第一篇:安全隐患会议心得体会
安全隐患会议心得体会
这次安全会议主要研究了饲料厂的安全事故,说到底都是因为安全意识淡薄,采取措施不当造成的。故事当中的情况我们身边也经常发生。对安全防护要求置若罔闻,总是觉得麻烦,不会有事,心存侥幸。往往在这嫌麻烦,不会有事的麻痹思想下埋下了重大的安全隐患。“注重安全,预防为主”,“人命关天,责任重大”。我们应该到处张贴标语,提醒警惕。然而我们大家都已熟视无睹了,思想麻痹了。违章操作随处可见。但是我们真的不能忽视安全,麻痹大意。否则一个小小的疏忽可能就会酿成严重的后果,轻则残肢断臂重则付出生命的代价。
通过这次学习,使我更加深刻的体会到安全培训的重要性和必要性。在日常工作当中时刻把安全放在首位。并且养成一种良好的习惯,正如故事当中讲的,不仅要自己注意安全,还要时刻提醒其他人。对违章操作,忽视安全的行为要严正指出并坚决阻止。生命是伟大的,同时也是脆弱的,请大家想想我们的同事朋友在非正常情况下突然离我们而去,那是多么的痛心。如果是因我们关心不够,发现了违章操作,违反安全操作规程而没有及时指出或阻止造成事故,那我们的余生将在痛苦的自责和内疚中煎熬。
为了我们大家的健康幸福,多一点快乐,少一点遗憾。让我们共同行动起来,把好“安全”这一关。
第二篇:安全隐患心得体会
安全心得体会
安全对于每个人来说既是非常重要却又容易令人忽视,安全顾名思义,无危则安,无缺则全。安全就是要以人为本,就是要爱护和保护好自己以及他人的生命及财产的安全。从其他角度上来讲,安全不仅是牵扯到自己也牵扯到别人。而且还会危及到其他人,自己出了事会抱憾终身。由于自己的失误而导致其他人的生命受到伤害或者死亡,说严重点这就是犯罪,要追究法律责任的。从道德上来讲的话,你自己的心理也会感到不安,感到愧疚的。通过学习,现体会如下:
一是,所有的安全事故是可以防止的。安全事故是可以防止和避免的,每次事故的发生都有它的原因,我们从事故的根源入手,釜底抽薪,切断事故发生的条件,这样我们就可以防止事故的发生。这样就需要企业建立安全事故数据库,对各类安全事故进行分析总结,举一反三,将他人的事故作为我们的事故,从中吸取教训,避免事故发生。二是,各级管理层对各自的安全直接负责。安全要引起足够的重视,就必须建立一把手的负责制度,奖罚分明,他必须对自己管辖范围内的安全生产负责,这样就会给他们足够的压力和动力。
三是,所有安全操作隐患是可以控制的。每种设备都有其操作规程,违反了其操作规程就可能对设备造成损坏甚至发生安全事故,也就是发生了违章行为。因此,在操作中必须按照操作规程进行。操作规程不能是一纸空文,必须有监督机制使其贯彻实施。
四是,员工必须接受严格的安全培训。安全培训是使员工了解和掌握安全知识的重要途径,首先你要让你的员工知道怎么做是安全的,怎么做是不安全的,这样他们才会知道应该做什么,不应该做什么,我怎么做企业才会对我认可,怎么做会危害企业的安全生产。
五是,发现安全隐患必须及时更正。经过安全检查后发现了问题后必须及时整改,降低其演变为安全事故的可能性,如果发现了安全隐患不去整改,那么,我们根本就没有必要浪费人力物力去检查。所以安全隐患的整改必须及时彻底。
我觉得人们最重要还是要有一个很好的安全意识还要提高安全技能,其实在现场的安全设施那些对于人们来说它们都是死的,而使用它们的人是活的。所以提高安全的主观能动性和安全技能自己才能真正的得到安全保障。篇二:安全隐患会议心得体会
安全隐患会议心得体会
这次安全会议主要研究了饲料厂的安全事故,说到底都是因为安全意识淡薄,采取措施不当造成的。故事当中的情况我们身边也经常发生。对安全防护要求置若罔闻,总是觉得麻烦,不会有事,心存侥幸。往往在这嫌麻烦,不会有事的麻痹思想下埋下了重大的安全隐患。“注重安全,预防为主”,“人命关天,责任重大”。我们应该到处张贴标语,提醒警惕。然而我们大家都已熟视无睹了,思想麻痹了。违章操作随处可见。但是我们真的不能忽视安全,麻痹大意。否则一个小小的疏忽可能就会酿成严重的后果,轻则残肢断臂重则付出生命的代价。
通过这次学习,使我更加深刻的体会到安全培训的重要性和必要性。在日常工作当中时刻把安全放在首位。并且养成一种良好的习惯,正如故事当中讲的,不仅要自己注意安全,还要时刻提醒其他人。对违章操作,忽视安全的行为要严正指出并坚决阻止。生命是伟大的,同时也是脆弱的,请大家想想我们的同事朋友在非正常情况下突然离我们而去,那是多么的痛心。如果是因我们关心不够,发现了违章操作,违反安全操作规程而没有及时指出或阻止造成事故,那我们的余生将在痛苦的自责和内疚中煎熬。
