学习新《安全生产法》、《环境保护法》有感[合集五篇]

第一篇：学习新《安全生产法》、《环境保护法》有感

生命红线不可逾越，法律底线不可触碰

―――学习新《安全生产法》、《环境保护法》有感

2014年12月1日新修订的《安全生产法》已经实施，2015年1月1日，新修订的《环境保护法》也将实施，这两部法律修订后重新颁布实施，被称为除刑法外史上最严厉的单行法律，是我国在安全生产和环境保护领域依法治国的重大举措。

两法的修订实施是坚持党中央以人为本，安全发展，保护生态，实现健康、协调、可持续发展理念的法律实践，是贯彻总书记“发展决不能以牺牲人的生命为代价”、“既要金山银山，也要绿水青山”等系列论述的具体体现，是落实生产经营单位主体责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督机制的法制改革。

加油站经营的汽油属于易燃、易爆、易积聚静电的危险化学品，泄漏易污染环境，使用或防护不当能致中毒，因此，安全环保既是员工生命健康的红线，又是法律规定的底线。“生命红线不可逾越，法律底线不可触碰”应当是我们石油人的安全环保宗旨，必须长期坚持，毫不动摇。对这两部法律重器，必须满怀敬畏之心，严肃认真遵守执行。

一、牢固树立红线意识底线思维。坚持科学发展、安全发展、以人为本、生命至上的理念，自觉把保护生命放在首位，把安全环保优先考虑，凝聚成尊重生命、安全发展、清洁发展的共识。坚守安全环保重在源头治理的理念，切实强化安全风险评估，严格安全生产准入，落实安全环保措施，自觉遵守安全、环保设施“三同时”规定，从源头上有效遏制安全环保事故发生。坚信安全环保就是企业效益和生命的理念，变被动应对为主动防范，变事后赔偿为事前投入，坚决做到不安全不作业，不环保不生产。继续在“转变观念，养成习惯，提高能力”上狠下功夫，把中国石油“环保优先、安全第一、质量至上、以人为本”的HSE理念固化为红线意识和底线思维的思想基础，深深扎根于每一位员工心中。

二、全面履行安全环保主体责任。按照“54321”整体思路和安全环保是“天字号工程”的总要求，坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、全员覆盖”和“有感领导、直线责任、属地管理” 原则。以落实HSE职责为基础，以深化HSE体系建设为主线，以风险防控为核心，以隐患治理为依托，勤监督、细管理、严考核、硬兑现，实现生产经营与安全环保协调发展。一是全面落实HSE职责。按照“谁主管，谁负责”，“管工作必须管安全”原则，分别制定每个岗位职责范围内的HSE职责，实现一岗双责，全员覆盖。二是规范运行HSE体系。建立健全以《加油站管理规范》为基础，以《内部控制管理手册》、《HSE管理手册》、《质量安全健康环境体系管理程序文件》、《作业指导书》、《操作规程》为主要内容的HSE管理体系，内容涵盖安全生产、环境保护，职业健康、消防安全、岗位操作、设备管理、商品采购与销售、承包商和事故管理等业务流程，实现生产经营全过程、岗位操作全步骤受控，以此为基础，按国家安全标准化建设相关规定，升级整合，规范运行。三是科学防控HSE风险。按照“自下而上识别，自上而下控制”的原则，建立岗位、加油站、片区和公司“四级”防控机制。定期组织辨识风险，科学评价分级，专业制定并落实削减措施，更新风险管理台帐。四是持续治理HSE隐患。依据相关技术规范，定期不定期开展HSE隐患排查治理，将其融入到岗位操作、设备保养、测量监测、审核监督各领域，融入到生产经营、工程施工、检修作业各环节，融入到商品购、销、运、存各流程，建立健全隐患台账，保障投入，逐项整改，重大隐患挂牌督办，严格执行销号制度，实现闭环管理。五是严格执行HSE监管。推行以质量安全环保为重点内容的加油站自查、片区交叉检查、部门抽查和公司综合检查的“四级”监管机制，以法律为依据，以规范为标准，按照“零容忍、重实效、严考核、促提高”原则，实现全覆盖，重点关注偏远站、承包站、施工站，同时把检查与现场培训、合法合规性检查和HSE体系审核相结合。对监督检查出的各类问题分门别类，严考核，硬兑现。

