领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发专项整治自查自纠[大全]

第一篇：领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发专项整治自查自纠[大全]

领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发专项整治自查自纠

领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治工作开展以来，xx县纪委监委抓早动快，积极部署，要求全县各单位及副科级以上领导干部认真开展自查自纠。

“三张表格”全面自查。为了使自查自纠扎实开展，不走过场，使专项整治工作取得实效，xx县结合实际，制定并下发了《领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题自查自纠登记表》《领导干部个人十九大以来负责实施的工程建设和矿产开发领域项目排查表》《(镇办、部门)十九大以来实施的工程建设和矿产开发领域项目排查登记表》，要求全县各单位及副科级以上领导干部严格按照要求，对标对表，对党的十九大以来个人负责实施的工程建设、矿产开发领域事项进行全面梳理，逐一查找是否存在违规插手干预问题。

“一纸承诺”严格约束。在认真填写自查自纠登记表的基础上，专项整治工作专班印发了自查报告和承诺书规范模板，指导领导干部认真撰写自查报告，签订承诺书。全县副科级以上领导干部撰写自查报告、签订承诺书各xxx份。

“一表汇总”归纳梳理。专项整治自查自纠结束后，工作专班结合各单位自查登记报表，对上报的副科级以上党员领导干部个人负责实施的工程建设、矿产开发领域事项自查表和单位的自查登记表进行了认真梳理核查汇总。经初步汇总，共梳理出个人负责的涉及工程建设和矿产开发领域事项xxx项，对x个单位在工程建设、矿产开发领域事项自查中存在的报表不规范等问题，及时下发了《整改通知》，限期翻查整改到位。

第二篇：关于开展领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治工作的实施方案

关于开展领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治工作的实施方案

根据子长市委办公室《关于开展领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治工作的实施方案》的通知（子办发[2020]33号）文件要求，为有效遏制重点领域、关键环节腐败，我站结合工作实际，制定如下实施方案：

一、总体目标

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真贯彻落实省委十三届六次全会、省纪委十三届四次全会、延安市纪委五届五次全会精神，增强“四个意识”、鉴定“四个自信”、做到“两个维护”，强化监督制约，深化标本兼治，健全制度机制，提升治理能力，巩固发展反腐败斗争压制性胜利，为新时代子长追赶超越提供坚强政治保障。

二、整治时间

2020年全面推开，五月开始分别进行专题学习教育、自查自纠、完善制度三个阶段进行整治，形成长效机制。

三、整治重点

以站内副科级以上领导、各分站领导、科室主任为重点对象，寻找检查有无违反党纪党规、法律法规，利用职务之

便，在工作中以权谋私、谋取私利的行为。要求各验票站在办理准运卡时，开具相应票据，由分站会记负责交于总站财务进行归档管理，做到责任到人、责任到岗。

四、工作安排

（一）专题学习教育阶段（5月30日前）

站党支部组织党员领导干部深入学习习近平总书记关于全面从严治党重要论述，召开专题学习座谈会，认真学习相关党纪党规、法律法规，深刻领会专项整治的部署和要求，进一步提高思想认识。

（二）、自查自纠阶段（7月30日前）

深入开展自查自纠工作，组织党员领导干部对党的十九大以来有关个人负责实施的工程建设、矿产开发领域事项进行全面梳理自查，查找是否存在违规插手干预问题，写出自查报告并在***上进行说明，作出不插手干预的承诺。自查过程中，发现苗头性、倾向性问题及时红脸出汗、提醒教育；涉嫌违纪违法的，按照干部管理权限移送纪检监察机关。

（三）、完善制度阶段（9月30前完成并形成长效机制）

1.站领导开展不定期上路、下站检查。检查运煤车辆是否使用“准运卡”，准运卡办理是否符合要求，有无乱收费现象，工作人员是否守岗履职，是否能按工作流程规范操作，是否能够全面执行本站各项规章制度；站稽查队开展分两班轮流上路检查，检查各验票站相关工作是否合法、合规、合格，是否存在利用职务之便以权谋私的行为；

3.通过设立监督平台、举报箱，公布24小时投诉电话等方式来接受社会各界监督，确保整治工作的严谨，监察工作的到位。

4.严格整治单位内部作风。设立健全的打卡制度，采用人脸识别打卡机，严格遵守单位内部请销假制度，建立具体的奖罚机制；单位内部办公用品领用采取严格的台账登记，做到专人专管，责任到岗到人；单位内部各分站、各科室采取相互监督的方式，从内部根源杜绝利用职务之便，以权谋私的行为。

五、工作要求

（一）、提高政治站位。我站党支部将专项整治与冯振东。祁玉江案“以案促改”与单位工作实际结合起来，充分认识工程建设、矿产开发领域腐败的严峻形势，坚决贯彻执行省市安排部署，确保专项整治任务落地落实，进一步净化我市整治生态、优化发展环境。

