跟班学习收获与工作建议

第一篇：跟班学习收获与工作建议

跟班学习收获与工作建议

按照总队的统一安排和部署，我有幸参加今年全省消防部队第一批中西部基层干部跟班学习。学习期间，我时刻牢记这次跟班学习的目的和任务，在领导的关心指导和战友们的热心帮助下，扎实工作，主动求教，留心观察，认真思考，各方面都有新的进步。现为期一个月的学习期已经圆满结束，本人就跟班学习期间的收获及工作建议汇报如下：

一、学习收获

一是思想政治工作领导重视，方法创新。主要体现在每日例会上领导都对思想政治工作进行安排部署、总结提高，有效地促进大中队政治工作的开展，其次是中队授课点评制度受到官兵好评，每次授课后都组织官兵展开点评，战士勇于提不足找问题，干部积极采纳官兵建议和意见，有效地推动教育的实效性和趣味性；二是执勤训练方面善于思考，中队官兵在业务训练方面不盲目的苦练死练，而是善于研究善于思考，积极出点子，相互之间进行讨论和点评；三是正规化落实到位。能够严格落实条令条例和各项规章制度，合理制定每周工作计划并严格落实；四是官兵日常养成较好，官兵责任意识和主人翁意识较强，能够积极主动地参与各项工作中。

二、工作建议

建议总队组织开展跟班学习前先要求跟班学习的干部定好此次学习的课题和方向，然后根据课题合理安排至具有针对性的大中队学习，譬如中队干部尽量安排在出警任务繁重、正规化建设较为先进的单位参加学习

第二篇：学习收获和建议

四．学习收获。

通过短短四周的课程学习，我对《清洁能源与循环经济》课程有了比较深的认识，并了解到清洁生产的重要性和必要性。学习到了例如ISO、EMS等的专业术语，并对清洁生产审核有一定的认识和了解。

循环，为了更好的利用资源，提高资源利用率。清洁生产，绿色化学，从原料，过程，产品控制了环境污染，落实了科学发展观，走出了可持续发展道路。

学习了本课程，我知道了通过清洁生产，把污染消除在生产过程中，可以尽可能减少污染物的产生量和排放量，大大减少对人类的危害和对环境的污染，改善环境质量。实现了经济效益和环境效益的统一，体现了可持续发展的要求。

这个新的发展观念，对我影响较大，不可否认，这是奋斗在化工行业的专业人士对于发展的新观念，新突破。近几年来，环境污染问题一直困扰着我们，同时为了发展经济，特别是对于化工行业来说，解决排放物，废弃物等污染源头一直都是企业所必须面临的利益问题，许多企业在解决污染问题上耗费了大量资金，以跟上国家的排放标准；正因如此，企业利润得不到提高，在市场中失去优势，慢慢也就面临破产的危机。因此，对解决污染问题，清洁生产为我们打开了一道通向企业美好发展的道路。同时，这也激励着企业去开发绿色化原材料，绿色反应过程以及反应介质等。这是机遇，也是挑战。清洁生产的前途是光明的，但道路是曲折的，企业要在这条崎岖的道路上不断迈出自己的步伐，争取更早更好地走向远方，从而创造出自己独特的生产模式和经济结构，使得化工行业出现百家争荣的热况。

这门课，也为我们带来新的就职方向，算是开阔了我的视野，每行每业都有不同职位，而且往往是待遇不错的职业，只是学生接触得少，学完这门课，我觉得我们同学可以从事清洁生产指导员之类，不过前提是要学习更多有关清洁生产的知识。

清洁生产与循环经济从观念上改变了我们对化工生产的认识，使得化工生产前途一片光明，而且发展绿色化学又是当今的发展趋势，我相信，循环经济和清洁生产会令化工行业的道路越走越远。

五．课程建议

由于课程安排只有四周时间，使得课程进度过快及内容的压缩，老师在面临这过快的节奏也难免会使课程无法向以前一样讲得那么完整，而且这也要求老师要花费更多的时候去准备这门课程。利用好每一周，每一次课，将本课程的核心内容讲给学生，让学生学到真正有用的东西。所以我建议本课程的学习安排可以适当增多，也建议老师对每节课讲要讲的内容提前告诉学生，学生提早准备，会对课程学习的安排会有所提高。