全面落实职责，深入扎实工作，逐步形成HSE职责全面落实是安全生产的基础，体系规范运行是安全生产的保障，风险有效控制是安全生产的前提，隐患全面治理是安全生产的抓手，监管勤严细实是安全生产的动力主体责任体系，实现常规作业全过程受控，非常规作业全流程许可。

三、深入推进安全环保应急管理。修订完善公司总体应急预案、专项预案和加油站现场应急预案，按规定向政府部门登记备案。建立健全加油站“一案一卡一演练”预案管理体系。按计划组织应急预案培训、演练和评价，针对当班人员实际情况，强化实战演练，不断增强预案实用性和可操作性，提高员工应急响应和处臵能力。按照《成品油销售企业突发事件应对指南》配齐应急物资和装备，定期维护保养。完善特殊时期安保防恐工作机制，落实人防、物防、技防、信息防“四防”措施，做好带班、值班、巡检、监控等工作，严防死守要害部位、关键设备和重要环节，加强与政府部门沟通，及时掌握有效信息，确保响应及时，反映迅速，处臵妥当。

四、积极培育中国石油安全文化。在安全生产工作严格监管阶段，员工的安全环保素质不断提高，属地管理能力不断增强，“我要安全、我会安全”的团队自我管理意识不断强化，对HSE管理体系深入认同。“以人为本抓安全”的人本观、“一切事故都是可以预防和避免的”的预防观等理念深入人心，“在岗一分钟，安全六十秒”、“我的岗位我负责，我的地盘你安全”等安全文化进一步固化。遵章守纪、反违章氛围日趋浓厚。制度体系完善、操作性强，并在生产经营中得到有效落实。加油站从建设标准、标识标牌、视觉形象上进行统一建设、统一包装、统一标识，成为社会了解中国石油、宣传中石油的窗口和平台。以此为基础，积极培育中国石油安全文化，推进以“安全第一，以人为本”为核心的安全文化建设，建立安全生产长效机制，创建本质安全型企业。

只要我们心怀生命红线不可逾越的人本理念，心存法律底线不可触碰的敬畏之心，履行职责，扎实工作，我们必将在安全平稳之中，在青山绿水之间实现健康、协调、可持续发展。

质量安全环保部 张世英 2014年12月24日

第二篇：学习环境保护法安全生产法有感1

个人学习心得体会有感

（学习新《环境保护法》《安全生产法》有感）xxx 12月8日，学校组织全体教师在会议室集中培训新的《中华人民共和国环境保护法》和《中华人民共和国安全生产法》。通过此次培训让我对环保管理思路、安全生产更加清晰，系统化。

新修订的《环境保护法》把生态保护红线确立下来，有利于从法律制度上保障生态安全，也为保障国家安全奠定了坚实的基础。用立法形式把生态保护红线确定下来，有利于推动建立基于环境承载能力的绿色发展模式，进一步促进中国经济绿色转型。我们要牢固树立红线就是底线、红线就是高压线、红线就是生命线的意识，以守住底线，增强环境保护对社会建设的支撑力，对经济发展的优化力，对国家安全的保障力。严格按照红线要求进行管理，加大污染防治力度，加大生态修复和保护力度，切实保护好现有森林、湿地、野生动植物及其生物多样性，尽快扭转生态系统退化、生态状况恶化的趋势，为实现中华民族伟大复兴的中国梦奠定更牢固的生态环境基础。

