第一篇:企业党支部2012年工作总结及2013年计划
XX企业党支部2012年工作总结及
2013年工作计划
2012年,在XX公司党支部领导班子的带领下,全体党员团结一致、共同努力,紧紧围绕公司核心业务,开拓创新、锐意进取,为公司发展提供了坚强有力的思想保证、强大的精神动力和智力支持。XX公司党支部结合人力资源服务工作的实际,注重政治学习与党性教育,不断推进党员队伍的思想、组织、作风建设,较好地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,巩固和发展了学习实践科学发展观活动成果,有力地推动了公司各项工作任务的顺利完成。现将党建工作各方面情况总结如下:
一、党支部建设基本情况
党总支部现有党员 其中:男党员、女党员 ;正式党员 名、预备党员 名。下设两个党支部:中共XX县XX保健食品有限公司第一支部委员会和中共XX县XX保健食品有限公司第二支部委员会。在 党员中:担任管理人员 名、技术员 名、大专以上学历 名,拥有中级以上职称 名。
二、主要工作
(一)加强党组织建设1、2012年11月8日公司组织中层干部和一线优秀员工共30多人在会议室集中收看了十八大开幕式盛况,聆听胡总书记的《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进为全面建成小康社会而奋斗》的工作报告。广大党员和积极分子受到了一次严肃的政治教育,增强了党员的光荣感和责任意识。
2、加强总支班子的建设;以不断增强班子成员的政治意思、大局意识、责任意识和忧患意识,着力提升班子集体的决策执行能力、经营管理能力和驾驭复杂局面能力为抓手,使班子的整体素质和凝聚力等到显著提高。2
3、发挥党员先锋模范作用。开展党员示范岗、党员服务岗和“三联三带”党员责任区活动。
4、加强组织发展工作。通过发展积极分子为培养对象,认真做好教育、考察发展各环节工作,有计划、分步骤地把 名中青年职工中的骨干积极分子吸收到党内来。2012年培养发展党员 名,加强了基层党组织建设。
5、认真做好当建基础工作。继续坚持组织生活制度,健全完善总支工作制度和各项台账资料,按时足额收缴党费。
(二)加强党风廉政建设
第一、继续开展多种形式的警示教育,筑牢思想防线。
第二、不断完善预防与控制职务违纪机制,严格组织纪律和办事规则,实施“阳光管理”工程,构筑行为防线。
第三、在公司十里公司和檀圩厂适当位置设立了3个意见箱,配合行政和上级纪监部门认真查办好每一件来信来访和投诉举报事项。
(三)推进创先争优促发展,科学发展争先锋
一是创新“调研、决策、建议三个载体”,强化企业党组织职能,提高企业发展的能力,推动科学发展。
二是创新“守纪、文明、感恩三个平台”,打造党建文化,实现企业和谐发展。
三是创新“评优、帮扶、经营三个模式”,搭建紧密联系群众的机制,使得企业真正服务人民群众。
四是创新“工建、团建、妇建三个工作机制”,进一步扩大党建工作覆盖面,加强企业党组织的建设。
(四)加强企业文化建设
一是大力创树“团结和谐,规范有序,真诚服务,共谋发展”的企业形象。
二是开展多种形式的职工文体活动,寓教于乐,陶冶情操,增强体魄,倡导积极向上的生活方式。本年次开展了三八妇女节慰问女员工活动,“五一”劳动技能竞赛,“七一”钓鱼比赛,八月份凉粉美食大赛,“十一”党 2 3 员茶话会,“金秋感恩”活动。
三、2013年工作计划
为深入贯彻落实党的十八大精神,巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果,在企业发展战略中,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,现就本公司2013年党支部建设工作作出如下计划:
一、提高思想认识,增强责任感和紧迫感
党支部作为党的基层组织,处在改革发展、生产经营建设的第一线,直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前,企业正处在关键启动时期,面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下,加强党支部建设是巩固党的执政基础,保持党的先进性的要求,是全面落实科学发展观,构建和谐社会、和谐企业的需要,是促进企业创新创业的重要保证。
