清华研究生的求职总结

第一篇：清华研究生的求职总结

清华研究生的求职总结

当我亲手把三方协议交给了公司的HR。历时6个月，跌宕起伏的求职历程已基本结束，很幸运，我签到了喜欢的公司和喜欢的职位。在这6个月里，我体验了种种滋味，在找工作的过程中也看清了自己。

求职过程中，我从水木上得到了很多信息和帮助，所以打算把自己找工作的经历以及其间的一些感想写下来，既是对自己人生历程的记录，也是对版上诸位兄弟姐妹的一种感谢。

下面我首先把自己的情况和求职的战果简单介绍一下，这样不感兴趣的朋友就可以不用再浪费时间了，呵呵。我本科毕业于哈工大机械工程系，但是对软件开发很感兴趣。毕业后来到北京，在一家小公司工作了一年，作程序员。工作期间考上了清华计算机系的研究生，02年9月开始读研，学制3年。找工作之前的4个学期基本虚度：第一学期实验室项目忙，天天去写很没有技术含量的程序；第二学期选了七八门课，有时间上课没时间学习，后半学期赶上非典，当时在家里，无所事事，于是上网聊天，认识了现在的女友（呵呵，研究生前两年里的最大收获）；第三学期刚开学就意外摔伤，大腿断了，在床上躺着度过；第四学期终于可以在实验室安心做学问，发了一篇paper。

求职期间共发了一百三十多份简历，接到二十多个笔试/面试机会，拿到6个offer，其中包括：SAP，微软工程院，百度，日立中国研究中心，再保险，海关信息中心。还有一些offer擦肩而过，或者后来肯定不想去就没有继续面，个人感觉同一类型的单位有一两个offer就可以，多了也没多大意义。

差点忘了说，我最后签了SAP。

OK，废话说的差不多了，从下一篇开始就可以说点有用的了。

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找工作是个系统工程，像我这样的非牛人需要有点自知之明――笨鸟先飞。研二下学期我就开始考虑找工作的问题，当时我已经意识到其实我已经输了一程：周围的不少同学都已经有了MSRA或者IBM CRL、CSDL的intern经历，而我有的只是在一个小公司的兼职经历。显然，处于一个很不利的位置。毕业生越来越多，职位虽然有所增长但还是赶不上求职者增长的速度，更何况真正的好职位就那么几个，我已感觉到求职的压力。经过考虑，我认为正式开始找工作之前，我必须完成的最重要的两个任务就是找个暑期intern和提高英语口语听力水平。

于是我开始到处寻找intern的招聘信息，投简历。最主要的两个机会就是SUN和GE，信息都来自水木的career版和parttime-job版。SUN中国工程研究院就在清华东门，据说里面非常professional。SUN的面试内容主要是技术方面的。前面聊的还不错，但是最后才知道需要跟公司签一年的intern合同。我本来打算只作暑期的intern，毕竟开学后就要找工作了，而且实验室也很忙，于是就没有同意。就这样，一个很好的机会溜走了。现在觉得自己有点太实在了，其实那个合同没有太大的约束力，干几个月就撤也没关系。事实上真正作满一年的很少。后来在水木parttime-job版看到GE招聘软件开发的intern的信息，于是投了简历。GE招这个intern主要是为了修改和维护一个用于对培训项目进行管理的软件。我参加了两轮面试，第一轮HR面的，那个HR非常pp，而且气质很好，一身黑色半休闲的职业装，very attractive。面试中我明显感觉到自己面试经验的缺乏以及巨烂无比的口语水平。一些大路边上的问题我居然事先没有作任何准备！中间有一段英文面试，用英文聊了不久，HR就说，为了我们能够更好的理解对方的意思，我们还是改用中文吧。当时真的想夺门而出。二面是那个项目负责人，主要聊了一下与项目有关的一些问题。几天后，HR通知我被录用了。由于当时实验室说假期可能会加班，而GE又不是一个专门的软件公司，工作内容技术含量不高，离清华也太远，所以最后我拒绝了。

最终我没有找到合适的暑期intern，而实验室后来又不加班了，我也只好报了个新东方的口语班，练英语去了。

现在看来，放弃了这两个intern机会实在可惜。其实作intern重要的并不在于你具体作了什么工作，而在于你在哪里或者说哪个公司作intern。后来的实际情况证明，有著名大公司intern经历的同学更容易获得更多的面试机会。

记得摩根斯坦利private equity部门在大陆招的第一个人就是一个清华物理系的本科生，是由于intern期间的出色表现被录用的。如果这个人没有什么特别的背景的话，我相信通过正式的校园招聘，最终被录用的未必会是他。我并不是说他不优秀，只是现在的毕业生太多了，而且校园招聘的岗位没有除了某人其他人都作不了的，实力、机会和运气都很重要。其实intern的面试往往比正式招聘容易些，因此，大家可以把找intern作为找工作的预演或者练习。如果真的能够有好的intern经历，对于日后的求职是极其有利的。

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研三上学期开学后，开始全身心的准备找工作。我觉得准备工作中最重要的有四件事：

第一就是思考，要想清楚自己喜欢什么样的生活，想作一个什么样的人，究竟要找一份什么样的工作，自己目前的状况对于争取理想中的职位有什么优势和劣势，以及如何扬长避短。

第二就是制作一份有足够吸引力的简历。我认为应届生找工作面临的最大问题就是人太太太太太„„多了。一个职位就招几个人，哗啦几千份简历砸过去，HR怎么可能每一份都那么仔细的看？再说这些给应届生的职位都还没到非哪个人就做不了的地步，可供挑选的人这么多，随便选选就能满足要求。所以HR既不可能也没有必要每份简历都认真考虑认真看。记得版上有人说，他向SAP投了两份一模一样的简历，收到了一个面试通知和一封拒信。所以简历筛选的偶然性是很大的，在这种情况下，简历是否能够抓住HR的眼球，就成为能否获得面试机会的关键，而进入面试之后，自己能够把握的东西就更多一些。当然，如果能够有内部推荐，那是再好不过了，成功的几率将大大增加。

第三是提高英语口语和听力水平。这个主要就靠自己练习了。参加一些辅导班有效果，但最重要的还是自己练。

第四就是把一些面试时可能会被问到的问题好好准备一下。我把一些常见问题的中英文答案都写了下来，后来又准备了很多例子来进行说明。这些东西不需要去背，但是写下来的过程可以帮助整理思路

下面重点说说我对自己的定位，以及简历。

我把目标职位分为四类：一是研究，二是开发，三是非IT企业中的IT岗位，四是咨询。后来又把咨询分为两类：IT咨询，管理咨询及投行。这个分类是针对我自己的情况，根据准备工作的不同来分的，未必具有通用性。研究类的工作我不太感兴趣。我在实验室做的项目是国内最重要的三个基金973、863和自然科学基金共同资助的，对于研究是怎么回事我已经基本了解了。我觉得对于研究工作，自己既不是很感兴趣，也不是很适合，毕竟硕士学位做研究有些勉强。开发类的职位是机会最多的，计算机专业的毕业生大多去做开发了，待遇也不错，估计我最终选择这样一份工作的可能性也是最大的。但我有一个很大的劣势在于，由于骨折和做论文，我已经快一年没怎么写程序了，思路和概念都没有问题，因为我都是在理解的基础上进行记忆，但很多开发的技术细节都已经记不清了，临时抱佛脚估计来不及。总的来讲，我是把这类职位作为求职的重点来准备的。

非IT企业中的IT职位对我来讲，是一个不得已的选择。以后的发展道路基本上就是做甲方，做腐败分子了。这种道路不太适合我。

咨询类的职位是很有吸引力的，但是这样的职位往往招的人很少，而我也没有什么优势，所以只是抱着试试看的态度参与一下，就像买彩票。我一直想不通，为什么一个年纪轻轻没有什么实业经验的顾问就能够指导一个身经百战的内行呢。后来自己慢慢明白，这个职位（行业）与自己原来的想象有所不同。其实所谓咨询顾问，并非是一帮无所不知的神人，只不过咨询公司都有自己的一套分析工具，具有一定的通用性，能够相对而言比较准确的得出结论。其实咨询公司和投行的精英地位主要是他们自己捧起来的，利润高，人又少，工作时间还长，自然每个人分到的钱就比较多。我觉得只要你的智商不是太低，数学不是太糟，英语不是太烂，身体不是太差，差不多就可以胜任。不可否认，咨询公司和投行里的人确实很优秀，但绝对没有优秀到他们鼓吹的那种程度。对于应届生而言，这些职位的高薪以及大量接触企业高层的机会确实是很有吸引力。

以上几类职位我都会去争取，只是喜好的程度不同。其实最后会选择哪种职位，可能还要看具体的机会。对于我这样的非牛人来讲，最终能够拿到什么样的offer实在是很没准的事情。所以我确定了“先把offer拿到手，去不去再说”的原则，狂投简历，只要还能接受的职位就要去争取。投了一百三十多份简历的战绩，让很多同学感到惊讶，呵呵，颇感自豪。

简历和cover letter都要准备中英文的。我的简历从找intern开始做（大概是4月份），直到10月底基本定型，到了4.x版（中间经过了4次大的改版）；从11月之后还在不停做一些小的修改。我对于以上几类不同的职位，分别准备了不同的简历，其实内容都差不多，主要的差别在于侧重点不同。比如：前三种简历都包含了我所掌握的专业技能（会使用哪些开发工具之类的内容），而在咨询类简历中就替换成了班级与社团活动。在研究类的简历中，我强调了自己的研究方向和论文情况，而在开发类的简历中主要强调开发技能和项目经验。同样是项目经验，在开发类简历中突出的是使用了哪些工具、完成了哪些功能、涉及了哪些领域，而在咨询类简历中则突出自己在团队里、在整个开发过程中发挥了什么作用、怎么推动项目的顺利进行直至成功。

