做人有准则 做事有原则做一名合格的组工干部——体会五

第一篇：做人有准则 做事有原则做一名合格的组工干部——体会五

做人有准则 做事有原则 做一名合格的组工干部

——学习李林森同志先进事迹心得体会

李林森同志始终把党和人民的利益放在首位，党性坚定、品行端正、求真务实、清正廉洁、公道正派，树立了新时期共产党员、组工干部和领导干部的良好形象。我要以李林森同志为榜样，做好各方面的工作，努力做一名合格的组工干部。

一要在加强学习上下功夫，提高自己的综合素质。今后的工作生活中，我将以坚持党性原则、实事求是作为自己做人做事的准则，坚持实事求是、公道正派，向书本学，向领导学，向同事学，向老同志学，向基层一线同志学，尽快熟悉组织工作的各项方针、政策、原则以及工作程序提高自己的理论素养。不断拓宽知识领域，广泛涉猎经济、法律、科技、文化等方面的知识，提升自己的知识素养。

二要在本职工作上下功夫，提高自己的工作能力。在工作中要通过经常性的深入扎实的调查研究，提高调研能力和综合分析能力。注重提高自己的文字写作能力，对各类材料认真撰写，下大力气、花苦功夫提高执笔能力。要做好上传下达、沟通协调工作，切实提高自己在工作中的协调能力。

三要在继承和发扬组织部的优良作风上下功夫。要在“谨、实、细、严”四字上做文章，确保在平凡中追求完美，在细微处彰显品格。树立“文经我手无差错，事交我办请放心”的工作理念，对待任何一项工作，都不敷衍，不偷懒，不应付，一丝不苟、精益求精地做好本职工作。继承和发扬组织部朴实、埋头苦干和实事求是的工作作风，在工作中做到爱岗敬业，甘于吃苦。发扬讲政治、讲原则、讲纪律的工作作风，坚持务实的工作态度、创新精神，同时要发扬吃苦耐劳的精神，在部里工作加班加点是常事，有时会有多头工作同时出现的情况，不抱怨，不消极，以全身心的精力投入到工作中去。

第二篇：胸怀五心,做合格组工干部

胸怀“五心”，做合格组工干部

——“一迎双争”心得体会

“一迎双争”看是要求组工干部，实则是对所有党员干部的要求。当前，我国人均GDP突破4600美元，实现了小康，但是，依照国际惯例，这也是个警戒线，贫富差距拉大、环境污染加重等诸多题目也随之而来，我们也进进了社会矛盾的集中爆发期，社会价值观多元化，人的意识观念也随之多变起来，在多元化的意识观念下，主流应当是甚么？

回头看我们国家的发展历程，我们国家人口多、底子薄，从老一辈革命先辈白手起家闹革命，薪火相传，到今天虽取得了举世注视的成绩，但目前“人民日益增长的物质文化需求与相对落后的生产力之间的矛盾”还是社会最主要的矛盾。

社会矛盾推动社会发展的动力，有矛盾就需要改革，就需要前进，在改革前进进程中，对向左走还是向右走的题目，每个党员干部都应当尽不含糊，始终不渝地坚守共产主义信念，坚守这个主流方向，越是矛盾突出的地方，党员干部越是要发挥中流砥柱、凝心聚力的作用，这就更需要每个党员干部克服功利思想，抵制社会上的不良风气、往掉浮躁情绪、杜尽情势主义。每个党员干部从本身做起，严格要求自己，坚定共产主义的信念，始终以为人民服务为根本宗旨，心无旁骛地做好自己本职工作，把为人民服务真正落实到行动上，让人民群众扎扎实实感遭到党的热和和关怀。

组工干部的一言一行、一举一动，都事关到组织部门的整体形象，事关党的整体形象。组工干部的素质、作风、形象如何，直接关系到干部群众对党组织的看法，对党风廉政建设的信心，也决定着组织工作的效率和质量。社会环境和人们思想日益复杂的新形势，为组工干部提供了更为广阔的舞台，同时也提出了更高的要求。作为一名组工干部，要常怀“五心”，树立“党性强、作风正、工作实、业务精”的合格干部形象。