目前,企业共有党员36人。从总体上看,企业党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中,必须很好地发挥战斗堡垒作用。纵观其他企业支部,存在着与新的形势任务要求不相适应的问题,主要表现是:一些同志在思想认识上存在着重经营生产,轻支部工作的现象;一些党支部活动与生产经营工作融合得不紧密,工作“两张皮”,对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力,日常活动缺乏吸引力,工作处在一般化状态;一些部门对支部建设工作重视不够,缺乏有效的指导,以致支部工作无特色,缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在,在很大程度上制约着党支部作用的发挥。党支部是党的全部工作和战斗力的基础,我支部坚决巩固党的执政基础,保持党的先进性,确保完成企业改革发展的高度,充分认识加强党支部建设的重大意义,采取有效措施,建立长效机制,在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,团结带领广大员工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。
十八大报告提出“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”深化改革要做到“三个坚决”即“一切妨碍发 3 4 展的观念都要坚决冲破,一切束缚发展的做法和规定都要改变,一切影响发展的体制弊端都要坚持革除”。加强和改进支部建设,要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,落实以人为本的科学发展观,按照集团公司党建工作的要求,着眼于服务工作大局,着眼于推动创新发展,从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进党支部工作创新,努力把基层党组织建设成为贯彻马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、“ 科学的发展观”重要思想 的组织者、推动者和实践者,为推动企业发展提供有力的政治和组织保证。
二、明确当前党支部的职责任务,转变思想观念
企业党支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中
1、坚决执行党的路线、方针、政策,保证总公司党委各项决议指示的贯彻落实,把职工、党员思想统一到企业发展战略上来。
2、紧密结合党委中心工作开展活动,保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。
3、充分维护好、实现好、发展好员工群众的根本利益,调动员工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。
4、全面领导本单位思想政治工作,创建学习型支部,创新思想政治工作。
5、积极开发人才资源,创新培训途径,努力为党员、职工成才创造条件。
6、加强党支部自身建设,维护和保障党员权利,强化党员教育管理和服务,增强凝聚力,扩大影响力,提高战斗力。
7、领导和支持工会、共青团工作,密切党群、干群关系,服务员工群众,维护企业安全稳定。
在加强党支部建设中,进一步转变观念,着重处理好以下几方面关系: 一是在党员权利义务的处理上,克服重党员义务,轻党员权利的问题,确立党员权利与义务并重的观念,切实维护和保障党员权利,发扬党内民主,心任务,充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用,切实履行好以下职责:
5 努力实现党员对党内事务的广泛参与、有效管理和切实监督,增强党组织的凝聚力。二是在党员管理与服务上,克服对党员要求多、监督多、检查多,关心少、服务少的问题,重视党员的合理愿望和要求,确立上级党组织为下级党组织服务,党组织为党员服务,党组织和党员为群众服务的观念,切实解决党员的实际困难,调动党员的积极性。三是在党员教育上,处理好日常教育与集中教育的关系,克服和解决日常教育多、集中教育少的问题。加强党员日常教育的同时强化党的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育,使党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,永葆党的先进性。