第一篇:我们是如何开展老年工作的(体会)(本站推荐)
我们是如何开展老年工作的
——青白江区清泉镇老年协会工作情况介绍
清泉镇是青白江区毗河以南的农业大镇,现有人口41000多人,2011年末在全镇注册的41196 人中,60周岁以上的老年人口为5524 人,占总人口的13.82 %。全镇15个行政村、1个社区居委会均建立了老年(体育)协会,有会员2100人,占老年人口总数的40﹪(其中场镇会员510人)。
回首过去十来年,前两任会长都是从政府机关退下来的党政副职,威信高,能力强,雄心大,但“巧妇难为无米之炊”,虽然“有班子、有牌子”,但由于一无经费二无场地,会员不敢大力发展,以至于有人感叹“加入老年组织比入党还难”!除了每年“九九重阳节”召开一次庆祝会、开展部分活动外,平时几乎没有活动;老协组织形同虚设,老年队伍怨声载道。
在2009年重阳节庆祝会暨全体会员大会上,会员们用期待而热烈的掌声表决通过党委政府对新任会长的提名人选;接着,新任会长现场征求会员意见,提出了新一届协会领导班子人选名单,交会员大会表决通过。在任职演讲中,新任会长代表新的协会班子表示了坚定的信心:要知难而进、迎难而上,主动出击,广开门路,切实解决好经费、场地等具体问题,从发展会员队伍、转变管理方式、健全组织网络和加强制度建设等方面入手,努力开创协会工作新局面。
两年多来,清泉镇老年协会认真贯彻落实省、市、区关于加强老龄和老年体育工作的文件精神,遵循“促进城市、发展农村、重在基层、面向全体”的老年体育工作方针,按照“就地就近、小型多样、重在参与、旨在健康”的原则,以建设社会主义新农村和构建和谐社会为契机,紧紧围绕党委政府各个时期的中心工作,从加强领导班子和会员队伍建设入手,开展了经常性的文化娱乐、体育锻炼、形势政策教育、健康知识讲座、出游大好河山等项目的活动,让会员在自娱自乐、强身健体、增加知识、提高生活质量的同时,还在日常生活的方方面面得到实惠,使协会的各项功能得到了充分发挥,班子的战斗力和协会的凝聚力不断增强,该镇的老年工作呈现出新的局面,2010年获省老年体协 “老年体育工作先进乡镇”,2011年获成都市老年协会“疗养、保健、旅游活动组织先进奖”,2012年获成都市老年人协会“创先争优活动先进集体”,会长获市老年协会“热心维护老年人权益优秀奖”,协会一批骨干被评为市区老年工作先进个人。
几点体会
归纳起来,我们的主要体会是:
首先要有一个热心老年事业、勇于奉献、坚强有力的领导班子
协会领导班子相当于人的大脑和火车头,在整个协会工作中至关重要。在推选协会班子成员之前,我们提出了候选人的几个主要条件:一是要热心老龄事业,有较强的组织能力和奉献精神,在群众尤其是在中、老年人中有较高威望;二是要有团结协作精神,不显示自己、突出个人,一切以大局为重,不闹无原则纠纷;三是身体健康,能坚持正常工作,具有完全民事行为能力。按照这些要求,选出了7人组成的协会理事会领导班子;工作中,我们通过各种会议、交心谈心等方式,教育班子成员和协会骨干带头发扬无私奉献精神,尽心尽力为全镇老年人和会员做好事,办实事。从协会主要领导到文体骨干成员,全部是免费义务服务,连手机电话费都没有报一分钱的账;两名从事个体经营的理事会成员不惜牺牲自己的经营收入,一心扑在协会工作上;领导成员的三部私人小车长期为协会免费提供服务。
二是要有一套上下贯通、运转灵活的组织网络。
