第一篇:《问题引领》读后心得体会
《问题引领》读后心得体会
《问题引领》读后心得体会
“从灌输为主的先教后学,到问题引领下的先学后导,是一场深刻的社会变革。”这句话极具魅力,因为它让我的思想开始急速运转。
回想自己小学时接受的教育大都是以灌输为主的“先教后学”,我们习惯了跟着老师的步调,总觉得完成了课内的学习任务就可以了,所以少有创新和超越。而《问题引领》这本书所倡导的“先学后导”是一种新的教学关系,它致力于以问题引领自学、以问题引领合作、以问题为载体实施先学后导。
在教学中,我们常常忽视了这样一个大的前提:每个人天生就具有自学能力。书中说道:“一个刚刚出生的婴儿,他开始自学的内容不是书本,而是生存。他还不知道什么是自学,可是他自学的历程却在那一瞬间开始了。俯卧的婴儿,他试图以昂扬的生命激情抬起自己的头,这是一个学习过程,一个自学过程。”原来,自学是生命本能催生出来的力量。这一点给了我这样一个思考:“怎样把学生这种自学的本能最大化的激发出来呢?”
读了这本书,我找到了思路,那就是以问题为载体,让学生在自学的过程中有抓手、有目标,在独特的体验中有活力、有收获。但是,在小学一年级可以实施问题导学的教学策略吗?这个疑问的提出又一次让我深深意识到自己是“灌输教育的成果”,显然在自学是天生的前提下,只要孩子的思维发展到能够理解问题的意思,或者问题的提出符合孩子思维的发展水平,问题导学的策略完全可以延伸到小学一年级。这一刻,思路瞬间被打开了。
问题不但可以引领自学,还可以引领合作。新生儿的第一声啼哭,就是他发出的第一个合作信号。所以合作也是从出生的时候就开始的,而课堂条件下的合作学习,不是空穴来凤,而是以人的本能需求为基础,以问题为载体的。
这时,我的脑海中又蹦出这样的思考:“问题从何而来?如何提出高效而有质量的问题?”或许只有将这两个问题落实到实处,才能真正将以问题为载体先学后导的教学模式发挥到最大功效„„
第二篇:《心得体会》读后心得体会
《心得体会》
2014/03/22周六(字)
仔细阅读了《制度是绝情的,管理是無情的,执行是合情的》QQ群信息后,使我的思维豁然开朗,词句各方面的独到论述与见解,使我感触良多,体会比较深的就是心境问题,与各位同事进行交流与讨论。
“要追求让客户感动”“凡成就大业者,喜欢把小事做细做透”“多想一遍,少错一句话;多看一遍,少错一件事”“每天三件事:必须做的事,应该做的事,可以做的事”我认为都取决于心境,这些言行举止甚至决择都是告诉我们您有没有信心、良心、忠心、真心、贴心、恒心、中心、上心’责任心,要不要细心、耐心、静心、心连心、万众一心、雄心壮志、公正之心„„
例如:信息中“管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的”讲的是决心与恒心;“不是没办法,而是没有用心想办法,一定有办法”“没有想法,就没有结果”讲的是用心;“没做好就是没做好,没有任何借口”讲的是真心;“取是能力,舍是境界”讲的是人要有中心;“服从总是没有错”讲的是忠心;“以老板的心态来打工”及“沟通重在换位思考”讲的是将心比心;“先计划再行动,先策划再沟通”讲的是习惯之心;“多考虑应该做什么”讲的是劳心”;“成功者常改变方法而不改变目标”讲的是恒心。
我们常说:“一滴水中可以见到整个太阳的光辉”,工作中时候认真负责,是否爱岗敬业,只要一个动作、一个表情就会让别人感受到你是否“用心”。“用心”就是时时刻刻注意自己的思想与言行,认认真真的做好每一件事,谨慎的思考每一件事;从细微处入手,从点点滴滴做起,用心去思考,用心去抉择,用心去做事。
以下我将阐述几个平常“心”:
一、心细,要用心细密。“天下难事,必做于易;天下大事,必作于细”,意思是想成就一番大事业必须从简单的事情做起,从细微处入手。同时,细节决定成败,所有工作都要从细微处着眼,管好、做好每件事。
二、责任心,即工作责任感,是一种自觉自愿干好工作的态度,我们常说“在-1-
其位,谋其政,做其事,尽其责。”每个人的岗位不同,责任有大小之分,但要把工作做的尽善尽美、精益求精,却都有一个共同的因素,那就是强烈的事业心和责任感。只有在工作中保持高度的责任心,我们才谈得上敬业、尽职和进取。
三、公心,即公正之心,大公无私之心,这是我们对人、处事的原则。在工作中能以公正的态度处理问题,才能得到平和的心态,感受到工作的快乐:能抱着无私的态度,做好自己份内的每一项工作,才能顾全集体的利益,使整个部门朝更好的方向发展。
四、良心,也就是将心比心,换位思考的心。每一位员工因个人能力的不同,而处于不同的位置,发挥着不可替代的作用,只有大家齐心协力才能把工作干好。在工作中难免会产生沟通、协作的不畅,此时,我们要有换位思考的心,努力发现问题、分析问题、解决问题,只有不停地站在对方的角度考虑,才能打开自己的视野,而不局限于自己的一亩三分地。
换过来用心思考自己要有什么“心”:
