开展“强党性 比贡献 争标兵”活动的工作总结

第一篇：开展“强党性 比贡献 争标兵”活动的工作总结

林镇乡财税所关于开展“强党性 比贡献 争标兵 ”主题实践活动的工作总结

为隆重庆祝建党90周年，扎实推进创先争优活动，按照市财政局关于《全市财政系统“强党性，比贡献，争标兵”主题实践活动实施方案》精神，华池县林镇乡财税所党总支部结合我所干部职工现状，全面系统开展了“强党性，比贡献，争标兵”主题实践活动。

一、加强党性修养，提高党员干部队伍建设。

以建党90周年庆祝活动为契机，深入开展学党章、学党史活动，组织党员干部、入党积极分子学习党的最新理论，了解党的辉煌历史。赴南梁纪念馆、军民大生产基地瞻仰革命烈士，号召单位职工积极参加“党旗辉映团旗红，青春建功在基层”主题演讲等一系列活动。

二、以争标兵为方向，打造廉洁高效机关形象。

1、我财税所邀请县委党校讲师、纪检监察部门专家，举办“党史知识和党风廉政建设专题讲座”，全体职工围绕“强党性 比贡献 争标兵”展开交流活动。着力用科学发展理论成果武装头脑，指导实践，着力在真学、真懂、真信、真用上下功夫；通过开展理论学习活动，进一步解放思想，转变观念，教育引导干部职工积极投身支持建设的热情，激发党员干部立足岗位、创先争优，建设经济强县的信念和决心。、为了进一步倡导建设学习型、法制型、责任型、服务型、效能型、廉洁型的“六型 ”机关。所党总支采取分层次召开座谈会、民主生活会、民主评议会、发放调查问卷、征求意见表、满意度测评

表的形式，广泛征求群众意见，对财税所干部职工在服务方面存在的问题早发现，早改正。同时为了规范乡镇财政资金管理和会计核算业务，增强乡镇财政财务人员在新形势下服务“三农”工作的事业性、责任心，进一步提高财务管理和服务水平，确保乡镇财政资金和人员安全。我所每年定期派财务人员到县财政局、县会计中学培训学习，对提高乡镇财政业务人员综合素质，推动乡镇财政各项工作落实起到了积极的作用。

三、以比贡献为抓手，全面完成各项工作任务。

1、我所大力开展“讲党性比奉献，讲责任比服务，讲学习比创新，讲节俭比效能，讲团结比干劲，讲纪律比廉洁”的“六讲六比”活动，强化“机关就是服务”、“公务员就是服务员”的理念。始终对全员开展“四珍惜、四树立”教育（即珍惜岗位、树立敬业意识、珍惜形象、珍惜权利、树立公仆意识、珍惜荣誉、树立奋进意识），在日常工作中，注重抓好政治理论的学习，同时科学统筹农村财税工作，为全面完成财政工作打下坚实的基础。

2、财税所深入开展“三查三问”活动，扎实开展文明服务“五个一”活动，继续深化“文明单位”创建活动，不断加强财政文化建设。以学、比、看三项活动为载体，即学政治、学业务，树立正确的人生观、价值观、世界观，比工作中争先创优氛围、比成绩、比贡献，看日常工作中谁业务最好、谁最文明、谁形象最好；深入扎实的开展“三查三问”活动，以强党性为根本，切实加强我所组织建设，以比贡献为抓手，不折不扣实行年度目标，以争标兵为方向，打造廉洁高效机关形象。

在今后的工作中，面对新形势新要求，提早部署好2012年工作

计划，紧紧围绕财税业务工作，以创新的精神完成好各项工作。努力探索财务工作自身规律，提高办文、办会、办事水平；二是提高工作的时效性，增强工作的主动性、积极性和创造性。三是强化管理，进一步健全工作机制，对局《机关工作制度》进行修订、补充和完善。促进机关管理工作的规范化、科学化。真正做到两手抓、两不误、两促进。

