关于湛江市中英文学校幼儿园省一级幼儿园

第一篇：关于湛江市中英文学校幼儿园省一级幼儿园

关于湛江市中英文学校幼儿园省一级幼儿园

复评意见

受广东省教育厅督导室的委托，2010年6月23日至25日，省一级幼儿园评估验收小组一行8人，依据《广东省幼儿园等级评估方案》，严格按照评估程序对湛江市中英文学校幼儿园申报省一级幼儿园复评进行了督导评估。评估组听取了王联红园长代表幼儿园所做的自评报告和湛江市经济技术开发区教育局邱黎明局长的推荐意见，察看了园舍环境、设施设备，观看了幼儿园的一日活动，随意抽取了部分幼儿进行体能和发展测查，分别召开了教职工、家长和社区人士座谈会，对园长、副园长及保教主任进行了专访，发放了6个班200份家长问卷和40份教职工调查问卷，并查阅了大量的档案资料，评估组对汇总收集到的信息进行了认真地分析和讨论，以客观、公正、负责的态度，形成了如下评估意见：

一、总体评价

湛江市中英文学校幼儿园创建于2003年9月，座落在美丽宜人的观海之滨——观海长廊，是一所经湛江市教育局批准创办的全日制民办幼儿园，隶属湛江市经济开发区教育局及湛江市中英文学校董事会。幼儿园创办以来在市委、市政府和社会各界的关心以及各级教育部门的指导下，幼儿园董事会不断加大对幼儿园的投入，改善办园条件，规范幼儿园管理。在2006年评为省一级 幼儿园的基础上，领导班子，扬长避短，乘势奋进，使幼儿园各项工作不断迈上新台阶，走在市幼教同行的前列，起到了一定的示范作用。

幼儿园办园思想正确，确立“一切为了孩子，实施素质教育，培育创新幼苗”的办园宗旨，力求打造““双语教学和艺术教育”的品牌特色”。幼儿园规模较大，开设了小、中、大、大大班共20个教学班、115名教职工、668名幼儿，师幼比例1：5.8。幼儿园环境绿树成荫，布局较合理，功能较齐全；领导班子踏实肯干，团结进取，教师队伍及保育队伍基本稳定，思想业务素质不断提高；幼儿园注重教学常规管理，不断规范办园行为，资料较齐全、档案管理较规范。积极挖掘家庭、社区教育资源，开展了丰富多彩的文艺活动，办园水平不断提高，已初步形成良好的园风、学风。连续三年被评为“湛江市妇幼保健先进集体”、2006年评为“湛江市诚信守法活动先进单位”、2007年获第四届全国青少年英语技能大赛一等奖、“成长的足迹.世界华人幼儿美术教育百佳单位”、2008年评为“湛江市绿色学校”、“全国AAA级民办放心园 ”、2009年获广东省青少年书画摄影大赛“可爱的祖国”优秀组织奖；是广东省教育学会学前专业委员会理事单位，广东省学前教育协会基地园，湛江市幼师培训基地。幼儿园的办园水平得到了市政府、幼儿家长和社会的好评，在市民办幼儿园中发挥了一定的示范作用。

二、整改情况 湛江市中英文学校幼儿园自2006年被评为省一级幼儿园以来，领导班子不满足现状，乘势而上，寻找差距，努力整改，不断改善办园条件。近三年，共投入75万元改造了幼儿卫生间、动植物园；新建了休闲远动小乐园、教职工停车棚；厨房增加了食品进出口通道，按规范调整了洗涤间、加工间和配餐间；更新了各班多媒体教学设备和户外绿化环境；添臵了部分教育教学设备；重新装饰室内外各功能场所；增加了应急逃生通道，进一步完善了办园条件，消除了安全隐患，为幼儿提供了安全、舒适的学习、生活环境。

三、主要做法和成效

（一）董事会加大投入，改善办园条件

钟清董事长作为湛江市优秀民营企业家有教育情怀，对幼教事业倾尽衷心，提出只要是为了幼儿园发展的钱一分都不能少。2006年中英文学校幼儿园被评为省一级园以来，园领导班子制订了幼儿园新的近、远期发展规划，新增加投入75万元继续改善办园条件。目前，幼儿园占地12000平方米，生均占地18平方米，建筑面积1980平方米，户外活动场地5908平方米，生均户外活动场地8.8平方米，绿色覆盖率52%；园区整体布局较合理，幼儿园共分为教学区、运动区二大部分。运动区拥有683平方米的水上乐园和淘气堡活动场；有大型器械运动区、大型运动场、风雨操场、干湿两用玩沙池、种植园地及饲养角、35米直跑道等，教学区内有音乐舞蹈室、美工室、科学发现室、图书阅览室等，各类设施设备和功能室基本配齐；有藏书5400册，建立了幼儿园网站，重视用多种形式加强与家长的联系，有电脑、教学用音像资料，基本能满足教育教学的需要；幼儿园食堂设施设备齐全，能满足幼儿生活的需要。

幼儿园教育经费、教职工工资做到逐年增长；后勤工作落实，财务管理制度、监督机制及执行情况较好；重视加强校车安全管理，安全责任制工作落实，安全事故为零；幼儿园食品卫生制度健全。后勤工作坚持服务育人，能较好地为教育教学服务。

目前，整改后的幼儿园场地宽敞、绿树成荫、鸟语花香。假山喷泉及各种功能的户外活动场地错落有致，功能清晰。教玩具设施设备较好地满足幼儿各类活动需要，是一所集美化、绿化、儿童化于一体的儿童乐园。

（二）搭建管理架构，完善管理制度

幼儿园始终坚持“一切为了孩子，实施素质教育，培育创新幼苗”的办园宗旨，注重管理，不断完善管理制度。幼儿园实行董事会领导下的园长负责制，董事会对王联红园长充分信任，园长在用人、资金的使用方面有一定的自主权。领导班子成员搭配合理，年富力强，务实肯干，懂业务，会管理，注重自身学历提升，利用业余时间进修，均获得本科学历，为幼儿园办园目标的实现提供了有力保障。园长是广东省教育学会学前教育专业委员会二级机构学前双语教育研究部副主任，湛江开发区教育局兼职教研员，有一定的专业水平及幼儿园管理经验，工作踏实肯干，凝聚力强，是幼儿园发展的带头人。2010年荣获湛江市“三八红旗手”称号，是湛江市的骨干园长。