首先,要有决心。要狠下心来抉择,要长期呆在锐恩特公司。作为业务员累积是首要,只有长期呆在锐恩特才能更好的为自己创造跟多财富,才能有更好的竞升机会,才能让五年后的自己焕然一新,才能让十年后的自己走到跟高,不然今天A司,明天B司,那我永远只有拿基本工资,永远是月光族。
其次,要有恒心、耐心与静心。刚接触社会不久的我,啥事都不懂,碰到难题不知所措,难免会急躁,所以要有耐心性子持之以恒的学下去。成长要学会等待。最后,我讲这些“心境”其实是没有先后顺序的,它是与时俱进的,因为与其同时的过程还需要有信心、良心、忠心、真心、贴心、恒心、中心、上心、责任心、细心、耐心、静心、心连心、万众一心、雄心壮志、公正之心„„总之有“心”保持,无“心”造之。
总之,工作与生活中要处处留心,处处用心,不但是一种好的习惯,更是一种态度,长此以往,我相信我们不光会收获物质财富,会拥有一种不凡的气质,更会拥有一项高效工作的能力,这种能力会让我们受益终生!
温2014-3-22(字1607)
第三篇:《心得体会》读后心得体会
《心得体会》
2014/03/22周六(字)
仔细阅读了《制度是绝情的,管理是無情的,执行是合情的》QQ群信息后,使我的思维豁然开朗,词句各方面的独到论述与见解,使我感触良多,体会比较深的就是心境问题,与各位同事进行交流与讨论。
“要追求让客户感动”“凡成就大业者,喜欢把小事做细做透”“多想一遍,少错一句话;多看一遍,少错一件事”“每天三件事:必须做的事,应该做的事,可以做的事”我认为都取决于心境,这些言行举止甚至决择都是告诉我们您有没有信心、良心、忠心、真心、贴心、恒心、中心、上心’责任心,要不要细心、耐心、静心、心连心、万众一心、雄心壮志、公正之心„„
例如:信息中“管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的”讲的是决心与恒心;“不是没办法,而是没有用心想办法,一定有办法”“没有想法,就没有结果”讲的是用心;“没做好就是没做好,没有任何借口”讲的是真心;“取是能力,舍是境界”讲的是人要有中心;“服从总是没有错”讲的是忠心;“以老板的心态来打工”及“沟通重在换位思考”讲的是将心比心;“先计划再行动,先策划再沟通”讲的是习惯之心;“多考虑应该做什么”讲的是劳心”;“成功者常改变方法而不改变目标”讲的是恒心。
我们常说:“一滴水中可以见到整个太阳的光辉”,工作中时候认真负责,是否爱岗敬业,只要一个动作、一个表情就会让别人感受到你是否“用心”。“用心”就是时时刻刻注意自己的思想与言行,认认真真的做好每一件事,谨慎的思考每一件事;从细微处入手,从点点滴滴做起,用心去思考,用心去抉择,用心去做事。
以下我将阐述几个平常“心”:
一、心细,要用心细密。“天下难事,必做于易;天下大事,必作于细”,意思是想成就一番大事业必须从简单的事情做起,从细微处入手。同时,细节决定成败,所有工作都要从细微处着眼,管好、做好每件事。
二、责任心,即工作责任感,是一种自觉自愿干好工作的态度,我们常说“在-1-
其位,谋其政,做其事,尽其责。”每个人的岗位不同,责任有大小之分,但要把工作做的尽善尽美、精益求精,却都有一个共同的因素,那就是强烈的事业心和责任感。只有在工作中保持高度的责任心,我们才谈得上敬业、尽职和进取。
三、公心,即公正之心,大公无私之心,这是我们对人、处事的原则。在工作中能以公正的态度处理问题,才能得到平和的心态,感受到工作的快乐:能抱着无私的态度,做好自己份内的每一项工作,才能顾全集体的利益,使整个部门朝更好的方向发展。
四、良心,也就是将心比心,换位思考的心。每一位员工因个人能力的不同,而处于不同的位置,发挥着不可替代的作用,只有大家齐心协力才能把工作干好。在工作中难免会产生沟通、协作的不畅,此时,我们要有换位思考的心,努力发现问题、分析问题、解决问题,只有不停地站在对方的角度考虑,才能打开自己的视野,而不局限于自己的一亩三分地。
换过来用心思考自己要有什么“心”:
首先,要有决心。要狠下心来抉择,要长期呆在锐恩特公司。作为业务员累积是首要,只有长期呆在锐恩特才能更好的为自己创造跟多财富,才能有更好的竞升机会,才能让五年后的自己焕然一新,才能让十年后的自己走到跟高,不然今天A司,明天B司,那我永远只有拿基本工资,永远是月光族。
其次,要有恒心、耐心与静心。刚接触社会不久的我,啥事都不懂,碰到难题不知所措,难免会急躁,所以要有耐心性子持之以恒的学下去。成长要学会等待。最后,我讲这些“心境”其实是没有先后顺序的,它是与时俱进的,因为与其同时的过程还需要有信心、良心、忠心、真心、贴心、恒心、中心、上心、责任心、细心、耐心、静心、心连心、万众一心、雄心壮志、公正之心„„总之有“心”保持,无“心”造之。
总之,工作与生活中要处处留心,处处用心,不但是一种好的习惯,更是一种态度,长此以往,我相信我们不光会收获物质财富,会拥有一种不凡的气质,更会拥有一项高效工作的能力,这种能力会让我们受益终生!
