第一篇:反思活动报告
山西长治羊头岭北峙峪煤业有限公司
关于开展“7.12”透水事故反思周活动
报
告
长治县荫城煤管站:
为认真吸取2008年7月12日王庄煤矿透水事故的惨痛教训,彻底杜绝透水事故的发生,进一步抓好我矿防治水工作,切实把防止水工作做细做实,做到防患于未然,确保安全生产。响应上级号召,我矿于2011年7月5日召开动员会议,并陆续做了如下工作:
一、在反思周活动期间,我矿结合《全县继续开展煤矿安全生产专项整治工作方案》通知精神,利用挂条幅、开班前后会等形式,积极开展反思周活动,形成反透水、保安全的浓厚氛围。
二、我矿于7月10日组织全体矿工参加反透水事故警示会议,并播放了关于“7.12”王庄煤矿透水事故等警示教育片,使矿工深入了解其发生的原因,认真吸取教训,从而提高安全意识。
三、以本次反思周活动为契机,我矿组织生产技术科、防治水科、地测科等相关人员进一步查清我矿周边水文地质条件;对井田范围内及相邻矿回采塌陷去所造成的地面裂隙等情况进行了检查、充填、疏漏,确保了矿井安全。
四、我矿本着“早动手、早安排、早部署”原则,对“雨季三防”隐患进行了细致排查,对所辖范围内的防洪、防排水、防雷电工程设施及相关物资储备、人员配备做出具体安排,做到责任到人,分工明确。为矿井平稳度过汛期,奠定了基础。
五、我矿各部门、各科室人员,借此次反思周活动之机对所处的岗位及自身履职情况进行自我检查,对存在的问题和不足及时进行整改,各种制度规范得到了进一步落实,全矿的安全工作形势得到持续稳定好转。
山西长治羊头岭北峙峪煤业
二〇一一年七月十五日
关于开展“7.12”透水事故反思周活动
报 告
山西长治羊头岭北峙峪煤业有限公司
二〇一一年七月
第二篇:班会活动反思报告
《良好学习行为习惯养成》主题班会活动反思报告
李克红 我之所以开展这次有关于行为习惯方面的主题班会活动,是因为我们班上半数以上的学生为留守儿童。学习行为自觉性较差,不良的行为习惯容易产生。并且我们四年级的学生正是好习惯养成的关键阶段,他们处在小学的中年级段上,一旦养成良好的学习行为习惯将对他们的一生受用。正如培根在《习惯养成》中说的“思想决定行为、行为决定习惯、习惯决定性格、性格决定命运、命运决定人生”
这节课我是这样设计的:首先给出好习惯三字歌让学生热身,使学生明白这节班会课的主题。其次用一个小故事引出拖拉这种习惯的坏处,再次用《招聘会》和《奇才学生》两个小品从正反两个方面说明好习惯的重要性。最后让学生主动诊断自己不良的学习行为习惯及改正的方向。
因此在这节班会课上,我充分发挥了学生的主动性、主体性。让他们通过参与一系列的活动、节目,在节目中游戏、分析坏习惯的危害以及好习惯的重要作用。看到同学们在这节课上玩的那么开心、学得那么透彻,我深受感动。我相信这节班会课将会对孩子们以后的学习生活产生很大的影响。
回顾这次班会课,有成功的地方,也有不足之处。比如,给学生们的排练时间不足,导致有的同学在表演时忘词,有的同学由于紧张说话语无伦次。虽然班会结束了,但是留给我的思考没有结束。一种好习惯的养成不是一朝一夕的,而是需要一个长期的过程。我会在以后的工作中努力做好这方面的工作。
第三篇:安全大反思活动报告材料
安全大反思活动报告材料
2010-02-02工作报告
按照安全大反思活动计划要求,结合自己的工作实际,对照确定的安全检查重点内容和要求,认真反思了自己以及车间在安全管理中存在的问题,安全大反思活动报告材料。通过反思,使我进一步认识到了自己在安全管理工作中存在的问题,同时也深刻认识到了这些问题对我*安全生产的严重危害性,认识到,在今后的工作中,只有全面落实各项规章制度,加强车间安全工作管理,才能确保安全
生产,才能杜绝事故发生。
通过反思,存在以下主要问题