（二）、强化党员引领。党支部组织教育引导党员干部做政治上的明白人，带头遵守党的纪律和规矩，不违规插手干预，不利用职权谋私，教育管理亲属及身边工作人员，共同营造良好从业环境，深入推进建设风清气正的政治生态。

（三）、夯实工作责任。我站党支部结合专项整治要求，确立站长为第一责任人，副站长真抓落实，班子成员严格履

行“一岗双责”，认真抓紧、抓实、抓细，确保专项整治工作落地见效。

第三篇：“解决领导干部插手干预工程建设突出问题”专项行动工作总结

秀山土家族苗族自治县规划局

关于工程建设领域突出问题专项治理及 “解决领导干部插手干预工程建设突出问题”专项行动工作总结

县监察局：

按照县委、县政府的统一安排部署及县“三项行动”领导小组办公室相关文件精神，我局结合实际对“工程建设领域突出问题”及“领导干部插手干预工程建设突出问题”进行了认真清理和排查，现将工作开展情况总结如下：

一、设立机构，明确工作职责

2011年5月6日，我局召开“三项行动”动员大会暨“规范执法行为，提高执法水平”专项教育活动，对“三项行动”工作进行了全面安排部署。同时，成立了以局长欧吉为组长、各副局长为副组长、各科室负责人为成员的三项行动工作领导小组和“解决领导干部插手干预建设工程领域突出问题”专项行动工作组，明确了工作职责，为整个活动的开展提供了有力的组织保障。

二、制定方案，明确工作目标

为抓好此项工作，根据县委、县政府部署，制定了县规划局《关于开展“解决领导干部插手干预工程建设突出问题”专项行动的实施方案》，方案以规范城乡规划管理干部正确

行使权力为重点，惩处党员领导干部违反规定插手干预工程建设领域行为,规范工程建设秩序,确保工程建设项目安全、廉洁、高效运行为目标，结合建设工程领域突出问题专项治理，以局机关副科级以上领导干部为重点治理范围。专项行动共分为动员部署阶段、查找问题阶段、建立健全长效机制几个阶段，确保我局专项整治行动得以有序推进。

三、强化措施，确保工作实效

（一）开展廉洁从政教育。一是组织学习。通过上党课、党组学习、阅读廉洁从政读本等形式，开展工程建设领域法律法规、纪律规定学习。二是参观基地。组织全局干部职工参观廉政教育基地，开展警示教育。三是开展主题活动。开展组织规划局全体干部职工及其家属代表近110人，参加“勤政廉洁、阳光规划”教育活动，推动了家庭助廉、倡扬廉政新风。四是听廉政教育课。邀请县纪委副书记、监察局局长白明胜作廉洁从政教育专题报告，使广大干部职工深受教育和启迪。五是法庭听审。组织全局干部职工旁听领导干部插手干预工程建设领域违纪违法案件，以案说纪。六是宣誓活动。9月底，我局开展了行政执法人员宣誓活动，进一步增强了全体执法人员的法制意识、纪律意识和责任意识。七是开门评议。诚邀服务对象到我局，对我局工作开展中存在的问题进行把脉会诊，了解自身存在的差距。

（二）开展问题排查整改。一是对2010年8月31日以来新开工的总投资100万元以上的政府投资和使用国有资金项目进行全面排查。二是对2010年1月1日以后违反城乡规划法律法规并实施行政处罚的案件进行全面排查。三是对查找出来的问题进行分类疏理，建立台账和档案。属一般性问题的，责成相关科室或部门自行纠正，将自查自纠情况报告上级部门，接受统一审查；属严重违规违纪或违法的，直接报送上级部门登记备案，按规定接受审查和处理。作为行业主管部门，我局严格按要求对行业内所涉及的28个项目进行了清理，尚未发现领导干部插手干预工程建设、影响项目决策及招投标活动等方面突出问题的情况。

（三）加强制度建设，一是重申纪律规定。严格执行领导干部插手干预工程建设禁令，制定我局监督管理办法及责任追究办法，规范约束领导干部从政行为。二是推行“阳光规划”。编制县规划局《依法行政手册》，进一步清理规划管理工作流程，明确规划审批时限，公开规划审批程序。三是建立风险预警制度。认真分析领导干部插手干预工程建设容易滋生腐败的因素，建立排查、分析、反馈、处置风险的工作制度，强化事前防范。

二〇一一年十月十四日

第四篇：“解决领导干部插手干预工程建设突出问题”专项行动工作总结

秀山土家族苗族自治县规划局

关于工程建设领域突出问题专项治理及 “解决领导干部插手干预工程建设突出问

题”专项行动工作总结

县监察局：

按照县委、县政府的统一安排部署及县“三项行动”领导小组办公室相关文件精神，我局结合实际对“工程建设领域突出问题”及“领导干部插手干预工程建设突出问题”进行了认真清理和排查，现将工作开展情况总结如下：