幼儿园建立了各项常规管理制度和工资激励制度，保证教职工年收入逐年增长，奖优罚劣，较好调动了教职工的积极性。完善了教师的培训制度，经常组织教师参加各类培训及教学观摩活动，关心教职工的冷暖，有效促进了幼儿园的良性发展。

（三）用好两支队伍，提高管理效益

建设合格的行政领导班子和稳定的教师队伍，是保障民办幼儿园可持续发展的根本。幼儿园把两支队伍建设摆在重要的位臵。一是选聘好幼儿园管理人员和教师。幼儿园充分利用民办幼儿园自主用人特有的优势，通过公开招聘、竞争，择优录用的方式，选聘了一批基础扎实、素质良好、乐于奉献、愿意在民办幼儿园服务的管理人员和教师来园工作。在此基础上，在一线教师中公开培养选拔一批骨干教师进入行政领导层，负责幼儿园各部门的管理工作。二是重在教师提高。幼儿园通过学习培训、实践研究、民主参与、考核聘任等形式，促进教师成长。针对教师的特长，搭建教师自我展示的平台，选送教师参加市内各类比赛并取得一、二、三等奖的好成绩，教师队伍整体素质和专业水平逐步提高。三是重教师稳定。幼儿园针对民办园教师流动性大这一通病，采取有效的措施稳定教师队伍，实施“感情留人、待遇留人、事业留人、机制留人”，教师学历达标率100%。本次教师问卷调查对 5 领导班子满意度较高。幼儿园初步建立了一支团结协作，积极进取的行政领导班子和爱岗敬业的教师队伍，管理效益不断提高。

(四)努力争创品牌，以特色促质量

幼儿园以“双语、艺术”为载体，努力办出特色，以特色促质量，以质量促发展。为树立“中英文”品牌特色，幼儿园每班配备了一名英语专业教师，并对其他教师定期进行英文培训，努力做到“幼儿教师英语化”、“英语教师幼儿化”，为幼儿园开展英文教学提供了师资保证。力求在幼儿生活中模拟双语环境，在一日生活中逐步渗透英语教育，让孩子在自然环境中习得英文。同时，针对湛江方言地区幼儿语言的发展状况和特点，幼儿园每日教幼儿一句普通话，并坚持用普通话教学，促进幼儿双语能力的发展。在教学中通过儿歌、歌曲、故事及教师生动、形象的教学，进行英语口语强化训练，经过多年实践，教师们总结出“幼儿英语一百句”小册子。幼儿园还通过各种美术活动、英语舞台剧、文艺表演活动等为孩子的艺术发展提供了展示平台。英语舞台剧《白雪公主》、《精灵的小老鼠》、《快乐英语ABC》已成为幼儿园英语经典保留节目，“双语教学”、“艺术教育”的教学特色初见成效。

（五）利用专家资源，提高教研水平

幼儿园根据实际，尝试开展多层次的科研课题研究，逐步建立园本教研制度，定期开展教研活动。2008年9月申报了广东省学前教育专业委员会2008年度课题“民办幼儿园可持续发展的 管理研究”，以推进幼儿园教育教学实践改革，凸显幼儿园办园特色。在湛江师范学院徐保良教授的指导下，幼儿园还利用周边优越的社区资源，如：观海长廊、渔港公园，尝试开展园本课程“在碧海蓝天下促进幼儿的自主性发展”的课题研究。以促进幼儿自主能力发展。重视环境教育，努力营造优美的育人环境，通过环境使孩子身心愉悦，获得美的情感体验。结合绿色教育的新特色，充分利用园内、外的地理优势和自然环境，进行绿色教育，开展绿色课程。

（六）重视家园共育，形成教育合力

幼儿园注重与家庭的密切合作，通过家长会、家长开放日、亲子活动、幼儿网站等多种形式，加强与家长沟通与合作，积极挖掘社区富有的教育资源，延伸教育空间。

1、开展丰富多彩的家长活动

幼儿园始终把家长工作放在首位，开展了丰富多彩的家长活动。例如：小手牵大手，争创绿色社区活动、“湖光岩”踏青亲子活动、三岭山“森林公园农家乐”生活体验等，密切了家园关系，形成了教育合力。评估组本次对发放的家长问卷进行了统计，家长满意率达100%。

2、开展帮扶工作，发挥示范辐射作用

幼儿园积极响应市政府号召，依照《湛江市幼儿园帮扶活动方案》，开展了帮扶徐闻县海安中心幼儿园、开发区内的幼儿园 7 的工作，带动了农村幼儿教育及周边幼儿园的发展，发挥了省一级幼儿园的示范辐射作用。

（七）重视卫生保健，确保身心健康

1、保健机构健全。幼儿园成立了卫生保健工作领导小组，有较健全的卫生保健制度，分工明确，职责清晰，资料齐全。有独立的卫生保健室、隔离室，配备了三名专职保健医生，卫生设施、设备齐全，为幼儿提供了良好的保健服务，确保幼儿健康成长。

2、坚持做好每日常规保健工作。幼儿园有比较完善的晨检记录、疾病观察记录，有幼儿一日活动时间安排及活动计划，有幼儿一日生活常规培养目标、集体个案锻炼登记；合理运用有利因素，结合季节特点开展形式多样的户外游戏及体育活动，基本上保证了幼儿1小时体育活动、2小时的户外活动时间；现场对小、中、大班各年龄组部分幼儿进行体能测查，均达标。幼儿园严格执行各项卫生指标，做好日常卫生检查、消毒登记、隔离及疾病防治等工作，坚持做好幼儿园全体师生的健康资料管理工作，关注幼儿心理健康，师生的体检达标率100%，幼儿预防接种率、出勤率均达标。（其中视力检查率达100%，常见病、多发病率控制在3.03%以下，缺点矫治率达95.8%，幼儿生长发育达标率96%以上，缺铁性贫血患病率达3.7%，无龋齿率达64%，龋齿预防覆盖率达98.5%。）。

