第一篇:研修心得体会
更新观念 展翅高飞
通过这次培训,本人提高了认识,更新观念,明确了职责。使我的理论水平得到提高,精神得到升华,思想得到净化,同时也看到目前我校管理过程中取得的成绩和存在的问题。下面我就近期的学习思考,结合我校工作实际总结如下: 一、一个好的校长是成就一所好的学校的关键。
郑金洲教授在《学校内涵发展与校长领导力》中提到:领导力是领导者在领导实践中所表现出的各种能力的总和,它主要来源于领导者个人的经历与经验,是支配力与影响力的统一,职务权威与自然权威的统一,知识、态度与能力的统一,主要由决策能力、沟通能力、团队建设能力、执行能力构成。作为一名合格的校长要认真学习党的大政方针和相关的教育法规,作刻苦学习的典范,才能做到工作有思路、有创新。其次,当好班长,带好班子,指挥好队伍。一名好的校长首先必须要有良好的服务意识,当好师生的公仆,站起来能当伞,俯下去能做牛,耐得住清贫,忍得住寂寞,镇守住自己的学校,正确处理好班子间的工作、生活关系。当好主管而不主观,处事果断而不武断,充分听取大家的意见和建议,做到互相支持不撤台,做到思想同心,事业同干,做到层层分工,层层把关,层层负责。把握好班子建设思想建设问题、班子团结问题、科学决策问题、表率作用问题。校长要公道正派,不搞小圈子,用自己的人格力量去带好班子,去影响班子。校长应多一点人情味,少一点火药味;多一点教育渠道,少
一点空洞说教。尊重、信任班子的每一个成员,让他去想办法、出思路,遵循现在是同事,永远是朋友的理念,从各方面关心好每一位同志,建立好友谊。
二、管理人性化、民主化。
魏书生在《学校管理民主化与科学化》讲座中讲到的学校管理“坚持民主,树立可实现的、可持续发展的苦乐观、幸福观和建立互助的人际关系”理论,使我深受感触,学校管理应民主化、和谐化;教师管理应科学化、人性化。
以人为本,大力加强教师队伍建设。教师是办好学校最关键的因素,是推动学校可持续发展的源动力。必须把抓好青年教师、骨干教师和学科带头人的培养作为学校的中心工作之一。为此,在教师队伍建设中,我们要始终坚持以提高教师队伍整体素质为着眼点,以提高教师的师德水平和业务能力为中心,以培养骨干教师和学科带头人为重点,注重教师专业发展,关心教师业务成长,尊重教师劳动成果,鼓励教师成才出名。作为学校领导,我们要竭尽全力为教师的业务发展和个人成才创造条件,在学习、工作和生活中关心他们,要把一线教师得实惠、一线教师得荣誉、一线教师受尊重在全校上下形成共识。我们的目标是,力争在短期内建设一支学科齐全、结构合理、作风优良、素质过硬、业务精湛、师德高尚的教师队伍,以一流的师资力量实现学校工作的快发展、大发展。
学校的大部分工作都靠教师去具体实施,所以如何管理好教师,如何最大限度地发挥教师的作用,是学校首要工作。“严而不善,管 的是人,严而又善,管的是心。”我校是一所有一百多名教师的初级中学,在定好制度的基础上,更要灵活地运用、执行。尊重,关心,爱护,善待每一名教师,才能使学校的各项工作得到更好的实施。严格地执行各项规章制度只能使别人怕你,而不能使别人尊敬你,所以在执行中总是法外有情,情中有法,这样才能使教师理解你,尊敬你。管理者既是学校的工作核心,也是教师的情感核心,全校拧成一股绳,再难的工作也能得到很好的实施.当然,在学校的管理当中,情感固然重要,但也不是唯一的。如果管理者只是一味的迎合他人,最后难免会失败。所以,只有处理好制度和情感之间的关系,才能使管理者既能以理服人,又能以情感人,做到行事不丢原则,化事不丢权威。魏书生的许多做法值得我去借鉴。
三、只有加强学习,才能开拓创新。
原教育部部长周济在教育部深入学习实践科学发展观活动集中学习培训班上作的专题报告《关于教育事业科学发展若干重要问题的思考》上说,我们学习实践科学发展观,就是要用科学发展观这个发展的世界观和方法论来思考、研究我国教育改革和发展中的重大理论和实践问题,用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作,推动我国教育事业优先发展、科学发展。报告的要点有:
一、关于教育事业科学发展若干重要问题的思考;
