第一篇:XX外出考察学习心得体会
XX外出考察学习心得体会
XX外出考察学习心得体会
一、特色化的先进教育理念
xx二中从培养学生综合素质的高度出发,提出了以课堂教学为核心,以“目标性”、“针对性”及“高能性”为目标,以“变备教材、备教法为备学生”为特点的教育理念。备学法使学生动起来,课堂活起来,教学效果好起来,师生负担减下来。包括“预习、互动、测评”三大模块的“课堂教学271法则”,形成了xx二中教学的最大特色。271课堂要求学生课前准备紧锣密鼓,学案探究互动热火朝天,学生课后复习温故知新。具体包括以下三个转变——师长变学长,变教为启,变教为帮;学生是学习的主人,变被动接受为主动探究;教室功能的转变,变教室为学室,变讲堂为学堂。这种课堂解放了学生的头脑,解放了学生的双手,解放了学生的眼睛,解放了学生的嘴巴,解放了学生的空间和时间。
二、高效化的小组合作学习
学习小组的建立既使学习主体细致化(每组6人,根据学习能力的差异分为A、B、C三个等级),既有利于老师对学生学习情况的更细致的了解掌握,也有利于老师针对不同层次的学生开展层次教学,同时学习小组还能充分发挥学生学习的主动性、积极性、自律性,学生自主管理的优势也能得到充分地展现。
三、集体化的导学案
导学案中所涉及的探究问题能真正体现课堂教学过程。知识点挖掘细致,我所听到的语文学科两节课都体现了教学中学习的层次性,学生的主体性,很有实效性。课间通过和几位任课老师的交流,从这些老师的言语中可以透漏出教师的集体备课效率很高。所谓的效率高可以从学案的编写中充分体现出来:学案上有编制者、有审核者、还有审批者和日期,编制和审核均是2个人,执教人有的还不是学案的编制者,说明不是个人编制。
四、广泛的师生阅读
教师首先是勤奋的读书人,在每个学期学校都要求每一名教师至少阅读十本不同类别的书籍并写出一定数量的读书笔记;其次让学生畅游书海,每名学生在每个学期要阅读一定数量的书籍,并做好名言警句和美文语段的摘抄。每个年级每周都安排了阅读课,从而使学生的阅读成为了一种习惯;再次是每个年级在每个学期组织一定量的阅读活动,以此来促进学生阅读的积极性和高效性。阅读不仅为学生的语文学习打下坚实基础,而且能为学生的人生增添色彩。
五、无处不在的校园文化
整个校园均充满了以学生为主的校园文化氛围,从操场到教室,从走廊到厕所,从班级到小组,让学生成为校园的主人,让学生的名言、作品和荣誉成为激励学生学习、转变学生行为的准则。如“今日事今日毕,我们决不拖延”,“正课与自习一分钟也不让自己闲下来,紧张而积极,你的收获会让你更加喜悦”,“脚踏实地山让路,持之以恒海可移”。这些名言会激励学生严于律己,做事坚持不懈,很实用。学校充分利用校园环境教育学生并激发学生的自信心和学习积极性,利用教室走廊墙壁,随时给学生提供学习的知识,这些方面非常值得我们好好借鉴。
六、精细化的学校管理
俗话说的好,“思路决定出路,细节决定成败”。xx二中校园每项工作都做得非常细致,如在卫生环境上几乎看不到一片纸屑。学校管理采取无缝隙管理,而且教师队伍年轻,这点与我们鱼河峁中学非常相似。但xx二中对新教师上岗之前的培训是值得我们好好思考的,在那里一名新任教师要进行20天左右的培训和严格考试才能进教室上课。通过这些内容充实、实用的培训,新上任教师的成长也就快了很多。XX外出考察学习心得体会
一、精细化管理要细到每一个点
青岛港的班组管理工作可谓是精细化管理的模范标杆,我们在日常的基层管理工作中许多的细微地方得过且过,虽然在公司精细管理的条框里按章操作,但没有一个系统科学的方法来领会精细化管理的精神。青岛港的班组管理有许多亮点,如员工的更衣橱贴上照片及个人的座右铭,让每个员工上班换衣服时,就提醒自己要努力工作。还有工作场地上每个细角点都有清晰醒目的标识,让员工能够有章可循。这些细节都值得我们借鉴。