老协班子换届后,我们狠抓了会员发展工作,按照“符合条件、自愿申请、集体审查”的原则,从2009年11月1日起对会员进行重新登记;经协会理事会批准入会的会员,由协会发给会员证书,作为参加协会活动和定点消费的依据。接着,将430多名会员划分为8个会员小组,每个小组都有一名理事会成员负责联系;由各小组推选出35名会员代表,每个代表固定联系10名左右的会员。协会的日常工作一般通过小组长会议进行布置,再由小组长通知各会员代表,会员代表落实到每个会员,形成了横向到边、纵向到底的组织机构网络,为协会开展各项活动提供了组织保障。老年协会和老年体育协会定期和不定期地通过各种形式加强对理事会成员、会员小组长和会员代表进行政策理论和业务培训,旨在提高老协骨干职业道德水准和综合服务能力,造就思想好、作风硬、能力强、素质高,恪守“人道、服务、奉献”职业道德的老年工作骨干队伍。
三是要建立健全切实可行的规章制度
俗话说“没有规矩,不成方圆”。规矩也就是规章制度,是团体组织所有成员应该共同遵守的,用来规范我们行为的规则条文,它保证了良好的工作秩序,是各项事业成功的重要保证。因此,我们先后建立和制定了《老年协会章程》、《老年体育协会章程》、《会议制度》、《学习制度》、《财务管理制度》、《会员制度》、《会员代表制度》、《出游活动暂行规定》以及《文化艺术团管理制度》、《狮舞队管理制度》等等。这些规章制度从协会的工作实际和客观实际出发,为老协分会开展各项工作提供了原则和依据。同时,我们还十分注意规章制度的严肃性,做到制度面前人人平等,不允许任何人搞特殊,从理事会成员到一般会员,都要按制定规定办事。协会还把规章制度汇编成册发到各会员小组,让小组长和会员代表首先了解和熟悉这些规章制度,然后组织全体会员学习、贯彻好这些规章制度,并且在各项工作中严格按照规章制度去办。
四是要千方百计解决好经费和活动场地
解决好经费和活动场地,是搞好老协工作的重要保证。在实际工作中我们主要抓了以下几个环节:
1、用主动配合中心工作来争取党政支持。
总结过去老协工作没有引起党政领导重视的一个主要原因,就是老年协会入会率低,活动不经常,协会作用不能充分发挥。为此,我们有意识地把协会的日常活动与政府的中心工作结合起来,由政府解决活动所需的服装道具和场地。我们在加强协会组织、队伍等自身建设的基础上,将原居委会的两支文艺队伍进行优化组合,组建了“金太阳文化艺术团”,自编自排文艺节目,2009年12月代表廖家场社区参加“青白江区统筹城乡迎新春文艺调演”,获得三等奖;接着,又多次向党政主要领导建言,由政府出资,于2010年2月6日成功举办首届“春暖清泉”大型文艺演出活动。头两年,第一、二届“春暖清泉”文艺汇演和区政府组织的“百村文艺汇演”清泉专场及决赛等都是由协会文艺队担纲,到2012年第三届“春暖清泉”文艺汇演起,政府动员全镇各村和住镇企事业单位参加,协会文艺骨干分散到各村各单位进行辅导,取得了较好的效果。通过一系列的文体活动,让中老年文艺队伍得到了武装和锻炼,文艺骨干的才艺和风采得到充分展示,同时扩大了老年组织的影响和知名度,引起了镇村领导对老年工作的关注和支持。现在,协会的活动场地、经费都得到了解决。
2、用提高会员会费来解决基本费用。
会员缴纳会费是入会的基本条件之一,在没有更多经费来源的情况下,会费 3
