文秘专业顶岗实习、毕业设计制度

第一篇：文秘专业顶岗实习、毕业设计制度

根据学校教务处顶岗实习制度要求，结合人文系专业特征的实际需要，经系、教研室顶岗实习工作组研究，对顶岗实习指导作出以下规定：

一、要求各实习同学以方便的联络方式和指导教师保持联系，告知你确切的实习单位名称及单位（或领导）办公室电话，介绍清楚你的实习情况。其后每月至少一次向指导老师汇报实习情况（邮箱、QQ等），内容包含：实习教案、所在学校指导教师的评价，教学心得，突出的教学事迹等等。

二、不定期的通过短信、飞信、QQ等等方式联络指导教师，保持联系，以便学校的紧急通知传达。如有同学更换手机号码，要及时告知指导教师，以便指导教师适时巡查时能够联系到你。

三、严格遵守实习单位的制度要求，实习期间不得中途擅离岗位，如因生病、自然灾害等原因需要请假的，需提供相关的请假证明，在实习单位办理相关手续，并及时联系学校实习指导教师（返校时需要相关证明），否则，其实习成绩将视为不及格，造成一切不良后果，由学生自己承担。

四、教研室对实习指导成绩实行汇报评定制，为此，一并作出如下考评措施：

1、不得违犯所在单位相关规定，如因违规被所在单位停岗的，将评定为实习不及格。

2、对未经实习单位同意，无故中途停止实习而离开原岗位的，将视情况缓发毕业证或不发毕业证。

3、通过邮箱每月的汇报内容可以为：岗位实习情况，实习感受或心得，参加活动等（附照片，例如：和学生或学校、单位同事或领导的合影照片），作为我校指导教师对你实习考评的重要依据。

4、实习考评成绩按总分100计算，按照平均每月汇报一次核算，汇报每缺少一次扣2分；每增加一次（需有实质内容）加1分。

5、顶岗实习期间，你的获奖情况也要及时向联络教师汇报，每获奖一次加2分（返校时候需出示获奖证明）。

五、毕业论文（设计）要求。

1、为培养同学们专业素质，提高专科生学术水平，对毕业生实行论文撰写或教学设计合格制度。各专业学生必需完成其中一项任务并通过答辩，方可准时取得毕业证。此项任务要求在顶岗实习期间完成。

2、毕业论文（设计）要求。设计内容可以为：学术论文撰写、管理设计、分析报告等，字数在3000字左右。要求各位同学在选择毕业论文或设计时，必需征求指导老师同意和认可方才有效。抄袭论文或设计以不及格论处。

论文选题可请教指导教师或自行选择，教学设计可在教学实习期间，实践中选题。

3、各位指导教师对设计内容进行评定，按30%指标评定优秀毕业设计。

4、五月份返校体检办理教师期间进行第一次论文或设计答辩，未完成或未通过的在6月底返校再进行答辩。对毕业设计进行抽检，并进行毕业答辩。

六、毕业论文（设计）时间安排 1、10月20日前：确定选题，写好提纲，发送给指导教师，由指导教师确定是否可以定题。2、11月-12月，完成初稿。交给指导教师，由指导教师提出修改意见。3、1月-5月，和指导教师进行多轮交流，进行修改。4、5月，自己申请定稿，教师确实是否可以完稿。同时，指导教师确定优秀论文（设计）等级，返校期间进行答辩。5、6月底、7月初。第二轮优秀论文（设计）答辩。