3、合理安排幼儿膳食。幼儿园成立膳食管理委员会，定期召开膳食小组会，向家长征求伙食意见，保证每周食谱多样化，为幼儿提供了较为合理的营养膳食，按要求做到两餐间隔3小时。

4、把好食品卫生管理关。幼儿园食堂能够执行《食品卫生安全》制度，把好食物购买、贮存、加工关，确保幼儿饮食安全；食堂工作人员均有合格健康证。

5、重视安全工作，强化安全管理。幼儿园全面落实《中小学幼儿园安全管理条例》，认真执行安全制度。成立以园长为组长的检查小组，安全责任明确，制定了一系列安全保障措施，做到有计划、有总结；并签订了《安全责任书》，定期对园内设施、设备进行检查，消除安全隐患。幼儿园定期对全体师生开展安全主题活动，聘请消防武警官兵来园进行消防安全知识宣传、演习，给家长进行安全知识专题讲座，牢固树立“安全第一”的意识，全面提高了师生安全自我保护意识，为幼儿健康成长营造了一个安全舒适的环境。幼儿园开办以来，无出现重大安全责任事故。

四、几点建议：

为使幼儿园在原有基础上取得更大进步，更好地在本地区起到示范作用，特提出如下几点建议：

1、进一步规范董事会的职责，落实董事会领导下的园长责任制。

2、进一步增强民主合力，创造良好的人文环境，建立灵活的激励机制，不断提高教职工的福利待遇，增强教职工的归属感。

3、进一步加强师资队伍建设，提高教师的教科研水平，凸显幼儿园“英语”特色和“艺术”特色。

评估小组一致认为：湛江市中英文学校幼儿园是一所规模大，具有较高社会信誉的幼儿园。对照《广东省幼儿园督导评估方案》，湛江市中英文幼儿园基本达到省一级幼儿园的标准。我们将会把对湛江市中英文学校学校幼儿园的复评意见上报广东省人民政府教育督导室审批。

2010年6月25日

第二篇：关于湛江市第五幼儿园省一级幼儿园.

关于湛江市第五幼儿园省一级幼儿园

评估意见

受广东省教育厅督导室的委托，省一级幼儿园评估验收小组一行八人，于2010年6月21至23日，依据《广东省幼儿园等级评估方案》，严格按照评估程序对湛江市第五幼儿园申报省一级幼儿园进行了督导评估。评估组听取了庞沾亮园长代表幼儿园所做的自评报告和霞山区教育局刘志平副局长的推荐意见，察看了园舍环境和设施设备，观看了幼儿的一日生活，随意抽取了部分幼儿进行体能测查；分别召开了教职工、家长和社区人士座谈会，对园长和副园长进行了专访，发放了全园家长和80%的教职工调查问卷，并查阅了大量的档案资料。评估组对汇总收集到的信息进行了认真分析和讨论，以客观、公正、负责的态度，形成如下的评估意见：

一、总体评价

湛江市第五幼儿园前身是柳州铁路局生活服务总公司湛江铁路幼儿园，创办于1978年9月，于2006年1月1日移交地方政府，归口霞山区教育局管理，并更名为湛江市第五幼儿园。湛江市、区政府及教育主管部门高度重视、关心支持幼儿园的发展，改制后多次亲临指导，提出了创建省一级幼儿园的目标，全体教职工通过三年多的努力奋斗，在 2007年7月评为市一级幼儿园的基础上，再次冲刺省一级幼儿园，力求把幼儿园办成家长欢迎、社会认同、在本地区有一定影响力的示范性幼儿园。

幼儿园在庞沾亮园长的带领下，率先抓好教职工队伍建设，领导班子以身作则，实施科学民主管理，从关爱入手，成立教代会，解决教职工生活上的困难；扎实钻研业务，打造出一支爱岗敬业、无私奉献、积极向上的优良团队。重视校园文化建设，确立了“关爱孩子、服务家长、成就教师”的办园宗旨，坚持“科学管理，以人为本；以教促研，科研兴园；质量强园，持续发展”的办园思想，以培养孩子“学会认知、学会生活、学会合作、学会创造，身心和谐发展”为培养目标，以课题为引领，搭建教师成长平台，挖掘本土文化，力求办出特色。为了使幼儿园更好地发展，先后投入了80多万元，进行旧园改造，不断改善办园条件，使幼儿园环境焕然一新，硬件设施在原有基础上有了较大的改善，园内环境优美、设施较齐全，还新建立了幼儿园网站。积极挖掘家庭、社区教育资源，共同促进幼儿发展；注意贯彻保教并重的原则，严格执行卫生保健制度，扎实做好卫生保健工作，幼儿各项发育指标均达到要求，幼儿总体发展良好，受到了家长的普遍赞扬和社会认可,家长满意率达100%。

幼儿园先后被评为“广东省无吸烟单位”、“五好党支部”、“三八红旗集体”、“模范职工小家”等光荣称号。连续两年被评 为霞山区儿童卫生保健先进单位，连续两年被评为霞山区教育系统安全工作先进单位等光荣称号；连续三年荣获全国“小百花杯”少儿绘画比赛优秀组织奖；2009获广东省少儿绘画比赛优秀集体奖；2007年7月被评为“湛江市一级幼儿园”；2009年被评为“湛江市绿色幼儿园”；2010年被评为“霞山区妇联系统先进集体”。教师们参加市、区教育局举行的各种比赛多次获奖，多篇论文在省、市、区级刊物上发表或获奖。2008年9月，该园申报中国学前教育学会“十一五”科研课题《挖掘红土文化资源，构建园本课程的实践与研究》，经批准立项，该园教科研水平跃上新台阶。