第二篇：司法局关于开展“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”活动的实施方案

--司法局关于开展“讲党性、比贡献、开展批评

和自我批评”活动的实施方案

根据--市政法委《关于开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动的实施方案》要求。为进一步加强党员干部能力作风建设，充分发挥党员干部在工作中的先锋模范作用，经局党总支研究决定，在全市司法行政队伍中开展“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”主题教育，现制订如下实施方案：

一、指导思想

坚持以毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十七届五中全会精神，紧紧围绕市委市政府中心任务，紧密结合政法系统党的建设和作风建设实际情况，本着正面教育、重在实践、批评指导、务求实效的原则，以服务群众、服务基层、服务企业为主线，以提高素质、改进作风、促进服务为目标，充分展示司法行政队伍“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的精神风貌，以良好的精神面貌和昂扬的斗志迎接建党九十周年。

二、目标要求

要切实解决司法行政队伍党员干部存在的突出问题。重点解决好少数党员干部信念不牢、视野不宽、精神不振、作风不实、律己不严等问题，解决好影响和制约本单位、本部门科学发展的突出问题，解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，努力建设“政治坚定、品行高尚、作风优良、群众满意”的党员干部队伍，着力在以下五个方面收到实际效果。

1、讲党性。坚持从政治高度看待问题、分析问题、解决问题；始终坚定理想信念，保持政令畅通，提高执行能力，做“讲党性、坚定信念、执法为民”的忠实执行者、自觉实践者、积极促进者；始终做到顾全大局，自觉维护团结、奋进、和谐的发展氛围。

2、重品行。坚持修身立德，保持正直、善良、诚信的道德品质，坚持公平公正、公道正派的行为方式；树立社会主义荣辱观，模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德，自觉履行法定义务、社会责任和家庭责任；筑牢思想道德防线，注重防微杜渐，坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀，积极培养健康的生活情趣和生活作风，以高尚追求树立良好形象。

3、作表率。坚持以身作则，率先垂范，带头弘扬团结奋进、与时俱进、务实推进的良好风气，努力争当加强学习、勤于思考的表率，践行宗旨、一心为民的表率，求实创新、推动发展的表率，维护团结、促进和谐的表率，艰苦奋斗、勤俭节约的表率，严守法纪、清正廉洁的表率，为基层群众作出榜样，以优良的党风促政风带民风。

4、比贡献。始终牢记党的根本宗旨，坚持群众路线，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，多为群众做好事、办实事、解难事；勇挑重担，勤奋工作，敢于负责，出谋献策，出力流汗，添砖加瓦，形成团结协作、你追我赶、无私奉献的良好氛围。

5、敢批评。坚持实事求是的基本原则，针对部分干部职工在工作中存在的问题要及时提出异议，针对单位普遍存在的问题和科室存在问题相关责任人要大胆进行批评和自我批评，查找工作中存在的不足并加以完善。

三、方法步骤及时间安排

“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”活动以推动科学发展、和谐发展为目标，紧密联系实际，解决实际问题，不搞形式主义，不作表面文章。活动从六月份开始,到七月份结束,利用一个月的时间集中开展五项活动,提升素质、查找问题、整改提高。

1、开展革命传统教育。利用周五学习日，领导班子为全体干部职工讲党课，回顾我党伟大而不平凡的革命斗争史，宣扬党的优秀传统。定期组织广大干部职工瞻仰革命旧址，重温入党诗词，组织干部职工度红色经典著作和优秀传统文化经典，观看革命教育片。

2、开展红色文化活动。充分发挥司法行政文化的提升、凝聚、推动作用，结合工作实际，响应号召，积极开展好各具特色的红色文化活动。六月上旬和六月下旬，市司法局将分别安排人员参加--市和--市的“颂歌献给党”红歌合唱比赛，展示司法干警的风采，营造健康向上的司法行政文化氛围。

3、开展大学习、大讨论活动。围绕主题教育实践活动要求展开学习大讨论，认真贯彻领会各级领导讲话精神，围绕“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”，开展专门的大学习、大讨论活动。通过学习讨论，努力实现“思想上有大的提高、精神面貌上有大的提振，工作水平上有大的提升”的建设目标。

