大学组纪部长部门工作感想

第一篇：大学组纪部长部门工作感想

大一初进入学校，就被学校里各种社团及校院级组织所吸引，本着锻炼自己的目的和一颗想为同学服务的心，根据自己的喜好，报了校团委团校部及院团委组织纪检部，顺利通过了面试后成为了一名小干事。好多人都说，做一名小干事的时候是最苦最累的时候，也有不少人在此过程中坚持不下，便中途放弃了，但我恰恰不这么觉得，我认为做一名干事的时候是最锻炼人的时候，也是学到最多东西的一段时间。

在部门工作学到的第一点也是最重要的一点便是责任感。当上面有任务交给部门的时候，每一个干事可能会被分配到的事情并不是很多，大多是一些细小琐碎的小事，但是如何做好这些小事也是有很大讲究的，要知道细节决定成败，每一件小事都做得完美最后的结果才会完美。在校团委团校部期间，经历过比较大型的活动有三次的经世讲坛及两次的基层团学干部培训，拿经世讲坛来说，从开始筹办到宣传到彩排到最后举办，一般只有短短一星期左右的时间，如何加大宣传力度，如何使观众得到更好的体验，如何迎合嘉宾某些特殊的要求，举办当天现场的布置、彩排等每一个环节都不能出错，这就要求我们每个干事都有相当大的责任感，交给自己的事一定要不折不扣的完成，除此之外，部门里有其他力所能及的事情也要积极地协助完成，不能因为感觉自己做的事好像看上去没什么重要而掉以轻心，可能最后整个活动的失误就是因为你的一时不注意。与此同时，在院的组织纪检部内，责任心则显得更为重要了，一些重要的文件当中一个数字、一个名字都不能出错，不然将可能会影响整个学院，还有每次上面交给部门的任务定好是几月几号几点便一定要在规定时间内完成上交，有些个别团支书习惯做事拖拉，这时候，如果作为干事的我们也不上心，由着他们拖，最后导致学院无法在规定时间内向校组纪或老师提交材料的话，更是在学校里丢了整个学院的脸。

除了责任感，在一年干事期间还学到了很多别的东西，我觉得做干事的这一年是很充实且快乐的，当每次经世讲坛举办成功的时候，当公示栏里贴上部门汇总的一些表格的时候，心里会有一种很深的自豪感：这其中有我的一份功劳呢，这种感觉和仅仅是作为一名观众和被告知者的心理是完全不一样的，所以，一年之后，我深深的爱上了这两个部门，也希望能留在部门里继续为部门贡献出自己的力量，但是即使两个部门都爱，也必须做出些取舍，因为有的时候想两个部门兼顾是有些困难的，所以权衡再三，我选择了院的组织纪检部，感觉它更适合我，所以在大二上通过竞聘成为了院组织纪检部的部长，当上部长后，又是另一片天地了，很多事情接踵而至，有时候都没有喘气的时间，如何合理安排好部门的事宜完成上级交给的任务，如何合理将任务分配到各个干事手里，如何及时给予干事们鼓励和帮助，如何平衡好自己的学习和部门的工作等，这些问题是以前没有机会考虑的，但现在却摆在你的眼前等你解决，通过询问老部长和自己的实践，我开始慢慢逐渐适应起这个新职位，也开始能有条不紊的处理事情了，虽然我做的还不完美，很多时候也还会出些纰漏，但是没有关系，我会慢慢改正并且将经验记下，希望我下一任的部长可以不再重蹈我的覆辙，最好是能够超越我，将部门做的越来越好。

在部门里做干事及部长的这些日子，一定是我在金院最美好的日子，即使有时候忙了点，即使有时候做错事被老师批评了，但是我收获的远远大过于这些失去的，且不说在部门工作时认识的那些好朋友，他们是我最大的财富，不仅是自己学院的更有其他学院其他年级的好朋友们，他们真的给我带来了很多的快乐，在部门里真的锻炼了自己很多，更是很清楚的看到了自己身上的不足和缺陷，而不再向以前那样像只井底之蛙，从来不知道原来自己身边还有这么优秀的人，更不会知道自己以前的世界多么的狭隘，而通过这些时间的工作，我也确立了自己努力的方向，也更清楚了自己的目标，也比以前更懂得感恩了，我想说，我觉得进入部门工作真的是我大学里做的最重要也是最有意义的决定。