一是勤勤恳恳的求知心。作为组工干部要常怀勤奋学习之心，不断塑造自我，力求做到学以立德、学以增智、学以创业。为此，一要学理论，坚定政治立场。

理论上的成熟是政治上坚定的基础。人云:勤学理论是根本。要把学好、弄懂、精通政治理论摆在第一位，把抓好理论武装作为加强修养、树立正气，提高素质的根本之举。面对知识爆炸的信息时代，组工干部要成为“复合型”人才，就必须把学习当作一种兴趣、一种追求，生命不息，学习不止。无数的事实表明，学习是进步的阶梯。是非明于学习、正气源于学习、能力始于学习，只有学习搞好了、知识丰富了、综合素质提高了，才能正确对待工作，正确对待自己和他人，正确对待权利与义务，每位组工干部应从自身的实际出发，本着缺什么补什么的原则，有针对性地解决知识上的不足和差距。

二是默默无闻的敬业心。作为组工干部我们要干一行、爱一行、干一行、成一行，对工作要有责任意识。一个组工干部功绩大小，不在于他获得多少鲜花和掌声，而在于他以公道正派之心，为社会做了多少有益的工作。在新的形势下，组织工作的任务越来越繁重，工作范围越来越广，在这种快节奏、高负荷的工作情况下，组工干部要有一种自强不息、开拓进取的奉献心。修养奉献心，要以平常心作保证，组工干部要正确看待得失，要学会体验繁重工作带来的乐趣。

三是一丝不苟的细致心。组织部门责任重大，组织部门选用干部，不像科学家做试验，他们即使九十九次试验失败，但其中只要一次成功就意味着胜利，而组工干部可能九十九件事都做好，但只要一件事做坏了，就可能给组织部门的工作带来不可估量的负面影响。因此，组工干部一定要保持严谨细致的工作态度，做到细心、细心、再细心。

四是清正廉洁的律己心。树立纪律意识，常怀律己之心是一种美德。一颗律己之心，就是要坚持低调做人，淡泊名利，廉洁从政，一身正气，两袖清风。常怀律己之心就是用法律、规则和纪律、要求自觉约束自己，就是要常修为政之德、常思贪欲之害。古往今来，一切有志有识有为之士，都能够把握自己，以沉湎于权力、金钱和美色为戒。相反，一个不懂得律己的人，不可能成为一个道德高尚、有益于社会的人；一个不注意律己的领导者，不可能成为一个真正称职、受到拥戴的领导者。那些在糖弹面前败下阵来的领导干部，往往是从律己不严开始的。只有常怀律己之心，才可能做到“拒腐蚀，永不沾”。常怀律己之心，贵在自觉、贵在经常、贵在全面。当下，常怀律己之心，就是要从慎独、慎微、慎始做起，坚持学《党章》、讲党性，用“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑，树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，遵守“五个严禁、十七个不准和五个一律”的换届纪律，坚持做到自重、自省、自警、自励，讲党性、重品行、做表率，做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私，永葆共产党人政治本色。

五是同心协力的大局心。组织部门是一个大家庭，是党员之家、干部之家、知识分子之家，也是组工干部之家。在一个家庭里学习、工作和生活，就要发扬团结协调、宽容和谐的优良传统。抱着与人为善、助人为乐的态度真诚地对待每一位“家庭成员”，不把在组织部门工作作为获得利益好处的“门槛”，摆正心态、甘为人梯、安心工作，对党有一颗忠诚心、对事业有一颗赤诚心、对同志有一颗真挚心。

第三篇：争做一名有“心”的组工干部

锤炼品质：做一名有“心”的组工干部

牢固树立责任心、公正心、关爱心、淡泊心，这是今年在全国组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动中，省委刘奇葆书记对全省组工干部提出的新期望和新要求，是组工干部价值观念、行为准则的体现，是对组工干部特殊职业、特殊身份、特殊精神的高度浓缩。

“组织部是干部之家、党员之家、人才之家，组工干部是管干部的干部、管党员的党员、管人才的人才”，被人视为“气节高尚、名节高贵”的群体。去年这个时候，一次偶然的机遇，我迎来了人生事业的拐点，由一名政法干警成为了光荣的组工干部。进入州委组织部以来，亲眼目睹了身边一个个优秀组工干部的党员风采和人格魅力，他们甘为人梯、淡泊名利的思想境界，爱岗敬业、无私奉献的工作作风，“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”的可敬形象，常使我感动不已。结合自己的所见、所闻、所悟，我深切的体会到了，作为一名年轻的组工干部，应该注重锤炼品质，从争做有“心”之人入手，讲党性、重品行、作表率，树立良好的组工形象。

