域逐批次实行保养到扫,预计要4天完成。
日常保洁用性工具已到位,商场公共区域卫生质量基本达到良好状态。
保洁人员基本是早晨8:20左右全部到场,晚上20:55—21点间离开商场,日常工作顺序基本是按照其提交的“商场月保洁计划”内规定计划执行。
五、综合性方面(1)目前暂未发现保洁人员有聚堆聊天、在商场内抽烟、吃零食、干私活、睡觉等不良习惯或违纪情况发生。(2)目前未发现保洁人员私拿废弃物品的现象。(3)目前未发现有浪费水电的现象。
(4)保洁公司不足方面:在保洁人员内部日常管理、日常工作细节及执行和制订计划性方面还有待进一步提高和加强的空间,已将这些方面告知保洁公司。
(5)我司不足方面:由于本部门负责行政后期人员在12月对商场的每日检查方面因个人情绪等原因做的不是很客观和到位,虽有天部分检查,但未形成书面报告和周报,在此向公司做自我检讨。
六、综合评价
鉴于目前保洁公司工作上积极配合改进,虽在12月工作中有少些不足或缺失,但他们能快速的积极想办法改善的合作态度和管理进步,考虑到双方今后长期合作并经对商场保安人员、卖场一线人员的多方面多角度的了解和实际保洁工作质量判断,我部对该保洁公司12月工作质量综合评议为95分,建议12月的保洁费用(24000元)按正常比例发放。
上述各方面是我部对12月份商场保洁工作的总结报告,请领导阅审。
人事行政部 2015年1月3日
第二篇:商场保洁工作管理制度
商场保洁工作管理制度
现在大型商场越来越多,人们对购物环境要求越来越高,保洁是商场的重要环节之一,商场卫生状况如何?直接影响购物环境;影响商场的社会效益和经济效益。
一.第1节:保洁范围.地面、牵扫、托擦及巡回保洁。
2.日常循环保洁项目:垃圾桶、卫生间、洗手间、楼道口、、拐角、楼梯、卫生桶面上必须无污渍。3.玻璃橱窗、木隔断、铝塑柱子、消防门。4.墙角、橱角窗展示板 扶手、栏杆的擦拭。6.商场内其他摆设
7..客户包装袋及垃圾包装收集清运。
8.注意事项:
(一)保洁作业灵活掌握,顾客少时抓紧托擦地面,顾客拥挤,进行边角清理。
(二)客流大时十分注意扫帚、尘推等工具不能碰
到顾客,不影响顾客购物,不引起反感。
9.电梯每周定期消毒、每月定期清洗一次。10.每月理石地面结晶处理一次。11.商场各办公室日常保洁。
第2节:(一)口部清扫:
1.商场口部是给客人的第一印象保持商场外围干净至关重要 2.原则上保持商场口部地面、电梯无烟蒂、无纸屑、无痰迹无水痕、无沙粒、无垃圾、无落叶等。
3.清扫时要多巡视,多清扫,确保商场卫生符合要求。4.对垃圾桶内外冲洗,注意节约用水,电,清洁剂。注意整理环境清洁。
5.坚持交接班制度,清洁工具下班前将工具归位。
(二)部门职责
1.公共区域保洁整理工作 2.所有卫生清洁维护
3.外墙装饰及广告画面维护整洁 4.通道环境墙面,门的入口部玻璃维护、5.协助维护商场各类公共设施,发现商场隐患,及时上报防损部发现的问题。
6.遵守商场各项行政制度,并开展培训考核工作。7.完成上级下达的其他各项工作。
二.保洁质量标准
1商场门前台阶每天早上必须清扫,商场滚动门玻璃地面要保持清洁明亮。
2..营业区地面无垃圾包装物,烟头、污物、水迹、痰迹、无脚印,无纸屑果皮,无卫生死角等。
3.通道无垃圾,墙面无污渍、无小广告、无包装物、痰迹、支架无积灰尘。
4.电梯扶手无尘干净,二边玻璃干净透明。5.店门牌、告示牌、宣传栏。护栏必须无尘无污渍。6.消防设施,空调机组,空调出风口无积尘、无污渍、干净。7.连接通道扶手,踏步梯、钢架无尘无污渍。8.垃圾桶无异味、无苍蝇、无污点、干净。
9.口部地面通道保持干净,无垃圾包装物,污染、油渍、无垃圾、无包装物等。