第二篇：大学部门工作体会-500字感想

首先我觉得为了下学期可以更好的在学调部门里工作，现在有必要先说明一下我的状况。我加入的部门一共有三个包括学联的学调（在学调我在策划组和报告组）、学院的社会实践部、学院辩论队，还有一个学院的排球队。我知道下学期必定是一个忙碌的学期，甚至部门之间开会时间会有所冲突，这种情况如果真的发生我很抱歉。但我可以保证我不会耽误要做的工作的进度，部长交代的任务定会按时完成，这就是我基本的态度。

说到上学期我做的最失败也许就是开会的到场率了，好多次都没有去（原因包括上实验课、比赛等），就连部长你开的学期最后一个会我都没有去成，我真的很抱歉，但部长可以放心的是每次我没去开会时候我都会事后打电话给问学调的同学问清楚开会的内容以及我要做的任务。我不敢保证下学期这种事下学期还会不会发生，但我只能说我会尽力。

另外我想说的就是下学期安排工作的时候可不可以采取人性化一点的方式，意思就是如果那一段时间某些人恰好有别的很重要的事也要在那段时间完成，是否可以在那段时间就安排少一点的工作，而其他没什么要忙的就可以承担多一点，下一次也许情况就会调转过来了，当然我只是提个建议而已，行不行的通还要看部长您和实际情况而定。

最后我想说的是我是一个认定了就会坚持下去的人。在学调选择我的时候我也选择了学调，并且不会后悔，我会坚持下去，就算很忙我也认为值得，学调的人更让我觉得值得。

第三篇：部门工作感想

部门工作感想

时光飞逝、日月如梭。眨眼间，紧张而又忙碌了一年的部门工作即将结束，我们在生活部这个大家庭里探索着、发展着、成长着。这一年来，有所进步、也有所收获、有开心、也有失落、有成功的喜悦，也有失败的不甘。我感觉我已经融入了生活部这个集体，不分彼此，荣辱与共。

进入部门以来在部门中学到很多，发现很多，有很多优点也存在一些小问题在以下方面需要加强

一、高效性。部门的每一个成员都必须在接到任务尽快地完成任务，高质量完成。

1、制度化。像班级一样制定对部门成员的规范体系，这样有助于我们工作的秩序、调动大家的积极性和形成良好的循环，使我们的工作井然有序蓬勃向上。

2、体系化。人员体系化，建立几个小组如；办公组、活动组、生活组、宣传组等等，每个组分配相应的人手，这样能够更好的管理与工作。工作体系化，把不同的工作分配到相应的小组，各司其职、互相监督、团结互助。能有效的完成工作达到务实性、高效性、准确性。更加的增强团队意识。

3、规章化。成立一个小组制定《部门规章制度条例》。规章制度条例可有效的针对和改正部门成员懒散、成员的出勤率、个人卫生礼貌、工作态度等等，一系列问题。有效的提高部门成员的各方面素质。

二、增强团队意识。在这个社会，团队精神在工作发挥的作用很大的，我们大家都得注意这么一个问题，各部之间协作，内部人员的合作能够使工作更轻松、更愉快、更高效。在工作上互相鼓励、互相帮助、多多交流了解部门成员的最新动态。在生活上能够给予帮助的尽量帮助和，大家多走动与各个部门成员的宿舍，以及班级的最新状况可以很好的了解成员的最新动态。在活动上，多多组织一些大小型活动，像户外扩展训练，训练如《信任背摔》这项活动看上去似乎很平常，其实它验证了人与人之间的交流及可信度。户外活动很有效的增强成员之间的凝聚力，树立相互配合，相互支持的团队的精神和整体意识，促进部门内部的沟通与信息交流，挖掘的成员的内在能量，使之聚合并在工作中全部释放出来，形成良好的团队运作风格。上次与管理系联谊那次活动就是个很好的证明，在那次活动中部门成员彼此之间都增加了，三、务实性

生活部在这个学校的部门之中占有很大的重要地位，负责着整个系的卫生检查这一块，我们三栋宿舍卫生整体还好，但是存在些小问题，如个别宿舍的卫生不打扫的；打扫的不干净、不彻底、小问题多的这些情况。解决的方案有；①我们可以在每次检查卫生的时候安排几个人去帮助和指导他们把卫生打扫干净。②通过每次大家检查卫生后发现的问题，记录在案，在例会上大家集体发表意见与解决方案。③把一些卫生搞得不好的、打扫不彻底的寝室记录在一个下本子上，在下次的检查中重点关照。

