区教师进修学校举办兴趣作文观摩课新闻稿

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第一篇:区教师进修学校举办兴趣作文观摩课新闻稿

区教师进修学校举办

——辽河区中学生“兴趣作文”点评课和辽河区中学生“兴趣作文”指导观摩课

12月1日,由教师进修学校举办的辽河区中学生“兴趣作文”点评课和辽河区中学生“兴趣作文”指导观摩课活动,分别在三中和一小拉开了帷幕。出席本次活动的有区教育局、教师进修学校相关领导和各中学学校的部分语文教师,约70余人。

主讲分别为三中蒋爽老师和二中刘描新老师,两位老师以“兴趣作文”为主题,以“训练学生表达”为目标,以写作中的细节描写为切入点,指导学生用心观察,捕捉生活中的细节,从平淡的生活中找出亮点,激发学生创新写作的火花。并学会用恰当的情感真切的语言文字表达出来。

蒋爽老师热情奔放,在教学中始终充当引导者和参与者的角色,通过课题引入、组织引导诱发学生学习兴趣、激励调动学生的学习情趣、激发学生的学习热情,使学生在课堂上得到诸多锻炼的机会。师生互动性强,课堂气氛活跃。使得每一位老师都能从中学到很多对自己作文教学有帮助的方式方法。

刘描新老师沉稳内敛,课堂环节紧凑,能把作文知识恰当地融合在自己的教学中,并充分利用课堂资源,引导学生用异彩纷呈的语言进行形象的描写。在评价中语言丰富,同时又富有感染力,给听课老师以很大的启发。

课后,进修学校主任李凡作了总结点评,对两位老师的课给予了肯定,总结了两节课中体现出的4个亮点,5条原则。并指出语文教学的目标就是要培养学生的口头表达和书面表达的能力。

相信,通过本次两节探讨性作文课的尝试,一定能给全区的语文教师以启迪,更好地促进我区作文教学的开展。

第二篇:江源区教师进修学校关于初中化学

江源区教师进修学校关于初中化学学科“送课下乡”

活动的通知

为了进一步深化课堂教学改革,提高课堂教学水平,为广大中学化学、物理教师搭建一个互相学习、共同提高的平台。进一步落实素质教育,提高课堂效率,转变教师的思想观念,尽快接受素质教育的理念,发挥骨干教师的引领、示范、辐射作用,加强教师之间的交流,提升教师素质。

江源区教师进修学校研究决定开展初中化学学科“送课下乡”活动。具体内容如下:

一、“送课”学科:初中化学(2节)

二、“送课”教师:白山市化学“十佳”教师,吉林省化学骨干教师,27中学化学教师王心杰;教学新秀17中学化学教师褚娜。

三、活动时间:2012年12月4日 上午8:00

四、活动地点:白山市第六中学

五、参会人员:江源区各中学全体化学教师,业务校长,教务主任届时参加。

江源区教师进修学校

2012年11月18日

第三篇:让区教师进修学校2018年部门预算

让区教师进修学校2018年部门预算

及有关情况的说明

目 录

第一部分

让区教师进修学校基本情况.......................................................................................3

一、主要职能.................................................................................................................................3

二、预算编报范围.......................................................................................................................3 第二部分

部门预算表.................................................................................................................3

附表:部门预算及“三公”经费公开附表.................................................................................3 第三部分

部门预算安排情况说明...............................................................................................4

一、关于部门预算收支总表情况说明.............................................................................................4

(一)公共预算收入情况...........................................................................................................3

(二)公共预算支出情况...........................................................................................................4

二、关于一般公共预算功能分类支出情况的说明............................................................................4

三、关于一般公共预算经济分类支出情况的说明.........................................................................5

四、关于“三公”经费一般公共预算支出情况的说明..................................7

五、关于公共预算政府经济分类支出情况的说明....................................7

六、关于部门收支总表支出情况说明................................................7 1

七、关于部门收入总表情况说明....................................................7

八、关于部门支出总表支出情况说明................................................7

九、关于政府性基金预算功能分类支出情况的说明.....................................................................8

十、关于政府性基金预算经济分类支出情况的说明.......................................................................8

十一、其他重要事项说明.................................................................................................................8

(一)机关运作经费...................................................................................................................8

(二)政府采购情况...................................................................................................................8

(三)国有资产占有情况...........................................................................................................8

(四)绩效管理情况...................................................................................................................8 第四部分

名词解释.....................................................................................................................9