我觉得做简历最重要的有三点：一是要包含有价值的和充分的信息，要想一想，如果你是HR，你希望看到哪些内容；二是条理清晰层次分明，要让人一眼就能找到所需要的信息，HR有那么多的简历要看，如果几秒钟内找不到他所关心的信息，你的简历恐怕就要被丢掉了；三是要有自己的特点，无论是内容还是格式，千篇一律的简历是不会吸引HR的注意的，所以我一向不喜欢用什么模板，而且我会把一些比较独特的经验或者特点表现在简历上。

很多讲如何写简历的文章都说，要针对每一个职位准备不同的简历。这样的文章肯定不是针对应届生写的。如果我要准备一百多份不同的简历，那恐怕要累死了，再说我也没那么多不同的内容可写。我觉得针对不同类型的职位准备几份简历就可以了，但是对于自己特别关注的几个公司和职位，可以做专门的准备。

对于面试时一些常见的问题，最好提前做些准备，把中英文的应答提纲都写下来。需要注意的是，对于一些内容最好准备一些事例作为证明，很多企业都很注重实例。比如：你说自己有组织和领导才能，那你就要举出几个例子来说明，这样才会更有可信度。

这些答案只是提纲和要点，面试的时候需要根据情况适当调整和发挥，不要让人发现你是在背。我在Ms ATC面试的时候，面试官让我用英文做自我介绍。这个东东地球人都要准备呀。我就blablabla„„结果刚说了一半就被面试官打断了，开始问别的问题，估计就是他看出我是在背事先准备好的内容。

另外，对于你特别关注的职位，最好再专门准备一份答案，更有针对性一些。找工作千万别怕累。

从下一篇开始，我将基本按照时间顺序介绍一下我的求职过程。

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朗讯是我正式开始找工作之后参加的第一个面试，网上投递简历，没有笔试。我投的是软件开发职位，但lucent的面试方式倒很像是招研究人员。面试在世纪金源大酒店。第一轮面试大约1个小时，前面半个小时准备一个ppt，讲自己做过的项目，全英文；后面半个小时提问。第一轮过后会淘汰一批，第二轮是HR面，据说进入第二轮就差不多可以拿到offer了。

由于是第一个面试，还要准备ppt，多少还有点紧张。由于我在实验室的研究方向跟通讯不沾边，所以很奇怪为什么会得到面试机会，不过还是很认真的准备。但面试时还是出了点问题，主要是面试官对我介绍的课题的技术背景不太了解，所以ppt根本没有讲完，讲了一部分后，面试官就不停的问一些项目背景方面的问题。面试官有三个，讲ppt时是一个年级比较大的阿姨和一个年轻mm，后半部分那个阿姨有事走了，来了一个年轻gg，三个人都是技术出身的。后半部分面试跟面试官聊的很不错，对于一些软件开发中的现象大家都

有些共鸣。通过这次面试，总结出作ppt是一定要注意三点：一，即使多花点时间也一定把项目背景讲清楚；二，最好画一个系统架构的示意图，说明哪些部分是自己做的，起到什么作用；三，ppt一定不要太多，如果一开始你觉得应该作15张，那就作12张，不然一般都会超时。至于英语的问题，只好平时多练，面试前把要讲的内容写下来，多看看。

一面之后等了走了一批人，我留下了，似乎HR面试官的人数比较少，所以等了很久。朗讯的HR给我的印象不是很好，感觉这个公司本土化的太厉害了，HR似乎沾染了很多国企的官僚气息，不知这是不是个别现象。HR的面试主要根据你的简历问一下相关的一些情况，面试我的那个HR给人感觉有点“阴”，感觉不是很舒服。面试官问我几月可以上班，我老老实实的说7月。HR说他们这次主要招3月份毕业的，7月份毕业的要到3月份才会定。我当时心里暗想，我简历上都写了7月毕业，你们还折腾什么。

半个月后收到了拒信。据我所知，有个哥们7月毕业，说3月份可以上班，拿到offer了。不过即使拿到offer，我也不一定会签，毕竟太早了，也许后面还有更好的。Lucent的待遇还不错，月薪大约8700或8900，12或13个月，年底还有奖金。面完Lucent后正要回学校，接到索贝数码的电话，通知明天面试。索贝正好就在附近，于是要求改到今天面。索贝的面试经历让人很不爽。首先要填一个表格，其实上面的内容我简历上都有，然后是漫长的等待，接着是HR面，最后是他们的技术负责人面。他们主要招做图像处理的人，我做P2P的，简历上已经写的很清楚了，可偏偏还要把我叫来。HR面完之后就让我回去了。我感觉公司既没有认真看简历，也没有什么培训计划，就是招几个能干活的来了就用。所以从此之后，我再也不投没听说过的小公司了。

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海关信息中心是10月份网上投的简历。先是笔试，主要内容是有两部分：第一部分是选择题和填空题，都是一些计算机方面的基础知识，涉及的领域比较广；第二部分是几道编程题，程序写了一部分，有些语句需要你来补充。考试时间比较长，好像是2.5～3个小时。

我当时低估了堵车的耗费，所以迟到了半个小时，不过还是提前50分钟交卷了，呵呵。

过了一段时间通知面试，两轮，一起进行。第一轮过后，休息一会就会有人通知二面，或者直接走人。一面是部门负责人（好像是处长一级的）面，二面是中心的几个主任面。面试时涉及的技术问题不是很多，主要考察基本素质。

最后签约前还有个情况介绍会，通过这个会，我对整个中心的情况有了较为具体的了解。这个中心原来是海关总署直属的事业单位，现在独立出来，但主要的工作还是开发和维护海关系统使用的软件系统。中心的领导大部分都是原来事业单位直接过来的，我觉得其中一些中

层领导还是很有水平的，尤其是开发一处的处长，下面具体做事的人大都是年轻人，也不错，但是那几个副主任官僚气息太重，让我有点受不了。

另外，虽然中心现在是事业单位，但2001年之后招收的人都是按照社会招聘的方式录用。换句话说，对于2001年之后进入中心的人来讲，跟去企业没有什么差别。中心的四个主任都是海关派来的，公务员身份，其他人早一点进去的就是事业单位编制，2001年之

后进去的就是社会招聘。所以我觉得，如果你在里面干的好，顶多就到中层，不太可能做到主任的级别。待遇方面还是很不错的，工资不高，但是每年有2次奖金，还有一些补贴。按照他们提供的统计数据，进入中心一年后，全部年收入平均能到9万左右（税前），2年后平均能到11万左右。至于工作压力，不会很小，毕竟也是作开发，但肯定比公司好一些。往年这里招聘时间都在春季，由于对招到的人不太满意，所以今天提前了不少。他们第一次招聘（就是我参加的这次）最后录用的都是研究生，包括清华、北大、复旦、大连理工等学校的，但是估计好多人可能不会跟他们签，毕竟太早了点。其实如果他们再晚两个月进行招聘的话，相当一部分拒掉他们的人是会签的。春季还有一次招聘，两次的差别就不太清楚了。

我拿到这里的offer后，考虑了一段时间，觉得自己不太适应这种氛围，就拒掉了。

======================================== ATC是最让我难忘的一个地方，我一直对这里非常向往，最后却只能忍痛放弃。ATC的全称是Advanced Technology Center，虽然中文名字是微软亚洲工程院，但实际上是由微软亚洲研究院建立的一个开发单位，主要的工作有两部分，一是把MSRA的一些研究成功产品化，二是与微软总部的团队一些进行软件产品的开发。ATC最吸引我的就是其中大量的manager都是在微软总部有多年工作经验的华人（也有不少老外），在其中可以充分感受国际化的工作氛围，并学习到微软的开发管理方式。

ATC的招聘进行的很早，9月底就开始了，而且规模非常大。笔试有两轮，10月中旬和11月中旬在全国8个城市同时进行。笔试有两部分，选择题和主观题，题目全英文，主观题作答时中英文均可（除了最后一篇英文随笔必须用英文）。两次考试的题目不一样，甚至总分都不一样。主观题很明显的能够看出考察的重点：开发、测试、软件工程，与招聘的三个职位SDE(Software Development Engineer)、SDET(Software Development Engineer in Test)和PM(Assistant Program Manager)一致。笔试结束后，会陆续开始面试。考完试我就在想，这么多主观题，这么多考生，微软怎么判卷呢。后来知道，试卷先看选择题，分数达到一个分数线的，才会看主观题。我前一部分的分数仅比分数线高2分，但是主观题的分数比较高。煎熬了一个月，终于轮到我面试了。

ATC的面试一般要进行大半天，前面先是三轮面试，面试官是级别低一些的leader，随后大部分人会被淘汰，留下的再进行1轮或2轮。我面试的那天二十多个面试者，三轮后留下4个。每轮面试的形式都差不多，时间在1小时左右，首先根据你的简历和你聊聊，然后问些问题，后面半个小时会出个编程题让你现场写程序。一般会是中文面试，中间可能部分英文，不过如果你遇到一个老外面试官，那这一轮就全程英文了。编程题主要考察你的思路和编程风格，一定要考虑全面，注意细节。这次ATC的招聘规模非常大，大概七八十人的样子。整个过程都非常认真，当时版上对于IBM等其他几个IT大公司的招聘颇有微辞，但对于ATC却基本上没有什么意见，足见微软确实对招聘是非常重视和认真的。我觉得这次招聘唯一的一个问题就是前后标准有些不统一。由于前面面试的人平均水平高于后面的，但拿到offer的比例前后基本相同，这就造成了不少优秀的同学面试的比较早，却没有拿到offer，而后面有些水平相对一般的却拿到了。

面试进行了两周左右，我就觉得按照这样的要求根本招不满，果然后来要求越来越低。春节后，有些面试比较早但没拿到offer的人，又被通知去reconfirm一次，或者直接拿到offer。但这个时候，这些人大多不会再跟ATC签了。我当时报的PM，面了4轮，然后一直没有消息。

等到快春节的时候，接到通知让我再面一次SDET，当时已经回家了，春节后面了一次，拿到offer。如果作开发，我觉得ATC是个很好的地方，但那时我已经有了SAP售前顾问的offer，打算不作研发了，所以只好拒掉ATC，唉，有点可惜。ATC的待遇在研发类职位中算是比较高的，一般SDE年薪税前在14W左右，SDET在12.5W左右，但每个人会略有不同，年底有0～15%的奖金。