温2014-3-22(字1607)
第四篇:《心得体会》读后心得体会
《心得体会》
2014/03/22周六(字)
仔细阅读了《制度是绝情的,管理是無情的,执行是合情的》QQ群信息后,使我的思维豁然开朗,词句各方面的独到论述与见解,使我感触良多,体会比较深的就是心境问题,与各位同事进行交流与讨论。
“要追求让客户感动”“凡成就大业者,喜欢把小事做细做透”“多想一遍,少错一句话;多看一遍,少错一件事”“每天三件事:必须做的事,应该做的事,可以做的事”我认为都取决于心境,这些言行举止甚至决择都是告诉我们您有没有信心、良心、忠心、真心、贴心、恒心、中心、上心’责任心,要不要细心、耐心、静心、心连心、万众一心、雄心壮志、公正之心„„
例如:信息中“管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的”讲的是决心与恒心;“不是没办法,而是没有用心想办法,一定有办法”“没有想法,就没有结果”讲的是用心;“没做好就是没做好,没有任何借口”讲的是真心;“取是能力,舍是境界”讲的是人要有中心;“服从总是没有错”讲的是忠心;“以老板的心态来打工”及“沟通重在换位思考”讲的是将心比心;“先计划再行动,先策划再沟通”讲的是习惯之心;“多考虑应该做什么”讲的是劳心”;“成功者常改变方法而不改变目标”讲的是恒心。
我们常说:“一滴水中可以见到整个太阳的光辉”,工作中时候认真负责,是否爱岗敬业,只要一个动作、一个表情就会让别人感受到你是否“用心”。“用心”就是时时刻刻注意自己的思想与言行,认认真真的做好每一件事,谨慎的思考每一件事;从细微处入手,从点点滴滴做起,用心去思考,用心去抉择,用心去做事。
以下我将阐述几个平常“心”:
一、心细,要用心细密。“天下难事,必做于易;天下大事,必作于细”,意思是想成就一番大事业必须从简单的事情做起,从细微处入手。同时,细节决定成败,所有工作都要从细微处着眼,管好、做好每件事。
二、责任心,即工作责任感,是一种自觉自愿干好工作的态度,我们常说“在-1-
其位,谋其政,做其事,尽其责。”每个人的岗位不同,责任有大小之分,但要把工作做的尽善尽美、精益求精,却都有一个共同的因素,那就是强烈的事业心和责任感。只有在工作中保持高度的责任心,我们才谈得上敬业、尽职和进取。
三、公心,即公正之心,大公无私之心,这是我们对人、处事的原则。在工作中能以公正的态度处理问题,才能得到平和的心态,感受到工作的快乐:能抱着无私的态度,做好自己份内的每一项工作,才能顾全集体的利益,使整个部门朝更好的方向发展。
四、良心,也就是将心比心,换位思考的心。每一位员工因个人能力的不同,而处于不同的位置,发挥着不可替代的作用,只有大家齐心协力才能把工作干好。在工作中难免会产生沟通、协作的不畅,此时,我们要有换位思考的心,努力发现问题、分析问题、解决问题,只有不停地站在对方的角度考虑,才能打开自己的视野,而不局限于自己的一亩三分地。
换过来用心思考自己要有什么“心”:
首先,要有决心。要狠下心来抉择,要长期呆在锐恩特公司。作为业务员累积是首要,只有长期呆在锐恩特才能更好的为自己创造跟多财富,才能有更好的竞升机会,才能让五年后的自己焕然一新,才能让十年后的自己走到跟高,不然今天A司,明天B司,那我永远只有拿基本工资,永远是月光族。
其次,要有恒心、耐心与静心。刚接触社会不久的我,啥事都不懂,碰到难题不知所措,难免会急躁,所以要有耐心性子持之以恒的学下去。成长要学会等待。最后,我讲这些“心境”其实是没有先后顺序的,它是与时俱进的,因为与其同时的过程还需要有信心、良心、忠心、真心、贴心、恒心、中心、上心、责任心、细心、耐心、静心、心连心、万众一心、雄心壮志、公正之心„„总之有“心”保持,无“心”造之。
总之,工作与生活中要处处留心,处处用心,不但是一种好的习惯,更是一种态度,长此以往,我相信我们不光会收获物质财富,会拥有一种不凡的气质,更会拥有一项高效工作的能力,这种能力会让我们受益终生!
