经管学院2010年度安全文明和谐校园工作总结doc[范文]

第一篇：经管学院2010年度安全文明和谐校园工作总结doc[范文]

经管学院2010年度创建安全文明和谐校园工作总结

2010年度，经管学院在充分认清了解当前综治安全的具体情况下，在扎实做好日常工作的基础上，重点抓好安全文明和谐校园构建工作。在开展我院2010年度创建安全文明和谐校园活动方面，我院取得一定显著的成效。

一、立足当下，专业知识、第二课堂两手抓

随着当今社会的竞争日趋激烈，社会对当代大学生提出了宽基础、重素质的要求，培养具有创新型素质的创新型人才，为广大大学生提供了自我展示的平台，在2010年工作中，经管学院以“双基”竞赛为基础，以学科为载体，突出专业特色，举办了一些学生参与率高、受喜爱程度高、满意程度高的活动。提高了学生的专业实践动手能力，增强了学生在求职时的竞争力和适应性。

在活动的举办过程中，更以广大同学为中心，为他们服务，在原有活动的基础上，有所创新、有所提高，同时，能够通过积极组织具有经管特色的第二课堂活动，通过各种竞赛，以赛带学，以学促赛，构建全方位、立体化的第二课堂学风建设体系和创新基地。

2010年，根据学院专业特色，我院开展了一系列与专业知识相关的活动，如以管理专业学生为主的“来一桶老坛酸菜”第二届创业营销大赛，历时一个多月，1000多名学生参与其中，在此项活动中，不仅锻炼了学生的动手实践技能能力，同时，以团队参赛的形式参赛，还提高了学生的团队精神和协作能力。“营销之星”商业模拟大赛，通过初赛、复赛、决赛不同内容的比赛，最后在金牛格子屋进行的实践活动，不仅对学生的专业知识进行了测试，还提升了学生的实践动手能力；立足学院、并向全校师生拓展的“华经证券”模拟炒股大赛，以人力资源管理专业学生为主的求职模拟大赛，以统计专业学生为主的人口普查，通过增强学生的表达能力，交流能力，培养了学生对专业学习的热情和动手实践能力。

在第二课堂活动中，学术部负责全院各班级进行学风检查，志协组织同学参加“学雷锋活动”为主题的“美丽校园、清除垃圾小广告”的活动，得到了师生的好评；体育部举办“经管杯”系列活动，如：羽毛球大赛、篮球比赛等体育活动，促进了学生加强课后锻炼，提升了学生的身体素质；心素部举办心理剧大赛、心理知识竞赛，有利于促进同学们的心理健康，促进了和谐校园的构建；保卫部积极做好学院安全建设工作，按照时间安排对学院寝室进行安全排查；学院在安全保卫上取得了一定的成效；新闻部以“事事上经管、年年争第一”为目标，在10年上半年的新闻发稿量中遥遥领先，夺取第一。总之，在2010年，各学生会部门踏实的立足本职工作，取得了一定的成效。

二、放眼未来，学习、实践、拓展三管齐下

在10年工作过程中，学院努力打造学院特色，学院第二课堂活动紧密围绕学科专业开展，以形式多样的学科专业活动为平台，进一步推进了学风建设和学生素质拓展训练，学院还努力加强与社会方面的联系，特别是与校友的联系；希望校友为学员学生实践能力的锻炼提供一个更为广阔的实践平台。

为了建设浓厚的学术氛围和生动活泼、健康向上的校园风气，帮助学院学生树立起健康、积极、科学的学习观念，培养具有扎实的专业知识、良好的专业技能和一定的科研能力，面对所有专业的学生，充分利用学院师资，采用了“一拖四”导师制，并积极引导学院学生参加“挑战杯”全国大学生课外学术作品竞赛，有计划、又步骤的引导学生根据自身的专业特长及其兴趣爱好选择不同的竞赛项目和课题的研究方向，培养了一批在学术科技上有作为、有潜力的优秀人才，促进了我院学生创新思维、创新能力的培养。