也是协会经费的主要来源,是协会开展活动的基本保障。为了从根本上改变以前的现状,我们在首次会员大会上作出了《关于改革内部管理方式,加强协会自身建设的决议》,决议主要明确了两点:一是为了加强会员管理,按照“符合条件、自愿申请、集体审查”的原则,对会员进行重新登记,做到“符合条件,愿者全进”;二是按照协会性质和章程规定,缴纳会费是会员入会的基本条件和应尽的义务,也是培养和增强会员观念的一种途径;会费必须用于协会的各种活动,不能用分配和返还会费的形式来体现会员福利;要在全社会营造尊老爱老的良好风气,让会员在日常生活的方方面面得到尊重和实惠。会议决定每位会员的会费标准从5元提高到30元。接着,我们提出了活动计划,其中有形势政策教育、健康知识讲座、居家养老服务、文化体育活动、组织外出旅游等等。由于大家明确了协会的性质、任务和活动计划,入会积极性比过去更加高涨,短短半个月,吸收会员470多人,收取会费14000余元。通过三年来的实践,也没有让广大会员失望,有些经常参加活动的会员还说:即使每年每人收100元,我们也要参加,因为觉得值!近年来不仅吸引场镇周边的中老年人纷纷入会,并且有不少本区人和、福洪、姚渡以及金堂云绣(赵镇)的中老年人加入到协会中来。
3、用组织活动创收来增加协会收入。
老年组织的一个最大特点,就是要用各种丰富多彩的活动来吸引中老年人,满足他们身体上、精神上的不同需求。其中组织出游是很受中老年人欢迎的一个项目,同时我们还明确规定:任何人不得在出游活动上占便宜,要把旅游公司给的好处纳入协会收入。一个偶然的机会,我们组织会员参加四川“中国青年旅行社”的出游活动,恰巧这次活动旅游公司用的是四川省蓉康夕阳红老年咨询服务公司的专用车。我们一行63人分乘2辆大巴,在出行的3天时间里,严密的组织纪律和团结和谐的气氛让两位驾驶员赞叹不已,蓉康夕阳红公司老总听说后专门和我们联系,表示愿和我们长期合作并提供优惠服务。于是,我们和蓉康公司达成协议,除特别活动外,一般情况下,会员出游缴费在明显优于旅游公司的基础上,由蓉康公司再按不低于每人20元的标准提为协会的组织费用。
此外,我们还在“敬老月”、“重阳节”等重大节日利用各种形式大力宣传尊老、敬老先进典型,开展“爱心捐助”活动。在2010年重阳节到来之前,我们经过精心策划和准备,于10月26日在“清平乐休闲山庄”举行了500多人参加 4 的大型庆祝游园活动,同时表彰了5个“关注社会、关爱老人”先进集体和13名老年工作先进个人,当天收取爱心捐款18000多元,除去活动开支外,为协会创收4000余元。
4、用整合社会资源来解决活动场地。
新一届协会班子结合当地实际,首先与民政部门联系,在老敬老院借用4间寝室用于协会办公和会议场地(现已正式迁至镇文化活动中心),与清泉学校联系,将空置的原中心小学教室和操场进行简单收整,作为文艺队排练节目和广大中老年人每晚跳“坝坝舞”的场所。为了解决几百人开会的问题,我们又打起了清泉中心敬老院的主意。这个敬老院是上级民政部门投资近1000万元、占地30亩、建筑面积7210平方米、于2008年5月建成使用的标准化敬老院,配备了集休闲娱乐、体育健身、大型会议为一体的多功能活动场所。我们和敬老院商量,在敬老院建一个分会,协会有什么会议和活动都在这里进行,这样,中心敬老院也就顺理成章地成了老年协会的活动中心了。我们还与“爱心培”私立幼儿园(该园为市的甲级幼儿园)建立互助共建关系,由老协对幼儿进行孝亲敬老教育,同时每晚利用该园操坝组织中老年坝坝舞和排练节目;2011年上半年,该园标准化灯光礼堂建成后也无偿为协会提供使用。2011年10月,协会在“爱心培”幼儿园礼堂召开会员大会暨“重阳节”庆祝会,有党政领导、应邀单位代表和全体会员近1000人到会。一些经常外出旅行和热爱戏剧的老会员看了文艺演出后感概地说:歇了几十年没有看到效果这么好的演出了,场地和灯光效果比大城市的还好!