七、顶岗期间及时关注学校网站各网点消息，关注就业信息，鼓励大家参与各类招聘会，返校时要取得就业函。

文秘专业毕业设计选题参考（设计内容可以自拟）

1、为一家企业拟定办公室管理各项机制

2、为一商家拟定年度营销报告

3、为一产品设计推广方案

4、做一份关于健康(教育/休闲/保险)之一的市场调查报告

5、做一份年轻人思想/文化/消费的调查报告

6、设计一个产品销售会方案

7、策划一个活动方案

文秘专业毕业论文选题参考（论文题目可以自拟）

1、商务谈判的技巧

2、秘书工作的实践与思考

3、论秘书角色意识与工作开展

4、秘书职业的语言表达能力素质研究

5、论秘书工作的协调能力研究

6、论秘书的参谋活动

7、秘书工作艺术谈

8、论秘书的气质的修养

9、浅谈处理秘书与领导关系的技巧

10、谈当代秘书的职能活动与要求

11、简论秘书创新能力的培养

12、论当代秘书的公关能力

13、论当代企业秘书的法律意识

14、论秘书的接待信访艺术

15、论秘书的时间管理

16、论秘书的信息意识

17、论秘书的有效服务

18、论秘书的忠诚和应变

19、论秘书工作的主动性 20、论秘书的人际关系

21、论秘书人员职业倦怠的原因及防治对策

22、秘书活动的基本特征探析

23、秘书腐败的原因及其解决策略

24、秘书角色之“管家”浅谈

25、浅谈秘书服饰及其与工作关系

26、浅谈秘书的形象

27、浅谈秘书的交谈技巧

28、浅谈秘书的微笑魅力

29、浅谈秘书的文字表达能力培养 30、浅谈秘书的知识素养

31、浅议提高秘书工作效率的方式和方法

32、试论秘书人员的职业素养和工作意识

33、新时期秘书应具备的能力与素质

34、办公自动化在秘书工作中的应用

35、电子政务和办公自动化初探

36、档案鉴定工作的原则与标准

37、论档案管理在文秘工作中的地位和作用

38、浅谈档案的现代化管理

39、浅谈电子档案与纸质档案在管理中的异同 40、新型档案与传统档案管理的异同

41、论秘书“总管家”与“小媳妇”的辩证关系

42、新时期秘书综合素质之我见

43、中外秘书异同论

44、论秘书劳动的不确定因素

45、试析公文的特点

46、浅谈秘书与领导相处的基本原则

47、秘书应如何优化公众环境

48、试论秘书在领导决策中的地位及其作用

49、论新时期信访工作的主要意义及方法创新 50、秘书工作“三化”（规范化、制度化、科学化）之我见

51、论秘书的“窗口作用”、“门面作用”

52、论秘书的智力结构和能力结构

53、论秘书协调工作应遵循的基本原则

54、论秘书工作的发展趋势

55、论秘书的公关素养

56、秘书源流论略

57、论秘书的语言艺术

58、文化素养与秘书工作

59、秘书哲学浅谈 60、秘书管理艺术论 61、秘书心理性格要求探析 62、论秘书的写作素养 63、秘书思维方法论 64、论秘书精神 65、论秘书伦理

66、论秘书的社会角色

毕业设计要求

1、不少于2800字

2、理论联系实际，自主完成

3、内容健康充实

4、方法科学，观点专业

5、禁止抄袭

第二篇：09文秘专业顶岗实习任务书

09文秘专业顶岗实习任务书

管理工程系 工程经济教研室

一、顶岗实习目标

顶岗实习是学校教育的最后一个重要的实践性教学环节。通过顶岗实习，将学生安排到相关企业，使学生走向社会，实现学校与企业、学习与岗位的零距离接触，将在校所学专业知识、专业技能与生产实际相结合。

通过顶岗实习让学生较全面地了解企业经营管理过程与特点；详细了解企业的组织管理、企业文化、产品开发与市场营销等各方面的知识和运作过程；将所学理论知识与实际密切结合，提高实践动手能力。既使自己的专业知识与技能得到全面提高，又能实现你的社会价值，积累工作经验和社会经验，提高就业竞争力。实现学生由学校向社会的转变，为毕业后走上工作岗位打下坚实的基础。同时可以检验教学效果，为进一步提高教育教学质量，培养合格人才积累经验。

二、顶岗实习时间安排

1.顶岗实习从2011年6月份开始，至2012年6月底结束。2.工学结合实习分为两个阶段：

（1）第一阶段：2011年6月――2011年12月上旬。

实习生必须在2011年12月30之前将本人工学结合实习手册交至指定的指导教师处。

（2）第二阶段：2012年12月下旬――2012年6月。学生可根据自己意愿和企业要求，选择是否在原单位就业，并进入毕业顶岗实习及预就业阶段，学生无论是继续留在原单位还是重新选择单位进行顶岗实习，均要与学院签定顶岗实习及就业协议，完成顶岗毕业实习阶段要求的各项任务。