一是抓落实不够彻底,工作作风不够扎实。突出表现在:对于检查发现的问题处理不及时、不到位、不积极。如在检查班组设备以及日常工作时,对于检查发现的设备问题、职工两纪问题,口头批评多,按规定进行处理少;提出要求多,跟踪检查少。存在着说到了、在干部检查登记本上也登记了就算克服了解决了的问题,对于班组是否及时进行处理,结果如何没有及时进行检查和过问,问题跟踪要求没有得到良好落实,致使班组管理以及设备上的一些问题长期存在,得不到解决。
二是在**开展的各项活动中,应付心里严重,一些工作停留在传达上,在制定一些措施时,空洞、泛泛,不能认真结合车间的工作实际认真研究、制定出结合车间工作实际的、针对性强的措施,致使一些活动开展效果不好,也是造成车间管内班组管理不到位、安全问题时有发生的重要原因。如在今年开展的****教育活动中,由于自己思想认识的不到位,没能将党委下发的****及时下发班组并组织开展教育,造成党委重点工作落实不到位。再如今年年初,由于我对开展的安全大检查、人身安全专项检查等活动认识不够、思想麻痹、开展不好,造成职工思想认识不高、安全意识淡薄,以至于发生********问题的发生,工作报告《安全大反思活动报告材料》。
三是安全管理不扎实,表面现象较为突出。突出的表现为班组以及车间的许多管理工作基本处于表面化状态,或者说许多制度、办法只停留在文字上。如班组的月度生产会、**分析、月度安全分析等,表现出来的应付现象比较明显,但在自己以及车间的检查中不能够及时予以纠正,把“有没有是态度问题、好不好是水平问题”作为评判工作是否落实的标准,认为只要有、不缺少就行,没有认识到管理工作也是安全工作的重要组成部分,思想认识产生严重偏差。在车间管理上,同样也存在一些问题,如安全问题库问题管理不规范,对于一些车间无力解决的问题以汇报有关科室代替解决,认为只要汇报了就没事儿了,缺乏保证措施,同时也没有进一步联系有关部门进行解决,造成一些问题的长期存在。再如班组的安全考试、业务考试以及政治考试等工作,流于形式的问题仍然存在,不能促进职工加强自身学习的主动性和自觉性,同时也不能反映职工对有关知识要求掌握的真实水平。因此在职工教育以及考试组织上还需进一步完善和提高。
四是设备管理须进一步加强。通过大检查以及日常设备检查,在设备管理上存在的主要问题有:
1、**巡视不到位,部分班组**巡视规定要求落实不好,没有按规定进行巡视和做好记录,部分****问题没有及时发现和处理;
2、****制度落实不好,个别班组没有按规定执行每日两次**要求;
3、电器特性分析管理不完善,没有落实**分析制度;季度****测试、**接**测试制度以及班组*****分析制度;
4、**质量不高,有******现象;
5、个别班组**质量低下;
6、一些设备问题长期得不到解决,如*****破损、****破损等问题仍然存在,如不及时解决,进入雨季后,易造成******,进而发生故障甚至造成****;
7、***设备管理不够重视,一些问题至今未得到解决;
8、个别班组**利用率不高。
五是车间会议制度落实不够、会议功能发挥不好。主要表现为时间仓促、人员不全、准备不充分、条理性针对性不强,对问题分析不透彻、举一反三不够、安全预测不全面、措施制定不够具体等。同时在布置工作和制定措施时重点不突出,面面俱到,使班组长难以把握工作重点,因而造成班组在工作落实上存在死角和落实不好。
第四篇:安全大反思活动报告
安全大反思活动报告
今年事故频发,矿开展安全大反思活动,就是为了扭转安全生产的被动局面。在此,我反思了自己的几点不足之处:
1、工作积极性有待提高。肖亚宁说“想不到就是失职,做不到就是犯罪”,安全工作必须积极主动的去做,被动的要求最多做到二流。领导安排的工作完成时遇到困难,常常退而求其次,而不是想法设法去解决。所以要做好今后的工作,首先转变观念。就好比抓安全教育从“要我安全”向“我要安全”转变,在这里就是从“要我工作”想“我要工作”转变。
2、干工作不够细。在煤矿上班,防微杜渐非常重要,因为一旦从量变到质变,那就是生命!今后的工作中,我必须更加深入基层,深入现场,端正态度,安全工作绝不能马虎!