四是在党支部开展活动质和量上,克服重形式,轻效果、重数量,轻质量、重开会传达文件,轻党员参与互动,党内生活不活跃的问题,使党的活动紧贴企业实际,与时俱进,寓教于乐,保证党支部的活动灵活多样,效果明显。五是在党建工作与经济工作上,努力克服单打一两张皮,就党建抓党建或用经济工作代替党建工作的问题,坚持做到围绕经济抓党建,抓好党建促经济,保证党支部各项工作与 生产经营建设紧密结合,相互促进。六是在党支部工作考核上,克服重经济工作指标,轻党建工作指标,或重党建工作指标,轻经济工作指标的问题,做到党建工作与经济工作目标一起确定,任务一起布置,工作一起考核,奖惩一起兑现,把促进本单位改革发展和生产经营建设取得的成果,作为最终检验党支部工作成效的标准。
三、强化党支部工作目标化管理
在企业发展的新形势下,创新党支部建设目标化管理工作,在充分发挥党支部战斗堡垒作用的同时,全面、准确、科学地评价党支部的工作成效,进一步推动基层党支部工作走向规范化。在开展党支部创先争优活动的基础上,突出党支部建设目标的先进性,措施的可操作性,实现成果的有效性。
1、细化、量化党支部的职责和任务,确定高标准的党支部工作目标。党委要按照党组织先进性的高标准要求,对照党支部的职责和任务,结合本单位实际,每年组织对所党员的工作目标以及经济工作目标、班子建设 5 6 目标、党员队伍建设目标、职工队伍建设目标等进行分解、细化和量化,修订统一的、操作性强的年度工作具体目标,党支部按新的目标达标准、晋等级、创先进。
2、改进创先争优活动评定和考核办法。党支部全年达到 的工作目标要纳入创先争优进行评定和考核。党员每季度按考核标准的内容对照检查、自我考核后,由党支部进行综合考核评分。
3、实施和强化党员目标化管理方面。在实施和强化党支部目标化管理中,抓好以下工作:一是目标制定吸收相关党支部建设的成功经验,特别是先进性教育活动好的做法,突出党支部建设的自身特点,力求目标高、标准实、易操作;二是进一步明确党员的具体考核标准,突出重点工作目标考核,做到奖惩严明;三是建立争创机制,激励各党员提升工作水平,比学赶超,争创一流,以利于调动党员的工作积极性;五是要抓好样板,典型引路,保证此项工作的顺利进行。
四、党的群众路线教育实践活动
与各项党建工作相结合,开展党的群众路线教育实践活动,积极做好实践活动准备工作。组织员工交流学习体会,企业各部要组织党员干部职工在广泛学习、撰写心得体会的基础上进行学习交流,要适时在全公司系统内举办一次学习体会交流活动,通过学习交流不断强化全体人员的群众路线观念,增强做好群众工作的自觉性。
XX县XX公司
党总支
2013年X月X日
第二篇:企业党支部2020党建工作总结及下一步计划
党支部2020党建工作总结及下一步计划一、一年来主要工作
(一)扎实开展主题教育。
(二)不断强化支部建设。
(三)狠抓意识形态工作。
(四)狠抓重点整顿工作。
(五)发挥党建堡垒作用。
(六)不断强化责任落实。
二、特色亮点工作
三、存在的问题
四、下一步工作计划
(一)强化学习教育,提高党员干部素质。
(二)立足岗位实际,开展党建专项活动。
(三)完善规章制度,不断强化党组织建设。
(四)始终扛责在肩,狠抓党风廉政建设。
党支部2020党建工作总结及下一步计划一、一年来主要工作
(一)扎实开展主题教育。
扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,按照“四个全程贯穿”和习近平总书记“四个到位”要求,取得明显成效。组织党员干部精读《选编》、通读《纲要》、逐段逐句学习党章《准则》《条例
》,通过“学习强国”等平台积极开展学习同,抓好国企党建、智能云等的推广使用。
(二)不断强化支部建设。
推行以支部建设标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化为主要内容的基层党支部“五化”建设,不断优化党组织机构设置,理顺隶属关系,做到党支部与党小组体系完整、班子结构合理、人员素质优良、成员责任明确,制定《分公司
2020
年党建工作要点》《党总支中心组
2020
年理论学习方案》、主题党日活动方案等,组织各党支部积极开展主题党日活动。
(三)狠抓意识形态工作。