在生活部工作中，我得到的不只是单纯的锻炼，生活部的工作也提高我对事物的认识，现在想来，总觉得自己过去的想法有些幼稚，现在看问题成熟了许多，同时也学会了全局思考，开始有了些全局观念，还有我的组织能力，也提到了很大的提高，组织能力的提高还得感谢你们，直到现在，我都忘不了那次与管理系联谊，当你们把这个活动的交给我时，我很惊讶，也很感激。活动是我一手策划的和执行的，当时只有几天的准备时间，这使得工作进行的有些迫切，我当时又要实习，很多事情都做不了，所幸，部门的兄弟姐妹的都很合作，也帮我很多忙，使得这次活动圆满成功。当听到你们的评价时，我感到很高心很开心，也谢谢你们给了我这些表现的机会，谢谢。这次活动的圆满成功也间接性的表现出了我们部门的凝聚力，通过这次的活动我对我们部门也有了个全新的认识，也对自己有了个认识，没有什么事情事做不到的，只有我们不想做的，每一件是只要我们认识去做了就会成功，就算没成功，但是，至少我努力过了。我真心的感谢你们对我赏识，也谢谢你们对我的照顾，我衷心的感谢你们，真的，谢谢。

对不起，斌哥、斌哥。前几天的事，让你们失望了，说白了，是我自己的错，自己做错了那么自己也得承担，这是永远不会。斌哥、斌哥，就算我没上位，我也不会怪谁，我得感谢你们，是你们让我知道了自己的不足，也使我明白很多，谢谢。如果得到了你们的认可上位了，虽然希望渺茫，但我是还是相信自己。希望在今后工作中，能够得到你们的指点与评价。谢谢。

肖鑫

2011年6月10号

第四篇：大学学生会部门部长竞选演讲稿

学生会的干部需要有实力的优秀同学去竞争竞聘，以下是小编给大家带来的几篇大学学生会部门部长竞选演讲稿，供大家参考借鉴。

大学学生会部门部长竞选演讲稿1

尊敬的各位老师、学长学姐、各位同事同学：

大家晚上好!

从我进入学生会这个大家庭到现在已经过去一年了，在这一个新的开始里，我也变成了大二学长了，当我看到大三学长学姐们忙碌时，我就意识到，我们大三的空闲时间就会变得异常少了，所以我要利用好大二的每分每秒，让自己过得充实起来，为大三做好一个铺垫，也为我的大学生活做一个圆满的完结。因此今天在这里，我鼓足勇气，想对大家大声喊出我的愿望，我想竞选外联部部长!请大家继续了解我，指正我!

其实我是一个比较内向的人，所以在进入大学之前我就有一个非常大胆的想法，我想加入一个特别外向且积极开朗的部门，去锻炼自己，磨砺自己，让自己的大学时光有一个属于自己性格成长的交代!所以我鼓起了我有史以来最大的勇气，毅然决然的加入了学校第一大学生组织，学生会的外联部。通过层层面试，我终于步入了这个大家庭之中，起开大家不太了解我，因为我这个人比较慢热，但是我一旦热起来之后就和“一团火”差不多了，我相信在座的各位同部门同学都有这种感受。所以我自己慢慢的就融入了整个集体之中，融入之后我也才开始真正的在集体之中发光发亮。我也才认识到只有适应了环境，我们自己浑身的技艺才会得以更好的展现。所以这一年我逐渐的改变自己，向比我优秀的任何一个人学习，也很感谢大家这段时间里不厌其烦的为我解决问题，为我解答。如果不是大家的帮忙，我想不会有现在这个高能力，良作风的自己。

真正的开始在外联部工作之后，我才开始施展自己的能力。偶尔的一次谈判中我发现自己的社交能力并没有自己想象中的那么薄弱，我一直认为自己的社交能力差只是因为自己没有端正看自己的方向，我也没有去尝试做一些突破。这次加入外联部我又一次正确的认识了自己，我知道了自己的优点和缺点，因此这段时间也是我成长非常快的一个阶段。直到后来每次谈判我一出马，这次合作就一定可以签下来，也为外联部拉赞助的工作做了非常大的贡献。这几个方面也是我此次上台的自信，所以，希望各位部门同事，各位学长学姐们，能够看到我的成长和能力，可以让我有一次更强大的机会做一个更好的突破，我在这里感谢大家的支持!希望大家能够投上我一票!