2011年上半年,政府新建的文化广场和大型舞台竣工,老年协会从此有了专门的活动场地,一年一度的“春暖清泉”大型文艺汇演也在这里举行。但为了满足各方面的需要,如今“爱心培”幼儿园礼堂、中心敬老院多功能厅以及新修的商贸广场仍然是协会组织各种活动的定点场所。
第二篇:我们是怎样开展法律援助工作的
笔者按:2010年3月25日,全省法律援助工作会议在长沙隆重召开,被司法部评为先进集体的新田县法律援助中心出席并在讨论会上作了经验交流发言,现将其主要工作做法整理如下。
我们是怎样开展法律援助工作的
(新田县法律援助中心)
新田县法律援助中心于2002年成立,2003年正式启动,在上级的正确领导及全体工作人员的不懈努力下,工作局面不断飞速发展,发生了巨大变化。从白手起家逐步迈入现代化、科学化、规范化发展轨道,被县委、县政府纳入全县发展总体规化,所取得的成绩得到了上级的充分肯定。2004至2008年连续五年在永州市全市法律援助工作年终考核中名列第一,连续六年分别被永州市司法局和新田县人民政府评为“先进集体”和“先进基层政法单位”,2006年被省司法厅评为法律援助工作先进集体,2008年被国家司法部评为法律援助工作先进单位。
创新援助模式,打造示范窗口。县法律援助中心成立之初,既没有独立的办公场所,也没有专门的办案经费,甚至工作人员也是由局机关工作人员兼任,法援工作基本处于停滞状态。新田县是国家扶贫县,仅仅依靠县财政的资金投入远远满足不了弱势群体法律援助的需求。面对资金紧缺的困境,县法援中心在县司法局党组的领导下,积极探索,大胆创新,赢得县委 1 县政府的支持,与县残联、妇联、关工委、老龄委等有关部门建立了法律援助协作:“凡属协作部门的法律援助事项,均移交法援中心负责提供法律援助,由协作部门按《湖南省法律援助经费使用办法》规定的标准支付承办律师办案补贴。”通过创新援助模式,不仅积极调动了社会优势资源,而且弥补了经费不足的矛盾,引起了社会各界对法律援助事业的广泛关注与支持。2003年11月,县政府通过公开招聘,为县法援中心配备了专职工作人员,并将法律援助事业的发展纳入了全县发展规化,办公经费和业务经费均纳入县财政预算,法律援助各项工作步入快速发展。经过不到3年的时间,法援中心的基础建设发生了翻天覆地的变化,拥有了独立的办公场所,房屋装饰一新,配备了全新的桌、椅、文书柜和档案柜、饮水机等办公设施,拥有了现代化办公设备如电话、电脑、打印机等等,逐步实现了办公自动化,成为一个全县对外示范的窗口单位。
开展法制宣传,营造援助氛围。法律援助作为新兴事业,广大群众的认知率还不高,如何让这项利民惠民措施深入人心,实现其应有的价值,我们把宣传工作作为当前一项重要任务来抓。一是借用相关行业部门的宣传活动和平台,积极介入参加“3.15”、“下岗职工再就业培训”等活动,进行与法律援助有关的法制宣传。六年来,会同有关单位共发放宣传资料14.7万份,解答疑难问题12.9万人次,收到了良好的宣传效果。二是充分利用新闻媒体、墙报、标语等宣传载体,开展专门的 法律援助知识宣传。自县法援中心成立以来,向外部媒体、内刊发送稿件113篇,被采用72篇,其中一典型案例被湖南省法律援助中心编入《和谐的音符》一书中,促进了法援工作的开展;2005年,县司法局与县电视台联合拍摄《法治之光耀新田》普法专题记录片,有力地宣传了我国法律援助制度;2007年,在县电视台开辟“天天说法”电视栏目,一贯以之向广大群众宣传法制,繁荣了法律援助宣传工作。经过长期宣传,法援工作与人民群众日益贴近,受案数量急剧增加,经2009年民众调查显示,本地群众对法律援助的知晓率达到86.5%,2009年受案数量为成立之初的10.5倍。三是结合党政专题活动,将法律援助工作深入开展到基层,以实实在在的行动向人民展示法援工作。近年来,积极参与了县委县政府组织的“两千干部下基层”、“领导信访接待”、省厅组织的“专项维稳”、“专项法律服务”等大型活动,主动为困难群众提供法律援助,较好地树立了法援工作良好形象。