各毕业生必须在2012年5月30之前将本人毕业论文、毕业综合实践手册交至指定的指导教师处。

各指导教师必须在2012年6月15之前完成毕业论文、顶岗实习报告和毕业综合实践手册的评阅及毕业实习成绩评定上报工作。

三、工学结合实习安排及注意事项

1、无论是学院统一安排还是学生自主联系实习单位的，学生均须签订《学生顶岗实习承诺书》，并办理完相关手续后方可离校顶岗实习。

2、学生一般不得以任何理由中途离开实习岗位，否则该门课程以不合格处理。

3、要经常与系、校内指导教师保持联系，注意校园网上公布的与毕业生有关的信息，保证向系、指导教师提供的联系方式正确有效。

4、自觉严格遵守国家法律法规和实习单位的规章制度，服从企业对顶岗实习工作的安排和管理。特别要注意严格遵守所在工地的规章制度和劳动纪律，遵守操作规程和技术安全规定。

5、按照工学结合实习工作任务和岗位特点，安排好自己的学习、工作和生活，发扬艰苦朴素的工作作风和谦虚好学的精神，培养独立工作能力，努力提高自己的业务技能。

6、尊重顶岗实习单位领导、企业指导教师和其他员工，积极参加实习单位组织的各项活动。

7、认真撰写顶岗实习报告，毕业论文，按时完成实习任务。

四、第一阶段实习后递交资料

凡到实习单位顶岗实习者，必须完成下列规定项目，于2011年12月30日前交学院指导教师。

1、学生顶岗实习手册

按手册内规定要求填写完整。

顶岗实习报告正文由概述和总结二部分组成，主要内容有：（1）每天必须写实习日志

（2）每月必须填写月实习工作总结

（3）第一阶段实习结束后，每位学生写一篇实习报告。

五、第二阶段后递交资料

1、《毕业综合实践手册》

(1)毕业生对学校教育教学工作评价调查表（学生本人填写）(2)毕业生质量评价调查表（要有企业签字盖章）

(3)学生顶岗实习考核表（企业考核部分要有企业指导老师签字或盖章）

2、毕业设计(论文)（1）选题：

毕业论文(论文)选题必须在本专业范围内，（可在“附件1”参考选题中选择，也可以自定选题）。

（2）毕业论文格式

毕业论文应包括封面、目录、摘要、关键字、正文、参考文献。毕业论文格式要求见《毕业综合实践手册》。

（3）篇幅要求 字数不得少于3000字。（4）注意事项：

①毕业论文必须紧密结合本专业和本实习岗位进行选题；要观点正确，具有新颖性、独特性和实际价值，理论联系实际，有一定的独立见解。完成规定的工作量。

②要认真做好调查研究，有针对性地搜集资料，查阅参考书目。论文应概念清楚，整体结构严谨合理，概念清楚，条理分明，语言流畅。插图、表格要规范，数据准确。③必须独立完成，严禁互相抄袭及网上下载，经查属实一律不及格。

六、文秘专业毕业论文参考选题

1、和谐社会构建中秘书人员的素质要求

2、浅论不同历史阶段对秘书素质的不同要求

3、论现代企业中秘书人员必备的素质

4、秘书心理性格要求探讨

5、论市场经济条件下的秘书职业道德

6、秘书能力层次分析

7、切实加强秘书人员适应能力的培养

8、浅谈秘书写作思维能力的培养

9、秘书人员的举止礼仪探析

10、秘书工作中的生活礼仪

11、试析秘书的人际关系

12、浅析秘书人际交往的原则和方法

13、企业秘书如何处理好人际关系

14、试论秘书在领导决策过程中的地位及其作用

15、谈谈秘书与领导相处的基本原则

16、秘书辅佐职能分析

17、浅析市场经济中秘书工作的参谋职能

18、论秘书协调工作应遵循的基本原则

19、论我国当前秘书工作的内容 20、秘书工作的特点与创新思维

21、试论人力资源会计

22、现代企业制度的建立与会计监督

23、关于会计工作的法律责任

24、试论会计信息的公开制度

25、试论会计报告披露的范围

26、关于强化会计监督的思考

27、关于财务决策、执行、监督“三权”分立研究

28、会计电算化对会计工作方法的影响探讨

29、会计电算化对传统会计职能的影响研究 30、会计电算化的现状及发展趋势

31、网络会计研究

七、09文秘顶岗实习指导教师安排表（见：附件）

第三篇：2011级文秘专业毕业设计

2011级文秘专业毕业作品设计说明

文秘专业是比较注重操作技能的应用型专业，该专业的毕业设计工作非常重要。它有助于培养学生的创新意识和社会调研的能力，有助于引导学生掌握文献检索基本方法，有助于学生针对具体职业场景，培养解决实际问题的工作能力。为做好相关工作，现把毕业设计的选题和写作等有关事项的规定说明如下：