二、关于教育以育人为本,以学生为主体;
三、关于办学以人才为本,以教师为主体;
四、关于促进教育公平,办好人民满意教育;
五、关于统筹教育的规模、质量、结构和效益;
六、关于各级各类教育协调发展;
七、关于城乡
教育的协调发展;
八、关于统筹区域教育的发展;
九、关于统筹人才培养、科技创新和社会服务;
十、关于统筹教育的改革、发展和稳定,等。从他的讲座中,结合我的工作实际,我觉得教育的发展关键看学校,学校看校长。校长要善于学习,有独特的办学理念,学校才有生机和活力。
通过培训学习,专家的引领,本人通过网上四个模块学习,认识到专家的讲解针对我们一线中存在的实际问题进行解答。尤其是一线教育案例,使我们做教育工作者必须反思在工作中我们往往忽略了什么?如何在《校长专业发展》中学习。我深刻认识到校长对课程改革中的作用。是否用新理念解读课程标准,是否站在解读角度中了解课程带来的变化,促进教师的专业发展。促进学校的整体发展。对校长的素质和能力提出新的要求。并通过案例的研讨,专家对新课程标准的评价,使我进一步认识到学校如何发挥学生的自主性,促进学生自主学习,培养学生的创新精神和实践能力。特别是给予具体案例,每一个环节都详细提出教学建议,便于教师实施。因此,在具体的工作中,认识到我们忽略的问题,正是我们学校今后中要解决的问题。
总之,经过远程培训学习,让我学到了不少的知识,在今后的工作中,我将把这次学到的理论与我校实际有机地结合起来,做到学以致用,把以人为本的教育思想贯穿于整个学校教育教学活动的始终,不断深化学校内部改革,健全各种规章制度,做到人性化管理,全面提升我校的综合竞争能力,力争将我校办成一所家长信赖、学生向往的学校。只有积极探索,勇于创新,才能使学校的教育教学再上新的
台阶。
第二篇:研修心得体会
研修心得体会
双河民权小学刘玉莲
这次研修培训,为我们青年教师营造了一个崭新的学习环境,从根本上改变了原先的传统教学模式,更给我带来了新的学习观念。在网络平台上我们畅所欲言,讨论地热火朝天,网络使未曾谋面的我们增进了感情,我们通过网络平台,可以直接向同行老师们请教,接受专家的指导。老师们因网络而联系在一起,因远程研修而更加彼此贴近,我们的心永远息息相通。
通过教育培训,我进一步掌握了信息技术等有关基础知识及其应用,提高了文字输入速度,学到了一些平时学不到的知识。在学习的过程中,虽然很紧张,但是我感到很充实。在这样紧张的学习中学到了必须掌握的知识和技能。
可以自主的分配时间。在工作和生活的各种压力面前,远程教育资源给我们提供了方便,可以让我们根据自己的业余时间合理的进行学习,提高自己的业务素质。
从提高自身素质和人才培养上讲,教育资源因为在教学、管理、学习方式等教学环节上与一般教学不同,学生具有较强的信息获取能力、较强的网络技能以及较强的信息构建能力,也就是说现代网络教育是现代教育体系中一种非常有特色的人才培养模式。另外,参加培训,使我对教科研方面的认识有进一步提高,能自觉地参与课堂的教学研究,积极参加课改研究,及时总结自己在教育教学工作的经验,不断提高自己的理论和业务水平,跟上了教育改革的步伐,提高了自己课堂教育能力和教学质量。
看了其他学员的作业,真正体会到了“山外有山,人外有人”的道理。每当我看了学员的作业时,我就会发现自己疏忽了一些东西,更为自己能有这样的机会来实现“取人之长以补己之短”而开心。在过去的教学中,我发现同样的教学内容,每教一遍都会有新发现、新感受、新体会,这促使我不断地去探索一些更有利于学生学习、成长的方式方法,来改进自己的课堂教育教学,从而提高课堂效率,最大限度的减轻学生的课余负担。
总之,这次青年教师研修学习活动启示我,教学是不断探究,不断发展,不断完善的过程,养成学习实践、反思和总结的习惯,要多学习,多学别人的优点,继续努力。
第三篇:研修心得体会
研修心得:心有所盼,心有所得
这次研修学习,分为两种形式:一是线下集中培训,主要让学员们面对面互相交流、观摩、评价、讨论等;二是线上研修,有研修课程、研修活动、研修沙龙等。我在与大家一起学习、一起探讨、交流、碰撞……共同走过了一段难忘的心路历程。我从中学习到了很多,也收获了很多。我克服工作与学习的矛盾,充分利用一切可以利用的时间进行学习,在专家认真详细的视频讲解下,我受益良多。随着研修学习逐渐进入尾声,我不免有些感慨,并对这次的学习进行了回顾和总结,感悟如下:
一、开拓新视野,学习新思路。
三次线下集中培训学习,让我发现教育是需要远见卓识的。在本次培训中,几位老师的讲座,阐述了他(她)们对数学教学的独特见解,对新课程的各种看法,并向我们介绍了比较前沿的教育理论知识,以及如何开展课例研究。线上从各位专家的亲身体验,从国内教育到国外理念,让我犹如呼吸到清新的空气,为之振奋。我努力把学习的理论知识转化为实践动能,使之有效地指导平时的数学教育教学工作。在三次线下培训过程中,我把与老师交流得到的感悟在平常教学中进行跟进,用新的设计理念指导我的数学教学,使我从有力变得更加有心。
二、认真则受益,感受才深刻。
在这次研修学习,很多的活动我都积极参与了。我最看重也最为用心的是研修沙龙中培训活动主题:初中数学新知识版块起始课的深度教学研讨。通过这个研讨,我认识到了新教学教法和设计的新理念。研讨之后紧接着是第三次线下集中培训,主要活动是磨课。听课之后就是评课,轮流上台就每一节课的不同方面进行评价。同时聆听了其他老师们的精彩示范课,更有以下感受:一节课要想上好,要创新、要清晰、要灵活、更要贴近生活(社会)。教师的教法新颖,学生也才会更有创新意识,学生的兴趣也会更浓厚。教学思路、目标、过程清晰,取决于老师的基本功,基本功扎实,课前要准备充分,理清教学脉络。教学过程可以做到分层教学、主题教学、自主探究式、分组协作等的方式。学生的兴趣爱好广泛,当我们俯下身来,去了解他们的生活、学习,从中取材,与自己的教学有效结合起来,这将大大有益于教学。
三、工作在继续,努力求完美。
本次研修,无论线上线下,我都在认真地学习、认真地写心得,写自己的心中所感。当自己真正在本职工作有所作为时,也就真正实现了自己人生的价值,我会一直努力!在以后的教学中,我要做的是:及时自我反思,从以往的实践中总结经验得失。不断学习、多与他人交流沟通。他人直言不讳的意见与建议可能是发现自己不足有效途径。要听真言,要会听真言。
第四篇:研修心得体会
研修心得体会
远程研修为一线教师特别是农村中学的一线教师搭建了一个很好的平台,在这里我们能够畅所欲言,解惑释疑。有幸聆听各位专家讲座让我感慨颇深,受益匪浅。在这段的学习生活中,作为网络研修的一员,我忙碌着、劳累着,却充实着、收获着,我们每天累着并快乐着……因为,我们不但收获了知识更收获了友情。通过研修,我全面提升了自己的基本素养和业务综合水平,对于个人今后的发展起到了积极的促动作用,对教育教学工作也有了一种新的理解。
一、勤勤恳恳,积极研修 在研修过程中,我坚持每天实行网上学习,认真观看各个专家的视频录象,通过学习,解决了我在实际教学中遇到的很多疑难问题,使自己在师德修养、教育理念、教学方法、等各方面有了很大的提升,驾驭课堂、把握教材、交流沟通、教学设计、班级管理、教学反思的技能也有了很大的提升,同时更新了教育理论,丰富了教学经验,为今后从事英语教学和班级管理工作,进一步提升课堂教学效益打下了良好的基础。同时也结识了很多优秀的教师,开阔了视野,充实了自己。
二、受益匪浅,感受颇深 我勤勤恳恳的研修学习,不但提升了自己基本素养和业务综合水平,使我对此次研修有了新的理解,她成为了我人生历程中一段含义深刻的文化之旅,也是生命与智慧迅即聚核与绽放的过程。我通过课程视频聆听了专家的专题讲座;通过课程文本加深了对专题的理解;通过课程作业反思了以往和展望即将启动的教学改革;通过网上探讨
寻找到了思想的沉淀和共鸣。没有震动就没有觉醒;没有反思就没有进步。新的课程理念、新的教学方法、新的评价体系,都使自己对英语教学与教研工作有了新的理解与思考。
三、继续努力,力求完美
我的研修虽然己取得了一些成绩,但仍有待增强和完善的内容,在今后的工作中,我将更加努力工作,为自身修养的提升而不懈努力。网络研修是良师益友,是提升教育教学的水平的一大基石。我相信只要我们用心,中国教师研修网会成为我们前进的基石,网络研修学习会助我们乘风破浪,飞向成功的彼岸。我坚信:我研修、我进步、我快乐!