10.卫生间的门要求无手印、无黑点、门缝及闭门器无尘土,洗手间无明显积水或污水、无污迹、无异味,空气清新,垃圾袋及时更换,垃圾桶内壁及筒后墙面要保持无污迹,厕纸无外侵溢。每日一人循环清洁频率以30分钟为一个循环。周期:卫生间每周彻底消毒清洁一次。
11通道顶无蜘蛛网。排风口、灯罩、天花板,保证无尘土、地面无水迹、无死角。
12.工具设备间:工具摆设整齐,工具自身干净无污垢。以上标准为拟定标准,根据实际情况再做相应调整。
三.商场保洁方案
(一).进入场地保洁员由公司主管统一划分安排工作区域,穿好工装配领工具后进入保洁场所实施保洁。
(二)保洁员使用工具:1.高级棉拖布、抹布2.腻子刀3.水桶、扫把
(三)保洁员清洁操作:保洁员在分配好的区域内利用棉拖循环、往复拖洗清洁地面,同时收集地面垃圾,屑片等。随手清理垃圾,有口香糖和重泥垢采用刀片刮净后拖洗干净;拖把要经常清洗,拧干水分,保证负责区域快洗快干。
(四)用心服务:每天区域内循环清洁次数不低于10次,清洁频率为50分钟为一个循环,无特殊污染,50分钟内应做完各自的保洁区域,用心服务一切以商场和顾客为先,节约成本,节约资源为商场省心服务做到尽职尽责。
(五)定期清洗:每月安排商场彻底一次大扫除。
(六)主管职能:主管分配俩名组长,巡回往复监督,检查,发现问题及时处理,对员工进行指导,教育。
(七)日结:每天下班当班主管小结当天工作,并分配传达公司的工作任务。
(八)周会:每周一下午下班,由负责商场保洁托管项目的主要负责人召开周总结。
(九)备注:以上方案可在实际保洁工作中改进,变革,以优质的完成清洁工作为目的。
防损部 二零一三年四月一日
第三篇:商场保洁工作管理制度
商场保洁工作管理制度
第一节
日常保洁项目
1、地面清扫、拖擦及巡回保洁;
2、垃圾筒的清倒擦拭;
3、玻璃橱窗、木隔断、铝塑柱、消防门;
4、墙角、橱窗角、柜台角等的擦拭;
5、墙壁饰物、窗台、标牌、展示板、扶手、栏杆的擦拭;
6、商场内其它摆设的擦拭;
7、商户包装箱及垃圾的收集清运;
8、注意事项
(1)作业安排要根椐实际情况灵活掌握。当顾客较少时,抓紧拖擦地面;当顾客拥挤时,进行边角擦拭。
(2)商场客流量大,作业时要十分注意扫帚尘推等工具不能碰到顾客,不要影响顾客购物,不要引起顾客反感。
第二节
保洁工作职责
(一)部门职责
1、负责商场所有公共区域清扫、保洁、整理等工作。
2、根据公司安排协助商户进行清洁工作。
3、负责商场所有卫生间清洁与维护。
4、协助整理商场绿化植物管理维护。
5、定期清洁商场外墙装饰及广告面画。
6、定期清洁通道玻璃墙面及门头。
7、协助维护商场各类公共设施、发现商场安全隐患,及时上报发现的问题。
8、遵守商场各项行政制度,并开展培训、考核工作。
9、完成上级下达的其他各项工作。
(二)保洁主管职责
1、接受物业部经理的领导,承担检查、指导保洁部对公共区域的保洁、环境管理等责任。
2、制定每月保洁管理的工作计划,并负责落实人员调配,合理安排好员工的排班与工作任务。
3、每天巡视所辖商场,抽查卫生质量,检查公共区域卫生设施,并登记在《清洁巡查表》,发现问题及时通知员工进行整理或报修。
4、做好员工的组织和培训工作,不断提高员工整体水平,加强对清洁人员的日常工作考核。
5、熟悉和掌握各种环卫设施及用品的使用方法,提高自身业务水平。
6、加强员工安全教育,保洁设备和保洁知识的学习,消除事故隐患。
7、做好保洁组人员的团结合作,完成上级交办的其它任务。
8、做好物业部的档案管理和保洁组物品领用管理及其它综合事物的管理。
9、自觉遵守部门的各项规章制度,并督促员工遵守执行,关心员工的思想和生活,帮助员工解决在工作中遇到的难题。