为了我们大家的健康幸福,多一点快乐,少一点遗憾。让我们共同行动起来,把好“安全”这一关。篇三:校园安全隐患学习心得体会
校园安全隐患学习心得体会
今天我学习了安全教育,感慨很多,收获也很多,体会也很多,尤其是关于校园安全隐患的有关问题,感触很深。学习后让我提高了对学校安全工作重要性认识,增强了我对做好安全工作的责任感、紧迫感、使命感。通过xxx列举大量伤亡数据,我看到每年中小学生死亡的人数,令人心痛。为我们每个人敲响了警钟,更改变了过去认为安全工作不重要的错误看法,改变了认为教师教好书,学生学好习就行了的观念.明确了学校安全管理的方针那就是积极预防、依法管理、社会参与、各负其责。不能存在有半点侥幸心理,因为安全隐患处处有,xx作为学校的一员只有处处留心。学习让我系统、全面了解了安全事故发生的特点,懂得了学校安全工作的管理原则、方法和途径。任何事物都有起规律可寻,只要xx把握了,就可以解决。我们的xx给了我们很好的回答。如:xxx告诉我们如何做好中小学安全工作,提出了很多具体方法和要求;告诉我们发生与校园有关的学生伤害事故如何处理。
针对本校存在的具体问题我们加大了宣传力度和整治力度。xx这里是一所xxx学,因此学生上学,放假都是靠xx,有的离学校非常远,因此如何管理好学生在路上的安全就很重要了。对此,xxx一方面在放假之前都会召开一次全校学生大会,宣传路上的安全注意事项,提高学生的警惕;另一方面,我们又以村为单位将学生组织在一起,让他们集体行动,并选出一个稳重负责的作为队长,代老师管理好学生在路上的安全。另一个我们学校不远就有xx,为了防止学生到 xxx,xxx,我们在学校张贴警示牌,在学校举行宣誓签字仪式.并天天、时时、事事向学生讲安全知识.还有学校xxx经常检查学校的各种设备,对存在安全隐患的,及时整改.总之,通过学习,让我提高了认识,在今后的工作中我将把这次学习到的有关内容应用进去,使学校的工作不断完善,不断进步。篇四:安全心得体会 安全重于泰山 隐患险于猛虎
——安全培训心得体会 “隐患险于猛虎,安全重于泰山”这是我们常见的安全警示语。通过此次“上海外滩踩踏事件”引发的安全培训会的学习后,让我深刻认识到安全生产的重要性。
要确保安全,首先必须强化人的安全意识。以前看见各类各样的安全警示语,总感觉事不关己,不会发生在自己的身上。通过此次学习,才知道安全隐患时刻伴随在左右,必须要时刻警醒,不可麻痹大意。作为营销一线人员,我们的工作性质决定着我们必须要经常骑着摩托车走街串巷,上山下乡外出走访卷烟零售客户。俗话说,驾驶摩托车是“肉包铁”的行为,稍有不慎就可能出现安全事故,而防范安全隐患就是我们外出工作的安全生产的高压线,是我们工作行为的准则线,是我们思想意识的警戒线,是我们生命安全的保障线。这四条线贯穿一个主题,就是“关爱生命、关注安全”的安全生产理念,是对每个人安全行为准则的一个约束,生产必须安全,安全促进生产。然而,在实际外出拜访时,我们自己时常抱有侥幸思想,不带安全头盔,超速,不按规定行车都时有发生,总想凭着自己的“小聪明”,凭经验办事,为自己一次次地违章作业没出问题而庆幸,总认为安全隐患离自己很远。殊不知就是这一次次的侥幸会为安全生产埋下了一个“定时炸弹”,一旦爆炸,发生安全隐患事故,其后果难以想象,损失也将无法弥补,有可能会搭进去自己性命。作为一名需要时常外出走访客户的一线员工,一定要加强思想上的警惕性,脚踏实地。外出时必须按照规章佩戴安全头盔,按章行驶,“宁停一分,不抢一秒”,严禁超速行驶。安全生产不是口头上的允诺,更不是学习培训的几句空话,而是一种踏实的工作态度,是我们实际工作中的每一个行为准则,是我们为企业、为自己、为他人负责的一种理性表现。企业员工的执行力,直接关系着措施的落实、目标的实现。安全生产管理更要讲执行力,对我们需要时常外出拜访的客户经理来说,安全行驶是第一位的、必须常抓不懈。要保证安全生产,必须在管理上下功夫、提高安全保障的“执行力”。因此,就要求我们每个人都要从细节做起,重视每个环节链,做到每个环节都执行到位。规章制度不仅要看,还要牢记于心,更要照着去做。安全违章操作与事故、与生命都是紧密相连的,一个小小的违章,很可能就断送了自己的生命。