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从11月中旬到12月中旬，接近1个半月的时间里，基本没有什么笔试和面试机会，这段时间是一个很艰难的时期。由于前面一段时间我的机会比较多，有一些笔试和面试，而这段时间身边的一些同学陆续开始笔试面试，自己反倒没有什么机会，再加上这段时间内有大量的公司来开宣讲会，其中主要是一些国际上著名的咨询公司和IT公司，使得自己在心态上发生了微妙的变化，开始有些急躁和失落。

现在回想起来，大多数人都会有段这样的时期，在求职方面很不顺利，只不过发生的时间有所不同。在这个时候一定要稳住，相信前方总会有机会在等着自己。多跟朋友聊聊，缓解一下内心的压力。另外，这其实是一段很难得得喘息时间，趁着这段时间多作些面试准备，针对以前的一些不足多作些调整。

到了11月底的时候，我已经变得相当烦躁了，几乎什么事情都快没心思做了。幸好有些朋友不断的给我关心和鼓励，尤其是我的女友，跟她在一起总能让我平静下来。而我也慢慢地调整好心态，由烦躁不安逐渐平静下来，开始认真地分析形势和准备后面的求职。到了12月的时候，我已经非常的平静了，从那以后，再也没有因为一时的困难或失意而长时间处于不振之中。我相信自己的实力，相信自己的价值，相信我一定能够找到满意的工作。而我要做的，不是处于失落和焦虑中，而是全身心的准备，不知疲倦的去寻找机会和把握机会。

在此，对这段时间里曾经帮助过我的朋友们表示诚挚的感谢，对于我的女友也表示深深的谢意：今天我亲自下厨，呵呵。

在元旦前的这段时间，会有大量的国际知名公司来到学校开宣讲会，而其中多为投行、咨询公司和IT公司。这些公司的宣讲会往往搞得声势浩大，但实际上除了IBM等几个IT公司外，那些投行和咨询公司根本招不了几个人。所以表面上看，求职形势一片火热，公司都是几千份、几万份的收简历，而其实绝大多数人还是要到元旦之后才会有offer。所以这段时间只是虚假的繁荣，这时候大家一定要耐心。

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百度是我保留最久的一个offer，我至今还认为在本土IT公司中，百度算是很出色的。看到百度在他们自己网站上的招聘启事后，投了简历。11月下旬的一个周六进行笔试，内容是几道编程题，主要考察算法设计能力以及对复杂度的把握。后面的过程比较有意思，几周后我首先接到一封拒信，然后又收到一封邮件，说我在waiting list上，过段时间会安排面试。12月份参加面试，总共四轮，连续进行，一上午搞定。

一面HR主要是根据简历聊一些非技术的内容，很轻松。期间知道这个HR也是刚来不久，呵呵。

二面是个工程师，主要根据我的笔试情况问些问题，然后又出了几道题目，主要说说思路，不用现场写程序。面试官说我的试卷他挑不出什么大问题，ft，那怎么还把我放到waiting list里？后面的问题有编程题，也有跟数学相关的脑筋急转弯(比如有道很有意思的概论题)。最后，他似乎对我的表现很满意，还告诉我三面的面试官是他们的技术大牛。OK，偶来者不惧。

三面主要是问我以前做过的项目，问的很细，除了具体的开发经历外，主要看你思路是否清晰，对一些重要的细节是否有比较好的把握。这个面试官确实水平更高一些。印象中好像三面没有出什么题目让我做。

最后一面是部门经理，这也是整个面试过程中最让我不爽的一轮，在此之前的几轮使我对百度的印象非常好，已经有了想来这里工作的想法，可是最后一轮进行了一半，我就实在不想来了。这个manager非常傲慢，自始至终没有让我感觉到对面试者的尊重。她问的大

都是些没有标准答案的问题，比如：你认为你怎样做才能在几年后使自己的市场价值最大？这种问题每个人都会根据自己的情况有不同的回答，而我的回答似乎总是答不到她的思路上。还非要在一些无关紧要的细节上显示一下她的严谨，比如我说我上的高中是我们那里最好的高中；她问有多好，是不是百里挑一；我说应该是；然后她就到网上搜了半天，根据当年城市的总人口数推断出大致是六十挑一。她还说：我们这里的工作不是熟能生巧就可以的，需要很高的智商，然后问我听了这话有什么想法。当时我已经受不了她了，直接瞪着她说：没什么想法。总之，以前百度给我的好印象在这一轮中消失殆尽，我已经不想到这里工作了。

几天后，接到那个manager打来的电话，强调“其他面试官”都认为我很出色，可以给我offer，但是需要去那里实习，不实习就不给offer。由于我已经不想去了，所以回答实验室太忙，没法去。结果过了几天，又是她的电话，说不实习也给offer。呵呵„„

百度的面试风格与MS ATC很相似，更重视解决问题的思路，而不是一些开发细节，这很符合我的期望。不过这一点也许不同的部门会有所不同。整个面试过程，包括后来跟HR办理相关的手续，感觉百度是个很人性化的公司，对员工很尊重。由于我去的是百度的核心部门，做搜索引擎的研发，因此工作时间上比产品部门要稍微轻松一些。他们是所谓的目标管理，就是说只要你能把工作完成，几点上班无所谓。我几次去公司，都看到很多人上午十点多才去上班。百度的待遇也很不错，年薪12w多(各种项目都算上)，还有期权。不过我最后我还是不得不拒掉，心里多少有些感到不好意思。

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坦率的讲，SAP的应聘过程是我为之自豪的一段经历，由霸王面开始，一路过关斩将，最后拿到offer。

SAP是世界ERP市场的领导者，但由于其低调的风格，很多非业内人士都没有听说过这家公司。我对ERP领域一直感兴趣，因为我觉得ERP把最能体验人类智慧所带来的快感的两个领域――软件和管理――连接在一起。

SAP十一月中旬来到清华开宣讲会，并开始通过电子邮件接收简历投递。这次好像是SAP第一次校园招聘，职位有四个，其中两个在北京，两个在大连。北京的职位是Associate Consultant(AC)和Solution Architect(SA)，前者主要做ERP实施，后者是售前顾问。整个招聘过程中，简历筛选和前两轮面试都是由明卓咨询负责（一个专门做HR咨询的公司），最后一轮和offer是由SAP负责。由于收到前面众多咨询公司的影响，我开始把应聘目标定为AC，并投了简历。大约两周后，看到BBS上有人接到了面试通知，而我的简历却石沉大海。由于到目前为止拿到的offer都是研发类的，而对于想转型的我来讲，SAP是一个难得的机会，我不想就这样让它溜走。于是我鼓起勇气，打电话到明卓（电话是从水木上得到的），表达了强烈的面试要求，并一再说明自己多么适合这份工作。对方说让我把简历再发一份，他们考虑一下，然后通知我。于是，我满怀希望的又发了一份简历。经过两天的等待，仍然没有收到任何通知，我再次打电话过去，对方说觉得我不太适合这个职位，不能给我面试机会。沮丧过后，我静下心来，觉得不能就这样让机会溜走，反正已经没希望了，不如放手一搏。于是我开始在水木上咨询的搜寻任何可能有用的信息，最终找到了面试的时间和地点。我觉得即使他们给我面试机会，也肯定在那些获得正式面试通知的人之后，因此去的太早也要等着，于是，我在一个周三的下午5点，怀着忐忑不安的心情来到了面试的地方。

在面试的地方，只有一个应聘的女生在等候，面试在另一个房间进行。聊了一会，她没看出来我是霸王面，嘻嘻。过了一会，一个面试官出来了，看到了我，过来要我的简历，还问通知我几点面试。我不想旁边那个女生知道我没有面试通知，于是支支吾吾的说：我„„没有„„嗯„„那个面试官马上明白了我的意思，说让我等一会，他们看看我的简历。还好，没有直接拒绝我。大约5分钟后，她出来通知我，可以让我面试，不过要在那个女生之后，需要等半个小时。我当然说没问题。

等候期间，明卓的一个员工从外面办事回来，于是就跟她聊了一会。这个员工也是刚工作一两年，所以还很有共同语言，聊得不错。她很含蓄地告诉我，AC这个职位竞争很激烈，而且主要需要经管类得背景，形式对我不太有利，建议我考虑是否应聘SA。我认真地考虑了一下，觉得自己其实还是更适合做SA，只是由于前面一些咨询公司的影响，才报的AC。于是在面试开始面试官问我应聘什么职位时，我回答SA。（由于我不在面试名单内，所以她们不知道我应聘的什么职位）

一面结束后，我还不太确定他们是真的给我机会，还是换种方式把我打发了。直到周六下午得到二面通知，我才确信我看到了希望。

二面在SAP的office进行，群殴，每组4人大约2小时。我那一组还有一个清华经管学院的，两个北邮的。面试内容主要有三部分：一是给一份英文材料，阅读后就一些问题进行讨论，最后进行陈述；二是角色扮演，根据要求模拟一些场景；三是回答问题。以前面

德勤ERS部门的时候有过群殴的经历(那次是跟十几个会计专业的人对砍，只有我一个非会计专业的)，感觉经验还是有些作用。

终于，得到三面通知。三面是最后一面，由部门的manager亲自过堂，一对一。面试时感觉presales这个部门的manager很nice，态度实在是很好，让我一点都没有感觉到是在面试，好像是在跟他聊天或者一起讨论问题。也许这才是真正的高手―

―杀人于无形之中。似乎每个人面完了都感觉不错，哼哼，肯定会有人感觉自己死的不明不白。

经过漫长的等待，真的很漫长：1月初三面，春节后才给offer，是那个manager亲自给我打的电话。他说前段时间公司进行架构调整，所以现在才通知。让我当天给答复，我说给我三个小时时间考虑。其实，这个offer是我最期待的：这是一个难得的转型机会，一个技术与市场结合的职位，世界顶级的公司，很合我的胃口。但当它真的到来的时候，当我真的要作出最后决定的时候，还是有些忐忑，毕竟真的要把自己卖了，毕竟迈出校园的第一步很重要。在这三个小时里，我不断的从正反两方面说服自己，还给几个朋友打了