各类学术科研活动的举办，不仅强化了同学们的学习兴趣，还激发了学生更加热爱自己所学专业的热情，很大程度上提高了他们对各类专业知识学习的主动性和积极性，更好地加强了学生综合素质的培养，改进了学院的学风建设。第二课堂的实践活动，大大地培养了学生的实践动手能力，并拓展了他们的学习领域。

对于学院毕业生，为了帮助他们掌握更多技巧增强就业信心，学院先后邀请了一些铁路单位、晨鸣纸业等等力资源部部长举办论坛讲座，介绍单位对当代大学生的应该学习、掌握和具备的知识、技能，单位的用人理念、标准等，让学生及时调整良好的择业心态，找准自己的位置。

2008年，发生了全球性的经济危机，经济危机严重影响着学院学生了就业状况。针对这种情况，自经济危机以来，学院组织多场与经济危机相关的讲座，让毕业学生从讲座中学习在这种危机下，应该如何能够成功的就业；对于入校的新生，教导他们如何规划自己的大学生活，让自己的大学更加的充实、多姿多彩。10年即将进入尾声，在10年中，我院在综治工作做了许多努力，也取得了明显的成效。对工作进行总结，了解取得成效的原因，并寻找不足以便及时改正，更好的开展接下来的工作，为构建平安文明和谐校园做贡献。

第二篇：经管学院宣传工作总结

美术学院学院宣传工作总结

2014年即将过去，美术学院学院宣传工作继续向前迈出了自己的脚步，取得了丰硕的成果。在校党委和学院党政的大力支持和倾力指导下，在全院师生的共同努力下，我院立足学院实际，充分发挥青年学生的主体意识，把握宣传导向，改进宣传方法，使宣传工作展现了新局面，为学院工作提供了强有力的思想保证，各项工作取得了可喜的成绩。

在学院活动方面，我院预备举行PPT大赛和摄影比赛，彰显了师大学子的创意与思想。

在设备方面，我院新添加了两部相机，团委老师曹老师特意为我院添置一台新电脑。

在新闻报道方面，我院秉着“事事上经管，年年争第一”的理念，在校新闻网共发表600余篇，此外，校外媒体报道学院活动达40余次，为学校增加了良好的声誉。真正做到了普通工作宣传到位，重点工作有声有色，先进人物“家喻户晓”的新局面。

在院活动方面，重大节日或者活动开始前，学生会宣传部都会组织开展海报的制作和张贴工作，为各项活动的开展“造舆论，造气势”。在2013年的春季运动会中，通过网络宣传投票我院取得了“优秀团体”称号。

在网络宣传方面，我院不仅拥有自己的网站，还率先在日新网中建立了各班级博客群以及学生会博客，制作了美院的微信平台“NWNUart”每日更新，并设立了互动机器人，增加了平台的趣味性，为信息的发布与传递提供了保证；2011年9月，在学生骨干的共同努力下，学院建立了自己的官方微博，并建立了一套良好的舆情管理与信息更新机制，取得了良好的效果。

在工作中取得的成绩和各部门的协调努力是分不开的，现将四年来的工作经验汇报如下：

1、把握宣传导向，营造良好的舆论氛围

根据校党委宣传工作的总体要求，学院成立了以党委书记牵头，院党委、团委、学生会三级相互合作的领导机制，明确了学习计划、指导思想、基本内容、学习方式及学习要求。以学习贯彻十七届四中、五中全会精神为宣传工作重点，以开展“创先争优”、“建党90周年系列活动”为抓手，充分运用宣传栏、海报、黑板报、新闻、刊物、网络等多种宣传手段，形成宣传工作的强大合力，努力在全院范围内营造“争创学习型组织、争做知识型人才”的舆论氛围。

2、改进管理方法，“考核、奖励”并重机制

考核机制是促进文明单位创建各项工作落到实处的重要保证，我院将考核与奖励结合起来。考核工作中，把德、能、勤、绩4个方面作为主要考核内容，考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格4个等次，根据《优秀宣传报道员评定标准》，评出优秀宣传报道员，并及时给与奖励，在日常的宣传工作中，以“重视奖励，淡化惩处，考核是为了更好的奖励”的激励机制，大大加强了宣传报道员的积极性，形成了“比、赶、超”的良好局面。