牢牢把握党的政治建设这个根本性建设,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,落实意识形态工作责任制,加强意识形态阵地的建设和管理,强化责任意识、阵地意识、旗帜鲜明开展意识形态领域斗争,定期开展党员干部思想动态分析。深入开展党的政治纪律和政治规矩学习教育,净化政治生态,弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观,引导广大党员干部始终作政治上的明白人、老实人。
(四)狠抓重点整顿工作。
召开专题会议对扫黑除恶工作进行研究部署,扎实推进反馈问题整改工作,成立专门机构,强化组织保障,了解行业中的涉黑涉恶腐败问题线
索情况,形成扫黑除恶整体合力。把整治软弱涣散党组织与主题教育结合起来,牢固树立责任意识,切实转变思想,严格落实“三会一课”制度,认真记录《党支部工作记录本》《党员政治生活记录本》,规范记录主题党日、三会一课、组织生活会等资料。
(五)发挥党建堡垒作用。
深入细致抓好支部标准化建设,进一步规范党员发展资料台账,严格执行“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强培养考察,提质控量严格发展。今年总支通过党员发展对象
X
名。各支部组织开展党日活动X
次,专题研讨会
X
次,警示教育
X
次,党总支书记、支部书记组织讲党课
X
次。
(六)不断强化责任落实。
把落实全面从严治党主体责任作为分内之事、应尽之责,作为一项重要政治任务,负好总责、负好主责、负好全责,严格落实“一岗双责”,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,以零容忍态度惩治腐败,在整治形式主义、官僚主义,纠正“四风”问题上加压发力,以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。
二、特色亮点工作
召开公司庆祝中国共产党成立
周年暨“七一”表彰大会,召开公司
2020
年党风廉政建设会议暨“守初心、担使命”廉洁教育培训,开展“不忘初心
牢记使命”主题教
育意见征集,开展志愿服务活动。举办集团公司党务干部和基层党支部书记培训班,对党费收缴、使用和管理工作进行自查。真正发挥提升项目作用,对监察工作领导小组作出调整,指导督促项目做好
2020
年立项及日常监察工作。
三、存在的问题
分公司党总支做了一些工作,但仍存在诸多不足。
一是党建工作创新不够,有关机制、制度、载体缺乏活力,同新时期党建工作的要求还有差距;
二是党员队伍发挥作用不够明显,不能很好地发挥党员先锋模范作用;
三是工作中检查落实和精细化管理不够准确,在强化效能考核和职能督察,努力消减各类形式性事务,增强工作实效方面还不完善。
四、下一步工作计划
(一)强化学习教育,提高党员干部素质。
结合“不忘初心
牢记使命”主题教育和公司工作安排,组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义三十讲》《学习纲要》《摘编》等内容,扎实开展“三会一课”、主题党日活动,带动支部“三会一课”纪实管理落地落细,始终保持共产党员的先进性。
(二)立足岗位实际,开展党建专项活动。
立足公司工作实际,强基础、转作风、树形象,深化党建工作,不断培育新亮点、打造新标杆,紧密结合中心工作开展活动,保证本单位改革和生产经营建设任务的完成,全面领导本单位思想政治工作,创建学习型支部,创新思想政治工作,加强党支部自身建设,维护和保障党员权利,强化党员教育管理和服务,增强党员党性修养,提升整体素质,保持党的先进性,充分发挥党员在生产、工作、学习中的先锋模范作用。
(三)完善规章制度,不断强化党组织建设。
全面落实民主生活、政治理论学习、党员联系群众等规章制定,进一步完善支部推优、党员发展、党员量化考核的制度,每月定期开展“主题党日”活动,按时收缴党费,严格落实“三会一课”制度,支持工会、共青团工作,加强职工队伍建设,根据分公司需求引进新分大学生,加强对新进员工的跟踪培养,加大对年青干部的培养提拔。
(四)始终扛责在肩,狠抓党风廉政建设。
认真执行廉洁自律规定,坚持谈心谈话、述职述廉和重大事件报告制度,及时报告廉洁自律执行情况,及时发现并查处群众举报的违纪违规行为,发挥群众、职工和舆论监督的综合作用,为做好公司各项工作提供坚强纪律和作风保证。
第三篇:企业党支部工作总结
企业党支部工作总结