安全生产无小事,我们要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想。提高安全意识、规范各种不安全行为、杜绝各种习惯性违章,消除不安全隐患,努力做好安全生产工作。篇五:安全排查心得体会 心得体会 近期我部队开展了一个关于安全隐患排查的有关教育,这个教育各级领导都很重视,我知道开展这个教育对部队的管理和进一步统一战士们的思想和明确任务起着重要的意义作用。从意义上讲,安全就是财富,对于一个人,安全意味着健康。对于家庭,安全意味着和睦。对于部队,安全意味着发展。对于国家,安全意味着强大。“以人为本,安全第一你”,随着经济发展和进步,人的生命价值越来越受到重视,体现了以人为本的先进思想和科学理念,同时我针对自身的工作岗位做出了以下结论:
一是思想的认识。首先要了解有关安全隐患方面的相关知识,加强安全宣传教育,增强部队人员的安全意识。安全,我个人认为是指生产经营活动中存在的危险状态、人得不安全行为和管理上的缺陷(如:用电,用火等,都可能存在的安全隐患)。我是门诊部的义名卫生员,在这方面上我的工作主要是负责执行医嘱治疗。在平时的治疗中我严格落实三查七对,负责的对待每个病人,仔细观察病人的情绪和病情。做到不懂就问,决不马虎工作。在生活当中的安全隐患也比较多。在打雷下雨的天气,及时关好各个房间的门窗和电源,防止事故的发生。要想排除隐患首先就要从思想上高度警惕自己,提高思想认识和知识。二是保密安全的认识。部队的保密也是高压线,平时接触的保密文件虽然不多,但是也不能排除有泄密的机会发生。在日常的使用手机中,我警惕自己,有关部队的信息决不往网上传,像照片,文件之
类的。部队的机密关系着部队的发展建设,一旦泄密,后果不堪设想。我们门诊现在对外开放,多多少少有地方病号来治疗。我们绝不透露有关部队的消息,做到不该说的不说,不该问的不问,不该听的不听。而且我现在也担任了多项首长的保健工作,也不绝对不向外人透漏首长保健的内容和情况。同时也要加强保密意识,提高保密常识,在对外的交往中坚持内外有别,自觉履行保密法规,坚决同失泄密行为做斗争。
三是履职尽责的认识。我做到在岗在位,每个星期的消毒、洗被服、更换器械也能够做的井井有条。每天值班的卫生也认真的打扫再认真的交接给下一班。在护理值班时也不能麻痹大意,因为我们直接接触的是病人,是生命,我没事的时候就多学习有关专业技能方面的知识,以便应急各种急救情况。在工作中我们的事故小到不消好毒会出现输液方面的反应。大到性命垂危。在以后的工作中要提高警惕、提高工作质量、提高工作主动性。每个人有每个人得职责,只要你尽到责任仔细认真的做每一件事情,相信出现安全事故的可能性会慢慢减少。
四是精神状态的认识。饱满的精神状态可以体现一个人得工作质量和能力。好的精神状态就是一种敢于拼搏,敢于创新的闯劲,保持良好的精神状态,就要做到知难而进,任劳任怨,脚踏实地,真抓实干。伟大的毛主席说过:人是要有点精神的,对一个国家,一个名族来说精神力量是其延续的血脉,发展的动力,崛起的支撑。所以我们要始终保持良好的精神面貌。不抱怨,人在冲动的时候总会做出不正
确和过激的行为,最后肯定是会后悔的,生活中和战友相处要融洽,不发生矛盾,懂的站在别人的立场去考虑问题,这样问题就会更少的发生。在处理好人际关系这一层也要向老点的同志学习,无论是因为家里还是因为在单位有什么不愉快不理解应该及时向上级领导反映报告,及时解决问题,在上班的时候也不存在个人情绪,导致工作中出差错。总之无论在什么时候都应该调整好自己的心态,不纠结琐事,避免引起不必要的事端。五是生活交流的认识。我们生活在一个环境中,在工作中互相帮助,互相学习,不和战友起矛盾,提倡做好人好事。凡是不计较,懂的站在别人的立场考虑问题。在工作中我不随便和陌生人打交道。以免让不法分子有机可乘。严格落实请销假制度。外出时绝对是两个以上外出,绝不单独外出。不乱搞男女关系,洁身自好,绝不不假外出的现象,不到不健康的场所娱乐,聚会,酗酒。对人诚实诚恳,不撒谎,认真做人认真做事。对生活积极向上,对工作充满热情。通过学习,我深深的受到了感悟。生命诚可贵,曾经我亲眼目睹了以个生命在我面前的消失,很短暂。我们在安全这一块必须重视。对自己负责,对工作负责,对家庭负责。以上是我对安全排查的感悟于分析。希望在下步的工作交往中可以有更一步的提高,更努力的把本职工作做好。