10、对公司管理及制度提出合理化建议,促进公司制度化管理工作。
(三)保洁员工作职责
1、严格遵守各项规章制度,实行工作规范化运作,提高工作效率,坚持文明礼貌用语。
2、按工作流程完成分管区域范围的保洁任务,达到卫生质量标准。注意节约原材料,降低成本。
3、维护公司利益,不挪用、私分清洁用品及用具。清理垃圾时若发现顾客遗忘的物品应及时上交班长或主管。
4、管理好本区域的环境卫生设施及正确使用清洁设备、用具,发现问题及时向领班汇报。
5、发挥工作主动性,服从工作安排,搞好部门员工之间的团结,积极参加培训,提高业务能力。
6、执行公司保洁巡场制度,及时清理区域内垃圾、杂物。
7、完成上级交办的其它任务 第三节
工具管理作业流程
1、目的
规范保洁组工具管理工作,确保工具完整及各项性能完好。
2、适用范围
适用于物业部保洁组的工具管理。
3、职责
3.1保洁主管负责检查工具管理工作的实施情况并审核工具的申购。3.2保洁领班具体负责工具管理。
3.3保洁领班负责工具的领用及归回工作。4.工具管理
4.1保洁工具属公司财产,严禁用作私人用途。
4.2保洁工具丢失或人为损坏,则应由员工个人立即补上同规格同品质的;如属正常使用损坏则可以经保洁主管批准后在仓管员处以旧换新。
4.3保洁主管每月23号检查每个保洁员的工具,对于丢失或人为损坏的工具将责令其立即补齐。
第四节
保洁区域工作要求和内容
(一)外围清扫
1、打扫步骤
1.1商场的外围是给客人的第一印象,保持商场外围干净至关重要。
1.2原则上保持、保证商场外围正门广场、车道、花坛、水沟、植物、花丛、地面无烟蒂、无纸屑、无痰迹、无水迹、无沙粒、无垃圾和无落叶。
1.3清扫时要多巡视、多清扫确保商场外围符合要求。
1.4对垃圾房内外冲洗,注意节约水、电、清洁剂,收取商场外围的垃圾,注意整体环境的清洁。
1.5坚持交接班制度,清洁工具下班前将工具归位。
(二)大堂保洁
1、打扫步骤
1.1到达工作岗位,对地面进行推尘一次,注意推尘时,尘推放在地上,直线方向推尘,中途上推不可离地。
1.2推法次数视污染程度及客流量而定。
1.3进行清洁墙角、边、柱子底、扶梯台阶、扶手抹尘、地面必须保持清洁无杂物、油污等,在扶尘的同时要不间断的看观光电梯内、烟缸内有无杂物、垃圾,随时保持清洁干净。
1.4清洁扶梯扶手、台阶的抹尘工作。
1.5对大堂休息处及各处的烟缸要勤清理;用废纸把口痰污迹抹干静。
1.6下班前必须把所辖范围内卫生彻底清洁一遍。
1.7清扫工作结束必须将所有的工具清理干净,脏抹布、工具带回保洁员仓库。
2、相关工具及清洁剂
2.1工具:推尘、玻璃刮、毛头、抹布、水桶;
2.2清洁剂:玻璃清洁剂、石材护理剂、静电吸尘剂、全能清洁剂;
(三)卫生间保洁
1、打扫步骤
1.1先做天花板上面的卫生(如:有出风口、筒灯的抹灰),再做坐便器、小便池的卫生,一定要用清洁剂消毒,特别是出现黄斑、水锈及死角卫生。
1.2接着做抛光砖墙面(木饰面)及隔离板的抗尘,特别是抛光砖贴脚边及低处的卫生一定要抹尘到位。干净、无浮灰。
1.3再清洁洗脸盆,特别是洗脸盆活塞四周的卫生,然后镜子、玻璃及不锈钢水龙头的清洁。保持镜面、台面、无水迹、手印,要达到光亮,明净的程度。
1.4卫生间门的清洁,最后打扫地面、拖地,再喷一点空气清洁剂。
1.5原则上“从上到下”、“从里到外”的程序清洁。卫生标准要做三无“无水迹、无毛发、无杂物”。
1.6最后再查看是否有抹布之类的东西丢在里面比较显眼的地方,如果有,则立即收掉。
2、相关工具和清洁剂
2.1工具:扫把、拖把、抹布、刷子; 2.2清洁剂:全能清洁剂、玻璃清洁剂、洁厕剂;