二、主要成绩与经验

（一）完善办园条件，优化育人环境

近三年来，为改善办园条件，霞山区政府及教育主管部门加大了投资力度，先后投入了80多万元，新建幼儿园大门、消防楼梯、戏水池、值班室；增设美术创意室、科学发现室、综合游戏室、图书室、电子琴室等功能室；改建围墙、卫生间、教师办公室、会议室、保健室、厨房等；添置投影仪、摄像机、数码相机、电脑等现代化教学设备及多媒体教学软件；厨房添置烤箱、电热开水器、净水系统等设备；重新规划了户外活动场地，新铺设塑胶地垫300平方米、增铺30米直线跑道，新装广播系统，添置了大型玩具、体育器械；活动室添置了课桌椅、睡床、玩具橱、图书架，新购图书、教玩具一大批。改建后的幼儿园环境焕然一新，硬件设施在原有基础上有了较大的改善，园内环境优美、设施较齐全，为孩子们学习、生活、游戏提供一个较为舒适的环境。

（二）重视班子建设，提高管理效益

湛江市第五幼儿园重视加强领导班子建设，认真学习《幼儿园教育指导纲要（试行）》、《广东省幼儿园教育指南（试行）》以及现代化教育理论，做到加强自身修养，严格要求自己，处处以身作则，发挥表率作用。两位园长积极参加在职进修本科课程，提高学历层次和管理水平。该园领导班子年富力强，团结协作，有强烈事业心和责任感，有积极进取的精神，廉政勤政，凝聚力强，作风民主。几年来两位园长分别荣获南粤幼儿优秀教师、湛江市优秀教师、市教坛新秀、区优秀幼儿教师，深受家长和教师的信赖和认同。

幼儿园重视抓好目标管理，让管理出效益。该园根据实际制订了幼儿园三年发展的总目标，并转化为各部门的具体目标，做到班级职权落实，实行班级负责制，层层抓落实，完成管理职责。该园还制定了岗位责任制，定期组织考核，不断提高管理效益。针对幼儿园女性集聚的客观存在，还在工作中实施“以人为本”的情感管理，做到“以情育情”、“情中寓理”，营造和谐、关爱、团结奋进的文化氛围。

（三）加强师资培训，促进教师成长

幼儿园以“关爱孩子、服务家长、成就教师”为办园宗旨，通过“四个抓好”逐步提高教师队伍的整体素质和专业水平，努力建立起一支专业化的教师队伍。一抓好师德教育，努力造就一支师德高尚，爱岗敬业的教师队伍；二抓好教师学历层次的提高，积极鼓励教师队伍的在职进修，为教师学习提供时间保障，领导班子均达本科学历，教师大专学历达53%。三抓好园本培训，通过“走出去，请进来”的方法向同行学习，开拓思路。为了提高新教师教育能力，建立师徒结对制度，通过传、帮、带等形式，尽快提高新教师水平；四抓好岗位练兵，为教师提供展示平台。鼓励教师参与各种比赛活动，促进教师能力提高，教师多个课例均获得霞山区及区、市一、二、三等奖及优秀奖，撰写多篇论文在国家省市区级刊物上发表并获奖。积极开展教学研究活动，努力打造红土文化特色，目前，该园教师队伍稳定，教师们树立了以身立教、为人师表的思想，安教、乐教、善教，形成了和谐、关爱、敬业、创新的园风。该园师德师风教育活动深入人心，社区、家长代表在座谈会上给予了高度的评价。

（四）重视教育科研，提升保教水平

幼儿园能认真贯彻《幼儿园教育指导纲要（试行）》，有办特色创品牌的意识，走“科研兴园”之路，通过课题研究，促进保教质量。幼儿园先后开展了国家级和省级课题的研究，创造性的进行《挖掘红土资源，构建园本课程的实践与 研究》、《幼儿良好习惯的培养》、《环境教育》等课题研究。确立了红土文化与环境教育为特色项目，并努力对这两个项目进行探究与实践，取得了较好成绩。教师的多篇论文、课例在市、区获奖，并在《广东幼儿教育》、《湛江日报》上发表；整理出《红土结，家乡情教案集》、《红土风情绘画集》等园本课程。幼儿园把环境教育辐射到家庭、社区，培养幼儿的环保行为习惯，幼儿创作的环保类绘画作品在全国、市、区少儿书画比赛中多次获奖。2009年幼儿园评为“湛江市绿色幼儿园”。

幼儿园注重人文环境的创设，对走廊和楼梯进行有计划地进行整体设计，利用废旧材料布置成孩子喜欢的游戏与教育活动环境，为幼儿提供了一定的自我发展的时间与空间。教育教学努力以游戏或情景切入引起幼儿学习的兴趣，教师精神饱满，尊重、关爱幼儿，师生关系融洽。幼儿情绪愉悦，同伴间友好相处、对人有礼貌，在集体活动中大胆、自信、活泼，乐于表现。

（五）开展家园共育，规范后勤工作

幼儿园定期召开各种家长会和开展各项活动，如进行家长开放日、亲子活动、家长一封信，家园小报，家长信箱，校讯通等，让家长较深入了解幼儿园的管理情况、教育教学情况以及孩子们在园情况，转变家长育儿观念，从而提高家 长的家庭教育的素质与能力。幼儿园还积极利用社会资源开展有趣的教育活动，丰富幼儿社会经验，在参与各种社区文化活动中增强幼儿自信心。

该园后勤工作较扎实、认真，服务意识强。他们坚持以“为幼儿服务，为家长服务，为保教第一线服务”为宗旨，建立和健全财务，财产管理制度，做到专人管理，帐物相符，使幼儿园各项工作顺利进行。

（六）重视卫生保健，确保幼儿健康

1．保健机构健全。幼儿园专门建立了卫生保健工作领导小组，制度健全，资料齐全，分工明确，职责清楚，幼儿园配备了两名专职保健医生，卫生设施、设备齐全，有独立的卫生保健室，为幼儿提供了良好的保健服务，确保幼儿健康成长。