大学学生会部门部长竞选演讲稿2

各位领导、各位同事：

大家好!

感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会。为了响应人事制度改革的召唤，按照竞职方案，我贴合支行行长职务。我现年岁，中共党员，大专文化程度，专业技术职称。

我的优势：一是工作经历丰富。参加工作以来，我先后任过储蓄员、信贷员、保卫科科长、副主任等职，积累了较为丰富的实践经验。二是改革面前有股“闯劲”。我一向把“爱岗敬业、开辟进取”作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，职责担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。多年来，组织上的培养，领导和同事们的支持和帮忙，造就了我敢于持续原则，主持公道，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，善于听取群众意见的品格。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的职责心。我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的精神。三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中，我干过年的，干过年的，无论是在业务学习中，还是在业务治理上，我都持续走到哪里就学到哪里，向老领导学习，向专家们学习，向同志们学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和信任。前年，我主动为自己“充电”，考上了在职研究生，并较为系统地学习了银行治理、经济治理、计算机和英语等方面的知识。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法，在治理和改革中也有自己的见解和方法。

假如有幸得到各位领导和同志们的信任和支持，我将迅速找准自己的位置，尽快进入主角，认真履行责。

一要率先垂范。“村看村，户看户，群众看干部”。作为基层行的领头雁，支行行长的一言一行都会在职工中产生不同的影响。因此，要尤其注重自身的修养，以身作则。要有坚定的政治立场、较深的理论修养、较高的业务素质，要廉洁自律、勤政为民;要正直老实，吃苦耐劳;要以实际行动和高尚的品格为全行员工树立榜样，引导全行员工开辟进取。

二要抓大放小。“抓大”，即抓住全行的中心工作和主要工作，抓住要害问题和主要矛盾，突出重点;“放小”，即将日常性、事务性、执行性的工作交与副职、相关部门和人员，充分发挥副职和中层骨干的作用。“抓大放小”可将行长从繁杂的日常事务中解脱出来，集中精力致力于全行重大问题的决策和处理。同时还能够充实副职工作，锻炼中层干部和普通员工，给他们以施展才华的机会，激发职工的工作创造性。

三要自我激励。在市场经济体制下，自觉地杜绝拜金主义、享乐主义，攀比心态。工作上加大干劲，生活上多些“约束”。随时了解把握职工的思想动态，对先进优秀的员工要树典型、立榜样，扩大影响，激发被表彰者内心的自豪感，从而促使其向更先进的行列迈进。其二要营造公平、民主、和谐、择优的工作环境，建立“能者上、平者让、庸者下”的用人机制，努力改善和提高员工的福利待遇，让员工在自己的工作中有发言权，从而激发员工的主人翁意识和群众归属感。

四要尊重同事。详细做好三个方面：一是作职工的贴心人。人与人之间最宝贵的是相互理解、尊重和信任。领导者要从感情上走近员工，常常深入其中沟通、联络、了解他们所想、所需、所求。要以生活上的关心换得工作上的安心，以促膝交心换得彼此知心，以诚心换得员工爱心。要广泛征求和取得员工的意见和推荐，诚恳理解员工的批评与监督，要让员工觉得在你手下工作有安全感，不会因说真话、提意见而被另眼看待。二是正确把握鼓励与批评。任何时候都不伤害职工的自尊心。对完成任务、工作有起色的员工，及时给予肯定，加强其自信心;对因非主观原因造成失败的员工，不要求全责备，要鼓励，让他感到领导对他的工作是理解和支持的;对确因主观原因使工作受到损失的员工，批评要有节制，重在思想疏导，不能不分场合、对象，采用有损其自尊心的语言和语气，要让员工认识到自身的错误而又不背上思想包袱。三是持续正确的用人原则。持续任人唯贤，反对任人唯亲、拉帮结派;选拔任用于部要看主流，不一叶障目，要重用群众公认、有工作实绩、为民说话的干部。