(四)自动扶梯的清洁保洁
1、自动扶梯的清洁、保洁工作主要包括着陆区、步梯、扶手带和两侧护板的清洁等,一般每日清洁一次,并进行每日的巡回保洁,每日巡回保洁的次数则可根据人流量的大小和具体标准要求而定。在清洁过程中,一般应遵循从上到下的原则依次进行,即由上着陆区开始至步梯到下着陆区,先扶手带后护板再步梯的顺序进行。
第五节
保洁设备的使用及注意事项
(一)保洁设备使用须知
1、使用各种机电设备首先必须要了解该机器的原理和使用性能,操作技巧及注意事项。
2、各种机器使用前,一定要检查该机器所用的电压是否符合要求,电线、插头有无破损,各部件是否齐全,安装是否正确发现故障立即报告上级,并做好记录。
3、机器使用要注意自身安全并按正确的方法使用和保养,如发现机器上掉下的螺丝和配件 时,应立即停机检查,并将掉下来的螺丝和配件收好。交予维修工修理。
4、机器放置的一定要干燥、通风,否则容易造成电机受潮易坏。
5、使用清洁剂的机器应根据要求使用一定比例的清洁液,不可乱用。
6、机器使用时要用力拉电线,切忌将电线过度碾压、扭转等,以防将电线拉断、拉破。
7、任何机器内的电机都不能进水,否则容易引起电机烧坏。
8、对于塑料机房或箱体的机器,注意千万还要让它们碰到墙壁或尖硬的物件上。
9、各种机器使用后应全面进行清洁,以确保机器全面干净,并始终处于全新状态。
10、任何未经过培训的员工,禁止使用各种机器。
(二)多功能擦地机的使用及注意事项
1、插上电源插头。
2、按下外降手柄,调节到自身所需要的高度。
3、按下电源开关,控制机器的走向。
4、往下按手柄机器左移动,抬高手柄机器向右移动。
5、使用后按升降控制手柄,直立并锁定。
注意事项:
1、移机器时注意地面的平整度,遇沟时,小心拉移。
2、不要拭电源开关按上、按下的玩弄。
3、在工作时要将电线背在身后以免被绞转盘中。
4、使用时避免撞击其它物品。
5、停止后拔下电源插头。
6、清洁机器时要保持干燥,不易放在潮湿环境中。
(三)电子打泡箱的使用及注意事项
1、将离泡地毯水按比例配制放入打泡箱内。
2、启动电源开关。
3、制好发泡档次(视工作需要而定)。
4、待泡沫正常的出来时,再进行工作。
5、工作后关掉发泡开关,取下电源插头。
注意事项:
1、安装电子打泡箱时,要装牢固,拿取时小心。
2、要清洁干净,以防造成堵塞。
3、使用后要清洁剩余的清洁剂。
4、发泡不正常时注意发泡网与过滤网是否有赃物。
5、发泡网脏时,用牙刷刷洗。
6、用完后注意二网的安装,不能丢失。
7、在清洁保养时注意不要让水进入开并里面以免短路。
(四)吸水机的使用及注意事项
1、检查电源插头,有无破损,线路是否正常良好。
2、桶内是否有浮球,软管有无安装好。
3、插上电源。开动机器开关,进行吸水。
4、双马达排风口请勿堵塞。
5、吸泡沫的时候注意放消泡剂,以防泡沫进入马达,引起马达烧坏。
6、吸满一桶水马达自动关闭,及时清倒。
7、两种扒头盒适用不同的地面,硬质地面用橡皮扒头,地毯则用铁扒头(铁扒头易碎,要轻 拿轻放)。
8、吸水机的前轮容易损坏,要注意使用。
注意事项:
1、在吸水前,必须保证桶内有浮球,以保护机器和人身安全。
2、不要吸太大的垃圾,以防堵塞。
3、不要吸泥沙和沙粒。
4、使用完毕后,必须把机器清洁干净,放回原处。
(五)吸尘器的使用
1、使用前检查尘袋是否干净、是否套好、是否有尘帽、吸管是否畅通、地角滑轮是否灵活。
2、吸尘器不能用来吸水,否则马达容易烧坏。
3、吸尘前要清扫大垃圾,以免堵塞吸管。
4、尖锐的东西不要吸进去,容易把软管扎破。
5、借给别人使用时,要问清用在何处?用来干什么?什么时候归还?