1.毕业设计选题要求

选题必须符合以下要求：

1.1必须符合秘书专业的培养目标，具有专业针对性和可行性，体现秘书的职业内涵：“掌握一定的应用写作和办公自动化管理技能，为单位提供辅助管理和综合服务工作人员。”学生根据自身毕业实习过程确定选题。一般情况下，本专业的学生大致可以从以下三个方面选题：

1.1.1信息调研、辅助决策、参谋建言等管理类工作策划；

1.1.2会议会展、谈判签约、礼仪接待等事务类活动安排；

1.1.3公关宣传、新闻发布、晚会联欢、仪式庆典等传播类活动策划；

1.2必须具有应用价值和可评价性。毕业设计的写作必须以自身实际工作为前提，必须结合所在实习的企事业单位的历史传统、组织文化、经济状况、地理环境、社会人脉和当下语境等实际情况，解决实际问题，具有可行性和实际应用价值。

1.3具有独创性。纯粹程式性、操作性或事务性的活动不能作为设计选题。选题的内容必须能充分体现作者对该项活动的环境布置、人脉利用、方案设计、文化传播、沟通联谊、现场互动等方面的独到见解。

2.毕业设计撰写

一份完整的毕业设计说明书应包括如下内容：

2.1 封面与诚信说明。这与本系关于毕业论文的要求一致。

2.2 目录。目录按三级标题编写（1、1.1、1.1.1）要求标题层次清晰。

2.3摘要。用约300-400字的篇幅，概述本设计的主要内容、调研方法、核心观点、主要结论和预期成果，应反映整个设计的精华，但注意不要以自我评价的语气来写作摘要。

2.4设计正文

至少包括该项活动13个方面：名称、主题、目标、人员分工、经费预算、宣传公关、活动程序、时间安排、现场布置、文书撰拟和归档、效果评价和参考附件（参考附件在正文中开列条目）。

2.5设计论证

该部分应说明毕业设计的职业场景、选题背景、理论依据、总体特征、创新价值和表现、优选某方案的具体理由等等。在选题背景部分，应该简述本设计课题的来源、目的、意义、指导思想、待解决问题、预期效果以及国内外发展概况及存在的问题。在职业场景部分，务必说明该设计所针对的企事业单位的具体情况，包括单位名称、地址、联系方式、联系人、历史传统、组织文化、经济状况、地理环境、社会人脉和当下语境等实际情况。

2.6 谢辞：简述自己通过本设计的体会，并对指导教师和协助完成设计的有关人员表示谢意。

2.7 参考文献与附录：列出主要的参考文献。并将各种篇幅较大的现场布置图纸、预算数据等附件内容附于参考文献之后。

第四篇：文秘专业毕业生顶岗实习周记[范文模版]

文秘专业毕业生顶岗实习周记

第一周 这周是我进公司实习的第一周，由于是新人的缘故，经理并没有安排我做具体工作，只是让我跟着同事熟悉办公软件的用法。几天下来我学会了许多 WORD 的编辑技巧，EXCEL 的排版技巧，发现了，原来自己用了十几年的工具其实自己并不是十分了解它，开始的时候还老被经理说，说这个地方不行那个地方错了，十分的郁闷，后来在同事的帮助与自己实际的操作下慢慢学了许多以前想都没想到的用法。这周虽然犯了一些错误但是也看到自己的进步，非常感谢同事与经理的帮助，相信今后的工作将会更加愉快顺利。

第二周 时间过得真快，转眼第二周已经结束了，这周我的主要任务依然是学习，空闲的时候也帮同事处理一些简单的事情。每天早上，我基本能保证提前到公司，在上班前我会帮大家的桌子收拾一下，然后再拖一下办公室。中午的时候，我还负责帮同事一起订饭，按他们各自的口味叫了不同的饭菜，同事也对我订的饭菜挺满意。下午，公司有快递发的时候，我会负责联系快递，并填写快递单后及时发件，受到了经理的好评。