****年,在集团公司党委和xx公司党总支的正确领导下,xxx矿党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,践行群众教育路线,树立和落实科学发展观。严格按照集团公司要求,深化思想工作,转变机关作风,加强党建工作,从反“四风”,转作风入手,确保廉政之风的形成,树立良好党员干部形象,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用,保证了安全、生产的稳步提升,为公司的经济健康发展提供了保证。
一、****党务工作总结
(一)、加强理论政治学习,统一思想、提高素质。
一年来,支部始终抓住党的路线、方针、政策不放松,党员干部职工广泛深入开展学习读书竞赛活动,学习“每日一题”、学习“白国周班组管理法”等,每周党员干部组织一次集体学习、每月组织一次集体考试、每季度组织一次集体查阅读书笔记、全面提高党员干部的职工素质。集体学与自学相结合,学深学透、理解含义、学出新意、学出氛围、学出成效。敢于开展批评和自我批评,从内心深处查找不足,查找根源,采取方法,迎头赶上,使党员干部树立责任意识、发展意识、创新意识、服务意识。
(二)、强化组织建设、作风建设、坚持领导带头,教育实践活动有序展开、不断推进。在教育实践活动中,我们狠抓关键环节,确保活动取得实效,在学习教育、听取意见环节,坚持把学习教育、凝聚共识贯穿始终,深入学习中央和省委有关文件和书目,接受党性教育,集中观看专题教育片,统一了广大干部职工的思想认识。通过广泛征求意见和建议、向社会进行公开承诺,接受广大群众的监督。在查摆问题、开展批评环节方面,按照“四必谈”和七步程序广泛开展谈心活动。在公司党组专题民主生活会,班子成员之间开展了严肃认真的批评与自我批评,在经民主测评中班子专题民主生活会的群众满意率达96%,在整改落实、建章立制环节提出20条具体整改措施。同时,精心谋划、开展了正风肃纪的专项行动,全面梳理65项规章制度,形成了一批制度成果。(三)、狠抓党建工作,促进安全生产。
****年xx公司x矿党支部发展培养对象2名。紧紧围绕企业中心工作抓党建,促进了安全生产、经营管理、项目建设、精神文明建设等工作的健康发展。一是加强党组织自身建设,开展主题教育,实施党建目标化管理,围绕安全生产中心工作,创建“五好”党组织,打造坚强战斗堡垒;二是围绕中心抓党建,将党建工作融入安全管理,深入开展“党员身边无事故”活动,发扬“一名党员一面旗臶”的作用,党员干部带头反“三违”除隐患、抓整改,企业连年实现安全文明生产;三是将党建工作融入干部队伍建设,实行绩效考核,促进干部作风转变;四是强化廉政宣传教育,加强查漏促管,深化廉政文化,狠抓监督检查,加强党风廉政建设;五是将党建工作融入精神文明建设,坚持实行“政务公开”制度,提高分配的透明度;结合企业实际,开展“一线服务年”活动;积极开展宣传教育,加强企业文化建设;大力改造工作、生活条件为职工创造良好的生活环境;实施送温暖活动,解决困难职工的实际困难;开展文体活动,丰富职工业余文化生活,提高员工工作热情;计划生育、信访稳定、综合治理等工作健康开展。(四)、抓住关键,激发活力,共同进步。
今年以来,党支部狠抓了党支部大会、党员大会、党小组会、党课教育等“三会一课”制度的落实。通过开好每一次组织生活会,上好每一次党课。开展一次有意义的活动,提高党组织的生活力量,结合工作的实际,积极开展“创先争优”活动,党员干部率先示范,一帮一,一对红,共同提高、共同进步。平时工作中,注重发现典型、培养典型、宣传典型,广泛深入地宣传他们的先进事迹。(五)、加强党员干部廉政教育,提升自律意识。
****年,支部认真贯彻落实集团公司党委廉洁自律的有关规定,落实中央的八项规定,我们重点抓了四个方面工作:一抓教育,解决端正了班子成员思想认识,振作精神状态问题;二抓实事,增强了工作的责任感和敬业精神;三抓领导,使作风建设有了明显成效;四抓落实,强 调了政令畅通,雷厉风行。四是及时召开了民主生活会,党员干部畅所欲言,开展批评和自我批评。坚持矿务公开,成立了xxx矿“工资审核小组”,对职工关心的工资奖金分配制度,实行“三公开、一上墙”,让职工心知肚明,自觉接受全体职工的监督。(六)、抓好职工的安全教育,促进安全生产顺利开展。
针对年初新制订的安全生产目标,加大对职工的安全教育工作,各队利用每星期一、五安全立会和井口会的安全规程和作业规程,坚持实行工资奖金与安全挂钩和三至五人联保小组,使安全警钟长鸣。矿队领导坚持跟班,发现问题,及时解决。(七)、关心职工生活,维护矿区和谐。