第三篇:护理安全隐患及防范会议
护理安全隐患分析及防范措施
随着社会的发展,人们法制观念和意识日益增强,对医疗需求越来越高,这就要求我们护理人员在平时的工作中增强法律意识,严格执行各项规章制度,规范护理行为。我们知道,质量是医院的生命,要提高护理质量,必须找出护理工作中的不安全因素及其发生原因,制定护理对策,消除隐患,实施护理安全管理。
一、常见的护理安全隐患
1、药物方面
(1)给药不足
护士配药时粉剂溶解不全,抽药不彻底,造成瓶内剩余药液浪费。
(2)用药途径不对;漏给、错给病人药物;药物配伍不当。护士在操作过程中,没有严格执行查对制度,未检查药物质量。
(3)未顾病人病情,擅自加快或放慢液体滴速;抗菌素未按医嘱准时给药,未认真落实现配现用。
(4)病人漏服药物
没有严格执行药疗制度,发药时间随意性大。
(5)对新药的使用方法、不良反应、注意事项等不熟悉、不了解。
2、护理记录方面
(1)体温单
体重、血压缺项、大小便漏写、出入量漏记、错记、生命体征描绘不齐。(2)医嘱单
医嘱处理不及时,签名潦草、漏签名、随意签名。
(3)护理记录单
记录不及时,书写不规范、涂改、修改过多,字迹不清楚;重症病人病情描述简单,不能反映专科特点,使用非医学术语,记录缺乏连续性;患者发热,没有通知医师或通知医师进行处理,有因无果或有果无因,没有体现因需施护;护士对患者的知情告知,没有在护理记录单中体现;医护记录不吻合;护理措施记录不详细,多做少记。
3、护士技术因素
随着新技术、新项目大量引进与开发,护理工作复杂程度与技术要求都在提高。特别是新护士护理技术不熟练,操作欠规范,护理经验不足,穿刺成功率低,在抢救病人时工作忙而无序,延误病人治疗,对新设备不了解,使用不当。
4、护士责任心
护士对病人病人存在的危险性,如:跌倒、压疮、坠床、管道脱落的预防认识不足,宣教不到位。护士单独值班时,工作辛苦,没有及时巡视病房,没有及时发现病人病情变化。缺乏慎独精神,病人外出未做任何记录,大小便未问就随意记录,脉搏、呼吸测量时间不足等。
5、护士语言、行为
护士对病人解释不耐心,主动服务意识薄弱、态度生冷、淡漠、甚至厌烦。缺乏以人为本的服务理念,损害病人的自 尊,侵犯病人的权利,如:导尿、灌肠、术前备皮等操作未遮挡病人,做健康宣教不及时,注意事项未交待清楚。
6、管理方面
管理制度执行不到位,护士长管理监督不严,执行查对制度、交接班制度不到位,护理人员弹性排班不到位,业务培训不到位,职业道德教育不够。
7、物品、配备和放置
如地面过滑致跌到、床摇把未归位、床旁无护栏,造成坠床;热水瓶放置不当致烫伤;各种消毒液未及时更换,消毒浓度不符合要求,造成院内感染;病人多,感染性病人与非感染性病人同住一室。
8、病人违医行为
病人对疾病不能正确认识,不信任医护人员,加上家庭经济原因担心费用太高,拒绝治疗,还有病人做完治疗后擅自离开病房。
二、防范措施
1、加强法律法规的学习
各科护士长组织全科护士学习有关法律法规和规章制度,如:《护士条例》、《医疗事故处理条例》、《中华人民共和国传染病防治法》、《医疗废物管理办法》、《医院护理工作管理制度》等与护理安全管理有关文件,进行护理案例分析,加强护理人员职业道德教育,树立“以病人为中心,质量第一”的工作理念。要求护士严格执行各项规章制度和护理技 术操作常规,加强工作责任心,增强职业责任感,自我保护意识,对病人及家属也进行安全教育,取得病人理解配合。
2、规范护理记录的书写和管理
规定护理记录的内容:病人的症状、体征、情绪、心理、睡眠、大小便、用药、活动锻炼、化验检查的阳性结果、护理措施(包括非操作性护理措施)如:病房巡视,向病人宣教,告知的重要内容,如:绝对卧床的意义和必要性;记录病人不适时医生处理的情况及未处理的意见。要求年轻护士多看书,做到理论扎实,遇到问题要请教,书写完毕再次检查的习惯。科内质控小组,质控人员每天检查并及时登记护理工作中的缺点和漏洞。护士长不定期检查,每个月组织科内全体护士护理安全会议,制定整改措施,提高护理质量。
3、完善药品安全管理
注意药品配伍禁忌,输液速度,随时观察药物效果及不良反应;对节假日、雨季;易出差错人、时间进行超前监控,超前教育;统一规定药品、针剂、毒麻、限制药品保管要求。建立贵重药品登记本,毒麻药品上锁等,对质量差、失效药品不使用,严格执行三查七对。