2．坚持做好每日的常规保健工作。幼儿园有比较完善的晨检记录及疾病观察记录，有幼儿一日生活常规培养目标、集体个案锻炼登记；合理运用有利自然因素结合季节特点，开展形式多样的体育活动，基本上保证了幼儿每天2小时以上的户外活动时间；通过对小、中、大班各年龄组的体能测试均达标。严格执行各项卫生指标，做好日常各项卫生检查、消毒登记、隔离及传染病预防等工作；坚持做好幼儿园师生健康资料管理工作，体检率达100%，视力检查率达 100%，常见病发病率控制在3.5%以下，缺点防治率达93%以上，幼儿生长发育达标率96%以上，幼儿的预防接种率及出勤率均达标。

3．科学合理安排幼儿膳食。幼儿园专门成立了膳食管理委员会，对不同年龄的幼儿及体弱幼儿精心制定科学的食谱，合理安排膳食，保证每周食谱多样、丰富，为幼儿提供搭配合理的营养膳食。

4．严格把好食品卫生管理和工作流程规范关。幼儿园食堂能够严格执行《食品卫生安全》制度，严格把好食物购买、贮存、加工关，确保幼儿饮食安全；食堂工作人员均持有区疾病预防控制中心的合格健康证，持证上岗。

5．重视安全工作，强化安全管理。幼儿园制定了一系列安全保障制度，成立了安全工作领导小组，明确责任，做到有计划、有总结。利用教学活动进行安全教育，进行消防演习，注意消除棱角等安全细节，尽可能消除安全隐患，为幼儿健康成长营造一个安全舒适的环境。

三、几点建议

为了使幼儿园在原来基础上取得更大的进步，更好地在本地区起示范带头作用，特提出如下几点建议：

（一）继续深入学习、领会《幼儿园教育指导纲要（试行）》和《广东省幼儿园教育指南（试行）》精神，进一步转变教育思想，把先进的教育思想、教育理念内化为教师的教 育行为。深化幼儿园教育教学研究，加大课程改革力度，充分挖掘利用本土文化资源和已有的环境教育基础，彰显特色，提高幼儿自主学习的积极性，努力探索更有利于幼儿发展的教育途径与教育方法，更好地全面提升幼儿园的教育质量。

（二）加强幼儿园档案资料的收集、整理与管理，体现教育、教学与管理的过程。

（三）希望幼儿园的上级主管部门根据国家、省的有关文件要求，继续加强对幼儿园扶持、管理、指导力度，为幼儿园的持续发展提供更有力地保障机制，为稳定教师队伍，提高教育质量奠定坚实的基础。

评估组一致认为，湛江市第五幼儿园是一所进步速度快，有一定发展潜力的幼儿园。对照《广东省幼儿园等级评估方案》，湛江市第五幼儿园基本达到省一级幼儿园的标准，我们将把对湛江市第五幼儿园的评估意见上报广东省人民政府教育督导室审批。

第三篇：省一级幼儿园会议记录

幼儿园会议记录

（目录）

第一周：熟悉幼儿园的环境及幼儿园各班级的分部情况。

第二周：老师在常规中应该加强安全教育第三周：培养幼儿良好的行为习惯第四周：做好晨检并让幼儿了解安全的重要性第五周：以预防为主，加强幼儿及家长安全意识。

第六周：知道用药安全与疾病控制第七周：消防安全和游戏安全第八周：活动安全第九周、午餐时的安全教育第十周、午睡时的安全教育第十一周、继续实行报告度 第十二周、做自己力所能及的事，学习在劳动中进行自我保护。第十三周、''五一〃假前安全教育 第十四周、有秩序的进行活动 第十五周、卫生常识及健康

第十六周、大型活动安全及加强家园配合

第十七周、学习一些自救方法使孩子掌握基本的应变能力 第十八周、做好全园检查

第十九周：丰富孩子简单的社会经验，让他们学习一些安全规则第二十周：强调安全无小事，要做有心人第二十一周：在七月份做好暑假安全教育工作

时间：第一周 地点：会议室 主持人：

会议主题：熟悉幼儿园的环境及幼儿园各班级的分部情况。

做好安全教育工作，普及安全知识。利用各类会议、小喇叭广播、报刊、网络、板报、标语等多种形式开展安全教育，增强幼儿安全防范意识和自救能力。教师做到：

1、坚持每天晨检。保证幼儿不带危险物品入园，如有要收回。严格幼儿安全制度，预防烫伤、外伤、药物中毒，预防异物进入耳、鼻及气管，预防幼儿走失。

2、保证教室的通风、干净，保证区角材料的安全、卫生，定期消毒玩具。每天放学开消毒灯消毒。每月大搞卫生。

3、及时预防传染病的发生，保证一人一巾一杯。

4、严格书写交接班记录，及时清点人数和物品与接班教师交代清楚。

5、幼儿午睡时检查是否有危险物品，巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯，如蒙头并及时纠正。

6、户外活动时，教师认真检查活动场地的安全性，及时排除不安全因素，确保幼儿安全，活动后不遗忘幼儿物品。

7、培养幼儿的自我保护能力，与家长密切配合，加强防范意识，让幼儿在有安全意识的基础上，时时提醒自己或他人注意安全.8、严格执行幼儿园接送规章制度。把孩子交到其父母的手中。

9、下午班教师离园时在班内各处检查，如：水、电、门、窗。

10、教师在工作中做到时刻高度警惕，把安全放在首位，眼睛不离开幼儿，孩子到哪，教师的眼睛就到哪.时间：第二周： 地点：会议室 主持人：

会议主题：老师在常规中应该加强安全教育总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

在幼儿方面做到：

1.在加强常规方面，做到井然有序，要求幼儿自觉的排队洗手.喝水.小便等.2.确保上下楼的安全。幼儿能做到不推拉、不跳台阶。

3.幼儿知道不跟陌生人走，不吃陌生人的东西。懂得不能随便离开大人或集体。4.幼儿知道不将手放在门缝间、桌子间、椅子间、以免受伤。

5.户外活动玩大型玩具时，不推不济，幼儿互相监督，拿器械时互相帮助.保证幼儿安全.6.知道不能碰电插座等电器，玩剪刀时注意安全，知道正确的使用剪刀。7.知道不把纸团、扣子等塞到耳、鼻里，也不能把异物放到嘴里。