****年,支部时刻不忘记抓好职工队伍的稳定工作。在思想上领导干部绷紧稳定这根弦,长抓不懈,坚持深入走访、深入群众、关心职工,了解知道每个职工在想什么、想干什么,积极为职工排忧解难;积极配合xx旗公司文明单位创建工作,动党员、预备党员、积极分子对矿区环境进一步美化、亮化,保持矿区环境整洁优美。在职工生活方面,狠抓食堂饭菜品种多样化,使每个职工都能吃上可口的饭菜;职工宿舍冬有暖气,夏有空调;工作服做到一班一洗,澡堂洗澡水保持清洁、温度适宜。计生工作无违反,无漏检。
****年,支部党员干部同心协力、求真务实,取得了一定的成绩,但与上级党组织的要求还相差很远。新的一年,我们将按照上级党委的要求,加大政治工作力度。搞好班子建设、队伍建设和支部建设,充分发挥基层支部的战斗堡垒作用,扎实做好各项工作,进一步推动各项工作的顺利发展。
二、****年党建工作规划
(一)、继续强化党建目标责任制,促使党建工作上新台阶。严格按照集团公司党支部标准进一步完善“细则”要求的各项制度,其中“三会一课”制度做到认真制定学习计划,积极组织实施,记录完整细致;坚持民主集中制,把握好舆论导向;促进党员教育管理与职工思想政治工作科学化、规范化,突出实效性,保证长期性,制定党员教育、政治学习考核制度,进一步确保此项工作的严肃性及纪律性;联系群众工作创建常规性联系点,方便党支部与职工群众的联系沟通,实质上解决职工群众最关心、最直接、最现实的三最问题。
(二)、以“顺民心所向、建‘四好’企业、促安全发展”为主题,扎实做好党的群众路线教育实践活动。
成立党的群众路线教育实践活动领导小组,切实做到组织落实,保证活动的顺利开展,完成任务,取得实效。广泛宣传,使活动深入人心,以“查‘十种习气’、转干部作风、行‘六个带头’、树勤廉形象”和“纠‘四风’走群众路线、以‘三严’促安全生产”为具体内容形成系列宣传媒介,并组织对教育实践活动的专题学习会议,大力营造活动氛围。利用“三会一课”、政治学习会等形式,组织广大党员群众学习相关政策精神。以调查问卷、专题会议等形式多渠道征求党员、群众意见、建议,提高该项活动的有效性和针对性。
(三)、继续做好“提质增效”创争活动,努力完成第二、三阶段工作目标。
1、夯实求真务实的态度。在贯彻上级组织指示精神的同时,将组织召开会议和传达文件精神与实际工作结合起来,具体化布臵工作,使得“提质增效”的经济效益充分发挥出来。
2、进一步深入此项工作,抓落实到位。在容易体现效果的项目上下的大气力的同时,也在不易进行“提质增效”的环节中做足够的文章。
3、安排组织“提质增效”创新性活动,开展属于自己矿特色的活动,发动全矿干群,通过各种形式,以提增工程建设质量、显化生产效益为前提,继续安排组织如同生产会战、技能比拼、岗位示范等的活动保障工作效率、工作质量。
(四)、紧抓团青、工会工作,促进齐抓共管局面的形成。
全面提升矿各级团组织服务青年、引导青年、组织青年的能力。进一步建立健全全矿共青团组织,建立完善团的工作制度,创新青年干部的成长使用机制,积极培养选拔优秀团干部,使共青团组织真正成为党的后备军。继续开展争创“青年文明号”、“青年岗位能手”活动,积极开展青工技术比武、青年示范岗、师带徒结对子等“青字号”系列活动,提升团组织争创等级,引导团员青年立足岗位争先创优。
>(五)、做好宣传工作,充实企业文化内容。
1、认清形势,明确任务,通过向职工摆形势,讲任务,提要求,把全矿干部职工思想统一到全年工作目标上来。充分利用班前会、班后会、政治学习日、每天一题等教育阵地和形式,提高广大职工的服从意识和执行力。通过发放学习材料、开展座谈讨论等形势,开阔广大职工的视野,创新广大职工的思维理念。特别是广大干部的安全管理思维理念。
2、安全思想教育。一是经常性教育,二是针对性教育,三是预见性教育,四是警示性教育。以安全生产月活动为契机,进一步夯实安全生产工作。
(六)、将职工思想政治工作与矿井安全生产有机结合。
一是加强论理教育。思想政治工作是要解决员工的思想问题和认识问题。采用民主、讨论、说服教育的方法,以理服人。二是利用典型示范。要善于用先进典型来教育员工。三是对症下药。做好思想政治工作,应首先为员工思想把脉,根据不同的“病情”对“症”下药。四是针对职工各自的思想特点,建立“双融入双服务”的思想政治工作体系,了解和掌握职工思想动态,及时处理和反馈思想信息。
第四篇:工作总结:企业党支部工作总结
工作总结:企业党支部工作总结
以下是为大家整理的关于工作总结:企业党支部工作总结的文章,希望大家能够喜欢!