4、加强基础知识、专科知识培训与学习
鼓励与支持护理人员加强8小时以外的专业知识学习,参加各种学历教育、继续教育、更新知识,提高护理人员综合素质,科室订购报刊、杂志、对不同层次,不同技术水平的护士进行分类教育、操作培训、定期考核;选送年轻骨干 护士外出短期学习,拓展理论水平,了解最新护理知识。
5、加强对护士素质培养,使护士言语、行为规范 建立有效沟通,风险告知制度,充分尊重病人知情权,对手术、特殊检查治疗病人,向病人解释手术方式、效果、并发症,检查治疗的目的、方法注意事项、防治措施,让病人及家属充分知情,必要时签名认可。
6、完善病人识别制度,预防跌倒与压疮
加强病人入院教育、在院健康教育,提高病人自我保健能力,加强安全防范意识教育,避免不合适的运动造成的意外。根据患者病情做好病人及家属的教育,对手术、意识不清的病人,在治疗活动中使用“腕带”,作为各项治疗操作前的辨别手段,提高对病人识别的准确性。同时挂“慎防跌倒”或绝对卧床的警示牌,拉好床栏,告诉病人有关具体注意事项。对不合作者与病人或家属签订告知书,加强防范意识,氧气悬挂有氧,禁止吸烟等警示牌。
7、合理安排护理人员
护士长根据科室不同时段病人数量,护理工作质量患者的要求,科学合理弹性安排护理班次,避免护士超负荷工作,身心疲惫,护士长每日早晚查房。
8、加强沟通,消除隐患
在执行医嘱时与医生沟通,发现疑点及时与医生联系,同时加强与病人的交流,耐心解答病人的问题,同时做好用药指导、检查前指导、饮食指导、康复指导、出院指导。在临床工作中,护理工作的每一个细节都可能影响病人的健康和安全。作为护理管理者要不断加强学习,时刻保持“如履薄冰”的工作态度,充分认识到预防护理差错的发生是保证护理安全和提高护理质量的重要手段,护理与患者生命息息相关。护理安全隐患及防范
一、病房安全:
1、病房通道通畅、清洁,各种设施设备放在固定位置,卫生间清洁,以防患者跌倒。
2、用氧做到安全四防,严格执行用氧操作过程。
3、做好水、电、暖气管理,每周检查,维修及时,有记录。熟知应急预案,掌握灭火程序。
二、药品安全
1、抢救车内物品、药品齐全,标记清晰,整洁,完好备用,专人管理,帐物相等,每班交接,记录准确及时。有应用记录,方法得当。有使用记录。护士熟知药物种类、剂量及用药途径。
2、毒麻药品加锁,每班交接,专人管理帐物相等。
3、公用药品存放整齐,标签清楚,不得有过期变质、字迹模糊的药品。
三、仪器设备
1、抢救仪器定位放置,有操作规程和专人管理卡片,消毒保存合理并保持备用状态。护士能熟练操作。
2、治疗室、换药室内有菌与无菌物品分别定位放置,标记明显,器械液定期更换,消毒机每日消毒,各种交接登记填写及时齐全。
要求:
一、落实查对制度
1、严格执行查对制度,有差错、事故防范措施,有科室安全会议记录,每月1次。发生差错及时上报。
2、护士熟知查对制度,操作做到“三查、七对”。输血有两人核对,执行“三查、八对”并双签名。
3、医嘱单,注射卡,输液卡、服药卡及特殊治疗单,查对无误;药敏结果,填写及时,标记明显,各班医嘱查对及时,每周护士长大查对并签名及时。
二、执行医嘱管理
1、护士熟知执行医嘱制度,执行医嘱及时准确,临时医嘱有签名。测T、P、R、BP及时,记录准确。
2、输液、注射药物,现用现配,输液卡有配药、输液护士签名。输液瓶签,字迹清楚,日期、床号、姓名、药名、剂量齐全,床号、姓名醒目。滴速符合疾病、药物要求。
三、病人安全管理
1、落实分级护理制度,护理要求符合病情级别,执行住院告知制度。
2、昏迷、躁动不安的病人有防坠床措施;口腔、皮肤护理及时,预防并发症;管道放置得当,符合要求,管道通畅,更换及时。
3、急、危重症患者入院、转科、手术的患者必须由护士亲自接送,并与交接科室护士双签字。
第四篇:安全隐患分析会心得体会
安全工作会议心得体会 于二0一一年十二月九日上午,我矿在安全指挥中心会议室召开了一次中层以上领导干部安全工作会议,会上杨总传达了十二月八日召开的全县安全工作会议县委冯书记、黄县长的重要讲话精神,重点围绕“牢固树立五个意识,积极开展五个一活动”作了认真细致地阐述,杨总要求我们要牢固树立“责任意识、大局意识、服务意识、安全意识、敬业意识”五个意识,同时要求在近期开展“各科队要召开一次安全生产形势分析会;进行一次安全隐患大排查;科队以上领导进行一次有针对性的深度调研;组织井下一线员工进行一次安全对话,对重点岗位、关键技术人员进行一次大培训、大比武”五个一活动,着重强调了“安全理念、责任理念、干部履职理念、干部办事理念”四个理念。