电话，最终肯定了我的想法：签！

之所以最终签了这份工作，主要是因为我觉得这是一个难得的转型机会。一直以来我学的都是工科，都在做技术，曾经很多年痴迷于软件开发，但最近一两年渐渐发现自己的优势并不在技术方面，而在于技术与市场的结合。身边的技术大牛太多了，单纯做技术我做不过他们；身边善于人际交往的人也太多了，单纯做市场我做不过他们。但是既懂技术，又擅长表达和沟通，能够在技术与市场结合的领域作出成就的人就少的多了。经过认真的考虑，我觉得这是我最适合的领域。

SAP的待遇比研发类低一些，但已经超过了我的底线，可以接受，更何况我看重的是后面的发展。技术类职位起薪较高，很稳定，但增长曲线比较平缓；市场类职位起薪低，但每过几年就会有个提升，不过个体差异很大。

最终，我由一个中关村男人变成了建国门男人，不再作IT民工了，改作衣冠禽兽。========================================

对于日企，有种种不好的传言，不过我倒是不太在意。但从感情上讲，我总是觉得在日企工作有些别扭。犹豫了很久才投了这份简历，心想拿到offer再狠狠拒掉，可以享受一下欺负小日本的快感，但愿我不要沦落到为日企打工的地步。在招聘会上投了简历，不久接到面试通知。面试有2轮，第一轮在12月中旬，第二轮在12月底。第一轮面试需要作一个ppt，讲讲自己的研究经历，研究院嘛，比较注重的是研究而不是开发。日企果然是很严谨，甚至有点死板：规定每人讲7分钟，把ppt由几部分过程，每部分讲多长时间都规定好了。面试的时候，电脑上有一个计时的小软件，点一下鼠标就开始倒计时。呵呵，不得不佩服呀。讲完ppt后会有问题提问，全程英文，七八个面试官。面到这个时候，偶的英文应付一般的面试已经没问题了。我觉得英语这个东西练是一方面，但更重要的是用。我个人感觉，有意识的使用英语对于提高英语水平是最有效的方式。在整个找工作的过程中，制作英文文档，填写英文表格，回答英文问题，这些都对提高英语实战水平有很大帮助。当我后来发现这一点后，就开始有意识的多使用英语。比如：有些email发完之后，我会想想如果用英文这封email应该怎么写；有些电话打完之后，我会想想如果用英文，话应该怎么说„„我觉得只有抓住这些机会，有意识的去锻炼英语的使用，应付一般的面试足矣。

一面结束后约一周通知二面。二面主要是面对面的聊聊，大约半小时，三四个面试官。具体的问题已经记不清了，似乎没有什么很特别的地方。

在整个面试过程中给我留下印象最深的是IPN组的负责人，一个大约50岁左右的日本人。IPN组是日立中国研究中心最大的一个组。他礼貌的态度和认真的精神我至今记忆犹新。见过这样的人，你就会知道日本在经济和技术方面巨大的成功不是偶然的。(中间插一句，由于我的一篇论文投中了一个国际会议，4月份的时候出国开会，在巴黎转机的时候发现巴黎市区里的大型广告牌大半都是日本企业的，这个时候才意识到日本的经济实力远比我以前想象的强)。说实话，我一直对日本人没有什么好感，并且觉得在很多方面日本是一个变态的民族。但经历了这次面试之后，我不得不承认有些日本人还是不错的，并且日本民族确实有些优秀的品质。

二面之后大约不到2周，给了offer。通知offer的时候，我正要准备回家，第二天的火车。电话就是IPN组的负责人打过来的。我说我马上要回家了，offer的事情考虑一下一周之内答复他，可他非要跟我面谈。我只好当天下午又赶到东三环。谈offer的时候，他非常的耐心。由于语言的问题（呵呵，两个非英语国家的人用英语交流），而且我问的问题也很多，他不厌其烦的给我讲了半个多小时。然后是跟人事经理谈手续和待遇问题。最后在我要离开的时候，那个日本人又过来很诚恳的说希望我能加入，并送我离开办公室。日立中国研究中心的工作以研究为主，评定业绩的主要依据是专利、论文和系统，专利最重要，论文次之。硕士进去后是研究院或者副研究院的级别(我记不清是哪一个了)，每个人的薪水会在相应级别的标准工资基础上略有不同，一年12个月的工资，然后根据业绩每年有2次奖金。我问平均起来奖金能有多少，人事经理说奖金的个体差异非常大，平均数没有意义。当时给我的月薪是8k，人事经理说这已经高出这个级别的标准工资一截了，属于很不错的待遇。然后表示希望我尽快签。

当时我已经有了百度的offer，并且经过反复衡量，觉得一方面自己不太喜欢作研究，另一方面去日企工作总是觉得很别扭，所以几天后发了封邮件婉言拒绝了。那个日本人还很客气的回了信，表示理解和祝福。

据我所知，目前IT业的外企在中国的研发中心做的大多是测试和本地化的工作，真正作研发的很少。似乎只有MSRA在认认真真作研究，里面以博士为主，而且海龟比较吃香，本土的博士很难做到研究员以上的级别。IBM

CRL作的工作似乎介于研究和开发之间，硕士博士差不多各有一半；IBM CSDL主要在作测试，个别组在作开发。SUN工程研究院纯粹作开发和测试，没有研究的内容；日立中国研究中心是作研究；intel中国研究中心在作开发，可能有少量研究；Oracle是作测试和本地化。如果想作核心技术的研发的话，外企在中国的研发中心并不是一个好去处。

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前面说过，我对职位的分类中有一类是非IT企业中的IT岗位。这类职位的career path一般就是先作技术官僚，再转变为腐败分子。找这样的职位最好找个大一点的公司，最好还是国有垄断性质的，那样腐败起来才比较有档次。不过话又说回来，找这样的工作一定要有思想准备，职位早就被内定的概率是非常大的，甚至有的职位就是专门为了把哪个人招进去才设。再保险是国资委下属的一百多家大型集团之一，名气不大，待遇还不错。12月份通过邮寄投了简历，然后一直没有音讯。直到春节后才通知笔试。IT部门招2个人，大约几十人去参加笔试。笔试题目主要涉及财务、保险和英语方面，IT方面的好像不多(也许没有，时间久了记不清了，抱歉)，选择题和问答题都有。似乎是各个职位用的题目是一样的，但分AB卷。像我这种工科学生自然对财务和保险一窍不通，不过事先有所预料，搜集了一些保险方面的知识临时抱了一下佛祖的脚丫。2个小时的题目我一个小时就交卷了，着实把监考官吓了一跳。

后来居然得到了面试通知。面试有两轮，都是n个面试官坐在你对面审讯你，区别在于二面中领导的级别更高一些。本来我就没把这种职位当作重点，所以没有什么准备，也很放松，大有一种兵来将挡的感觉，全靠临场发挥，倒是蛮有意思。二面几天后电话通知拿到了offer，但要求第二天就签，只给了几个小时的考虑时间。再保险要求的签约时间很长，据说是由于行业的原因，开始说签10年，我当时表示那我肯定不会签，后来又改成了5年。当我问具体的待遇时，对方就是不肯说具体数目，只是说肯

定会让我满意。我的经验是，这种大国企越是不肯明说待遇，油水越是充足。所以估计应该不会差。

通过面试，使我对国企的认识也有所改变，发现其实国企里还是有不少人才的，只是机制和氛围限制了这些人才的发挥，或者使得他们没有把全部才智都发挥在该发挥的方面。国企的待遇其实并不是很差，虽然名义收入比外企低不少，但几年之后实际的收入并不低(往往有各种名义的补贴和福利)，而且工作压力比外企要小很多。如果企业正是用人之际的话，进入国企会有很不错的发展前景。我就有朋友进到国企，刚好赶上企业培养重用年轻人，很快就作到了不错的位置，而在外企通常是很少有这样的机会的。

其实去外企还是国企，关键并不在于收入的差别，而在于你是什么样的人，喜欢什么样的工作氛围。就我而言，我确实受不了太官僚的氛围，所以选择了去外企。但我相信随着经济的发展和改革的深入，国企的机会会越来越多的。

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我的求职经历到这里就暂时告一段落。罗罗嗦嗦写了这么多希望对后来找工作的朋友们有所帮助。这些内容中有很多是我自己的经验和感悟，未必适合所有人，希望不要造成误导。

在这些帖子中，前面9部分是我签了三方后很快就写的(好像是在3月份吧)，中间由于出国开会和毕业论文占用了很多时间和经历，后面关于日立、再保险的两篇以及本篇则是最近才写的，所以其中很多细节已经记不清了。本来还想在跋之前专门写一篇把一些琐碎的经验和感想记录下来，但由于年代久远，很多细节都不记得的，一些想写的东西也遗忘了，所以最终没有成篇，这也是一个小小的遗憾。并且，没有能够尽早的把这些帖子发出，让我觉得很抱歉。

帖子发出后，收到不少朋友的来信和回帖，我感到很高兴。不管来信和回帖是什么内容，我的文章能有这么多朋友看，并引起他们的讨论和思考，我都觉得很开心。对于来信中的一些要求，比如修改简历或者推荐求职等等，由于我的精力和能力有限并且对发信人不是很了解，所以未必能够完成，希望大家见谅。但只要是我能够帮忙的，我还是很愿意尽我的一份力，我也有请求别人帮助的时候，知道那种心情，相互理解很重要。

这几个月的求职经历对于我来讲是十分难忘的，其中也得到了很多朋友的帮助，有认识的，有不认识的，有有心的，也有无意的。在此，对所有帮助过我的人表示感谢！对我的几个密友更是心存感激，不过再说谢谢就有点见外了。对于我的女友„„咱还是回家说悄悄话去吧，哈哈哈哈„„

我相信最终大多数人都会拿到属于自己的offer，走出校园，开始新的生活。我觉得这个offer虽然重要，但只是个开始，只要坚持自己的信念并不断努力，无论这次你拿到什么样的offer，最终会殊途同归。有一个好的开始、一个比较高的起点，当然很好，会节省很多时间和努力(这点我有切身体会)。但无论是求职还是人生，都是一场百米冲刺式的马拉松，当你盯着百米终点玩命式的冲过去的时候，发现其实这段路只是一场马拉松中的一小部分，后面还有那么长的距离，能够暂时领先当然很好，但人人都有机会笑着到达真正的终点。

第二篇：清华研究生支教团

凯程考研集训营，为学生引路，为学员服务！

清华研究生支教团

8个省15个县的奉献与坚守，15届218名志愿者的接力，十五年的前赴后继，薪火相传，650万小时的服务时间，26000名受益学生，5430名学生迈进重点大学的门槛，其中20余名学生考上了清华北大……“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，清华支教人生生不息，不断在祖国和人民最需要的地方绽放出青春的光彩!