二、认真的程度值得我们学习
青岛港每天参观的人数很多,但在我们参观的时候,青岛港的员工都在聚精会神的工作,丝毫没有因为我们的到来而影响到他们的心态。这种认真的习惯不是那么容易的,需要长期的积累,就如同张总常说的“部队正步走理论”,这一点在我们班组的建设活动中,在团队建设中,很受启发。青岛港的记录填写也非常的清晰明了,都是用电子打印版,我们公司现在还在用手写记录,虽有形不同,但意境相同,都需要认真的贯彻落实。
三、学习培训的环境
青岛港的培训学习工作落实的很到位,他们班组有专门的培训室,让员工们在工作之余可以在培训室里进行学习充电。他们的设备管理培训非常新颖,利用设备的横切面模型,让员工们可以直接的看到设备的内部结构和运行原理,让职工们能够更好的学习,帮助其更好的理解。在我们日常的工作中,也对职工进行培训,但就好比是蜻蜓点水般,只停留的理论培训的层面,真正想让员工从根本上理解设备的性能机构,还要向青岛港学习借鉴。
这几点心得,是我学习后的感受,回来之后还要仔细的体会,认真的分析出我们的不足和差距,把别人的优点借鉴到我们的工作中,努力把别人的好方法变成我们自己的,这样才会是工作更好的开展。
在参观结束后我们在青岛的栈桥和五四广场上进行了游玩,参观了海底世界,19日我们登上了崂山。沐浴着阳光,海风吹拂着脸庞,好自在的蓝天、碧海、金沙滩。素有“泰山虽云高,不如东海崂”的崂山,葱岭风光别具一格,感受着大自然带给我们的愉悦,让我们感觉到幸福的刹那美妙如初。同样,我们也感受到了公司带给我们的幸福,让我们能够在紧张的工作节奏中,出来开拓思路,感受新颖的东西,感受大自然带给我们的美。我们只有在未来的日子里努力的工作,努力实践精细化管理的精神,和我们的兄弟姐妹们一起努力,把我们的公司建设的更加美好。
第二篇:外出学习考察心得体会
2019年4月15日至18日,在余**的带领下,机关,村、社区及场镇单位共30名同志组成学习考察组,赴成都、遂宁、广安、南充和广元进行了为期4天的学习考察活动。这次外出学习考察,我很受教育、很有收获,既拓宽了视野,更增添了搞好基层党建工作的信心和决心。
一、收获和体会
通过此次零距离感受10处考察点的经济发展变化,多角度体会党建工作特色,深层次领略发展亮点,我进一步开阔了眼界,学到了知识,解放了思想,感受到当地不管是在产业发展上还是在党建工作上,优势和特色都很明显,也清醒的认识到了我们的差距和不足,深受教育和启发。下面我谈几点个人的感受。
(一)必须坚持以发展为第一要务。搞好基层党建工作,经济必须要发展,要坚持“两手抓,两手都要硬”的方针。这次学习考察走过的郫县安龙村、广安岳庙村、阆中沙溪农业农村综合示范区内的金河社区、昭化青树村以及在大英县路过看到的蓬莱镇吊脚楼村等地开展的基层党建工作使人深受感慨。我们考察学习的这些地方,无一例外不是产业发展较好的地方,而这些产业发展较好的地方,又无一例外不是基层党建工作同步发展好的地方。所以,我们必须要按照“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”,相互促进的发展思路,做到基层党组织建设与经济建设同步抓。