这一周基本是在忙碌和琐碎中度过的，不过虽然是一些琐碎的小事，但是每一件我都亲历亲为，通过付出自己的劳动换来的成果很有价值，也很值得。

第三周 这一周我的工作和前两周没什么太大的变化。我主要负责接听客

户的来电，订餐，购买办公用品，收发快递，记录一些小额的开支等等。虽然工作内容没有太大变化，但工作效率却比以前提高了不少，同事们也教了我一些新的东西，比如去银行要填哪些单子，填写的规范等等，但并没有让我实际操作。

在这三周里，每一天我都过得很充实，因为我接触的人和事都是学校里未能接触过的，我也深深体会到把书本上的知识转化到实践中去的重要性。我相信下一周我会过得更充实，也更有意义。

第四周 我的实习周期也已经一个月了。在这一周里，我收获颇丰。

这一周开始，我慢慢开始接触了一些真正意义上的会计知识，并将其转化到实践中去。我接触了现金日记账，银行日积账以及红字更正法的实际操作，但都是同事在做，我在旁边慢慢地学。下周带我的师傅说会让我实际操作。这周我还帮公司收发了很多快递，由于我及时地联系快递，正确地填写单子，为公司提高了办事效率，也受到了公司同事的赞许。

第五周 上周师傅主要是指导了我如何登记现金日记账，如何登记银行日记账，如何填写支票，填错后如何改正等等。这周师傅说要让我单独操作。现金日记账，银行日记账虽然看似简单，但真正操作起来还是遇到了不少麻烦。比如要注意借方，贷方的登记方向，要注意“0”的个数，要注意小数点的位数等等。刚开始的时候，我由于不熟练，经常填错小数位，所以借方，贷方一直不平，我只好用红字更正法，但有时候红字更正法更正的次数太多，已经无法继续做账了，只好重做一张。还好有同事在旁边教我，不断地指正我的错误，我很感谢她们。

第六周 这一周我依旧跟着师傅学习一些出纳要做的工作。上一周，我在填写银行日记账，现金日记账时还经常出错，弄得手忙脚乱，但通过一周的操练和实践下来，我已经能基本保证不出错了，师傅也对我的进步感到比较满意。由于这一周是温习第五周的工作，经过一周的锻炼已经熟练很多了，所以也就比上一周轻松一点了，但是我并没有因此放松对自己的要求，而是趁着空闲的时间尽量多问我不懂的问题，觉得时间过得很快。期待下一周我能有新的收获。

第七周 虽然已经在公司快两个月时间了，但是我还是像刚来的时候坚持早上早点去公司，先扫一下办公室，再帮同事的办公室收拾一下，我知道任何事情都是贵在坚持，虎头蛇尾的话，不仅会给公司留下不好的印象，而且也会给学校造成不好的影响，连累了学校的声誉。所以，我每时每刻都要严格要求自己，为了给自己争气，也为了维护学校的声誉。

在兢兢业业地完成自己的本分工作中，我又度过了难忘的第七周。

第八周 这周师傅教我一些凭证的填制。一提到凭证，我想以前在学校时有学习过，所以对凭证的填制不以为然，但是自己尝试制单时，我感

到手足无措。晚上我就拿出以前的会计书把凭证的填制再复习一下，并把一些常用的会计分录又重新写了一遍，背到滚瓜烂熟为止。

我一边学习公司的业务处理，一边试着自己处理业务。通过前几周的实习，我已经把前面的业务都很熟练了，但一接触新的业务，还是有一种挫败感。虽然在学校学习了那么多的理论知识，但真正运用到实践中还是需要一个过程的，我决定在仅剩的两周时间里赶紧练习。

第九周 这周我还是从事上周原始凭证的填制，由于上周的教训和我后来偷偷地在宿舍恶补了一下书本上的知识，这周操作起来就比上周好多了。而且，我也加深了对红字更正法的实际体会，以前在学校里只要用红笔划掉，写上“作废”两字就可以了，但在公司里面，要用红笔划调，再盖上责任人的章，这样才能作废。对于数字的填写，师傅再三叮嘱我字迹一定要清晰清秀，按格填写，不能东倒西歪的，并且记账时要清楚明细分录和总账名称，我不敢有丝毫的马虎，因为这是关乎一个企业的业务。

第十周 不想到的日子还是到了，本周是我实习周期的最后一周。

回顾这十周以来所经历的点点滴滴，发觉实习真的是一种经历，只有亲身体验才知其中滋味。实习之前还对学校的安排抱有成见，但实习过去我能深深体会学校的良苦用心了。我知道了课本上学的知识都是最基本的知识，不管现实情况怎样变化，抓住了最基本的就能以不便应万