爱岗敬业，树立一颗履职尽责之心

责任出党性，责任聚信心。责任心是人的一种工作姿态、思想境界、职业精神，是做好本职工作的前提条件，是为事业奋斗的思想基础，更是新时期党员干部应具备的基本政治素质。

组织工作有别于其他工作，其职能职责决定了工作态度必须

严谨，工作风格必须细致，决定了组工干部必须具备强烈的责任心。责任胜于能力，特别是在组织工作中，责任心的缺失比能力不足的后果更严重，“千里之堤，毁于蚁穴”，一次选人用人环节上的失误，可能给国家、社会带来难以估量的损失和极其恶劣的影响。责任心强，才能在各种考验面前始终坚持原则,真正做到讲党性;责任心强,才能在各种诱惑面前丝毫不为所动,真正做到重品行;责任心强,才能在工作生活各个方面奋力争先,真正做到作表率。责任心强，能力不足，可以通过积极主动的工作，使潜能得到充分发挥；而能力强，缺乏责任心则会使能力失去用武之地，甚至能让精明干练的栋梁之才变成国家的蛀虫，人民的罪人！

对组工干部而言，责任心就是爱岗敬业、勤奋主动，就是坚持原则、敢于担当，就是拼搏进取、锐意创新，就是执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。一名合格优秀的组工干部，必须具备强烈责任心，时时处处从严要求自己，尽心履职履责。只有具备强烈的责任心，才能在复杂多变的社会形势面前始终保持昂扬向上、励精图治的精神状态，保持宵衣旰食、夙夜在公的工作干劲，保持干不好工作就食不甘味、寝不安席的敬业精神；才能时刻牢记党和人民的重托，坚持使命重于泰山，责任高于一切，勇于拼搏，开拓进取，战胜各种困难，迎接各种挑战，为国家发展、民族复兴和人民幸福做出贡献。反之，就会对工作不尽心、不动脑，有力不愿出，有劲不愿使，得过且过。这样的

人，即使水平再高，能力再强，想把工作干好也是一句空话。组工干部要带头作履职尽责的表率，该尽的责任必须尽到，该做的工作必须做好，不能出现失职渎职的现象。尽好提建议、出主意、做决策的参谋之责，尽好跟踪问效抓落实的执行之责，尽好处理问题、解决矛盾、密切关系的协调之责；尽好以身作则、树立形象的表率之责。要以强烈的责任心默默无闻干工作，扎扎实实做事情，敢于真爬坡、真流汗，做到避虚求实、主动思进、大胆创新；要围绕党政工作大局，以前瞻的眼光、务实的作风、奉献的精神，为组织分忧、为基层减负、为群众解难；以高度负责的实际行动让组织放心，让群众满意，发挥好示范带动作用。

坚持原则，固守一颗公道正派之心

公道出自公心，正派源于正气。公道就是心怀至公、不循私情、主持正义、坚持原则；正派就是心正身直、旗帜鲜明、实事求是、诚信为本。公道正派是组织工作的灵魂。

“用一贤人，则群贤毕至；用一小人，则小人齐趋”。用对一个人，就能造福一方群众；用错一个人，就会贻误一方发展。组织部门肩负着为党把好干部选任关口的神圣使命；组工干部担负着识人用人的重大责任。组织工作涉及广大党员干部群众的根本利益，直接关系到党的用人导向，影响着党的政治生命线。当前，党员干部群众最关注组织部门的就是用人权。在选人用人上，组织部门有无公信力、凝聚力和向心力，其根本在于是否坚持公道正派。只有维护和实现组织工作的公道正派，广大党员干部群众的心情才能舒畅，各方面的社会关系才能协调，干部的积极性、主动性和创造性才能充分发挥出来。

确保选人用人公道正派是组工干部必须恪守的职业道德和党性要求。组工干部在认真学通弄透党的组织、干部路线和各项方针、政策，提高识才水平的同时，更需注重培养公道正派之心。在这一方面“对人公正、对己清正、对内严格、对外平等”是最根本的要求；明公正之理、晓公正之义，“坚持原则、正道直行”尤为关键。作为组工干部，必须树立正确的权利观、地位观、利益观，常存为公之心，常炼为公之能，常干为公之事，尤其是在对干部的评价、使用和处理上，要严格按照原则和政策办事。要有“公”字当前的勇气，坚持秉公选人，不存偏心、不带偏见、不为私念，不滥用职权；坚持公正用人，不徇私情、不分亲疏、不谋私利、不厚此薄彼。要顶得住歪风、挡得了邪气，不唯领导好恶和个人关系，敢于为德才素质好、埋头苦干、群众公认、不跑不要的干部撑腰说话。要坚持用科学的、发展的、客观的、全面的眼光评价干部，用“识才的慧眼、用才的气魄、爱才的情感、聚才的方法”，知人善任、广纳群贤，真正把肯干事、会干事、干成事的好干部选拔到合适的岗位，使有为的人“有位”、吃苦的人“吃香”、实干的人“实惠”。要始终做到政治上信任、工作上支持、生活上关心，让干部人才充分发挥自身能力和价值，为推动科学发展，构建和谐社会，建设素质过硬、政治可靠、群众信任的干部队伍，营造公正平等的用人导向和人人争先、个个创优的干事创业氛围。

