第一篇:供应室2016上半年优质护理服务工作总结
供应室2016优质护理服务工作半年总结
供应室为深化“优质护理服务”,为保障病人,改善服务质量,控制医院感染,保障临床需求,在2016年持续开展了优质护理服务,积极配合各临床科室开展诊疗工作。
一、不断更新完善供应室各项规章制度
根据卫生部门制定颁发的最新法律法规及规章制度及时修订完善供应室规章制度及操作莞城并严格落实执行,新增了塑封机每日使用前性能测试操作,及时检测封装物品的完整性有效性,对供应室各项制度进行和修订,做到有章可循,增强质量保障,给患者一个安全、舒适的就医环境,给临床一个持续可靠的医疗保障,不断提高医院整体护理服务水平。
二、强化服务意识
将优质护理服务的真正内涵和实际意义通过各种培训使护士充分认识到强化护理服务是社会及医院发展的必然要求,优质护理是护理服务的更高形式和要求,是构建和谐护患关系的所在。因此,强化树立全心全意为医院,为患者服务的思想,把患者的利益放在首位,放眼未来,在实践中不断更新观念、强化理念、展示能力、提升服务。利用晨间提问,知识培训等方式不断提升科室人员的服务意识。
三、加强优质护理服务培训,提高科室整体素质
坚持每月“三基”知识及专科知识的培训和学习,提高自身的从业能力。科内,护士长要不断培养学习氛围,增强人员学习能力,坚持晨间提问,查房、科内质控等措施,组织理论及操作考试,促进学习掌握;除护理部规定项目的操作考核,适时进行专科技能培训,要求工作人员熟练掌握各类物品的回收、分类、清洗、消毒、包装、灭菌、储存、发放的程序、方法和质量要求,以及各类物品的性能、检测、保养,使用范围和注意事项。通过对不同等级护士的集中、有计划、有重点的培训及考核,学以致用,达到供应室整体能力和形象的提升。同时,加强行业新知识、新动向、新思路的学习和借鉴,拓展思维,充分调动供应室工作人员的的积极性,更优质的配合全院优质护理服务的开展。
四、加强沟通与交流
供应室作为为全院临床科室提供各种无菌物品的保障点,其物品的质量与患者的安全健康及医院的命脉息息相关。为了使患者的就医安全更有保障,要严把灭菌质量关,供应室工作人员与临床各科室的沟通尤为重要。供应室将每月发放《供应室物品使用过程中质量信息反馈表》和《手术器械质量调查表》,及时向临床科室了解、沟通、宣传并反馈相关情况,对重点、疑难问题进行讨论,改进,达成一致,必要时直接联系物品生产厂家,力求以严谨的科学态度,实实在在的工作作风为临床科室服务。
五、质量控制,保障安全,合理安排,提高效率
1、做好消毒供应室个环节管理,对再生物品由回收到发放形成一条连锁式循环,每一个环节紧紧相扣,相互把关。要求科室所有工作人员要以严谨的态度认真执行工作流程和质量标准。严格按照护理部下发的供应室专项质控标准对科室各个环节进行严肃认真的自查和整改,对不合格物品严加管理,及时整改,禁止发放至临床,杜绝安全隐患和不良事件。
2、根据人力资源和实际需要,实行弹性排班,合理调动人员岗位,保证工作质量,并根据临床实际和手术情况合理安排灭菌时间,确保手术器械的周转和使用。
3、根据现有病区情况,全面开展下收下送工作,并将收放工作分区域分楼层分组进行,加快收送速度,提高工作效率,同时做到详登记,可追溯。
4、下收下送应及时,保证灭菌物品能及时送到各临床科室。避开高峰时段下收下送,减少供应室护士与临床护士查对交接的时间,以利于临床科室护士为患者服务的有效性,提高服务质量。同时,工作中做到“诚信服务”对器械做到“多退少补”,力求妥善解决各种问题,将诚信理念贯穿始终,与临床建立良好的合作关系。
5、设立夜间值班电话,保障夜间科室急需物品的发放使用和医疗安全。
6、按规定准备充足所需各种一次性医疗物品及高压灭菌物品,每日对其进行检查,核对并及时补全。
7、针对节假日等手术室工作的特殊安排情况,供应室将根据具体情况增加备用物品,以保证手术的顺利开展。
六、健全护士绩效分配
1、分配原则:按劳分配、效率优先、兼顾公平。