各种活动将在在幼儿园一日生活、教育教学活动、游戏的各个环节中自然地进行, 通过形式多样的活动帮助幼儿懂得自我保护的简单知识和方法,才能真正保证幼儿的安全

时间：第三周： 地点：会议室 主持人：

会议主题：培养幼儿良好的行为习惯总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 培养幼儿良好的行为习惯。

1、在课室里不推、不挤、不乱跑。

2、使用正确的坐姿，做作业时，不能拿笔尖、剪刀对着小朋友，以免刺伤。

3、午睡时，上床的小朋友不能把头、手探出来。

4、向幼儿介绍保护眼睛、牙齿、身体的一般常识。

5.教育幼儿勤剪指甲，不抓别人或挠伤自己。特别是小小班及小班应该每周剪指甲，教育幼儿。

时间：第四周： 地点：会议室 主持人：

会议主题：做好晨检并让幼儿了解安全的重要性总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1、早上来园检查幼儿是否带坚硬或锋利的东西。

2、教育幼儿不摸电线、电开关，不乱动电器。

3、要幼儿懂得不吃陌生人给的东西，不能跟陌生人走。

4、教育幼儿什么是危险物品、事情，懂得远离危险物品、事情。

5、教育幼儿具有基本的安全知识，安全意识，了解一些急救知识和方法。

6、不带小刀等危险物品上幼儿园，让孩子明白做危险事情的后果

时间：第五周： 地点：会议室 主持人：

会议主题：以预防为主，加强幼儿及家长安全意识。总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1.以预防为主，各负责机构和班主任要经常对学生进行安全教育，每一个月由园长带头对幼儿园安全问题进行一次全面检查，逐项排查，做到幼儿园安全工作无盲点，无漏洞。2.要幼儿懂得不吃陌生人给的东西，不能跟陌生人走

3.“看好自己的门，管好自己的人”，本学年将进一步加强门卫的管理，监督好门卫人员严格执行门卫工作制度的情况，并经常检查门卫的来客登记盘 问制度的落实情况，严禁社会杂人员入园，以确保幼儿园正常教学秩序。4.不跟陌生人走，离开集体或家长时要打招呼

5.幼儿来园时，家长须将孩子亲自送到班上交给老师，不得将孩子放在园门口或楼梯口，让其自行进班。离园时必须由幼儿监护人接出，对于长期或临时委托亲友、邻里、同事代理的应出示书面委托书（写清幼儿姓名，代理人与幼儿关系，注名监护人姓名和日期）。禁止未成年的亲友入园接送幼儿，在接送幼儿过程中，家长做好内部协调，以免发生错接、误接等不安全事故的发生。

6.家长从班里接出幼儿后，要切实管理好自己的孩子,注意做到以下几点： ①使幼儿的活动在自己的视线之内。

②对幼儿各类危险动作，如持物打闹、跨越护拦、损坏公物、进入楼内追逐等，家长要立即制止并进行教育。

③幼儿玩大型玩具时家长要进行监护，避免发生意外。7家长不得在班上长时间逗留，以免影响幼儿正常学习和生活

时间：第六周： 地点：会议室 主持人：

会议主题：知道用药安全与疾病控制总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.知道用药安全，不随便或乱吃药

2.不认识的物品或者家中一些像食物的物品，不能用嘴尝试。3.不吞食异物。

4.增强家园联系，请家长一定要把药品交给医生，并说明食用剂量, 特别是车接接送的，一定要求家长向本班老师或跟车老师说明。

5.医生在给幼儿喂药时，一定要严格要求，并检查幼儿有无带错大人的药品。注意有无过期，变质药品。

6.教育幼儿有不舒服的情况及时向老师说明

7.保健医生做到安全教育和保卫工作，控制流行病、传染病的发生和蔓延，并做好记录。监督各班级搞好消毒工作。

8.按照《中华人民共和国食品卫生法》要求做好食品、饮用水卫生的监督、管理工作。特别是饮食操作间操作规程、食堂食品留样等。

9.按照《中华人民共和国传染病防治法》要求做好疾病防治工作，重点是预防和控制传染病的发生和流行。

时间：第七周： 地点：会议室

主持人：

会议主题：消防安全和游戏安全。

总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1.消防安全是幼儿园安全工作中不可忽视的一个重要环节，我园将严格遵照《消防安全管理制度》，根据上级有关部门的要求，对幼儿园重点部门的消防安全坚持“以防为主。以消为辅”的消防工作方针，做到技术规范、监督执行、经常检查、依法管理。

2.下午游戏：游戏活动所用的材料、工具必须安全、卫生，尤其要检查剪刀、铅笔塑料玩具等，是否太尖或有损害。要教育幼儿正确使用工具，切勿以尖端指向自己或他人，切勿手持工具在室内跑动，用完后要及时放入盒子内。在组织科学游戏时，除了要保证材料安全外，还要教育幼儿探索时注意安全，及时帮助他们安全地操作探索。

3.户外游戏时，不远离集体。要整理好衣着，系好衣扣，鞋带，以免活动时绊倒发生危险。4.团体排队户外活动时，要确认并紧跟前面的小朋友，不掉队，不随便离队。教师应有二人随行，一前一后照顾幼儿，并随时清点人数。

时间：第八周: 主持人：

会议主题：活动安全

总结上周工作：严格要求老师做好工作 本周工作安排：

1.教育幼儿团结小伙伴，不打架，不欺辱小同学，学习关心、帮助他人。

2.外出活动前一定要点清幼儿人数，向幼儿提出要求，不要去老师限定范围以外地玩。3.晨间活动：按照活动计划表或根据天气情况安排幼儿进行体育锻炼。活动前，教师检查场地、器械的安全性。较高气温的情况下，组织幼儿在阴凉处活动，以平和活动为主，提醒幼儿休息、擦汗、调节活动量。