(二)必须与时俱进,进一步解放思想,创新基层党建的组织载体与活动载体。苍溪县天新现代农业园依托万亩猕猴桃种植基地,跨村、跨镇建立党工委。阆中沙溪农业农村综合示范区结合居民聚居点成立金河社区,并建立社区两委会。这些创新做法都是为了更好地开展工作,并且都发挥了较大作用,显现出了生命力。这些基于党建的创新做法很值得我们思考。当前,随着改革的深入和管理重心的下移,基层党建工作面临着许多新情况和新问题,如:非公有制经济组织和社会组织迅速发展,流动党员队伍进一步扩大;企业改体转制的离退休党员、学生党员、复员军人党员大量涌入社区;贫富差距明显,困难党员和困难群众的问题比较突出;居民素质整体提高,基层民主政治建设不断推进等。因此,我们必须进一步解放思想,勇于创新,主动适应新的形势,不断构筑农村基层党建的新载体,确保基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用得到充分发挥。
(三)必须坚持以人为本,进一步强化服务,实现形式与内容的有机统一。党的工作其实就是通过党员来做群众的工作,党的活动本质上就是为人民群众服务的活动,能不能坚持以人为本,能不能做到群众满意,关键就看我们基层党组织的服务开展的如何。我们这次外出考察,没有看到哪一处是只抓党建而不发展经济,不服务群众的。相反,基层党建工作开展好的地方,无不是经济发展的好,群众参与面广、满意度高的地方。现在,我们搞党建示范点的创建、搞分类管理、搞各种各样的主题实践活动等等,都是客观的、也是必要的,在取得主要成绩的同时,也有群众反映说“这又是搞形式”、或者评价说“这不怎么的”。究其原因,就是我们有的基层党组织和党员的服务意识还不强、服务质量还不高、服务的效果群众还不是很满意。因此,我们基层党组织就应该认真思考如何落实以人为本的科学发展观的问题,认真思考党建活动的形式与内容相统一的问题,坚持服务群众、服务社区、服务企业,坚持服务于党员的管理和教育之中,从而不断增强党组织的凝聚力、影响力和战斗力。
(四)必须不断加大投入力度,优化资源组合,培养一支过硬的基层带头人队伍。这是一个关于基层党建的保障体制建设问题。近年来,上级对基层基础的投入力度比较大,逐步地缓解了基层党建投入不足的瓶颈问题。但与我们这次学习考察的地方比,我们的投入还不够,力度还有待进一步加大。因此,我们要积极寻求各方面的支援帮扶。同时,必须重视和加强基层带头人队伍建设。
二、下步打算
此次学习考察是在全国开展第二批党的群众路线教育实践活动的形势下举办的,要求我们基层党务工作者必须从学习考察中发现精华,在交流学习中汲取养分,在不断实践中追求卓越。通过学习考察,看到了我们固步自封,小步慢跑,逼着我们必须大步前进,加速追赶。在今后的工作中,我将以这次学习考察活动为契机,结合具体情况和工作基础,在以饶**为班长的乡**班子的领导下,着力推动基层党建工作上水平、上台阶、创特色。
(一)以强化工作理念和责任为重点,着力构建党建工作长效机制。牢固树立“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”,实现党建和经济良性互动的工作理念和“不抓党建就是失职、抓不好党建就是不称职”的观念,建立健全并认真落实****负总责、**副**主抓、班子成员配合抓和党务干部与村党组织**具体抓的党建工作责任制,建立责权明晰、分工明确、运转有序的党建工作责任体系和长效机制,求真务实,推动基层党建整体上水平,以实际行动推动农民增收,推动经济社会的全面发展。
(二)以创新和树立党建品牌为重点,着力促使基层党建水平整体推进。创新组织设置模式,积极探索完善把支部建在产业链上、建在生产基地上、建在农民专业经济合作组织上,扩大党组织覆盖面和影响力,健全组织网络,促进经济社会发展和农民增收,实现基层党建工作与经济工作的对接共振,形成“支部引领,协会服务,党员带动,整体推进”的良好发展格局。同时,找准党建工作与经济发展的结合点,改进党组织活动方式,把党组织活动与发展农业、建设农村、农民致富有机结合起来,丰富党组织活动内容