一、按照市委的统一布置和局机关效能办的计划和要求,积极开展“转变干部作风,提高行政效能建设,从我做起”的主题活动,取得了较好的效果。按照学习活动的要求,支部认真制定学习方案,领导具体分工负责,支委成员积极带头,做到党员干部带头学习、带头写学习笔记、带头写心得体会、带头自我剖拆、带头查找存在问题、带头搞好党员测评、带头拟写整改措施。在整个学习活动中,全所26名党员积极参加,自觉接受再教育,自觉向社会公开承诺,自觉接受群众监督,使每个党员受到深刻的思想政治教育,坚定了党的信念,提高了思想认识,增强了革命斗志。在整个学习教育活动中,支部共召开各种学习、讨论、分析会12次,参加各种讲课、工作学习沙龙208人次,深入企业开调研、征求竟见和建议260人次,帮助企业、游客排忧解难十几次300多人次,全体党员写读书心得笔记390多篇,出墙报、宣传栏共四期。由于支部高度重、全体党员积极参加,使整个学习活动收到良好的效果,得到了上级领导的高度评价。
二、充分发挥了党支部核心领导的作用。支部委员会始终把维护大局,加强团结,作好表率作为党建工作的目标,把造就
一支具有较高政治素质,良好表率作为支部党建工作的首要工作来抓,把执政为民,淡化权利观念,强化服务意识作为党建工作的具体要求,支部的党建工作的思路是:“紧紧围浇全市旅游工作为中心,通过抓好班子,带好队伍,抓好服务,实现支部党建工作一流的效率,一流的业绩为指导思想。具体目标是创一流班子,带一流队伍,树一流服务,争一流效率,创全国一流旅游质监所”。一年来,党支部班子成员己自觉形成了一个共识,那就是要建立一支有战斗力的队伍,领导班子、党员干部队伍的模范带头作用是关建。支委成员在平时的工作和学习中,时时处处以身作则,率先垂范。一是班子团结,率先垂范,做到大事讲原则,小事讲风格,对同志始终坚持以服务和支特代替命令,不以领导自居;二是在工作和学习中,以行代言,身体力行,与同志们一道战斗在一线,哪里有困难那里就有领导和党员的身影,既当指挥员又当战斗员。如在平时市场检查工作和黄金周时段工作、筹备桂林旅游质监20年座谈会、全国旅游城市质监协作互动会议、旅游质监高峰论谈、桂林•境外旅游品质保障座谈会工作中,领导班子、全体党员都能积极做了表率;三是发杨民主,虚心听取各种不同意见,凡是对工作和学习有利的意见,支部班子都能认真研究加以改正;四是在待遇方面,始终把集体利益和同志的利益放在首位,不搞领导特珠化,由于班子时时处处注重表率作用,在全所上下自觉形成了团结奋进,作风过硬,纪律严明,执法公正,高放廉洁的工作氛围;五是组织全体党员干部群众认
真开展扶贫捐款献爱心活动,每次活动同志们都自觉主动捐款捐物,并上交上级及时送到受益对象的手中。
三、加强组织建设,充分发挥党员模范带头作用。一是抓好党员干部的学习,组织党员干部学好党的十六、xx大精神、学好党章,学习党的路线、方针、政策,学习业务知识和法律法规,学习自治区党委书记刘奇葆8月20日在桂林调研时的讲话精神,通过学习活动,不断提高了党员干部和群众的思想政治觉悟,提高了工作开拓创新积极性;二是党支部按照党章要求,积极组织全体党员参加局机关组织的党员教育课,在支部内部坚持开展“三会一课”制度,以“三会一课”作为党员学习、交流思想、交流感情的平台,把“三会一课”开展得有创意、有所创新并取得实效;三是进一步完善党支部议事决策制度,做到重大事项,领导集体研究、会议决定,不断完善政务公开,真正建立起公正、公开、透明、廉洁、有凝聚力、有战斗力的战斗集体;四是注重思想政治教育,引导党员、干部正确对待人生观、荣辱观,以人为本,树立全心全意为游客和旅游从业人员服务的思想,一旦有游客求助、投诉,都能快进赶赴现场以予及时解决;五是按照机关党委要求、认真组织全体党员做好支部换届改选工作,并于8月3日顺利地选举了新的一届党支部委员会,并报机关党委审批。新的支部委员上任后,支部成员进行具体分工,明确职责,使支部各项工作的开展更有活力、有战斗力。