广辟援助渠道,延伸法援触角。为了方便广大群众申请法律援助,满足困难群众对法律援助更多的需求,我们努力打造法律援助机构网络,并使之日臻完善。2004年,在县妇联、残联、民政局等6个县直单位设立法律援助工作联络室,由此迈开法律援助工作向外延伸的步伐;2008年,经上级批准在全县19个乡(镇)、6个社区设立法律援助工作站并挂牌,建站率100%,法援机构网络建设工作呈现出新气象;此后,又在全县 372个行政村设立法律援助联系点,使法援机构遍布整个县域,广大群众足不出户就能申请法律援助,既减少了法律援助成本,又能更好、更快捷地为群众提供优质服务。各法律援助联系站、点均确定了专人负责,有办公场地,开通了法律援助热线电话,由他们履行解答法律援助咨询和审查法律援助案件申请的职能,对需要法律援助的案件交由县法援中心统一立案受理、统一指派人员办理,实现了法律援助全面覆盖、统一管理的目标。同时通过大力推行“法律援助暖民心工程”、发放“法律援助便民卡”等有效措施,放宽了援助审查标准,做到尽力尽援,尽力满足群众对法律援助的需求。经统计,自建立法律援助机构网络以来,全县共接待群众法援申请1335人次、受理715件,其中办理农民工法律援助案件317起,受援的农民工488名,追索工资、工伤赔偿金额等1310余万元,竭力地维护了弱势群体的合法权益。
加强质量监督,强化工作责任。在工作实践中,我们注重案件质量,强化工作责任,保证办案效益,主要是确立并严格执行了两项工作制度:一是案件监督制度。县法援中心制定了《法律援助案件质量监督办法》,采取向受援人发放《案件质量监督卡》、由案件处理单位和工作人员填写《法律援助工作咨询意见卡》、结案后法援中心对律师办案质量进行评估的方式,定期对每件法律援助案件进行质量综合评定,评定结果分为优、良、合格、不合格四个档次,质量等级与案件补贴相挂钩,按比例发放。对评定为不合格的,不仅不予补贴,而且还 要给予一定处罚。同时,县法援中心还制定了《法律援助案件投诉制度》,对投诉行为的处理进行了规范,有效地维护了受援人的合法权益。二是推行选择承办律师制度。为了提高受援人对援助服务的满意度,县法援中心坚持受援助对象选择承办律师制度,受援人可以根据自身意愿,选择律师和法律工作者承办自己的援助案件,被选中的律师无特殊原因不得拒绝和推诿,且必须履行好职责,切实为困难群众提供优质服务。同时还对有服务资格的人员实行公开挂牌服务,极大地提高了案件质量。
(以上根据新田县法律援助中心提供的资料整理)
新田县司法局
二〇一〇年三月三十日本文联系人:肖劲松
联系号码:*** 0746-4712492(办)Email:yz123456hn@163.com
地址:湖南省永州市新田县龙泉镇滨河西路43号 邮编:
425700
第三篇:老年体育工作开展情况汇报
今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县老体协的指导下,我镇以县老年体育精神和《县委办公室、县政府办公室关于进一步加强老年体育工作的意见》为指导,以科学发展观统领全局,不断加大措施,强化落实,进一步健全组织,坚定信心,增强活力,推动了我镇老年体育工作的较快发展。现将我镇老年体育工作的开展情况汇报如下:
一、党委重视,为老年体育工作提供组织保障
