第一篇：鉴定员工作须知A3
鉴定员工作须知
为了确保XXX勘查区野外地质资料的准确、完整、真实、高质量的完成，所有鉴定员必须做到以下几点：
1、鉴定员必须服从项目负责和野外组长的领导，及时、准确、保质保量的完成项目组交付的各项工作。
2、根据单孔设计严格要求监督钻机按设计要求和有关规程的规定进行施工，取全、取准钻孔地质资料，对不执行地质设计要求和降低质量标准的行为有权制止，并向项目负责报告。
3、地质鉴定员必须深入了解勘探设计的各项要求，了解勘探区的基本地质情况，熟悉岩煤层对比标志，掌握岩石分类命名原则和描述方法，做好岩煤芯的分层鉴定工作，及时准确的完成鉴定工作。
4、施工过程中，如遇到施工异常、地质异常及时通知项目负责和野外组长。
5、施工钻机开孔、测井、终孔验收、封孔时，鉴定员必须到达现场。
6、钻孔竣工后，三日内向项目部汇交经检查校对过的钻孔原始资料。汇交内容包括：钻孔设计；岩芯分层鉴定表；钻孔设计修改通知书及终孔通知书；见煤预告及打煤报告；钻孔验收报告书；封孔设计及封孔报告；钻探原始记录；简易水文地质观测记录；孔深丈量记录及其它资料
等。
7、地质鉴定员在完成本职日常工作的前提下，应积极参加地质“三边”工作和综合研究工作。
8、配合甲方及监理的日常工作检查。
XXXXXXXX地质队
XXX项目部
XXXX年X月
第二篇：地质鉴定员工作职责
地质鉴定员工作职责
1、指导钻机按设计要求和有关规定进行施工，取全取准地质资料。对不执行设计要求降低质量标准的行为有权制止，并向技术部主任报告。
2、深入了解勘查设计的各项要求，了解勘查区的基本地质情况，熟悉岩煤层对比标志，掌握岩石分类命名原则和描述方法，做好岩煤芯的分层和鉴定工作。
3、编制钻孔设计，开孔前向钻机人员介绍地质情况、设计目的与质量要求。
4、及时进行钻孔岩煤芯的分层、鉴定和描述，并负责采样、岩芯摄影工作。
5、做好施工中的地质资料整理，研究岩煤层对比，及时下达见煤预告。
6、认真检查钻机各项原始记录，发现问题立即向钻机负责人提出，监督纠正。
7、经常分析研究钻孔情况，确认达到设计目的时，经技术部主任同意，下达终孔通知书。
8、终孔后及时向测井人员下达测井通知书，并介绍本孔地质情况，提出有疑问的层位及其问题。会同测井人员在现场进行钻探、测井资料对比分析，发现问题应认真查找原因，提出处理意见或补救措施建议。
9、编制封孔设计，现场监督检查钻机封孔施工过程及质量，填
写封孔报告。
10、参加钻探工程质量现场验收，填写验收报告书，提出评级意见。钻孔竣工后七日内向技术部汇交钻孔原始钻孔资料。
11、施工水文孔时，协助水文地质人员搞好抽水试验工作。
12、在完成本职日常工作的前提下，应参加地质“三边”工作。
第三篇：售后员的工作鉴定
售后员的工作鉴定范文
在普通的岗位做好普通的本职工作，在现实生活中，每个人对自已做过的事情大体上都持有各自的观点；在行业各业里，对不同的行业我们每个人都持有不同的看法。我的工作就是对所销售产品进行售后服务。
任何一个销售行业都离不开售后。在此，我感触较多。所谓售后就是对产品销售后的一个保障，即是维护与维修；一个产品销售的好与坏，跟售后有着密不可分的联系，因此，我个人认为售后不单单是出了问题去维修好了就完事，其实很多发生问题的本身，往往并不是出在质量上，而是用户在使用产品操作不当导致的。我们的目的是处理完问题的同时要让用户明白问题出在哪里，以便用户在今后使用产品过程中如何避免问题的发生，和如何维护好该产品。
针对不同的用户，我会对某一些较为重点的用户进行技术培训，让用户对不同的产品有个大致的简单了解，让他们在今后的操作过程中避免不必要发生的错误，最终，也会让我们的用户对我们xx公司有个进一步的认可与了解，这样也会让我们公司在同行业里得到较好的口碑。
售后人员是最为辛苦的，这一点我深有体会，我经常要出走在环境复杂的第一现场，有时还会受到不予理解用户的指责；还有经常性的四处奔波，路途当中带来的劳累，这时候是特别会考验我个人的意志，这时我自己学会端正态度，坚定立场，拿出自己的真本事来做出漂亮的活来，让用户满意地认可我。每次处理完售后，在归途当中就是我心情最好的时刻。
在工作过程中，我明白到微笑服务像是一把神奇的钥匙，可以打开心灵的幽宫，使它的光芒照耀了周围的一切，给周围的气氛增添了温暖。微笑，并不仅仅是一种表情的展示，更重要的是与被服务对象作感情上的沟通和交流。而我不管在何时，都能做到以微笑迎人，给客户感受到售后服务的热情，从而提公司的整体形象。
售后，就是先有了销售才有了后来的售后，我都是压在之后的，但是我喜欢这份工作，往后在工作上我将会不断的努力，继续完善自己！