四、加强党建目标管理责任制度和党风廉政建设责任制度 的领导。
1、为认真贯彻落实市委、局党组党建目标管理责任制度和党风廉政建设责任制的实施,党支部结合我所的工作实际,认真制定了党建目标责任制度和党风廉政建设责任制度。做到支部集体领导,书记、所长及班子成员齐抓共管,组织协调,各负职责,依靠全体党员支持把工作机制真正落实到实处。
2、把党建目标管理责任和党风廉政建设纳入领导班子、党员干部的目标管理,做到与工作同部署、同落实、同检查、同考核,由于有章可循,广大党员干部和范文之家执法人员在行政执法
第五篇:企业党支部工作总结
企业党支部工作总结
2011年,党支部认真贯彻落实西城区德胜两新办的工作领导思想、工作安排和工作请求,保持做到“党建工作与公司的经营管理相联合;与企业发展需要的实际相联合”,不断施展党建工作优势,将思想政治工作渗透到企业生产经营的各个环节,实现了思想政治工作与公司发展的良性互动,充分施展了党支部战斗堡垒的作用,确保了公司各项事迹指标和工作任务的全面完成,现将全年支部工作总结如下:
一、保持正常组织生活制度,不断加强党员干部队伍建设。
党支部始终保持正常的组织生活制度,保持“三会一课”制度,做到了会议筹备工作充分,主题突出,记载完整,质量较高。按时召开党员领导干部***生活会,认真收集党内外群众意见,会议主题突出,与会人员个人书面筹备充分,会上积极发言,认真开展批评与自我批评,会后党支部能认真的向全部党员报告会议查找出的重要问题和整改措施,积极主动地接收宽大党员的监督,务求达到理想效果。支部个人都建立了学习笔记,并能接洽思想实际写出学习笔记和体会文章,收到了良好的学习效果,有效进步了全部党员干部的思想政治素质和理论程度。
二、严抓作风整理,加强党风廉政建设,充分施展支部战斗堡垒作用。
是党建工作的重点,如何保持党的先进性,体现组织的先锋队作用,一直是我们党在新的发展时代摸索的问题。为了从根本上打消腐烂产生的温床,企业党支部在建设中必须通过开展各种教导运动、制定切合实际的措施,把有关工作抓到实处。
1、加强纪律兴业,落实党风廉政建设措施。为进一步抓好我公司的党风廉政建设和反腐烂工作,成立了由党支部书记任组长、副总经理等人组成的党风廉政建设领导小组,明确了党风信息员、监督员。制定了党支部书记、总经理、副总经理的党风廉政建设责任制,制定了责任追究措施,做到层层把关,出了问题按照“谁主管、谁负责”的原则,履行责任追究。
2、加强学习,进步廉政意识。我们还按照上级纪委的请求,把学习《中国***党内监督条例(试行)》和《中国***纪律处分处分条例》作为今年党风廉政建设宣传教导的重要内容。从2010年4月开端,党支部利用党员党课学习时间,组织全部党员集中学习了两个《条例》,请求党员通过学习认真对照检查,从思想上、举动上严格请求自己,切实履行一个***员的职责,规范自己的举动,不违纪违法,建立好***员的形象,起好榜样作用。严格遵守履行党纪法规,认真学习两个《条例》,保持党要管党,严正党纪,防止腐烂。
3、联合公司实际情况,开展专项治理运动。自查了今年以来公司在履行党风廉政建设方面的情况,重要是按照制定的党风廉政建设措施和落实党风廉政建设责任制情况进行自纠。自查成果,没有创造公司领导干部和掌管人、财、物的人员有收受现金和有价证券的。开展专项治理运动,既是贯彻落实企业领导干部廉洁从业各项规定的重要措施,也是掩护领导干部、进一步深化领导人员廉洁自律工作的重要手段。能取得今天的成效,重要也是做了一些工作。通过开展各项运动,公司的党风廉政建设和反腐烂工作取得好成绩。
三、开展宣传教导运动,打好党建工作基础。
1、信息的沟通是加强外界对公司懂得的重要道路,是宣传企业的重要手段。党支部把抓好该项工作提到重要日程上来。通过各类媒体和党建杂志,支委们将最新的信息不断分享给其他党员,转载自百分网http://转载请注明出处,谢谢!