2、分配依据:以不同岗位、不同风险、不同工作量、工作质量及完成情况作为考核依据,体现多劳多得、优质多得的原则,进一步提升工作人员放入积极性和主动性。
供应室
二〇一六年六月三十日
第二篇:导管室优质护理服务
导管室优质护理服务内容
优质护理服务目标:患者满意 社会满意 政府满意
内涵:以病人为中心,强化基础护理,满足患者的基本生活需求,保证患者安全,提供全面全程的责任制护理,以提高患者及社会的满意度。
我科室为医院的导管室,提供优质护理服务主要措施是:用爱心、耐心、细心、责任心串联我们的工作,体现全程无缝隙优质护理服务。
导管室的优质护理服务主要体现在介入护理。介入护理是由多学科,多专业组成的,服务对象多元化、服务过程多样化、服务内容个性化,是一个高技术、高风险、高情感的机构,医疗质量、患者安全、医疗服务是管理的核心。优质护理服务是新时期介入护理关键,因为介入护理服务特性,一是术前、术中、术后的连续性,二是患者来源有门诊、急诊、住院的广泛性,另外还有与患者、家属接触密切的直接性,与医生、技师配合密切的合作性,对患者心理、身体、精神上的整体性,介入患者不同人群,年龄,基础疾病,预后特异性,患者的不同学历,不同经历,不同收入的差异性,对疾病相关性知识认识程度不同,包括对医生、护士技术担忧性,对治疗术后康复的确定性,针对如此复杂的情况,我们对患者进行了问卷调查,结果微创手术患者关注的介入安全性人数占70%,而介入方法和介入技术占20%,介入益处和介入时机占10%,而调查手术过程方面,患者最关注是手术过程了解,依次是心理护理、术中配合、注意事项了解、手术环境等,因此导管室开展优质护理,对患者而言:提供人性化服务,治疗安全性;对护士而言:配合手术顺利,服务的对象满意;对医生而言: 手术顺利;患者安全。开展优质护理管理体现在规章制度的建立,术前访视,分层次人员培训,人性化的服务,流程化管理,后勤保障,科学的管理,包括数据的管理、患者信息的管理等等,制度管理里包含感控管理等等。人性化服务理念:患者应该被尊重,尊重患者知情权、患者隐私权,应该被关心,关爱,主动问候,环境的人性化满足患者需要,注重细节,体现关爱的提示卡片;流程优化管理;护理配合流程化,患者配合流程化,术前访视流程化,各种急救流程化。开展微环节管理:各种手术配合标准化,仪器管理使用标准化,专科操作标准化,术后补充标准化。提供优美环境,注重心理护理,加强安全管理,注意保护患者隐私,主动服务,满足患者需求,完善术前访视。
根据患者的基本需求,我科室的优质护理服务内容,围绕以下几点进行:
一、术前对患者做好术前访视工作,建立术前访视记录本。在方式过程中注重患者隐私,与临床科室医师进行沟通,并向患者介绍手术的安全性,做好患者的心理护理,以得到患者术中的配合,让患者了解手术的注意事项,手术环境,了解患者的基础疾病,做好术中的监测工作。
二、手术时为患者提供的舒适的手术环境,密切观察患者的生命体征,做好相关护理记录。主动与患者沟通了解患者的感受,满足患者的需求,减轻患者的心理负担,安慰患者,让患者感受到温暖,使患者在手术中能够尽量避免紧张,克服恐惧的心理,以免患者因为高度紧张而影响手术的进行。
三、术后与临床科室护理人员仔细交接,并在医师的指导下做好有关疾病的术后宣教工作,使临床科室能够及时准确的提供相关护理措施。
第三篇:供应室优质护理服务
消毒供应中心优质护理服务
一、优质护理目标和内涵
以患者满意、临床满意、医院满意为总体目标。坚持以“以病人、临床为中心”的服务理念求真务实,改革创新,形成优质护理服务常态化的管理体制和运行机制,使护理人员以爱心、耐心、细心和责任心呵护手术器械,提供全面下收下送,为手术室主动发放、提供紧急下送、快通道物品处理等优质护理服务,使全院满意度达98%以上,手术满意度达95%以上。
二、具体措施
1、加强学习,更新观念,树立一切为临床的服务意识,微笑服务,尽可能方便临床。
2、建立健全CSSD工作规章制度,严格按规范和制度去做,确保产品质量,科室的质量监测控制和细节管理为实施优质服务提供可靠的质量安全保障。