3、创新人才培养模式，抓好“软实力”的建设（1）“引进来”与“走出去”相结合

学院在人才培养战略上，采取“走出去、引进来”相结合的原则，走出去是为了更好地引进来，引进来是为了更好的走出去。由于校院两级宣传角度和宣传特点不同，“走出去”是学院鼓励学生骨干自身开拓视野，努力跻身到校党委外宣部、广播站、日新网、校报等校级媒体寻求深造，加强自身写作等宣传报道能力的培养，进而为学院的以及学校的宣传工作做贡献。而“引进来”是指在日常工作中，不断发现在校级工作的本院人才，采取奖励措施将他们引进过来，并进行培养，挖掘学生的潜能，提升学生的素质。

（2）人才梯队培养融入“师徒元素”

师傅带徒弟是明间流传的学习各种手艺时最常见的模式。在我院宣传队伍中，除了真正的师生关系外，学生之间也存在着“师徒”关系，高年级和低年级同学之间，因有着相同的写作、绘画、计算机网络的学习兴趣才结下“师徒情”，师徒之间的共同目标是搞好学院的宣传工作。由部长带领新生学习了动画、PPT的制作等，因此，形成了宣传报道经验“一代传一代”，源源不断出人才的现象。

4、与时俱进，重视 “硬件”的更新换代 随着科技的进步，信息传递的方式逐渐改变，宣传工作也要不断与时俱进。不仅要狠抓“软件”，不断培养人才，也要及时更新硬件设施。学院近年来加大了对宣传设施的投入，不仅为从事宣传工作的部门设置了专门的办公室，团委老师为宣传部增添了两台新的照相机，为办公室配备了电脑，为学生提供录音笔、海报书籍等物品，硬件设施有了较大的改善。

建立优势的同时我们也存在许多困难：

1、由于学院的人才长期处于基层，向上以及向外发展的空间很有限。

2、尽管学院在宣传报道过程中在硬件设施上有很大改善，但仍无法满足现实需求。

3、学院在网络宣传工作方面缺乏有效的技术指导，网络技术还不成熟，网站制作与后台管理方面很吃力。

虽然取得了不少成绩，但各方面仍然存在不足：

1、与兄弟院校之间缺乏有效的沟通。

2、对外宣传方面量较少，有待加强。

3、对一些重大新闻还把握得不是很准。稍欠火候，应多培训。

4、深挖典型的数量还不够，应增加对特殊群体、优秀毕业生等背后故事的挖掘，做好专题报道工作。

第三篇：自荐表(经管学院-吴明圣)

尊敬的各位学校领导、各位评委：

大家好！

我是来自经济管理学院的吴明圣。2000年7月就职于江苏九鼎集团外贸业务员一职。2003年到南通职业大学经济管理学院执教至今，在这期间还兼： 07年至今任学院实验室主任； 09年至今任学院专接本项目负责人（同时协助校招办专接本工作）； 10至今兼学工处下属的“创业研究所”的学生创业工作。

我的竞选三大优势： 敬岗敬业，善于把工作做细做好。自2003年入校以为，一直致力于国际贸易专业的执教。先后参加校级课题两项、市级及以上课题2项；获教学成果一、二、三等奖各一次；课件制作优秀奖、教师技能比赛优胜奖；教学思想研讨三等奖。特虽是2009年获教育部ITAT先进工作者称号。自05年以来，被听课19次，90分以上11次；学生评教都在90分以上，并于2010年被评为最受大学生喜欢的老师。、热衷学生管理工作，具有丰富的一线工作经验。进校9年来带了9个班级，7个班级顺利毕业，所带专科毕业班每年都有文明班级，自己也几乎每年都是校优秀班主任；08年评为校十佳优秀班主任、09被评为校十佳杰出班主任；两次被学校推荐为就业先进个人，两次被学校推荐为省优秀班主任候选人。所带班级中，获南通市文明班级一个、省文明班级一个。所带的专接本班级管理到位，于2011年为学校赢得专接本办学先进学校的牌匾。