老年健身活动涉及面广,涉及人多,要搞好这项工作,必须为工作开展提供强有力的组织保障。镇党委、政府领导十分重视,一是将老年体育工作列入了议事日程,定期研究部署,并多次在全镇各级会议上强调,一定要从政治和经济的高度来熟悉开展老年体育活动的重大意义。党政主要领导还经常听取老年体协的,及时了解情况,帮助解决工作中存在的实际问题和困难。二是把老年体育工作作为建设社会主义新农村的一项重要内容,镇党委、政府在加强社会主义新农村建设的过程中,注重引导老年人参与到体育锻炼中来。大力开展推广了导引养生功、门球、太极拳剑等适合老年人特点的活动项目。三是把老年体育工作纳入了今年的年终考核,年底按照老年体育工作开展情况进行考核打分,做到老年体育工作有计划、有考核、有总结,从而确保了这项工作的积极正常开展。
二、健全组织,确保老年体育工作正常开展
建立健全组织机构,为老年体育工作正常开展创造条件。镇党委、政府成立了由党委副书记马俊华任主席,组织委员刘浩洋、退休老干部崔本润为副主席,组织、宣传、民政等7人组成的老年人体育协会,切实加强了对此项工作的领导调度。二是村级建立了由支部书记任主席,村两委各一名委员及离退休干部职工3—5人组成的老年体育协会。到目前,全镇40个行政村全部成立了老年体育协会。
三、建设阵地,为老年体育活动搭建平台
场地是开展活动的载体,为此镇党委、政府专门召开村和学校负责人会议,亲自研究部署,安排场地,先后修缮兴建了老年体育活动中心,敬老院、王府庄小学和郭楼小学门球场。二是镇党委、政府要求全镇40个行政村根据本村实际建立了老年体育活动室,并把各村的体育场地设施建设纳入了乡镇建设规划。到目前,全镇已有35个村建立了老年体育活动室。三是在镇敬老院安装了老年健身器材,建起了门球场、棋牌活动室等,县慈善总会还捐赠了健身器材,总计投资2万元。镇里每年还拿出6000元,除举办竞赛活动,还为老年人购置健身活动书籍和门球棒、门球等活动器材,为老年人创造了良好的健身条件。做到了活动有场所,健身有器材,保障了老年体育活动的经常开展。
四、培训骨干,搞好辅导,将推广普及工作落到实处
老年体育活动是老年人生活的重要内容,需要全社会的共同关注和参与。建会之初,我们成立了以退休体育教师为骨干的社会体育指导员队伍,从中选拔了10多名工作热情高、组织能力和号召力比较强的同志,参加县里举办的指导员、教练员、裁判员培训班。学成归来后,组织他们到马店、王府庄、郭楼、阳坝等活动站点,继续办班培训新的骨干。几年来,先后举办导引养生功培训班20多期,门球教练员、裁判员培训班20多期,太极拳剑培训班10多期,培训学员300多人,这支队伍象滚雪球式的发展壮大起来。目前,全镇共有导引养生功骨干69人,门球教练员、裁判员17人,门球队7支,太极拳剑表演队员76人。这些老同志十几年如一日,兢兢业业,不计报酬,顶酷暑,冒严寒,风雨无阻,精心辅导,为老年人体育事业奉献了自己的余热。退休老师张兴洲,虽然身患关节炎、胆囊炎,但依然坚持辅导工作,十几年来,由他举办的导引养生功培训班就有16期,培训学员100多人,他还是门球教练员,经常组织四面的老年人参加门球活动。
五、加大推广普及力度,提高活动质量,巩固发展成果
为进一步开展好老年体育活动,我们在推广普及,巩固发展和不断提高服务水平上狠下功夫。一是举办老年体育竞赛和表演活动。在镇党委、政府的领导和支持下,我们坚持每年举办导引养生功、门球、太极拳剑等活动各一次,并利用春节联欢会等重大活动,让老年体育骨干登台献艺,为他们提供切磋技艺、展示风采的机会。二是搞好研讨,提高辅导水平。我们相继成立了导引养生功、门球、太极拳剑等多个研究小组,研究小组坚持每月召开一次例会,学习理论,钻研技巧,研究解决辅导中存在的问题,不断提高辅导水平。三是坚持“走出去、请进来”。我们不仅参加县、市举办的比赛活动,还组队到兄弟单位学习交流技艺和工作经验,同时还邀请县老年体协的领导以及教员前来指导帮助,以此加强交流,增进友谊,促进老年人身心健康,提高活动质量和工作水平。四是坚持座谈会制度。每月一次座谈会,我们请那些锻炼时间长,收效比较明显的老同志谈体会,谈看法,进行现身说法,吸引更多的老年人参加体育健身的行列中来,使老年体育活动不断巩固发展。