五要加强学习。学习的资料主要三方面：一是学习金融知识，针对自己不足之处，刻苦钻研，透过自学、函授等方式加强金融基本知识学习，用心研究金融政策，正确把握我国金融改革发展动向，提高自己专业知识水平，把自己培养成真正的银行家;二是学习相关知识，金融是非凡行业。凡是经济领域范围的部门知识都要有必须了解，主要包括税收、财政、法律法规、市场经济、电脑基础知识等，提高自己综合素质;三是学习政治理论，马列主义、毛泽东思想、邓小学理论，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，提高自己政治觉悟，政治敏锐性和思想境界。透过学习，不断促进自己政治素质。

各位领导、同志们，上述几点是我对支行工作的思索，只要我能聘上，我会为此卖力。但假如我竞聘不上，也请领导和同志们放心，我会一如既往地干好本职工作，为公司的发展添砖加瓦，用心工作。

谢谢!

大学学生会部门部长竞选演讲稿3

尊敬的各位领导，同志们：

大家好!首先，感谢给我这次难得的参与竞争、理解挑战的机会，感谢各位领导和同志们多年来对我的关心、帮忙和支持。

今天，在竞争上岗这个庄严而神圣的时刻，我认真、诚恳地向各位领导和同志们汇报自己的基本状况，让大家对我有更加深入的了解。我叫，今年岁，大学学历，中共党员，现任副主任。年我通过过参加全国高考，进入，年毕业后留校工作，先后任，20年10月，转业至，先后任、、、副主任。

自20年月日到街道工作以来，已整整年了。年来，在各位领导和同志们的关心帮忙下，我较快地实现了由一名军人向一名公务员的转变，较好地完成了所负责的各项工作，年来，在街道办事处这个大家庭里，我增长了知识，开拓了视野，得到了锻炼，不断的成长。在任期间，我注重发挥自己的特长，注重向领导和身边的同事学习，注重业务知识的积累，很快适应了地方工作，文字表达潜力有了长足进步;在任、期间，我用心配合科长的工作，结合自己所担负的任务，大胆管理，勇于创新，扎实工作，组织协调潜力进一步提升;在担任副主任期间，我用心学习业务知识，注重加强与辖区企事业单位的联系，不断提高服务驻区单位、服务社区居委会、服务辖区居民的潜力和水平，带领所属人员圆满完成了各项工作任务。特别是20年，按照街道党工委、办事处的统一部署，在做好本职工作的前提下，用心参与“十年耕耘•东风正劲”办事处成立周年庆典、全国安全社区建设等相关工作，用心发挥模范带头作用，较好地完成了所担负的工作任务。20-20年，连续三年被评为“先进机关工作者”，考核均为优秀等次，20年被评为“创先争优先进个人”，被、、联合表彰为“”，20年被评为“”。

我个性比较沉稳，不善张扬，为人本分，随和大度，时时处处以“堂堂正正做人，老老实实干事”作为自己的座右铭，工作中，尊重领导，团结同志，真诚待人，顾全大局，具有良好的个人修养和道德品质。我以前在部队带过兵、在军校当过教官、在机关任过参谋，十多年的军旅生涯坚定了理想信念，磨练了意志品质，培养了我吃苦耐劳的精神、雷厉风行的作风、服从大局的意识和严格的组织纪律观念，对待工作从不讲条件，从不计得失，总是尽心尽责做好领导交办的每一件事，总是以高度负责的精神完成好所担负的每一项工作。

我始终认为，科室负责人不仅仅仅是一个工作职位，更是职责和义务的代名词，它既体现了、的信任和重托，也凝聚了同志们的期望和厚爱。几年的工作实践，使我深深地感到，机遇和挑战并存，付出与回报同在。作为一名科室负责人，就是要以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行为带动人，做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率，用真情和爱心去善待每一位同事，给他们一个宽松的发展和创造空间，力争在服务中显示实力，在工作中构成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力，把自己所负责的单项工作创造出一流的业绩。

如承蒙各位领导和同志们的信任，让我走上职责更大的工作岗位，我将迅速进入工作主角，努力用一颗火热的心，勤学、苦干、自律、创新，迅速完成由独立工作向组织协调，由“领导交办，办就办好”向“怎样去办，怎样办好”的转变，用在部队养成的“个性能吃苦、个性能忍耐、个性能战斗、个性能奉献”的精神严格要求自己，努力培养自己观全局、想全局、顾全局的意识和潜力，不断提高服务驻区单位、服务社区居委会、服务辖区居民的质量和水平，从所担负的工作实际出发，当好参谋，搞好协调，做好服务，履好职责。