新《安全生产法》将于2014年12月1日开始施行，新法首次提出了“以人为本，安全发展”的理念。安全是一条不可逾越的红线，这条红线就是要坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线，牢固树立以人为本、生命至上的理念，正确处理重大险情和事故应急救援中“保财产”还是“保人命”的问题，所以就要求生产必须安全，安全才能生产。新法为促进和实现这个理念，从两个方面进行了加强：一是明确了安全生产管理工作各个方面及各类人员的职责，包括生产经营单位及其主要负责人和安全管理机构与安全管理人员的职责，各级政府及负有安全管理职责的部门的职责，工会的职责，中介机构的职责等；二是加大了对违法单位及人员的惩罚力度。

总之，要还子孙后代一个健康的呼吸空间，要落实好安全生产的相关要求，就要求我们教师们从自己的教育开始做起，从身边小事做起！

2014年12月10日

第三篇：学习新《环境保护法》心得体会

学习新《环境保护法》心得

新的《环境保护法》于2014年4月24日通过了十二届全国人大常委会第八次会议表决，新法于2015年1月1日起施行。为了提高我局干部的环保法律意识，我局组织了对新《环境保护法》的培训学习活动，通过近段时间认真系统地学习国家《环境保护法》，进一步使我局全体干部认识到环境保护的重大意义。

新《环境保护法》，立法宗旨体现了环境保护理念的更新，即：生态文明和可持续发展理念。生态文明是人类为保护和建设美好生态环境所取得的成果，是人类文明的新阶段。党的十八大报告将生态文明建设放在突出地位，提出了必须树立尊重自然、顺应自然、保护自然生态文明理念。长期的粗放发展和过度改造自然带来的环境灾害已经深刻地教训了我们。可持续发展是一种先进的经济社会发展理念，涉及人口、资源、环境、经济、社会诸多内容，环境是其中非常重要的一个方面，良好的环境是可持续发展的基础。

新《环境保护法》立法宗旨强调了两个关系：污染防治与生态保护并重；经济发展与环境保护关系调整。传统观点认为：环境保护与经济发展是相互矛盾的，经济发展必须以破坏环境为代价，而若要保护环境则会限制经济的发展。新《环境保护法》修改为“使经济社会发展与环境保护工作相协调”，二者的关系仍为协调关系，但二者的顺序做出了重大调整，改变了环境保护在二者关系中的次要地位。体现了发展理念的重要变化。

新《环境保护法》，立法宗旨遵循了“两个基本”。基本国策-保护环境是国家的基本国策；基本原则：保护优先、预防为主、综合治理、公众参与、损害担责。新《环境保护法》，内容全面，制度进一步完善。修订后的法律条文从47条增加到70条，净增23条；从条文的内容来看，也仅有几条未修改。时间上来年看，历时3年，跨两届人大。明确和增加的制度，排污许可管理制度，修订前的环保法没有规定，但在大气和水污染防治两部单行法中都有排污许可的相关规定。多年的环保工作实践证明，排污许可管理制度是一项重要的环境管理制度，本次修订加以明确，对排污许可管理制度进行了原则性规定，与单法之间相衔接，也会使这项制度得到更好地执行。生态保护红线规定，我国生态环境面临着严峻形势和挑战，生态环境整体状况不容乐观，生态安全已上升到国家安全问题，所有有必要引入生态保护红线的概念和机制。划定生态保护红线，是国家应对环境污染和生态破坏的严峻形势所提出的一项新重要措施，有着现实作用和长远历史意义。环境公益诉讼制度，是一项全新的制度，也是在公开征求意见中，公众反映强烈的，体现了社会各方面对环境问题的高度关注和关心，还是民主立法、开门立法的一个范例。