第一部分 让区教师进修学校基本情况

一、主要职能

(一)培养创新型教师

(二)中小学教学指导与教学研究

(三)中小学校长与教师培训

(四)中小学德育工作

(五)中小学信息技术

(六)教育科学及教育学会管理

二、预算编报范围

根据上述职责,让区教师进修学校设8个内设机构

(一)办公室:负责文电、会务、档案、财务等日常运转工作。

(二)中学教研部:主要负责全区中学教育教学指导研究工作。

(三)小学教研部:主要负责全区小学教育教学指导研究工作。

(四)艺体教研部:主要负责全区中、小学音乐、体育、美术教育教学指导研究工作。

(五)、师干训部:主要负责全区学校中小学校长与教师培训。

(六)、科研部:主要负责全区学校中小学教师课题立项工作。

(七)、信息部:主要负责全区学校中小学教师信息技术。

(八)、德育教研部:主要负责全区德育、心理健康、省市地方课程工作。核定编制共44名。

第二部分

部门预算表

附表:部门预算及“三公”经费公开附表

第三部分

部门预算安排情况说明

一、关于部门预算收支总表的情况说明

(一)预算收入情况

2018年部门收入预算1114万元,其中财政补助拔款1114万元。

2018年部门收入预算1114万元,2017年部门收入预算969万元,比上年增加145万元,增长了13%,主要原因是职工工资晋升和增加人员。

(二)预算支出情况

2018年部门支出预算1114万元,2017年部门支出预算969万元,比上年增加145万元,增长了13%,主要原因是职工工资晋升和增加人员。其中一般公共服务支出588万元占2018年支出的53%,主要用于人员工资、津贴补贴、日常运转而安排的支出;社会保障和就业支出266万元占2018年支出的24%,主要用于按规定标准为职工缴纳的养老保险支出;医疗卫生支出64万元占2018年支出的6%,主要用于按规定标准为职工缴纳的医疗保险支出;住房保障支出196万元占2018年支出的18%,主要用于按规定标准为职工缴纳的住房公积金支出和住房提租补贴支出。

二、关于一般公共预算功能分类支出情况的说明 让胡路区教师进修学校2018年一般公共预算支出预算1114万元,按预算功能分类支出情况如下:

1、教育支出588万元,主要用于人员工资、津贴补贴、日常运转而安排的支出;

2、社会保障和就业支出266万元,主要用于按规定标准为职工缴纳的养老保险支出;

3、医疗卫生与计划生育支出64万元,主要用于按规定标准为单位职工缴纳的医疗保险支出;

4、住房公积金支出196万元,主要用于按规定标准为职工缴纳的住房公积金支出。

三、关于一般公共预算经济分类支出情况的说明

让区教师进修学校2018年一般公共预算支出预算1114万元,按预算经济分类支出情况如下:

1.办公费2018年预算1.6万元。2.差旅费2018年预算9.5万元 3.福利费2018年预算0.5万元 4.工会经费2018年预算8.2万元。5.公务用车运行维护费2018年预算6万元。6.伙食费2018年预算32万元 7.基本工资2018年预算228.1万元。

8.机关事业单位基本养老保险缴费2018年预算156.2万元。

9.奖金2018年预算43万元。10.奖励金2018年预算7.7万元。11.津贴补贴2018年预算324.2万元.12.培训费2018年预算0.7万元

13.其他对个人和的家庭补助2018年预算0.7万元.14.其他工资福利支出2018年预算9.9万元.15.其他商品和服务支出2018年预算1.1万元.16.其他社会保障缴费2018年预算5万元 17.取暖费2018年预算13.5万元 18.生活补助2018年预算1.2万元 19.退休费2018年预算123.1万元 20.维修(护)费2018年预算0.1万元 21.物业管理费2018年预算14万元 22.邮电费2018年预算1.8万元

23.职工基本医疗保险缴费2018年预算59万元

24.住房公积金2018年预算67万元

四、关于“三公”经费一般公共预算支出情况的说明

2017年让胡路区教师进修学校“三公”经费支出预算6。与上年相同。

五、关于公共预算政府经济分类支出情况的说明

让区教师进修学校2018年公共预算政府经济分类支出预算1114万元,支出情况如下:

