第一篇:6.辅导员主要工作成绩
辅导员主要工作成绩
辅导员是学生思想政治工作的骨干力量,专职从事学生思想教育和行为管理工作,是教师队伍的重要组成部分。
一、全面贯彻落实党的教育方针。
按面向世界、面向现代化、面向未来的要求,培养合格的教学人才。根据现实情况,掌握新规律、解决新问题。努力做好学生的思想工作,坚持思想教育和管理相结合的原则。
二、对待学生工作有由高度的责任感和事业心。
工作兢兢业业,脚踏实地,有奉献精神。始终把党的利益放在高于一切的地位。自觉服从党的领导,保质保量的完成各项任务。
1.每周召开一次学生干部例会。(检查值周工作,总结上周工作,布置下周任务)。
2.每周要参加晚间值班一次。
3.每周至少要找2--3名学生个别谈心,有计划、有目的地调查了解学生的思想动态和对学校各方面工作的意见要求。
三、时刻关心和爱护学生。严格要求学生,不护短。
帮助学生解决各种困难。经常深入到学生中去,和学生打成一片,了解情况,发现问题,及时解决。坚持思想教育耐心,工作方法细心,克服急躁和畏难情绪。加强自身的修养,做学生的良师益友。
1.每周普遍检查总结一次宿舍、食堂、教室、早操、晚自习、晚就寝的纪律、卫生情况。
2.每月召开一次班主任工作例会。
3.每两周参加一次学生不同类型的马列学习会、班会、座谈会等会议。4.每月召开一次年级大会。
5.每月向主管学生工作部门有准备地、系统地全面汇报一次学生工作。6.每学期开学时,上交学期工作计划、每学期末上交学期工作总结。写好日常工作笔记和值班纪录。
四、有雷厉风行的工作作风。遇到困难不推诿,积极主动的去解决问题。
对重大问题要及时请示汇报。工作有严格的科学性、计划性,讲究高效率。
五、讲党性,讲原则,讲团结,讲纪律,不徇私情。
办事处理问题要公道,对学生一视同仁,避免有亲有疏。勇于同不良现象作斗争。
六、以身作则,严格要求自己,言行一致,要求学生做的是自己首先要做到,处处给学生做出榜样。做到言而有信,说了事情就要办。充分发扬民主,勇于开展批评与自我批评。
七、及时认真总结工作,积累经验,摸索规律,锐意改革,勇于创新,开拓进取。
工 作 业 绩
第二篇:主要工作成绩
主要工作成绩
(一)领导重视。院方高度重视卫生院放射诊疗规范化管理工作,将其纳入工作目标,列入重要议事日程,成立了领导小组,制定了实施方案,组建了工作专班,明确了目标任务,统一制作了工作指示灯、警示标识牌和各项管理制度,添置了个人防护用品,档案管理规范,放射诊疗规范化管理工作较为平衡。
(二)措施得力。我院结合实际,注重监督检查与技术指导相结合,严格评审标准,放射诊疗许可和校验、日常卫生监督不断规范。能够较好地贯彻实施现行放射诊疗管理法律法规,在规范放射诊疗管理、提高服务质量等方面成效明显。
(三)管理规范。多措并举促进放射诊疗规范化管理工作稳步推进,加强内涵建设,建立和完善了各项规章制度,成立了放射防护领导小组,明确了管理科室和岗位职责,加强了放射诊疗质量管理,放射诊疗安全得到进一步保障,服务质量和水平明显提高。科室布局合理,机房面积达标,门窗符合防护要求,安装有机械通风设施,个人防护用品配备较齐,放射工作人员定期参加了职业健康体检、防护知识培训和个人剂量监测,放射卫生防护档案较健全完整,落实了“七个统一”,有效保障了放射工作人员、患者和公众的健康权益。
第三篇:主要工作成绩
主要工作成绩
1、十佳歌唱比赛负责协助布场和撤场2、4月2日接待明道大学和海洋技术学院的同学 3、4月24日校庆最正式的一次彩排,负责布场和清场4、4月25日中午12:30协助从西区活动中心搬运阅览桌、椅子等到羽毛球馆,之后具体给羽毛球馆划分为3个区域,晚上的时候和校办老师确定校庆当天具体需要做什么。5、4月26号负责羽毛球场场地的清洁