尊敬的各位领导，各位同事，我到街道工作已年零个月，我热爱这个心齐劲足、干事创业、风清气正、团结和谐的群众，热爱我所从事的每一项工作，热爱我所经历的每一个岗位，热爱与我朝夕相处的每一位同事。我会为我们的每一次成功而欢呼，也会为我们的每一点失利而叹息，我已深深地融入了这个群众，我为能够在这样的群众工作而感到骄傲和自豪。

为街道各项事业的发展贡献更多的智慧和力量，是我的理想和愿望，不管这次竞职能否成功，我都将服从组织安排，继续加强政治理论学习，不断提升业务素质，努力为街道整体工作再上新水平做出自己应有的贡献。

谢谢大家!

大学学生会部门部长竞选演讲稿4

尊敬的各位评委、各位领导、各位同事：

大家上午好!

我叫彭，系原基政股股长，今天，怀着感恩和激动的心情，走上这个演讲台，说感恩，是因为从2001年进入民政系统工作以来，局党组、各位领导和同事给了我太多的关爱和支持，让我实现了从一名青年学生向一名合格民政干部转变的人生理想之梦。说激动，是因为我知道，随着国家机构和干部使用政策的调整，我们这一代民政人，注定将面临更多的竞争和考验，所以，我更愿意把这次竞争上岗，当成一次对自我的挑战，真诚而坦然的接受组织和同事的挑选，因为我坚信，不管形势如何变化，只要有上级组织的坚强领导，有局党组的正确指挥，有我们全体湘潭民政人的共同努力，一切困难都将被战胜，我县民政事业一定将迎来更加美好灿烂的明天。

15年，弹指一挥间，我在湘潭县民政局工作了5000多个日子。期间，我先后在八个股室工作，担任过团支部书记、救灾救济股副股长、基政股股长、社会事务股股长、信息中心主任等五个股室负责人职位。可以说，在接受组织培养的同时，我也无怨无悔的把人生最宝贵的时光，献给了我乐意为之奉献的民政事业，见证和参与了一个时期我县民政事业的发展，一路走来，有付出更有收获。10多年里，我八次被评为优岗，两次荣立三等功，多次被评为先进个人和优秀工作者，受到过省、市嘉奖。

作为一名年轻的中层干部，这次参加竞争，因一直忙于行政村合并调整的资料收集、整理和审核工作，没有时间作太多的准备，但我还是希望能有机会通过这种方式得到领导和同志们的认可。因为通过多年工作的实践，我认为个人具备了竞争所需要的各项指标要求。首先，作为一名共产党员、一名中层骨干，我信念坚定、作风优良、工作经验丰富、能较好的完成党组交办的各项工作任务。一直以来，我热爱本职工作，始终坚持与党组保持高度一致，在基政股和社会事务股股长岗位上，我任劳任怨，踏实肯干，为全局事业全面发展作出了应有的贡献。同时，作为一名年轻同志，我热爱学习，善于研究，通过多个岗位的磨练，积累了较强的业务功底。在领导和同志们的帮助和关心下，我积极参加各类学习培训活动，努力钻研业务知识，不断总结经验教训;努力养成多读书、多动脑、多动手的习惯，把每一次工作的变迁和角色的转变，都当成提高和锻炼自己的平台，努力把自己锻造成民政工作的多面手。其次，我有较强的责任感和事业心，我热爱湘潭民政这个团队，工作上力求完美，对工作中出现的新情况新问题，我能根据党组的统筹安排，及时调整工作思路，改进工作方法，认真抓好落实。在生活上，我能严于律己，时时处处以用心工作、诚恳待人为准则，以心齐、气顺、劲足为宗旨，多理解、多尊重、多支持同事，遇事多与大家商量，团结协作，为共有的事业和湘潭经济社会又好又快发展，贡献自己所有的力量。

一颗红心、两手准备，是一句老话，但老话不一定就是套话，这句话就是我现在真实心情的写照，如承蒙领导和同事们信任，让我继续担起中层干部的重任，我将勤奋学习，积极工作，不辱使命。如果这次竞职不能如愿，我也会正确对待，坚决服从组织安排。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，虽说人生路、紧要处只有几步，但我相信，只要我们能始终保持积极的心态，长存干事创业的激情，我们的人生、我们的事业，我们共同期盼的梦想，就一定能实现!谢谢大家!