2014年，清华大学研究生支教团迎来15周岁生日。15年来，清华大学学子在祖国中西部各地的讲台上挥洒汗水、传递理想，将志愿精神不断延续，他们用出色的表现向服务地、向清华、向祖国和人民交上了令人满意的答卷，在支教奉献过的每一个地方镌刻上了青春的烙印，更将对支教地的深厚感情埋藏心底，化为勤学、修德、明辨、笃实的不竭动力。

15年的青春奉献，化身纽带和桥梁

15年前，清华大学响应团中央的“扶贫接力计划”，遴选7名品学兼优、素质过硬的同学成立第一届研究生支教团，并向河南、甘肃、山西、陕西、青海、湖北等省派出志愿者开展支教活动，2005年，清华大学组织第一批赴藏志愿者，开始在“世界第三级”开展志愿服务，一届又一届的志愿者就这样满怀青春和梦想奔赴最艰苦的基层，用自身的坚守、付出和真诚改变着当地落后的面貌。

15年间，从清华大学研究生支教团走出了一批又一批勇担重任、不负重托的清华人，他们在支教服务结束后，近60%的志愿者回到学校担任“双肩挑”思想政治辅导员的工作，许多志愿者在研究生毕业后，选择通过村官、选调、报考公务员等方式又回到西部，投身公共部门或重点行业，将自己的命运和国家民族的需要紧密结合在了一起。

15年后，如今的清华研究生支教团积累了丰富的经验，志愿者们不仅倾心奉献，更努力化身纽带，架起服务地域清华的联络桥梁，引入更多优质资源支持服务地发展，被当地领导老师赞许为“雪中送炭”，他们的行动更是清华大学公益理念、志愿文化的重要体现，为清华学子提供了 “接地气”，“向实践学习、向人民学习”的好路子。

9年间用爱心照亮湟中的课堂

在青海省西宁市湟中县教育界，说起清华研究生支教团几乎没有不竖起大拇指的。从2006年开始，每年湟中县都有清华大学的研究生前来支教。这些支教学生始终奋斗在教学第一线，经常身兼多个年级、班级和多门课程的教学任务并带领学生们取得了很多好成绩。

据统计显示，在清华大学学子志愿服务的湟中一中，从2008年起，高考重点率由23%上升到50.6%，本科达线率从64%上升到91%。在2013年高考中，湟中一中有2人考入清华大学、1人考入中国人民大学。

“我们要成为和志愿者老师一样的人，去外面看看，改变自己、进而改变家乡。” 当地学生在接触过清华志愿者之后纷纷表示有了考一个好大学的念头和决心。

现就读于清华大学水利水电工程系的徐国强去年8月和清华的支教老师们一起来到了清华园，在湟中一中，他和清华支教老师们结下了深厚的友谊。高一时，清华支教老师的帮助让徐国强对清华有了深深的向往，“我们在清华等你来”，志愿者临走时的一句话让徐国强斗志昂扬。最终，徐国强通过了清华大学“自强计划”，正式成为一名清华人。“那一刻，凯程考研集训营，为学生引路，为学员服务！

不仅仅是激动，更是感动，我已经无法用言语表达对支教团的感激之情。可以说，他们在我最迷茫的时候为我指明了前进的道路，也是他们为我的梦想插上了翅膀。”徐国强立下志愿，毕业后也要加入支教团，饮水思源、薪火相传。

研究生支教团工作获得服务地肯定的根本在于支教团工作对服务学校教育教学质量的提升，同时，支教团作为清华在当地的“名片”和“代言人”，也积极发掘自身潜力，在更大范围内为支教地各项事业发展贡献力量，丰富当地的校园文化，建设广播台、读书角、开展辩论赛，设立助学项目等，将清华的元素引入到支教的学校中。

17岁刘燕玲从青海来到梦寐以求的清华园，如今，21岁的她又回到最熟悉不过的母校--青海湟中一中。日前，清华大学举行研究生支教团十五周年交流座谈会，刘燕玲作为支教团成员代表受邀发言，她分享了在支教期间和学生亦师亦友的故事，“我是很倔强，倔强到不会放弃任何一个学生，所以收到学生的纸条，一句'不抛弃不放弃'比'老师我爱你'更让我热泪盈眶，将心比心，以心换心，他们真的懂。”刘燕玲的真诚和努力让一个曾经数学考9分的少年考到了110分，还树立了考清华的自信，“或许我不能把自己知道的完全教给他们，但是我会想尽一切办法让他们自信快乐起来。”刘燕玲在讲座上这样说道。

让青春在祖国和人民最需要的地方焕发光彩

“想去离太阳最近的天边，天边有格桑花盛放。想去养育我的黄河源，源头有布达拉守望……与你西行意气方刚，遍染桃李尽芬芳。”这是唱响在每一届清华研究生支教团的团歌《你西行》，10年过去了，清华支教人早已和青藏高原一样铸就一身青稞铁魂。

海拔3650米的拉萨，是世界上海拔最高的城市之一，拥有1300多年历史。拉萨在藏语里意为“圣地”、“佛地”。每年数以万计的游客因其“神圣”慕名而来。来此的青年志愿者也逐年增多，他们有着更为神圣的使命--支教。从2005年至2014年，10年间，清华先后派出10届57名研究生支教队员到拉萨支教。

成立于2006年的西藏职业技术学院，2007年时一切都处于初期建设阶段，初到西藏的第九届研究生支教团成员任霄泽因此充实而紧张，他将清华的经验带到这里，积极开展“学十七大迎奥运”、“知识竞赛”等学生活动。他还指导“财经系第一届学生代表大会”以及随后“学代会”和“团代会”的召开，为藏职院建立起学生自我管理体系。在教学中他创新教学方法，大胆改变教学模式，让学生成为课堂上的主角。

在支教即将结束的时候，藏职院院长阿齐的一句话让任霄泽陷入沉思，“我在想怎么才能把你们留下来，这里的发展实在太需要你们了”虽然短暂，却触动了任霄泽的心，也正是因此，他立下了扎根西藏继续奉献雪域高原的誓言。

支教团成员们都将服务地视作第二故乡，始终关心关注当地的发展，在结束志愿服务后，他们总会用其他的方式继续为支教地服务。第八届支教团成员们在返回学校后组织“春归大地、爱心传递”的募捐活动，为服务地贫困中学生募捐万余元，募集衣物书籍3000余件。

多年来，清华大学支教团的工作获得了社会各界的肯定，其中也涌现了众多表现突出的志愿者和鲜活的事迹。文学作品《酿了又酿的青稞酒》、《西藏支教日记》等更是引起了广泛的社会反响。

今年5月4日，总书记在与北京大师生的座谈会上勉励广大青年要“勤学、修德、明辨、笃实，树立和培育青年学生社会主义核心价值观”。总书记强调，青年学生“要立志报效祖国、服务人民，这是大德，养大德者方可成大业”。作为由团中央、教育部联合组织实施的青年志愿者扶贫接力计划全国示范项目，研究生支教计划正是鼓励青年学生“报效祖国、服务人民”的重要举措。通过为期一年的服务，支教团志愿者从“学术大学”走进“

凯程考研集训营，为学生引路，为学员服务！

社会大学”，将所学知识和技能应用到服务他人、服务社会主义建设中，体悟国情、明确责任、锤炼品格、升华认识，进而查缺补漏，在返回“学术大学”之后确立方向、弥补不足、明辨笃行，最终必将成长为社会主义建设合格的接班人。

小提示：目前本科生就业市场竞争激烈，就业主体是研究生，在如今考研竞争日渐激烈的情况下，我们想要不在考研大军中变成分母，我们需要：早开始+好计划+正确的复习思路+好的辅导班（如果经济条件允许的情况下）。2017考研开始准备复习啦，早起的鸟儿有虫吃，一分耕耘一分收获。加油！

第三篇：研究生求职自荐信

研究生求职自荐信

研究生求职自荐信1

尊敬的xX领导:

您好!

首先,向您辛勤的工作致以崇高的敬意!，感谢您在百忙之中参阅我的求职信!

我叫周xX，是山西大学生物技术研究所20xx届微生物专业应届硕士毕业生，三年研究生期间,我刻苦钻研，学习成绩优异;我深知学习如逆水行舟，不进则退,所以上研究生后丝毫没有放弃对知识的渴求，平时严格要求自己,重视专业知识的积累与专业技能的提高，坚持英语和计算机的学习与实践。“一份耕耘,一份收获”，现在我已经扎实地掌握了现代微生物学的基本理论和基本技能;英语具备了一定的听,说,读,写及翻译能力,并能够用英文撰写一定水平的学术论文。

我深知自己缺少了“大学毕业生”这一光环，因此，我付出了加倍的努力来弥补，以提高自己的竞争力。自己四年来的耕耘取得了收获，我自信自己已具备了争取就业机会的实力，而未来的事业更要靠自己去探索和拼搏。我很希望能加盟贵公司，并为贵公司的发展贡献自己的一份力量。随信附上我的简历。如有机会与您面谈，我将十分感谢。

我认为“做事之前要先学会做人,做人最基本的就是要真诚!”,所以我怀着诚挚的心写下这自荐书,希望真信,坦率的我能有机会为贵校的发展尽一份微薄之力!

谨祝贵公司业绩蒸蒸日上!

此致

敬礼!