热心教学辅助工作，具有勇担重任无私奉献精神。在教学工作量饱和的情况下，承担了学院实验室主任、班主任、专接本项目负责人的工作；同时还为学校招生办的专接本提供协助；为学工处的学生创业研究所工作。实验室管理方面，保证了在资源稀缺条件下的教学工作的顺利开展（借用陈校长的话）；专接本工作为学校赢得先进学校的牌匾；创业研究也从无到有初步建设了相应的创业体系。另外，还参与组织和服务于学院的招生工作，本月被评为招生先进工作个人；学院的各种专项工作，并在所有工作中都有不凡表现。于是，年底考核每年都升一档；被评为校文明教工5次；两次优秀共产党员。

我的岗位认识和今后工作的打算：

学生处副处长是处长的左膀右臂，是学生工作的中流砥柱，是学生工作的决策层与一线管理者的纽带。同时，作为部门副职领导，既要创造性地完成各项工作，成为部门的主力和骨干，又要摆正位置当好正职的助手和参谋。

对于学生管理工作：应坚持以安全稳定为底线，思想政治教育工作为长线，学生素质教育工程建设为主线，来全面提升学生管理工作。重点：抓大学生素质教育工作，学生行为规范和管理工作、贫困生资助与管理、大学生心理健康教育、辅导员队伍建设、学生干部队伍建设等多项工作。

如果我有幸竞聘成功：首先面临的工作任务就是贯彻落实好学生素质教育工作方案，要紧紧围绕校党委的工作要点和部署，确定符合学校学生管理工作目标，抓好落实。这是一项学生管理工作的长期任务，也是我做学生工作的出发点与归宿。第二，要抓好制度建设，为各项具体工作提供制度保障，使学生管理工作进一步规范化。第三，寻求建立一个学校各方面广泛参与的学生工作体系，使学校各方面力量协调一致，各尽其用，发挥作用。第四，要建立和完善科学的评价体系，使考评工作成为调动各方面积极性，特别是辅导员、班主任这样一线人员的积极性。

我由衷珍惜这次竞聘机会，希望得到领导和同仁的支持。最后以一幅对联系结尾，上联：胜故可喜，宠辱不惊看花开花落，兢兢业业做事认真履职；败亦无悔，去留无意随云卷云舒，老老实实为人依然故我。横批：谢谢大家！

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第四篇：经管学院宣传工作总结讲话稿

经管学院2008年—2011年宣传工作总结

2011年已经过去，经济管理学院宣传工作继续向前迈出了自己的脚步，取得了丰硕的成果。四年来，在校党委和学院党政的大力支持和倾力指导下，在全院师生的共同努力下，我院立足学院实际，充分发挥青年学生的主体意识，把握宣传导向，改进宣传方法，使宣传工作展现了新局面，为学院工作提供了强有力的思想保证，各项工作取得了可喜的成绩。

在新闻报道方面，我院秉着“事事上经管，年年争第一”的理念，在校新闻网共发表600余篇，连续五年获得校新闻网新闻发稿总量第一名，获得学校奖励高达9000元，此外，校外媒体报道学院活动达40余次，为学校增加了良好的声誉。真正做到了普通工作宣传到位，重点工作有声有色，先进人物“家喻户晓”的新局面。

在海报宣传方面，从2008年开始，海报宣传栏评比活动共进行20余次，我院共获奖20次，其中一等奖14次，二等奖6次。在重大节日或者活动开始前，学生会宣传部都会组织开展海报的制作和张贴工作，为各项活动的开展“造舆论，造气势”。

在网络宣传方面，我院不仅拥有自己的网站，还率先在日新网中建立了各班级博客群以及学生会博客，为信息的发布与传递提供了保；2011年9月，在学生骨干的共同努力下，学院建立了自己的官方微博，并建立了一套良好的舆情管理与信息更新机制，取得了良好的效果。在工作中取得的成绩和各部门的协调努力是分不开的，现将四年来的工作经验汇报如下：