通过此次会议,听了杨总的讲话,我本人是很受启发,会上杨总是紧紧围绕“安全第一,安全为先”的理念,深入浅出地给我们讲述了煤矿安全生产的重要性,客观实际讲到了井下各项工作必须要做到“先安全,后生产”,安全是前提,安全是保障,安全创造幸福,安全创造财富。可想而知,我们杨总是多么地重视安全工作,把我们井下职工的生命安全看得多么地重要。我认为,杨总的讲话讲得非常好,把安全工作放在压倒一切的首要位置位置来抓,这种做法是非常正确的,抓好安全工作是一切工作的基础,是我们煤矿转型 跨越的重要保障,是我们矿兴衰的关键所在。因此,在平时实际工作中我们必须抓好安全工作,每安排一项工作必须把安全放在首位,要要求下面任何一项工作必须先把安全隐患排除掉,再严格按照《操作规程》进行作业。如果违章操作,事先不排除隐患就进行作业,要严肃查处,绝不能姑息迁就。事实也是如此的,如果抓不好我矿的安全工作,就不能保证我矿井下的正常生产,就不能保障我们矿全体职工的家庭幸福,就不能推动我矿的跨越发展。其次,会上杨总讲到了“五个意识”、“四个理念”,这个提法提得非常得好,也非常得及时,我认为,我们矿中层以上领导干部在平时的工作中就应该牢固树立“责任意识、大局意识、服务意识、安全意识、敬业意识”五个意识与“安全理念、责任理念、干部履职理念、干部办事理念”四个理念,作为一个领导干部如果没有一点责任感,没有一点大局意识,敬业精神再不强,就是一个不称职的干部,就是不合格的干部。我想,我们作为一名中层领导干部,干任何工作:第一、要有“责任心“,第二、必须有“大局意识”,第三、必须把“安全放在首位”,第四、要有敬业精神,只有做到这四点,才是一个称职的干部。因此,我们在平时的实际工作中,必须要严于律己,善于思考,克服一切困难,及时认真地完成领导布置下的每一项任务,才能干好我们的本职工作,才能让领导放心,才能起到我们的模范带头作用。今后,我要以杨总此次讲话精神为刺激,把杨总的讲话精神贯彻到自己的实际工作当中,要牢固树立“五个意识,四个理念”重要思想,振奋精神,刻苦攻坚,尽心尽职地干好自己的本职工作,为我矿的安全生产贡献自己的一份力量。
二0一一年十二月十一日
安全工作会议心得体会
宋志清
二0一一年十二月十一日篇二:校园安全隐患学习心得体会
校园安全隐患学习心得体会
今天我学习了安全教育,感慨很多,收获也很多,体会也很多,尤其是关于校园安全隐患的有关问题,感触很深。
学习后让我提高了对学校安全工作重要性认识,增强了我对做好安全工作的责任感、紧迫感、使命感。通过xxx列举大量伤亡数据,我看到每年中小学生死亡的人数,令人心痛。为我们每个人敲响了警钟,更改变了过去认为安全工作不重要的错误看法,改变了认为教师教好书,学生学好习就行了的观念.明确了学校安全管理的方针那就是积极预防、依法管理、社会参与、各负其责。不能存在有半点侥幸心理,因为安全隐患处处有,xx作为学校的一员只有处处留心。
学习让我系统、全面了解了安全事故发生的特点,懂得了学校安全工作的管理原则、方法和途径。任何事物都有起规律可寻,只要xx把握了,就可以解决。我们的xx给了我们很好的回答。如:xxx告诉我们如何做好中小学安全工作,提出了很多具体方法和要求;告诉我们发生与校园有关的学生伤害事故如何处理。
针对本校存在的具体问题我们加大了宣传力度和整治力度。xx这里是一所xxx学,因此学生上学,放假都是靠xx,有的离学校非常远,因此如何管理好学生在路上的安全就很重要了。对此,xxx一方面在放假之前都会召开一次全校学生大会,宣传路上的安全注意事项,提高学生的警惕;另一方面,我们又以村为单位将学生组织在一起,让他们集体行动,并选出一个稳重负责的作为队长,代老师管理好学生在路上的安全。另一个我们学校不远就有xx,为了防止学生到 xxx,xxx,我们在学校张贴警示牌,在学校举行宣誓签字仪式.并天天、时时、事事向学生讲安全知识.还有学校xxx经常检查学校的各种设备,对存在安全隐患的,及时整改.总之,通过学习,让我提高了认识,在今后的工作中我将把这次学习到的有关内容应用进去,使学校的工作不断完善,不断进步。篇三:容易发生安全隐患的分析
生产过程安全隐患易发生的时间、部位及人群