研究生求职自荐信2

尊敬的领导：

你好，我叫x，本科和研究生都就读于x，专业方向是是信息与系统。

我的职业理想是成为一名优秀的工程师，所以我选择了x，选择了我现在的专业。我希望在未来成为这方面的专家。为了实现这个梦想，我特别注重与此相关的专业课程的学习，也取得了很好的成绩。并且在教研室里一年半的时间，我积累许多相关领域经验，也锻炼了自己的实际动手能力，使我更进一步接近我的梦想。

在课余时间，我积极参见各种活动，比如歌唱比赛，学校交谊舞会，户外徒步露营，骑自行车旅行，创立研究生英语角……我是一个比较外向的人，喜欢与人交流。同时我是一个有强烈进取心的人，期望每天都能做一个更好的自己，所以常常找出自己的不足，并且加以改进。

我非常喜欢旅行因为我总能在一个新的地方发现有趣和令人兴奋的事情。我知道这份职业需要大量出差，但是我能享受它。

我认为一份职业要符合自己的兴趣和性格，能充分发挥自己的特长，这样你才能够以全部的热情投入工作，享受你所从事的事业，获得成功。通过对自己的综合分析，我相信我适合这份职业，热爱这份职业并且能干好它。x又是如此优秀和受人尊敬的公司，我梦想在这里工作。这就是我来到这里应聘这份工作的原因。谢谢!

自荐人：

20xx年x月x日

研究生求职自荐信3

尊敬的女士/先生：

您好！首先非常感谢您在百忙之中阅读我的自荐信。我写此信参加贵公司的应聘，我很高兴能有这么一个宝贵的机会参加贵公司的应聘，并希望能加盟到贵公司。

来自农村的我一直严格要求自己，在校期间我学到了很多专业知识及其相关知识，如管理学原理、工程造价、房屋建筑学、工程力学、建筑结构、工程技术经济学、经济学、高层施工、施工技术、项目管理等。本人能吃苦耐劳，具备一定的管理和策划能力，具有强烈的团队合作精神，熟悉各种办公软件及软件CAD、天正建筑及PKPM等的操作，英语熟练。我深信可以胜任贵公司分配的职务。个人简历及相关材料一并附上，希望您能感到我是该职位的有力竞争者，并希望得到面试通知，我的联系电话：xxxxxxxxx。

感谢您阅读此信并考虑我的应聘要求！

研究生求职自荐信4

尊敬的x医院领导：

您好!

本人是一名湖北医学院06届临床护理专业毕业生，进入大学之前，我就耳闻贵院是一个人人才济济，规模宏大，技术先进，管理规范，院风和谐的知名医院，因此，贵院早已是我的第一求职应聘目标，此次听闻贵院需要专业护理人员，因此，本人在第一时间向您提交了这封信!以下是我的个人求职资料，感谢您的翻阅!

四年的大学专业护理知识学习让我掌握了比较全面的护理知识，再加上学院经常组织临床实践活动以及本人利用课外时间翻阅了大量护理相关书籍，我自信能够成为一名优秀的护士，而贵院的此次招聘对于我来说，的确是一次难得的机会，若能得到您的进一步关注将是我莫大的荣幸!

一封自荐书远远不能让您全面的了解本人，如果您能给予我一个展示自我的机会，我将以细致，体贴的服务，专业的护理知识，强烈的责任心，为贵院患者朋友提供质的护理工作。

以上只是我的基本资料，为节省您宝贵的时间，相关的证书，证件，以及获奖证书全部制作成了附件，如果您有时间可以翻阅。

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

研究生求职自荐信5

尊敬的领导：

您好!

首先感谢您在百忙之中阅读此求职自荐书，以下是我的自我介绍。

我叫x，广西人，是重庆交通大学桥梁与隧道工程专业x级研究生，指导老师是涂凌与周志祥。在校就读期间，在师友的严格教益及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，具备了桥梁、隧道及城市轨道交通的设计与管理，城市交通规划、土木工程施工与管理及土木工程相关的测量等方面的能力。表达能力和理解能力强，形象好气质佳，态度好;能熟练运用midas及桥梁博士等计算软件;有两年的实际制图经验，很强的空间概念，制图能力强;能熟练使用autocad,office系列办公室软件。

我乐于学习、不断追求卓越;工作上我具备诚实可信、吃苦耐劳，富有团队合作精神，我做事干练、果断，具有良好的沟通和人际协调能力。我积极地参加各种社会活动，抓住每一个机会，锻炼自己。研究生期间我深深地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益;向实际困难挑战，让我在挫折中成长。

诚望贵单位全面考察我的情况，若能蒙您垂青，我将深感荣幸，并在日后工作中，不懈拼搏之劲，不失进取之心，克尽己能，为贵单位事业奉献一切!最后祝贵单位事业蒸蒸日上，全体员工健康进步!

随信附个人履历表，无论录用与否都很感激贵单位给我这个机会，希望能得到您的垂青使我能有机会为这个集体添砖加瓦，敬盼回音!

此致

敬礼!

自荐人：

20xx年x月x日

研究生求职自荐信6

尊敬的领导：

您好！十分感激您在百忙之中阅读我的自荐信！

我叫xx是xx美术学院xx专业xx届毕业生，得知贵公司为进取谋求发展招贤纳才。我真诚的渴望能加入贵公司，为贵公司的发展壮大贡献我的才能和智慧。

在大学四年中我认真努力，各门基础课程和专业课程均取得了较好成绩，在我努力下掌握了扎实的专业知识，并有意识的经过各种实践活动提高自我的动手本事，为今后工作奠定了良好的基础。我注重培养自我多方面的本事，尤其在装潢广告设计专业，熟练的掌握了平面广告设计、VI设计、标志设计、包装设计、书记装帧设计、展示设计等。能熟练运用Word、Excel、Powerpoint办公软件，Freehand、CorelDRAW及Photoshop等应用软件并且能完成整套VI设计，获得中华人民共和国颁发商业美工中级证和Photoshop中级证。我具有较强的组织本事和社交本事，能很好地独立开展工作，并与其他人协手合作，发扬团队精神，在各项活动中均取得较突出的成绩。我在思想上要求提高，“敬业”是我的人生信条，“年轻”、“可塑性强”是我的资本。我将以饱满的热情、一丝不苟的态度迎接挑战，并运用自我所学的知识和技能，为公司的发展和祖国的富强奉献自我的青春！

最终，再次感激您对我的关注，并真诚期望我能够成为贵单位的一员，为贵单位的繁荣昌盛贡献自我的绵薄之力。期盼您的回音！诚祝贵单位万事亨通，事业蒸蒸日上！

此致

敬礼

自荐人：xx

日期：

研究生求职自荐信7

尊敬的领导：

您好！

真诚地感谢您在百忙之中查阅我的自荐信。

我是XX科技大学自动化工程学院硕士研究生，XXXX年X月我将顺利从学校毕业并获得硕士学位。有幸获悉贵单位正在招聘新员工，我觉得自己开朗稳重、善于学习思考。研究生及本科期间的学习工作情况，很适合贵单位的要求。请允许我简单介绍一下自己：

在学习科研方面，自XXXX年考入XX科技大学攻读工学学士学位以来，我一直积极进取，以认真、严谨的态度对待学习、生活，取得了优秀的成绩，每学年都获得了奖学金。由于本科学习期间获得了优异的成绩，我被保送入本校自动化工程学院继续攻读硕士学位。第一学年的课程学习期间获得了优异的成绩。半年的时间里，完成了软面板和波形编辑器软件的开发完善和测试。XXXX年X月，我来到XX技术有限公司，参与国家二级攻关项目自动络筒机的电气控制研发，主要负责通讯软件和逻辑控制部分。通过近一年的时间，使得软、硬件控制单锭动作均能达到用户要求，受到领导的好评。

本科阶段曾担任校公寓管理委员会生活部部长，和其他干部一起带领会员出色的完成公管会的各项工作，被评为优秀干部。通过公管会的管理，增强了自己的组织能力，锻炼了自己与人沟通的本领。性格积极活泼，能和别人很融洽的相处。

我真诚地希望加盟贵单位，我定会以饱满的热情和坚韧的性格勤奋工作，与同事精诚合作，为贵单位的发展尽自己的绵薄之力。随信附上我的简历，我相信在面试中您会更加全面地了解我。谢谢！

此致

敬礼！

求职人：

XXX年XX月XX日

研究生求职自荐信8

尊敬的领导：

您好！

首先感谢您在百忙之中垂阅此函。当您翻开这一页的时候，就意味着为我打开了一扇希望与成功之门。

我是山东大学医学院儿科学专业20xx届硕士研究毕业生，诚望加入贵医院，为更好地发挥自己的才能，实现自己的人生价值，谨向各位领导作一自我推荐。 在三年的研究生学习生涯中，我巩固和强化了在本科阶段所掌握的医学专业知识，积累了临床工作经验，具备了较强的科研能力。在导师王一彪教授及科主任郝芳之教授的高尚医德和精湛医术影响下，我进行了严格的临床技能训练，并注重完善知识结构，拓宽视野，能很好的把理论知识与实践结合起来，熟练地掌握了本专业的基本理论、基础知识及基本技能。自己的协作沟通、社会交际能力也有了大大的提高。在工作中表现出的热情、耐心、细心和责任心使我赢得了科室老师和患者及家属的一致认可和好评。并在20xx年底以优异的成绩顺利通过了国家执业医师资格考试。

在校期间，我努力学习专业英语写作及翻译，具备了较强的英语听、说、读写能力，熟练掌握了计算机的基本理论与应用技术，早在本科的时候就顺利通过了国家大学英语四、六级考试及计算机C语言国家一级考试。

另外，我还积极参加班级、学院组织的多项大型活动，积累了丰富的工作经验，受到了老师和同学们的一致好评。这很好的培养了我的交际能力，使我懂得了如何与人和睦相处，也使我处事更务实、更有责任感。这一切都是我不懈努力的结果，也是我所具有积极进取精神的体现。相信这将是我今后工作的重要经验和宝贵财富。

深厚的专业知识，完整的知识结构，丰富的实践经验，乐观豁达的性格，超强的团体协作精神和亲和力，定会助我在曲折中顺利完成各项工作任务。我企盼与各位同仁携起手来，共创美好明天！

尽管在众多应聘者中，我不一定是最优秀的。但我很有自信，“怀赤诚以待明主，持经论以待明君”。我不乞求信任，只愿用行动来谋求信任。愿贵医院给我一次尝试工作的机会，施展自己潜能的空间，我会尽心尽责，尽我所能，让贵医院满意，让患者满意。

热切期盼能有机会得到您的面试，祝身体健康，工作顺利！

此致

敬礼！

自荐人：***

20xx年12月

研究生求职自荐信9

尊敬的用人单位领导:

您们好!