老师在讲课的过程中没有举具体清洁生产的实际生活中的例子。如果实例和理论相结合的话，对本课程的学习会有提高。

老师在讲课过程中也可以添加一些有关这门课程的职位，毕竟大四学生对于求职的信息比较关心，多与学生交流，多介绍这些职业所需要的知识和资格。清洁生产现在运用广泛，老师不仅要讲出绿色化学的核心，更要讲给学生们如何去做，如何去开发新的反应历程，如何更好的实现企业的利润的提高，提升学生对企业的价值。

这门课程很不错，讲述了当今最受关注的问题以及联系了现实中化工生产过程，也为我们打开新的求职大门。希望老师越讲越好！

第三篇：跟班学习工作鉴定

跟班学习工作鉴定

近日，沅江市茶盘洲镇和琼湖街道办事处的2名专职纪委委员风尘仆仆赶到该市纪委监察局报到，愉快地接受为期1个月的跟班学习。这是该市建立基层纪检监察干部到市纪委监察局机关跟班学习制度以来首批参加跟班学习的学员报到的情形。

为进一步加强全市纪检监察干部队伍建设，多形式地搞好纪检监察干部业务培训工作，全面提高纪检监察干部业务能力，深入推动全市党风廉政建设和反腐-败工作，沅江市下发《关于建立乡镇场街道和市直派驻(出)机构纪检监察干部跟班学习制度的通知》，决定从今年起，建立基层纪检监察干部到市纪委监察局机关跟班学习制度。该《通知》明确，跟班学习的对象为乡镇场街道纪委(纪工委)书记、纪委专职委员(副书记)，市直派驻(出)机构纪检组长(纪委书记、纪工委书记)、监察室主任(纪检组副组长)。每年年初，由该市纪委监察局根据实际情况制定跟班学习计划，分期分批轮流安排跟班学习人员到市纪委监察局机关各职能室，参与所在室的工作，每名跟班学习人员由所在室指定一名业务骨干带班指导，重点学习办案程序、方法、技巧和信息调研等业务工作。每批跟班学习时间为一个月。

该《通知》要求，跟班学习人员必须严格遵守该市纪委监察局机关管理规定和制度，跟班学习期间，原则上与派出单位工作脱钩，确保全身心投入学习之中。跟班学习人员学习期间要求撰写一篇学习心得体会或信息调研文章，学习结束时写好书面总结。

同时，该《通知》还规定，跟班学习人员学习期间的食宿由该市纪委统一安排，差旅费(含出差补助)由所在单位负责。学习结束后，该市纪委监察局对跟班学习人员的工作、学习、生活情况做出评价鉴定，书面反馈给所在单位，并作为参加业务培训的依据，记入个人档案。为了提高各供电所的计量安装技能水平及计量管理水平，真实反映水城电力公司高低压线损，该公司人事部专门开展了抄核收人员计量技能跟班学习。

为了使此次跟班学习收到更好的效果，该公司人事部制定了跟班学习计划。即前七天跟班进行计量接线训练，参与计量管理所的日常计量工作，同时由计量管理所指定一名现场师傅，负责教授跟班学习人员正确的进行高、低压计量接线;第八天由计量管理所指定师傅，学习人员在师傅的指导下学习电能表、互感器校验;第九天由计量管理所负责人唐晚成负责对学习人员进行系统的理论加实操的提高训练;第十天进行实操考试，由计量管理所、教育培训人员一起监督跟班学习人员现场组装一套高、低压计量，并进行技术问答。此次跟班学习时间为6月至9月，平均每月3个供电所，各供电所选派一名人员到计量所进行为期10天的跟班学习。为了使跟班学习的人员高度重视此次跟班学习，该公司要求，学习前，学员要参加训前测试，测试是否合格都要进行10天的跟班学习，学习满10天后进行考试，不合格的培训期间一切费用自理，同时按照公司培训管理制度给予相应的处罚。最后，由计量管理所对其作出跟班学习效果鉴定，并报该公司人事部备案。