6、使用后倒空尘袋,清洁干净。
7、使用时不要垃圾管,以免拉断吸管。
8、不可使用湿尘袋。
9、吸尘器每次使用完后,要分件放好,注意尘网的定期清洗。
10、尘袋不能长时间不停的工作,以防烧坏马达。
第四篇:商场工作总结报告
商场工作总结报告
又一年过去了,时间总是在悄无声息中流逝,商场工作总结报告。真的很感谢公司给我提供磨练自己的机会,更感谢公司长久以来对我的信任和栽培!感恩的心,感谢命运,让我认识XX,花开花落我一样会珍惜!感恩的心,感谢XX,让她伴我一生,让我做坚强的自己。新的一年已经开始了,现在的我将过去一年中工作的心得体会作一个汇报。
众所周知采购部是公司业务的后勤保障,是关系到公司整个销售利益的最重要环节,所以我很感谢公司和领导对我的信任,将我放在如此重要的岗位上。在董事长的直接关注和公司各位领导的关心支持下,通过几年的采购工作,使我懂得了许多道理,也积累了一些过去从来没有的经验,同时也明白了采购和优秀采购之间的分别和差距。了解到一个采购所具备的最基本素质就是要在具备良好的职业道德基础上,要保持对企业的忠诚;不带个人偏见,在考虑全部因素的基础上,从提供最佳价值的供应商处采购;坚持以诚信作为工作和行为的基础;规避一切可能危害商业交易的供应商,以及其他与自己有生意来往的对象;不断努力提高自己在采购工作的作业流程上的知识;在交易中采用和坚持良好的商业准则等。
在这里我想说作为一个采购,并不像常规所想的那样仅仅是打个电话,签个合同,发个货那样简单,这只是其中之一,也是最基本的。在领导的提醒下,2007年我们及时调整好心态和观念,不但改变了过去的错误意识----采购与销售无多大联系,而且在采购的同时充分利用供应商的网络关系主动销售。凡是有关销售的一切事物,我们采购部都积极配合!,一切以销售为主,我们辅助。采购与销售是密不可分的!因为我们是一个整体,唱得是同一首歌,走得是同一条路,奔得是同一个目标!
在采购过程中我不仅要考虑到价格因素,更要最大限度的节约成本,做到货比三家;还要了解供应链各个环节的操作,明确采购在各个环节中的不同特点、作用及意义。只要能降低成本,不管是哪个环节,我们都会认真研究,商讨办法。真得很感谢总经理,在采购方法方面为我们出谋划策,工作报告《商场工作总结报告》。是他的严格要求,让我们不得不千方百计去降低成本,也是在他的英明领导下,我发货时遵循少量多次的原则,当然还要在不影响销售的前提下,尽可能充分利用供应商的信贷期,保证公司资金周转。在发货方式上面,尽量以送货上门的方式从而降低公司的额外提货费用。在付款方面,逐渐将一部分供应商的付款方式从原来的电汇转变成承兑汇票,间接性地降低成本。在这里我还要对公司所有业务人员说声:“谢谢“!感谢他们及时将市场价格信息传递给我,让我与供应商谈判时做到了心中有数,从而成功降低了库存成本。截止2007年12月底,共计降低成本、节约费用达万元。别外,每月月底,因为销项税远远大于进项税,为了降低公司不必要的税收,我都积极主动向客户催要增值税票,包括所有通过银行托收的客户,经过协商,对方也将抵扣联寄予我公司,及时供财务认证!从而每月都能减免一些不必要的税收。
2007年是个进步的一年,在公司各个部门的配合和采购部的多方努力下,我公司与供应商建立了非常良好的合作关系,有的已经直接向我公司发货,开始友好商业往来!在引进新品种方面,我们从多个方面不断搜集信息,及时和其他部沟通,并快速备货。对于新进品种,采购部都会向业务人员提供新进品种目录表,以供他们参考学习。
几年来,我更加明白了总成本优先原则,和灵活运用各种采购技巧的重要性。对与价格影响因素要有敏锐的感觉,并且能够及时的做好预警及防范措施,切忌“从一而终”。一个优秀的采购比须拥有较强的沟通协调能力和采购经验,我知道自己距离一个优秀的采购还有很远的差距,因为采购经验是靠长期不断积累经验和自我启发,达到熟练程度后才能掌握的一种技术,要做到这一点是非常困难的,不过,我会更加努力的学习,不断地积累丰富采购经验,跟上公司的发展的脚步!