变。这次实习，时间虽然很短，但我学到的却是在学校中从未学到的。比如，如何与同事，与领导相处。人际关系是刚踏入社会的大学生需要学习的重要一课，在实习时，我经常会留心周围的同事是如何相处的，也尽量虚心请教，与同事们相处，不但可以放松神经，也学了不少为人知道。

内容仅供参考

第五篇：文秘专业大学生顶岗实习周记

文秘专业大学生顶岗实习周记

（一）实习的开始，我和同学一起去了南城百货。我们到南城百货的第一天，人事部人员就热情的接待了我们，她们给我们介绍了南城百货的情况及要遵守的一些规章制度。实习第一个礼拜，算是和同事们交流相处，主要了解一些人教处的工作方式和方法等。同事们都很热心，很为我出头，在工作上经常碰到困难的时候便主动为我排忧解难的，令我非常欣慰。

如果要说在工作单位能够学到什么专业性的东西，我想我最起码学会了填写送货单。我想能够让别人觉得你人生价值的话，这又是一件值得骄傲的事情。

这一周下来已经跟同事们建立了良好的关系，总而言之认识他们给我添加了不少的乐趣，而且在今后他们可以帮助自己做更多的事情。

在这一周工作中，我深深地体会到，我想作为一个刚踏进社会的人，不耻下问是非常必要的。因为不耻下问是能让自己的知识丰富的重要来源，没有长辈的教授于工作技能刚刚出社会的没有经验的年轻人怎么能长期生存下去。我们既然选择了这条路那就要相信自己一步步的走下去。哪怕是倒下了，也要爬起来！

我们的路，我们自己走，不用听从别人的安排。

文秘专业大学生顶岗实习周记

（二）实习的第二周，差不多像往常一样。但是其中也有些人和事情不同了。

工作上的事情也有点收。比如学会了顾客怎么样打交道、怎么样去为顾客服务周到等一系列的工作业务流程知识。

这段工作过程中也发现了自己的一些不足的地方。

经理、主管这些领导对我而言就是老鼠过大街。

在工作这段时间里我所经历的事情和人，让我简直不可能不得出这样的结论：有些人常常运用错误的判断标准→她们常常运用手中的权力，成功和财富去扼杀那些她们眼中所谓的“看不惯你”的新员工！动不动就教训你、动不动就扣你工资、动不动就调你岗位。她们低估了工作的真正价值，人格和尊重在她们眼中就是街上乱飞的垃圾。

我刚刚融入这个群体以及搞好了工作关系。这些东西对我而言可真是来之不易。然而经理、主管这些领导运用她们手中所谓的“权力”去调走他们。他们没有一个人想离开这个群体，但是他们也是无能为力的。没有一个兵愿意离开自己的部队。

文秘专业大学生顶岗实习周记

（三）实习的第三周，工作一如既往的进行着。

工作是有点辛苦的，但是能学到东西就是好的。我想再苦再累也是值得。然而这份工作对我而言也是值得尊敬与追求的。我必须珍惜它，毕竟是靠自己的个人能力去争取的。然而今后发展会怎么样谁也不会知道。

今天是九月二日。我工作实习的第二周，我怀着惴惴不安的心情，之前听过很多关于实习生的传闻，说他们在单位要么被当成透明人，要么就净干些杂活，于是有点担心自己会和他们一样。但是后来我问了几个同事，他们都说没有这样的事情。于是日然可见高兴起来了。

之前每次上早班碰见经理、领导。我都会微笑着和他们打招呼。从那天起，我养成了一个习惯，每天早上见到他们都要微笑的说声“领导好”或“早上好”，那是我心底真诚的问候。

文秘专业大学生顶岗实习周记

（四）实习的第四周，工作人员要调动、班次也要调。

但是尽管这样，但我并不气馁，当有顾客来时或遇到同事，我还是微笑着和他们打招呼并招待他们，因为之前同事们都说我不爱笑，老是逗我笑。于是我就养成了一个习惯，对人待物都讲究礼仪。我觉得，经常有一些细节的东西容易被我们忽略，比如轻轻的一声问候，但它却表现了对同事对朋友的关怀，也让他人感觉到被重视与被关心，更是一种基本素质的体现。更何况出校前老师一再强调要以礼待人，不要给学校磨黑。