4、开展批评和自我批评活动。各科室要结合工作实际，广泛开展批评和自我批评活动，工作上对标找差，作风上自我排查，通过开展批评和自我批评，打扫思想“灰尘”，消除自身存在的不健康因素。对存在的问题进行认真梳理归类，制定整改方案，落实整改措施，边查边改，查漏补缺。整改内容必须做到“四个明确”，即明确整改目标、明确具体步骤、明确解决办法、明确时限要求。七月初各科室要将整改方案和落实整改措施情况汇总报政工科。

5、开展谈心、谈话活动。6月底前在全局范围内开展一次的谈心、谈话活动，谈心、谈话的主要内容要紧紧围绕“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”这一中心主题。谈心、谈话活动要求真务实、层层展开，先是科长找科员谈，了解科室现状，查找工作问题，由各科室科长将情况汇总报分管领导。再是分管领导找科室谈，根据汇总的问题，谈认识、谈整改、谈提高。

四、加强组织领导，确保活动实效

1、加强组织领导。开展“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”活动是应届建党九十周年的实际行动，是建设一支思想过硬的司法行政队伍、推动中国特色社会主义事业发展进步的必

然要求，是满足群众新期待、新要求的重要举措。为推动工作的落实，确保活动缺的实效，我局成立以--局长为组长、各科室分管领导为成员的活动领导小组，加强对活动开展的组织领导。

2、突出活动效果

各科室要坚持全员参与、务求实效的工作原则，把活动的最终落脚点放在强素质、树形象、促工作上，把功夫用在求实效、出成果上，将活动融入司法行政工作各个环节，通过开展活动，切实使政法队伍精神面貌明显改观，整体素质明显提高，工作作风明显转变，职能责任明显增强，工作业绩明显提升。

3、搞好舆论宣传

做好信息专报、典型宣传，扩大活动成效。活动期间，办公室要安排专门人员，搞好宣传专报，开辟多种形式的宣传专栏，及时向上级业务部门和市委政法委报送活动信息，对在活动中涌现出的好人好事和典型事例要大张旗鼓的宣传。

3、建立长效机制。在主题教育开展过程中，要在认真总结经验的基础上，切实抓好建章立制工作，建立党员干部“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”的长效机制，促进党员干部经常受教育、永葆先进性。

附：领导小组名单

---市司法局

二〇一一年五月三十日

第三篇：开展“学党章、强党性”活动实施方案

开展“学党章、强党性”活动实施方案

为深入学习贯彻党的十八大精神，全面加强党员队伍先进性、纯洁性建设，推进“三大三争”主题实践活动。根据中国共产党XM市委组织部《关于在全市共产党员中开展“学党章、强党性”活动的通知》要求，结合我委实际，提出如下实施方案：

一、总体要求

围绕加强党员先进性和纯洁性建设，以学习宣传贯彻党的十八大报告、党章为重点，突出党性观念、宗旨意识和理想信念教育。通过学习教育，努力使广大党员对十八大报告和党章内化于心、外践于行，进一步增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，为党组织和广大党员更好地发挥战斗堡垒和先锋模范作用，推进我市人口HHH事业科学发展提供坚强的政治保证。

二、目标任务

（一）坚定理想信念。牢固树立共产主义理想信念，坚持中国特色社会主义理论不动摇，始终保持政治敏锐性和鉴别力，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚决执行上级党组织的各项决定，努力做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

（二）强化宗旨意识。自觉加强党性修养，密切联系群众，牢固树立全心全意为人民服务的意识，坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。

（三）提高党员素质。坚持用党的最新理论成果武装头脑，牢记党员的权利和义务，不断强化主体意识、忧患意识和责任意识，努力提高为人民服务的本领，立足岗位，求真务实，创先争优，争当表率。

（四）发挥模范作用。广大党员要做遵纪守法的模范、文明诚信的模范、知礼尚德的模范、勤政廉洁的模范。要立足本职，爱岗奉献，在业务工作和为民服务中创先争优，发挥模范带头作用。