教育幼儿正确、安全地使用体育器械，用正确的方法运动，如走跑跳攀爬钻等，防止幼儿互相碰撞，提醒幼儿注意运动方向，灵活躲避。

3.离园：离园时提醒幼儿整理衣物，家长来接时，要认真核对接送证，亲手把孩子交到家长手中，提醒家长带孩子玩大型玩具时要关注孩子，防止孩子发生意外，要制止孩子不正确的玩法，教育孩子和同伴友好地玩。4.家园沟通：幼儿服装款式要方便幼儿穿脱。自带用品要写上幼儿名字，以免穿错、用错或丢失。鞋子的尺码要适中，便于幼儿参加各项活动。

5.走路奔跑时要注意四周，不猛跑、猛停，要会躲闪，防止和同伴碰撞。

时间：第九周、地点：会议室 主持人：

会议主题：午餐时的安全教育总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.午餐.•

要求幼儿正确使用餐具安静用餐，不打闹、嬉笑，以防止饭菜误入气管内。吃完后自己收拾残渣倒进桶中。

2.注意餐点放置的位置，及注意高温餐点。老师做好监督工作。以防幼儿出事故。厨房严禁幼儿入内，热汤、热菜、热开水要放在幼儿碰不到的地方，开饭时一定要注意稍凉后再给幼儿吃，防止烫伤事故。

3.如果有小朋友离位，一定要教育端碗走动时，一定要慢行，并注意前后左右。

时间：第十周 主持人：

会议主题：午睡时的安全教育总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.睡前提醒幼儿解好小便，自查有无玩具、小颗粒材料、危险品带入寝室内，教师复查。2.午睡时的安全教育，不在床上玩和站，学会安静午休。

3.在幼儿睡时，值班教师要巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯，如看到幼儿蒙被、咬被等情况要及时制止。

4.值班教师要注意幼儿的被子是否盖好，有没有不舒服的情况。如果有及时发现，及时处理。如果咳嗽得很厉害，可让幼儿喝点开水。并做到向家长报告。

时间：第十一周 地点：会议室 主持人：

会议主题：继续实行报告制度总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.继续实行报告制度。凡班级组织的幼儿大型活动、社会实践活动，事前要跟幼儿园主要领导进行报告。如发生意外事故要及时向主管领导报告。

2.坚持以防为主，防治结合，“人防”和“技防”并举的原则，作好节假日值班安排和记录，确保幼儿园的财产安全。

3.重视幼儿园安全教育，采取讲座、参观、观看电影录像、演练、主题活动等多种形式开展对师生安全知识教育和培训提高他们的安全意识，增强处理突发事件的能力。

时间：第十二周 地点：会议室 主持人：

会议主题：做自己力所能及的事，学习在劳动中进行自我保护。总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1、对幼儿说明要做自己力所能及的事，如不能做的事，一定要向老师或家长说明。并学习在劳动中进行自我保护，注意正确操作。

2.盥洗入厕应分组有秩序的进行，避免推撞碰跌，盥洗室保持地面干燥。

3、坚持正面教育，严禁态度粗暴、动作生硬、体罚、变相体罚幼儿，杜绝因 上述情况造成事故。

4、值班时不会客，不打、接电话，如有急事，须经领导同意后予以安排。

时间：第十三周 地点：会议室 主持人：

会议主题： ''五一〃假前安全教育。

总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1, 做好和家长的沟通，并教育幼儿不去危险的地方。

2、不攀爬阳台，不独自到玩水的地方。

3、教育幼儿遵守交通规则，不在马路边玩耍、打闹。

4.请家长在家看管好幼儿，注意如：不玩水、火、电等。及饮食方面的安 全。

时间：第十四周 地点：会议室 主持人：

会议主题：有秩序的进行活动总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.学习有秩序出入教室，不乱跑乱奔 2.教师应及时排除园内、班内不安全因素

3.在加强常规方面，做到井然有序，要求幼儿自觉的排队洗手.喝水.小便等 4.外出活动时间，要听从老师的安全，老师要注意外出安全，并组织好课外活动。5.加强体育锻炼，增强幼儿在体育活动中的自我保护意识，有效避免意外伤害。

第一十五周

时间： 地点：会议室 主持人：

会议主题：卫生常识及健康

总结上周工作：严格要求老师做好工作 本周工作安排：

1.学会正确洗手，不吃不干净的东西，防止病从口入；让幼儿学会正确的洗手方法，养成饭前便后，手脏时洗手的良好习惯。

2.教育幼儿勤洗头、理发、洗澡、剪指甲，注意仪表整洁，养成爱清洁的好习惯。3.培养幼儿自己会上厕所，要有顺序，根据季节变化提醒幼儿小便。对易尿裤的幼儿重点照顾，学会使用便纸 4.体弱儿活动时易多汗，应注意勤揩汗，背部垫小毛巾，活动后抽掉，预防感冒。

第十六周

时间： 地点：会议室 主持人：

会议主题：大型活动安全及加强家园配合总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.在“六• 一”庆祝活动中强化安全教育，使整个活动的各个环节不留不安全因素，各方面责任落实到人。保持良好秩序。进行演练，做到心中有数。2.做好大型活动的检查、审批及安全保卫工作，制定安全应急预案。