(三)以加强村级组织活动场所为重点,着力强化党组织发挥作用的物质基础。在加强村级组织活动场所建设的基础上,切实加强管理使用,充分发挥活动场所“一室多用”的功能,真正把村级组织活动场所建成党员活动中心、村民议事中心、教育培训中心、便民中心和文化娱乐中心,在保证村级组织和党员干部学习工作的同时,成为广大党员群众参加文化娱乐活动的主要阵地,成为农村的“党员之家”、“群众之家”、“学习之家”。
(四)以扩大基层党内民主为重点,着力推进农村基层民主政治建设。不断完善村党支部议事规则,健全完善基层党组织议事规则和决策程序。尊重党员主体地位,提高决策的科学化和民主化。继续深化“四议两公开一监督”工作法和“双述双评双诺”制度,深入推进农村基层党务、政务、财务公开,实现公开的经常化、规范化、制度化。
第三篇:外出考察学习心得体会
外出考察学习心得体会
篇一:
这次学习考察带着太多的仰慕和激情,以及诸多的疑惑,认真听取了XXX理工大学和山东海洋学院领导的经验介绍及两所学校的实地察看,并与相关师生进行了简短的交流,受益匪浅,不虑此行,体会深刻:
1、两所学校校园环境幽雅、文化气息浓厚。漫步在校园中,学校的所有场所,各个角落,每一扇墙壁都书香四溢,沁人心脾;从校长办公室、教师办公室、各教室、各功能室的精心设计,到读书长廊、阶梯墙壁教室走廊的精巧布置都显得那么地精雕细琢,那么地充满了文化气息。这处处无不透出学校的构思巧妙、匠心独具。参观这样富有人文文化布置的精品校园,真令人驻足,令人留恋。
2、明确的办学思想为学校的发展指明了方向。办学思想是学校发展的方向目标,是办学特色的根本保证。所到两所学校办学思想鲜明,办学各有特色,但都贯穿着“以德育为首,以教研为主线,以课堂教学为中心”“以素质教育为主导”的办学思想理念。创办出了各自的特色学校。
3、教师素质是学校提高办学质量的保证。两所学校十分重视教师业务培训和素质提高,学校每学期都有自己培训计划,每学期开学前一到二周进行学科培训和制订学期教学教研活动计划;同时要求每个教师要有多项特长训练,树立了终身学习的思想。教师都能自觉的通过各种渠道提高自身素质。为提高教学质量和培养学生特长打下良好的基础。
4、“以发展学生素质为本的”教育理念是学校育人的一面鲜亮的旗帜。两所学校,学生综合素质突出,技能全面发展。学校组办有书法、舞蹈、绘画、制作、古诗阅读写作、栏目设计等10多个兴趣小组。各小组每学期都制订计划,每周活动频繁、乐此不疲。且经常在各级各类的比赛中取得骄人的成绩和在报刊杂志上登载。我们听到潍坊市实验小学校长说到:学生与学生或与老师都用古文对话时,无不感到惊讶;当我们看到学生自己设计的内容繁多、板面新颖的手抄报时,无不感到赞赏。学校领导和老师教育观念的重大转变,学校已从传统的应试教育真正转到素质教育。
通过学习考察,使我们增强了加快我校教育发展的紧迫感和责任感。示范学校先进的教育理念、成功的办学经验,必将促进我校教育事业的发展。
篇二:
25日,我有幸参加了县里组织的赴山东、江苏、上海等地的考察与学习,重点考察了这些发达县市的招商引资、项目建设、旅游开发、城市建设与管理、新农村建设情况。为期一周的学习与考察生活,不仅使我们看到了发达地区在改革开放和现代化建设中所取得的巨大成就,而且使我们解放了思想、更新了观念、学到了经验、找到了差距、明确了方向,从而进一步增强了加快发展的决心和信心,这次外出考察在以下四方面体会最深:
一、思想上触动很大。
虽然我县这些年经济发展很快,社会各项事业都得到了长足的进步,这些曾让我们引以自豪和骄傲,但通过考察与我县同类型的济源、邹城、桐柏等城市,我们发现在城市建设与管理、城市规划、生态建设等不同方面均存在一定的差距,与全国百强县龙头江阴市、昆山市相比,差距很大,压力很大。
二、城市建设必须坚持规划不动摇,一张蓝图绘到底。