总来说之,我在研修中的收获是沉甸甸的。对于现在已经尝到了网络研修甜头的我来说,在今后的工作中我会更加积极、主动地参与到网络研修中来,持续的提升自己的教育教学水平,同时还要带动其他老师积极参与,以促动学校、学生的发展。同大家一起在研修中健康、快乐的成长!让我们与网络研修同行!让网络研修因我们而精彩!
第五篇:研修心得体会
千里天府之行
巴蜀研修共鸣
巴
蜀
督
学
研
修
心
得
体
会
2018年9月25日,带着责任督学专业成长的憧憬与梦想,我们武陟县中小学责任督学一行24人,在教育局副局长申学迅、督导室主任苗冬青和督导室副主任谢世坤的带领下,携手走进了美丽的天府之国成都,参加了为期一周的“全国中小学校责任督学挂牌督导创新实践高级研修班”集中培训,受益匪浅。
学习期间,我们聆听了成都市大邑县人民政府教育督导室王林主任给我们作了《认真实施挂牌督导,助推学校内涵发展》的精彩报告,他说,做责任督学这份工作,就是要扮演学校医生的角色,会“望、闻、问、切”帮助学校发现问题、研究问题、解决问题。而刘督学以语言幽默风趣,声情并茂,深入浅出,摆事实、举案例的形式给我们讲解了《教育督导中的言语沟通策略》,让学员们轻松掌握了教育督导中的言语沟通艺术和倾听艺术。让我感触最深的是程锦慧——国家督学,程督学给我们阐述的课题是《巩固义务教育基本均衡成果、推进义务教育优质均衡发展》,她的讲座让我们再一次感到:深入推进义务教育均衡发展的总体目标就是办好每一所学校,促进每一个学生健康成长。具体地说,就是要让每一所学校符合国家办学标准,教育资源满足学校教育教学需要,开齐国家规定课程,办学经费得到保障。要使学校班额符合国家规定标准,消除大班额现象。教师资源得到合理配置,使教师的整体素质得到提高,使每个学生都能享受有质量的义务教育。
我们在每天的研讨活动中,各抒己见,讲述着各自所学、所想、所思,每段发言都带给大家不同的经验和不同的启发。
通过这次学习,我深觉自己在平时工作中还有许多知识欠缺,工作方法和机制需要改进,责任督学身上不仅是神圣的使命,更是一份沉甸甸的责任。我将在今后的工作中做到以下几点:
1.准确定位,明确自己的督导职责。要想能有效、高效完成工作,首先必须要准确定位工作的方向,也就是作为一名责任督学的工作职责和任务。
2.夯实底蕴,提高督导能力。责任督学要督导校长及领导班子执行教育法律法规和有关政策情况、督导学校管理制度执行情况、督导招生、收费、择校情况、督导开齐开足课程和课堂教学情况、督导学生学习、体育活动和课业负担情况、督导教师师德、专业发展及禁止从事有偿补课、家教情况、督导学校食堂、宿舍管理,食品、饮水安全卫生等情、督导校风、教风、学风建设情况。督学是一个专业性很强的职业,责任督学要想做好督导工作就必须要熟悉教育法律、法规和政策,就必须具有学校管理、规范办学等方方面面的专业知识。为此,我将进一步加强学习,学习教育管理学、教育政策法规、教育心理学、教育督导案例,通过网络去学习系统的督学专业知识,观察了解其他地区督学先进的督导理念和方法,在学习中拓宽了自己的专业视野。
3.勤勉求实,正常常规督查。按照督导科的要求,每月一次的常规督导工作我将常抓不懈。对照督导要点,我每月到责任学校对校园进行巡查,对学校的常规教学、安全和卫生工作进行专项督查,并深入课堂,随堂听课,抽查教师的教案、学生作业、听课记录等,发现问题及时与教师、校长沟通,督促整改。实事求是地反映学校的典型经验和存在的问题;根据学校实际,如实向上级反映学校在办学中的困难和要求,对突发事件和重大事情及时反映,并尽力协助处理。
短短一周的研修时间结束了,但是,它却精彩又鲜活地烙在了我们的心底……这是一次思想的碰撞,是教育督导工作者的一场精神盛宴,我们会铭记这段短暂又充实的日子。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”——我们将在不断的探索和实践中,谱写武陟督学工作的新篇章!顶起自己责任,一如既往的忠于职守,加大工作力度,把督导工作做得更好,为我们的督导工作及教育事业的发展,做出自己应有的贡献!