情系干群，怀揣一颗关爱奉献之心

全心全意为人民群众服务是党的根本宗旨。群众路线是党的根本政治路线。作为组工干部，最大的党性就是坚决贯彻党的路线方针政策，为人民服好务；最好的品行就是为人民群众奉献一切，公而忘私；最真的表率就是敢于让干部群众向自己看齐，堪为楷模。

组织工作虽然政治性、政策性强，要讲原则、讲程序、讲法纪，但也是一种“有情”的工作，不等于板着面孔、冷酷无情、没有温暖，更不等于可以无视人的追求、感受、尊严，决不能沾沾自喜自认为“高人一等”，更不能居高临下、颐指气使、盛气凌人。只有带着责任、带着热情、带着真诚投入工作，才能得到广大党员、干部、人才以及广大群众的尊重、信赖和拥护，才能真正在组织工作中贯彻落实好党的路线方针政策。

组织部门归根到底是做人的工作，是为党员、干部、人才和基层组织服务的部门，更是直接为人民群众服务的部门。组工干部既然走进组织部门，就应一如继往地秉承真心关爱、无私奉献、倾情付出的传统美德，把为组织工作奉献作为一种基本素质来培养，讲奉献不计较个人得失，讲服务不追求功名利禄，在如何为组织、党员、干部、人才服务上用心思，心甘情愿做党和群众的服务员，勤勤肯肯、兢兢业业，始终如一地为组织工作奉献自己的青春和智慧。作为组工干部，要自觉摆正自己的位置，正确对待群众的“高看一眼”，谦虚为怀，谦和为人，谦让从事。要善于进行换位思考，充分尊重、体谅他人，多站在群众的立场上想

问题，多与党员、干部、人才交朋友，了解他们的工作、思想状况，积极回应广大干部群众的新期待、新要求，坚持做到政治上关心，思想上连心，生活上贴心，帮扶上暖心，以平等、谦和之德温暖人，感召人，凝聚人。要始终做到心中装着群众，胸中怀着热情，手中握着责任，想群众之所想，急群众之所急，真正视人民为亲人，视百姓为父母，对困难群众多关爱，多慰问，多体恤，多帮助，为民奉献，为民解难，使他们真正感受到组织的关怀和温暖。只有这样才能始终保持与干部群众的血肉联系，才能切实践行党的宗旨，与广大人民群众同呼吸、共命运。

甘为人梯，珍藏一颗宁静淡泊之心

“淡”是一种境界，也是一种本色。浓烈最终归于平淡，万事万物皆是此理。心宁生智、智则事成。沉淀浮躁、淡泊名利、甘为人梯，带头讲党性、重品行、作表率，是每一名组工干部涵养的内功。

“非淡泊无以明志，非宁静无以致远。”这是诸葛亮在《诫子书》中的两句话，可谓深谙“名利”二字之真谛。宁静，是心静神宁，从容不迫，摒弃诱惑，去除杂念；淡泊，是超脱豁达，不为名所困，不为利所诱，不为荣而狂，不为辱而悲。宁静淡泊是一种自信，是一种从容，更是一种超然于物外，而永不丧失人生的信心；是一种人生境界、是一种生活姿态，更是心境的和谐。

组工干部身处特殊的工作岗位，无可厚非地会对个人升迁产生一种特定的期望。走上领导岗位，是组织的认可，在组织提供的备受瞩目的舞台上，也许会更加富有激情地工作。但充满鲜花