只有坚持规划、维护规划、提升规划才能树立规划的权威性,才能把城市建设好。
三、要进一步解放思想。
经营城市,开发城市,必须进一步解放思想,引资要具有战略眼光,在城市建设中我们必须引进具有实力和社会责任感的大开发商,连片开发,不搞小打小闹,只有像长垣县那样引进宏力集团等开发商连片开发,才能整体提升城市形象,完善城市社区化功能。
四、调整产业结构、大力发展三产服务业。
长垣市地上、地下没有资源,但长垣走出一条不依靠资源发展之路,全国百强县龙头江阴市、昆山市也是如此。我们应转变观念,去除没有资源就没有发展依托的落后观念,大力发展加工型、科技型、出口加工型新型产业。同时发展现代物流业及三产服务业,调整我县产业结构比例。这次考察是为谋划新发展、实现新突破、实施新跨越而做的思想准备,我们要以这次考察为契机,紧紧围绕县委、县政府‚两区一带一部‛的发展战略,充分发挥我镇交通便利,设施完善,商业繁荣的优势,按照‚强力推进‘一带一区一廊’建设,实施好十大项目,服务好十项县重点工程,落实好十件惠民实事‛的经济发展思路,加快推进强镇富民进程。
总之,我们要借助此次学习考察的东风,大力弘扬求真务实精神,一步一个脚印,为加快城关发展做出应有的贡献。
第四篇:外出考察学习心得体会
外出考察学习心得体会
2011年9月13日,我受组织安排到重庆市扶贫办参加为期6天的贫困村大学生“村官”培训班课程。此次培训主要针对重庆市贫困村的脱贫培训。课程内容包括扶贫开发理论政策、加快推进整村脱贫连片开发工作任务与要求、贫困地区人力资源开发进程工作研究、统筹城乡扶贫开发思考与探索、扶贫项目资金管理、农村专业生产合作组织建设和大学生“村官”的任务与要求等方面的内容。
前面五天主要是理论课程的学习。最后一天,市扶贫办组织我们大学生“村官”到巴南区接龙镇荷花村考察学习。接龙镇荷花村位于巴南区东南部,全村总面积14.7平方公里,总人口3437人,拥有耕地面积7800亩,2011年发展种植优质水稻3000亩。
一到荷花村,首先被村上干净整洁的村容村貌所折服,然后被村民淳朴好客的风土人情所感染。
我们参观的第一站是荷花村的葡萄园基地,葡萄园占地700亩,主要种植海拔800米高山的原生态葡萄,无农药污染、色泽艳丽。葡萄园负责人盛情邀请我们品尝特产巨玫瑰葡萄,大家品尝后口中留有类似玫瑰般香味,汁多脆甜爽口。“我们的葡萄园集采摘、钓鱼休闲为一体,是避暑圣地。”葡萄园负责人说。
第二站是参观荷花村的土鸡养殖基地。该养殖基地充分利用山地地势,对土鸡进行放养。而且一大特点是每个土鸡都带了特质的“眼镜”。养殖基地的负责人说,这是为了防止公鸡之间互相“斗殴”,那
样会影响公鸡的毛色与数量。
第三站是参观荷花村的秋土豆。说到秋土豆本身并没有什么特别之处,但是它的种植方法倒是非常特别,是把已经成熟了的土豆直接放在土地上,再在上面覆盖干稻草,村民说这样再过一段时间,原先的土豆便会再接出更多的小土豆,而且种植方法简便易行,深得村民推广。
这次考察学习使我深有体会,在理论和实践的结合下,我对农村广阔的发展天地信心不已。荷花村从原来的贫困村靠政策和自身条件的优势因地制宜,发展成为如今的小康村。2010年,荷花村已实现社会总产值3350万元,2011年全村社会总产值增加到3470万元,村集体收入15万元,村民2010年人均年收入4350元到2011年增加到5750,同比递增1400元,比上年增长20%。同时,精神文明建设同步发展,治安秩序良好。
天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。荷花村的成功经验使我如获至宝,荷花村勤劳、善良、好客的风土人情也使我流连忘返。我一定会将此次培训的所得、所悟、所感铭记于心,并结合青龙村的自身条件因地制宜。早日也把青龙村变成小康村。