1、把握宣传导向，营造良好的舆论氛围

根据校党委宣传工作的总体要求，学院成立了以党委书记牵头，院党委、团委、学生会三级相互合作的领导机制，明确了学习计划、指导思想、基本内容、学习方式及学习要求。以学习贯彻十七届四中、五中全会精神为宣传工作重点，以开展“创先争优”、“建党90周年系列活动”为抓手，充分运用宣传栏、海报、黑板报、新闻、刊物、网络等多种宣传手段，形成宣传工作的强大合力，努力在全院范围内营造“争创学习型组织、争做知识型人才”的舆论氛围。

2、改进管理方法，“考核、奖励”并重机制

考核机制是促进文明单位创建各项工作落到实处的重要保证，我院结合实际制定了《每月之星考核办法》、《宣传报道先进个人奖励办法》等多项规章制度，将考核与奖励结合起来。考核工作中，把德、能、勤、绩4个方面作为主要考核内容，考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格4个等次，评出每月之星和优秀通讯员。根据《优秀宣传报道员评定标准》，评出优秀宣传报道员，并及时给与奖励，在日常的宣传工作中，以“重视奖励，淡化惩处，考核是为了更好的奖励”的激励机制，大大加强了宣传报道员的积极性，形成了“比、赶、超”的良好局面。

3、创新人才培养模式，抓好“软实力”的建设（1）“引进来”与“走出去”相结合

学院在人才培养战略上，采取“走出去、引进来”相结合的原则，走出去是为了更好地引进来，引进来是为了更好的走出去。由于校院两级宣传角度和宣传特点不同，“走出去”是学院鼓励学生骨干自身开拓视野，努力跻身到校党委外宣部、广播站、日新网、校报等校级媒体寻求深造，加强自身写作等宣传报道能力的培养，进而为学院的以及学校的宣传工作做贡献。而“引进来”是指在日常工作中，不断发现在校级工作的本院人才，采取奖励措施将他们引进过来，并进行培养，挖掘学生的潜能，提升学生的素质。

（2）人才梯队培养融入“师徒元素”

师傅带徒弟是明间流传的学习各种手艺时最常见的模式。在我院宣传队伍中，除了真正的师生关系外，学生之间也存在着“师徒”关系，高年级和低年级同学之间，因有着相同的写作、绘画、计算机网络的学习兴趣才结下“师徒情”，师徒之间的共同目标是搞好学院的宣传工作。因此，形成了宣传报道经验“一代传一代”，源源不断出人才的现象。

4、与时俱进，重视 “硬件”的更新换代

随着科技的进步，信息传递的方式逐渐改变，宣传工作也要不断与时俱进。不仅要狠抓“软件”，不断培养人才，也要及时更新硬件设施。学院近年来加大了对宣传设施的投入，不仅为从事宣传工作的部门设置了专门的办公室，还在办公室配备了电脑，为学生提供相机、录音笔、海报书籍等物品，硬件设施有了较大的改善。