和掌声的舞台毕竟不多，而每个人都有自己不同的人生境遇。作为组工干部，能否做到不论舞台的大与小、热闹与寂静、精彩与平淡，都能兢兢业业、满怀激情地演绎人生而无怨无悔，起决定作用的是每个人秉持的世界观、人生观和价值观。组工干部只有不断加强自我主观世界的改造，才能挣脱名缰利锁的束缚，才能在名利权贵面前不因升迁而喜，不因平淡而悲。胡锦涛同志告诫我们，“要常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，组工干部一定要把责任看重一点，把地位看轻一点，把事业看重一点，把名利看轻一点，把群众看重一点，把自己看轻一点；要立志做大事，而不要立志做大官；要甘为“人梯”、乐为“基石”、善当“伯乐”，做到“愈深邃愈宁静、愈风光愈淡泊”，努力用自己高尚的人格、谦逊的态度、优秀的业绩去赢得别人的信任；切不可把功劳当资本，把苦劳当本钱，把疲劳当理由，不可有“近水楼台先得月”的奢望和高乎常人的优越感。“海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚”，作为组工干部必须高度重视对心性的修养，始终保持一颗宁静淡泊之心。宁静淡泊，才会志存高远，知荣明辱，奋勇争先而不计名利，品德高尚而不孤芳自赏；宁静淡泊，才会居高位而不沾沾自喜，处低位而不心灰意冷，始终保持乐观豁达的人生态度，始终把党和人民的事业放在最高的位置。只有拥有一颗宁静淡泊心，才会不为名利所累，不为浮华所诱，从而乐观豁达，悠然致远。

第四篇：脚踏实地 做一名合格的乡镇组工干部

脚踏实地 做一名合格的乡镇组工干部

尊敬的各位领导，党员同志们：

大家好！我来自黑龙潭乡政府。我今天演讲的题目是：脚踏实地做一名合格的乡镇组工干部。

今天，能以一名乡镇组工干部、一名共产党员的身份，站在这方演讲台上，“三讲三提升这个主题”，让我感到是如此厚重而深刻。

我是一名组工干部，也是许许多多基层组工干部中的一份子，没有伟大的成就，也没有光辉的业绩，虽然很平凡，然而我却乐于坚守着这份平凡。也许，我浅薄的人生经历和短暂的党龄还承负不起你们珍贵的掌声。但我相信，有一个充分的理由和一个深刻的话题让我们共同感动——那就是组工干部，那就是共产党员！

毕业后我有幸成为组工干部的一员，我重新审视到时代在变，但是党的政治本色没有变！在这个大家庭里，在这次的“三讲三提升”活动中，我们每一名成员尽心尽力不忘政治本色，脚踏实地，牢记全心全意为人民服务的宗旨，默默地进行着自己的工作，只因深深记得那党旗的银镰上中华儿女的期盼！

“三讲三提升”要求我们组工干部不甘平庸，爱岗敬业，有开拓创新、锐意进取的精神，在任何时候、任何情况下，都要坚持党的实事求是的思想路线，以一名共产党员应有的觉悟，讲真话、讲实话、讲公道话，不惟上、不畏势，不虚报浮夸，不弄虚作假，不偏听偏信。我们组工干部的形象是党和政府的形象在基层的直接反映，也是机关干部和村级班子的榜样，我们黑龙潭乡政府在新时代背景下响应各级组织部号召，坚持用科学的理论武装头脑，努力从各方面保持党的先进性。在学习和实践中不断提高能力，努力做到三提升：提升自身党员干部队伍的业务水平；提升队伍服务经济发展、社会稳定的能力；更要提升党员干部队伍综合素质，顺应时代的发展潮流，塑造出业务能力强、廉洁自律的党员形象。

雷锋同志说：“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地？如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一颗最小的螺丝钉，你是否永远坚守在你生活的岗位上？”

也许在此次演讲活动结束后，会场会短暂地归于宁静。但是，不会随着时间流逝的，是根植于我们灵魂深处的“讲责任、讲作为、讲正气”的价值理念，我作为一名经验尚不丰富的共产党员，也一定会追随前辈的脚步，牢记党的宗旨，不忘政治本色，朝着“提升素质、提升水平、提升形象”的目标奋进，做一个昂扬向上，群众信赖的新时代共产党员！

我的演讲完毕，谢谢大家！

第五篇：做一名合格的组工干部

做一名合格的组工干部

胡青松县委创先办

组织部门肩负着管党员、管干部、管人才的重要职责，担负着为经济社会又好又快发展提供坚强组织保证的重大责任。而组工干部就是履行这些职责和责任的实践主体，做好组织工作，关键就在于组工干部。在我借调到组织部工作的半年以来，通过在组织部的慢慢学习和摸索，同时看到身边的同事和领导都在辛勤的工作，我逐渐明白初步懂得了如何做一名合格的组工干部。这半年的工作经历、教训和经验弥足珍贵，不断充实和丰富着我的工作阅历，是我取得下一步进步的源泉，现将我对如何做一名合格组工干部的理解梳理如下。