新《环保法》的最大亮点，强化环境保护各方的责任，倡导多元共治。推动公共参与，“松绑”环境公益诉讼，引入全民参与理念，强化公众参与机制，即是对社会行政监管力量有限、行政管理效果参差不齐等方面的补充，也是对公众参与环境保护法定认可。改变了以往主要靠政府和环保部门单打独斗的传统方式，体现了多元治理，社会参与环境治理新思维。在推进环境现代化治理方面迈出了新步伐。强化政府责任，强化企事业单位和其他经营者的环保责任，企事业单位和其他经营者是环境主要的污染者，因而也是环境保护法重点规范的对象，许多制度和措施都是针对其作出的。强化公民的环保义务，保护环境，人人有责。关于法律责任，增设了“按日计罚”的处罚方式，赋予了环保部门查封、扣押的强制权。新环境保护法，着眼于环境保护现实问题和发展要求，补充完善了相关法律制度规定，具有很多亮点。在领导的带领下，我局全体干部应该不断地学习新环保法来武装自己，通过单位组织的新环保法的学习，我局全体干部深刻的认识到保护环境的重要性，保护环境是我们的职责和义务，我们必须从身边的小事做起，做到保护环境，人人有责。

第四篇：关于新《安全生产法》、《环境保护法》的学习心得.

关于新《安全生产法》、《环境保护法》的 学习心得

新《安全生产法》和新《环境保护法》(以下简称“新两法”将分别于2014年12月1日和2015年1月1日正式实施,为进一步做好两法的学习贯彻工作,提高学习质量和效果,项目部高度重视,编制了两法的学习宣贯实施方案,本人近段时间通过参加项目部的学习宣贯活动,认真系统的学习了新两法,使我更加深刻的认识到安全生产和环境保护的重要性,以下是我个人的一点心得体会。

一、新《安全生产法》学习心得体会

通过对新法的学习,我发现安全生产工作的定位更加明确,安全生产工作方针更加完善,适应了安全生产全范围覆盖、多层次、多角度的工作要求;完善了安全生产工作机制,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制;增加了安全发展的总体要求,牢固树立的“红线意识——人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价”。

安全生产主体责任更加突出。生产经营单位应对本单位的安全生产承担主体责任,主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责,明确技术服务机构安全生产责任,安全生产

责任制的重要位置更加突显,规定生产经营单位应当按照国家有关规定提取和使用安全生产费用,新增了安全生产管理机构和人员的职责,明确了注册安全工程师参与安全管理的工作制度,突显了安全生产教育和培训的重要性,事故隐患排查治理工作将成为生产经营单位一项重要日常工作。

政府制定安全生产规划,加大执法力度和安全生产违法行为的处罚范围,增大查封、扣押违法范围,建立生产安全事故查处挂牌督办制度,停止向违法企业供应动力等资源;国家加强应急能力建设,建立全国统一的生产安全事故应急救援信息系统,府应当储备必要的应急救援物资,提高应对突发事件的能力。

二、新《环境保护法》学习心得体会

通过对这部“史上最严厉”的环境保护法的学习,我有以下心得体会: 新的环境保护法进一步强化环境保护的战略地位,将环境保护融入经济社会发展,明确“环境保护坚持保护优先、预防为主、综合治理、公众参与、污染者担责的原则”,经济发展不再以牺牲环境为代价。

新的环境保护法突出强调政府责任、监督和法律责任。增加了“地方各级人民政府应当对本行政区域的环境质量负责。”“未达到国家环境质量标准的重点区域、流域的有关地方

人民政府,应当制定限制达标规划,并采取措施按期达标。”

在政府对排污单位的监督方面,针对当前环境设施不依法正常运行、监测记录不准确等比较突出的问题,新法增加了现场检查的具体内容。

新法明确了公众的知情权、参与权和监督权,为公民、法人和其他组织参与和监督环境保护提供便利。明确重点排污单位应当主动公开环境信息。完善建设项目环境影响评价的公众参与机制。明确支持环境保护科学技术的研究、开发和应用,鼓励环境保护产业发展,促进环境保护信息化建设,提高环境保护科学技术水平。