管理的最终目的和最终体现是增加效益,而在我们管理和成本控制过程中应该不断出新招、奇招。不然,即使成本在下降,只可能是市场或外加因素自然形成的。而这样的下跌对于我们的竞争对手来说,也是一样的下降成本。我们并没有比竞争对手更多的成本优势。因此创新的想法和大胆试探新的方案才能使我们可能找到独到的降低成本、提高效率的方案。
当前社会各行业各企业的竞争力、和之间的较量其根源可归纳为决策层的经营理念经营思路的较量,不断创新的思维才能使企业永远保持活力。根据公司管理层的最新思维,公司新一代的供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至比他们当自己公司的部门来看待。因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司所有供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特别给予我司的竞争对手的政策的好坏将直接影响到我司的成本核心竞争力的高低。因此供方管理部必须考虑怎样既能使供应商始终至终、一如既往的给予我们最优政策,又能规范他们的内部管理,甚至帮助他们规范而不是一味的追究这样那样的问题而造成的一些小损失。那怕是真的需要追究的损失或大的损失,最佳的处理结果应该通过双方友好协商让供应商心甘情愿、心服口服接受我方提出的补偿要求。供应商管理的目的不是发现他们的错误而是帮助他们避免错误、预防出现错误。
对于目前正在为我司做出贡献的合格供应商需多加鼓励,因此在下半年的工作中我部门将更好的为公司所有供应商提供良好合作环境,使供应商能真正全心全意的为明景服务,抛弃双方的短期利益,谋求共同长期的健康发展。同时我们希望公司各个部门出新、出奇的想出不断下降成本和提高效率的方法,并不断的大胆尝试,取其精华、修改弊端。将不可能、有缺陷的好方案,变为可操作、无缺陷的好方案。
最后,感谢公司所有领导和同事,我有今天的进步离不开大家的帮助和支持,是他们的协同和支持使我成功。总之,2008年我会以一颗感恩的心,不断学习,努力工作。我要用全部的激情和智慧创造差异,让事业充满生机和活力!我保证以发自内心的真诚和体察入微服务对待客户,追求完美,创造卓越!和大家一起齐心协力,从新的起点开始,迈向成功!
第五篇:商场保洁工作流程
商场保洁工作流程
.用半湿的玻璃清洗布从镜子一端擦到另一端,方向从上至下,从左至右(清除灰尘)
2.用干净的干抹布擦指镜面直至发亮,商场保洁工作流程。(检查灰尘斑迹确保它们不再存留)
3.需要重点清洗的镜面。
4.用玻璃清洗剂从镜面的一端擦到另一端,应上下、左右擦拂直至覆盖全部为止。
5.在镜面中央喷洒玻璃洗涤剂,只需喷洒一次。(使之易于清洗)
6.擦镜面直至发光闪亮,工作总结《商场保洁工作流程》。
7.从镜子的侧面来观察镜子,检察清洁效果是否满意,必要时重点擦抹一遍。打开电梯控制箱,按动指定按钮,使电梯停止运行。
2.把示意客人的告示牌要放于电梯门前以示工作。
3.清洁玻璃镜面。
4.用半干湿布抹电梯门(指塑料和胶条部分及木板小台阶)
5.电梯门轨道清洁。
6.按动按钮,关上电梯门。
7.用无毛绒的布清洁电梯门及不锈钢部分。
8.地面清洁(保持无灰尘,杂物)
9.把控制按钮恢复原位,关上控制箱,恢复电梯正常运行,规定人员,每次派一名员工操作,停一部清洁一部逐一进行。