要说在所做的工作中哪种最累，我想这周所做的工作肯定是最累的。

文秘专业大学生顶岗实习周记

（五）实习的第五周，工作开始烦躁了。

刚开始工作的时候总是害怕自己做错事情而被领导骂，所以每次都要小心翼翼地忙着，怀着不安的心思去做完每件事情，然而总是事与愿违。和老员工一起工作都是感到彷徨，问太多也就不好了。陌生的环境、陌生的人和事，让我感觉有点拘谨，努力让自己的微笑减少言语上的笨拙。我那段时间就笑而不语、或者就是不笑不言不语的呆着看着老员工忙工作。

今天大家似乎都很忙，可能现在是业务的旺季吧。我也是忙乎起开啦复印打字、整理文档等的“杂活”，因为刚开始对于公司的工作内容、流程还不了解，所以做“杂活”成了实习工作必做的工作。

如今我已不再感到彷徨，心如止心。我想超越这平凡的奢望，挣脱捆缚。曾经我多少次失去方向，无可奈何。曾经我多少次破灭梦想，问心无愧。跑什么？怕什么？如今我已不再感到迷茫，生命得到解放。

文秘专业大学生顶岗实习周记

（六）实习的第六周，工作状态不好了。

时间飞逝而过，转眼间已经实习一个多月了。回首过去的几个星期，学到了很多，虽然中间有些小小的抱怨，但是功夫不负有心人，总算是没有白白浪费过去的光阴。这要感谢在我最困难的时候同事给予的鼓励和帮助，让我克服了电话恐惧症。在他们的帮助下，我学到了很多课本上所没有知识，相信这会是我今后生活工作中的一块宝藏。

只有通过不断的努力，不断的尝试，不断的积累经验，才能够发现自己的不足，然后在弥补不足的时候，我便实实在在的提高了自己。所以，不管怎样，努力去做吧，告诉自己，只要用心，就能做得更好！

文秘专业大学生顶岗实习周记

（七）实习的第七周。工作中出现问题很多越来越多了。我们的主管对我们挺好的，和我们班其他同学的主管比起来何止好了一倍，所以我们在他手下干活都没什么感觉。()最后还是变成没调整之前的样子，感觉就像被人耍了。<莲 山 课 件>不过这几天也适应了这样的工作，总体还是很不错的在实习期间。

然而我还学会和物流课上学不到的知识，如怎填写出进货，和怎么做帐。在这段实习的日子里，我学到了很多书本上学不到的东西。现在的我不再是那个什么都不懂得小家伙了了，有自己的见解，也可以独立去面对工作中所遇到的一切问题，不会畏惧一切困难。在实习期间我们接触社会，面对社会上的一切美好的，黑暗的事物。去磨练自己的意志，锻炼自己的各方面才能，发觉自己的潜力。

在这段时间，我收获的东西真是数不胜数呀。这将是我以后工作的经验啊！

文秘专业大学生顶岗实习周记

（八）实习的第八周。工作照常上班着。

我现在还尝试跟公司上下级领导以及同事间的沟通，交流，从交谈中也能够学到不少东西，而且能更快了解公司熟悉业务发现自己无论是在工作上还是在人际关系方面都有很大提高与进步。

经过这星期的学习，我学到了更多在学校学不到的知识。让我慢慢的爱上了这里一切。

文秘专业大学生顶岗实习周记

（九）实习的第九周。

在公司里，每天紧张的工作状态，完全没有时间考虑其它事情。于是不知不觉的，就发现原来我短暂的两个月的事情就快要过去了。但这次的经历却是实实在在的，就感觉自己每天都在进步，每天都能够接触新的事物，一点一点的吸收进去。初踏社会便有了很深的感受，正应了那句话：社会是一所最 好的大学。果然没错。两个月的时间，虽然短，但学到的东西可不少，如果快速的适应公司的环境，融入企业的团体，如何更好的跟同事沟通，更好的完成既定的任务。这些都不是信手拈来的。都需要一个逐步的从点到面的认识，今天我学到的所有这些都必将对我将来的就业产生深刻的影响。而对我来说，真正的就业也已经不远了。我庆幸也感谢有这样一个学习的机会，能够在就业前很好的提高自己、锻炼自己。同时也让自己对自己的能力更加自信，相信自己将来能够成为一个对社会有用的一员。