6、协助校庆晚会的布场和撤场7、4月底开始开展“爱心宿舍”活动
第四篇:工作成绩
在嘉兴市建委和政府有关业务主管部门的正确领导下,在社会各届同行的大力支持帮助下,在全公司员工的共同努力下,按照国家对建筑行业的统一要求和公司全年的工作部署,紧跟国家建筑行业不断改革的新形势,公司经营班子继续团结和带领全体员工,以“增创优势,曾产增收,稳健管理,稳步发展”为主题工作目标,全体员工发扬开拓,务实、创新奉献的企业精神和实事求是、真抓实干的工作作风,使公司业务、经营、效益稳健上升,较好的完成了給各年初制定的各项任务,保持了公司持续、稳定的发展态势。
一、回顾一年来的主要工作成绩
(一)、2011年公司全年鉴定工程项目合同共83个,其中数嘉兴旺迪家具有限公司厂房及配套用房工程,建筑面积50393.92平方米,合同造价;BT工程项目建筑面积,合同造价;兴汇商贸综合项目工程建筑面积,合同造价,其中旺迪家具有限公司产房及配套用房工程和BT项目合计合同造价产值为,兴汇项目确保在春节前完成桩基部分,顺利完成了工作计划目标。
(二)、加强安全质量管理,确保在建筑安全质量双向达标。
几年来公司把工程项目施工质量和安全管理列入公司管理的中心工作,对所有在建工程实行项目负责制,项目分管责任制和业务部门职能制的管理方式,上下联动,层层把关,全方位落实在建工程项目的安全,夜以继日施工管理和工程质量管理,取得了较好的管理效果,所有在建工程项目没有发生重大安全质量事故,确保了在建工程项目的安全质量,实现了安全质量管理目标。
(三)、完善工程项目检查管理手段,增强工程项目的管理时效性
认真贯彻落实国家工程项目施工管理法规,在完善手段和过程上下功夫,利用市建设主管部门对工程项目抽检,巡检对在检项目定期大检查的方法,增强在建工程项目的检管力度,确保在建项目顺利进行,有力的促进了工程项目现场管理工作。
(四)、增强了队伍建设和基础建设管理,公司成立以来公司加强企业队伍建设和基础建设管理方面,做了很多卓有成就的工作,确保公司机构的正常运转,为公司生产经营管理提供了良好的保障,一是加强了管理人员的自身建设,提高了业务管理水平;二是根据建设主管部门的要求,适时完成了各种证件的年检工作任务;三是完成了企业动态考核任务;四是完成了各类人员的在岗培训和继续教育任务,全年培训人员达30多人次,完成了新增技术员和各类人员的申报,考核及评审任务;五是及时完成各种统计报表工作任务;六是不断完善了各种管理规章制度。
(五)、加强行政、后勤、财务、安全管理工作
创立以来公司的行政、后勤、财务和安全管理工作成绩也是较好的,保障了公司的正常运转,为公司人员服务做了大量工作,财务在做好正常的财务管理的同时,还完成了各级管理部门的税务稽查工作。
二、工作特点和措施
(一)、为完成工作任务和责任目标,着力加强了以下几个方面意识:
1、增强企业意识;一是树立企业的政治意识、行业意识和社会意识。为行业争光,为社会服务,他行业信誉和社会效益。二是树立法规意识,按法规办事。三是要树立关爱企业意识,立足本职,爱岗敬业,勤奋工作,尽职尽责,多做贡献。
2、增强发展意识:树立发展才是硬道理的思想,只有发展才能提高抗拒企业风险的能力;只有发展才能实现把公司做大做强;只有发展才能保证企业稳定、和谐。
3、增强责任意识;责任是胜利的基础。加强公司责任意识管理的重点是:一是要加强业务管理分工部门的职能作用;二是要加强和发挥个人岗位责任制的作用;三是要加强和发挥团队作用,做到职能明确,岗位明确,责任明确为完成部门的工作任务尽责,为完成本职工作尽责。