首先，感谢您们在百忙之中亲自阅读这份自荐信!我诚挚地期望能有机会加盟贵单位并为您们所用!

我叫xxx，是广州中山大学教育学院教科所**级教育经济与管理专业硕士研究生，xxx年7月我将毕业并获管理学硕士学位，届时，我也将走向新的工作岗位.

在来广州读研之前,我曾在江西老家的一所县城中学任教高中英语8年.这期间我工作勤奋踏实肯干,常年肩负三个班的教研重任,先后送走三届高中毕业生,工作成效显著.

同时,我在这期间也积淀了更为丰厚的各类工作经验.在同时担任中山大学教育学院第二届研究生会外联部长,中山大学教科所xxx级研究生班班长期间,为教育学院,为教科所,为科技处,为教务处,为班级,为师生,为学友,为室友等做了许许多多沟通与协调组织工作.此外,我也充分利用业余时间及本科英语专业优势,先后在广州正大培训学校,东方电大,广州电大,广州加拿大国际学校,广东轻工职业技术学院,中山大学教育教学评估中心,广州大学教务处等单位兼职工作.以上这些既为我自费读研积赚了必要的生活费,也极大增强了自身从容应对各种人与事的处世能力和综合素质.

尊敬的用人单位领导,向贵单位求职是我思虑再三后的郑重选择.我自感能完全胜任有关岗位工作,期待您们也同样这样认为.如果承蒙您们的青睐而获得与贵单位一同成长的机会,我会自觉加倍努力工作,决不辜负您们的期望!

我将殷切期待与您们进一步详谈的通知!诚挚感谢您们寄予我求职的关注!若有任何疑问或是我没有表述清楚的地方,再次感谢!

顺祝您们事业兴旺!万事如意!

此致

敬礼!

自荐人：XXX

20xx年XX月XX日

研究生求职自荐信10

尊敬的领导：

您好!

我叫x，获悉贵单位正在招聘，贵单位的计算机岗位正是我所期望的职位，相信以我的相关知识和经验能在该岗位上充分发挥作用。

本科x我在x大学就读x专业，20xx-20xx年研究生期间又就读了_专业，我的学习能力很强，在校期间成绩优异，专业技能扎实。连续三年先后获得了_奖。

研究生期间我还在x公司实习与工作。两年的实习中，我积累了不少专业知识和操作技能，也造就了我较强的沟通能力、团队管理和团队协作能力。

我的创新能力也在毕业设计中得到了良好的体现，我的毕业论文也获得了优异的成绩和学校老师的肯定。

x年我还在x学院从事_教师的兼职工作，在任教期间，我总结了一套科学、合理、有效的教学方法，并积累了丰富的教学经验和教学技巧。受到学校老师和学生的好评。这次实践经历培养了我较强的语言表达能力，而且与学生建立了良好的关系，我的人际交往能力得到了很大的提高。

本人的自我评价：为人坦率、真诚、踏实，思维灵活。对待工作有很强的事业心和责任感，耐心持久，思考问题周全。做事认真，仔细，有计划性，接受新鲜事物快，具备良好的学习能力和动手能力。具有吃苦耐劳的精神和坚韧不拔的毅力，勇于面对任何困难和挑战。善于沟通，具有一定的社会交往能力，优秀的组织和协调能力。在学习中，我注重理论与实践的结合，已具备了相当的实践操作能力，可独立进行工作。熟练操作计算机办公软件。

希望能够加盟贵单位，展现我的能力和潜力，为贵单位奉献我的价值。

期待着您的笔试和面试通知。

非常感谢!

自荐人：

20xx年x月x日

研究生求职自荐信11

尊敬的领导：

你好!我xxx，将于20xx年毕业于xxxxxx职业学院金融专业的应届毕业生，在校期间，我学习刻苦，成绩优秀，深得师长及同学的一致好评，曾被评为“三好学生”“学生会优秀成员”。

四年大学生活，我学到的许多的专业知识，涉及金融专业的课程基本上都已涵盖，课余时间，我喜欢参加一些集体活动，培养自己为人处世之道;当然更多时间我是在看_节目，学习与了解金融界人士的生活工作的态度，以成功人士作为自己的楷模，立志将来的我也会走在时代的前端，从基层做起，磨砺自己，使自己更为坚强，为社会进自己的微薄之力。

人生的道路是艰难的，对于大学生来说是极大的就业压力，但竞争也发展同在，这将告戒我们需更加努力迎接明天，真诚希望领导们给与我这次机会，我将会做更加充足的准备去迎战，积极认真对待每一项任务，对于口头的承诺并不能说明什么，但当我真正实践了将见证一切，把梦想变为现实，去挑战生活赐与我的每道难题，每件难事。

相信只要心中充满爱，世界将变为美好的明天，我想说，只要心中有目标，每一刻都是有价值的，再次希望领导们相信我，我行，我会做好的!

此致

敬礼!

自荐人：xxx

日期：20xx年x月x日

研究生求职自荐信12

尊敬的领导：

您好！

我叫Xx，获悉贵单位正在招聘，贵单位的计算机岗位正是我所期望的`职位，相信以我的相关知识和经验能在该岗位上充分发挥作用。

本科Xx---Xx年我在Xx大学就读Xx专业，20xx-20xx年研究生期间又就读了Xx专业，我的学习能力很强，在校期间成绩优异，专业技能扎实。连续三年先后获得了Xx奖。

研究生期间我还在Xx公司实习与工作。两年的实习中，我积累了不少专业知识和操作技能，也造就了我较强的沟通能力、团队管理和团队协作能力。

我的创新能力也在毕业设计中得到了良好的体现，我的毕业论文也获得了优异的成绩和学校老师的肯定。

Xx年我还在Xx学院从事Xx教师的兼职工作，在任教期间，我总结了一套科学、合理、有效的教学方法，并积累了丰富的教学经验和教学技巧。受到学校老师和学生的好评。这次实践经历培养了我较强的语言表达能力，而且与学生建立了良好的关系，我的人际交往能力得到了很大的提高。

本人的自我评价：为人坦率、真诚、踏实，思维灵活。对待工作有很强的事业心和责任感，耐心持久，思考问题周全。做事认真，仔细，有计划性，接受新鲜事物快，具备良好的学习能力和动手能力。具有吃苦耐劳的精神和坚韧不拔的毅力，勇于面对任何困难和挑战。善于沟通，具有一定的社会交往能力，优秀的组织和协调能力。在学习中，我注重理论与实践的结合，已具备了相当的实践操作能力，可独立进行工作。熟练操作计算机办公软件。

希望能够加盟贵单位，展现我的能力和潜力，为贵单位奉献我的价值。

期待着您的笔试和面试通知。

非常感谢！

xxx

20xx年xx月xx日

研究生求职自荐信13

尊敬的领导：

您好！

我是广西大XX校区通信工程系XX届的一名研究生，即将面临毕业。

大学XX校区是我国著名的通信、电子等人才的重点培养基地，具有悠久的历史和优良的传统，并且素以治学严谨、育人有方而著称；广西大XX校区通信工程系则是全国著名的电子信息学科基地之一。在这样的学习环境下，无论是在知识能力，还是在个人素质修养方面，我都受益匪浅。

两年半年来， 在师友的严格教益及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，系统地掌握了信号与系统、通信原理、无线通信等有关理论；熟悉涉外工作常用礼仪；具备较好的英语听、说、读、写、译等能力；能熟练操作计算机办公软件。同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。更重要的是，严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。

此外，我还积极地参加各种社会活动，抓住每一个机会，锻炼自己。研究生两年，我深深地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益；向实际困难挑战，让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直；广西大培养了我实事求是、开拓进取的作风。 我热爱贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一光荣的事业添砖加瓦；并且在实践中不断学习、进步。

收笔之际，郑重地提一个小小的要求：无论您是否选择我，尊敬的领导，希望您能够接受我诚恳的谢意！祝愿贵单位事业蒸蒸日上！

此致

敬礼！

自荐人：XXX

XXXX年XX月XX日

研究生求职自荐信14

尊敬的领导：

您好!

我是xxxx大学xxxx专业的研究生，xxxx年xx月毕业。在xxxx网上看到贵公司正招聘实习生，并一直期望有机会加盟贵公司。

一年前我毕业于xxxx，本科期间我认真的学习了许多专业知识也注重培养自己的组织领导能力，曾多次获得奖学金和“优秀学生干部”的荣誉称号。

目前，我在xxxx硕士学位，同时担任本科生助教。通过这一年的学习我熟练运用C++编程，利用Matlab仿真模拟。并研究了《VisualC++环境下图像中车牌的定位和字符分割处理的实现及算法优化》和《基于Matlab的蚁群算法原理分析研究及其TSP运用》等课题。

我性格开朗，具备IT人士所必需的适应高强度的工作压力的能力。现将我的简历一并附上，希望你能考虑我的应聘要求。

最后，不管您是否选择我都请您接受我最诚挚的谢意!

谨祝：

贵公司扬独家之优势，汇天下之精华!