六、典型村工作情况
现我镇老年体育工作开展情况比较好的村有郭楼、王府庄、马店等村。一是各村成立了以党支部书记任主席,热心老年体育事业的老干部和老年人组成的老年体育协会。二是有健全完善的组织制度。三是建立了一支老年体育队伍,如:王府庄村成立了一支太极拳剑队伍。四是有固定的活动场所,郭楼村和马店村都建立了老年门球场。
第四篇:老年体协工作开展情况调研分析
老年体协工作开展情况调研分析免费文秘网免费公文网
老年体协工作开展情况调研分析2010-06-29 18:52:00免费文秘网免费公文网老年体协工作开展情况调研分析老年体协工作开展情况调研分析(2)
**办事处位于**西南部,距**市37公里,是一个典型的以农业经济为主导的办事处,下辖10个村29个屯47个农业生产合作社,有4806户、15946人,其中60岁以上老人1877人,占总人口的%。为了活跃老年人文化体育生活,提高老年人生活质量,使老年人“老有所为、老有所乐、老有所学、老有所教”,**老年体协应势而生,把老年人团结起来,经常组织开展有益老年人身心健康的活动,成为当地社会主义新农村建设进程中文
化体育事业发展不可缺少的一支重要力量。
一、老年体协工作开展现状及主要经验和做法
(一)健全组织机构,配强工作人员
**办事处老年体协是因农村文化体育事业发展和广大老年人的需要组建的,首先办事处把健全组织机构放在了首要位置来抓。一是组建了办事处老年体协,办事处老年体协成立伊始,就注重挑选那些在机关干部中有工作经验、有一定文化体育特长、又愿意为老年人服务的老干部和中青年干部担任协会的主席、常务主席和秘书长等职务,并把那些德高望重、有一定社会影响力的退休老教师、老干部吸纳到组织中来,让他们发挥余热;二是办事处老年体协根据农村老年人文化体育活动的实际情况,组建了6个文化体育小组,即:老年人棋牌小组、老年人门球小组、老年人拳操小组、老年人书法绘画小组、老
年人文艺活动小组和老年人秧歌活动小组,6个小组在办事处老年体协的领导下组织开展老年人文化体育活动;三是组建了10个老年体协分会,每个村组建1个,使办事处老年体协工作得到了延伸。另外,老年体协还非常注意新生力量的补充,每间隔一段时期就对协会的各个组织进行调整,把那些年龄偏大、多病、不能胜任工作的老年人予以更换式调整,并且把那些刚刚跨入老年人行列的“年轻老人”及时吸纳到组织机构中来,使老年体协工作运行机制日趋走向成熟。
(二)健全规章制度,强化规范管理
**办事处老年体协成立以来,始终把建立健全体协的各项规章制度作为夯实工作基础的一件大事来抓。一是制定了老年体协章程。明确了体协的工作范围、组织管理、工作职责等事项。二是建立了工作例会和学习制度。每年召开两次体协会员会议,每个季度集中进行
一次学习。三是建立了走访慰问制度。每年重阳节、春节期间都配合办事处党工委深入老干部、老党员、老教师、老军人和军烈属家中慰问,对特困老人进行救助;四是老年体协工作达到“四有五个一”标准,“四有”即:由组织机构、有场地设施、有活动资金、有活动项目,“五个一”即:一个老年体协办公室、一个老年活动室、一个门球场、一个晨练点、一支骨干队伍;五是建立了老年体协工作基础资料。实现工作活动有计划、有简报、有记录、有总结材料;协会章程、组织机构、工作制度和工作职责张贴上墙,从而使老年体协工作走上了规范户、制度化轨道。
(三)落实活动场所、建立老年人“根据地”