1.工资福利支出:924万元 2.离退休费支出:123.3万元

3.其他对个人和家庭的补助支出:0.7万元 4.商品和服务支出:57万元 5.社会福利和救助支出:9万元

六、关于部门收支总表支出情况说明

2018年让区教师进修学校财政补助拔款预算收入1114万元。基本支出预算1114万元。

七、关于部门收入总表情况说明

2018年让区教师进修学校财政补助拔款收入预算1114万元

八、关于部门支出总表支出情况说明

2018年让区教师进修学校常规经费支出1114万元。其中

1.进修及培训支出:588万元 2.行政事业单位离退休支出:266万元 3.行政事业单位医疗支出:64万元 4.住房改革支出:196万元

九、关于政府性基金预算功能分类支出情况的说明

2018年让区教师进修学校政府性基金支出预算0万元。

十、关于政府性基金预算经济分类支出情况的说明

2018年让区教师进修学校无政府性基金支出预算。

十一、其他重要事项说明

(一)机关运行经费。

让区教师进修学校是事业单位无机关运行经费。

(二)政府采购情况

2018年政府采购预算计划是0.7万元。

(三)国有资产占有使用情况

截止2017年12月31日让区教师进修学校国有资产196万元。土地、房屋及构筑物:1758平,价值99.5万元,通有设备:数量136个,价值85万元,家具和用具类数量182个,价值11.4万元。

(四)预算绩效情况

让区教师进修学校无财政支出绩效项目。

第四部分 名词解释

一、财政拨款收入:指财政部门用一般预算收入安排的预算单位资金。

二、事业单位经营收入:指事业单位在专业业务活动及辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

三、其他收入:指行政事业单位取得的其他各项收入,包括未纳入财政专户管理的投资收益、利息收入、捐赠收入等。

四、一般公共服务支出(类):指政府一般公共服务支出。

五、政府办公厅(室)及相关机构事务(款):指各级政府办公厅(室)及相关机构的支出。

六、行政运行(项):指用于行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)的基本支出。七、一般行政管理事务(项):指用于行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)未单独设置项级科目的其他项目支出。

八、社会保障和就业(类):指政府在社会保障和就业方面的支出。

九、行政事业单位离退休(款):用于行政单位离退休方面的支出。

十、归口管理的行政单位离退休(项):指用于归口管理行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)的离退休经费支出。

十一、医疗卫生(类):指政府在医疗卫生方面的支出。

十二、医疗保障(款):指用于医疗保障方面的支出。

十三、行政单位医疗(项):指用于行政单位基本医疗保险缴费,未参加医疗保险的行政单位的公费医疗,按国家规定享受离 9

休人员、红军老战士待遇人员的医疗经费的支出。

十四、住房保障支出(类):指政府用于住房方面的支出。

十五、住房改革支出(款):指行政事业单位用财政拨款资金和其他资金等安排的住房改革支出。

十六、住房公积金(项):指行政事业单位按人社部和财政部规定的基本工资和津贴补贴以及规定比例为职工缴纳的住房公积金的支出。

十七、因公出国(境)经费:指单位工作人员公务出国(境)的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出。

十八、公务接待费:指单位按规定开支的各类公务接待费用。

十九、公务用车运行维护费:指单位公务用车的租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费等支出。

第四篇:关于举办全校科学教师课堂教学观摩课的通知

关于举办全校科学教师课堂教学观摩课的通知

各年级科学教师:

新课程背景下,如何打造高效优质课堂,提高教学有效性已成为当前学校发展的重点和难点之一,为进一步探索新形势下教学教研工作的新思路、新走向,帮助广大教师改善教学策略、促进有效教学、提高教学质量,经研究,我校将举办科学课堂教学观摩课活动,现将有关事项通知如下:

一、活动时间:(分两阶段)

第一阶段:2010年10月12日----10月13日

第二阶段:2010年10月14日

二、活动地点:

第一阶段:多媒体教室

上课教师于10月11日下午三级课后到教导处集合,并安排上课次序。

第二阶段:2010年10月14日下午2点在多媒体教室集体评课,并评出优质课。

三、参会人员:各年级科学教师,校骨干教师,教导处人员

四、参评课的要求

1、应选用教育科学出版社三至六年级上册科学课实验教科书。

2、每节观摩课应随送教案和教学设计说明每人一份。

3、每节观摩课上课时间40分钟。

4、教学过程要力求体现新课标的理念和要求,切实改变学生的学习方式,注重培养学生的科学素养。

五、优质课评选说明:教导处组织评选,发给荣誉证书。

不设具体名额,只要体现新课标的理念和要求,切实改变学生的学习方式,注重培养学生的科学素养,即可评为优质课。

徐州市大黄山荆山小学教导处

二〇一〇年九月二十七日

第五篇:XX区教师进修学校 20--年工会工作计划书

XX区教师进修学校 20**年工会工作计划书

XX区教师进修学校 20**年工会工作计划

2007年我校的工会工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大、十六届四中全会及省市区各级全委会精神,以突出工会维护职能、不断推进学校的民主管理为重点,以开展形式多样的工会活动为载体,按照区教育工会2007年的工作要求,在学校党支部的正确领导下,认真履行工会职能,充分调动教职工投身教育改革和发展的积极性,真正起到党组织和群众之间的桥梁和纽带作用,把我校的工会组织办成“民主、文明、温暖”的“教工之家”。