3、强化服务意识,全面实行下收下送,建立紧急保障负责组,增加电话联系紧急下送,提供临床科室除正常下收下送后紧急情况需要的物品供应。
4、建立急用物品处理快通道:高压物品处理从接收后到发放保证在 3小时内。
5、根据临床特殊科室需要,提供特殊物品的消毒及派送。
6、为周边医院提供技术指导或特殊消毒任务。消毒供应中心教学组职责
1、负责年轻护士素质提高,指导在职人员继续教育的执行,完善并检查落实情况
2、负责分层培训及新技术、新业务的培训指导
3、主持全科护理查房,积极组织科室读书报告会,厂家讲解及科室文化学习
4、负责全科三基三严培训、考核
5、组织护理科研开题,并指导各项护理课题的开展
6、负责操作流程的修订与制订
7、负责指导论文的撰写,鼓励并参与护理创新收集护理最新进展并应用到临床
8、负责负责器械的图文编写工作,并指导科室人员进行学习
9、加强培训老师的自身专业建设,做好师资培训工作,督促讲课老师采用多媒体的教学手段,审核课件。
第四篇:ICU2015年优质护理服务工作总结
ICU2015年优质护理服务工作总结
今年是我科实行优质护理服务的第五年,在科主任、护士长的带领下,全体护士总结去年经验,牢记“温馨服务,从我做起”的服务宗旨,强化基础护理,从工作模式、绩效考核、激励机制等方面积极探索,扎实推进优质护理工作,朝着“患者满意、社会满意、政府满意”的目标不断前进。
一、基本情况
ICU全年共收治一级护理病人2514人,其中,产科极危重患者1人,为该位患者提供专人护理共计105天,产科危重症病人958人,为病人提供优质护理服务:梳头2514人次,洗脸5028人次,协助漱口5028人次,协助进食4009人次,协助翻身3845人次,擦背2514人次,更衣2514人次,会阴3472护理人次,乳房护理958人次,协助如厕440人次,放尿9340人次,测量尿量9340人次。
二、创新护理工作模式,实施全程护理
全科护理人员以“温馨服务,从我做起”作为服务理念,深入开展优质护理:
1、落实责任包干,实行小组负责、包干到人的临床护理工作模式。我科结合护士分层管理,根据患者病情、护理难度、技术要求等要素对护士进行合理分工,护理患者实行小组负责制,构建责任业组长-责任护士工作模式。
2、落实分级护理制度,做到病人分级,护士分层。既强调高年资护士对危重病人的管理,又强调人人参与生活护理。实行整体包干全人护理,保证责任护士管床到位。专业组长不仅分管病人还负责对本小组护士工作给予监督管理,并指导本组护理人员完成医疗护理任务及危重病人的护理;责任护士负责对所分管病人病情的观察,落实治疗性护理和健康教育,心理护理,生活护理,做到全程全方位护理。
二、加强医护合作,全方位为患者提供服务。把护理质量关口前移,责任下沉:护士长督查,下班前专业组长组织当班人员进行交流和总结,以便查遗补缺,确保护理安全,加强医护沟通联系,强调医护共同管理病人,提高护理质量。
三、夯实基础护理,实行基础护理三化一体。做到基础护理技术专业化,基础护理服务个体化,基础护理工作人性化,科室质控小组加强监督、检查及考核。
四、倡导主动服务,提供人性化护理。优质服务仅仅停留在“门好进,脸好看,话好听”这种表面的层次是远远不够的,要强调相互之间良好的护患沟通,要关注服务对象的感受,要通过具体的行为举止把你的欢迎之意、尊敬之意、热情之意传递给病人,才能让病人真正感受到我们的医护服务,品味出我们的优质所在,护士走在红灯呼叫之前、想在患者需要之前、做在患者开口之前。
五、规范护理文书书写,减轻护士书写压力
护理电子表格的应用,大大减少了护士用于记录的时间。护士有更多时间为患者提供直接护理服务,充分体现“把护士还给病人”的优质护理理念
六、加强教育培训,提高护理能力
组织全体护理人员学习培训《基础护理服务工作规范》和《常用临床护理技术服务规范》,并组织全体人员认真学习各项核心制度和各类人员岗位职责,重制度的落实,护士长定期督查。
七、重视健康教育,延伸护理服务