三、方法步骤

“学党章、强党性”活动从2013年3月20日开始，到7月底结束。以“党心暧民心，满意在HHH”为主题，以学习党章为重点，以增强党性为主线，以深刻剖析问题为方法，深入开展政策宣传、志愿者服务等为民服务主题实践活动，坚持把学习和为民服务贯穿始终，边学边议边改。共分三个阶段：

（一）学习动员。2013年3月20日—3月31日，召开动员会，讲清此次活动的目的、意义，对活动进行动员和部署，搞好思想发动。

（二）组织实施。4月1日—6月30日，积极参与全市“学党章、强党性”主题活动。同时结合自身实际，开展丰富多彩的活动，确保主题实践活动取得实实在在的效果。

1、认真组织学习。一是学党章，通过精读《党章》、专题辅导、党组织书记上党课、重温入党誓词、开展《党章》知识测试等形式，使每名党员都能明确党员的权利、义务和责任，深刻理解《党章》的精神实质和深刻内涵，自觉遵守党章、贯彻党章、维护党章。二是学理论，认真组织学习党的十八大精神和习近平、王岐山同志在中纪委二次全会上的讲话，以及《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》，坚持用党的最新理论成果武装头脑。三是学先进，认真组织学习优秀共产党员的先进事迹和身边的先进典型，努力形成“学习先进、赶超先进、争当先进”的良好风气。

2、深刻剖析问题。一是开展大讨论。组织开展“怎样做一名合格共产党员”专题讨论，明确新时期不同层面党员的党性要求标准。二是开展“五问五查”：一问学习深不深，查是否坚持学理论、学业务，做到融会贯通，学以致用；二问理想信念牢不牢，查是否做到坚持原则，秉公办事，信仰坚定，为民服务；三问大局意识强不强，查是否做到个人利益服从集体利益，坚定不移的贯彻执行上级的路线、方针、政策；四问作风实不实，查是否深入实际，联系群众，严格执行中央“八项规定”和市委意见；五问作用发挥好不好，查是否做到“平时能够看出来，关键时刻能够站出来，利益面前能够超脱出来”。三是召开组织生活会。广泛征求群众意见，认真撰写党性分析材料，开展批评与自我批评，进一步查找自身存在的问题，为制定个人整改措施打好基础。

3、扎实开展评议。采取党员互评、领导点评、群众评议的办法，组织开展好民主评议党员工作。党员评议分优秀、合格、不合格三个等次。评议会时，吸收单位全体干部参加，并邀请所在社区群众代表和服务对象代表参加。

4、整改落实提高。整改措施要以党性分析材料为依据，针对查找出来的问题，逐条制定整改措施，明确目标、方式和时限，公开承诺，接受党员群众监督。要督促党员落实整改措施，立说立行，取信于民。同时结合实际，探索建立党员联系服务群众、群众监督评议党员及处置不合格党员等长效机制。

（三）深化提高。7月1日—7月底。全面总结，通过此次活动，使党员的理论水平有个大的提高，思想作风有个大的转变，精神面貌有个新的变化，各项工作有个新的起色。

四、具体要求

（一）提高认识，高度重视。全体党员干部要充分认识此次活动的重要意义，把此次活动作为加强自身建设、提高党性修养的重要契机，加强学习，确保活动取得实效。

（二）严守纪律，改进作风。严格执行中央“八项规定”及“五个不准”，严明党的纪律特别是政治纪律，增强纪律上的严肃性和政治上的坚定性，深入基层调查研究，不断增强服务能力，以工作的成效检验活动的成果，做到工作活动两不误、两促进。

（三）抓好落实，稳步推进。全体党员干部要按照学习动员、组织实施、深化提高三个环节的要求，按步骤、分阶段扎实开展，一步跟一步、一环扣一环抓好落实。要通过找问题、查不足、析原因、真整改，切实促进工作效能和服务质量的全面提高。

第四篇：关于开展“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”主题教育实践活动的实施方案

XX市司法局

关于开展“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”