第四篇：机关办公员工作鉴定
我于x年x月调入局机关办公室，从事xx工作当中，圆满完成了各项工作任务。服从领导指挥，爱岗敬业，团结同事，吃苦耐劳，勤于学习，能够在短时间内迅速适应本职工作，并以理论结合实际，将所学到的知识运用到实际工作当中。
在工作态度上坚持积极主动，主动向老同事请教学习以弥补自己的不足，在把握机关工作方式、方法上，掌握工作重点上，表现出良好的个人素质水平、较强学习能力和较高的组织协调能力。实践经验丰富，组织协调能力强，在协调工作可以及时、果断、主动，对一些矛盾灵活处理，能够很好地协调上下方面面的关系。
领导交办的每件事、每项工作都够协调到位、落实到位。非凡是在处理群众上访事件上，积极协调公安、信访等各方面力量，对上访群众及时分流，有效控制局面，全年未发生一起群众冲击县委办公室，影响领导正常办公的情况，表现出其出色的协调能力。
对工作兢兢业业，孜孜不倦，取得了良好的工作绩效。分管的常务、督查、保密工作都得到了上级和领导的认可。廉洁自律，自身要求严。自觉遵守国家的法律、法规，遵守各项规章制度，自觉抵制不良习气，努力做到清正廉洁。不论是在上班时间，还是上班以外，都能够严格要求，自觉维护党的纪律，严格规范自己的行为，要求别人做到的，自己首先做到，禁止别人做的，自己首先不做，时时处处以标准严格要求自己。同时，心胸宽容大度，待人诚恳、友善，尊敬领导，能够较好的处理与领导和同事的关系。
工作以来，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，今后，我一定认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于党组织和群众的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合格的机关员，为全面建设小康社会目标作出自己的贡献！
第五篇：家政员须知
员 工 须 知
一、新入职员工
1、公司每天晚上8点准时关门，请外出的员工必须到点提前回公司，过时不候。
2、公司不得外宿其他人等，请探亲访友的员工公司关门前送走朋友及亲属及时离开。
3、员工所有行李箱全部放入公司行李间，洗漱用品除外。
4、新入职人员根据所从事的工作不同，进行题目测试，然后根据表现，探讨工资。
5、工资级别菜品填写完整后，由老师出题目。考核费：素菜交费5元/道，荤菜费10元/道。其中：原材料自备、公司出作料以及大米。做饭后由老师和学员品尝，考核打分。
6、员工间不得私下打探彼此工资。也不得留任何人的手机号码，不得传播与公司不利谣言。
7、员工有事回家须到公司请假，并办理请假手续。不得私自离开，如果私自离开视为自动离开公司。
8、员工上岗前须把自己在公司住宿时的被套、毯子清洗干净。
9、每天按照老实安排人员来打扫公司卫生。
10、家政服务员应当牢记公司和用户的住址、联系方式、交通路线以及周围与服务相关的场所。
二、上户员工
1、家政员必须遵守国家和本地的法律法规，遵守市民公约，遵守本公司的各项规章制度，不能收受用户赠物、红包，更不能向用户随意索取财物，维护本公司形象，不得做出有损公司声誉及形象的事情。
2、家政服务员到用户家后，一定要按照用户的意愿行事，主观意识不要太强。要尽快熟悉和了解用户家庭成员的性格、爱好、工作、生活习惯与作息时间，并严格按照用户的要求去做，不要老是强调自己的生活习惯，尽量在最短的时间内了解用户饮食口味、爱好，起居作息时间，房间生活用品的放置等。必须牢记用户的忌讳及工作安排，切不可自作主张。
3、积极同用户配合，尽快建立一整套科学合理的家务工作程序，在拾缀房间时做到物品定位，以防忙中出错，树立并保持良好的工作习惯，严守作息时间。
4、尊重用户的传统习惯，建立健康的生活习惯；工作时不准吃零食，饭要吃饱，但不要贪嘴，切忌背着雇主吃东西。
5、不得在用户家中当众剔牙齿、掏鼻孔、挖耳朵、打饱嗝、打喷嚏、伸懒腰、修剪指甲、化妆、理头发、搔痒、抠脚趾等不良行为。
6、家政服务员应当注意摆正自己的位置，任何时候不要喧宾夺主。当用户及其家人在谈话、看电视、吃饭等时，做好自己分内的工作后，应自觉回避到自己的房间或做其它房间的工作，给用户及家人以必要的私人空间。不能打听用户家和别家的私事，更不要和其它家政服务员一起说长道短。
7、注意礼节，不经用户许可不要进入主卧室，如必须进去工作或有事必先敲门,出去时记住要轻轻的把门带上。平时衣着简朴，不可着过透、过紧、过短的衣服，更不宜化装或佩首饰。