建立优势的同时我们也存在许多困难：

1、由于学院的人才长期处于基层，向上以及向外发展的空间很有限。

2、尽管学院在宣传报道过程中在硬件设施上有很大改善，但仍无法满足现实需求。

3、学院在网络宣传工作方面缺乏有效的技术指导，网络技术还不成熟，网站制作与后台管理方面很吃力。

虽然取得了不少成绩，但各方面仍然存在不足：

1、与兄弟院校之间缺乏有效的沟通。

2、对外宣传方面量较少，有待加强。

3、对一些重大新闻还把握得不是很准。稍欠火候，应多培训。

4、深挖典型的数量还不够，应增加对特殊群体、优秀毕业生等背后故事的挖掘，做好专题报道工作。

第五篇：经管学院监察部十月份工作总结

经管学院监察部十月份工作总结

来源： 经管学院 作者：学生管理 发表日期： 2009-10-21 21:09:27 阅读次数： 459 花谢了，可以再开。杨柳枯了，有再绿的时候。时间是勤劳的，当它从你身边悄悄然的流星般的闪过时，你却毫无知觉。当你觉得时间过得太快时，想伸手挽留它时，它早已无影无踪。时间就在我们指尖悄悄溜走，离开学已经一个月过去了，可是我们部门的工作却在有条不紊的进行着，每个干事都在为这新的一学期努力奋斗着。这学期，我部继续本着“服务同学，贡献校园”的宗旨，不断创新和追求，努力将工作做到最好。现将本部门本月工作总结如下：

1、漫长的国庆长假，与家人一起共度了中秋佳节，而被称为老人节的重阳节却没有机会与自己的长辈共度。但同学们也制作了寿星卡表达了自己对长辈的尊重，将自己对长辈的心情用自己的双手描绘在了纸上。为此，我们也对这些寿星卡评出了一二三等奖以及鼓励奖，活动虽小，但表现出了我们对长辈们的尊重也发扬了中华民族的优良美德！

2、作为监察部，我们将积极做好运动会期间观众的安排以及秩序的维持工作。要求各班组织15——20人作为观众观看比赛，配合其他部门一起为啦啦队呐喊助威，同时保持好看台的卫生。为校运动会的顺利开展做好准备工作。

3、本月，我部都坚持执行以往的常规工作，特别是带早餐进教室的现象。我们部门每天早上派四名干事在2号教学楼检查同学们带早餐进教室的情况。随着天气的逐渐转暖，带早饭进教室的现象明显减少，但我们还是不能放松警惕，认真把关。经过我部干事的努力，同学们自己觉性有所提高，尽量做到不带早饭进教室，或在外面吃好早饭再进教室。

4、本月，我部照常召开两次纪检委员例会，从中了解各班的情况，针对性的解决各班的问题。并且把各班需要注意的事项在会议上讲明，对每班的晚归未归，要求各班纪检委员将具体的规定落实到位，严格把关，将这些人数降到最低，以确保同学们的安全。各班的积极配合将有利于我部更好地开展工作。

5、大学校园是一个实践梦想，自我历练的舞台。环境造就人才，一个良好的学习氛围有利于同学们更好地生活、学习、参加活动。我部严厉打击各种不良行为（如：打架、吸烟等），营造和谐、清新的校园氛围。

6、寝室安全也是非常重要的一个部分，本月，我部组织一批下寝室小组到我分院所在的寝室巡逻、检查。总体上，检查情况良好，望同学们能一直保持，偶尔发现有违规现象，我们都会及时指出并要求其改正。同时，我部也积极配合老师下寝室。我们希望通过我们的努力，能切实使大家对寝室安全问题引起重视，杜绝一切不安全因素，让我们大家都有一个安定的生活环境。

7、组织流动小组抽查我系各班的到课率情况，查出个别班级有数未齐也是我部的一项重要工作。在我部干事的积极督促下，此项工作取得了良好的成效。每天指定两名干事制定考勤登记表，并及时上交分院学生指导处和教务处，使老师能及时了解到各班学生的到课情况。此项工作有利于保证同学们的到课率，提高大家的上课积极性，使校园一直都能书香飘逸。

8、我部还每月去统计有关晚归同学的到校情况，一经发现有同学晚归或不归的情况及时与各班负责人联系，并及时了解同学晚归的原因以确保同学的安全。如发现有意隐瞒晚归原因的，将上报学生指导处，给予相应的处分。教育为主，惩罚为辅，此项工作的开展将有利于保证同学们的人身安全。

以上就是我部这个月的工作总结。面对着大一新生，我们更有理由去做好这些工作，为他们树立良好的榜样。我们也将总结上学期工作中的缺点，与时俱进，积极吸取同学们对我部门提供的宝贵意见，实事求是，把部门工作做到做好，请广大学生来监督我们，让我们部门在同学们的监督中成长！

经管学院 监察部 2009年10月20 日