据悉，此次跟班学习正在进行中，各供电所派出的学员学习状态良好。

第四篇：跟班学习工作鉴定

关于霍春明同志跟班学习的工作鉴定霍春明同志于2012年1-6月在市分行客户部跟班学习，期间学习勤奋、工作踏实，表现突出，获得了市分行行领导的认可、客户部和市分行其他部室同志的高度评价。该同志勤奋好学。坚持把学习作为完善和提高素质的重要途径，如饥似渴地加强业务知识学习，学习农发行信贷业务知识，各项信贷政策、管理制度。在报表工作中学习了解和掌握了基本的信贷业务范围，做到了准确及时零差错。在调查企业工作中学习了夏粮收购贷款和商业性流动资金贷款的操作流程、贷前调查、组卷资料等，认真审核把关，超前预警风险，保障了贷款安全。该同志工作积极。对交办工作积极主动，聚焦精神，全力以赴。进入客户部跟班学习期间，作为主调查人，完成**鹏辉、**省储库两家企业的夏粮贷款调查工作。参与了**华兴、**筐趣、**衡发、振兴4家企业商业性流动资金贷款调查。汇总全行2011年四季度贷后检查情况并撰写了检查报告。作为操作员和指导员，圆满完成了粮油库存模块试运行的各项组织、汇总、调研、分析和上报工作，作为差错率最低的五个行之一，受到了省分行的表彰。还较好地完成了我行支持粮食贷款企业收购贷款资格组织录入与审核工作和贷款客户风险排查和分类排队工作，并撰写相关报告。在工作中学习不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中提高完善自己。

第五篇：跟班学习

我认识的组工干部

——组织部跟班学习的感想

听说组织部的主任很严肃、很厉害，听说组织部经常加班、没有周末，听说组织部的活很多、很累，听说……平日里组织部对我们来说很遥远，一切都只能是听说。可转眼间我已经来到组织部跟班学习已经有一个月了，从听说到亲身体会，是一个质的转变，揭开了我心中对组织部的那层神秘面纱。

学习组工干部平易近人的待人方式。2011年8月3日上午，我接到了去组织部跟班学习的通知，于是，我怀着不安的心情踏上了去组织部的“征程”，当我到组织部的办公室时，秦主任以及其他的同事热心的接待了我，他们那温暖的笑容驱散了我心底的不安。来到组织部给我的第一个任务就是给各个单位打电话，秦主任一遍遍耐心地教我怎么联系这些单位，联系上了找谁，怎么说，一句句教导的话语让我受益良多，渐渐地丢开了那一份拘谨。

学习组工干部严于律己的工作习惯。在社区我习惯了每天在考勤表上签到，来到这里，我看到虽然没有考勤表监督，但每个干部都能准时上班，认真工作，到了下班时间都还在忙着，没有人早退或找借口离开。第一天下班的时候，我发现已到下班的时间，可是其他的同事都还在忙碌着，心想这些人怎么下班都不积极，好几次我都偷偷地在QQ上问其他跟班学习的同事：“都下班了，怎么一点下班的迹象都没有啊？”我以为这只是偶而现象，可后来发现，他们经常如此，部领导不在的时候也是这样，不像有的单位“领导一走，散沙一片”，这种作风无声地、无时无刻不在督促着我，让我也认识到到严于律己不是说说而已。

学习组工干部严谨细致的工作作风。在工作细节上，小到文字材料的每一句话，都要努力做到严谨细致，一丝不苟，字斟句酌，反复研究，初稿完成后还要一次次的检查，力戒漫不经心，随意为之的情况发生。一次,要填写一个万人评估分析表，也就是改改数据那么简单，很快就完成了，也没检查就交了过去，第二天当同事交过去之后才知道原来我改的那份资料里有错别字，同事替我挨了骂。事后我后悔万分，为什么我没有检查一下呢？为什么不能再认真一点呢？自此之后，我谨记那次教训，他们那种对事认真、细致的态度时刻鞭策着我。

学习组工干部团结协作的团队精神。团结就是力量，在组织部这个集体中，组工干部时刻以大事讲原则、小事讲风格，心往一处想、劲往一处使，工作中分工不分家，始终把全局工作放在第一位，每当遇到牵扯范围较大的工作时，全体组工干部都积极参与，密切协作，统筹安排，每项工作都开展得有条不紊。我到部里学习时，正赶上奎屯市第二届社区业务技能大赛，要看考场，布置考场，安排考试程序，分给每个人的活都很多，但是没有一个人是做完自己手里的活就走了，都是留下来帮助其他人一同完成才回家，他们那种团结协作的精神时时影响着我。