8、个人生活用品必须使用用户指定用品，不要使用用户专用生活用品，更不可动用用户化妆品，或者因好奇而翻看用户私人用品。老人、病人或儿童的营养品、保健品更不能随便食用，更不能偷吃。
9、不欺骗用户，该说的事情说，不该说的不要说，不要把自己家的烦心事在用户面前哆嗦，更不要动不动就在用户家因想家哭泣叹气，不要利用用户的好心而向用户提出要求安排家人工作等非份要求，也不可因为自己家的原因跟客户借钱等经济往来，更不可装病吓唬用户。
10、用户的叮嘱和交待要记清，因为语言的原因，未听清和未听懂的一定要问清楚，不要不懂装懂。交待过的事情不能让用户老是提醒。做事要有程序，不要丢三落四。
11、不得随便打电话给亲友和客人，更不得私自盗打长途。如用户主动让你给家中打电话报平安，应事先想好或用笔记下来再打，并争取长话短说，避免在电话中哭哭啼啼，对家人尽量报喜不报忧，以免家人牵挂。
12、工作时尽量小心仔细，如损坏用户家东西，应主动向用户认错，争取用户谅解。切不可将损坏的东西扔掉，或推诿责任。
13、家政服务员不可以强行要求用户让其休息。
14、不经用户许可不得外出，不能私自外出会亲友，更不可把外人带到用户家中，不得留外人在用户家过夜。
15、按照公司考勤标准，不要迟到、早退、不要随意请假、矿工。有事请假或休息，应征得用户同意，请假三天以上（包含三天）必须由用户带本人到公司办理请假手续。
16、一定要遵纪守法，不该看的东西不要看，不该翻的东西不要翻，不该动的东西不要动(诸如用户的宗教信仰物品)。
17、对用户家的贵重物品，不要随便乱动，对电脑、家庭影院等与自己从事家务工作无关的高科技电子产品，更不得随便操作，以防损坏。
18、外出办事或采购时，不要与不相识的人搭讪、闲聊、拉关系，陌生人主动接近必须拒绝，及时远离，以防上当受骗。
尽量使用普通话，不要使用方言土语与他人沟通，严禁使用任何污言秽语。
20、不准向用户提过分要求，如同用户发生摩擦、分歧或不愉快事件，不得同用户吵架、谩骂，在用户家哭闹，应及时向公司汇报，由公司同用户协调。更不得工作中闹情绪，泄私愤，消极怠工，损坏财务或私自离家。
21、实事求是，不得阳奉阴违，当面一套，背后一套，如在工作中出现失误或错误，应勇于承担责任，不得找借口开脱或狡辩。
22、积极为用户做好保密工作，不该问的事绝对不问，特别是不能议论用户个人私事，不能将用户家的地址、电话号码及家庭情况告诉他人。
23、对用户家庭其他成员要一视同仁，主动同老人沟通，特别注重和他们搞好关系，尽量要使他们喜欢和离不开你。家中如果有伤残或有缺陷成员，要主动关心照顾，更不得歧视或不理不睬。
24、随时看管好用户家的老人和小孩，一定要随时注意和保证他们的安全。照看应婴、幼儿要细心专注，不可一心二用，照管、接送入托入学儿童过马路时一定手牵手，不可远离自己半步。
25、对用户及家庭成员或来客时遗忘、遗失、遗落的财物，无论贵贱大小，均要及时告知用户，并放置在显眼的位置，不得隐瞒和擅自处理，更不得据为己有。
26、对所经手的生活费用支出，及时索要凭证，按时记账，同用户汇报时要主动递交账本，严禁占小便宜报假账。规定一个妥善的固定地方，专门放置用户遗忘的钱物和你的账目多余资金。
27、做家务是一定要最大限度开动你的脑筋，发挥你的智慧，使自己的家政技艺不断进步，从而使自己不断攀登家政的一个又一个台阶。
28、家政员要学会用法律手段保护自己，当人身权利、生命安全、身心健康等受到侵害时，要及时与公司联系，请求公司的帮助。
29、家政员工作时要谨慎、细致，主动与客户沟通，尽快适应客户的生活习惯，未经客户同意，严禁翻阅客户用品或书信，不得使用客户的贵重物品，如化妆品等。家政员不得与客户顶嘴、争吵，不得怀有报复心理工作，严禁以“我走”等威胁式话语及强硬态度来处理与客户之间的关系，不利于团结的话不要说，不参与客户的家庭纠纷。
30、家政员要把客户的“家”当作自己的“家”，保障客户家庭财产不受侵害。
31、家政员要按规定定期向公司汇报工作情况和思想情况，至少每月一次。如感觉在雇主家能胜任工作或在沟通上存在问题时，请提前告知公司，如若需要离职，在公司重新安排人员到位情况下方可离开。
32、合同签订后，一切按合同要求办事，不得自行其事要求增加工资，更不得向用户以提前发工资的名义借款。
33、因家政员自身原因被辞退、擅自离职、离岗的或不服从工作分配者，公司将终止向其提供工作推荐服务、建档费将不退还。公司与家政员的介绍服务终止后，家政员的一切行为与公司无关。
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