3、监管力度不够。不管是车辆的装载和捆绑,还是封闭轨道,禁止行人的要求,还是对违章作业的考核,监管力度不够。今后的工作中,必须严格处罚,小处不罚,大患必来。不能讲人情,应该讲道理,为什么罚你?是为了安全,为了生命。
运输科:张顺明
2013年8月27日
第五篇:学习讨论落实活动反思报告
学习讨论落实活动反思报告
近日,我队组织了全体干部职工的学习讨论。学习讨论中,深入学习总书记系列重要讲话精神,净化整治生态,市县弊革风清,重塑晋中形象,促进富民强市。这次学习室身为重要历史关头采取的重大措施,是我市开创弊革风清、富民强市新局面的必然要求、市各级领导干部历史责任和现实担当。边学习,边讨论,边落实。共同提高了思想上面对于国家形式的认识,屡清了今后工作上面的方向,增强了对于以后的制度建设等方面的信心,避免了很多原来所不曾认识的弊端。
为进一步建立健全路政管理制度体系,规范路政人员依法行使路政管理职责,保障公路的完好、安全和畅通,我市路政支队根据相关法律、法规、规章的规定,结合全市路政管理工作的实际,要求全系统各级路政部门认真按照规定的要求,切实做好路政管理各项工作。分别对路政执法人员巡查工作的职责、路政督查工作计划、程序和结果处理,以及路政管理重大事项报告范围、时限、责任认定与追究等内容作出了详细的要求,对进一步提高全市路政管理工作水平和保护公路桥梁安全提供了重要保障。
公路路政管理是在贯彻执行国家公路法律法规的前提下,运用合法的程序和方法打击乱堆、乱占、乱搭、乱建等违法行为,保护公路合法权益不受侵害的一种强有力的管理活动。随着社会经济和公路事业迅猛发展,路政管理工作在公路建养管中的地位越来越重要,难度越来越大。新时期路政管理工作出现许多新问题,如何采取有效对策,克服“难点”,维护好路产路权,确保公路安全畅通,实现人、车、路与自然和谐发展,是路政管理部门亟待解决的重要课题,也是科学发展观赋予路政管理的新使命。
路政管理是一项复杂的系统工程,需要动员各级政府,各行业主管部门和社会各界的力量才能有所作为。同时,它又是一项长期性的工作,不能“毕其功于一役”。要以科学发展观为统领,攻坚克难,开拓创新。使路政执法真正在新的历史时期赢得人、车、路与自然和谐发展。
通过讨论学习深入推进反腐败斗争,必须标本兼治。当前,要突出治标,坚持重拳出击,有案必查、有腐必反、有贪必肃,“老虎、苍蝇”一起打,始终保持反腐败高压态势。特别是对现在还不收敛不收手的更要从严查处,坚决遏制腐败蔓延势头。在治标的同时,要深入贯彻落实总书记提出的“反腐倡廉的核心是制约和监督权力”、“把权力关进制度的笼子里”的要求,在治本上下功夫。针对我省出现的系统性、塌方式腐败,必须严格贯彻落实习总书记的讲话传达精神,结合王儒林书记提出的“六权治本”,从源头上把制度的“笼子”织密、编牢、扎紧,努力形成不能腐的长效机制。
路政支队为最大限度地解决审批环节多、时限长、效率低等问题,从体制机制上消除滋生不正之风,切实做到真放权,放实权,路政支队以建立路政权力清单和行政权力下放为抓手,助推交通路政发展。首先依法建立路政权力清单,实现“清单之外无审批”,确保行政权力定性准确、设定合法,做到“法无授权不可为”,最终汇总形成支队权力清单为行政许可10项,行政处罚权42项,行政强制14项,行政征收1项。二是依法下放“一条路”、“两个站”,即分别下放了支队直管秋郭公路路政管理权,该路路政管理权今后由榆次区交通路政大队具体实施;下放了灵石县火山村、堡子塘公路超限检测站的业务指导管理权,“两个站”的业务工作今后由灵石县交通路政大队进行管理。三是拟下放“7项路政许可权”。根据上级部门的文件精神,拟将7项县级公路路政许可权限进行下放,相关材料已逐级上报。权力清单建立、下放后,市交通路政支队事前、事后监管职能得到了加强,各县交通路政大队的主动性、积极性和创造性得到了充分调动,以便更好地为我市交通路政发展发挥力量。为我市的改革发展贡献我们职能部门该做的贡献。