国家建立健全环境监测制度,完善了环境监测制度。执行重点污染物排放总量控制制度,重点污染物排放总量控制指标由国务院下达,省级人民政府负责分解落实。

项目管理更加严格,没有进行环评的项目不得开工。新法将环境保护工作中一些行之有效的措施和做法上升为法律,完善环境保护基本制度:增加规定“未依法进行环境影响评价的建设项目,不得开工建设”,并规定相应的法律责任。同时,增加环境经济激励措施,规定“企业事业单位和其他生产经营者,在污染物排放符合法定要求的基础上,进一步减少污染物排放的,人民政府应当依法采取财政、税收、价格、政府采购等方面的政策和措施予以鼓励和支持。企业事业单

位和其他生产经营者,为改善环境,按照有关规定转产、搬迁、关闭的,人民政府应当予以支持。

明确规定环境公益诉讼制度。新法规定:对污染环境、破坏生态,损害社会公共利益的行为,依法在设区的市级以上人民政府民政部门登记的相关社会组织,和专门从事环境保护公益活动连续五年以上且信誉良好的社会组织,可以向人民法院提起诉讼,人民法院应当依法受理。同时规定,提起诉讼的社会组织不得通过诉讼牟取利益。

违法成本更高,极大加强了惩处力度。按日计罚,罚款额度不设上限,情节严重者将适用行政拘留。

第五篇：学习新安全生产法总结

学习《安全生产法》总结

根据公司的统一部署，******以十九大精神为指导，贯彻落实各项法律法规政策，坚持“安全发展”的指导原则和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持底线思维，增强红线意识，全面认识和把握安全生产的特点和规律，采取切实措施狠抓学习宣传《安全生产法》的工作。

一、领导重视，做好动员部署：

公司领导做出重要指示，要求公司各部门在第三个法制宣传周到来之际，组织学习并宣传《安全生产法》。******严格落实公司要求，成立培训学习《安全生产法》领导小组，矿长任组长，安全矿长任副组长，各副矿长、副总工程师和部门负责人任组员。领导小组下设办公室，由******主管任办公室主任，负责这项工作的落实。

二、精心组织，合理安排，学习考试结合：

此次《安全生产法》集中宣传教育活动从12月1日开始至12月12日结束，分为宣传学习和考试总结两个阶段。

（一）宣传学习：

12月1日和12月7日，在******会议室，由安全矿长组织全矿人员认真学习宣传贯彻《安全生产法》，学习内容包括：《安全生产法》宣讲视频，共计八讲；共计培训人员为131人次。在学习会上，////同志就如何通过学习贯彻《安全生产法》，结合工作实际来抓好矿井的安全工作进行全面动员和部署。此后，各部门也组织员工认真学习《安全生产法》，狠抓落实，形成了一级抓一级，层层抓落实的大好局面。

（二）考试总结 1、12月8日至12日，按照公司******和******《安全生产法》学习计划的安排，******将于12日之前举行《安全生产法》的考试。2、12月11日，******组织全体人员共计24人参加了《安全生产法》的考试，成绩全部合格。

三、安全督查到位，奠定良好基础：

在此次《安全生产法》的宣贯学习活动中，煤矿全体人员充分认识宣贯学习的重要性，切实把《安全生产法》的学习、宣传、贯彻、培训提到重要的工作日程，按照工作要求，结合部门实际，及时制定具体学习计划，进一步明确责任分工，强化任务落实，确保宣贯工作得到落实。

四、学习成果运用：

矿领导将《安全生产法》的宣贯工作与学习贯彻十九大会议精神结合起来，与当前开展的“百日安全”活动结合起来，与日常的安全生产督查检查结合起来，在狠抓落实上下功夫，力求实效，要求全员参与和学习，各部门人员要恪尽职守，依法履行职责，为矿井的稳定健康发展尽职尽责。

通过此次宣贯学习，煤矿全体人员对《安全生产法》有了全面的认识和了解，提高了干部职工学法、懂法、守法、用法的自觉性，安全意识得到了进一步的提高，在今后的工作中，将严格遵守《安全生产法》，为煤矿营造良好的安全生产环境