一、加强民主管理,依法维护教职工的合法权益,强化教职工参与民主管理的意识。

1、坚持教代会制度,实行民主办学。强化民主管理和民主监督,进一步完善教代会制度,努力提高教代会质量,充分调动教职工参政议政的积极性和创造性,确保教职工群众当家作主的主人翁地位。鼓励教职工为学校发展、促进学校管理等方面提出合理化建议,在进修工会网上设立“金点子”信箱。今年,根据上级要求和我校实际,在下半年召开十届三次教代会。

2、以教代会为载体,积极推进校务公开。制定切实可行的校务公开方案,充分利用教工大会和校务公开栏等形式,将学校的政务、财务和职务评聘等教职工关心的热点问题、有争议的焦点问题、与切身利益密切相关的问题全面公开,增加工作的透明度。定期召开座谈会,积极听取群众的意见和呼声,使教职工群众的知情权、参与权和监督权真正落到实处。

二、发挥工会的教育职能,以“四赛”活动为载体,提高教职工的整体素质,将“创、建、做”活动真正落到实处。

通过开展“树师表形象,做学习型教工”、创新教研活动、创新工作、信息技术竞赛活动,不断提高全体教职工的学习力、创造力,从而提升教职工的思想觉悟和工作指导能力。

1、加强理论学习。配合党支部抓好教职工的政治理论学习,充分利用板报、网络等宣传媒体,帮助广大干部群众全面准确地掌握党的路线、方针政策,全面提高教职工的政治思想觉悟。同时,通过学习有针对性的解决工作中的实际问题。

2、加强教职工的师德建设。坚持以为人民服务为核心,以集体主义为原则,以诚实守信为重点,不断加强教职工的职业道德教育。在全校教职工中继续开展“树师表形象,做学习型教工”竞赛活动,学校将举行学习型教工汇报会。

3、加强业务学习,提高指导能力。加强现代教育理论和课程改革新理念的学习,树立终身学习思想,积极参加信息技术培训和外语培训,用现代教育思想和教育理论指导教育工作。

三、开展丰富多彩的文体活动,满足教职工的精神文化需求。

1、三月份组织教职工开展庆“三·八”节活动。

2、四月份举行教职工开展乒乓球赛。

3、五月份组织教职工参加区第二届教工“流动杯”乒乓球赛。

4、组织开展各部室之间的排球赛,加强学校男女排球队的训练,筹备并参加长春地区进修院校排球赛。

5、组织教职工参加区第三届迎国庆教职工卡拉ok大赛。

6、组织好会员活动日的活动,组织好教师春游、庆祝教师节、新年联欢等活动。

四、继续实施阳光温暖工程,把工会真正建成“教工之家”。

1、在深入调查的基础上,认真建立困难职工档案,制定包保措施,切实解决困难教职工的实际问题,并定期走访、慰问。

2、搞好工会会费的收缴工作和互助储金会的管理和使用,增加经费使用的透明度。

3、实施送“温暖工程”,定期走访、慰问有病的教师和离退休老教师。继续实行教职工住院、直系亲属去世探望慰问制度。

五、加强工会组织建设,提高工会工作的整体水平。

1、工会干部要带头参加学习,学理论、学业务、学信息技术等,要用科学的理论武装头脑,树立终身学习的理念,提高工会干部的思想素质和工作水平。

2、坚持工会干部培训制度。要求工会干部认真学习工会工作理论,积极参加区工会工作论文征集活动,进一步增强工会干部的责任意识和工作能力。

3、按要求定期召开工会委员会议、工会小组长会议,做到工作有长计划和短安排,干部胸中有数,岗位责任落实。

4、搞好进修工会网页的维护、管理工作,加强对工会组织、工会工作的宣传。

XX区教师进修学校工会 二00五年三月 附:

教师进修学校工会2007年工作日程安排 时间 主要工作 三月

1、研究2007年工会工作计划。

2、组织庆“三·八”节活动。四月

组织开展教职工乒乓球赛。五月

组织参加区第二届“流动杯”教职工乒乓球赛。六月

组织开展排球赛或春游活动。七月—八月

筹备、组织参加进修院校排球联赛。九月

1、组织参加区迎国庆教职工卡拉ok大赛。

2、组织开展教师节活动。十月

召开第十届三次教代会。十一月 工会干部培训。十二月

1、新年联欢会。

2、春节前集中慰问贫困职工。

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