第一篇:2012年社团联合会公关部工作计划
2012年社团联合会公关部工作计划随着新学期的到来,我部本着不断探索,求实创新的工作态度,对新学期的工作有了新的认识,新的打算。虽然我部门是刚刚成立的,但是,我们依然对于未来的发展充满信心。
公关部的工作职能是: 做好桥梁纽带作用。积极主动开展对内、对外交流活动,加强与老师、社团和各部门的沟通。深刻了解学校建设和活动动态,协调各部门之间的关系。全心全意为广大同学服务,把社团联合会的工作推上一个新的台阶。
鉴于本学期我部门刚刚成立,我们将本学期工作重点定为积极协助配合各部门工作以及积极建立各个部门与社团间的联系。
关于活动
1.收集科技文化艺术节等活动的相关资料,提前为即将开展的活动做准备。
2.活动开始前积极联系各个部门与各社团,通知相关事宜,在开幕式前一切准备妥当。
3.活动开展期间,积极配合各个社团与部门,做好桥梁工作。
4.加强部门内部志愿者培训,力求让部门的每一个成员都得到充分的锻炼。
其他活动
1.公关系统群的建立(包括学院群和高校群),组织各个学院的公关系统的部门进行一次聚会。
2.部门制度的完善(包括开会制度,联系制度等),制定工作方向,确定干事工作重点。
3.针对社团联合会及其下属的各个社团进行礼仪培训,实行面向全体学生开展,重点培训学生会成员的方针。
对于这一学期,我们的目标是对于部门内部,要增强凝聚力,提高成员素质,整合部门资料,完善部门制度;对于社团联合会,协助各部门工作;对于各个院学生会和其他组织,我们会积极沟通与联系,资源共享,建立良好合作关系。新起点,新路线,新使命, 本着为同学服务的原则,积极配合系里做好各项学生工作;以丰富多彩的活动为载体,在同学中营造一种积极互动,团结向上的良好氛围,为系各项学生工作的顺利开展,为同学各方面素质的全面提高而努力工作。
第二篇:2社团联合会公关部十一月工作报告
2009校社团联合会十一月工作报告
走过十月,我们见证了社联的成长,在这个美丽的校园我们携手向前,一同经历的故事让我们成长,让我们感受到生命的价值,也让我们感受到我们第一次开展部门与协会的交流会;本次交流会主要围绕”赞助事项在今后的人生之路更要百折不挠。在社联主席团的建议下:
我们第一次开展部门与协会关于交流赞助经验的会议,主要由我们向部门的小朋友和协会的会长传授经验,同时也让我们部门有经验的小朋友简述他们在外面拉赞助的感受和心得.与此同时我们也着手帮助羽毛球协会和乒乓球协会拉赞助.在社联两赛之一的篮球赛中,我们部门发扬结果并不重要,过程才是美丽。获得了好成绩最好,没有获得,也不需要伤心。因为你们都是镇中的骄傲,镇中为你们而感到自豪。“人生就像一次旅程,不必在乎目的地,在乎的是沿途的风景以及看风景的心情!”只要你们努力过,就会在你们自己的路上留下这串脚印,当你们再次回头看时,就会为你自己的努力而感到欣慰。虽然我们最后是第四名,但我们记住了:不放弃,就是第一.大自然的语言丰富多彩;从秋叶的飘零中,我们读出了季节的变换;从归雁的行列中,我们读出了集体的力量;从社联开办篮球赛,我们读出了友谊的可贵,比赛的激烈。
社联公关部(制)
第三篇:社团联合会公关部简介
湖南信息职业技术学院 学生社团联合会
公关部部门简介
湖南信息学院学生社团联合会公关部是社团联合会下属部门。本着“团结社团,服务同学”的精神,一切工作必须服从社团联合会的安排,保障社团联合会基本利益。
一、部门组构:
部长一名、副部长一名、干事若干名
二、部门职能:
1、负责与外界公司、企业的联系与合作,为社团联合会及社团活动寻求商家赞助。主动与企业沟通,多方交流,达成合作。为社团活动争取外界力量的支持与合作。
2、以“团结、创新、发展”为宗旨,协助全校所有社团的工作开展与联系,加强社联与学院各单位的联系,,致力于树立社联的良好形象扩大社联影响力和凝聚力。
3、负责与其它院校社联、社团的合作与交流。为我校社团的对外交流,扩大影响力打下基础。协助我校社团参于或邀请参与本校或外校的社团活动,在交流中增进彼此之间的了解和友谊,为以后的合作打好基础。
4、负责对礼仪队、主持人的选拔和培训工作,以及社联各项节目演出、礼仪等文体部分。
三、工作细则:
1、干事要服从部门工作安排、部署。要有大局思想和主人翁意识。
2、活动赞助协议书根据具体情况拟定完成后需交给社团联合会及上级部门审批后方可签订,任何人无权利同商家签订或口头商定任何协议。
3、出访时,要时刻牢记自己代表着学校、社团联合会,必须着装整洁、言谈得体,保持学校及社团联合会的良好形象。
4、公关部的一切赞助物品及资金归社团联合会或部门所有,任何人不得擅自动用。如有需要,可经申请由部长或副部长统一登记后才可合理分配处理。