研究生求职自荐信15

尊敬的贵单位领导：

您好！

感谢您在百忙中垂阅我的自荐书！

我叫樊xx，20xx年7月，我将毕业于西北农林科技大学生命科学学院生物工程专业。西北农林科技大学是教育部直属全国重点大学，由教育部与农业部、水利部、国家林业局、中国科学院和陕西省共建。现为国家“985工程”和“211工程”重点建设高校之一，也是全国设有研究生院的56所高校之一。学校坐落于西安地区的杨凌农业高新技术产业示范区。杨凌示范区是我国唯一的国家级农业示范区。

在校期间，我努力学习专业知识.如微生物学、生物化学、发酵工程，生物制药、化工、仪器仪表等学科的基本理论和基本知识以及生物细胞培养与选育、生物技术与工程等方面的基本技术， 具备了在生物技术与工程领域从事设计、生产、管理、检验和新技术研究、新产品开发的基本能力;熟悉与生物工业有关的方针、政策和法规，了解当代生物工业发展动态和应用前景，掌握了文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作能力。

同时，我在校期间十分注意培养自己的实验动手能力，除了做好课程实验外，我还积极帮助老师及同学做科研实验，积累了宝贵的实验室经验，极大的提高了自己的科研能力。

同时，我热爱读书，写作和书法，在校期间积极参加课外活动，积累了大量报刊采编经验;本人曾在学校组宣部担任学生干部，组织策划以及活动宣传能力得到了很大的锻炼和提高.熟悉办公室文件，档案的整理，保管工作，电脑操作熟练，精通多种办公软件.普通话标准，英语熟练.

我真诚的希望能够成为贵单位的一员，和大家一起为促进公司的发展竭尽全力！若承蒙贵单位录用，我定不辜负公司对我的信任！也许我的工作经验少，但我会以谦虚谨慎的态度不继学习和积累，以最大的工作热情和最饱满的工作状态去工作，切切实实的为公司做出自己的贡献！

当您启开这份自荐书时，将是对我过去几年的检阅;当您最后合上这份自荐书，也许又将决定我人生新的征程。——感谢您阅读此信并考虑我的应聘要求！期待着您的垂青！！

个人简历及相关材料一并附上，希望您能感到我是该职位的有力竞争者，并希望能尽快收到面试通知！

此致

敬礼！

自荐人：xxx

20xx年xx月xx日

第四篇：研究生求职自我介绍[范文模版]

在竞争日趋增大的今天，学历早已不是用人单位考核求职者的唯一标准，更重要的是个人能力的体现。同时一份优秀的自我介绍便成为你求职的推力。下面是写写帮文库小编为大家整理的研究生求职自我介绍范文，仅供参考。

研究生求职自我介绍范文篇一：

我叫***，硕士研究生毕业。之前从事过三年的营销和管理工作、两年的教师工作;我始终相信“金子，无论在哪里都会发出耀眼的光芒”。在三年营销工作中，我在市场策划与开发、营销、行政管理、人员培训等各方面都受到了深刻的锻炼，积累了许多受益终生的宝贵经验。

我始终相信“金子，无论在哪里都会发出耀眼的光芒”。我能凭借自己的才智与勤奋在非专业领域取得令人欣慰的成绩，在自己的专业领域自然也不甘落后，“完美”是我一生追逐的目标。半年的助教以及两年的教育教学经验培养了我自信从容、落落大方的气质;担任本科生研究设计型实验的辅导员、参与水生生物重点实验室的实验项目、担任家教等不仅锻炼了我独立科研、开发的能力，而且进一步巩固了我的专业知识、实验技能等。

由于始终秉承着“学以致用”的准则，所以我注意保握社会发展的脉搏，立足于现实，力争把自己培养成适应市场经济体制需求的兼具教育科研、市场开发与管理能力的多面手。

研究生求职自我介绍范文篇二：

我叫xx-x，是本科应届毕业生，就读于浙江财经学院，所学专业是信息管理与信息系统。

大学期间，我担任班长一职，经常组织班级活动，培养了良好的人际交往能力。同时，在学校里，我又积极参加各种活动，在浙江省电子商务竞赛中，我所在的队伍的作品获得的优异的成绩。另外，我没有放松课程的学习，曾获得了校社会工作奖学金和优秀学生二等奖学金。大二的暑假期间，我在联通公司市场部实习了一个月，主要负责联通套餐服务的产品介绍。

我的性格是沉着冷静类型的，做事耐心，而且具有团队精神，个人十分推崇的的一句话是“细节决定成败”

感谢学校能给我这次争取进修研究生的机会，也非常荣幸能够在这里和各位老师面对面的交流。首先请允许我做个自我介绍，梁伟超，河北沙河人，本科阶段主修市场营销专业。除了具有比较强的逻辑思维和系统思维能力，过去的一年多时间，通过参加创业计划竞赛，对管理专业的知识掌握比较熟练。有信心能够胜任研究工作。

之所以读研究生，主要基于以下三点原因，一是对管理学的浓厚兴趣，希望能够做一些更深入的研究;一是为实现咨询师的梦想，需要更深层次地自我发展。二是实践的需要，立志在三年研究中建立一套属于自己的全方位管理模式，用于指导中小企业(尤其是家族企业)的管理提升。

研究生求职自我介绍范文篇三：

您好,我是来自黑龙江大学光学专业的应届硕士毕业生，从黑龙江大学光学专业蔡喜平教授。我想申请的职位是贵校的物理教师。我相信在黑龙江大学“参天尽物，博学慎思”校训的培养下，我有能力接受任何挑战.自入大学以来，我一直重视自身能力和素质的综合培养，不断学习新知识积极参加各种社会实践活动锻炼自己。在本科及研究生的七年时间内，持之以恒地努力，在学习、工作等方面取得了一定的成绩,各方面能力也有了很大的提高。

本科期间我认真、扎实的的学习和掌握了基础的专业知识，系统地掌握了物理学方面的相关的理论知识，熟练使用windows xp操作系统和办公软件，掌握word、powerpoint、excel、c++等，熟悉photoshop以及一些常用软件。同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。更重要的是，严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。

本科毕业后我曾在北京金钥匙教育中心任教，从事高一物理教学工作，这是一所正规的辅导学校，在这一年当中我受益颇多，具备了一名教师应有的素质，有一定的授课经验和学生管理能力，我相信这将在我以后的教师工作中起积极的作用，也使我更有信心能够胜任教师这个岗位。应届硕士毕业生求职面试自我介绍由精品学习网提供!

研究生阶段，我依然努力学习学科基础知识，积极对课题进行研究和实践, 学习与掌握了信号处理的相关知识、激光雷达系统的原理，以及应用小波工具箱和小波程序处理信号等技术，并有望在激光雷达信号处理理论及实验研究上取得突破性进展。并利用实验室的条件积极从事实验研究工作，实验与理论相结合，进一步充实和提高了自己。

曾任黑龙江大学研究生学生会信息采编团队小组长，参加研究生代表大会、运动会等的宣传、组织和信息采集工作，提高了我的组织和创新能力。还参加的黑龙江大学物理科学与技术学院基础物理实验光学部分的教学工作，我待人诚恳，交际广泛，具有很好的合作能力。

我相信经过更多的实践与培训，可以胜任贵校所招聘的工作岗位。我热切地期望能成为贵校中的一员，请在实践中考验我!请给我一次证明的机会!谢谢!

研究生求职自我介绍范文篇四：

我是合肥工业大学20xx届即将毕业的一名硕士研究生，主修材料加工工程专业，辅修计算机应用技术，拥有国家职业中级职称(工程师)-软件设计师(高级程序员)。我真诚地希望自己能满足贵单位的用人条件和要求，并有幸成为其中一员，借此发挥我个人的才能，为贵单位的发展尽绵薄之力。

在大学校园的七年中，本着学生以学为本的原则，我认真扎实的学习各门专业课程，并取得优异的成绩，多次获得人民奖学金，对材料学和材料加工专业的基础理论方法技能都有很好的掌握。同时，为了拓宽知识面，满足社会对综合人才的需要，我辅修了计算机应用技术，并以第一名拿到了辅修证书。在本科期间，已顺利通过了大学英语四、六级考试和国家计算机三级偏软和偏硬考试。

另外，我还积极参加了各种实验和生产实习，具有很强的动手实践能力。研究生期间，导师严谨的治学态度和一丝不苟的钻研精神也使我获益匪浅，在他的指导下我养成了勤于思考、善于总结的习惯。作为课题的独立负责人，我在工艺设计、算法选择、程序实现做了大量的工作，已发表论文5篇。同时在课余期间顺利通过国家计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试，获得技术专业人员中级(工程师)职业资格证书-软件设计师。

在担任班级团支书期间，我认真负责，踏实肯干，勇于创新，曾多次被评为优秀学生干部，优秀共青团员称号，得到了老师、同学们的肯定。

我正处于人生中精力充沛的时期，我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能，也期望在实践中得到锻炼和提高，因此我希望能够加入你们的单位。我会踏踏实实地做好属于自己的一份工作，竭尽全力地在工作中取得好的成绩。

研究生求职自我介绍范文

第五篇：研究生求职自我介绍

我叫xx-x，是本科好范文，就读于浙江财经学院，所学专业是信息管理与信息系统。

大学期间，我担任班长一职，经常组织班级活动，培养了良好的人际交往能力。同时，在学校里，我又积极参加各种活动，在浙江省电子商务竞赛中，我所在的队伍的作品获得的优异的成绩。另外，我没有放松课程的学习，曾获得了校社会工作奖学金和优秀学生二等奖学金。大二的暑假期间，我在联通公司市场部实习了一个月，主要负责联通套餐服务的产品介绍。

我的性格是沉着冷静类型的，做事耐心，而且具有团队精神，个人十分推崇的的一句话是“细节决定成败”

感谢学校能给我这次争取进修研究生的机会，也非常荣幸能够在这里和各位老师面对面的交流。首先请允许我做个自我介绍，梁伟超，河北沙河人，本科阶段主修市场营销专业。除了具有比较强的逻辑思维和系统思维能力，过去的一年多时间，通过参加创业计划竞赛，对管理专业的知识掌握比较熟练。有信心能够胜任研究工作。

之所以读研究生，主要基于以下三点原因，一是对管理学的浓厚兴趣，希望能够做一些更深入的研究;一是为实现咨询师的梦想，需要更深层次地自我发展。二是实践的需要，立志在三年研究中建立一套属于自己的全方位管理模式，用于指导中小企业(尤其是家族企业)的管理提升。