为了使老年人活动有去处,办事处党工委非常支持老年体协工作,积极筹措12万元资金修建了230平方米的老年人文化体育活动中心,添置了电视机、功放机、dvd机、音响、图书、报纸、中
国象棋、国际象棋、麻将、纸牌、台球、乒乓球、羽毛球等老年人娱乐设施,投入资金4000元修建了老年人门球场,购置了门球比赛器材和比赛服装,设置了老年人晨练点,“老年人文化体育活动中心”每天都能吸引众多老年人来此看书、看报、参加文体娱乐活动,现已成为名副其实的老年人活动之家。
二、老年体协的作用
**办事处老年体协作为基层群众自治组织,工作开展的如何直接影响其自身存在的价值。为此,**老年体协成立以来,积极创造条件,按照“常规活动天天有、特色创新活动年年有”的工作方针,较好地发挥了老年人在新农村建设中的作用。一是在勤劳致富奔小康上发挥作用。面对农村经济和文化体育事业发展出现的新形势,老年体协广泛发动老党员、老干部、老教师为办事处经济发展献计献策,而且根据很大一部分老年人有劳动能力的实际,积极发动他们老有所为,为新农村建设发挥余热,做
出新的贡献; 二是在维护社会稳定上发挥作用。老年协会充分利用平均每一个大家庭有一个老年人,每个老年人可以教育三代人的优势,经常组织老年人配合相关部门对违法违纪村民进行教育感化工作,热心参与民事纠纷的调解,充当各类工作信息员,从而有力地促进了良好“乡风村貌”的形成;三是在维护老年人合法权益上发挥作用。老年体协经常配合司法、共青团、妇联部门进行家庭赡养纠纷调处、尊老爱幼典型评选和精神文明创建等 活动,全力维护老年人的合法权益,进一步弘扬尊老、爱老、敬老的风尚;四是在关心教育下一代上发挥作用。老年体协利用老年人德高望重、阅历丰富等优势,对一些劣迹青年晓之以理、动之以情,教育他们改邪归正,引导未成年人健康成长。
三、老年体协工作开展存在的问题
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第五篇:工作体会-我们的事业
我们的事业
我们的事业光荣而又艰巨,光荣是因为平淡,艰巨是因为漫长。就像横卧在山间的钢轨,沉默代表着平淡,锈迹显示着漫长。
生命本身就是平淡的,瞬间的激情在时间长河中就像一束烟花,自平淡中绽放,而最终又回归平淡。品味平淡也就是品味生命,而我们的事业本身就是生命的一部分。
但平淡也代表着单
一、枯燥。人力有时而穷,我们的事业不可能包罗万象,精彩纷呈。许三多说:“好好活就是做有意义的事,做有意义的事就是好好活。”许三多军姿站不好,他就天天练,于是他的军姿就是最标准的。他认为修路有意义,于是他制造了奇迹,感染了周围的战友。许三多很笨,用他的话说就是每次只能明白一点点,他从不追求多彩缤纷的生活,他质朴纯良,甘守平淡,于是他的事业就在平淡中得以织造。
我们也是一样,我们的事业是有意义的。从平淡甚至枯燥的淬火线上,我们看到我们的事业正一步一个脚印的前进。在平淡中,我们前进的步伐织就了我们事业的主旋律。
我们的事业因平淡而光荣,却也因为坚守这漫长的平淡而艰巨。更好的坚守,也就是更好的完成我们的事业。
一滴水,融入大海是它生命的意义,但又因为漫长的距离而困难重重,因此把这滴水纳入河道就显得尤为重要。这滴水就是我们的汗水和努力,这河道就是我们的机制和制度。在坚守平淡的过程中,在日常的工作当中,把方法形成制度,建立机制,无疑可以帮助我们更好的坚守我们的事业。
再好的马匹跑的时间长了也会懈怠,而如果是两匹马则不会。两匹马相互竞争鞭策,会使它们爆发出更强的力量。我们也是如此,在工作中争先创优,互相竞争和学习,就会给我们的事业带来了活力,我们的事业就更为辉煌,永葆青春。
我们向往光荣而又不怕艰巨,我们甘于平淡却又不畏漫长。我们就像那山间的钢轨,载动着滚滚列车,寄托着我们的事业,勇往直前。
淬火车间王建