5、本着“热情、主动、自信、诚恳、认真”的原则妥善处理工作中发生的问题。
第四篇:社团联合会2011工作计划
社团联合会2011年工作计划
一、指导思想:
下一学年我们会继续在学校团委等上级组织的方针以及社联自身的发展规模现状下,结合当今高校社团文化的蓬勃发展,学生社团正在彰显着自身独特的魅力和鲜活的生命力的情况,组织社团开展活动,使社团文化影响着整个校园,成为校园文化的重要一部分。
本学期社团联合会以营造积极和谐的社团文化氛围为导向开展丰富多彩的校园文化活动。我们要本着以丰富校园生活为根本目标的工作思路。使社团活动品牌化、特色化,使社团活动贯穿于整个校园文化建设,注重社团整体配合,突出社团的性质,同时努力进行社联和社团对话交流。
二、工作目标:
近几年我校社团数量不断增加,提高社团质量和社联品位迫在眉睫,以抓好社团管理为重点,使社联努力成为有组织、有纪律的团体。同时本着繁荣社团服务校园文化建设的宗旨,本学期社团联合会将在增加社联的凝聚力方面作足工夫,提高社团活动的文化层次,为社团长期的发展打下坚实的基础。
同时加强与其他高校的社团联合会联系,互相交流共同提高。鼓励社团走出校园,积极开展校外活动,为社团活动提供更广阔的发展。所以,社团建设下一步工作目标为:管理系统化、社团品牌化、档案正规化、交流开放化。
三、工作流程:
1.3月初,完成各社团的注册、各部门和社团上交工作计划。3月中旬,我们会召开社团代表大会,会议上,每个社团都可以提出议案,讨论社联机构的扩展。同时我们完善社联各项规章制度,使工作规范化并有章可循。希望通过举行全体社团代表大会,学习交流经验,开展如何做好社联与社团的载体等议题展开讨论,激发成员的工作积极性,开展更有意义的社团联合会工作,建立更为明确,有效的工作制度。
2.4——5月份,我们筹备社联报纸第二刊的出版。报纸一共4版,分为社联活动大事记、社团近期活动、校园文化美文和交易信息市场。
3.4——5月份,我们会在筹备报刊出版的同时举办社团成果展,本次活动以“促进社团之间交流学习,繁荣吉首大学社团文化”为宗旨,以各社团“展出规模,展出特色,展出水平”为目的,丰富了大学生的课余生活,提高了社团的发展质量。活动在总理楼前举行,共分成四个展区:理论科技型、兴趣爱好型、文艺体育型、公益服务型。
4.对本学期工作进行总结,各部门和社团上交本学期工作总结,发扬优点,弥补不足,做好计划,以迎接新学期的工作。
四.工作重点:
1、加强对社团的规范化管理。实施星级评定、考核制度,规范社团在社团宗旨、招新收费、经费使用、活动计划与总结、履行职责等方面,为社团考核工作提供依据。
2、实现资源共享,优势互补,加强学生社团与学生会及各兄弟院校社团之间的联系,为学生社团提供广阔舞台和丰富资源。整合校内外资源。为社团发展提供一个良好的外部环境。
3、社长与社联内部人员培训考核
(1)加强学生干部文明礼仪、工作能力培训,提高自身素质和道德修养。以身作责,起到模范带头作用。
(2)对新加入社团进行注册与引导,对社员和干事参与活动的表现进行考核,作为评优依据。
第五篇:社团联合会工作计划
社团联合会2014-2015-1期个人工作计划在这一学期里,随着工作的深入,我对秘书长的职能也有了更深的了解。在接下来的一学期里,为了让本部门的工作跟好更有序的开展,我对接下一学期的工作作出如下计划:
一、社团作为我部的工作重心,必须组织协调好社团活动,秉承“一切为了社团,为了社团的一切”的宗旨,努力协助社团活动及社团的日常管理。
二、对各个社团的活动进行考核。负责对社团所开展的活动进行考核,还有活动是否达到预期效果,活动前期筹备是否完善,是否满足活动开展要求。通过让各个申请活动的社团负责人递交上来的互动申请以及活动计划来检查活动流程安排是否合理,活动中各种工作能否正常进行,在适当的地方给予帮助,提出改善方案,避免发生类似的问题,通过活动总结,形成完善的模板。
三、积极的与各兄弟部门的各兄弟姐妹们以及各个社团的社长及各社团的成员们加强沟通,更要与内部成员加强沟通交流。
四、对各社团申报的活动进行审核。对各社团申请开展的活动进行考核,内容包括该社团所开展的活动是否符合社团宗旨,所制定的活动计划是否有可实施性,并针对计划提出改善意见,批复是否同意其开展活动,请求老师批阅必须及时,防止耽误社团活动的正常举行。
五、积极的通知各社长,主要包括通知各社长开社长例会,督促各社长交各种资料,与各个社长进行积极的交流沟通。以上便是我对下学期工作的初步计划,我将贯彻落实,做好自己的本职工作。尽自己的一份绵薄之力,努力为各个社团服务,使各个社团得到更好的发展。使社团联合会越办越好!同时,希望自己不断进取,完善自己,走向优秀与卓越,迈向成功的彼岸!
十日
社团联合会:二〇一四年六月