首先，我认为组工干部必须要有过硬的政治素质。组织部特定的职能，决定了组工干部不仅必须具备做一个普通党员和一般干部的基本素质，而且应当有更高的素质要求。第一，应把坚持正确的理想信念和明确岗位目标结合起来。我们理想信念，就是要坚定不移地走建设有中国特色的社会主义道路，并为最终实现共产主义的远大目标而奋斗。而正确的理想信念，只有在实践中自觉履行才有意义。组工干部要在远大理想指导下，定好所从事的组织工作的岗位目标，通过岗位上的不懈努力，使理想根植于现实的沃土。

第二，必须坚持全心全意为人民服务的宗旨，在一切工作中想念和依靠群众，坚持群众路线。政治的根本问题，说到底是对人民群众的态度问题，是党同人民群众的关系问题。组工干部要牢固树立用权为民的意识，尽职尽责。党赋预了组织部门神圣的职责，赋予了组工干部特殊的使命。组工干部手中的权力，是受托于党和人民的。组工干部要把人民赋予的权力用来为人民办事，一切想着人民，一切为着人民，做到凡有利于人民的事就积极去做，凡不利于人民的事就坚决不做。

第三，必须坚持原则，坚决反对自由主义、好人主义。在涉及党的组织路线和干部政策的原则性总是上，来不得半点含糊，该坚持的要坚持，该反映的要反映，该保密的要保密。在今年的全县党代会期间，我参与了选票的封签工作。由于选票上的信息在未正式选举前是绝密的，王胜部长为此多次向我们强调要做好保密工作。通过这件事我充分认识到组织工作的原则性和组工干部肩负的沉甸甸的责任。

其次，组工干部必须要以饱满的工作热情积极的工作，保质保量的做好工作。第一要贯彻执行党的干部路线方针政策要准确全面，不能断章取义，严格按照程序办理，要运用马克思注意的立场、观点和方法论深入细致的分析问题，确保有中国特色社会主义建设事业的健康发展。第二要公道正派，要清正廉洁，正确

行驶党与人民赋予的职权。正派是做人的根本，公道是做事的原则。组工干部要想做到正派做人，进而实现公道做事，从而树立公道正派的良好形象。严于律己，克己奉公，保持清醒的头脑，坚持党的理想和宗旨不动摇，挡得住诱惑，熬得住艰苦，耐得住清贫，守得住寂寞。第三要工作做事要谦虚谨慎，组织部的工作容不得半点马虎，不能出一丁点差错，一旦出一小点问题就可能出现原则性错误，会造成不可估量的损失，同时也会降低组织部的权威和损坏组织部的形象。

再次，组工干部必须要注重学习，要通过不断学习不断取得进步。恩格斯说过：“一个民族想要站在科学的最高峰，就一刻也不能没有理论思维”。理论使人深刻，使人清醒，使人坚定。对于组工干部来说，学习问题不单单是一个一般的增长知识的问题，而首先是一个政治问题。注重学习，首要任务是深入学习马列主义、毛泽东思想特别邓小平理论。只有认真学习和掌握这一理论，才能坚定社会主义的政治方向和政治立场，树立起正确的世界观、人生观和价值观；只有认真学习和掌握这一理论，才能自觉、坚定地贯彻党的路线方针政策，包括组织工作的路线方针政策，在工作中避免和减少片面性、绝对化和左右摇摆。注重学习，贵在自觉，贵在坚持。学习是循序渐进的，没有止境的。组工干部要“活到老，学到老”。组织部门肩负重任，工作千头万

绪，忙是必然的。但再忙也不能放弃学习、忽视学习。中华民族历来重视学习，组工干部要发扬历代仁人志士刻苦学习的精神，把更多的时间和精力集中到学习知识、提高素质上来。

最后，作为我个人，虽然才参加工作不久，工作经验严重不足，但我一定珍惜在 组织部锻炼的机会，向身边的领导求教，向身边的同事求帮，向实践求真，以饱满的热情和积极的工作态度，做人再谦逊一点，做事再细致细心一点，踏实做好每一件事，不断学习，不断进步，争取早日做到一名党和人名满意的组工干部。

2012年1月15日