一、容易发生事故的时间段
1、调试时段
调试时段有些不影响点火的施工还在进行,甚至某些安全设施,如楼梯栏杆都未安装齐全,有些预留孔洞没有遮盖,设备的安全护罩尚未就位等;参加现场调试的单位较多,人员复杂,如果没有现场的得力指挥,难免会出现误操作、误伤害;新型干法生产线的技术含量相对较高,很多工人并未受到严格的岗前培训,是不可忽视的安全隐患;对于刚安装的新设备,会有各种想象不到的异常情况发生。
2、点火时段
点火时段最大的安全隐患就是操作不当时煤粉的不完全燃烧,系统内聚集未燃烧煤粉的死角较多,富集到一定浓度就会爆炸,此时也会产生大量co;投料时,如果操作不当,热料可能窜伤人。
3、检修时段
检修时段各工种需要交叉作业时,安全措施需要不断调整和联系,稍有疏忽就会造成相互伤害;检修时雇用临时工较多,他们受到的安全培训不足,缺乏自我保护及关照周围人员的经验;为了追求经济效益,缩短检修时间,往往将制定的计划一再提前,规定的安全措施和程序易被忽视。
4、故障处理时段
新型干法工艺的设备密集,相互关联程度高,运转过程中突然发生故障,故障处理时如果组织不及时不准确,会有顾此失彼、引发事
故的可能;对于预分解窑,有些故障的排除本身就具有一定的风险性,如预热器堵塞、篦冷机内堆“雪人”等,对没有经验、培训不足的人就成为冒险,甚至有些单位的现场指挥者也无经验,从而对人造成伤害。
5、夜班巡检时段
由于夜晚人员容易疲劳,有工人甚至躲在现场不被注意的位置睡觉。另外,不少场所的照明不足。这些都是易发事故的重要诱因。
二、容易发生事故的区段
窑外分解窑是高温煅烧熟料的核心设备,由于它有由若干旋风筒组成的预热器系统,每个旋风筒都有堵塞的可能,堵塞的物料一旦捅开,就会有塌料及反风等现象出现;新型干法生产线中数十米以上的高层建筑物多,高空作业的风险大。
三、容易发生事故的人群及工种
1、巡检人员是经常处在现场的工种,在巡检中还要善于与中控操作员相互沟通与协调。稍有疏忽就会发生事故;
2、临时工得不到充分的安全教育,对现场的生产环境又不熟悉,是事故高发群体之一;
3、相关方在生产区域作业时,对现场的生产环境不熟悉,是事故高发群体之一。篇四:安全隐患总结分析5月
五月安全隐患排查治理月分析
一、工程步骤
工作以安全为重,投入以安全为主,责任以安全为大。落实安全生产主体责任,真正抓好安全生产隐患排查治理的各项工作,加大落实隐患整改投入,进一步夯实煤矿安全基础。
二、隐患排查整改情况
本月组织三次安全隐患大检查,参加隐患排查人员104人次,每次检查均覆盖井下全部工作面,共查出隐患257条,其中顶板类39条,机电类64条,运输类46条,一通三防74条,其他34条,本月对上述安全隐患逐条逐项整改到位。
三、存在主要问题及分析
1、顶板类主在存在问题:工作面成型差,个别锚杆角度大,有超挖超高现象,浆皮开裂,联网丝未拧紧,支护滞后,局部赤脚,喷浆滞后,支架初撑力不足,接顶不严,错差大,中心距大。
2、机电类主要存在问题:绞车开关声光信号有声无光,控制油泵开关两防锁不起作用,绞车远控开关线有破口,综掘机左前照明灯未固定,电缆线与监控线混挂,综掘机电缆拖地泡在水中,切割头缺齿一个,电器设备缺标志牌,溜子电机风叶变形严重。
3、运输类主要存在问题:绞车闸把角度大,钢丝绳打折压扁断股,设备列车阻车器安设不规范,皮带跑偏,部分托辊不转,轴承散落,阻车器常开,扳道器坏。
4、一通三防类主要存在问题:隔爆水袋烂、缺水,缺耙装喷雾、净化喷雾,压风自救与供水施救无风、无水,综掘机喷雾喷嘴堵塞,巷内干燥,风流净化水幕出水不畅,探头距工作面远。
5、其他问题:杂物、淤泥、积水、浮煤需清理,缺消防锹,消防砂箱无盖,巷内材料堆放乱,缺标志牌,允许通知单牌板未填写。
四、下一步工作意见
1、加大隐患排查治理力度,不断完善和严格落实各项措施和制度,狠抓煤矿现场管理,注重现场环境和生产系统的改造和投入,力求从根本和源头上消除安全隐患。
2、继续以“一通三防”为重点,搞好瓦斯隐患排查治理工程。
3、加强技术管理,合理布置,发挥技术的主导作用,以技术保安全、除隐患、促发展。
4、强化现场管理,坚持矿领导带班和安全员跟班制度,开好班前会,严格井下隐患排查现场交班。
5、强化教育培训,全员培训,提高全员素质。
安全生产隐患排查切实抓好矿井的水、火、瓦斯、煤尘、顶板、机电、提升运输等安全重点工作,实现大系统无隐患、无缺陷,杜绝大事故。篇五:安全隐患总结分析2月