温2014-3-22(字1607)
第五篇:读后心得体会
心得体会
学习了《不找借口找方法》一书,使我更深刻地感悟到了读书就像人需要食物,而读一本好书更像是摄入了人体缺乏的各种营养,收益无穷。读透、读懂一本好书就会使营养在人体中深入渗透,并不断地释放能量这一寓意。此书的每个章节通俗形象地阐述了作为一个自然人,不只是赖以生存的独立体,而是需要创造生命价值的群体中的一员。而作为一名企业的员工,更是企业大元素中不可缺少的一个分子,要成为“不可缺少”的分子,就必须主动、努力地提升自己的生命价值,为企业做出最大的贡献。书名《不找借口找方法》正是体现了一种负责、敬业的工作精神,一种诚实、主动的工作态度,一种完美、积极的执行能力。通读后受益非浅,浅谈以下理解和感想。
一、要克服懒惰,选择行动。“我们中的大部分人都在一定程度上因为抱怨和找借口而懒于行动”,一个人之所以懒惰,并不是能力的不足和信心的缺失,而是在于平时养成了轻视工作、马虎拖延的习惯,以及对工作敷衍塞责的态度。要想克服懒惰,必须要改变工作态度,以诚实的态度,负责、敬业的精神,积极、扎实的努力,才能做好工作。而“借口”则是逃避行动的辩解,想克服懒惰就要从消灭“借口”开始。办公厅是政府工作的中枢,地位非常重要,这里不能懒惰,更不能有任何借口,需要把热情和责任结合起来,把责任和实际行动的结合起来,以高度的责任心做好“三个服务”,不能丝毫的懈怠。
二、要端正态度,直面责任。“积极高昂的态度能使你集中精力完成自己想要的东西”。在工作中,应始终保持平常心态,“不以物喜,不以己悲”,不以缺点、挫折而自弃,不以成绩、成功而自豪,以扎实的作风,平和的心态,尽职尽责地对待工作中的每一件事情,哪怕是一件毫不起眼的小事。我选择了办公厅的工作,其实就是选择了一种责任,以积极高昂的态度,以兢兢业业的精神、自动自发的责任心严谨地对待。工作意味着责任,而责任会使工作更加出色。在任何时候,工作和责任始终捆绑在一起,工作越好,责任越大,没有工作也就无所谓责任,要敢于负责。
三、要永远诚实,勤奋工作。诚实和勤奋是人最重要的美德之一。诚实于工作才能勤奋工作,诚实于单位才能更好的服务于单位,从尽心尽力做好的每一件事情上,才能体现出诚实和勤奋的最好价值。这就要求我始终把自己的利益和单位利益结合在一起,把自己的荣辱和单位的荣辱结合在一起。要有高度的荣誉感,要有勤奋的精神,工作才会有生命力。在各种各样的工作中要善于去寻找需要做的事,哪怕这不是你份内的事情——因为这也意味着发现了超越别人超越自已的机会。应该随时准备把握时机,展现超出一般工作要求的表现,要勇于对自己的工作负责,要勇于对自己的行为负责。应该经常用批判的眼光来审视自己工作,发现不足,寻求突破。
四、要没有借口,立即行动。工作的最终目的就是把工作做好,在相应的时间里,实现最大的效益,任何的借口和拖延都将成为工作的敌人。工作的选择、工作的态度,工作的热情都建立在立即工作和立即行动上,只有行动才会让这一切变成现实。从这个意义上可以说:“没有任何借口”是一切工作的出发点和立足点,是成为优秀公务员的切入点。
一本好书带来的引导作用是巨大的,思考使人进步,我相信只要思想不滑坡,方法总比困难多,只要升高两级看问题,降低两级干工作,实实在在做事,真诚待人,以工作的需要引导自己的执行力,成功肯定属于自己,至少过程是成功的。