3.家园配合，教会幼儿知道幼儿园名称、家庭住址、父母姓名，防止发生意外。

第十七周 时间： 地点： 主持人：

会议主题：学习一些自救方法使孩子掌握基本的应变能力。总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

学习一些自救方法，如：受伤了找大人帮忙等。知道一些急需救电话，如112, 119, 110等记住自己家的电话

第十八周

时间： 地点：会议室 主持人：

会议主题：做好全园检查

总结上周工作：严格要求老师做好工作 本周工作安排：

1.月初幼儿园由园长带头对幼儿园安全工作进行全面排查，发现问题及时整改，决不留隐患

2.‘班级对本&二些安全系数不高的地方进行特别讨论。并定出具体标识。

第十九周 时间： 地点： 主持人：

会议主题：丰富孩子简单的社会经验，让他们学习一些安全规则。总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1.丰富孩子简单的社会经验，让他们学习一些安全规则。如：与家人走散了找 警察 等。

①引导幼儿学习认识交通标志，遵守交通规则。过马路走人行横道；不在街上乱跑；横穿马路不慌张，注意看清左右有无行车，才可以过马路。

②乘车时，幼儿不可将头、手伸出车外。在车上不得大声喧哗，不在车上玩耍和跑动，要扶好车把，以免发生危险，不玩弄车门和车窗。按顺序上下车，不可相互推挤。

③教师要随时关注本班幼儿情况加强安全意识，注意安全防范，及时发现并消除危险隐患。不得让幼儿单独离园，不能让陌生人接走幼儿。

第二十周 时间： 地点： 主持人：

会议主题：强调安全无小事，要做有心人总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1.学期末安全工作不放松。注意做好之前安排的安全工作。2.在日常生活常规，教学常规，培养良好习惯，并持之以恒。3.夏季注意防烫、防中暑、防中毒等，不过多食冷饮，变质食物。

第二十一周： 时间： 地点： 主持人：

会议主题：在七月份做好暑假安全教育工作总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1.工作安全总结。

2.对幼儿及家长进行安全再教育。

3.夏季注意防烫、防中暑、防中毒等，使幼儿的自我安全防护意识得到加强。

第四篇：申报省一级幼儿园自查报告

曲周启蒙幼儿园

申报省一级幼儿园自查报告

启蒙幼儿园始建于2001年,12年来，在教育局及各级领导的关爱和支持下，在社会各界的信任下,现已发展为三个园，在园幼儿近900名，教职员工80多人，赢得了良好的社会信誉。

启蒙幼儿园东关分园建于2006年，占2000㎡，建筑面积2500㎡，生均5.6㎡，有独立的园舍，无污染，无危房，园内设计新颖美观，布局合理，户外活动场地宽阔。有多功能活动室、资料室、多媒体教室、科学活动室；有园长办公室、各班有活动室、午睡室。我园各种用房及设施设备配套完备，面积达标。

我园现有17个教学班，400名幼儿，41名教职工，教职工与幼儿的比例是1：9.76，每班配备“一教一保，教师19人，专业合格率达100%；保育员15人，都具有高中和中专以上学历，有兼职保健医，门卫、厨师，教职工配备达到省一级幼儿园的标准。

几年来，通过我们全体教职工的共同努力，不断的改善办园条件，提升办园品质。现对照《省一类园的基本标准》认真细致自查，将情况汇报如下：仅第14、15、20、21项基本达到省一级幼儿园的标准，其余第1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、16、17、18、19、22、23、24、25、26、27、28、29、30、31、32、33项全部达到省一级幼儿园的标准。

虽然我们取得了一定的成绩。但还需继续努力，不断的发展和完善。力争办出让领导放心，家长满意，孩子开心的省级示范性幼儿园。

综上所述，我园的办园条件、管理与社会效益都达到河北省一级幼儿园的标准。现特向上级教育督导申报河北省一级幼儿园，恳请评估专家给予指导和评审。

曲周启蒙幼儿园

贾桂霞

2013年6月4日

第五篇：省一级幼儿园工作总结

幼儿园 工作总结

时间飞逝，孩子们即将背着书包上小学了。M顾这学期，是忙碌而愉快的。本学期的工作有收获，也有感想，让我学到了许多新的知识，同时也让我进步了许多。在木学期的工作屮，我与木班老师配合协调，认真做好班上的工作，本学期幼儿各方面的情况良好，学到了很多知识和技能，在以往的基础上，自理能力有所提高，变得更讲文明、愦礼貌，绝大多数还是老师的好助手。

在教学方面，我将五大领域：健康、社会、科学、语言、艺术进行有机组合，为不使上课变成孩子的负担我把游戏穿插于教学之屮，激发幼儿的兴趣，使每个幼儿成为教学活动的主体。在安全卫生教育屮，我以安全第一为准则，重抓安全与卫生管理。教竹幼儿分辨好坏，怎样保护自己，知道爱打架的人、偷抢的人都是坏蛋，是瞀察管制的对象。用生活中的实际事例教育幼儿不与别人争抢打闹，不玩电器，不翻爬桌椅门窗等，及时排除安全隐患。要求幼儿不乱倒水，不乱扔垃圾，不乱涂乱画，随时洗手，自己学穿戴，做力所能及的事。使幼儿从小养成良好的卫生习惯。在保育工作屮，对幼儿的吃喝工具进行高温与药物的双重消毒。每天检查幼儿的穿戴，时刻关心每个幼儿的变化和吃喝情况。做好防寒保暖、防暑降温的工作，尽景做到一切让家长放心，幼儿开心，保证幼儿的身体得到健康发展。

在家长工作方面，我深知幼儿的进步离不开家长的支持。让家长对幼儿将要进入小学的这一转折期做好准备。我们也按时发放家园联系册，每天联系一次，如实反映了幼儿在园在家学习、生活情况。在木学期，我积极学习各种教育知识，充实自己，以便在工作中以坚实的理论作为指导，更好地进行教育教学。感谢领导的关爱，给我机会，到其他幼儿园园进行活动观摩，使我受益非浅。当幼儿教师是很累，特别是人班的教师事情更多，有的时候还会很心烦，这都是免小了的，但是，当你走近幼儿，看到那一双双求知的眼睛，当你看到你的孩子在你教下 有了很人的改变，当你被孩子围着快乐的谈笑，当孩子把你当成最好的朋友，当家长打电话来告诉你，孩子变了，变的懂事听话了......那快乐是从心里往外涌的。