结合专科特色,不断丰富优质护理服务内涵,为患者提供从入科到出科后的全过程无缝隙护理,认真做好患者的入科教育、住院护理、出科指导、出科后访视等工作。设立健康教育护士,每天进行健康教育及康复指导,开展“双轨制”治疗,使病员真正得到心理康复,早日回归社会,提高生活质量。
八、建立和完善绩效考核与激励机制,充分调动护士的积极性,体现优劳优得、多劳多得。优质护理活动的开展强化了护士的责任感,增进了护患间交流与沟通,而绩效考评制度的实施又极大地调动了护士积极性,ICU护理质量得到持续改进,病人满意度明显提高。
第五篇:输液室优质护理服务总结
输液室优质护理服务活动半年总结
输液室作为医院的一个窗口单位,是医院联系社会的桥梁,人群相对集中,流动性大的场所,许多患者是通过第一次输液感受到我院的服务与文化。随着2012年我院“优质护理服务”工作方案在门急诊、手术室等特殊科室推广实施,我科以“创建文明窗口,提供优质输液服务”为主题,通过以下举措,努力提升输液室的护理工作质量。
首先我科从制定文明服务标准,改善服务态度入手。注意第一印象,护士保持良好的仪表,饱满的精神状态,注射时和蔼的态度对待患者,使患者感受到心理上的舒适。运用规范的语言及行为,即患者来时有迎声,操作时有解释声,操作失误时有歉意声,患者不适有安慰声。
每月评比输液服务明星,统一制定了具体的评选细则,从患者投票,文明服务,护理质量,满意度调查等方面综合衡量,评选出穿刺能手和服务明星。在实践中也多次修订标准,做到公平公正,激发护士的积极性。
其二,细化岗位职责,加强质量管理,提高护士穿刺水平。
优质的护理必须以安全为基石。我科在接药、配药、拔针、换药等环节严格执行安全核查制度,并且在患者来输液的第一个环节,即接药时认真向患者说明输液的时间、次数、要输几瓶,主动询问患者是否空腹输液,并细心嘱咐患者如何保管药物,如需避光或冰箱冷藏保存的药物;在天气过热或过冷时不能把药物放在汽车的后备箱内,防止药物变质等。输液时严格把握配液时间,抗生素现配现用,其它药液配制提前不得超过20分钟。
加强护士基本功的训练,在输液高峰区,工作强度大,病种复杂,护理人员资源不足,输液的患者经过多个环节的等候,其易急躁、易怒的负面情绪往往带到治疗的最后一站。因此护士需要使用良好的安慰性语言,并做到一针见血。我科实行每日统计静脉穿刺成功率,了解护士的穿刺水平;在业务学习中讨论提高静脉穿刺成功率的技巧,在平时工作中遇到难打的针互相交流,并发挥老护士的传、帮、带作用,使年轻护士的穿刺水平逐渐提高。为了使患者满意,规定假如一次未穿刺成功,必须换人穿刺,并向患者致以诚挚的歉意;在季节交替未给暖气期间,常常遇到患者手臂冰凉,我们就安排患者坐到空调附近,并提供暖手设施。
根据输液量的大小,随机、弹性排班。我科的特点是节假日输液患者往往多于工作日,除保证正常的上班人员,常常克服困难,增设一名机动人员;中午和夜间设双人在岗。
其三,在输液过程中贯穿人文关怀,加强输液巡视,提高病情观察的水平和与患者沟通的技巧,推行便民措施。
我们根据科室工作特点,制作了关于药品使用保管、防止跌倒和意外事件等的温馨提示,输液及注射前后的注意事项宣传牌,季节性流感及传染病的宣传单等。免费提供一次性纸杯、卫生纸、老花镜等,设置报刊栏等。主动为发热患者送上一杯温开水,遇到结石疼痛的患者优先注射,并反复给患者送水,协助他们上下楼梯以便减轻疼痛,协助患者入厕等。利用输液、拔针、换药的间隙主动关心患者,询问患者的感受,仔细教会老年患者按压血管的方法,并亲自为患者按压。为了更好地观察用药反应,我们不断学习用药知识,能够及时判断患者是否发生药物不良反应,从而迅速做出处理。在实践中总结交流使用语言的技巧,纠正年轻护士言语的不得当。
从优质护理服务活动实施以来,我科从以上这些细节充实输液服务内涵,也得到了患者的认可。但是许多措施还不够深入细致,比如在输液高峰的时期,应当采取有效措施,尽量满足患者输液的需要。护理人员的业务素质需要长期培训提高,不是一朝一夕就能成长起来,有些护士的主动意识仍然欠缺,对护士的激励也需要改进,在下个将制定进一步的推进方案,使优质护理服务落到实处。
输液室
年 月