大学学生会部门部长竞选演讲稿5

尊敬的各位领导、各位评委、老师们：

大家早上好!

本人王谨，1978年12月出生，大学本科化学专业毕业，2006年7月加入中国共产党，现任中学一级教师，11级旅游班班主任。2002年9月至2004年7月在花秋中学任教，2004年9月考调桐梓职高任教至今。在本校工作期间，主要从事化学、数学等学科的教学工作，2007年至今连续担任班主任，同时两次带学生到外实习。由于工作认真负责，多次荣获校内的优秀班主任和优秀教师的荣誉。

我参加竞聘的第一志愿是政工处主任，第二志愿是行政办主任，我觉得自己具备了竞争以上岗位的有利条件：

第一，勤勤恳恳，默默奉献的敬业精神

从教11年来，我较强的事业心和责任感，爱岗敬业，默默奉献，虚心好问。我无论从事什么工作，都能从大局出发，干一行、专一行，工作时效性、原则性都很强。同时能够及时完成工作任务。在工作中，我始终坚持“老老实实做人，扎扎实实工作”的原则，从不浮夸、不出风头，脚踏实地工作，从不计较个人的得失。

第二，有较为扎实的政策理论水平和专业知识

自参加工作来，我不断加强党的路线、方针、政策和专业知识的学习，积极参加各种活动，不断提高自身的教育水平和工作能力。认真撰写教育教学论文，并在相关的刊物上发表。

第三，有丰富的实践经验和较强的工作能力

在近11年的工作中，我多年担任班主任，两次带学生外出实习，工作中积极认真，踏踏实实，始终以学校的大局为重。在干好自己本职工作的同时，发扬主人翁的精神，协助学校各部门搞好工作。在担任班主任期间，我能积极协助主管领导搞好班级工作，认真落实学校相关管理制度。在带学生外出实习期间，十分重视协调好学校、企业、学生及家长的关系，并做好预案及时处置处理，不断与学生的家长沟通，多渠道确保学生稳定，努力实现学生零违纪，提高班级的管理效果。

第四，我更理解老师，同时能和各年龄层次的老师及学生家长沟通我今年34岁，这个年龄正是承上启下的年龄，也是一个人最成熟、精力最旺盛的时期，在近11年教育教学中锻炼了我泼辣的工作作风，这是我的特质，也是我的优势，激情与梦想同在，理智与沉稳共体，既有开拓的勇气，又有严格的执行力，我相信沟通不是问题，理解才是本质。

下面，我扼要讲一下对拟竞聘岗位的认识和思路：

首先谈一下政工工作。

政工工作是一个学校的极为重要的工作。因为这是一个关于“人”的工作，既要管理学生又要管理班主任，这个工作切忌简单和粗暴，必须有打持久的思想准备。政工工作需要有两种声音、两种做法，即表扬和批评双管齐下，疏导与堵塞必须同时进行。政工工作必须守正创新。

如果我竞聘成功，我打算从以下几个方面改进政工工作，提高政工工作的效果：

1、班主任培训有目标，落实有计划，总结有结果，个人有收获。班主任会议制度化、多层次化，积极听取班主任的意见，使管理工作更加科学、完善，尽量让领导放心，班主任满意，没有最好，争做更好。

2、以人为本，德育优先，加强学生的日常行为规范的教育，心理健康教育，培养学生的责任感、责任心，加强对学生的责任教育是我们今后工作的重点。

3、多开展有特色的活动，激发学生学习的兴趣和班主任干好工作的热情，促进班级管理的规范化。

4、强化责任意识，政工处要对学校负责、班主任要对政工处负责，班级干部要对班主任负责。

5、加强与各部门的配合和协调。

其次，谈一下行政办公室工作。

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第五篇：大学部长工作职责

1.全面负责组织部日常工作。

2.负责制订学校组织工作计划并组织实施。

3.负责协助党委抓好领导班子建设、干部队伍建设及基层党组织建设。

4.负责抓好发展党员及党员的教育管理。

5.负责对副科级以上干部及高级职称以上人员的管理教育和考核。

6.开展调査研究，帮助基层组织解决实际问题，及时向党委反馈情况。