主题教育实践活动的实施方案

根据市委组织部、市委宣传部《关于在全市党的基层组织和党员中深入开展创先争优深化党建品牌创建活动的意见》和XX市委政法委《》的要求，为进一步加强队伍作风建设，充分发挥党员的先锋模范作用，不断提升群众工作能力，经局党总支研究决定，开展“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”主题教育实践活动，制定实施方案如下：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十七届五中全会精神，结合司法行政系统党的建设和作风建设实际情况，本着正面教育、重在实践、批评指导、务求实效的原则，以服务大局、服务群众、服务基层为主线，以提高素质、改进作风、促进服务为目标，充分展示司法行政队伍“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的精神风貌，以良好的精神面貌和昂扬的斗志迎接建党九十周年。

二、目标要求

要切实解决好司法行政队伍中少数党员干部存在的信

1念不牢、原则不强、视野不宽、精神不振的问题，解决好少数党员干部作风不实、工作浮躁、律己不严等问题，解决好少数党员干部只讲索取、不讲奉献的问题，解决好影响和制约科室、所科学发展的突出问题，着力在以下五个方面收到实际效果。

（一）讲党性。坚持从政治高度看待问题、分析问题、解决问题；坚定理想信念，保持政令畅通，提高执行能力，始终做到顾全大局，自觉维护团结、奋进、和谐的发展氛围。

（二）重品行。坚持修身立德，保持正直、善良、诚信的道德品质，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，筑牢思想道德防线，坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀，积极培养健康的生活情趣和生活作风，以高尚追求树立良好形象。

（三）作表率。坚持以身作则、率先垂范，带头弘扬团结奋进、与时俱进、务实推进的良好风气，努力争当加强学习、勤于思考的表率，维护团结、促进和谐的表率，严守法纪、修身律己的表率，不讲索取、只讲奉献的表率，为基层群众作出榜样。

（四）比贡献。要牢记党的根本宗旨，坚持群众路线，提升群众工作能力水平。勇挑重担、勤奋工作、敢于负责、出谋献策、比工作、比贡献，形成团结协作、你追我赶、无私奉献的良好氛围。

（五）敢批评。坚持实事求是的基本原则，开展批评与自我批评。每名工作人员要结合思想和本职工作，勇于开展批评和自我批评，提出问题，制定整改措施。科室、所存在的问题要大胆指出，提出问题，确定工作努力方向。通过开展批评与自我批评，引导党员干部讲真话、常反思、办实事。

三、方法步骤及时间安排

活动从6月1日开始到7月1日结束,利用一个月的时间集中开展三项活动：

（一）开展革命传统教育。一是利用周五学习日，局领导班子成员分别为全体干部职工授课，回顾我党伟大而不平凡的革命斗争史，宣扬党的优秀传统。二是每人阅读一本红色经典著作并写出一篇心得体会。三是六月上旬和六月下旬分别组织人员参加XX市和XX市的“颂歌献给党”红歌合唱比赛，展示司法干警的风采，营造健康向上的司法行政文化氛围。

（二）开展批评和自我批评活动。各科室要结合工作实际，广泛开展批评和自我批评活动，工作上对标找差，作风上自我排查，通过开展批评和自我批评，打扫思想“灰尘”，消除自身存在的不健康因素。对存在的问题进行认真梳理归类，制定整改方案，落实整改措施。整改内容必须做到“四个明确”，即明确整改目标、明确具体步骤、明确解决办法、明确时限要求。七月五日前各科室、所要将科室、所和个人整改措施报政工科。

（三）开展谈心、谈话活动。六月底前在全局范围内开展一次谈心、谈话活动，主要内容要紧紧围绕“讲党性、比贡献、开展批评和自我批评”这一中心主题。谈心、谈话活动要求真务实、层层展开，先是科（所）长找工作人员谈，了解科室（所）和工作人员工作、学习、生活现状，查找问题，明确努力方向，由各科室（所）科（所）长将情况汇总报分管领导。再由分管领导与科室（所）谈，根据汇总的问题，谈认识、谈整改、谈提高。