第五篇:外出考察学习心得体会
外出考察学习心得体会
为了借鉴其他城市管理工作中的成功经验和先进理念,2013年10月10日至14日,市政执法大队共10人赴余庆、湄潭、遵义、桐梓、重庆考察学习,短短5天时间,一路风尘仆仆、一路参观考察、一路惊羡不已、一路奋发励志,大家一路边学习边思考,边思考边讨论,反思自我查找差距,衡量本队的工作状态,谋划迎头赶上的办法措施。所考察的城市处处井然有序充满生机活力,外在综合执法队员精神抖擞,执法文明,所见所闻让人耳目一新,带给我们的不仅是眼界的开阔还有心灵的震撼,更重要的是加深了对市政执法工作的理解与下步执法工作中所需注重的地方。
一、所参观城市的市容市貌总体印象
所参观的城市建筑规划合理,门面招牌样式协调美观,绿化程度较高,城市功能齐全,市容市貌整洁,城市秩序井然,生活环境优美,考察期间未发现流动摊贩沿街叫卖,城区车辆停放有序无乱停乱放行为,商家经营无乱设店招及占道行为,城市建筑物野广告较少,主干道秩序良好,夜市及小吃摊点经营统一规范到次街道,划行归市布局合理。
二、反观我县与参观学习的城市管理对比与思考
我县在城市管理工作中虽然取得过较好的成绩,城市管理工作得到多方面认可,但随着城市化进程及旅游业较快发展,其他城市管理工作有较多值得我们借鉴的经验。
1、宣传工作方面
在外参观考察的城市中,如湄潭将“茶文化”、遵义市将“红色旅游”作为城市发展的重头戏,这对广大市民而言就是最广泛的宣传,他促使市民的日常行为注重规范自己,随时随地注意形象,为旅游事业做贡献,同时也在旅游业中受益,而我们在日常城市管理工作中处罚教育较多宣传较少,致使群众不明白我们做好城市管理工作的目的到底是为什么,一些执法队员也会降低工作积极性,影响我县城市管理工作。
2、执法工作方面
所到的城市市容市貌整洁有序,街面较少看到执法人员现场执法,匆匆的考察观看虽然不能说明什么问题,但也从中看出其执法工作多到后台,方式更加和谐,开展工作润物细无声。而我们平常工作中为更好的做好城市管理工作,较少注重形象,采取高声命令式执法,对一些不能理解的群众采取强制执法,引起路人围观,导致群众误解,随时将自身置于舆论的风口浪尖。
3、信息方面
其他城市的合理布局及协调美观店面招牌不仅展示了城市的魅力,同时也说明了其在城市管理有统一规划和标准,商家可以根据标准设计自己的店面,而我县的店面招牌在具体的规范过程中没有细化,标准要求的信息渠道不明确,容易导致店面招牌混乱,影响县城对外形象。
4、指示标志方面 所考察的几个城市均做得较好,标志醒目,让人一看就明白去所,而我县作为旅游城市,不但停车场设置不合理,公厕也较少,旅游线路标志不明显,不能满足外来游客的需求,同时也给本地市民出行带来极大不便,无形中给城市管理工作带来更大压力。
5、小摊小贩流动摊点及夜市管理方面
其他城市不是没有小摊小贩,只是在管理上比较规范,把小摊小贩固定在某个地方经营,使之不再流动贩卖,我县可以按步行街的方式对小摊小贩进行规范管理,使之整洁有序
三、对今后工作的设想
通过考察学习,我们对自身的城市管理工作不在盲目乐观,看到了工作中的不足,明确了今后的努力方向,一是要加大宣传力度,把县城管理规定在醒目的地方公示出来,让广大群众明白城市管理工作到底是做什么,让广大群众支持我县的城市管理工作,减少市政执法阻力;二是注重自身形象,将文明执法和亲民执法理念融入日常管理工作中,减少执法扰民现象和负面影响;三是进一步做好信息公开,明确信息获取渠道,使执法对象都能按照管理要求规范自己日常行为;四是对各种指示标志进行梳理,使之设置更合理醒目,方便外来游客,提高我县对外形象,提高市政执法管理水平。
市政综合执法大队
2013年10月15日