二月安全隐患排查治理月分析
一、隐患排查整改情况
本月组织三次安全隐患大检查,参加隐患排查人员112人次,每次检查均覆盖井下全部工作面,共查出隐患273条,其中顶板类25条,机电类97条,运输类55条,一通三防62条,其他34条,本月对上述安全隐患逐条逐项整改到位。
二、存在主要问题及分析
1、顶板类主在存在问题:工作面个别锚杆失效,喷浆滞后,前探梁使用不规范,有浆皮开裂现象,部分支架初撑力不足。
2、机电类主要存在问题:绞车开关两防锁失效,电机进线密封圈大,信号不完好,溜子无信号,开关两防锁失效,皮带开关未打接地,四通接线盒开关小嘴挡板锈蚀。
3、运输类主要存在问题:绞车缠绳满,钢丝绳压扁、挽疙瘩,护绳缺绳卡,部分地段无挡车设施,绞车联接不规范,皮带清扫器磨损严重,皮带跑偏,部分托辊损坏,道木悬空。
4、一通三防类主要存在问题:溜子无喷雾,皮带机头洒水喷雾开关漏水,风筒有破口,巷道降尘喷雾不出水,除尘风机不下正常使用,巷内干燥、粉尘大。
5、其他问题:淤泥积水多,灭火器损坏,消防砂箱破损,砂量不足,工作人员不戴安全帽。
三、下一步工作意见
1、加大现场监督检查力度。要严格落实公司《关于认真做好二○一二年元旦春节期间安全生产工作的通知》(宜煤办发 [2011]117号)所提出的要求,执行《宜兴煤业2012年元旦春节期间安全生产措施》,公司煤炭纠察小队按照《关于组建宜兴煤业纠察小队的通知》(宜煤办发[2012]2号)进行履职,加大
节日期间的监督检查力度,深入排查治理安全隐患,确保矿井安全生产。
2、全面贯彻落实科学发展观。牢固树立“生命至尊、安全为天”理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针和“管理、装备、培训”并重原则,围绕山西焦煤“五建设、五翻番、五转型”十二五规划目标,严格落实安全主体责任,强化安全自主管理,狠抓素质工程,加强技术支撑,提高执行力,提升创新力,确保公司安全生产、平稳发展。
第五篇:会议心得体会
会 议 心 得 体 会
在一个月的时间里,股份公司关于“如何提高自己的专业技术技能水平”等一系列的话题展开了认真激烈的讨论,以下是自己的心得体会:
1、如何提高自己的专业理论知识水平?
理论知识的来源主要有两个方面,一是学生时代的知识储备,二是工作实践中的积累。首先我们要好好学习,并且对专业里的一些问题作出创造性的假设和探索,只有这样才能学为所用,实践中我们需要在课本中学到的知识时,我们能够马上提取出这部分知识精华用以解决眼前实际问题的境界,而这种境界的去的就需要我们不断的努力学习,不断的提高自身的理论知识水平。
2、如何提高自己的专业技能水平?
努力学习各项专业,具有勤学苦练的精神和科学的学习方法。专业技能的提高和学习不可能是一劳永逸之事,必须持之以恒,不间断地学习、充实和提高,“活到老学到老”。只有锲而不舍地“勤学”,同时掌握科学的学习方法,在学中思;在思中学,在实践中不断锤炼,才能不断地提高自己的业务水平,才能推动会计工作和会计职业的发展,以适应不断变化的新形势和新情况的需要。同时找好老师,不断的向老师学习各种实战技能从而对自己的专业技能水平进行提高。
3、在提高自己的专业知识和专业技能水平的同时如何让做好本职工作?
做好本职工作不但要以大局为重,以公司的利益为重,还应该把提高
自身专业技能和专业知识放在前列。一个人综合素质的高低,对做好本职工作起着决定性作用,只有自身的综合素质提高了,才能胜任自己的本职工作。社会在突飞猛进的发展,科技在日新月异的进步,这就要求我们做“终身学习型”员工,只有不断提高自身的文化理论水平和业务技能,用正确科学的方法投入到工作中,才能适应公司不断发展的需要,以致将工作做到尽善尽美。
4、通过自己的理论知识考试,业务技能考试及业绩考试,不能胜任工作且在企业同类岗位排名靠后,你认为怎样处理?
出现上述情况的员工应该辞退。
通过这次一个月的讨论我懂得了要想成为一名优秀的企业员工,不仅要加强自身的专业素质建设,还要学好自身的专业知识,多读书以拓展知识面,提高科学人文素质和人文修养才不会“有知识没文化,有学识没修养”.坚持德与才的统一。我们选择加入冠鲁这个大家庭,我就会全身心投入,在所有冠鲁人的共同努力下,本着“三项责任”的方针把我们冠鲁建立成一个更加优秀的企业。