四、加强组织领导，确保活动实效

（一）加强组织领导

为确保此次活动扎实推进，取得实效，局成立主题实践活动领导小组（成员名单附后），由局长任组长，相关领导任副组长的领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在政工科，具体负责活动的部署和组织。各科室、所要密切配合，认真组织实施。领导小组将对每个阶段实施情况进行督查，指导实践活动深入开展，确保活动取得实效。

（二）突出活动效果

各科室、所要坚持全员参与、务求实效的工作原则，把活动的最终落脚点放在强素质、树形象、促工作上，把功夫用在比贡献、求实效、出成果上，将活动融入司法行政工作各个环节，通过开展活动，切实使队伍精神面貌明显改观，整体素质明显提高，工作作风明显转变，职能责任明显增强，工作业绩明显提升。

（三）搞好舆论宣传

做好信息专报、典型宣传，扩大活动成效。活动期间，各科室、所要安排专门人员，做好信息宣传工作，每个科室、所至少向政工科报送两篇信息，对在活动中涌现出的好人好事和典型事例要大张旗鼓的宣传。

附：主题实践活动领导小组名单

第五篇：关于开展“三比一争”活动实施方案

白地校区

关于开展“三比一争”活动实施方案

为巩固和扩大党的群众路线教育实践活动成果，深入开展“三严三实”专题教育活动，进一步转变我校区党员干部作风，匡正风气，推动白地教育科学发展、创新发展、跨越发展，按照县教育局部署，决定开展“三比一争”活动，即比服务、比风气、比亮点、争贡献。根据工作实际，制定如下实施方案。

一、总体要求

深入学习领会党的十八届三中、四中全会和总书记系列重要讲话精神，全面贯彻落实省委八届九次全会、市委八届六次全会精神，在我校区广大党员干部教师中大力弘扬奋发有为、求真务实、勇于担当和敢闯敢试的工作作风。以服务学生、服务家长，推进学校发展为落脚点，进一步提升教育教学质量；以培养师生爱心、责任意识和良好行为习惯为切入点，丰富德育内容和形式，全面提升学生综合素质，使我校区的各项工作再上新台阶，再创新局面。

二、基本原则

坚持服务学生、服务家长，加快学校发展；转变师德师风，加强干部队伍、教师队伍建设；坚持真抓实干，务求实效。

三、主要任务

通过开展“三比一争”活动，比出新的精气神，使奋发有为、勇于争先成为干部作风新常态；比出教师工作新导向，使热爱学生、重视教改成为教育教学新常态；比出发展新局面，使创新图变、竞相追赶成为发展新常态。

我校区的“三比一争”活动突出大局意识、担当精神，重点以5A级学校创建、教育教学质量、两支队伍建设、党风廉政建设、学校安全等为内容。

“比服务”主要是比党员干部服务教师、教师服务学生、服务家长的质量、水平，看师生和家长满意程度。

“比风气”，主要是比行风评议、党风廉政建设、党的群众路线教育实践活动整改落实情况、民主管理与监督、师德师风建设情况，看作风是否明显转变、精神状态是否积极向上。

“比亮点”主要是看在创建5A级学校方面是否有新进展，是否有创新性措施或突破，是否有特色，看受到各级、各类表彰奖励情况。

“争贡献”，主要看我校区为任县教育做出的贡献。

四、主要活动

1、开展“高效素质教育”示范课评比活动。

2、开展“奋发向上、崇德向善”读书活动。

3、开展“环保 我的心”pm2.5活动。

五、活动措施

（一）加强组织领导。我校区成立由校长田怀全任组长的“三比一争”活动领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在校区办公室，制定活动实施细则，明确目标任务，找准突破点，深入扎实开展“三比一争”活动。

（二）构建推进机制。校区“三比一争”活动领导小组办公室负责协调活动的推进和考评工作。

（三）营造浓厚氛围。要大力营造“三比一争”活动的氛围，充分发挥正面引导、典型示范作用，积极宣传“三比一争”活动的典型经验，确保活动强势开局、扎实推进。

附件：白地校区“三比一争”活动领导小组名单