一、设立机构，明确工作职责

2011年5月6日，我局召开“三项行动”动员大会暨“规范执法行为，提高执法水平”专项教育活动，对“三项行动”工作进行了全面安排部署。同时，成立了以局长欧吉为组长、各副局长为副组长、各科室负责人为成员的三项行动工作领导小组和“解决领导干部插手干预建设工程领域突出问题”专项行动工作组，明确了工作职责，为整个活动的开展提供了有力的组织保障。

二、制定方案，明确工作目标

为抓好此项工作，根据县委、县政府部署，制定了县规划局《关于开展“解决领导干部插手干预工程建设突出问题”专项行动的实施方案》，方案以规范城乡规划管理干部正确 1

行使权力为重点，惩处党员领导干部违反规定插手干预工程建设领域行为,规范工程建设秩序,确保工程建设项目安全、廉洁、高效运行为目标，结合建设工程领域突出问题专项治理，以局机关副科级以上领导干部为重点治理范围。专项行动共分为动员部署阶段、查找问题阶段、建立健全长效机制几个阶段，确保我局专项整治行动得以有序推进。

三、强化措施，确保工作实效

（一）开展廉洁从政教育。一是组织学习。通过上党课、党组学习、阅读廉洁从政读本等形式，开展工程建设领域法律法规、纪律规定学习。二是参观基地。组织全局干部职工参观廉政教育基地，开展警示教育。三是开展主题活动。开展组织规划局全体干部职工及其家属代表近110人，参加“勤政廉洁、阳光规划”教育活动，推动了家庭助廉、倡扬廉政新风。四是听廉政教育课。邀请县纪委副书记、监察局局长白明胜作廉洁从政教育专题报告，使广大干部职工深受教育和启迪。五是法庭听审。组织全局干部职工旁听领导干部插手干预工程建设领域违纪违法案件，以案说纪。六是宣誓活动。9月底，我局开展了行政执法人员宣誓活动，进一步增强了全体执法人员的法制意识、纪律意识和责任意识。七是开门评议。诚邀服务对象到我局，对我局工作开展中存在的问题进行把脉会诊，了解自身存在的差距。

（二）开展问题排查整改。一是对2010年8月31日以来新开工的总投资100万元以上的政府投资和使用国有资金项目进行全面排查。二是对2010年1月1日以后违反城乡规划法律法规并实施行政处罚的案件进行全面排查。三是对查找出来的问题进行分类疏理，建立台账和档案。属一般性问题的，责成相关科室或部门自行纠正，将自查自纠情况报告上级部门，接受统一审查；属严重违规违纪或违法的，直接报送上级部门登记备案，按规定接受审查和处理。作为行业主管部门，我局严格按要求对行业内所涉及的28个项目进行了清理，尚未发现领导干部插手干预工程建设、影响项目决策及招投标活动等方面突出问题的情况。

（三）加强制度建设，一是重申纪律规定。严格执行领导干部插手干预工程建设禁令，制定我局监督管理办法及责任追究办法，规范约束领导干部从政行为。二是推行“阳光规划”。编制县规划局《依法行政手册》，进一步清理规划管理工作流程，明确规划审批时限，公开规划审批程序。三是建立风险预警制度。认真分析领导干部插手干预工程建设容易滋生腐败的因素，建立排查、分析、反馈、处置风险的工作制度，强化事前防范。

二〇一一年十月十四日

第五篇：领导干部不插手土地开发和工程建设承诺书

领导干部不插手土地开发和工程建设

承 诺 书

为确保各项政府工程项目安全、廉洁、高效运行，维护领导干部廉洁从政形象，根据领导干部不得违反规定插手土地开发和工程项目建设的相关规定，本人郑重承诺：

一、严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等纪律规定，决不违反法律法规规定或者议事规则，利用职权或者职务之便，向相关部门、单位或者有关人员以指定、授意、暗示等方式提出要求，影响工程项目建设正常开展或者干扰正常监管、执法活动。

二、严格执行工程项目建设立项审批、招标投标、土地出让、规划管理、质量监管、安全生产、环境保护、资金安排使用等各项规定，绝不违反规定插手干预土地开发和工程建设领域具体活动。

三、严格加强亲友、配偶、子女及身边工作人员的管理，绝不允许他们利用本人职权和职务影响插手干预土地开发和工程项目建设，从中谋取私利。

四、严格遵守廉洁自律各项规定，绝不在工程项目建设管理中索取他人财物，或者收受、变相收受他人财物。

以上承诺敬请广大干部群众和社会各界监督。

承诺人：

年 月 日