4、增强管理意识;管理工作是个系统工程,管理出效益。从目前的管理工作现状看,抓好了以下几个方面的管理工作:管理出效益,管理出人才。从公司目前的管理工作现状看,一是要进一步提高对管理的思想认识,提高管理工作的自觉性,二是加强落实法规和规章制度的管理,进一步建立和完善各种规章制度,做到令行禁止,雷厉风行,遵纪守法。三是工作计划周密,办事不拖,请示汇报及时,上班不迟到,不早退。形成良好的工作氛围,促进公司的全面发展建设。四是要加强工程建设项目的管理,做到纵向到底,横向到边,确保每个项目顺利进行完成。五是加强公司的财务管理,按建筑企业财务管理的基本要求,把公司财务工作做好。严格执行工程项目独立核算制度。严格落实好月报、委报、半年和年报工作。六是加强工作作风管理。立足本职,求真务实,团结奋斗,部错办,不漏办一件事,使公司的工作事事有交代,件件有落实。
(二)、加强组织领导,提高整体管理效能
主要体现在“三个到位”:一是组织健全,领导到位;二是职责明确、工作到位;三是服务及时,职责到位。
(三)加强与业务合作单位的关系协调,创造和谐的工作氛围
加强与工作协调,坚持以人为本,创造和谐的工作关系是完成各项任务的重要环节。不断加强与建设单位的沟通、联系、妥善处理工作关系和业务关系,既坚持原则又注重关系协调。
三、2011年,团委以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,全面贯彻科学发展观的要求,紧密围绕本院中心工作,将培养和造就青年人才作为着力点,注重思想教育、组织建设相结合的工作方式,积极投入学习实践科学发展观活动,努力提高工作质效,以改革创新精神推动共青团工作的深入开展。
(一)围绕公司需求,发挥自身优势,突出企业特色,强化思想引领。
加强职业道德教育和企业文化教育。大力开展健康有益、充满活力的文化活动,为和谐公司建设注入活力。团组织开展了团员员工素质拓展训练、参观,旅游等形式多样,小型分散的文体活动,进一步丰富了团员员工的业余文化生活,增强了团员员工团队意识、合作意识和身体素质,陶冶了团员情操,丰富了企业文化。
(二)加强组织建设,不断提高团干部队伍的整体水平
团支部建设是团委各项工作和战斗力的基础。团支部是否为一个政治坚定、组织健全、职责明确、作用显著的坚强集体,关系到全院广大团员青年整体素质水平的提高,关系到团委凝聚力、战斗力的发挥。近年来,团委坚持党建带团建的工作思路,逐步推进团支部建设,巩固、完善基层组织体系,扩大团组织对团员青年的有效覆盖。
(三)表彰先进,激励团员青年的工作热情
在团工作中建立健全激励机制,完善评优模式,在团员青年中发现典型、培养典型、树立典型,发挥先进集体与个人的导向、示范作用,提高团员争优、创优的自觉性和进取心,有助于形成干实事、求实效、勇于创新的新风气。
在今后公司将改进不足,全面做好各项的工作,努力发展,将不断创新工作思路、创新工作方法,以与时俱进、开拓创新的精神,为持续提升企业现代化管理水平,推动太钢经济效益的快速增长,再创共青团事业的新辉煌。
第五篇:主要工作成绩简介
1.主要工作成绩简介:共青团暨南大学国际商学院委员会是先进青年的群众组
织。在过去的一年中,秉承“团结、精诚、创造、合作”的工作理念,积极开展学术、文体、娱乐等各项活动,取得了丰硕果实。在团委建设中,积极开展户外拓展等团干培训工作。在支部建设中,开展了班级风采大赛、团日活动等优秀的支部活动,同时,我院多名同学获得了国家级竞赛的奖项。为提高我院同学的社会实践能力,支部开展了乐优惠、商业精英挑战赛、名企零距离等优质的商业学术活动。我院在校运会、校歌合唱等文娱体育活动中均有出色表现。在团员思想建设活动中,我院组织了“庆祝建党90周年”义工活动、“青春建功,幸福广东”调研活动、“弘扬雷锋精神,争做雷锋传人”学雷锋系列活动,提升了广大团员的思想道德素质。